Trova il lavoro giusto per te tra migliaia di opportunità disponibili in tutta Europa. I risultati della ricerca sono forniti da EURES - il portale europeo della mobilità professionale.
Työ sisältää pääasiassa vuokraamon toimihenkilön tehtäviä sekä erilaisia asiakaspalvelutehtäviä. Tehtävissä olisi hyvä tietää muutamia perusasioita Päijänteen Kansallispuistosta sekä lähialueen vesistöistä. Tehtävään haettava henkilö voi olla mies, nainen tai muunsukupuoliseksi itsensä kokeva henkilö. Aikaisempi asiakaspalvelukokemus katsotaan eduksi, mutta se ei ole välttämätöntä. Reippaalla- ja asiakaslähtöisellä palveluasenteella pärjää tehtävässä jo pitkälle. Myös perehdytys ja opastus työtehtäviin järjestetään työn alkaessa.
Odotamme sinulta: -ystävällistä asiakaspalveluasennetta -ymmärrystä asiakaskeskeisyydestä -oma-aloitteisuutta ja joustavuutta -sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Englannin kielen taito katsotaan eduksi.
Jos kiinnostuit, lähetä hakemuksesi yhdessä CV:n kanssa jo tänään tai viimeistään 30.8.2026 mennessä osoitteeseen rekry@vesitaksi.fi Lisätietoja tehtävästä antaa toimitusjohtaja Tero Sotamaa: rekry@vesitaksi.fi tai 045 327 2557. Käy myös tutustumassa verkkosivuihimme: www.paijanteenkanootit.fi ja www.vesitaksi.fi Päivittäinen työaika sopimuksen mukaan.
Hei! Olen 13-vuotias poika, joka etsii lämminhengistä, täsmällistä ja luotettavaa avustajaa kotiini Helsingin Viikinmäkeen. Tarvitsen tukeasi tiistaisin kl. 14.45-16.45 ja torstaisin kl. 14-18. Rakastan leikkimistä ja yhdessä keksisimme mukavia leikkejä, kunnes äitini tulee kotiin töistä. Työ omaishoidon tuen parissa edellyttää rekisteröityä terveydenhuollon ammattihenkilöä. Työ on alaikäisen kanssa ja siksi vaaditaan ote rikosrekisteristä.
Haluatko tietää lisää?
Ota yhteyttä neuvojaamme Fanny Väärään, puh. 040 648 7747.
Voit myös jättää hakemuksesi ja CV:si heti klikkaamalla "Olen kiinnostunut"!
Käsittelemme hakemukset saapumisjärjestyksessä ja täytämme paikan heti kun löydämme sopivan avustajan!
Työnantajasi on JAG Assistans Oy , voittoa tavoittelematon yritys, joka on erikoistunut henkilökohtaiseen apuun henkilöille erilaisilla toimintarajoitteilla. Me rekrytoimme, toimimme työnantajina henkilökohtaisille avustajille ja hoidamme kaikki hallinnolliset tehtävät liittyen avustukseen. JAGilla on vahva ideologia: Kaikki ihmiset ovat samanarvoisia, kaikki pystyvät kommunikoimaan, kaikilla on itsemääräämisoikeus ja oikeus toimia päähenkilönä omassa elämässään!
