Wir suchen eine/n kaufmännische/n Mitarbeiter/in mit Buchhaltungskenntnissen (m/w/d) Zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt (Oder) suchen wir eine engagierte und zuverlässige Person, die sowohl kaufmännische Aufgaben als auch Buchhaltungstätigkeiten übernimmt. Die Stelle kann in Teilzeit besetzt werden. Aufgabenbereiche: - Klassische kaufmännisch-verwaltende und organisatorische Tätigkeiten - Bearbeitung der laufenden Buchhaltung inkl. Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung - Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen - Kontenabstimmungen und -klärungen - Verfassen von Briefen, E-Mails, Notizen und Protokollen - Direkter und telefonischer Kundenkontakt bei organisatorischen Themen - Unterstützung des Event-Managements - Übernahme von Sekretariats- und Assistenztätigkeiten Bei DAGO Express arbeiten wir jeden Tag mit Leidenschaft und Hingabe daran, das erfolgreichste Expressversand-Unternehmen Deutschlands zu werden. Jeder Mitarbeiter bei uns erhält die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen, sich selbst zu verwirklichen und über sich selbst hinauszuwachsen. Wir bieten moderne Arbeitsplätze, hochmoderne Geräte und Gutscheine, Kaffeeautomaten und Wasserspender in jeder Abteilung sowie täglich frisches Obst und das alles bei fairer Bezahlung. Einstiegsgehalt: 1.250 - 1.500 Euro pro Monat (brutto) bei Teilzeit Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben. Wir bieten: • Sicherer Arbeitsplatz: Unser Ziel bei jeder Neueinstellung ist es, eine langfristige Zusammenarbeit aufzubauen und gemeinsam zu wachsen. Daher streben wir immer eine unbefristete Anstellung an und bieten unseren Mitarbeitern somit einen sicheren Arbeitsplatz. • Tolle Arbeitsatmosphäre: Wir pflegen bei uns einen kollegialen und familiären Umgang miteinander. Gemeinsam arbeiten wir hart daran, Bestleistungen zu erzielen und uns persönlich weiterzuentwickeln. Wir ziehen alle an einem Strang und motivieren uns gegenseitig, um unser volles Potenzial auszuschöpfen. • **Gute Vergütung & Karrierechancen: **Bei uns erhalten unsere Mitarbeiter ein faires und wettbewerbsfähiges Gehalt.  In den kommenden Jahren planen wir weiteres Wachstum und Expansion und suchen daher weitere Führungskräfte, die unser Team verstärken können. Stellenanforderungen • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Erfahrung in der Verarbeitung von Offene-Posten-Listen • Erfahrung im Kontenabgleich • Kenntnisse des Kontenrahmens (z. B. SKR03, SKR04) • Erfassung und Buchung von Geschäftsvorfällen • Erfahrung in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung • Kenntnisse in Buchhaltungssoftware (DATEV, SAP, Lexware oder anderen Buchhaltungssystemen) • Sicherer Umgang mit MS Office • Strukturierte und präzise Arbeitsweise Wie läuft der Bewerbungsprozess ab? (bitte unbedingt lesen!) 1. Ausfüllen des Bewerbungsformulars unten. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf mit Foto und das Ergebnis des Persönlichkeitstests anzuhängen.  Das Persönlichkeitstest findest du hier: https://greator.com/persoenlichkeitstest/ (https://greator.com/persoenlichkeitstest/) 2. Aussortierung ungeeigneter Bewerber 3. Telefonische  Vorqualifikation   4. Bewerbungsgespräch 5. Probetag 6. Finale Entscheidung des Recruiters 7. Vertragsunterzeichnung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Korrespondenz, Debitorenbuchhaltung, Kundenberatung, -betreuung, Buchführung, Buchhaltung, Kreditorenbuchhaltung

