Description du poste : Notre consultant Kévin Snauwaert, spécialisé sur les métiers de la santé, recrute pour le compte d l'un de ses partenaires, une maison médicale en création, un Médecin Généraliste H/F. Dans le cadre de ce projet, vous intervenez à la fois comme praticien installé et médecin investisseur , au sein d'une structure pensée dès l'origine avec et pour les professionnels de santé. À ce titre, vous êtes amenés à Exercer votre activité médicale au sein d'une maison médicale pluridisciplinaire (non MSP Participer au projet en tant qu'investisseur, dans une logique patrimoniale et durable Être associé aux décisions structurantes du projet (localisation, aménagement, organisation des espaces Contribuer à la construction d'un projet cohérent, adapté aux réalités du terrain et aux besoins de la patientèle Évoluer dans un cadre favorisant les échanges entre professionnels et la qualité de prise en charge MEDXP vous accompagne de A à Z dans votre démarche libérale et votre investissement Clarification des démarches administratives liées à l'installation Choix du lieu et création de structure Conseils sur le financement et la structuration des projets immobiliers et professionnels Si vous en ressentez le besoin, MedXP peut également vous accompagner sur l'optimisation de vos revenus, la maîtrise des charges et l'organisation de votre temps et équilibre entre activité clinique et gestion Cet accompagnement personnalisé cumule plus de 150 heures de conseils adaptés aux professionnels de santé. Conditions de travail et avantages Prise de participation au capital de la SCI Projet immobilier global estimé autour de 800 K€, avec une rentabilité cible attractive Revenus locatifs potentiels à terme estimés autour de 5 000 € par mois Accompagnement MEDXP à chaque étape, pour vous faire gagner du temps et sécuriser vos décisions Zéro gestion opérationnelle (recherche du local, montage financier, suivi des travaux, recrutement des professionnels Installation envisagée sous 12 à 18 mois, selon le rythme du projet Structuration claire entre SCI (immobilier) et SCM (activité médicale) Pour postuler Via cette annonce En me contactant directement sur LinkedIn : Kévin Snauwaert Description du profil : Vous êtes Médecin généraliste, diplômé et inscrit (ou inscriptible) à l'Ordre des Médecins. Vous souhaitez Une installation ou une réinstallation en libéral, à moyen terme Un projet collectif, structuré dès l'origine avec les professionnels de santé Un exercice coordonné et un travail en lien avec d'autres professionnels médicaux et paramédicaux Un projet d'investissement maîtrisé, dans une logique patrimoniale, sans contrainte de gestion Participer aux réflexions stratégiques (implantation, organisation, recrutement), tout en étant accompagné Un cadre sécurisé et structuré, laissant une réelle place à l'indépendance médicale et aux choix professionnels

Description du poste : Entreprise : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Directeur Qualité H/F pour une embauche en CDI. Détails du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous définissez, pilotez et faites évoluer la politique Qualité de l'entreprise dans un environnement industriel exigeant. Membre du comité de direction, vous êtes garant(e) de la performance du système qualité et de la conformité des produits, tout en accompagnant les enjeux de croissance, d'amélioration continue et d'excellence opérationnelle. À la tête d'une équipe d'environ 35 collaborateurs, vous supervisez l'ensemble des activités liées au contrôle qualité, à l'assurance qualité et aux affaires réglementaires. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Piloter la stratégie qualité Définir et déployer la politique qualité de l'entreprise Garantir la conformité des processus et des produits aux exigences réglementaires et normatives applicables Assurer le pilotage des audits internes, externes et clients Superviser la gestion des non-conformités, réclamations, actions correctives et préventives Développer une culture d'amélioration continue au sein des équipes. Superviser les activités opérationnelles Encadrer l'ensemble des activités de contrôle qualité Garantir la fiabilité des analyses et des processus de libération des produits Veiller à la performance des laboratoires et des équipements Accompagner les projets d'optimisation et de transformation des organisations qualité. Assurer la confirmité réglementaire Superviser les activités liées aux affaires réglementaires Garantir la conformité documentaire et le respect des exigences en vigueur sur les différents marchés Assurer une veille réglementaire et anticiper les évolutions susceptibles d'impacter l'activité. Manager et accompagner les équipes Encadrer et fédérer une équipe d'environ 35 collaborateurs Accompagner les managers dans le développement de leurs compétences Définir les priorités, suivre les indicateurs de performance et piloter les plans d'action Participer activement aux réflexions stratégiques de l'entreprise. Profil recherché : Issu(e) d'une formation supérieure scientifique ou technique, vous justifiez d'une expérience significative dans le management de la qualité acquise au sein d'environnements industriels fortement réglementés. Vous avez idéalement évolué dans les secteurs de la cosmétique, de la pharmaceutique ou de l'agroalimentaire et maîtrisez les référentiels qualité ainsi que les contraintes réglementaires associées. Manager reconnu(e), vous savez piloter des équipes importantes et faire grandir vos collaborateurs dans un contexte d'exigence et de performance. Votre capacité à conjuguer vision stratégique et présence opérationnelle sur le terrain constitue un véritable atout pour réussir dans cette fonction. Rigoureux(se), structuré(e) et force de proposition, vous appréciez les environnements en évolution et les projets de transformation. Informations complémentaires : Nous vous garantissions une totale confidentialité dans le cadre du processus de recrutement.

