La Société BAHIER, acteur incontournable sur le marché de la charcuterie, recherche un Assistant Chef d'équipe (H/F). Rattaché au Chef d'équipe, et en étroite collaboration avec les services internes de l'entreprise (commerce, Qualité, R&D, achats, marketing, RH.), vous êtes le relais fonctionnel de ce dernier. Au quotidien, vos missions seront les suivantes : - Soyez le moteur de votre équipe : assurer l'approvisionnement des lignes de production en matières première, s'assurer de la cohérence entre les stocks physiques et informatiques et anticiper le manque de consommables. En l'absence de votre Chef d'équipe vous êtes capable de réorganiser les effectifs en cas d'aléas de production en fonction des compétences présentes. - L'organisation et la rigueur seront vos maîtres mots : veiller au bon démarrage des lignes et au respect des cadences ainsi que des procédures internes de production (Traçabilité, TRS, Métrologie etc.) - Avoir un œil de lynx : détecter et signaler les anomalies au Chef d'équipe et au service Maintenance. Vous êtes le garant du respect des règles d'hygiène, de Sécurité et de Qualité - Vous êtes dynamique et charismatique : vous êtes en mesure d'accueillir tout nouvel arrivant intérimaire et de réaliser une formation initiale au poste de travail Envie de nous rejoindre ? Bienvenue chez nous ! Votre profil : - Vous devez justifier d'une première expérience sur un poste similaire en agroalimentaire, idéalement dans le secteur de la salaison. - Vous êtes dynamique, organisé, avec une bonne capacité d'adaptation, communication, disponibilité, rigueur et vous avez une réelle envie de faire progresser notre entreprise familiale - Vous êtes reconnu pour votre excellent sens relationnel, vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve de pédagogie Conditions du poste : - Poste à pourvoir en CDI - Rémunération selon profil, sur 13 mois - Statut Ouvrier - Travail en 2/8 - Primes d'intéressement et participation - Restaurant d'entreprise - CSE - Mutuelle santé et prévoyance Chez Bahier nous avons à cœur de favoriser le bien-être au travail de nos salariés ! Rejoignez une entreprise dynamique, porteuse de valeurs fortes.

Au sein du service comptable, le/la Comptable Junior participe à la tenue de la comptabilité courante de différente sociétés du groupe. Comptabilité fournisseurs - Contrôler, imputer et enregistrer les factures fournisseurs. - Verifier la conformité des pièces comptables et le respect des circuits de validation. - Assurer le suivi des factures en attente de validation par les opérationnel et participer au traitement des relances fournisseurs. - Classer et archiver les documents comptables. Règlements et trésorerie - Préparer les campagnes de règlements fournisseurs dans le respect des échéances. - Contrôler les coordonnées bancaires, les montants et les échéances avant mise en paiement. - Participer à la saisie et à l'intégration des opérations bancaires. - Contribuer aux travaux de rapprochement bancaire. Production comptable (P&L et Bilan) - Participer à la saisie des écritures comptables courantes. - Réaliser les imports et cadrage du chiffre d'affaires. - Contribuer aux contrôles de cohérence des comptes et aux rapprochements comptables. - Préparer les écritures d'inventaires et réaliser les travaux de clôture mensuelle et annuelle. - Contrôler quotidiennement les caisses et élaborer les cadrages fin de mois. - Réaliser les declarations fiscales courantes , notamment la TVA - Réaliser toute tâche administrative ou comptable nécessaire au bon fonctionnement du service. Organisation et amélioration continue - Respecter les procédures comptables et les délais internes. - Signaler les anomalies et proposer, avec l'équipe, des pistes d'amélioration. - Veiller à la confidentialité des informations financières et comptables. - son autonomie et son périmètre de responsabilités. Connaissance des logiciels : Adyen, Cegid, Agicap, Trivec, Suitentreprise

Vous serez chargé/e de l'accueil de la clientèle et de la vente de chocolat et confiserie. Vous devez connaître les règles d'hygiènes du secteur de l'alimentaire. Une première expérience dans la vente alimentaire ( chocolaterie, boulangerie, pâtisserie...) est fortement appréciée. Travail à temps partiel 24h hebdomadaires (14h30-18h30 les lundis mardis jeudis vendredis et samedis) en période normale et plein temps en période de fêtes (Noël, Pâques...) ou périodes évènementielles