Logopäde (w/m/d) für die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie in Regensburg Wir sind die Medizinischen Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz. Rund 4.000 Expert:innen aus 60 Nationen arbeiten in unseren Kliniken, Pflegeheimen, Pflegeschulen oder unserem Bildungsinstitut. Wir sind spezialisiert auf die Fachgebiete Psychiatrie & Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie, Neurologische Rehabilitation, Neuroradiologie sowie Forensik. Wir suchen Charakter-Köpfe, denn: Die medbo wächst, wachsen Sie mit! Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung zum Logopäden (w/m/d) oder ein vergleichbares Studium - Kenntnisse standardisierter Diagnostikverfahren und anerkannter logopädischer Therapieverfahren zur Behandlung von Sprach-, Sprech-, Stimm- und Redeflussstörungen sowie Kommunikationsstörungen - Ausgeprägte Kooperationsbereitschaft für die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen  - Hohes Maß an Motivation, Flexibilität und Einsatzbereitschaft  Ihre Aufgaben - Durchführung von individuell angepasster Diagnostik und Therapie bei Kindern und Jugendlichen mit Sprachentwicklungs-störungen im stationären, teilstationären wie auch ambulanten Bereich - Selbständige Organisation von Therapieabläufen unter Berücksichtigung des Behandlungsplans - Ressourcenorientierte Förderung der Patienten und ihrer Bezugspersonen unter Berücksichtigung individueller Förderziele - Dokumentation der Betreuungs- und Therapieverläufe Unser Angebot - Wir wachsen zusammen: Sie erwartet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine abwechslungsreiche Position in Voll- oder Teilzeit im öffentlichen Dienst - vergütet nach TVöD - und eine betriebliche Zusatzrente ohne Eigenbeteiligung - Ein Team, das zusammenhält: Bei uns arbeiten Sie in einem multiprofessionellem Umfeld, das von kollegialer Zusammenarbeit geprägt ist. - Selbstverwirklichung und Entwicklung: Wir bieten vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördern die individuelle persönliche Entwicklung - Flexibilität und Work-Life-Balance: Wir legen großen Wert auf Work-Life-Balance und fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf Ihr Kontakt Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe der Referenz-Nr.  R-KJPP-00-076 als PDF mit max. 5 MB an: bewerbung@medbo.de (bewerbung@medbo.de) Medizinische Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz –medbo KU Personalabteilung z. H. Helen Wedlich Universitätsstraße 84 93053 Regensburg   Wir informieren Sie gerne vorab: Tel. +49 (0) 941 / 941-2012 Frau Silvia Schiekofer Leiterin Patienten- und Pflegemanagement Zentrum Regensburg Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Diagnose, Logopädie, Sprachtherapie, Patientenbetreuung

Wir suchen eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) für unser Charleston Wohn- und Pflegezentrum Schrieweshof mit dem Konzept der Hausgemeinschaft. Sie wünschen sich einen sicheren Arbeitsplatz mit einem motivierten und offenen Team in zentraler Lage, die gemütliche Mittagspausen im Café ermöglicht? Unser Wohnpark Schrieweshof im Ortskern Elsen in der Domstadt Paderborn vereint genau diese Eigenschaften. Gemeinsam mit Ihren Kollegen/innen betreuen Sie hier 87 pflegebedürftige Menschen in ihrem Alltag. Ergänzt wird die Einrichtung der Charleston Gruppe durch die fünf altersgerechten Wohnungen, die als Betreutes Wohnen geführt werden. Unsere pflegerischen Leistungen umfassen die Vollstationäre Pflege, Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege, Pflege bei Demenz sowie Pflege für Schwerstpflegebedürftige. Deine neuen Aufgaben - Du stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher - Du bist zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des Pflegeprozesses - Du dokumentierst und beurteilst fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen - Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit - Du bist Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige Das bringst du mit - Du hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger - Du hast Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen - Mit deiner empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreitest du ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen - Du bist bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen Unsere Leistungen - Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren * (https://charleston-karriere.de/stellenanzeigen/detail/pflegefachkraft-schrieweshof/#legal_notice_bikeleasing) - Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation - Jahressonderentgelt für Voll- und Teilzeitbeschäftigte in der Pflege und Betreuung - Überdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und Feiertage - Verlässliche und frühzeitige Dienstplanung - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) - Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung - Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Ein Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) Arbeiten auf Augenhöhe Wir möchten, dass du dich vom ersten Tag in unserem Haus wohl fühlst. Deshalb wird dich das Team der Praxisanleiter in den ersten Wochen an deinem neuen Arbeitsplatz begleiten. Ein familiärer Umgang wird bei uns gelebt und wo gelebt wird, wird auch gegessen. Das sich Verpflegen unserer Mitarbeitenden im Rahmen unseres Wohngruppenkonzeptes in Begleitung der Speisenversorgung mit den Bewohnern ist kostenlos. Selbstverständlich erwarten wir in diesem anspruchsvollen Berufsfeld von unseren Mitarbeitenden eine ständige Bereitschaft, sich fort- und weiterzubilden. Hierfür stehen dir viele Möglichkeiten zur Verfügung. Wir schätzen deine wertvolle und belastende Arbeit zum Wohl der Bewohner. Der Ausgleich zum Berufsleben ist uns wichtig. Kleine Grillfeste, Ausflüge in die Umgang oder Betriebsfeste schaffen die Gelegenheit, sich besser kennenzulernen, zu feiern und zu lachen. Wir suchen Teamplayer, die über sich lachen können. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Grundpflege, Altenpflege, Behandlungspflege, Patientenbetreuung

Deine neuen Aufgaben - Erstellen von EKGs und Auswertung von LZ-EKGs - Durchführung von Ergometrie und ABI-Messung - Assistenz bei Schrittmacherabfragen - Assistenz bei diagnostischen Untersuchungen (z.B. TEE/Streßecho) - Assistenz bei elektrischen Kardioversionen - Überwachungseinheit: Prä-/postinterventionelle Patientenversorgung - Umgang mit Notfallsituationen und Monitoring - Koordination der Patienten Das bringst Du mit - Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Medizinische Fachangestellte (m/w/d) - Hohe Sozialkompetenz und gute Teamfähigkeit - Hohe Verantwortungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität - Fähigkeit zur Koordination fachübergreifender Arbeitsabläufe, prozessorientiertes und wirtschaftliches Handeln Deine Benefits - Geregelte Arbeitszeiten mit freien Wochenenden und Feiertagen - Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit - Individuelles Einarbeitungskonzept - Einbindung in ein aufgeschlossenes, engagiertes und kollegiales Team - Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote - Vergütung nach TVÖD - Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge - Corporate Benefits - Spannende regionale Kooperationen - Möglichkeit zum (E-) Bike Leasing Wir über uns Klinikverbund Allgäu. Wir helfen leben. Wir sind ein großer kommunaler Klinikverbund mit sechs Klinikstandorten in Kempten, Immenstadt, Mindelheim, Ottobeuren, Oberstdorf und Sonthofen sowie dem MVZ-Fachpraxenverbund Allgäu und den Tochtergesellschaften für Reinigung und Küche, AKS und OKS. Unser Anspruch ist Medizin³: umfassende Notfallversorgung, spezialisierte Rehabilitation und ambulante Praxisangebote – alles aus einer Hand. Gemeinsam schaffen wir moderne Medizin. Für die Menschen, für die Zukunft. So gestalten wir heute und morgen ein lebenswertes Allgäu. Wir helfen Menschen, mit Sinn und Hingabe! Über 4.300 Mitarbeiter: innen sind bereits Teil unserer Klinikverbund-Familie und profitieren von spannenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, höchsten medizinischen Qualitätsansprüchen, exklusiven Mitarbeitervorteilen und nicht zu vergessen von den wunderbaren Freizeitmöglichkeiten, welche das Allgäu zu bieten hat. Für inhaltliche Fragen und Auskünfte zur Tätigkeit steht Dir Matthias Fink unter der Telefonnummer 0831 - 530 3237 gerne zur Verfügung.

