Zakres obowiązków: - stosowanie przepisów ustawy Prawo zamówień publicznych oraz jej aktów wykonawczych; - realizowanie zadań w zakresie zamówień publicznych i udział w ich planowaniu; - przygotowanie realizacji zamówienia poprzez określenie i wybór trybu zamówienia; - przygotowanie ogłoszeń dotyczących zamówień publicznych i specyfikacji warunków zamówienia oraz innych dokumentów niezbędnych do realizacji postępowania; - umieszczanie ogłoszeń dotyczących zamówień publicznych; - utrzymywanie kontaktu z wykonawcami; - dokonywanie wyborów najkorzystniejszych ofert (dla trybów zamówień gdzie nie wymagana jest komisja przetargowa); - przygotowanie prac komisji przetargowych; - udział w komisjach przetargowych; - prowadzenie, przechowywanie i archiwizowanie dokumentacji dotyczącej realizacji zamówień publicznych i inne. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: dokładność, skrupulatność i sumienność w wykonywaniu czynności - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne - pozostałe: co najmniej roczne doświadczenie w przygotowywaniu i prowadzeniu postępowań o udzielenie zamówień publicznych w jednostkach sektora publicznego; znajomość platform zakupowych; znajomość ustawy z dnia 11 września 2019 r. Prawo zamówień publicznych wraz z aktami wykonawczymi do tej ustawy oraz przepisów z nią związanych i orzecznictwa; znajomość Kodeksu cywilnego w zakresie sporządzania i zawierania umów; wykształcenie wyższe na kierunkach prawo, administracja; atutem będą studia podyplomowe z zamówień publicznych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - przygotowywanie posiłków dla podopiecznych, - wykonywanie wyrobów garmażeryjnych, - wypiek ciast, - mycie naczyń stołowych, - serwowanie potraw podopiecznym. praca na dwie zmiany w godz. 5:00-13:00; 11:00-19:00 data rozpoczęcia zatrudnienia od lutego 2026 do powrotu zastępowanego pracownika do pracy Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, średnie, - kierunek/specjalność: kucharz, gastronom, technik żywienia, - doświadczenie zawodowe: nie wymagane, mile widziane, - umiejętność pracy w zespole, inne: kandydaci powinni posiadać łatwość nawiązywania kontaktu z osobami starszymi, niepełnosprawnymi. Oferta przeznaczona również dla osób posiadających stopień niepełnosprawności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Kandydaci proszeni są o przesłanie CV wraz z podpisanymi oświadczeniami dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. Druki oświadczeń są dostępne na stronie: https://bip.zdpsiow.pl/artykul/96/572/oswiadczenie-osoby-ubiegajacej-sie-o-zatrudnienie Kandydaci proszeni są o dołączenie zgody na przetwarzanie danych osobowych według oświadczenia dostępnego na stronie internetowej: https://bip.zdpsiow.pl/artykul/100/637/klauzula-informacyjna Sprawę prowadzi: Agnieszka Marcinkowska tel. 507-730-985 w godz. 8:00 - 14:00 Adres prowadzonej rekrutacji: ul. Łomżyńska 54, 85 - 863 Bydgoszcz - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Samodzielne wyszukiwanie, analiza i monitorowanie ogłoszeń przetargowych oraz zapytać ofertowych w Biuletynie Zamówień Publicznych, TED, platformach zakupowych i innych żródłach. Kompleksowe przygotowywanie i składanie ofertprzetargowych, w tym kompletowanie pełnej dokumentacji ofertowej (JEDZ, podmiotowe środki dowodowe, kalkulacje cenowe, załączniki branżowe, pełnomocnictwa, itp). Dbanie o pełną zgodność składanych ofert z wymogami proceduralnymi i formalnymi określonymi w dokumentacji przetargowej (SWZ/SIWZ, OPZ, projekty umów), weryfikacja poprawności i kompletności oferty przed złożeniem. Analiza dokumentacji przetargowej (SIWZ/SWZ, OPZ, projekty umów) pod kątem formalno-prawnym, identyfikacja ryzyka oraz możliwości optymalizacji oferty. Współpraca z brokerami. Samodzielna obsługa i bieżąca praca w systemach ?platformach zakupowych: Open Nexus platformazakupowa.pl, Marketplanet, eB2B? eZamówienia, SIDAS, Connect. Prowadzenie korespondencji z zamawiającymi (odpowiedzi na wezwania do uzupełnień/wyjaśnień, zapytania, odwołania/przystapienia - w ranie potrzeby. Monitorowanie postępowań w toku, terminów składania ofert, terminów wyjaśnień i roztrzygnięć. Archiwizacja dokumentacji ofertowej i przetargowej zgodnie z wewnętrznymi procedurami oraz przepisami dotyczącymi przechowywania dokumentów. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Prawo jazdy kat. B - konieczne; MS OFFICE - konieczne - pozostałe: Co najmniej 2 letni staż na stanowisku ds. przetargów. Bardzo dobra znajomość prawa zamówień publicznych (aktualne przepisy+praktyka). Bardzo dobra organizacja pracy. Mile widziane wykształcenie wyższe (prawo/administracja/ekonomia) oraz studia podyplowowe z zamówień publicznych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: tworzenie kart charakterystyki produktów, specyfikacji surowcowych, specyfikacji produktowych oraz kart technicznych produktów, kontrola zgodności etykiet/atestów z wymaganiami prawa paszowego bieżąca kontrola procesów produkcyjnych; kontrola higieny produkcji, hal produkcyjnych, magazynów, maszyn i urządzeń; prowadzenie wymaganych dokumentów dotyczących jakości oraz nadzór nad nimi; monitoring i kontrola funkcjonowania systemu opartego na HACCP; aktualizacja instrukcji oraz procedur Systemu Zarządzania Jakością; monitoring i bieżąca kontrola systemu identyfikacji partii; ocenę wyrobów pochodzących z reklamacji; analizowanie powstałych w toku produkcji oraz zgłoszonych z rynku niezgodności, raportowanie przełożonemu o jakości produkowanych wyrobów; przeprowadzanie audytów wewnętrznych; aktywne uczestnictwo w inspekcjach, kontrolach, obejmujących zakres kontroli jakości; wystawianie kart BDO, prowadzenie ewidencji; śledzenie zmian w przepisach prawa paszowego; wykonywanie innych poleceń przełożonych związanych z pełnioną funkcją; organizowanie pracy własnej w sposób zapewniający prawidłową i terminową realizację zadań. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wymagania: wyższe - mile widziane - biologia, towaroznawstwo, rolnictwo, technologia żywności, biotechnologia, znajomość systemów zarządzania w przemyśle, w tym dotyczące produkcji pasz / produktów spożywczych (HACCP, GMP, GHP), komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, doświadczenie na podobnym stanowisku, znajomość branży paszowej, znajomość obsługi komputera i znajomość systemu operacyjnego Office. Kontakt tel: 722 070 024 - Marlena Mędrzycka Pracodawca oferuje: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, stabilną pracę w renomowanej firmie, pakiety socjalne (Karta Multisport, ubezpieczenie zdrowotne), możliwość rozwoju i szkolenia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - z klauzulą - Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartyc

Zakres obowiązków: wychowawca w Okręgowym Ośrodku Wychowawczym *pełny etat tj. 24 godziny tygodniowo **wg harmonogramu pracy ***umowa na zastępstwo Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: wymagane wykształcenie wyższe w zakresie resocjalizacji + przygotowanie pedagogiczne zgodnie z: §23 ust. 2 Rozporządzenia MEiN z dnia 14 września 2023 r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli (Dz.U. 2023, poz. 2102). - obowiązkowa znajomość przepisów z zakresu funkcjonowania okręgowych ośrodków wychowawczych; - mile widziane uprawnienia sportowe (instruktor piłki siatkowej/nożnej, jazdy na nartach i/lub inne sporty); - mile widziane doświadczenie zawodowe; - kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; - kandydat musi posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych; - kandydat musi posiada obywatelstwo polskie Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV wraz z listem motywacyjnym oraz zgodę na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacyjnych proszę składać do 23.01.2025 r. na adres e-mail: rekrutacja@pszczyna.oow.gov.pl lub osobiście w dyżurce bramy głównej ośrodka. UWAGA: W przypadku błędów formalnych otrzymane oferty będą odrzucane. Pracodawca zastrzega sobie prawo rozmowy z wybranymi kandydatami po weryfikacji dokumentów Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych w procesie rekrutacji znajduje się pod linkiem: https://pszczyna.oow.gov.pl/wp-content/uploads/2023/07/rekrutacja.pdf - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Vi söker en konsultchef till vårt kontor i Skellefteå. Det är en roll för dig som vill vara nära verksamheten – ute hos kund, i dialog med våra konsulter och mitt i det som händer varje dag. Hos oss bygger vi affären genom relationer. Det handlar om att lära känna människorna vi jobbar med, förstå deras vardag och finnas där när det behövs. Vi tror inte på krångliga upplägg eller långa beslutsvägar. Vi tror på närvaro, ansvar och att göra det vi sagt att vi ska göra. Det är där du kommer in. Vad du ska göra Du arbetar med att rekrytera och matcha konsulter till våra kunder inom industrin i Skellefteå med omnejd. En stor del av rollen handlar om att bygga relationer. Att lära känna våra konsulter, förstå vad som motiverar dem och vara en trygg kontakt över tid. Samtidigt bygger du förtroende hos kunderna genom att vara tillgänglig, lösningsorienterad och tydlig. Du planerar din egen vardag och rör dig mellan kontor, kundbesök och möten med kandidater. Det är en operativ roll där du får ta ansvar – och där din närvaro gör skillnad. Vem vi tror att du är Vi letar inte efter det perfekta CV:t. Vi letar efter rätt person. Du har troligen arbetat i en roll där relationer och ansvar varit centralt – kanske inom bemanning, rekrytering, HR, kundansvar eller annan verksamhet där människor står i fokus. Det viktigaste är att du är trygg i mötet med andra, har ett naturligt driv och tycker om att bygga långsiktiga samarbeten. Erfarenhet från branschen är meriterande, men potential och inställning väger tyngre. Praktiskt Anställningsform: Vikariat med möjlighet till tillsvidareanställning. Lön: 33 000–40 000 kr/månad beroende på erfarenhet. B-körkort krävs. Om Konsultia Konsultia är specialister på bemanning och rekrytering som för svensk industri framåt. Vi är engagerade, kundfokuserade och duktiga på att hitta guldkorn som andra missar. Flexibilitet och hållbarhet: Hos oss har du stor frihet att styra din egen vardag. Vi litar på att du tar ansvar för ditt uppdrag och ger dig utrymme att planera arbetet på ett sätt som fungerar för dig, konsulterna och kunderna. Trygghet: Konsultia har haft en sund och stabil ekonomi sedan 2013. Utvecklingsmöjligheter: Vi arbetar med många välkända industriföretag, har en stark position i norra Sverige och expanderar nu nationellt. I vår senaste medarbetarundersökning (2025) fick vi 4,52 av 5 i helhetsbetyg från våra kontorsanställda. Kontakt Platschef Lisen Kostet 072-517 00 13. Sök senast 29 mars, intervjuer sker löpande.