Presentation Entreprise : Les Crèches 2max regroupent 3 micro-creches sur Strasbourg, Reichstett et Barr. Nous avons pour volonté de proposer aux familles un accueil chaleureux et respectueux de leurs jeunes enfants dans un environnement adapte afin de leur permettre de se développer et de favoriser leurs apprentissages dans un cadre bienveillant. Notre projet pédagogique s'appuie sur le libre cheminement qui allie un environnement sécurisant sur le plan physique et affectif a un environnement ludique permettant l'exploration et l'expérimentation. Definition du poste : Nous recrutons une Accompagnante Éducative pour la micro-creche «Le petit bois carotte» a Strasbourg. Vous accompagnez les enfants sur le terrain en tenant compte des besoins individuels, en assurant leur sécurité et leur bien-être et en favorisant leur développement, leurs apprentissages et leur intégration au sein d'un groupe. Vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Vous accompagnez les familles dans leur intégration au sein de la structure, ainsi que dans leur fonction parentale en étant a leur écoute et en faisant vivre les projets en place d'accompagnement a la parentalité. Vous connaissez le concept d'Itinérance Ludique et vous apportez vos connaissances et votre réflexion pédagogique au reste de l'équipe. Sous la responsabilité directe de la Responsable Pédagogique (EJE), vous etes moteur face au projet pédagogique et participez au bon déroulement de l'organisation de la micro-creche. Vous participez a la préparation des repas selon les normes HACCP et à l'entretien du matériel et des locaux. Savoirs et savoir-faire : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Aménager le lieu d'accueil des enfants et veiller à la sécurité des équipements. Savoir être professionnels : Autonomie - Capacite de décision - Force de proposition - Travail en Équipe

En tant que conseiller vendeur, votre rôle sera essentiel dans le magasin. Plusieurs missions vous seront attribuées. Le client construit son projet, mais c'est ensemble que vous le réaliserez ! En alliant techniques de vente et créativité, Vous serez en charge d'accueillir le client avec soin, de trouver des réponses pertinentes à ses questions de le rassurer quant à ses doutes. Votre personnalité fera la différence. Votre objectif sera de vendre un produit qui puisse satisfaire ses besoins, ses envies et qui rentrera dans son budget. Chaque vente est une aventure, c'est à vous de la rendre unique ! Vous suivrez votre client dans l'entièreté de son processus d'achat, de son accueil à l'entrée du magasin jusqu'à la livraison et pose de son produit. N'oubliez pas : C'est grâce à vous qu'il trouvera chaussure à son pied (ou canapé à son salon) ! Profils recherchés Nous recherchons une personne motivée, prête à relever des défis et dont les maîtres mots sont la performance, la rigueur, l'innovation et le plaisir. Vous êtes compétiteur, vous avez le goût du challenge et vous aimez travailler en équipe, rejoignez nos équipes en tant que CONSEILLER VENDEUR. En intégrant le magasin MONSIEUR MEUBLE, Vous bénéficierez d'une formation interne personnalisée en contact directement avec le client. Vos performances vous permettront d'aller chercher la meilleure rémunération possible. Avoir le salaire de vos rêves ne tient qu'à vous ! Vous bénéficierez également d'outils digitaux innovants vous permettant d'accompagner votre client tout au long du processus. Nous rejoindre, c'est également rejoindre le groupe MAISON STELLA, groupe composé de 14 points de ventes en France fort de 22 ans d'expérience dans l'aménagement intérieur. Entrez dans le monde de l'ameublement d'intérieur et montrez-nous votre capacité à vendre !

Rejoignez une équipe dynamique dans un cadre professionnel stimulant ! Nous recherchons un(e) esthéticien(ne) masseur(se) motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe à Fleury-sur-Orne (14). Ce poste est une opportunité unique de développer vos compétences dans un environnement professionnel et convivial. Missions : - Accueil physique et téléphonique des clients, conseil et orientation. - Réalisation d'épilation et de soins du visage. - Application de techniques de massage bien-être. - Développement et fidélisation de la relation client. Profil recherché : - Diplôme en esthétique requis (Bac ou équivalent en massage esthétique). - Débutant(e) accepté(e) avec une forte motivation et une grande ponctualité. - Maîtrise des techniques de massage et du toucher massage. - Capacité à identifier les besoins des clients et les précautions ou contre-indications au massage. - Esprit d'équipe, autonomie et sens des responsabilités. Conditions de travail : - Contrat : - Horaires : du mercredi au samedi, 28h hebdomadaires sur une amplitude horaire de 10h00 à 19h00. Pause de 2h pour déjeuner - Avantages : Primes sur ventes, tickets restaurants, chèques vacances. Pourquoi nous rejoindre ? - Environnement de travail agréable et professionnel. - Opportunité de développer vos compétences et de fidéliser une clientèle. - Avantages attractifs et participation aux bénéfices. Si vous êtes passionné(e) par le domaine de l'esthétique et du bien-être, et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !

Dans le cadre de son développement, l'Institut Lyfe s'associe au Groupe Yannick Alléno pour ouvrir prochainement Pavyllon Lyon, un restaurant-école situé place Bellecour, permettant d'offrir aux étudiant-e-s un nouveau lieu d'application d'exception. L'objectif est de construire une culture d'entreprise forte, fondée sur la confiance, la bienveillance, le professionnalisme et l'esprit d'équipe, où chacun peut s'épanouir, évoluer et réaliser ses ambitions Les équipes du Restaurant Pavyllon sont à la recherche de leur futur-e Chef-fe de Partie F/H en CDI, à temps plein, dès que possible. Vos missions principales sont les suivantes : - Maîtriser et assurer la production culinaire de son poste et de leur conservation et en assurant la qualité ; - Participer à l'élaboration de la carte ; - Être en charge de l'approvisionnement de tous les produits alimentaires ; - Avoir un rôle important dans le cursus pédagogique des étudiants, les accompagner à la préparation des mets, selon le plan de production culinaire établi en amont et en assurer la qualité ; - Participer à l'élaboration des fiches techniques correspondant aux différents mets (avec photos et protocoles, coûts des matières.) ; - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP) ; - Veiller à la propreté de la cuisine et de sa partie, à l'état de l'équipement et du matériel utilisés ; - Relayer les communications du chef auprès de son équipe ; - Communiquer à sa hiérarchie ses besoins en produits pour les commandes ; - Assurer des actions de service en salle (découpe, dressage ou interaction directe) de façon ponctuelle ; Cette liste n'est pas exhaustive et vous pouvez être amené-e à réaliser des missions transverses permettant de contribuer à la performance du service. Et si vous étiez LA personne qu'il nous faut ? Vous justifiez d'une formation CAP/BEP ou Bac Pro Cuisine au minimum. Vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 2-3 ans sur un poste similaire ou d'une expérience confirmée et significative en tant que Commis-e de Cuisine. Une expérience significative dans un établissement étoilé est un atout pour réussir sur ce poste. Autonome, dynamique, vous avez un réel esprit d'équipe et savez communiquer de manière claire et concise. Vous êtes reconnu-e pour votre bienveillance, et votre pédagogie. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour réussir sur ce poste. - Contrat : CDI - Temps de travail : temps plein - Prise de poste souhaitée : Dès que possible - Statut : Employé - Rémunération : 27 000€ - 28 200€ brut annuel - Lieu de travail : 20 Place Bellecour - 69002 LYON Les avantages au sein de l'Institut Lyfe : Prix préférentiels dans les restaurants et hôtel du groupe, forfait mobilité durable, prime de cooptation, fermeture annuelle 2 semaines en août et 1 semaine à Noël, possibilité de réaliser des immersions en interne dans les autres établissements du Groupe Institut Lyfe, développement des compétences professionnelles par le biais de la formation, cadre de travail agréable (Place Bellecour), environnement challengeant et passionnant, opportunités de mobilités interne au sein du Groupe Institut Lyfe. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et chaque candidature qualifiée est prise en considération sans égard pour la couleur, la religion, le sexe, l'ethnicité, l'âge, l'orientation sexuelle. Le processus de recrutement à l'Institut Lyfe : 1. Préqualification téléphonique avec la Directrice des Opérations du Restaurant ou le service RH (15-20 minutes) 2. Entretien d'embauche en présentiel avec le/la Chef-fe des Cuisines et la Directrice des Opérations du Restaurant (1h)

