Zakres obowiązków: Diagnozowanie, wyszukiwanie i usuwanie usterek, przeglądy serwisowe Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: techniczne - konieczne; średnie zawodowe, typ: techniczne - dodatkowe - pozostałe: Wymagania: Wiedza z zakresu elektromechaniki, mechaniki, budowy maszyn rolniczych mile widziane wykształcenie zawodowe, średnie, wyższe - mechanika, elektronika, elektromechnika, zainteresowanie nowinkami technicznymi, umiejętność czytania rysunków technicznych i schematów elektrycznych, komunikatywność i sumienność, dyspozycyjność, prawo jazdy kat. B. Zapewniamy: narzędzia, szkolenia, samochód oraz motywacyjny system wynagrodzeń na podstawie umowy o pracę. Doświadczenie w branży będzie dodatkowym atutem. Kontakt telefoniczny. 664 270 690 - kierownik Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - kompleksowe wsparcie administracyjne i organizacyjne zarządu - zarzadzanie kalendarzem spotkań oraz koordynacja podróży służbowych - obsługa korespondencji przychodzacej i wychodzącej oraz dbanie o obieg dokumentów - przygotowywanie raportów, zestawień, prezentaci oraz pism urzędowych - organizacja spotkań biznesowych, narad oraz profesjonalna obsługa gości współpraca z innymi działami firmy w celu zapewnienia sprawnego przepływu informacji. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: wykształcenie: wyższe doświadczenie zawdodowe: min. 1 rok prawo jazdy kat.B j. angielski w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację biznesową; Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Kontrola ruchu osobowego oraz kołowego kontrola przestrzegania przepisów BHP, p.poż. na terenie zakładu prowadzenie dokumentacji służbowej sprawdzanie stanu zabezpieczenia obiektów na terenie zakładu patrole podległego terenu monitoring Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: niekaralność, dobra znajomość obsługi komputera, mile widziane prawo jazdy kat. B, nie jest wymagane doświadczenie, praca w systemie 12/24 lub 24/48 w dowolnym wymiarze czasu - również dodatkowo, wynagrodzenie podstawowe + dodatkowe, benefity: ubezpieczenie medyczne, karta sportowa, dofinansowanie do posiłków, świadczenia socjalne Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kontakt telefoniczny, CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Rozliczenie osób prowadzących działalność gospodarczą z tytułu składek społecznych i podatku PIT. Prowadzenie akt osobowych. Naliczanie list płac. Obsługa programu Płatnik ZUS i Optima Znajomość przepisów zasiłkowych Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: Pracownik biurowy ze specjalnością kadry i płace - konieczne; Znajomość Kodeksu Pracy, Optima, obsługa programu Płatnik, znajomość exela, worda - konieczne; Znajomość przepisów podatkowych i płacowych, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych - konieczne Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Kłodzku Wyspiańskiego 2J Kłodzko 57300 - wymagane dokumenty: CV skierowanie - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: • prowadzenie ewidencji księgowych oraz dekretowanie i księgowanie operacji gospodarczych, • udział w przygotowywaniu deklaracji podatkowych oraz sprawozdań i raportów, • przygotowywanie przelewów bankowych i księgowanie wyciągów bankowych, • stosowanie procedur księgowych i prowadzenie ksiąg rachunkowych zgodnie z ustawą o rachunkowości i przepisami podatkowymi, • ewidencja dokumentów związanych z projektem w systemie finansowo-księgowym, • analiza kont księgowych związanych z projektem, w tym potwierdzanie przychodów i kosztów do celów sprawozdawczych, uzgadnianie kont rozrachunkowych Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: - wykształcenie z zakresu finansów, ekonomii lub rachunkowości, - doświadczenie zawodowe w pracy w księgowości, - znajomość i umiejętność interpretacji przepisów z zakresu prawa podatkowego (w szczególności ustaw o pdop, pdof, VAT) oraz zasad rachunkowości, - umiejętność sporządzania deklaracji Vat , Vat UE, - doświadczenie w rozliczaniu i księgowaniu różnego rodzaju projektów, - umiejętność opracowywania danych dla sprawozdań statystycznych GUS, - umiejętność ewidencji sprzedaży, zakupów, wyciągów bankowych, - umiejętność analitycznego myślenia, - umiejętność pracy w zespole, - systematyczność, odpowiedzialność, skrupulatność, rzetelność, komunikatywność, dobra organizacja pracy, - znajomość specyfiki szkół wyższych będzie dodatkowym atutem Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV i listu motywacyjnego na adres kadry@filmschool.lodz.pl Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami. Prosimy o zamieszczenie w CV następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w procesie rekrutacji prowadzonej przez Państwową Wyższą Szkołę Filmową, Telewizyjną i Teatralną im. L. Schillera w Łodzi. Jednocześnie oświadczam, że zostałam / zostałem poinformowana/y o przysługujący