Description du poste : Responsable d'Atelier Adjoint H/F - CDI - Loire-Atlantique (44) Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique et prendre des responsabilités dans le pilotage d'un atelier au sein d'un secteur dynamique ? Vous aimez le terrain, le management et la performance opérationnelle ? Ce poste est fait pour vous ! Notre client : Notre client est un groupe reconnu dans la distribution, l'entretien et l'accompagnement des professionnels du monde agricole. Fort de son expertise, de son maillage territorial et de ses valeurs humaines, il accompagne quotidiennement ses clients avec des solutions performantes et un service de proximité. Dans le cadre du développement de son activité en Loire-Atlantique (44), il recherche un(e) Responsable d'Atelier Adjoint(e) en CDI. Vos missions principales : Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous participez au pilotage opérationnel de l'activité après-vente et contribuez activement à la performance de l'atelier. À ce titre, vous êtes amené à Organiser le planning quotidien des interventions et répartir les travaux entre les techniciens * Veillez au respect des délais, des procédures internes et des standards de qualité * Accompagner, animer et soutenir l'équipe technique au quotidien * Suivre et analyser les indicateurs de performance de l'atelier * Garantir la satisfaction client via un suivi rigoureux des dossiers * Contribuer à la montée en compétences des collaborateurs * Assurer l'intérim du Responsable d'Atelier en son absence et participez aux décisions opérationnelles Description du profil : Votre profil Formation : technique en mécanique agricole, travaux publics, poids lourds ou maintenance industrielle * Expérience : expérience significative en atelier avec une première expérience en encadrement ou coordination d'équipe * Compétences techniques : solide maîtrise des environnements techniques et du fonctionnement atelier * Qualités personnelles : leadership, sens de l'organisation, rigueur et capacité à fédérer une équipe Votre sens du service client et votre culture du résultat font de vous un(e) candidat(e) idéal(e). Conditions et avantages Type de contrat : CDI - Temps plein * Rémunération : entre 38 000 € et 48 000 € brut annuel selon profil et expérience * Avantages : primes et compléments de rémunération * Intégration : parcours d'intégration et accompagnement à la prise de poste * Perspectives : évolutions possibles au sein d'un groupe structuré et en développement * Environnement : atelier moderne, équipements performants et équipe engagée Pourquoi rejoindre cette équipe ? Vous intégrez une entreprise solide et reconnue dans son secteur, offrant un cadre structuré, des responsabilités concrètes et de réelles perspectives d'évolution dans un environnement technique stimulant. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant ! Vous recherchez un emploi en CDI ou CDD avec de réelles perspectives de carrière ? CAMO Groupe , acteur de référence dans le recrutement et le placement, accompagne chaque année des centaines de professionnels pour rejoindre des entreprises partenaires et développer leur carrière dans des postes valorisants.