Vous êtes chargé(e) du pilotage et de la supervision de l'ensemble des activités de fabrication des produits chocolatés dans le respect des objectifs de production, des exigences de qualité, des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que l'optimisation des moyens humains et techniques. Vous participez également à la fabrication et apportez votre expertise technique à l'équipe. Vos activités : planifier les fabrications selon le planning de production, répartir les tâches au sein de l'équipe, organiser les changements de fabrication, veiller au respect des délais de fabrication, assurer la disponibilité des matières premières et consommables, encadrer et animer l'équipe de production, former les nouveaux collaborateurs, développer les compétences techniques, organiser les postes de travail, assurer le respect des procédures internes, participer aux entretiens annuels et à l'évaluation des collaborateurs (selon délégation). Veiller au respect du plan HACCP, des bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et des procédures d'hygiène et de sécurité. Première expérience réussie en management.

Les missions du poste Notre client, cabinet à taille humaine qui accompagne TPE et PME, recherche son nouveau collaborateur comptable général. En tant que professionnel(le) de la comptabilité, vous serez responsable d'un portefeuille client pour la tenue comptable et l'établissement des bilans. Si vous souhaitez faire évoluer votre poste, vous pourrez être formé(e) pour l'établissement des bulletins de paye et des charges sociales. Responsabilités : - Gérer la comptabilité générale, achats, ventes, banques, OD - Utiliser des logiciels de comptabilité tels que Sage Experts (ex Coala) et ses outils satellites pour enregistrer les opérations et Tiime - Etablir les bilans sous la supervision de l'Expert-comptable - Assurer le respect des obligations fiscales et gérer les déclarations fiscales - Collaborer avec l'équipe pour maintenir la performance globale du cabinet Le profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Une formation en comptabilité générale et en finance d'entreprise (Bac +2 minimum)complétée par une expérience de 2-3 ans en cabinet comptable (or alternance) - Une maîtrise des logiciels de comptabilité, notamment Tiime et/ou Sage Experts - Une bonne connaissance des règles fiscales - Un sens aigu de l'organisation et une attention particulière aux détails - De bonnes compétences en communication pour interagir avec divers interlocuteurs Aptitude à travailler en autonomie tout en ayant un esprit d'équipe affirmé. - Sens aigu du service client et excellentes compétences relationnelles. - Rigueur, organisation et souci constant de confidentialité. Conseil et satisfaction client sont très importants dans le fonctionnement du cabinet. Rejoignez notre équipe de 4 collaboratrices pour contribuer à notre succès professionnel tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant. Infos complémentaires Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Basé à Epone - 78. Horaires : du lundi au vendredi => 39h. Rémunération selon expérience : jusque 2600€ x 12 mois Primes : PPV + prime Rentrée et Noël Avantages : respect de l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle Nous vous proposons d'intégrer une structure à taille humaine, dynamique et offrant une ambiance collaborative propice au développement professionnel continu.

Le Golf de Haute Auvergne (15) recherche, un/une Responsable d'accueil. Titulaire d'une première expérience réussie sur un poste similaire, vous êtes dynamique, réactif et polyvalent(e). Dans le cadre de vos missions, vous devrez : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle du golf, - Maîtriser l'ensemble des informations et produits (cotisations, green-fee, enseignement, pro-shop.) ; - Conseiller et vendre tous les produits proposés par le golf ; - Prospecter et promouvoir les partenariats du golf ; - Gérer les réservations et encaissements ; - Fidéliser les clients potentiels ou existants ; - Animer l'univers accueil (organisation et diffusion d'informations) ; - Participer à la gestion sportive et administrative (bonne maitrise de l'outil informatique : pack office.) ; - Participer à l'organisation et la promotion des compétitions ; - Participer à la mise en place de la restauration et service en salle ; - Gérer les commandes et suivre le stock de l'activité bar / restauration - Assurer l'entretien des locaux ; - Missions ponctuelles diverses. Le restaurant n'assure pas de service le soir. Eléments contractuels : Type de contrat : CDI Temps de travail hebdomadaire : 39h00 selon le planning établi par le Responsable (travail le week-end à prévoir) Jour de repos : 2 jours de repos consécutifs selon planning Taux horaire : selon profil Prise de poste : dès que possible Profil recherché : Titulaire d'une formation type CAP/BEP hôtellerie restauration ou doté d'une première expérience réussie, vous souhaitez mettre à profit vos compétences. Contact : mail : arnaud.bousquet15@gmail.com tph : Monsieur BOUSQUET : 06 67 90 83 25