Toimitilahuoltajat Malmin ja Töölön kampuksille, 2 tehtävää
Perho Liiketalousopisto Oy
Finland, Helsinki
Perho Liiketalousopisto on yksityinen ammatillinen oppilaitos. Toimimme Helsingissä kolmella kampuksella, jotka ovat hyvin saavutettavissa: Malmilla, Töölössä ja Mäkelänrinteessä (Urhea-kampus). Perhossa opiskellaan bisnestä, ja meiltä valmistuu taitavia ammattilaisia ravintola-, matkailu- ja luontoalan sekä liiketoiminnan tarpeisiin. Monipuolisia oppimisympäristöjämme täydentävät mm. Perhon Ravintolat, Green City Farm -kaupunkipelto, Helmi Center -liikuntakeskus ja verkkokampuksemme (www.perho.fi).Perho kantaa pitkälle se on lupauksemme perholaisille opiskelijoille ja työyhteisömme jäsenille!Millainen Perho on työyhteisönä: Perhossa on aikaansaava yhdessä tekemisen meininki. Kaikki kannustavat toisiaan ja kaikkien ääntä kuunnellaan. Perholaiset onnistuvat yhdessä!Olisitko sinä uusi perholainen?Haemme nyt kahta (2) toimitilahuoltajaa Perho Liiketalousopistoon: yhtä työntekijää Töölön kampukselle ja yhtä työntekijää Malmin kampukselle.Puhtaanapidon tiimimme huolehtivat asiantuntijavoimin kampusrakennustemme ja toimitilojemme terveysturvallisuudesta, puhtaudesta, hygieniasta sekä ylläpidosta. Puhtaanapitotyössä hyödynnämme ajanmukaista kalustoa ja laitteita, mutta työtehtävät sisältävät myös fyysisiä työvaiheita. Toimitilahuoltajana pääset työskentelemään hyvin monipuolisesti puhtaanapidon eri tehtävissä. Työskentely on itsenäistä, mutta oman tiimin ja esihenkilön tuki on läsnä päivittäisessä arjessa.Toimitilahuoltaja Töölön kampukselle 18.5.2026 alkaen tai sopimuksen mukaanToimitilahuoltajan toistaiseksi voimassa oleva työtehtävään Töölön kampuksella haetaan 18.5.2026 alkaen- tai sopimuksen mukaan.Toimitilahuoltajana tehtäviisi kuuluvat monipuoliset siivous- ja puhtaanapidon tehtävät kahdessa kampusrakennuksessamme Töölössä. Rakennus käsittää luokka- ja opetustilojen lisäksi mm. ruokailu- ja ravintolatiloja sekä toimisto-, varasto- ja pukuhuonetiloja. Tehtävässä tulet työskentelemään toimitilahuoltajiemme nelihenkisessä tiimissä.Me odotamme sinulta· toimitilahuoltajan tai laitoshuoltajan tutkintoa· monipuolista kokemusta puhtaanapidon ja siivousalan tehtävistä· oma-aloitteista ja vastuullista työotetta· kykyä työskennellä sekä itsenäisesti että osana tiimiä· positiivista ja palveluhenkistä asennetta· suomen kielen taitoa· halua työskennellä oppilaitosympäristössä ja parantaa omalla toiminnallasi henkilöstömme ja opiskelijoidemme turvallisuutta ja viihtyvyyttä.Me tarjoamme sinulle· monipuolisen tehtävänkuvan· viihtyisän ja hyvinvointia edistävän työympäristön ja työyhteisön· mahdollisuuden omaan ammatilliseen kehittymiseen· kilpailukykyiset henkilöstöedut, esimerkiksi laajan työterveyshuollon, ePassi-edun sekä kuntoa ja työkykyä kehittäviä ohjattuja ryhmiä työnantajan toteuttamana· Perho Liiketalousopiston ammatillisen koulutuksen kokemuksen ja edelläkävijyyden.Säännöllinen työaika on liukuva työaika arkisin pääsääntöisesti 6.00/7.0013.15/14.15 välillä. Töölön kampuksella on satunnaisesti myös iltatilaisuuksia, jotka vaativat toimitilahuoltajan läsnäoloa. Työsuhteen ehdot määräytyvät yksityistä opetusalaa koskevan työehtosopimuksen mukaisesti (hallinto- ja tukipalveluhenkilöstö).Tehtävässä on kuuden kuukauden koeaika. Perho Liiketalousopistossa työskennellään alaikäisten parissa, joten valitun tulee esittää itseään koskeva lasten ja nuorten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikostaustaote.Kiinnostuitko mahdollisuudesta?Hae tehtävää lähettämällä hakemuksesi ja CV:si Perho Liiketalousopiston sähköisessä hakujärjestelmässä: (https://toihin.perho.fi) viimeistään ma 13.4. klo 16.00 mennessä. Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana ja tehtävä voidaan täyttää siihen soveltuvan henkilön löytyessä.Jos jokin asia jäi vielä askarruttamaan, lisätietoja tehtävästä: Johanna Mykrä, p. 0401478533 johanna.mykra@perho.fiToimitilahuoltaja Malmin kampukselle 3.8.2026 alkaen tai sopimuksen mukaanToimitilahuoltajan toistaiseksi voimassa oleva työtehtävään Malmin kampuksella haetaan 3.8.