Description du poste : Issu(e) du secteur de l'électricité, vous souhaitez intervenir sur des infrastructures réseaux et développer vos compétences en travaux aériens et souterrains ? Vous appréciez le travail de terrain, la technicité des raccordements et les environnements extérieurs ? Vous avez envie d'intégrer une entreprise reconnue sur des projets d'infrastructures électriques et d'éclairage public ? Alors cette opportunité pourrait parfaitement vous correspondre. Ce qui rend ce poste attractif Pour mon client, entreprise spécialisée en génie électrique, vous rejoignez une structure reconnue pour son savoir-faire dans les réseaux électriques et l'éclairage public. Vous intervenez sur des chantiers locaux (Allier et Nièvre), au sein d'équipes expérimentées, dans un environnement technique et opérationnel. Nous recherchons un Électricien Monteur réseaux en aérien et souterrain (H/F) en CDI basé à Avermes (03) et spécialisé en génie électrique. Vos missions Rattaché(e) au service Réseaux / Lignes et Éclairage Public, vous intervenez sur des travaux en aérien et en souterrain. À ce titre, vous serez amené(e) à Réaliser des raccordements en basse tension, hors tension et sous tension * Effectuer des raccordements sur boîtes souterraines BT * Intervenir sur des raccordements HTA et émergences HTA * Participer aux travaux de montage et d'installation des réseaux électriques * Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur * Intervenir sur des chantiers extérieurs dans un environnement technique exigeant Secteur d'intervention***Chantiers situés dans l'Allier et la Nièvre Description du profil : Profil recherché Et si on parlait de vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation en électrotechnique ou génie électrique (CAP à Bac professionnel minimum). Vous avez une première expérience ou souhaitez évoluer sur des activités de réseaux électriques. Vous détenez idéalement Le permis C (poids lourd) * Le CACES grue et nacelle * Le permis poids lourd ou super poids lourd Autonome et rigoureux(se), vous savez travailler en extérieur et vous adapter aux contraintes de chantier. Votre sens de l'organisation, votre engagement et votre énergie vous permettent d'être efficace au quotidien. Vous êtes également force de proposition et impliqué(e) dans la qualité des réalisations. Ce que propose mon client***CDI - temps plein * Rémunération selon profil Les avantages Mutuelle avantageuse * Avantages sociaux via l'APAS BTP * Prime de vacances (30 % d'un mois de salaire) * Prime de résultat * Prime de cooptation * Participation * Véhicule de service selon poste * Accompagnement social (logement, finances, vie familiale) * Possibilités d'évolution et mobilité interne * Environnement de travail convivial et esprit d'équipe Envie d'en savoir plus ? N'hésitez pas à me contacter pour échanger. Ghaya SAIDI - Consultante en recrutement Et bien sûr, postulez dès maintenant.

Description du poste : Issu(e) du secteur de l'électricité, vous souhaitez évoluer dans un environnement technique exigeant et intervenir sur des chantiers variés ? Vous appréciez travailler en autonomie, tout en intégrant des équipes structurées et engagées ? Vous avez envie de contribuer à des projets concrets dans les secteurs tertiaire, santé et industrie ? Alors cette opportunité pourrait parfaitement vous correspondre. Ce qui rend ce poste attractif Pour mon client, entreprise spécialisée en génie électrique, vous intégrez une structure reconnue pour la qualité de ses réalisations et son expertise technique. Vous évoluerez sur des chantiers diversifiés, dans un environnement dynamique, avec une forte culture sécurité et un encadrement de proximité. Le poste est basé à proximité d'Avermes (03), avec des déplacements réguliers en grands déplacements sur le territoire. Nous recherchons un Électricien H/F en CDI Vos missions Sous la responsabilité du Directeur d'agence et des Chargés d'Affaires, vous intervenez sur des travaux électriques en courants forts et faibles. À ce titre, vous serez amené(e) à Lire et exploiter les plans et schémas électriques * Déterminer l'implantation des éléments de l'installation * Réaliser le tirage de câbles et le passage de gaines * Installer et raccorder les équipements (tableaux, armoires électriques, appareillages) * Effectuer les travaux de câblage * Intervenir sur différents types de chantiers : tertiaire, santé, industrie * Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité Organisation du poste Grands déplacements à l'échelle nationale avec alternance de semaines Semaine longue du lundi au vendredi * Semaine courte du lundi au jeudi (week-end de 3 jours une semaine sur deux) Description du profil : Et si on parlait de vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation en électricité, de type CAP à Bac professionnel minimum. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes autonome techniquement et maîtrisez les bases des installations électriques en courants forts et faibles. Votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités vous permettent d'intervenir efficacement sur vos chantiers. Vous appréciez le travail de terrain et savez vous adapter aux contraintes techniques. Ce que propose mon client***CDI - temps plein * Rémunération selon profil * Déplacements nationaux Les avantages Primes * Participation * Mutuelle avantageuse * Avantages sociaux via l'APAS BTP * Possibilités d'évolution en interne * Véhicule selon poste * Locaux agréables * Parking à proximité Envie d'en savoir plus ? N'hésitez pas à me contacter pour échanger. Ghaya SAIDI - Consultante en recrutement Et bien sûr, postulez dès maintenant.