La fonction

• Vous faites la démonstration de l'application des produits et systèmes Sto dans toutes leurs facettes.
• Vous transmettez régulièrement des informations techniques correctes à tous les publics-cibles, en mettant l'accent sur le respect des règles de l'art. 
• Vous êtes l'interlocuteur central pour le conseil technique dans la pratique.
• Vous incarnez notre vision: Bâtir en responsable.
• En tant que conseiller technique/démonstrateur, vous donnez dans votre région de Bruxelles et la Wallonie toutes les instructions techniques adéquates concernant les techniques de pose des produits et systèmes Sto.
• Votre public-cible est d'abord externe (p.ex. façadiers-applicateurs, architectes...), mais aussi interne (p.ex. équipe commerciale).
• Vous êtes habilité à recueillir toutes les informations nécessaires pour accomplir ces tâches.
• Dans cette fonction, vous rapportez au Technical Manager.

 

Vos missions

• Vous maîtrisez l'application manuelle et mécanique des systèmes enduits sur isolant.
• Vous assurez la partie pratique des formations et démos données aux plâtriers-applicateurs.
• Vous donnez des instructions sur les chantiers, en illustrant le professionnalisme et la discipline.
• Vous connaissez les facteurs critiques pour la bonne application des produits et systèmes; à l'aide d'instructions ciblées, vous contribuez à améliorer l'application. Vous adoptez une position technique claire, que vous communiquez au client et au représentant de la région. 
• Vous constituez des échantillons (pour les salons, projets...).
• Vous observez et vous étudiez les développements techniques du bâtiment; vous participez aux essais des développements internes.
• Vous prenez part aux réunions internes et formations.
• Vous êtes prêt à assumer toute autre tâche relevant par sa nature de vos missions ou rendue nécessaire par les circonstances.

Région d'emploi:

• Vous travaillez dans la Wallonie.
• Il y a aussi un StoShop à Liège. Celui-ci peut également servir de base de repli, par exemple pour les rendez-vous et les formations avec les clients.
• Le siège social est à Asse (Brabant flamand, à côté de Bruxelles).

Compétences requises :

• Vous maîtrisez les techniques de base pour réaliser des enduits extérieurs.
• Vous avez au minimum 5 ans d'expérience pratique dans la réalisations d'enduits de façade / dans l'application de crépi.
• Vous avez une solide connaissance de base en construction gros œuvre.
• Vous êtes orienté client.
• Vous avez une très bonne maîtrise de la langue française et vous vous situez de préférence au centre de la région.
• Flexibilité, pro-activité et le sens de l'initiative sont des qualités dont vous disposez.
• Vous êtes capable de travailler de manière autonome, mais vous avez aussi l'esprit d'équipe.
• Vous avez une connaissance de base de Microsoft Outlook et Word.

 

Ce qui suit est un atout, mais pas une obligation :

• Vous avez une connaissance de base du néerlandais.
• Vous avez l'expérience dans la formation ou l'accompagnement de nouveaux employés / clients.
• Vous avez d'expérience professionnelle en peinture ou revêtements de sol.

Offre

Vous serez employé sous statut d'employé. Vous bénéficierez d'un salaire attrayant ainsi que de nombreux avantages extralégaux (ordinateur portable, téléphone portable, voiture de société, chèques-repas, assurance groupe et assurance hospitalisation, plan cafétaria / rémunération flexible ...).

Chez Sto, vous rejoindrez une équipe soudée au sein d'une entreprise en plein essor, réputée pour ses produits de très haute qualité. Vous apprendrez à connaître les produits et les systèmes au cours d'une solide formation initiale.