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan.Toimitilahuoltajana tehtäviisi kuuluvat monipuoliset siivous- ja puhtaanapidon tehtävät kampusrakennuksessamme Malmilla. Rakennus käsittää luokka- ja opetustilojen lisäksi mm. toimisto-, ruokailu- ja liikuntatiloja. Tehtävässä tulet työskentelemään toimitilahuoltajiemme kolmihenkisessä tiimissä.Me odotamme sinulta· toimitilahuoltajan tai laitoshuoltajan tutkintoa· monipuolista kokemusta puhtaanapidon ja siivousalan tehtävistä· oma-aloitteista ja vastuullista työotetta· kykyä työskennellä sekä itsenäisesti että osana tiimiä· positiivista ja palveluhenkistä asennetta· sujuvaa suullista suomen kielen taitoa· halua työskennellä oppilaitosympäristössä ja parantaa omalla toiminnallasi henkilöstömme ja opiskelijoidemme turvallisuutta ja viihtyvyyttä.Me tarjoamme sinulle· monipuolisen tehtävänkuvan· viihtyisän ja hyvinvointia edistävän työympäristön ja työyhteisön· mahdollisuuden omaan ammatilliseen kehittymiseen· kilpailukykyiset henkilöstöedut, esimerkiksi laajan työterveyshuollon, ePassi-edun sekä kuntoa ja työkykyä kehittäviä ohjattuja ryhmiä työnantajan toteuttamana· Perho Liiketalousopiston ammatillisen koulutuksen kokemuksen ja edelläkävijyyden.Säännöllinen työaika on liukuva työaika arkisin pääsääntöisesti klo 6.00/6.3013.15/13.45 ja satunnaisesti voi olla iltavuoroja. Työsuhteen ehdot määräytyvät yksityistä opetusalaa koskevan työehtosopimuksen mukaisesti (hallinto- ja tukipalveluhenkilöstö)Tehtävässä on kuuden kuukauden koeaika. Perho Liiketalousopistossa työskennellään alaikäisten parissa, joten valitun tulee esittää itseään koskeva lasten ja nuorten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikostaustaote.Kiinnostuitko mahdollisuudesta?Hae tehtävää lähettämällä hakemuksesi ja CV:si Perho Liiketalousopiston sähköisessä hakujärjestelmässä: (https://toihin.perho.fi) viimeistään ma 13.4. klo 16.00 mennessä. Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana ja tehtävä voidaan täyttää siihen soveltuvan henkilön löytyessä. Jos jokin asia jäi vielä askarruttamaan, lisätietoja tehtävästä antaa: Piret Tallermann, p.0407746047, arkipäivisin klo 10-12, piret.tallermann@perho.fi
Oletko sähköalan ammattilainen? Kiinnostaako sinua erilaiset sähköalan projektit Pirkanmaan alueella? Ilmianna itsesi meille, niin keskustellaan lisää! Lähetä meille avoin hakemuksesi tehtävään
Sähköasentaja Pirkanmaalle
Etsimme sähkötöiden parissa toimiville asiakkaillemme sähköalan osaajia erilaisille työmaille Pirkanmaan alueelle. Kohteita voivat olla esimerkiksi liiketilat, asuinkiinteistöt, teollisuushallit tai vaikkapa julkistilat. Työtehtävinä eteen voi tulla kalustusta, kaapelointia, valaisinasennuksia, keskustöitä tai vaikkapa huoltokeikkoja. Työmaiden kestot vaihtelevat viikoista kuukausiin, ja töitä voi olla tarjolla kokoaikaisesti tai keikkaluontoisesti - työmaan tarpeen ja hakijan elämäntilanteen mukaisesti! Työkielenä kaikissa asiakasyrityksissämme toimii suomi.
Voit olla etsimämme henkilö, jos:
- Omaat tehtävään sopivan sähköalan koulutustaustan.
- Sinulla on jo muutaman vuoden verran työkokemusta erilaisista kiinteistösähkötöistä.
- Sinulla on voimassa oleva B-ajokortti, työturvallisuuskortti ja sähkötyöturvallisuuskortti.
- Osaat lukea sähköalan kuvia ja kaavioita, ja työskennellä niiden mukaisesti.
- Osaat toimia sekä itsenäisesti että tiimissä.
- Työskentelet sujuvasti myös asiakaspalvelullista asennetta vaativissa kohteissa.
Valittavalle henkilölle tarjoamme:
- Työn, jossa laadulla ja ammattitaidolla on merkitystä.
- Mahdollisuuden työskennellä omaan elämäntilanteeseesi sopivassa työssä.
- 6kk työsuhteen jälkeen SOL Henkilöstöpalveluiden e-passi liikunta- ja hierontaedun, sekä laajennetut työterveyspalvelut.
Työnluonteen mukaisesti projektien kestot ja työmäärät vaihtelevat, mutta työ itsessään on kuitenkin päivätyötä ja mahdollisia kohteita on paljon erilaisia. Kerrothan hakemuksessa itsestäsi, osaamisestasi sekä kokemuksestasi, ja jätät hakemuksesi mukana meille myös CV:si. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana joten viimeistään nyt on hyvä hetki jättää hakemuksesi ja CV:si rekrytointijärjestelmäämme!