Notre client est une entreprise agroalimentaire française à rayonnement international, reconnue pour son savoir?faire industriel, la fiabilité de ses procédés et sa culture d'amélioration continue. Présente sur plusieurs sites de production, elle évolue dans un environnement technique exigeant, alliant sécurité, qualité, performance et innovation. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, elle recrute un(e) Chargé(e) Méthodes en CDI à Feurs. Rattaché(e) au Responsable Méthodes Contrôle Qualité, vous apportez un support technique et méthodologique afin d'optimiser les process industriels, la performance, la qualité et la sécurité, dans le respect des normes et des standards internes. Méthodes ?Vous analysez la cohérence entre les gammes théoriques (ERP) et la réalité terrain, fiabilisez les données et créez, mettez à jour et validez les gammes, nomenclatures et recettes (SAP, InBatch, supports papier). Vous formez les équipes et validez la maîtrise des modes opératoires en intégrant les exigences QHSE. Industrialisation & nouveaux produits ?En lien avec la R&D et la production, vous pilotez les essais industriels selon le processus défini, analysez les résultats, proposez des axes d'amélioration et assurez leur déploiement. Vous accompagnez la R&D dans l'élaboration des recettes industrielles en garantissant le respect des standards de fabrication. Amélioration continue & équipements ?Vous pilotez en autonomie des projets d'amélioration continue, organisez des essais process ou équipements et participez à la définition, à la mise en service et à l'évaluation de nouveaux équipements. Vous contribuez à l'élaboration des cahiers des charges (sécurité, réglementation, performance, attentes clients), analysez et résolvez durablement les problématiques récurrentes et mesurez l'efficacité des actions mises en place. Vous assurez également une veille technologique proactive. Pré?requis indispensables - Formation BTS / DUT technique (ou expérience équivalente) - Expérience en environnement industriel aux procédés de fabrication comparables - Bonne connaissance des procédés agroalimentaires ou chimie, notamment en process batch - Maîtrise d'un ERP industriel (SAP idéalement) et d'un logiciel de supervision - Connaissance des démarches Lean, 5S, TPM, QHSE Compétences & qualités clés - Autonomie et capacité à piloter des projets de bout en bout - Leadership terrain et management transversal - Esprit d'analyse, rigueur et sens pratique - Capacité à proposer, décider et déployer des solutions techniques - Aisance relationnelle et goût du travail en équipe Poste idéal pour un profil souhaitant évoluer dans un rôle technique, structurant et opérationnel, avec une forte autonomie et une réelle visibilité sur les projets industriels. Postulez dès maintenant pour échanger sur cette opportunité. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 3 ans Salaire : 32 000 à 35 000 € par an Date de début : 01/09/2026 Information complémentaire : industrie agroalimentaire à Feurs

À la recherche d'une nouvelle opportunité avec des déplacements à l'international réguliers ? Notre client,, spécialisé en chimie de l'eau,, souhaite consolider son équipe et recherche un(e) Technicien Essais Démarrage dans leur secteur Oil & Gas. Ce marché en plein essor permet la réduction jusqu'à 80% des émissions de CO2 nécessaire à la production de pétrole Ce poste en CDI est basé à proximité de S Etienne avec des déplacemets réguliers à l'international (jusqu'à 50% du temps) Dans le cadre de ces applications, notre client a un département dédié à la réalisation et à l'exécution des projets clés en main destinés à ces procédés de récupération assistée grâce à l'utilisation de polymère (EOR ? Enhanced Oil Recovery) Vos missions pour ce poste : Sous la responsabilité d'un responsable d'équipe, vous aurez 2 missions principales : ? Tester avant départ et mettre en service des unités d'injection de polymères chez les clients (compagnies pétrolières ou autres) à travers le monde ? Préparer et réaliser les essais de développement d'équipements et de procédés au sein du hall d'essais situé au sein de l?entreprise Dans le