Trova un lavoro
Trova il lavoro giusto per te tra migliaia di opportunità disponibili in tutta Europa. I risultati della ricerca sono forniti da EURES - il portale europeo della mobilità professionale.
- Je bent de ondernemende coach van een aantal programmateams en creatieve radiomakers. Samen bepalen jullie de vorm, de tone of voice en het concept van hun radioprogramma's.
- Je bent producer van oa middag- en avondshow (nationaal en regionaal) met onder andere nieuws en unieke verhalen uit regio, dichtbij en veraf. Daarnaast zet je ook je tanden in andere projecten.
- Als ervaren mediamaker zet je mee de grote lijnen uit. Het dagelijkse werk heb je goed in de hand.
- Je vindt de perfecte balans tussen infotainment en entertainment en je bent altijd op zoek naar content met bruikbare tips en tricks.
- Je neemt deel aan de dagelijkse redactievergadering nationaal en regionaal, je denkt mee na over nieuwe projecten en je bedenkt originele concepten waarmee Radio 2 het verschil maakt.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve en relationele vaardigheden. Je kan mensen enthousiasmeren en overtuigen en je kan verschillende standpunten, partijen en belangen met elkaar verzoenen. Je bent een teamplayer en werkt goed samen met andere mensen met duidelijke verwachtingen en doelstellingen.
- Je werkt vanuit Brussel maar je bent ook flexibel qua werkplek en gaat regelmatig naar de 5 werkplekken in de regio.
- Je bent iemand die ervan houdt om mensen te leren kennen om zo een uitgebreid netwerk aan contacten uit te bouwen zowel nationaal als regionaal.
- Je hebt enkele jaren ervaring in de media. Ervaring met radio is een plus.
- Je hebt een coachende stijl, je bent positief en resultaatsgericht.
- Je bent open, hands-on en hebt zin voor initiatief. Je bent proactief en lost problemen op.
- Je staat met je twee voeten in de wereld en je voelt goed aan wat de mediabehoeften zijn van het brede publiek bij Radio2.
- Je weet wat er leeft dichtbij en veraf; je bent echt geboeid door alles rond consumenten en je hebt interesses voor uiteenlopende thema's in de populaire en brede leefwereld. Je staat ook open voor samenwerkingen intern en extern.
- Je denkt out of the box en je weet hoe je creativiteit in een team en bij medewerkers kan stimuleren. Je kan nieuwe concepten vorm en inhoud geven. Je schrikt niet terug om nieuwe workflows in te voeren.
- Je bent een teamspeler, met veel tact en geduld. Daarnaast ben je een bruggenbouwer binnen Radio 2, VRT MAX en VRT NWS maar ook extern.
- Je bent vertrouwd met en hebt belangstelling voor digitale mediatoepassingen
- Je hebt voldoende zelfvertrouwen om met stress, kritiek en onverwachte situaties om te gaan. Je werk flexibel organiseren is geen probleem. Zelf meewerken en de handen uit de mouwen steken, is eveneens uitdagend.
- Je werkt in een dynamische en snel veranderende omgeving. Je komt in een creatief team terecht waar collega's met ervaring elkaar vinden én versterken.
- Je krijgt een contract van onbepaalde duur met een aantrekkelijk salaris, eindejaarspremie en vakantiegeld.
- We bieden je een afwisselende job, in een innovatieve context waarbij je de kans krijgt om mee te bouwen aan een VRT die zich richt op de toekomst en waarbij er veel aandacht is voor persoonlijke groei. Je krijgt hierbij ook interne begeleiding en coaching.
- We voorzien een budget zodat je je duurzaam en flexibel naar VRT kan verplaatsen (oa gratis openbaar vervoer, fietsvergoeding, ed).
- Er is de mogelijkheid om een fiets en/of auto te leasen.
- Er is aandacht voor een goede werk-privé balans, en ook thuiswerk behoort tot de mogelijkheden want de meest duurzame verplaatsing is degene die niet gemaakt moet worden.
- Je krijgt een gratis hospitalisatie- en groepsverzekering.
- We voorzien een smartphone met bel en datakrediet (25GB).
- Je krijgt een laptop en een internetabonnement bij je thuis.
- Er is een bedrijfsrestaurant met een dagelijks aanbod aan vers belegde broodjes, (vegetarische) maaltijden,...
- Werk je een volledig jaar voltijds bij VRT, dan heb je het volgende jaar recht op minstens 28 vakantiedagen. Afhankelijk van je leeftijd kunnen daar nog een aantal leeftijdsdagen bovenop komen. Bovendien heb je elk jaar tien wettelijke feest- en twee aanvullende feestdagen (11 juli en 26 december).
- Je eindejaarspremie of eventuele vergoeding voor zondagswerk kun je omzetten in vrije tijd. Zo kun je tot 22 extra vakantiedagen `kopen'.