Lisätietoja avoimista tehtävistämme ja rekrytointiprosessin edistymisestä voit tiedustella sähköpostilla arkisin klo 8-16 välillä osoitteesta henkilostopalvelut.tampere@sol.fi. Huomaathan, että käsittelemme tietoturvasyistä ainoastaan järjestelmäämme saapuvat hakemukset, ja sähköpostilla saapuneita hakemuksia emme huomioi.
SOL Henkilöstöpalvelut Oy
SOL Henkilöstöpalvelut Oy auttaa kumppanina asiakkaitaan saavuttamaan omat liiketoiminnan tavoitteet vastuullisesti. Tarjoamme henkilöstövuokraus-, rekrytointi- ja KV-rekrytointipalveluita sekä muita räätälöityjä henkilöstötoimialan palveluja ympäri Suomen. Valttejamme ovat vahva toimialaosaaminen, asiakkaan tarpeet huomioiva palvelu, aktiivinen asiakastyytyväisyyden seuranta, kehitysorientoitunut asiakkuudenhoito-malli sekä omasta henkilöstöstämme huolehtiminen.
Me SOL Henkilöstöpalveluilla rekrytoimme monille eri aloille, joista suurimmat ovat rakennus-, teollisuus- ja logistiikka-alat. Haetpa sitten vakituista työpaikkaa, kesätöitä tai työtä opintojen ohelle ammattitaitoiset rekrytoijamme ovat täällä juuri sinua varten! Kiinnitämme huomiota yhdenvertaiseen ja tasa-arvoiseen rekrytointiin. Työllistyessäsi perehdytämme sinut kunnolla SOLin tapaan toimia sekä tuemme sinua koko työsuhteesi elinkaaren ajan. Meille sinun työturvallisuutesi ja -hyvinvointisi on ykkösjuttu!
Liikevaihtomme oli noin 61 miljoonaa euroa vuonna 2024. Olemme osa SOLia, joka on suomalainen perheomisteinen palvelukonserni työllistäen noin 13 000 aurinkoista SOLilaista kuudessa eri maassa.
SOL KONSERNI
Meille on tärkeää työssä viihtyminen ja kannustava ilmapiiri toimintaamme ohjaavat SOL arvot: aurinkoisen tyytyväinen asiakas, arkiluovuus, yrittäjyys, luotettavuus ja iloinen työn tekeminen.
Jos nämä arvot resonoivat kanssasi, saatat olla etsimämme henkilö!
Arvostamiamme ominaisuuksia ovat myös oma-aloitteisuus, vastuullisuus ja täsmällisyys.
Iloisiin SOLilaisiin kuuluu [turvallisuusalan, kiinteistönhuollon, talotekniikan, puhtaanapidon ja tekstiilihuollon ammattilaisia](https://www.sol.fi/). Lisäksi tarjoamme henkilöstövuokrauspalveluja sekä logistiikan ulkoistuspalveluja joustavasti eri toimialoille.
Arvostamme osaamista ja ammattitaitoa. Vahva osaaminen taataan räätälöidyillä perehdytyksillä, sisäisillä koulutuksilla sekä oppilaitosyhteistyöllä. Myös eteneminen on mahdollista erilaisten urapolkujen avulla. Työssäsi sinua kannustaa ja tukee oma esihenkilösi sekä koko tiimi.
SOL Life-ohjelman avulla kehitämme työhyvinvointia sekä panostamme työntekijöidemme työturvallisuuteen.
Arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakijoiksi eri ikäisiä ja eri sukupuolia olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä.
[Lue lisää toimintamme vastuullisuudesta ja tarinastamme.](https://www.sol.fi/vastuullisuus/)
[Ohjeet turvalliseen työhön](https://eur04.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.esitteemme.fi%2Fsol%2FMailView%2F&data=05%7C02%7CJohanna.Friman%40sol.fi%7C5928bb4f27064d5e744308dd72a5bad7%7Cb48bb2007ef243028de43eaba01a8bf1%7C0%7C0%7C638792778305973204%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=qurEgnhWd9EarLGoXWSXxtwvRk%2BBWY3ixfcTMkV5Al4%3D&reserved=0)
[Guidelines for safe work](https://eur04.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.esitteemme.fi%2FSOL_Kiinteistopalvelut_Oy_ENG%2FMailView%2F&data=05%7C02%7CJohanna.Friman%40sol.fi%7C5928bb4f27064d5e744308dd72a5bad7%7Cb48bb2007ef243028de43eaba01a8bf1%7C0%7C0%7C638792778305989188%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=cMwMZqJHLVJHe%2FOZ3lujtmuGUoGLxUIfAahHNU%2FSG5Y%3D&reserved=0)
Puhelin: 020 570 0200 Sähköposti: henkilostopalvelut.tampere@sol.fi Sijainti: Hatanpään valtatie 24, 33100 Tampere
INGENIERO/A DE SOFTWARE DE IA. PROGRAMA PERSONAS JÓVENES INVESTIGADORAS.