Dein neuer Job - Führung, Motivation und Entwicklung deines Filialteams - Verantwortung für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft - Umsetzung von Verkaufsstrategien und Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation - Kennzahlen im Blick behalten und wirtschaftlich handeln - Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Einhaltung interner Standards Was uns überzeugt - Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition - Freude an der Arbeit mit Menschen und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität - Motivationstalent, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein - Unternehmerisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise - Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld Dafür sorgen wir - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten - Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeitenden mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge - Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Autos usw. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalwesen, Verkauf, Verkaufsförderung, Filial-, Geschäftsstellen-, Zweigstellenleitung, Kundenberatung, -betreuung

Bei der Diakonie Allgäu begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen mit Herz, Kompetenz und christlichen Werten. In der Sozialpsychiatrie, der Altenpflege, in unseren Kindertagesstätten sowie durch vielfältige Beratungsangebote für Familien, Jugendliche und Einzelpersonen schaffen wir Räume für Unterstützung, Hoffnung und Gemeinschaft. Mit rund 900 Mitarbeitenden in über 40 Einrichtungen im Allgäuer Raum gestalten wir ein starkes Netz der Hilfe, Solidarität und sozialen Gerechtigkeit. Gemeinschaft erleben, Gutes bewirken, im Allgäu zuhause: Willkommen bei der Diakonie Allgäu – Ihrem verlässlichen Arbeitgeber mit Herz und starken Teams. Für unser Caroline-Rheineck-Haus suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit , Teilzeit Dafür brauchen wir Sie - Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege mit Herz und Kompetenz. - Sie tragen aktiv zur Zufriedenheit unserer Pflegebedürftigen bei und schenken ihnen Sicherheit sowie Wohlbefinden. - Sie wirken engagiert an der Erarbeitung, Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Pflegekonzepts mit – Ihre Ideen sind willkommen! - Sie dokumentieren die Pflegeprozesse gewissenhaft und unterstützen damit die Qualität unserer Arbeit. Das bringen Sie mit - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege und bringen idealerweise bereits erste Berufserfahrung mit. - Mit Ihrem PKW-Führerschein sind Sie flexibel und mobil. - Teamgeist, Einsatzbereitschaft und Flexibilität zeichnen Sie aus. - Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar und stehen Schichtarbeit offen gegenüber. - Eine Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK) ist wünschenswert – aber selbstverständlich keine Voraussetzung. Darauf dürfen Sie sich freuen Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Ihr Einsatz geschätzt wird – mit vielen Extras, die Ihr Berufs- und Privatleben bereichern: - Tolle Teams & Mitgestaltung - bei uns arbeiten Sie in starken, herzlichen Teams und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten - Faire & attraktive Vergütung nach AVR-Bayern (Diakonie) – leistungsgerecht und zuverlässig - Flexible Arbeitszeitmodelle – abgestimmt auf Ihre Lebenssituation und den jeweiligen Bereich - 30 Tage Urlaub + 2 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heiligabend & Silvester) – für mehr Erholung und Familienzeit - Betriebliche Altersvorsorge – dienstgeberfinanziert, für eine sorgenfreiere Zukunft - Dienstgeberfinanzierte Beihilfeversicherung – zusätzliche Absicherung ohne Mehrkosten für Sie - Vermögenswirksame Leistungen (VWL) – wir unterstützen Sie beim Aufbau Ihrer Zukunft - Krankengeldzuschuss – damit Sie auch in schwierigen Zeiten gut versorgt sind - Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) – 85 % einer Monatsvergütung als Wertschätzung für Ihr Engagement - Exklusive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits – von Shopping bis Freizeit - Bikeleasing – gesund, nachhaltig und günstig mobil - Betriebliche Gesundheitsförderung durch Wellpass Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Bewerberportal zu bewerben. Ihre Ansprechperson Caroline-Rheineck-Haus Jennifer Engelhart, Einrichtungsleitung Rheineckstraße 45 87700 Memmingen Telefon 08331 758 0 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Pflegedokumentation, Qualitätsmanagement Erweiterte Kenntnisse: Behandlungspflege, Grundpflege