cadre de la mise en service et opération, en lien avec les équipes projets, vous devrez effectuer les essais des unités avant départ, donner le support nécessaire lors de la préparation pour expédition, superviser l'installation des unités sur le site du client, réaliser les activités de vérification et mise en service sur site, former le personnel du client et si besoin opérer les installations durant la période nécessaire Dans le cadre des essais de développement, vous devrez participer à la rédaction des protocoles d'essais, prévoir tout le matériel et les produits nécessaires, préparer la zone de test, superviser les entreprises extérieures et réaliser les essais. Ce poste vous intéresse ? Parlons de vous maintenant ! - Formation Bac +2 (BTS/DUT) en génie mécanique, génie des procédés, génie industriel, ou expérience équivalente - Débutant accepté (jeune diplômé ou 1re expérience réussie) - Capacité à évoluer en milieu international - Anglais professionnel courant (écrit et oral indispensable) - Espagnol apprécié - Sens de l'adaptabilité, rigueur, réactivité et autonomie - Disponible pour déplacements fréquents à l'international (jusqu'à 50% du temps, missions de plusieurs jours à plusieurs semaines) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : < 1 an Salaire : 28 000 à 32 000 € par an Date de début : 20/07/2026 Information complémentaire : / Technicien Essai Démarrage Oil&Gas

Descriptif du poste: CDI - Statut cadre Lieu : CORBAS (69) Si vous aimez les bons produits, le bon sens et la bonne ambiance. Rejoignez-nous ! Au programme, la crème de la crème des missions : Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un profil capable d'allier expertise technique et accompagnement opérationnel. Rattaché(e) à la BU crèmerie, vous avez pour rôle de piloter la performance économique de votre périmètre et d'accompagner au quotidien les équipes dans leurs prises de décision. Véritable business partner, vous êtes un interlocuteur clé de la BU et contribuez directement à l'amélioration de la rentabilité et à la structuration des pratiques. Vos missions principales sont les suivantes : * Piloter la performance financière : suivi des marges, coûts de revient et rentabilité sur l'ensemble de la chaîne (achats, industrie, magasins) * Accompagner et challenger les opérationnels : partenaire du Responsable BU et des équipes, vous intervenez sur les sujets de pricing, d'assortiment et de développement produit * Animer les cycles de gestion : pilotage des budgets, forecasts et reportings, analyse des écarts et recommandations * Déployer des plans d'actions : identification des leviers de performance et suivi des actions (projets produits, industriels, investissements) * Structurer le pilotage et la data : fiabilisation des données, amélioration des outils et cohérence du reporting jusqu'au siège * Manager un collaborateur : animation, montée en compétences et accompagnement au quotidien Profil recherché: Vous êtes / vous avez : Diplômé(e) d'un Bac+5 en Finance, vous disposez de minimum 5 ans d'expérience en contrôle de gestion. Orienté(e) business, vous savez accompagner les opérationnels et éclairer la prise de décision grâce à une analyse financière pertinente et pragmatique. À l'aise dans des environnements transverses et exigeants, vous interagissez efficacement avec des interlocuteurs variés en adaptant votre posture. Reconnu(e) pour votre capacité à convaincre et à fédérer, vous faites preuve de pédagogie et de justesse dans vos échanges. Vous souhaitez aujourd'hui évoluer dans un rôle exposé, stratégique et à fort impact, au cœur des enjeux de performance. Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons : * Une rémunération attractive et évolutive * Équilibre : 12 RTT et une mutuelle familiale * Avantages gourmands : 520 € de bons d'achat annuels + tickets restaurant * Parcours : Un organisme de formation interne pour booster votre carrière Mais aussi. l'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien. Prêt(e) à devenir l'ambassadeur de notre exigence qualité ? Rejoignez-nous et faites rayonner l'excellence de nos produits auprès de milliers de clients chaque jour !