Spain, ES130
EVENBYTES S.L. EN STA. CRUZ DE BEZANA (CANTABRIA), CONVOCA PROCESO SELECTIVO PARA CONTRATAR 1 INGENIERO/A DE SOFTWARE DE IA. FUNCIONES: LA PERSONA SELECCIONADA TRABAJARÁ EN EL DESARROLLO DE UN AGENTE DE PRUEBAS. PARTICIPARÁ EN EL DISEÑO DE LA ARQUITECTURA DE IA, ALGORITMOS DE RAZONAMIENTO Y PLANIFICACIÓN, DISEÑO DE LA ESTRATEGIA DE INGENIERÍA DE PROMPTS Y LA ORQUESTACIÓN DE LLMS, IMPLEMENTACIÓN DE LA ARQUITECTURA DE SOFTWARE, DESARROLLO DEL NÚCLE O DEL AGENTE, EL MÓDULO DE EJECUCIÓN Y LOS CONECTORES API PARA LOS LLMS Y DESARROLLO DEL MÓDULO DE PERCEPCIÓN DEL DOM Y LA CAPA DE ABSTRACCIÓN PARA E L CONTROL WEB. REQUISITOS: 1. ESTAR DESEMPLEADO E INSCRITO COMO DEMANDANTE DE EMPLEO EN EL SERVICIO CÁNTABRO DE EMPLEO EL DIA ANTERIOR A LA CONTRATACIÓN, 2. FIGURAR INSCRITO EN EL FICHERO DEL SISTEMA NACIONAL DE GARANTÍA JUVENIL EL DIA ANTERIOR A LA CONTRATACIÓN, 3.TENER ENTRE 18 Y 29 AÑOS (NO HABER CUMPLIDO LOS 30 EN LA FECHA DE CONTRATACIÓN), 4.TITULO ACADEMICO: INGENIERIA INFORMÁTICA, MATEMÁTICAS, CIENCIA DE DATOS O FÍSICA. SE VALORARÁ IDIOMA INGLÉS Y/O FRANCÉS. SE OFRECE CONTRATO INDEFINIDO A JORNADA COMPLETA EN HORARIO DE 9 A 17:30 HORAS. SUELDO 23.560 EUROS BRUTOS ANUALES, SEGÚN CONVENIO DE "EMPRESAS DE CONSULTORIA, TECNOLOGIAS DE LA INFORMACIÓN Y ESTUDIOS DE MERCADO Y DE LA OPINIÓN PÚBLICA" Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 062026000417 LAS PERSONAS INTERESADAS EN PARTICIPAR EN EL PROCESO SELECTIVO Y QUE CUMPLAN CON LOS REQUISITOS ESTABLECIDOS EN LA MISMA, DEBERÁN ENVIAR SU CURRICULUM VITAE CIEGO DESDE HOY 9-02-26 HASTA EL DÍA 20-02-26 INCLUSIVE A LA SIGUIENTE DIRECCIÓN DE CORREO ELECTRÓNICO: oeloscastros@cantabria.es (EL C.V. DEBE SER ANÓNIMO, SIN NINGÚN DATO PERSONAL Y SIN FOTOGRAFÍA, PARA QUE LA EMPRESA REALICE LA VALORACIÓN CURRICULAR GARANTIZANDO EL PRINCIPIO DE NO DISCRIMINACIÓN POR NINGUNA RAZÓN). NO SE TENDRÁN POR PRESENTADOS AQUELLOS CVs QUE NO SEAN TOTALMENTE CIEGOS. I.
Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí
INGENIERO/A DE SOFTWARE DE INTEGRACIÓN IOT. PROGRAMA PERSONAS JÓVENES INVESTIGADORAS.