Bei der Diakonie Allgäu begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen mit Herz, Kompetenz und christlichen Werten. In der Sozialpsychiatrie, der Altenpflege, in unseren Kindertagesstätten sowie durch vielfältige Beratungsangebote für Familien, Jugendliche und Einzelpersonen schaffen wir Räume für Unterstützung, Hoffnung und Gemeinschaft. Mit rund 900 Mitarbeitenden in über 40 Einrichtungen im Allgäuer Raum gestalten wir ein starkes Netz der Hilfe, Solidarität und sozialen Gerechtigkeit. Gemeinschaft erleben, Gutes bewirken, im Allgäu zuhause: Willkommen bei der Diakonie Allgäu – Ihrem verlässlichen Arbeitgeber mit Herz und starken Teams. Für unsere Häusliche Pflege Memmingen suchen wir Sie mit 30-35 Wochenstunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Pflegefachkraft (m/w/d) Teilzeit Dafür brauchen wir Sie - Sie führen die Grund- und Behandlungspflege fachgerecht und mit viel Herz durch. - Sie übernehmen die Dokumentation sowie die Pflegeplanung nach dem Strukturmodell und erfassen Leistungen im MDA zuverlässig. - Sie setzen ärztliche Anweisungen professionell um. - Sie tragen aktiv dazu bei, die Lebenszufriedenheit unserer Pflegekundinnen und Pflegekunden durch eine individuelle Pflege und Betreuung sicherzustellen. - Sie geben Ihr Wissen und Ihre Erfahrung gerne weiter und begleiten neue Mitarbeitende, Auszubildende sowie Praktikantinnen und Praktikanten. Das bringen Sie mit - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege und bringen idealerweise bereits erste Berufserfahrung mit. - Sie sind offen für Neues und bringen die Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen mit, um Ihr Wissen kontinuierlich zu erweitern. - Sie schätzen die Zusammenarbeit im Team und arbeiten gerne mit anderen Berufsgruppen Hand in Hand. - Mit Ihrem PKW-Führerschein sind Sie flexibel und mobil. - Teamgeist, Einsatzbereitschaft und Flexibilität zeichnen Sie aus. - Sie verfügen über Einfühlungsvermögen und gehen aufmerksam auf die individuellen Bedürfnisse unserer Pflegekundinnen und Pflegekunden ein. - Eine Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK) ist wünschenswert – aber selbstverständlich keine Voraussetzung. Darauf dürfen Sie sich freuen Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Ihr Einsatz geschätzt wird – mit vielen Extras, die Ihr Berufs- und Privatleben bereichern: Tolle Teams & Mitgestaltung - bei uns arbeiten Sie in starken, herzlichen Teams und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten - Faire & attraktive Vergütung nach AVR-Bayern (Diakonie) – leistungsgerecht und zuverlässig - Flexible Arbeitszeitmodelle – abgestimmt auf Ihre Lebenssituation und den jeweiligen Bereich - 30 Tage Urlaub + 2 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heiligabend & Silvester) – für mehr Erholung und Familienzeit - Betriebliche Altersvorsorge – dienstgeberfinanziert, für eine sorgenfreiere Zukunft - Dienstgeberfinanzierte Beihilfeversicherung – zusätzliche Absicherung ohne Mehrkosten für Sie - Vermögenswirksame Leistungen (VWL) – wir unterstützen Sie beim Aufbau Ihrer Zukunft - Krankengeldzuschuss – damit Sie auch in schwierigen Zeiten gut versorgt sind - Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) – 85 % einer Monatsvergütung als Wertschätzung für Ihr Engagement - Exklusive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits – von Shopping bis Freizeit - Bikeleasing – gesund, nachhaltig und günstig mobil - Betriebliche Gesundheitsförderung durch Wellpass Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Bewerberportal zu bewerben. Ihre Ansprechperson Häusliche Pflege Memmingen Alexandra Horstmann, Leitung der häuslichen Pflege Rheineckstraße 14 87700 Memmingen Telefon 08331 758-38 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Pflegedokumentation, Qualitätsmanagement Erweiterte Kenntnisse: Behandlungspflege, Grundpflege