Vous serez engagé(e) au sein d'une entreprise leader dans son secteur. Vous travaillerez avec des produits qui jouissent d'une excellente réputation dans leur secteur. Vous travaillerez dans une entreprise où prédomine la culture de la concertation et qui privilégie les circuits courts de communication, les équipes soudées, la loyauté et le respect mutuel.

Hae mukaan vauhdikkaaseen sesonkityöhön! Haemme asiakkaallemme rengasasentajia tulevaan rengassonkiin Pääkaupunkiseudulla sijaitseviin rengasliikkeisiin / autohuoltamoihin. Jos pidät fyysisestä työstä, nautit tekemisen meiningistä ja haluat reilun pätkätyön hyvällä porukalla – tämä paikka voi olla sinua varten! Työt alkaa ja kestää rengassesongin mukaisesti, mihin vaikuttaa alueelliset sääerot. Työn kesto yleensä 5-8 viikkoa ja alkaa heti kelien salliessa maalis-huhtikuussa. Aloitamme haastattelut jo helmikuun aikana, joten hakemus kannattaa laittaa CV:n kanssa mahdollisimman pian oheisen linkin kautta. Työsuhteen tiedot * Työ alkaa heti sesongin käynnistyessä * Kesto noin 5–8 viikkoa * Työhön tulee sitoutua koko sesongin ajaksi * Työvuorot arkipäivisin klo 7–18 välillä Mitä työ pitää sisällään? * Renkaiden vaihdot ja asennukset * Renkaiden siirrot, pesut ja varastointi * Muut renkaanvaihtoon liittyvät avustavat tehtävät Työ on fyysistä ja ajoittain hektistä, joten hyvä peruskunto ja huolellinen työote ovat tärkeitä. Toimit osana tiimiä, jossa sujuva yhteistyö on avain onnistumiseen. Tässä työssä onnistut, kun: * Sinulla on reipas ja toimeentarttuva työasenne (tämä on työn ehdoton edellytys!) * Olet fyysisesti hyvässä kunnossa * Työskentelet oma-aloitteisesti ja tarkasti * Olet asiakaspalveluhenkinen tiimipelaaja * Sinulta löytyy B-luokan ajokortti * Aiempi kokemus rengasasennuksista katsotaan eduksi, mutta ei ole pakollinen Mitä tarjoamme? * Palkkaus vähintään autonrengasalan työehtosopimuksen mukaisesti * Mahdollisuuden ansaita hyvin sesongin aikana * Rehdin työn ja selkeät työajat * Mukavan ja vauhdikkaan työyhteisön * Hyvän perehdytyksen Palkkaus on vähintään autoalan työehtosopimuksen mukainen. Haastattelemme sopivia hakijoita jo ennen hakuajan päättymistä, joten hakemus ja ansioluettelo kannattaa lähettää oheisen linkin kautta pikimmiten! Huomaathan, että pelkästään sähköpostiin tai whatsappiin lähetettyjä hakemuksia ei huomioida. Lisätietoja tehtävästä antaa Heidi Korhonen, 045 8521969, heidi.korhonen@goodstaff.fi Miksi töihin Good Staffin kautta? Good Staff Henkilöstöpalvelut yhdistää osaavat työntekijät ja tekijää vailla olevat työt – inhimillisesti ja reilusti. Olemme moderni henkilöstöpalveluyritys, jossa työntekijä on aidosti keskiössä. Meillä saat joustavia työmahdollisuuksia, reilun palkan ja oman yhteyshenkilön, joka tukee sinua koko työsuhteen ajan. Good Staffin kautta saat mahdollisuuden työllistyä monipuolisiin kohteisiin, kartuttaa osaamistasi ja löytää juuri sinulle sopivan työn – olitpa urasi alussa tai jo kokenut ammattilainen. Good Staff Henkilöstöpalvelut - Good stuff with the Good Staff