Descriptif du poste: Dans le cadre de programmes spatiaux innovants, vous intervenez en tant que référent technique sur l'ensemble du cycle de vie des missions, de la conception aux opérations. À ce titre, vous serez amené(e) à : * Piloter des équipes techniques pluridisciplinaires pour le développement de missions spatiales complètes (segment spatial, segment sol, lancement et opérations en orbite). * Assurer le pilotage du planning technique et garantir la livraison dans les délais des différents jalons du programme. * Gérer la configuration système de référence et analyser les impacts des évolutions, changements et non-conformités. * Suivre les risques techniques ainsi que les budgets associés, en assurant leur maîtrise tout au long du projet. * Recueillir, analyser et formaliser les exigences (techniques, programmatiques et commerciales) applicables aux missions. * Définir et évaluer les architectures système et les concepts de mission. * Coordonner les activités d'experts métiers afin d'assurer la cohérence technique globale des développements. * Superviser l'ingénierie système du vaisseau spatial, notamment la gestion des interfaces entre sous-systèmes ainsi qu'avec le lanceur et le segment sol. * Piloter les activités liées au segment sol et aux opérations, en garantissant leur alignement avec la conception du système spatial. * Définir et déployer la stratégie de développement et de vérification système (V&V). * Gérer les interactions avec les partenaires industriels et les sous-traitants, et superviser leurs contributions techniques (conception, développement, intégration et tests - AIT). * Apporter votre expertise dans l'analyse des anomalies et la résolution de problèmes à tous les niveaux du système. * Contribuer aux revues de conception et assurer le suivi de la conformité aux exigences ainsi que des budgets techniques. * Participer aux opérations en orbite, notamment lors des phases critiques (LEOP, tests en orbite). * Contribuer aux activités d'avant-vente et à la rédaction de propositions techniques. * Participer à la réflexion stratégique sur les orientations techniques et les futurs programmes. Profil recherché: * Formation ingénieur ou équivalent (aérospatial, systèmes complexes, ou domaine connexe). * Expérience significative en ingénierie système dans le domaine spatial ou aéronautique. * Solide maîtrise des architectures système complexes et des interfaces multi-segments. * Expérience en gestion de projet technique et coordination d'équipes pluridisciplinaires. * Bonne connaissance des phases de développement spatial (conception, AIT, opérations). * Capacité à évoluer dans un environnement exigeant et international. * Anglais professionnel requis. Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.

Terrena est une coopérative agricole du Grand Ouest de la France, investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l’assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales. Notre slogan « En coop, je suis plus fort.e » est porté par nos 17 059 adhérents et nos 13 289 collaborateurs grâce à des valeurs fortes : Être entrepreneur, impacter positivement, agir simplement, construire ensemble. Chez Terrena, nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour toutes et tous. Nous sommes engagé·es dans une démarche d’inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d’emploi. Terrena croit en la force du collectif ! Si vous pensez que votre métier doit avoir du sens, être collaboratif, répondre aux défis de demain, vous permettre d’évoluer dans un climat de confiance, être au service de nos marques reconnues, alors vous pourriez trouver votre voie chez nous >>> https://www.youtube.com/watch?v=-qv5FMMB9AU&t=118s Missions : Rejoignez TERRENA PRO, notre enseigne de distribution au sein de la coopérative, avec son réseau de distribution (110 magasins), ses conseillers terrains, son assistance par téléphone et un site e-commerce au service des agriculteurs et des clients, pour proposer toujours plus de proximité et de réactivité. Le poste : Nous recherchons un(e) Vendeur conseil (H/F) passionné(e) et engagé(e). Vous êtes amené(e) à vous déplacer sur nos différents points de vente du Maine-et-Loire pour venir en renfort de nos équipes. Après un temps d’intégration, vous contribuerez ainsi à la satisfaction des adhérents et clients en assurant l’accueil, le conseil et la vente dans le cadre de leur parcours d’achat au sein du magasin. Vos missions : Participer à la réception, à la mise en rayon et à la mise en avant des produits du magasin ; Assurer l’encaissement des ventes et les diverses opérations administratives associées ; Accueillir et renseigner les adhérents et clients en proposant un conseil personnalisé ; Conseiller et vendre les différentes gammes de produits du magasin (agricoles, matériaux, végétaux, alimentation animale, etc.) ; Promouvoir les offres commerciales du moment et participer à la fidélisation de la clientèle ; Participer à la collecte des céréales. Connaissance du milieu agricole et/ou de la distribution spécialisée appréciée ; Sens du service client, dynamisme et esprit d’équipe ; Aisance relationnelle et goût du challenge commercial ; CAP / Bac / BTS en commerce, agriculture ou expérience équivalente.