Bei der Diakonie Allgäu begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen mit Herz, Kompetenz und christlichen Werten. In der Sozialpsychiatrie, der Altenpflege, in unseren Kindertagesstätten sowie durch vielfältige Beratungsangebote für Familien, Jugendliche und Einzelpersonen schaffen wir Räume für Unterstützung, Hoffnung und Gemeinschaft. Mit rund 900 Mitarbeitenden in über 40 Einrichtungen im Allgäuer Raum gestalten wir ein starkes Netz der Hilfe, Solidarität und sozialen Gerechtigkeit. Gemeinschaft erleben, Gutes bewirken, im Allgäu zuhause: Willkommen bei der Diakonie Allgäu – Ihrem verlässlichen Arbeitgeber mit Herz und starken Teams. Für unsere Häusliche Pflege in Erkheim suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit 20 Wochenstunden als Pflegefachkraft (m/w/d) Teilzeit Dafür brauchen wir Sie - Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege mit Herz und Kompetenz. - Sie tragen aktiv zur Zufriedenheit unserer Pflegebedürftigen bei und schenken ihnen Sicherheit sowie Wohlbefinden. - Sie wirken engagiert an der Erarbeitung, Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Pflegekonzepts mit – Ihre Ideen sind willkommen! - Sie dokumentieren die Pflegeprozesse gewissenhaft und unterstützen damit die Qualität unserer Arbeit. Das bringen Sie mit - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege und bringen idealerweise bereits erste Berufserfahrung mit. - Mit Ihrem PKW-Führerschein sind Sie flexibel und mobil. - Teamgeist, Einsatzbereitschaft und Flexibilität zeichnen Sie aus. - Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar und stehen Schichtarbeit offen gegenüber. Darauf dürfen Sie sich freuen Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Ihr Einsatz geschätzt wird – mit vielen Extras, die Ihr Berufs- und Privatleben bereichern: - Tolle Teams & Mitgestaltung - bei uns arbeiten Sie in starken, herzlichen Teams und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten - Faire & attraktive Vergütung nach AVR-Bayern (Diakonie) – leistungsgerecht und zuverlässig - Flexible Arbeitszeitmodelle – abgestimmt auf Ihre Lebenssituation und den jeweiligen Bereich - 30 Tage Urlaub + 2 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heiligabend & Silvester) – für mehr Erholung und Familienzeit - Betriebliche Altersvorsorge – dienstgeberfinanziert, für eine sorgenfreiere Zukunft - Dienstgeberfinanzierte Beihilfeversicherung – zusätzliche Absicherung ohne Mehrkosten für Sie - Vermögenswirksame Leistungen (VWL) – wir unterstützen Sie beim Aufbau Ihrer Zukunft - Krankengeldzuschuss – damit Sie auch in schwierigen Zeiten gut versorgt sind - Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) – 85 % einer Monatsvergütung als Wertschätzung für Ihr Engagement - Exklusive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits – von Shopping bis Freizeit - Bikeleasing – gesund, nachhaltig und günstig mobil - Betriebliche Gesundheitsförderung durch Wellpass Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Bewerberportal zu bewerben. Ihre Ansprechperson Häusliche Pflege Erkheim Alexandra Horstmann, Leitung der häuslichen Pflege Arlesrieder Straße 20a 87746 Erkheim Telefon 08336 8018080 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Pflegedokumentation, Qualitätsmanagement Erweiterte Kenntnisse: Behandlungspflege, Grundpflege

Dein neuer Job - Führung, Motivation und Entwicklung deines Filialteams - Verantwortung für reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft - Umsetzung von Verkaufsstrategien und Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation - Kennzahlen im Blick behalten und wirtschaftlich handeln - Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Einhaltung interner Standards Was uns überzeugt - Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition - Freude an der Arbeit mit Menschen und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität - Motivationstalent, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein - Unternehmerisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise - Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld Dafür sorgen wir - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten - Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeitenden mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge - Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Autos usw. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Filial-, Geschäftsstellen-, Zweigstellenleitung