Job ID: 2216 Are you passionate about finance and IT, and want to take the next step in your career? We are currently looking for a motivated and dynamic person to join our Capital Management Software Development team at Nordea. In our team, we pride ourselves on engineering solutions and direct Nordea’s transformation by providing a holistic technological view and structured understanding of the bank, and its surrounding environment to enable the Customer Vision and the Business Strategy. We are now looking for an Expert Python Engineer to join our journey to develop and implement our next generation capital solutions. Our team’s role is to add value by providing the required engineering excellence and expertise in different technologies to enable delivering the Capital Management agenda through the Capital and Risk Train (CART). About this opportunity Meet the Capital Management Software Development team. Our team is filled with international, diverse, and highly skilled professionals, working with a broad range of technology support that spans across the entire bank. The team is defined by a high work ethic, engineering culture and a strong mindset towards enabling high customer and user-oriented IT services. Collaboration, ownership, passion, and courage is therefore of utmost importance when joining this team, since these are the values that guide us in being, and performing, at our best. The team is located in Sweden and Poland, and this position is located in Stockholm, Sweden and Gdansk / Gdynia / Warszawa, Poland. What you’ll be doing: Support applications in an agile development way by coordinating, planning and mainly leading the required engineering in the Capital and Risk Train (an Agile Release Train) Participate in major improvements and full-stack development tasks as lead developer to support own unit to add value, and deliver according to targets Provide technical vision and leadership and define best practice within own area of expertise to enhance technical capabilities and solutions Who you are Collaboration. Ownership. Passion. Courage. These are the four key values that guide us in being at our best. We imagine that you enjoy learning and are excited about bringing your ideas to the table. You’re dependable, willing to speak up – even when it’s difficult – and committed to empowering others. To succeed in this role, we believe that you have: Minimum of 5 years’ documented experience in full-stack Python development (full-stack serving web backend, e.g. Flask, Fastapi or similar) Professional experience in React (Angular experience is considered relevant experience) and Typescript Professional experience and/or knowledge of Agile, Scrum or SAFe including BizDevOps Academic degree in computer sciences, mathematics or engineering Proficiency in English is a must have skill Have a good understanding of Regulatory Reporting for European Banks It would be ideal if you also: Have professional experience in Docker, Snowflake and CICD experience with git/bitbucket, AI coding assistance or Cloud/AWS platforms If this sounds like you, get in touch! Next steps We kindly ask you to submit your application as soon as possible, but no later than 08/03/2026. Any applications or CVs sent by email, direct messages, or any other channel than our application forms, will not be accepted or considered. At Nordea, we know that an inclusive workplace is a sustainable workplace. We deeply believe that our diverse backgrounds, experiences, characteristics, and traits make us better at serving our customers and communities. If you have any questions about our recruitment process, please reach out to tech recruiter and main point of contact anna.dahlstrom@consult.nordea.com. For union information, please contact Finansförbundet at finansforbundet@nordea.se or SACO at SacoNordea@nordea.com.