Spain, ES130
EVENBYTES S.L. EN STA. CRUZ DE BEZANA (CANTABRIA), CONVOCA PROCESO SELECTIVO PARA CONTRATAR 1 INGENIERO/A DE SOFTWARE DE INTEGRACIÓN IoT. FUNCIONES: TRABAJARÁ EN EL DESARROLLO DE UNA SOLUCIÓN DE MIDDLEWARE QUE INTEGRA DISPOSITIVOS DE LoT, EN CONCRETO EN EL DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN DE LA SOLUCIÓN, INVESTIGACIÓN E INTEGRACIÓN DE APls (LoT/SaaS), IMPLEMENTACIÓN DE PROTOCOLOS DE SEGURIDAD (JITP, OTA), DESARROLLO DE CONECTORES, LOGICA DE NEGOCIO Y PRUEBAS AUTOMATIZADAS, GESTIÓN DEL CICLO DE VIDA DE DISPOSITIVOS , DEPLIEGUE Y VALIDACIÓN DE LA SOLUCIÓN. REQUISITOS: 1.ESTAR DESEMPLEADO E INSCRITO COMO DEMANDANTE DE EMPLEO EN EL SERVICIO CÁNTABRO DE EMPLEO EL DIA ANTERIOR A LA CONTRATACIÓN, 2. FIGURAR INSCRITO EN EL FICHERO DEL SISTEMA NACIONAL DE GARANTÍA JUVENIL EL DIA ANTERIOR A LA CONTRATACIÓN, 3.TENER ENTRE 18 Y 29 AÑOS (NO HABER CUMPLIDO LOS 30 EN LA FECHA DE CONTRATACIÓN), 4.TITULO ACADEMICO: INGENIERIA INFORMÁTICA,TELECOMUNICACIONES, MATEMÁTICAS O FÍSICA. SE VALORARÁ IDIOMA INGLÉS Y/O FRANCÉS. SE OFRECE CONTRATO INDEFINIDO A JORNADA COMPLETA EN HORARIO DE 9 A 17:30 HORAS. SUELDO 23.560 EUROS BRUTOS ANUALES, SEGÚN CONVENIO DE "EMPRESAS DE CONSULTORIA, TECNOLOGIAS DE LA INFORMACIÓN Y ESTUDIOS DE MERCADO Y DE LA OPINIÓN PÚBLICA" Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 062026000416 LAS PERSONAS INTERESADAS EN PARTICIPAR EN EL PROCESO SELECTIVO Y QUE CUMPLAN CON LOS REQUISITOS ESTABLECIDOS EN LA MISMA, DEBERÁN ENVIAR SU CURRICULUM VITAE CIEGO DESDE HOY 9-02-26 HASTA EL DÍA 20-02-26 INCLUSIVE A LA SIGUIENTE DIRECCIÓN DE CORREO ELECTRÓNICO: oeloscastros@cantabria.es (EL C.V. DEBE SER ANÓNIMO, SIN NINGÚN DATO PERSONAL Y SIN FOTOGRAFÍA, PARA QUE LA EMPRESA REALICE LA VALORACIÓN CURRICULAR GARANTIZANDO EL PRINCIPIO DE NO DISCRIMINACIÓN POR NINGUNA RAZÓN). NO SE TENDRÁN POR PRESENTADOS AQUELLOS CVs QUE NO SEAN TOTALMENTE CIEGOS. IMPRESCINDIBLE INDICAR EN EL ASUNTO DE ENVÍO OFERTA INGENIERO D.
Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí
SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d) - Talent Management Suite / Berechtigungen / Customizing (Anwendungsberater/in)
VSP Consulting & Solutions GmbH SAP-Beratung u. -Management
Germany, München
Projektumfeld: H4/S4 Transformation - Öffentlicher Sektor
Beginn: 01.05.2026 oder nach Absprache
Dauer: Festanstellung
Auslastung: 100%
Einsatzort: ca. 95% remote aus Deutschland, 2 Tage im Monat beim Kunden in Nürnberg
Über uns:
Als Unternehmensberatung und Agentur für Digitalisierung in München ist die VSP GmbH Experte im Umfeld SAP HCM sowie im Bereich Projektmanagement in Verbindung mit Digitalisierung und den damit einhergehenden Anforderungen und Dienstleistungen.
Über das Projekt
Im Rahmen eines umfassenden HR-Transformationsprojekts im öffentlichen Sektor suchen wir einen erfahrenen SAP SuccessFactors Consultant mit tiefgehender Expertise in der Talent Management Suite, in Berechtigungskonzepten auf Basis von Role Based Permissions sowie im Customizing und in der Systemkonfiguration. Sie werden Teil eines interdisziplinären Projektteams, das eine moderne SAP SuccessFactors Talent Management Suite einführt, bestehende SAP HCM-Module im Bereich Personalentwicklung und Talentmanagement ablöst und die Lösung in die zukünftige SAP HCM for S/4HANA Landschaft integriert.
