Vous serez amené(e) à travailler pour le Groupe Saint Algue à Châteauroux , Déols . Le BP est obligatoire pour exercer le poste de responsable de magasin . Formation interne possible si nouveau diplômé(e) Salaire + primes Vacances été assurées Formation interne Provalliance

Vous intervenez auprès de nos apprenants pour leur transmettre des connaissances se prêtant aux référentiels. Vous animez le cours en face à face, mettez en place des exercices et évaluations. Vous effectuerez également les suivis de vos apprenants sur le terrain et validerez les compétences acquises de ces derniers pour les amener à l'examen. Vous établissez la progression pédagogique en conformité avec les référentiels Vous concevez et transmettez les supports Vous garantissez une évolution de la formation conforme à l'examen préparé et aux exigences de la profession Vous régulez le groupe et prêtez assistance aux apprenants en répondant à toutes demandes d'aide ou d'explications supplémentaires Vous veillez au respect par les apprenants du règlement intérieur du centre Vous participez aux conseils de classe et aux réunions pédagogiques

Aquila RH, est un réseau d'agences d'emploi spécialisée dans le recrutement en intérim, CDD et CDI. Nous sommes un réseau d'agences en franchise qui se distingue par son approche qualitative. Chez nous, nous accordons une grande importance à vous rencontrer en entretien, à comprendre votre parcours, votre personnalité et vos aspirations professionnelles. Si comme nous, vous êtes passionné par votre métier, alors vous êtes probablement le talent que nous recherchons ! Faites-nous confiance ! Aquila RH Lyon Sud, implantée sur La Mulatière, est une agence de recrutement en intérim, CDD et CDI spécialisée dans le secteur industriel. ??Nous recherchons un magasinier H/F pour un client basé à Saint-Fons spécialisé dans la distribution et le stockage de câble et du chemin de câble (fil et tôle). Si vous êtes motivé(e) par l'idée de jouer un rôle clé dans cette aventure professionnelle, cette opportunité au sein de notre agence est faite pour vous. Vos missions: Vos missions : ?chargement et déchargement de camions ?Preparation de commandes des clients ?Servir les clients sur place ?Picking ?Couper les câbles, ??Le poste à pourvoir dès que possible. ??Horaires : de journée 09h00-12h30//13h30-17h30 17h00 le vendredi (37h00) ?? Salaire : fourchette entre 12.31 et 14EUR brut/heure en fonction du profil Pourquoi travailler avec AQUILA RH ? + 10% Indemnités Compensatrices de Congés Payés + 10% Indemnités de Fin de Mission. Mutuelle My Bonus : épargne de 5% sur IFM et ICCP + nombreux avantages & prix réduits (places de cinéma, spectacles, parcs, loisirs, vacances,...) + prime de fidélité allant jusqu'à 200EUR +10 % ICCP Vous êtes titulaire du CACES R489 cat 3