Oletko sinä etsimämme Head of Sales & Marketing? Glass Resort on ensiluokkaisia majoitus- ja ravintolapalveluita tarjoava hotelli Napapiirin sydämessä, Joulupukin Pajakylässä. Hotelli tunnetaan ikonisista Premium-lasihuoneistoista sekä tunnelmallisesta Gallis-ravintolasta. Kotamallisten huoneistojen suuret ikkunaseinät ja lasikatot tarjoavat vieraillemme ainutlaatuisen mahdollisuuden kokea Lapin luonnon seesteisyys, tähtitaivas ja revontulet ylellisen mukavasti. Glass Resort on perheyritys, jossa arvostetaan mutkatonta yhteistyötä, yhdessä tekemistä ja lämminhenkistä asiakaspalvelua. Nyt etsimme joukkoomme Head of Sales & Marketing -ammattilaista vastaamaan myynnin ja markkinoinnin kokonaisuudesta. Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva ja kokoaikainen. Työsopimus solmitaan Glass Resortin ja valitun henkilön välille. Palkkaus sopimuksen mukaan – kerrothan hakemuksessasi palkkatoiveesi. Rekrytointiprosessiin kuuluu haastatteluja sekä ennakkotehtäviä. Työtä tehdään pääsääntöisesti paikan päällä, osittaiseen etätyöhön on mahdollisuus sovittaessa. Tehtävässä vastaat: - myynti- ja markkinointistrategian suunnittelusta ja toteutuksesta - myyntitiimin johtamisesta, kehittämisestä ja tavoitteiden saavuttamisesta - aktiivisesta myyntityöstä ja asiakashankinnasta - majoitus- ja palveluhinnoittelusta sekä myynnin optimoinnista - myynti- ja markkinointikampanjoinnista - yhteistyöstä kansainvälisten matkanjärjestäjien ja muiden sidosryhmien kanssa - myyntisopimuksista, tarjouksista ja myyntilaskutuksesta - markkinointitoimenpiteiden ja brändin kehittämisestä - digimarkkinoinnista ja hakukoneoptimoinnista yhdessä yhteistyökumppanien kanssa markkinan seurannasta sekä myynnin ja markkinoinnin avainlukujen Tarjoamme sinulle: - kilpailukykyisen palkkauksen sopimuksen mukaan - hyvinvointiedun - Extra Terveysturva -vakuutuksen - tiiviin ja ammattitaitoisen tiimin tuen - vastuullisen ja vaikuttavan roolin ainutlaatuisessa matkailukohteessa - mahdollisuuden kasvaa ja kehittyä osana Glass Resortin tarinaa Toivomme sinulta: - kokemusta myynnin ja/tai markkinoinnin johtotehtävistä - kokemusta esihenkilötyöstä ja tiimin johtamisesta - vahvaa ymmärrystä Lapin matkailu- ja hotellialasta - osaamista hotellin varausjärjestelmistä, erityisesti kokemus Mews-järjestelmästä katsotaan eduksi - sujuvaa suullista ja kirjallista suomen ja englannin kielen taitoa - kokemusta hinnoittelusta, myynnin seurannasta ja raportoinnista - hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja Hakuprosessi: Kiinnostuitko? Lähetä meille hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja paikka täytetään sopivan henkilön löydyttyä. Kiinnostuitko? Lisätietoja tehtävästä antaa: Saara Nordberg 040 6562 993 saara.nordberg@bondata.fi Glass Resort Glass Resort on ensiluokkaisia majoitus- ja ravintolapalveluita tarjoava hotelli, joka tunnetaan tyylikkäistä Premium-lasihuoneistoistaan sekä tasokkaasta ja tunnelmallisesta Gallis-ravintolastaan. Galliksessa yhdistyvät klassinen keittiö ja Lapin koskemattoman luonnon raaka-aineet laadukkaasti sekä elämyksellisesti. Henkilökohtainen ja aito palvelu, laadukkaat tuotteet ja lämmin tunnelma houkuttelevat luokseen matkailijoiden lisäksi myös paikallisia asukkaita. Glass Resort perheyrityksenä arvostaa mutkatonta, keskustelevaa ja tiivistä yhdessä tekemisen meininkiä hotellin eri osastojen ammattitaitoisen henkilöstön kanssa. Sähköposti: saara.nordberg@bondata.fi Sijainti: Tähtikuja 16, 96930 Rovaniemi

