SERVENTE DE LIMPEZA COM OU SEM EXPERIÊNCIA PARA TRABALHOS DE LIMPEZA E HIGIENIZAÇÃO EM ENTIDADE PUBLICA.

Organiza e aplica os meios educativos adequados em ordem ao desenvolvimento integral da criança, nomeadamente social, afetivo, motor e cognitivo; Acompanha a evolução da criança e estabelece contatos com os pais no sentido de se obter uma ação educativa integrada; Elabora, concretiza e avalia o Projeto Pedagógico; Realiza periodicamente a avaliação dos aspetos mais importantes do desenvolvimento e comportamento dos clientes; Realiza planos mensais de acordo com o Projeto Pedagógico Anual; Procede à atualização das atividades pedagógicas tendo em conta as necessidades dos clientes; Avalia a execução do plano de atividades e a concretização dos objetivos; Elabora os Registos de Desempenho Individual associados a cada atividade; Coordena os momentos de higiene, alimentação e outros da rotina diária; Promove e gere as relações com as famílias; Mantém atualizado o dossier de contacto dos pais/familiares dos clientes; Mantém atualizado o Processo Individual e Plano Individual; Inventaria, em cada ano, o material ao serviço da respetiva sala; Outras tarefas que se apresentem como essenciais para a resposta da instituição.

Principais Funções: Apoio técnico a empresas sobre sistemas de incentivos Elaboração de candidaturas a incentivos financeiros e projetos de investimento Acompanhamento de projetos aprovados Implementação de projetos próprios da Associação Implementação de projetos de empreendedorismo e ações de fomento do espírito empreendedor. Requisitos: Licenciatura em Gestão, Economia ou similar. Experiência em elaboração de projetos de investimento e ações de empreendedorismo (preferencial) Domínio de Office e plataformas de gestão de dados. Carta de condução e espírito de equipa. Oferecemos: Remuneração a negociar (de acordo com a experiência). Integração em projetos de impacto empresarial e na comunidade.

Trabalhos de construção civil, de canalizações e outras tarefas de suporte dentro desta área.

PRETENDE-SE ENFERMEIRO(A) COM SENTIDO DE RESPONSABILIDADE, AUTONOMIA E FORTE ORIENTAÇÃO PARA A QUALIDADE DOS CUIDADOS, PARA INTEGRAR EQUIPA MULTIDISCIPLINAR EM CONTEXTO DE ERPI E RESPOSTAS SOCIAIS DIRIGIDAS A PESSOAS COM DEFICIÊNCIA. 2 POSTOS DE TRABALHO, 1 PARA CONTRATO SEM TERMO E UM PARA CONTRATO A TERMO INCERTO PARA SUBSTITUIÇÃO TEMPORÁRIA O PROFISSIONAL SERÁ RESPONSÁVEL PELA PRESTAÇÃO DE CUIDADOS DE ENFERMAGEM GLOBAIS, INCLUINDO AVALIAÇÃO DO ESTADO DE SAÚDE, PLANEAMENTO E EXECUÇÃO DE INTERVENÇÕES, ADMINISTRAÇÃO DE TERAPÊUTICA, VIGILÂNCIA CLÍNICA E GESTÃO DE SITUAÇÕES AGUDAS E CRÓNICAS. DEVERÁ ASSEGURAR O REGISTO RIGOROSO DA INFORMAÇÃO CLÍNICA E COLABORAR NA DEFINIÇÃO E MONITORIZAÇÃO DE PLANOS INDIVIDUAIS DE CUIDADOS. VALORIZA-SE EXPERIÊNCIA PRÉVIA EM GERIATRIA, CUIDADOS CONTINUADOS OU DEFICIÊNCIA, BEM COMO CAPACIDADE DE ADAPTAÇÃO A CONTEXTOS EXIGENTES, COM UTENTES EM SITUAÇÃO DE ELEVADA DEPENDÊNCIA FÍSICA E/OU COGNITIVA. SÃO COMPETÊNCIAS CRÍTICAS A EMPATIA, CAPACIDADE DE COMUNICAÇÃO COM UTENTES, FAMÍLIAS E EQUIPA TÉCNICA, RESILIÊNCIA EMOCIONAL E GESTÃO DE PRIORIDADES. ESPERA-SE UMA POSTURA ÉTICA, RESPEITO PELA DIGNIDADE DA PESSOA E COMPROMISSO COM PRÁTICAS CENTRADAS NO UTENTE. REQUER-SE CAPACIDADE DE TRABALHO EM EQUIPA, ARTICULAÇÃO COM OUTROS PROFISSIONAIS DE SAÚDE E INTERVENÇÃO ATIVA NA PROMOÇÃO DO BEM-ESTAR E QUALIDADE DE VIDA DOS UTENTES.

Conhecimentos de desenho assistido por computador (Autocad), Microsoft office e softwares de cálculo, capacidade de organização, planeamento e rigor técnico, espírito de equipa, proatividade e vontade de crescer

Alguma experiência de trabalhos de canalizador.

SABER MANOBRAR MÁQUINAS LIGADAS À ACTIVIDADE DE CONSTRUÇÃO CIVIL COM A ESPECIFICIDADE DE SABER MANOBRAR UMA MOTONIVELADORA. DEVE TER CERTIFICAÇÃO DE APTIDÃO PROFISSIONAL DE MANOBRADOR DE MÁQUNAS.

Organizado, responsável, autónoma e com capacidade para cumprir prazos e trabalhar em equipa

Com ou sem experiência (atitude proativa, vontade de aprender e postura no terreno. Fluência em Português, Francês, Inglês e Espanhol (fator essencial para comunicar com a nossa equipa multicultural). Carta de condução válida em Portugal. Facilidade em criar laços, escuta ativa e capacidade natural para gerir relações interpessoais e resolver divergências. Proatividade, autonomia e forte sentido de responsabilidade