Vous interviendrez sur un portefeuille clients très diversifié constitué de sociétés type SARL de famille, SAS, LMP, LMNP, SCI à l'IS et/ou LMP, LMNP à l'IR. Rattaché au Pôle Investisseurs/Location Meublée, vos missions, effectuées immédiatement ou progressivement en toute autonomie et sous la responsabilité de la Référente d'Equipe, sont les suivantes : - Etre garant de la relation avec les clients : suivi des dossiers, collecte et contrôle des pièces comptables, accompagnement et conseils en matière fiscale et sociale. - Contrôler la comptabilité en vérifiant et justifiant l'ensemble des comptes et des cycles (les opérations de saisie étant rares). - Établir les bilans comptables et préparer les liasses fiscales. - Superviser les formalités juridiques annuelles. - Effectuer les déclarations sociales (URSSAF, RSI, etc.). Votre personnalité et vos envies vous ont conduit à être diplômé d'une formation en comptabilité de type BTS CG, DUT GEA option GCF, DCG. Vous bénéficiez d'une expérience avérée en saisies, révisions et idéalement bilans et liasses fiscales, en cabinet comptable ou association de gestion et avez à cœur de découvrir l'univers Investissement Locatif. Ou vous êtes collaborateur comptable expérimenté H/F exerçant en entreprise, intervenant sur des tâches de saisies et d'analyse de situations intermédiaires trimestrielles ou semestrielles, préparation de bilan et souhaitez découvrir l'environnement cabinet et continuer à évoluer dans vos missions et responsabilités comptables. Vous souhaitez réaliser, immédiatement ou à terme, une activité de révisions de comptes et accompagner et conseiller une clientèle d'investisseurs immobiliers locatifs dans la gestion et la transmission de leur patrimoine. TYLS Conseil est l'environnement idéal pour envisager ce nouveau challenge ! La connaissance du domaine Investissement Locatif est un atout supplémentaire mais non obligatoire. Nous formerons les collaborateurs H/F aux spécificités de la comptabilité et fiscalité immobilières. Alors, prêt à relever ce nouveau défi à nos côtés ? Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée, 39h/semaine, basé à Cesson Sévigné (35). Pourquoi rejoindre notre équipe TYLS Conseil ? Vous travaillez au cœur d'un réseau pluridisciplinaire, enrichissant votre pratique professionnelle par une approche holistique des besoins client. Nous proposons un accompagnement global aux chefs d'entreprise de toutes tailles, à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Nos services couvrent une gamme complète de besoins, incluant l'expertise comptable, le conseil juridique, la gestion sociale et la gestion de patrimoine, garantissant une expérience client sur mesure et adaptée à chacun. Nous sommes guidés par des valeurs fondamentales qui animent notre quotidien : l'innovation pour anticiper les besoins, un esprit d'équipe solide pour avancer ensemble, un engagement envers la formation continue et le développement de nos collaborateurs, le tout dans un environnement convivial où le service client est notre priorité absolue.

Nous recherchons un Agent de propreté (h/f) à partir de début septembre Missions: Nettoyage des sols, Passer le karcher, Sortir et nettoyer les containers. Intervention sur Angers et périphérie en autonomie. Véhicule de fonction mis à disposition. Attention le poste nécessite une bonne condition physique Poste à pourvoir pour début septembre. Horaires de journée mais variables. Vous travaillez du lundi au vendredi. Prise de poste au plus tôt à 7h et fin au plus tard en milieu d'après-midi, horaires aménageables. Vous travaillez 6h par jour.

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE PAR VOIE STATUTAIRE, MUTATION, DETACHEMENT ou PART VOIE CONTRACTUELLE (possibilité de recrutement par contrat en application de l'article L.332-8 2°/ L332-13 du code général de la fonction publique) Un(e) Directeur(trice) de l'accueil jeunes - le Repère (11 à 17 ans) / Vernoux-en-Vivarais / Poste à temps complet CDD 3 ans Du 07/09/2026 06/09/2029 DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Rejoignez un cadre de travail exceptionnel au cœur de l'Ardèche ! Implantée sur un territoire à la fois dynamique, solidaire et préservé, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et plus de 45 000 habitants. Elle offre un environnement privilégié où nature, culture et qualité de vie se conjuguent au quotidien. Engagée dans une politique sociale ambitieuse, la CAPCA confie au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Privas Centre Ardèche la mise en œuvre de ses actions en faveur de l'enfance, de la jeunesse, du portage de repas et de l'accompagnement des seniors. Dans le cadre d'un mouvement interne, le CIAS recrute son/sa Directeur(trice) de l'Accueil Jeunes, le Repère à Vernoux-En-Viviarais pour les 11 à 17 ans. Sous l'autorité de la Coordinatrice Enfance / Jeunesse, le / la directeur(trice) assure la direction, la gestion administrative et financière, ainsi que l'organisation et l'animation de l'accueil dédié aux jeunes de 11 à 17 ans, ouvert les mercredis et pendant les vacances scolaires, dans le cadre d'un temps de travail annualisé. Le Profil recherché : Titulaire du BAFD, du BPJEPS, Titulaire du BAFA, justifiant d'expériences significatives de direction en accueil collectif de mineurs) ou d'un Diplôme figurant à l'article 2 de l'arrêté du 9 février 2007 fixant les titres et diplômes permettant d'exercer les fonctions de direction. MISSION DU POSTE : Assurer la gestion administrative, budgétaire, et managériale : - Assurer la gestion administrative (bilan, activités.) et financière du QG, (budget facturation, données pour CAF, MSA.) avec des tableaux de bord, - Assurer la fonction de régisseur d'avances et de recettes (gestion des inscriptions, encaissements.), - Mettre en œuvre les obligations règlementaires des Accueils Collectifs de Mineurs (Affichages, suivi sanitaire, etc. .), - Connaitre et utiliser le logiciel informatique dédié aux inscriptions et aux paiements en ligne et paramétrage du logiciel, - Rédiger les bilans d'activités et de fin de centre, - Assurer le suivi des dossiers des familles, inscriptions, dossiers., - Recrutement des personnels saisonniers, - Garantir la législation du travail : Gérer et encadrer l'équipe d'animation (plannings, données pour contrats et payes. Elaborer et gérer les plannings des animateurs, - Former, accompagner et/ou évaluer les stagiaires (BAFA, CAP, BAC PRO.), Concevoir, Animer et garantir la mise en œuvre de projet d'animation : - Elaborer le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif, - Concevoir, préparer, animer et mettre en place un programme d'activités en direction des jeunes âgés de 11 à 17 ans en cohérence avec le projet éducatif (réservation des activités, commande de matériel...), - Accueillir, écouter et accompagner des jeunes dans leurs démarches de projets, - Prendre en compte l'accueil de mineurs atteints de troubles de la santé ou porteurs de handicap, - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des usagers. Assurer la relation avec les partenaires et les institutions : - Assurer la communication en lien avec le CIAS et la CAPCA en direction des jeunes (transmettre le programme d'activités au service communication pour une diffusion sur le site internet et les réseaux), des familles, des partenaires., - Développer des partenariats avec le Collège et les associations...