Energi och glädje smittar – och vi vill att du smittar både oss och våra gäster! Chalmers Konferens & Restauranger finns på flera platser i Göteborg, såsom Chalmers Campus Johanneberg och Lindholmen Science Park samt Wijkanders. Totalt driver vi flertalet restaurangenheter, två av Göteborgs största konferensanläggningar, butik, företagsreception samt cateringverksamhet. Vår verksamhet ställer höga krav på oss som företag, inte minst när det gäller hållbarhet. Vi arbetar aktivt med ett hållbart ledarskap, en hållbar arbetsmiljö och en hållbar miljöpåverkan. För oss är hållbarhet inte bara ett tomt begrepp – det är en grundläggande del av vårt arbete, och vi vill att alla som jobbar hos oss ska känna samma engagemang för dessa frågor. Vi söker dig som kan känna igen dig i våra kärnvärden och bli nyfiken på vad de betyder för oss: Pålitlig, Personlig och Passionerad. Har vi väckt din nyfikenhet? Då är vi också nyfikna på dig. Arbetsuppgifter Du kommer att möta, se och ta väl hand om både kollegor och gäster. Arbetet innebär även arbetsuppgifter som bar- och matservering, kassatjänst, hantering av espressomaskin, påfyllning av varor, hålla rent och snyggt i lokalen samt sprida bra stämning. Arbetstiden är varierande, både dag- och kvällstid, under veckans alla dagar. Kvalifikationer Du får energi av att arbeta med människor och ger energi när du är bland människor. Du förstår vikten av att vara en del av en helhet och att din roll är oerhört viktig för både dina kollegor och våra gäster. Du har minst 3 års erfarenhet inom servering/bar, och tidigare erfarenhet som barista är meriterande. Ansök via jobb@chalmerskonferens.se – Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Eftersom vi söker flera personer kommer vi att göra ett urval baserat på de CV:n vi får in. Om du bedöms vara aktuell för tjänsten, kommer vi att kalla till intervju. Märk din ansökan med "Pubpersonal". Anställningsform Särskild visstidsanställning 80%. Lön Enligt kollektivavtal. Tillträde Omgående. Kontaktpersoner För frågor om tjänsten, kontakta Hanan Ali på mejl: hanan.ali@chalmerskonferens.se. Besök gärna vår hemsida www.chalmerskonferens.se för mer information om oss. Vi ser fram emot att höra från dig!

Wat verwachten we van jou?

Jij bent het aanspreekpunt en drijvende kracht achter dit project en hebt een publieksgerichte opdracht  binnen twee domeinen:

 

Als coördinator van kansrijk opgroeien vertaal je de visie en missie van <Kansrijk opgroeien in Molenbeek> naar de lokale praktijk. Je stimuleert en coördineert het initiatief. De doelstellingen van het project indachtig, houd je overzicht op het totaal van activiteiten. Je kan zowel inhoudelijk als praktisch meedenken en uitvoeren. Je bewaakt de taken en de werking van het partnernetwerk, en neemt zelf ook praktisch-organisatorische taken op jou. Je besteedt aandacht aan doelgerichte communicatie, monitoring en evaluatie op lokaal niveau. Je doet de administratieve en zakelijke opvolging van het project naar VGC. Je stemt af met de adviesraad van het project, bent staflid van De Molenketjes. Als oplossingsgerichte denker en doener handel jij proactief waarbij je steeds een gezonde balans weet te bewaren tussen de doelen van het project en de noden van de betrokken partners.

Je hebt ook een stimulerende, ondersteunende en sturende rol binnen het lokale partnernetwerk. Je kan (lokale) partners samenbrengen met het oog op het analyseren van lokale noden, problemen en kansen en mogelijkheden. Het bestaande lokale netwerk bouw je verder uit om relevante acties op te zetten die de doelgroep versterken. Je initieert, faciliteert en evalueert deze doelgerichte samenwerkingsverbanden.