Ihre Aufgaben
- Konzeption, Konfiguration und Einführung von SAP SuccessFactors Lösungen im Umfeld Talent Management Suite
- Customizing und Systemkonfiguration der relevanten SuccessFactors Module
- Umsetzung fachlicher Anforderungen aus HR, Management und angrenzenden Fachbereichen
- Konfiguration von Business Rules, Workflows, Formularen, Rollen und Berechtigungen
- Erstellung, Weiterentwicklung und Administration eines rollenbasierten Berechtigungskonzeptes auf Basis von Role Based Permissions
- Analyse und Behebung von Berechtigungsproblemen innerhalb der SuccessFactors Landschaft
- Abstimmung mit HR, IT-Security und Compliance in Bezug auf Rollen, Berechtigungen und Governance-Anforderungen
- Unterstützung bei der Integration der SuccessFactors Lösung in die bestehende H4/S4 Landschaft
- Sicherstellung einer konsistenten Daten-, Rollen- und Berechtigungsstruktur
- Unterstützung bei Tests, Rollout und Go-Live
- Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Konfigurationen und Prozesse im Talentmanagement
- Zusammenarbeit mit internen Teams sowie externen Partnern und Dienstleistern
- Mitarbeit im agilen Team
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung als SAP SuccessFactors Consultant
- Fundierte Kenntnisse in der SAP SuccessFactors Talent Management Suite
- Sehr gute Kenntnisse in Customizing und Systemkonfiguration innerhalb von SuccessFactors
- Sehr gute Kenntnisse in Role Based Permissions und im Aufbau von Berechtigungskonzepten
- Erfahrung in Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors
- Kenntnisse im Umfeld SAP HCM, HCM-PE und H4/S4 von Vorteil
- Erfahrung in HR-Transformationsprojekten wünschenswert
- Kenntnisse in der Integration von SuccessFactors und H4/S4 wünschenswert
- Erfahrung mit SAP Identity Authentication Service und Identity Provisioning Service von Vorteil
- Kenntnisse in SAP GRC Access Control von Vorteil
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit in einem interdisziplinären Umfeld
- Confluence / Jira
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Eine sehr attraktive Arbeitsumgebung und ein Team mit WIR-Gefühl im Zentrum von München / Schwabing
- Spannendes Projektumfeld im öffentlichen Sektor mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
- Einsatz in einem modernen HR-Transformationsprojekt mit SAP SuccessFactors und H4/S4
- Zusammenarbeit in einem engagierten und kompetenten Projektteam
- Flexible Arbeitsweise (80% remote)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung an recruiting@vsp-gmbh.de. Oder melden Sie sich einfach telefonisch bei Frau Süreyya Dagci unter der Mobilnummer 0176-2120 1540.
Homeoffice:
Umfang: Maximal 95%
Weitere Berufsbezeichnung:
Mechaniker; Monteur; Schlosser; Metallfacharbeiter
Stellenbeschreibung:
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen wissbegierigen und lernfähigen Teamplayer (m/w/d) für den Zusammenbau komplexer technischer Systeme.
Vollzeit und Frühschicht (6:00-13:30 Uhr)
Entgelt (EUR 18,00- /h bis EUR 24,00-/h) abhängig von Kenntnissen und Fertigkeiten, bzw. dem Grad der Erfahrung und der Qualifikation.
Weitere Informationen im persönlichen Gespräch, wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Messen, Prüfen (Metalltechnik), Montage (Metall, Anlagenbau), Bohren, Feinschleifen, Läppen, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Schleifen (Metall), Abwicklungen, isometrische Kenntnisse, Blechbearbeitung, Fertigungstechnik, Edelstahl be- und -verarbeiten, Metalle - Materialkunde, Feinwerktechnik, Feilen, Gewindeschneiden, Metallbearbeiten, Metallverarbeiten, Blechschlosserei, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Oberflächentechnik, Demontage (Metall, Anlagenbau)
Erweiterte Kenntnisse: Entgraten, Arbeit nach Zeichnung
Expertenkenntnisse: Baugruppenmontage
Weitere Berufsbezeichnung:
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; entsprechende Weiterbildungen für die Buchhaltung
Stellenbeschreibung:
Deine Tätigkeiten
- Erstellen und Einreichen von Steuererklärungen
- Pflege der Bankbeziehungen
- Überwachung und Kontrolle der Finanztransaktionen des Unternehmens
- Überwachung der täglichen Buchungsvorgänge
- Koordination und Überwachung der Buchhaltungs- und Steuerabschlussprozesse
- periodische Berichtserstattung
Dein Profil
- mehrjährige Erfahrung in einer Position im Rechnungswesen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, Spanisch und weitere Sprachen von Vorteil
- Sehr guter Umgang mit Microsoft Office und ERP System (Buchhaltungssoftware)
- Selbständig und organisiert
- Teamfähig, kommunikativ und flexibel
Ergänzende Informationen:
Homeoffice:
Umfang: Maximal 20%
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Monatsabschluss
Erweiterte Kenntnisse: Sachkontenbuchhaltung, Bilanzierung, Steuererklärungen anfertigen, Buchführung, Buchhaltung, Kreditorenbuchhaltung
Sozialpädagoge*in (m/w/d) oder vergleichbarer Studienabschluss (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)
AIDS-Hilfe Frankfurt e. V.