Oletko vastikään valmistunut tai urasi alkuvaiheessa oleva ohjelmistokehittäjä? Nyt on upea mahdollisuus tarjolla ohjelmistokehityksen tulevaisuuden talentille. Me kasvamme ja haluamme sinut kasvamaan ja kehittymään kanssamme. Haemme ohjelmoinnista innostunutta ja kehittymishaluista Junior Full Stack Developeria joukkoomme. Arki on täynnä monipuolista tekemistä. Junior-kehittäjänä pääset meillä moneen mukaan. Toivomme sinulta aitoa kiinnostusta ja intoa kehittyä huippuosaajaksi. Tässä työssä pääset tuomaan työpanoksesi osaksi tiimiä, jossa jokaisen työllä on merkitystä. Meillä opitaan ja tehdään paljon yhdessä. Se tarkoittaa sitä, että ponnistelemme tiiminä onnistuaksemme ja saavuttaaksemme tavoitteet. Tekemisen meininkiä rytmittää kahden viikon iteraatiot ja meille tietoturvallisuus sekä laadukas tekeminen ovat kaiken keskiössä. Odotamme sinulta tehtävään soveltuvaa hyvää perusosaamista ja koulutusta (esimerkiksi AMK- tai yliopistotutkinto tai vastaava kokemus). Mikä tärkeintä, sinulla on jo jonkin verran ohjelmointikokemusta, osaamista ja ymmärrystä relaatiotietokannoista (SQL) sekä halua kehittyä työssäsi. Koodipöytä on katettu. Meille on tärkeää, että pääset kertomaan omasta osaamisestasi konkreettisesti esimerkein ja kertomalla sinulle tärkeistä saavutuksistasi. Osaamispääomastasi saattaa löytyä jo erilaisia ohjelmistokehityksen työkaluja, ohjelmointikieliä tai vaikkapa koodaukseen liittyviä vapaa-ajan harrastuksia, joista palamme halusta kuulla lisää. Meillä työskennellään ja koodataan tiimeissä ja on plussaa, mikäli olet kartuttanut kokemusta ja osaamista esimerkiksi Pythonin, Djangon, PostgreSQL:n tai JS:n parissa. Olemme kiinnostuneita myös Docker ja/tai Kubernetes-osaamisestasi sekä DevOps-osaamisestasi esimerkiksi testiautomaatio / TDD ja CI/CD pipelines. Kerrothan myös kuinka hyödynnät tekoälyä päivittäisessä tekemisessäsi. Odotamme sinulta sujuvaa työskentelyä sekä suomeksi että englanniksi. Olet meille tärkeä. Haluamme tukea työntekijöidemme hyvinvointia, viihtymistä sekä ammatillista kehittymistä monin tavoin. Tarjoamme monia henkilöstöetuuksia kuten esimerkiksi lounas- ja virike-etu, valitsemasi työvälineet, etätyöbudjetin, koulutuspolkuja, aitoja vaikuttamisen mahdollisuuksia työhön ja paljon muuta. Meillä voit työskennellä toimistolla, etänä tai hybridisti. Miltäs kuulostaa? Jos mielenkiintosi heräsi, nyt kannattaa toimia nopeasti. Lähetä meille hakemuksesi ja CV:si. Lisää hakemuksesi liitteeksi myös opintosuoritteesi. Hakemus kannattaa laittaa meille mahdollisimman pian, mutta viimeistään 25.1.2026. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana. Tietyissä asiakasprojekteissa työskenteleviltä työntekijöiltä edellytämme hyväksytyn turvallisuusselvityksen. Lisätietoja tehtävästä antaa CTO Matti Lehtinen sähköpostitse: matti.lehtinen@secapp.fi Secapp on kriittisen viestinnän järjestelmä, joka koostuu hälyttämisestä, reaaliaikaisesta kommunikaatiosta (chat-keskustelut, videoyhteydet) sekä dokumentoinnin työkaluista kuten esimerkiksi tarkastuslistoista ja raporteista. Jokainen sekunti merkitsee ja tarjoamme asiakkaillemme työkalun varautumiseen sekä nopeaan reagointiin turvallisemman arjen ja sujuvamman viestinnän toteuttamiseksi. Secapp mahdollistaa vaativimmissakin tilanteissa, että yhteiskunnan tärkeät pyörät pyörivät. Useat merkittävät toimijat kuten pelastuslaitokset, viranomaiset, Säteilyturvakeskus, Verohallinto ja operaattorit hyödyntävät Secappia kriittisessä viestinnässään ja varautumisessaan.