SAP Basisadministrator (m/w/d) Das erwartet dich: - Du betreust SAP-Systeme und SAP-Systemlandschaften und stellst den kontinuierlichen und hochverfügbaren Regelbetrieb operativ in einem außerhalb deines standardisierten SAP Basis Umfeldes sicher.  - Du analysierst unklare Anforderungen und konzipierst Lösungsvorschläge stellt neue Dienste und Systeme bereit und bindest neue Anforderungen in anspruchsvolle SAP-Systemlandschaften ein. Dabei setzt du neue Technologien und Werkzeuge wie SAP HANA, Solution Manager oder Cloud-Integrationslösungen gezielt ein, um die SAP-Systeme optimal zu betreiben und weiterzuentwickeln. - Du übernimmst die fachliche Steuerung und Koordination von internen und externen Partnern im Rahmen des SAP-Basis-Betriebs und stellst sicher, dass alle Stakeholder informiert sind, um die Betriebssicherheit und Weiterentwicklung der SAP-Landschaft zu gewährleisten.  - Du definierst Anforderungen an unsere SAP-Systeme und -Prozesse, die aus dem laufenden Betrieb sowie der Qualitätssicherung entstehen, und leitest notwendige Optimierungsmaßnahmen ab. Hierbei liegt dein Fokus auf der Verbesserung der Systemverfügbarkeit, Performance und Sicherheit. - Du planst und implementierst IT-Projekte im SAP-Basis-Umfeld und übernimmst bei Bedarf die Leitung von Teilprojekten, wie z. B. Systemmigrationen auf SAP HANA, Upgrades oder die Einführung neuer SAP-Module. Dabei koordinierst du die technischen Anforderungen und stellst die fristgerechte Umsetzung sicher. - Du bearbeitest fallabschließend Störungen in anspruchsvollen SAP-Systemlandschaften im 2nd und 3rd Level Support. Das bringst du mit: - Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation. - Du bringst mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung als SAP-Systemadministrator*in mit. - Du besitzt fundiertes Wissen im Bereich der SAP-Basisadministration, insbesondere in SAP S/4, SAP ERP, SAP ISU, etc. - Du hast gute Kenntnisse in der DB2-Administration und idealerweise Erfahrung in der SAP HANA-Administration. - Du haste tiefgründige Erfahrungen im Umgang mit aktuellen SAP-Technologien wie SAP Analytics Cloud, SAP Data Warehouse Cloud und SAP FIORI sind von Vorteil. - Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Lösungs- und Zielorientierung aus und gehst proaktiv an Herausforderungen heran, um effiziente und nachhaltige Lösungen zu entwickeln. - Du besitzt hervorragende organisatorische Fähigkeiten und arbeitest hochgradig effizient, indem du Aufgaben strukturiert planst, Prioritäten setzt und Arbeitsprozesse kontinuierlich optimierst. - Du verfügst über eine exzellente Kommunikations- und Kundenorientierung: Du gehst auf die Bedürfnisse der Kunden ein, kommunizierst klar und bietest jederzeit kompetente und lösungsorientierte Beratung an. - Du kommunizierst klar und überzeugend, passt deine Botschaften an unterschiedliche Zielgruppen an und förderst durch deine kommunikative Kompetenz einen offenen und konstruktiven Austausch. - Du beherrschst Deutsch und Englisch sowohl in Wort als auch in Schrift auf einem sehr guten Niveau. Fakten (Stand: Juni 2025) - 100 Mio. Euro Umsatz 2024 - 470 Mitarbeitende - 17 in Ausbildung bzw. dualem Studium - 24 Werkstudierende - 130+ Kunden - Headquarter: Herne - Branch Office: Leipzig Das bieten wir dir: - Mobiles Arbeiten (60% der monatlichen Arbeitszeit) - Flexible Arbeitszeiten - Tarifvertrag Versorgungsbetriebe - Betriebliche Altersvorsorge und Vermögensbildung - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - Vielfältige Lernangebote - Gesundheitsmanagement - Firmenfitness mit Hansefit - Fahrradleasing mit mein-Dienstrad - Branch Office in Leipzig mit SimpliOffice - Mitarbeitendenparkplätze - Fahrtkostenzuschuss - Regelmäßige Team- und Firmenevents wie Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier und vieles mehr. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: SAP S/4HANA Expertenkenntnisse: SAP-Modul IS-U, Web-Administration, SAP ERP