Germany, Frankfurt am Main
Haben Sie Interesse, bei der AIDS-Hilfe Frankfurt e.V. mitzuarbeiten?
Die AIDS-Hilfe Frankfurt e.V. (AHF) ist mit haupt- und ehrenamtlichen Teams für Menschen da, die von HIV betroffen oder aus den unterschiedlichsten Gründen mit dem Thema HIV und AIDS konfrontiert sind. Darüber hinaus verstehen wir uns als queere Organisation für Menschen verschiedener Zielgruppen. Als eine der größten AIDS-Hilfe Vereine in Deutschland bieten wir in vielfältigen Projekten eine große Bandbreite an Information, Beratung, Hilfe und Unterstützung an.
Der maincheck, das Zentrum für Sexualität, Identität und Gesundheit, ist eine Beratungs-und Anlaufstelle für alle Menschen, die sich mit der Auslebung der eigenen Sexualität, Identität und der damit verbundenen sexuellen Gesundheit auseinandersetzen wollen. Neben dem Angebot der psychosozialen Beratung zu Themen wie Coming-Out, Kinderwunsch als LSBTIQ* Person, HIV und AIDS, bietet der maincheck auch Unterstützung in sozialrechtlichen Fragen und Aufklärung zur sexuellen Gesundheit. Ergänzt werden diese Angebote um verschiedene Gruppenangebote.
Wir suchen** für das Projekt maincheck** - Zentrum für Sexualität, Identität und Gesundheit** ab dem 01.05.2026 oder früher **eine*n
Sozialpädagoge*in (m/w/d) oder vergleichbarer Studienabschluss
(Stellenumfang 85 %)
Ihre Arbeitsfelder:
- Persönliche Beratung von Menschen mit Fragen zur Sexualität, Identität und Gesundheit im psychosozialen und sozialrechtlichen Kontext (Einzel- und Mehrpersonensetting)
- Ausweitung und Ausgestaltung der Beratungsangebote für Frauen* sowie der queeren Kinderwunschberatung
- Persönliche und telefonische Testberatung zu HIV und Infektionskrankheiten innerhalb der offenen Sprechstunde und innerhalb der Testabende des maincheck-ups
- Entwicklung und Durchführung von angeleiteten Gruppenangeboten
- Mitarbeit an internen Konzepten
- Gremienarbeit & Zusammenarbeit mit Kooperationspartner*innen
- Berichtswesen und Dokumentation
Sie bringen mit:
- Ein abgeschlossenes Studium als staatlich anerkannte*r Sozialpädagoge*in oder ein vergleichbarer Studienabschluss
- Berufserfahrung in der psychosozialen und/ oder sozialrechtlichen Beratung
- Zusatzqualifikationen wie beispielsweise Sexualberatung & Kinderwunschberatung oder der Bereitschaft zur Weiterbildung
- Erfahrung in der Arbeit mit Gruppen
- Eigenverantwortliches, selbstständiges und flexibles Arbeiten
- Überzeugendes, offenes und verbindliches Auftreten
- Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
- Akzeptanz und Aufgeschlossenheit gegenüber den Hauptbetroffenengruppen LSBTIQ+
Wir bieten:
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Ein unkonventionelles Arbeitsfeld mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildung sowie Supervision
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich per E-Mail an: bewerbung@ah-frankfurt.de, AIDS-Hilfe Frankfurt e.V., z. Hd. Anne Lind, Friedberger Anlage 24, 60316 Frankfurt/Main.
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Frauen, Frauenarbeit, Frauenhaus, Sozialrecht
Expertenkenntnisse: Netzwerkarbeit (Soziale Arbeit), Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Ehe-, Familien-, Lebensberatung, Dokumentation (soziale Arbeit), LGBTQIA+ (Beratung etc.), Erwachsene (Betreuung, Beratung etc.)