Harjoittelijaksi A-Insinööreille – Tule rakentamaan kanssamme rohkeasti parempaa! A-Insinööreillä jokaisella on mahdollisuus loistaa. Kannustamme rohkeuteen, uuteen ajatteluun ja siihen, että jokainen saa sekä kehittyä että kehittää. Luomme yhdessä innostavaa ja arvostavaa kulttuuria, jossa asiantuntijamme ja asiakkaamme voivat onnistua yhdessä. Tavoitteenamme on olla rakennetun ympäristön asiantuntijoille paras työpaikka. Oletko rakentamisen, tekniikan, teknologian tai luonnontieteiden alan loppuvaiheen korkeakouluopiskelija tai vasta valmistunut näiltä aloilta? Tarjoamme sinulle oikeita töitä omalta alalta rakennuttamisessa ja projektinjohdossa, infrasuunnittelussa, rakennesuunnittelussa, yhdyskunta- ja ympäristösuunnittelussa, teollisuus- ja talotekniikassa sekä korjausrakentamisessa. Ennen hakemista tutustuthan palveluihimme, kattavan listan rekrytoivista tiimeistämme löydät hakulomakkeeltamme. Etsimme kesätyöntekijöiksi aikaansaavia, innostuneita rakentamisen ja tekniikan alan tulevia osaajia, jotka haluavat kasvaa asiantuntijoina yhdessä kokeneempien kollegojen ja asiakkaiden kanssa. Onnistumiseen tarvitset uteliasta mieltä, tarkkuutta ja vahvaa halua kehittyä roolissasi. Toivomme sinulta rohkeutta tuoda osaamisesi esille, hyviä vuorovaikutustaitoja, itsenäistä työotetta ja tiimityöasennetta. Pääset alusta asti mukaan projekteihin ja osallistumaan ratkaisujen löytymiseen tiimin jäsenenä. Mahdollisuuksien mukaan saatat viihtyä meillä pidemmänkin aikaa, tällöin mahdollistamme myös joustavan työn ja opiskelun yhteensovittamisen. Satsaamme siihen, että työyhteisömme on innostava kaikille ja ihmiset kehittyvät osaajina, A-Insinööreillä jokaisella on mahdollisuus loistaa! Saamamme palautteen mukaan kesätyöntekijämme ovat viihtyneet meillä erinomaisesti. Erityisesti olemme saaneet kiitosta kesätyöntekijöiltämme siitä, kuinka hyvin tiimeihin on päässyt mukaan, mielenkiintoisista työtehtävistä sekä mahdollisuudesta henkilökohtaiseen kehitykseen. Yhteisöllisyys näkyy arjessamme, teemme töitä yhdessä ja paremmin, jokainen työpäivä alkaa kunnon aamupalalla, jonka äärellä voidaan puhua myös muista kuin työasioista. Tarjoamme kesätyöntekijöillemme kilpailukykyisen palkan, modernit työtilat ja -välineet sekä tukun henkilöstöetuja työyhteisössä, joka on tunnustettu yhdeksi Suomen vetovoimaisimmaksi tekniikan alalla (Universum 2025). Kiinnostuitko?Tutustumme mielellämme sinuun paremmin, joten jätä rohkeasti meille CV:si, vapaamuotoinen hakemuksesi sekä opintosuoritusotteesi hakulomakkeen kautta, ja kerro meille lisää itsestäsi ja kesätyötoiveistasi! Tarjoamme harjoittelu- ja kesätyöpaikkoja useilla paikkakunnilla Suomessa. Pystyt samalla hakemuksella hakemaan kaikkia sinua kiinnostavia positioita kaikilla sinulle sopivilla toimipisteillä. Hakuaika päättyy 28.2.2026 mutta käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, joten kannattaa hakea mieluummin ennemmin kuin myöhemmin! Mahdollisiin kysymyksiisi vastaa rekrytointitiimimme, tavoitat heidät sähköpostitse osoitteessa rekrytointi@ains.fi. Tietoturvasyistä johtuen, ethän lähetä hakemustasi sähköpostitse. #Teknokesä A-Insinöörit - ihmisiä, joiden kanssa rakennat rohkeasti parempaa. Tutustu meihin ja rakennuttamisen, arkkitehtisuunnittelun, rakennesuunnittelun, korjaussuunnittelun, teollisuus- ja talotekniikka sekä yhdyskunta- ja ympäristösuunnittelun toimialoihimme sivuillamme www.ains.fi .