Vos missions: Accrocher et décrocher des pièces métalliques Préparer les pièces avant traitement Effectuer le contrôle visuel et qualité des produits Réaliser diverses opérations de manutention Participer au conditionnement et à l'expédition Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures de production Vous êtes manuel(le), motivé(e) et polyvalent(e) Une première expérience en industrie est un plus N'ayant pas peur de se salir et de porter parfois des charges de 10kg Mission renouvelable sur 6 mois

Nous recherchons pour un de nos clients un chaudronnier H/F expérimenté, disponible à partir de Aout 2026. Vos missions : - Fabrication, l'assemblage et la réparation de structures métalliques, principalement en tôle ou en pièces métalliques. - Contrôler la conformité des pièces. - Fabrication de structure selon les plans. - Respecter les procédures et les normes de sécurité. - Différentes travaux de chaudronnerie. Votre profil: Vous avez connaissance des différents types de matériaux (acier, inox.). Vous êtes en mesure de lire et d'interpréter les plans techniques. Vous possédez une expérience significative en chaudronnerie. Vous êtes autonome et vous avez le sens de l'analyse. Rémunération selon profil.

Vous préparez le CAP/BEP Service en salle dans le cadre de l'apprentissage en 24 mois. Vous êtes rémunéré(e) en fonction de votre âge Au sein d'un restaurant, vous assurez l'accueil des clients, la prise de commande, et effectuez le service à l'assiette. Vous travaillez du mardi au vendredi et le dimanche. Un week-end de repos par mois. Prise de poste en septembre Envoyer CV + LETTRE DE MOTIVATION OU SE PRESENTER AU RESTAURANT EN DEHORS DES HEURES DE SERVICE

Pour nos prochaines vendanges du Mardi 01 au Mercredi 9 Septembre 2026 (dates à confirmer selon les conditions météorologiques) nous recherchons une dizaine de vendangeurs (h/f) pour rejoindre notre équipe. Vous participerez à la récolte des raisins dans nos différentes vignes. Aucune expérience préalable n'est requise mais vous devez être en capacité de travailler en extérieur, par tous les temps, et accepter la station debout toute la journée. Travail de 8 h à 16h environ (plus tôt s'il fait chaud) Pause casse-croûte vers 10h et pause déjeuner avec repas fourni tout cela dans la bonne humeur. Travail le samedi. Intéressé(e) ? Alors rejoignez nous pour une expérience enrichissante au cœur des vignes ! Pas de transport en commun à proximité aussi vous devez être totalement autonome pour vous rendre sur notre domaine.