Binnen het lokale partnernetwerk zet je in op goede individuele contacten met de partners en heb je steeds bijzonder aandacht voor een gelijkwaardige samenwerking tussen de betrokken organisaties

 

Een greep uit het te realiseren aanbod:

• Verdere uitbouw van de babytheek en van de pamperbank
• Organisatie van spel- en ontmoetingsmomenten
• Organisatie van opvoedingsondersteuning
• Betere toegang tot gezondheidszorg mogelijk maken
• Toegang tot en kwaliteit van huisvesting vergroten
• Verhoogde toegang tot kinderopvang en kleuterparticipatie
• Gezinnen krijgen informatie over (nog) niet benutte rechten en/of sociale voordelen en worden proactief ondersteund om sociale onderbescherming tot een minimum te herleiden.
• Je organiseert activiteiten en/of overlegmomenten voor een goede vooruitgang en kan zowel inhoudelijk als praktisch meedenken en uitvoeren.

Wat maakt van jou de ideale kandidaat?

Je hebt een hart voor de Brusselse context en hebt goesting om een netwerk bijeen te brengen en daadwerkelijk een verschil te maken door het opzetten van een aanbod voor de meest kwetsbare jonge gezinnen en kinderen in Molenbeek. Je houdt van netwerken, initiatief nemen en bent sterk in projectmatig en gestructureerd werken. Je begrijpt dat een idee niets is zonder planning en uitvoering. Administratie en rapporteren schrikken je niet af.

Een goede kennis van het Brusselse werkveld is een pluspunt, net als een sterke affiniteit met preventieve gezondheidszorg en relevante beleidsdomeinen. Je communiceert verbindend en inclusief en neemt een neutrale en integere positie in ten aanzien van partners en stelt "samenwerking" voorop.
 

Je beschikt over een diploma hoger onderwijs of je kan je ervaring en kwaliteiten aantonen met een relevante werkervaring (minimum 3 jaar).

 

Kerncompetenties

• Samenwerken
• Flexibiliteit
• Eigenaarschap
• Openheid
• Cliënt- en klantgerichtheid
• Integriteit

 

Functiespecifieke competenties

• Coördineren
• Netwerken
• Samenwerking stimuleren
• Zelfstandigheid
• Innoveren
• Strategisch handelen

Wij bieden

• Verloning volgens loonbarema's van PC 331, MV1
• Voltijds contract van onbepaalde duur (38u), deeltijdse (4/5) bespreekbaar
• Volledige terugbetaling woon-werk verkeer, dagelijks fietsvergoeding, mogelijkheid tot voordelige parkeerkaart.
• Eindejaarspremie
• 20 wettelijke verlofdagen, 10 wettelijke feestdagen, aangevuld met 2 extra verlofdagen. Vanaf 35 jaar verdere opbouw van extra CAO-verlof
• Mogelijkheid tot bijscholing
• Mogelijkheid tot opvang van eigen (klein)kinderen
• Informele en familiale werksfeer met erkenning voor inbreng en creativiteit
• Dynamische werkomgeving en job waarin je een verschil kan maken

 

Indiensttreding: zo snel mogelijk

Zakres obowiązków: obsługa zgłoszeń alarmowych (w tym zgłoszeń obcojęzycznych) zgodnie z przyjętymi zasadami i procedurami, obsługa urządzeń stanowiących wyposażenie stanowiska pracy, w szczególności konsoli operatorskiej i zestawu komputerowego, współpraca oraz wymiana informacji z centrami zarzadzania kryzysowego, wymiana informacji i danych z Policją, Państwową Strażą Pożarną, dyspozytorniami medycznymi, niezwłoczne powiadamianie o występujących nieprawidłowościach w funkcjonowaniu systemu powiadamiania ratunkowego. szczegółowe informacje dotyczące naboru pod linkiem: https://www.gov.pl/web/uw-lodzki/nabor-na-stanowisko-operatora-numerow-alarmowych mile widziane osoby niepełnosprawne Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: INFORMATYCZNE - konieczne; Języki obce - konieczne - pozostałe: umiejętność skutecznej komunikacji i precyzyjnego przekazywania informacji, umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji pod presją czasu, wymagania niezbędne: umiejętność posługiwania się co najmniej jednym językiem obcym w stopniu komunikatywnym. korzystanie z pełni praw publicznych. nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe szczegółowe informacje dotyczące naboru pod linkiem: https://www.gov.pl/web/uw-lodzki/nabor-na-stanowisko-operatora-numerow-alarmowych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: szczegółowe informacje dotyczące naboru pod linkiem: https://www.gov.pl/web/uw-lodzki/nabor-na-stanowisko-operatora-numerow-alarmowych Proszę Cv przesłać na adres poczty elektronicznej rekrutacja.cpr@lodz.uw.gov.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE