Servicetechniker Wärme Zürich ENTFALTE DEIN POTENZIAL Wir bei Electrolux Professional Group glauben, dass Potenzial Fortschritt bewirkt. Wir suchen nicht nach Perfektion, sondern nach Menschen mit der richtigen Einstellung. Wenn Du neugierig bist und bereit bist, Dich weiterzuentwickeln, findest Du bei uns den Raum, um innovativ zu sein und gemeinsam mit uns die Anforderungen von morgen zu erfüllen. DEINE AUFGABEN Durchführung von Service\- und Reparaturarbeiten Fehleranalyse vor Ort beim Kunden Montage und Inbetriebnahme beim Kunden Steigerung unserer Qualität und Zufriedenheit im Service Verstärke unser Team mit deiner Persönlichkeit DEIN PROFIL Technische Ausbildung EFZ wünschenswert z.B. Elektroniker(m/w/d), Automatiker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) oder Elektromonteur (m/w/d) Interesse an einer langfristigen Tätigkeit Kundendiensttechniker (m/w/d) mit Herz und Verstand Sauberes, lösungs\- und kundenorientiertes Arbeiten Freude an proaktiver Kommunikation und am Umgang mit Kunden Gesunde Portion Humor und BegeisterungFührerausweis UNSERE KULTUR IN 4 WORTEN Kundenorientiert sein. Vertrauen aufbauen. Mutig sein. Nachhaltig handeln. (Wir arbeiten jeden Tag daran – und würden uns über Deine Unterstützung freuen.) WAS DU DAVON HAST Vertrauen, Eigenverantwortung und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln Werde Teil eines Unternehmens, das sich durch Kundenorientierung, Führungsrolle im Bereich Nachhaltigkeit, Innovation und soziale Verantwortung auszeichnet. Unser Ziel ist es, Bedürfnisse über morgen hinaus zu erfüllen. Die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten und eine flexible Work\-Life\-Balance aufzubauen. Werde Teil eines Branchenwandels, der einen Unterschied macht – in der Art und Weise, wie Menschen leben, kochen, putzen, pflegen und dienen. Plus: länderspezifische Vergünstigungen und Vorteile, die Dein Wohlbefinden fördern. Faire, marktgerechte Vergütung und Sozialleistungen Selbständige Disposition Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältiges und multikulturelles Umfeld Schneller und unkomplizierter Bewerbungsprozess und eine systematische Einarbeitung Herzliche Kollegen/innen, die gerne lachen und ein ausgesprochen gutes Betriebsklima Moderne Ausstattung, Altersvorsorge und Unfallversicherung jidaf5b547jm jit0522jm jiy26jm

Mischmeister / Technischer Allrounder 100% (m/w/d) Mit deinem Einsatz entsteht die Grundlage für eine verlässliche Infrastruktur in der Region Im Werkareal von Rubigen produzieren Baustoff\- und Recyclingprofis vielseitige, kreislauffähige Produkte. Wir bauen auf Nachhaltigkeit. Für unsere Kunden, für unsere Umwelt, aber auch für unsere Mitarbeitenden. Suchst du eine sinnstiftende Arbeit mit Perspektiven in einem wertschätzenden Klima und einem innovativen Umfeld \- dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Mischmeister / Technischer Allrounder 100% (m/w/d) Asphalt ist deine Leidenschaft und dein Werkstoff. Mit Engagement, handwerklichem Flair und Fachwissen produzierst du für unsere Kunden die optimale Mischung. In unserem kleinen, familiären Team bringst du deine Ideen aktiv ein. Mit innovativen Asphaltlösungen und hochwertigem Mischgut leistest du zudem einen wichtigen Beitrag zu einer modernen und zukunftsfähigen Infrastruktur in der Schweiz. Darum BERAG Anspruchsvolle und interessante Aufgaben bei der Produktion unterschiedlicher Asphaltsorten Arbeit in einem motivierten Team mit viel Fachwissen und Erfahrung und einem nachhaltig und umweltbewusst geführtem Familienunternehmen mit flacher Hierarchie Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und überdurchschnittliche Kostenbeteiligung bei berufsrelevanten Weiterbildungen Weitere Benefits in der Übersicht Dein Gestaltungsspielraum Produziere Asphalt anhand der vorliegenden Produktaufträgen in Koordination mit Verkauf, Logistik und Qualitätsüberwachung Nimm telefonische Bestellungen unserer Kunden entgegen Koordiniere die Disposition der Fahrzeuge im Zusammenhang mit der Auftragsabwicklung Erledige die administrativen Arbeiten von der Bestellung bis zur Lieferscheinbewirtschaftung Erhalte durch dein technisches Verständnis und dein Engagement den Betrieb der Anlage aufrecht Damit punktest du Abgeschlossene handwerkliche Berufslehre im Bereich Bau / Mechanik / Elektrik sowie erste Berufserfahrung in ähnlicher Tätigkeit von Vorteil Vernetztes Denken im Bereich der Produktion und Logistik Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise gepaart mit viel Einsatzwille Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Lösungsorientierter Teamplayer gegenüber unterschiedlicher Anspruchsgruppen (Transporteure, Kunden, etc.) Bereitschaft für punktuelle Sondereinsätze bei Wochenend\- und Nachtbetrieb Lass uns gemeinsam einen Schritt weiter gehen und bewirb dich direkt über den untenstehenden Link "Bewerben". Deine Ansprechpersonen Michaux Geschäftsführer BERAG Altes Riedgässli 2 3113 Rubigen Tel.: HR Business Partner Altes Riedgässli 2 3113 Rubigen Tel.: Bewerben jid6e295aajm jit0522jm jiy26jm

Berater/in Privatkunden (mit Entwicklungspotential in die Geschäftskundenberatung) 50 \- 60 % Gemeinsam vereinfachen. Denn das Leben ist voller Möglichkeiten. Und gleichzeitig komplex geworden. Deshalb suchen wir Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns Einfachheit vorantreiben. Berater/in Privatkunden (mit Entwicklungspotential in die Geschäftskundenberatung) 50 \- 60 % Sie werden die kompetente Ansprechperson für unsere Privatkunden sein und diese gesamtheitlich in den Bereichen Finanzieren, Anlegen und Vorsorge beraten ein eigenes Kundenportefeuille auf\- und ausbauen und Ihr Beziehungsnetz aktiv pflegen unsere Produkte und Dienstleistungen entsprechend den Kundenbedürfnissen einsetzen Cross\- und Upselling\-Potenziale erkennen und den Kunden bei spezifischen Anliegen den passenden Spezialisten weiterleiten die Möglichkeit haben, die Beratung der Kundensegmente «Selbständig Erwerbende» und «KMU» in einem internen Junior\-Programm zu erlernen sich schrittweise in Richtung Beratung von Privat\- und Geschäftskunden weiterentwickeln Sie bringen eine Bankausbildung sowie eine bankspezifische Weiterbildung Berufserfahrung in der Bankbranche in den Bereichen Finanzieren, Anlegen und Vorsorge Kommunikationsstärke, Ziel\- und Dienstleistungsorientiertheit Freude am täglichen Kundenkontakt sowie die Fähigkeit, Bedürfnisse und Erwartungen zu erkennen idealerweise ein bestehendes Beziehungsnetz und eine starke regionale Verankerung Wir bieten Aufgaben Wir bieten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben für Mitarbeitende, die mitgestalten, vereinfachen und engagiert Ideen anstossen. Kultur Wir sind einfach und klar, begegnen einander auf Augenhöhe und pflegen eine kollegiale und freundliche Kultur. Organisation Wir sind ein mittelgrosses Unternehmen und setzen auf flache Hierarchien und überschaubare Wege. Entwicklung Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und fördern unsere Talente. Flexible Anstellungsbedingungen Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne und flexible Arbeitszeitmodelle wie beispielweise Arbeiten im Homeoffice, gleitende Arbeitszeit, Teilzeitarbeit (auch in Führungsfunktionen), Kauf von zusätzlichen Ferientagen, unbezahlter Urlaub, Sabbatical etc. Sonderkonditionen Wir gewähren unseren Mitarbeitenden diverse Vergünstigungen wie Sonderkonditionen auf allen Bankdienstleistungen, vergünstigter Bezug von REKA\-Guthaben, Mitarbeitervermittlungsprämie, 100% Lohnfortzahlung bei Militär, Mutterschaft, Vaterschaft und Krankheit. Ihr nächster Schritt Spricht Sie diese Herausforderung an? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Fragen zum Bewerbungsprozess Pape HR\-Beraterin Riccardo Gregorio Teamleiter Privat\- und Geschäftskunden [E\-Mail schreiben](<>) Über uns Valiant ist eine unabhängige Finanzdienstleisterin und ausschliesslich in der Schweiz tätig. Sie bietet Privatkundinnen und Privatkunden sowie KMU ein umfassendes, einfach verständliches Angebot in allen Finanzfragen. Valiant ist in folgenden 15 Kantonen lokal verankert: Aargau, Basel\-Landschaft, Basel\-Stadt, Bern, Freiburg, Jura, Luzern, Neuenburg, Schaffhausen, Solothurn, St. Gallen, Thurgau, Waadt, Zug und Zürich. Zudem ist sie dank innovativen, digitalen Dienstleistungen in der ganzen Schweiz präsent. Valiant hat eine Bilanzsumme von 38,2 Milliarden Franken und beschäftigt rund 1200 Mitarbeitende – davon über 70 Auszubildende. jidff0b065jm jit0522jm jiy26jm

Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann FH / HF Für die Akutstation für Jugendliche am Standort Klinik Schlosstal in Winterthur suchen wir Sie Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann FH / HF 80 \- 100% Aufgaben Stationäres Betreuen, Begleiten und Fördern von Jugendlichen Kreative Umfeld\-umfassende Bezugspersonenarbeit mit aktiver Gestaltung des jugend\-psychiatrischen Pflegeprozesses Proaktive Zusammenarbeit im interprofessionellen \- und Behandlungsteam Gewährleistung des Schichtbetriebes und des Stationsmilieus in enger Zusammenarbeit mit Sozialpädagogen Leitung / Co\-Leitung in gruppentherapeutischen Angeboten Mitgestaltung und Umsetzung von Veränderungsprozessen Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Fachbereich Pflege HF / FH (Anerkennungsnachweis des Schweizerischen Roten Kreuzes bei ausländischen Diplomen) CAS "Arbeiten mit psychisch kranken Kindern und Jugendlichen" absolviert oder die Bereitschaft, diesen zu absolvieren Hohe Sozial\- und Persönlichkeitskompetenz sowie Belastbarkeit Freude an der interprofessionellen Zusammenarbeit und Sinn für Humor Erfahrung im jugendpsychiatrischen, psychiatrischen Setting ist von Vorteil Angebot Interessante, vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem innovativen Behandlungsteam Bedarfsorientierter Support durch Pflegefachverantwortliche, Fachexperten und die Stationsleitung Internes Fortbildungsangebot und gezielte Unterstützung bei Weiterbildungen Interprofessionelle Supervisionen Eigene Kindertagesstätte sowie Personalrestaurant Eintritt Per sofort oder nach Vereinbarung Ihr Kontakt Erza Alickaj, Stationsleiterin, T Juliane Günther, Leitende Ärztin \| Angebotsleitung, T Bewerbung Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden können. Massgebend sind dabei die unter den Themenschwerpunkten "Das wünschen wir uns fürs Bewerbungsdossier" aufgeführten Unterlagen. Dossiers von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt. Die ipw behandelt Jugendliche, Erwachsene und ältere Menschen mit unterschiedlichen psychischen Krankheitsbildern. Rund 910 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in den ambulanten, tagesklinischen und stationären Angeboten der ipw in Winterthur, Bülach, Dielsdorf und Glattbrugg tätig. Wirken Sie mit und bewirken Sie viel. jidf577584jm jit0522jm jiy26jm

/Köchin mit arbeitsagogischer Tätigkeit (100 %) Mach mit. Lebe deine Leidenschaft in einem sinnvollen Job Erlebe die einzigartige GEWA Kultur Die GEWA ist ein sozialwirtschaftliches Unternehmen. Unser Kernanliegen ist es, Menschen zu befähigen ihren Platz in der Arbeitswelt zu finden. Um diese Aufgabe wahrzunehmen, bieten wir Angebote zur beruflichen Integration und wirtschaftliche Dienstleistungen mit eigenen Betrieben in verschiedenen Branchen. Zur Verstärkung unseres Gastro\-Teams am Standort Schönbühl suchen wir per 1\. September 2026 oder nach Vereinbarung eine:n /Köchin mit arbeitsagogischer Tätigkeit (100 %) Kochen, Anleiten, Kreieren, Planen, und Begeistern – das sind deine Hauptaufgaben! In unserem Personalrestaurant Aliento ist deine kreative Zubereitung von frischen Mahlzeiten gefragt. Im stark wachsenden Mahlzeitendienst für Tagesschule und Kitas kannst du dein Flair für die Systemgastronomie einbringen. Wir kochen täglich ca. 600 \- 1200 Mahlzeiten. In unserer pulsierenden Küche erlebst du täglich Bereicherndes. Bist du dabei in unserem motivierten, humorvollen Team, das deine Eigeninitiative schätzt und dich in einem sinnstiftenden Umfeld über dich hinauswachsen lässt? Das ist dein Job Mitverantwortung in allen Sparten unserer Küche – Anleiten, Begleiten und Befähigen von Menschen an einem angepassten Arbeitsplatz – Zubereitung von frischen Lebensmitteln – Mithilfe in der Planung und Verwaltung des Speiseangebots in der Branchensoftware Optisoft Das bringst du mit Eine abgeschlossene Ausbildung als /Köchin EFZ – Erfahrung im agogischen Bereich sowie in der Systemgastronomie – Freude an der Teamarbeit – Hohe Empathie im Umgang mit Menschen, die aus psychischen Gründen besonders herausgefordert sind, mit – Sicher im Umgang mit dem PC – Bereitschaft,unser auf christlichen Werten basierendes Leitbild zu leben Das bekommst du Eine sinnvolle, vielseitige Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiraum – Arbeit in einer topmodernen Küche inkl. schöner Aussicht – Geregelte Arbeitszeiten mit einer 5\-Tage\-Woche – Vielseitige Erfahrungen mit Menschen in unterschiedlichsten Lebenssituationen – Das Erweitern deiner persönlichen Kompetenzen und du erhältst die nötige Unterstützung dafür – Ein breites Angebot an internen Weiterbildungen. Deine Neugierde geweckt? Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an hr\-office(at) Sollte es zu einer Anstellung kommen, brauchen wir die Straf\- und Sonderprivatregisterauszüge, die nicht älter als 6 Monate sind. Kilian Richner, Leiter Gastronomie, beantwortet gerne deine Fragen: , (at) Mehr Informationen findest du unter: jpid3055591jm jit0727jm jiy26jm

HR Generalist 80\-100% (w/m) Über Franke Wir, die Firma Franke mit ihren drei Divisionen, sind ein weltweit führender Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für die Haushaltsküche, die professionelle Systemgastronomie und den Convenience\-Store\-Bereich sowie für die professionelle Kaffeezubereitung. Mit rund 60 Gesellschaften sind wir auf fünf Kontinenten zu Hause. Über 8\.000 Mitarbeiter nehmen ständig neue Perspektiven ein, um Chancen zu erkennen und sie in inspirierende, innovative Lösungen für die Anforderungen von morgen umzusetzen. HR Generalist 80\-100% (w/m) Arbeite in unserem dynamischen HR Service Team am Hauptsitz in Aarburg und leiste einen wichtigen Beitrag für unsere Mitarbeitenden und Franke. Als HR Generalist (w/m) betreust Du vielseitige Bereiche wie IT, Corporate Functions, Facility Management und die Berufsbildung. Dabei arbeitest Du eng mit dem HR Manager zusammen und bist Teil eines lokalen HR Teams mit insgesamt 11 Mitarbeitenden aus HR und Payroll. In dieser abwechslungsreichen Schlüsselrolle begleitest Du Mitarbeitende und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles auf Deutsch und Englisch. Bei einem 80%\-Pensum ist als arbeitsfreier Tag entweder Montag oder Donnerstag vorgesehen. Deine Aufgaben Selbständige administrative Abwicklung aller Personalprozesse wie Ein\- und Austritte, Mutationen, Freistellungen und Pensionierungen Betreuung der Mitarbeitenden und unterstützen der Vorgesetzten in allen personalrelevanten Fragestellungen auf Deutsch und Englisch Unterstützung der HR Manager bei der Rekrutierung und führen der Bewerberadministration Überwachen von Absenzen bei Krankheit, Unfall und Mutterschaft Erstellen von Zwischen\- und Abschlusszeugnissen Organisation und Administration von Aus\- und Weiterbildungsvereinbarungen Pflege und Unterhalt von Stammdaten in den Personalinformationssystemen Erstellen von Reports Unterstützung und Mitwirkung in verschiedenen HR Projekten Dein Profil Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR Mehrjährige Arbeitserfahrung in einer vergleichbaren Position Starkes Rollenverständnis von HR als Schnittstellenfunktion zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer Ausgeprägte Kommunikationsstärke mit der Fähigkeit, Anliegen situations\- und zielgruppengerecht zu vermitteln Starkes Textverständnis in deutscher Sprache Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Effiziente und strukturierte Arbeitsweise sowie selbständige Lösungsfindung Unsere Benefits Offenheit für Ideen, kollegiale Arbeitsatmosphäre auf allen Stufen und Hands\-on Mentalität Internationales Arbeitsumfeld Klarer Fokus auf die Förderung interner Mitarbeitenden 40\-Stunden Woche Gute Erreichbarkeit ab Bahnhof und Autobahn Gratis Parkplätze Mindestens 5 Wochen Ferien Firmeneigene Pensionskasse Kostenlose Kaffeegetränke vom Espresso bis zum Latte Macchiato Interessiert? Setze ein Zeichen und bewirb dich. Frau Silja Kleiner, HR Manager, freut sich auf den ersten Kontakt. Bitte bewirb dich über den «Jetzt bewerben»\-Button. jpid39ef1fejm jit0727jm jiy26jm

Leiter/in Fitnesstrainer/in (m/w) 40 – 100% Bist du Fitnesstrainer oder Fitnesstrainerin mit echter Leidenschaft und suchst ein Umfeld, in dem deine Power und deine Ideen wirklich geschätzt werden? Bei Tom’s Training \& Physio in Jegenstorf machen wir die Bühne für dich und bieten dir einen Arbeitsplatz, an dem du Gesundheit und Fitness auf 1300 Quadratmetern neu definieren kannst. Wir suchen Verstärkung für unser Team und möchten mit dir gemeinsam unsere Mitglieder begeistern. Und darauf kannst du dich bei uns freuen: ​ ✅ Du arbeitest in einem Premium\-Umfeld mit topmoderner Infrastruktur und einem einzigartigen Outdoor\-Gym. ​ ✅ Wir bieten dir absolute Flexibilität bei deinen Arbeitszeiten in einem Pensum von 40 % bis 100 %. ​ ✅ Du wirst Teil einer starken Community und arbeitest in einem Team, das Physiotherapie und Training für nachhaltige Erfolge verbindet. ​ ✅ Bei uns herrscht eine familiäre Atmosphäre, in der deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung aktiv gefördert wird und vieles mehr! ​ Bist du bereit für den nächsten Schritt in deiner Karriere und willst die Hütte zum Brennen bringen? Schreibe uns eine Mail, hinterlasse deine Kontaktdaten für einen lockeren Austausch und erfahre mehr über diese Stelle oder rufe uns gerade direkt an. ???? Und wer , vielleicht wirst du schon bald ein Teil unseres Expertenteams werden – wir freuen uns auf dich! ​ „Wähle einen Beruf, den du liebst, und du brauchst keinen Tag in deinem Leben mehr zu arbeiten.“ – Konfuzius Stichworte: Fitness / Fitnesstrainer / Trainer / Gesundheitstrainer / Programme / Fitnesscenter / Fitnessstudio / Krafttraining / Kraft / Muskeltraining / Instruieren / Instruktion jide749541jm jit0418jm jiy26jm

Automobilmechatroniker:in oder Diagnostiker:in Nutzfahrzeuge Du willst die Mobilität von morgen mitgestalten? Dann komm ins Team der BSU\-Werkstatt in Zuchwil! Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine:n Automobilmechatroniker:in oder Diagnostiker:in Nutzfahrzeuge und freuen uns auf Menschen, die mit Leidenschaft, Teamgeist und Innovationsfreude unsere Busse fit halten. Automobilmechatroniker:in oder Diagnostiker:in Nutzfahrzeuge Was dich bei uns erwartet Abwechslung garantiert: Du führst Reparaturen, Wartungen und Diagnosen an modernen Linienbussen und Nutzfahrzeugen durch. Technik, die begeistert: Du arbeitest mit komplexen elektrischen Systemen und bist bei Einbau und Unterhalt von Leitsystemen und Zusatzkomponenten vorne dabei. Mitgestalten statt nur mitarbeiten: Du bringst deine Ideen ein und hilfst mit, unsere Werkstatt weiterzuentwickeln. Teamspirit: Wir unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge gemeinsam. Verantwortung: Du übernimmst Pikettdienste und sorgst mit uns für einen reibungslosen Betrieb. Das bringst du idealerweise mit Abgeschlossene Ausbildung EFZ (Automobilmechatroniker:in oder Diagnostiker:in Nutzfahrzeuge, Autoelektriker:in) Mehrjährige Berufserfahrung und vertiefte elektrische Kenntnisse Fahrausweis Kat. C Gute MS\-Office\-Kenntnisse Freude an Teamarbeit und Offenheit für Neues Du erfüllst nicht alle Punkte? Bewirb dich trotzdem \- Motivation zählt für uns mehr als ein perfektes Profil! Deine Vorteile bei uns Flexible Arbeitszeiten \& Teilzeitmöglichkeiten 41\-Stunden\-Woche (Vollzeit) und attraktive Ferienregelung Moderne Werkstatt und wertschätzende Unternehmenskultur Transparente Lohnstruktur mit Alters\-, Erfahrungs\- und Leistungsanteil Fahrvergünstigungen für dich und deine Familie Vielfältige Beratungsangebote zu Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie Gesundheit Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung So einfach geht's: Neugierig? Dann steig ein und gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität in der Region Solothurn! Bewirb dich jetzt mit wenigen Klicks oder melde dich direkt bei Sollberger, Leiter Werkstatt, unter \- auch für ein unverbindliches Kennenlernen. Wir freuen uns auf dich \- unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder Lebenslauf! jid807c543jm jit0522jm jiy26jm

Assistenzärztin / Assistenzarzt (a) Assistenzärztin / Assistenzarzt (a) 80\-100% Für unsere offen geführte Station für Krisenintervention (mit 17 Betten) im Spital Langnau suchen wir per 1\. November 2026 oder nach Vereinbarung eine:n engagierte:n Deine Verantwortung Durchführung psychiatrischer und psychotherapeutischer Behandlungen mit Fallverantwortung unter Supervision Mitarbeit im integrierten psychiatrischen Notfall\- und Konsiliardienst Dein Profil Begonnene FMH\-Weiterbildung in Psychiatrie und Psychotherapie Vernetzt denkende und kommunikative Persönlichkeit Freude an interprofessioneller Teamarbeit und kollegialem Austausch Motivation, Ihre Erfahrungen in der psychiatrischen Grundversorgung einzubringen und therapeutische Angebote mitzugestalten Unser Angebot Ferien Spezielle Ferienpläne? Falls die jährlich 25 bis 32 Ferientage mal nicht genügen, kann mit uns die Möglichkeit eines unbezahlten Urlaubs geprüft werden. Unsere Mitarbeitenden erhalten zudem für ihren Geburtstag einen zusätzlichen freien Tag! GAV Unsere Anstellungsbedingungen richten sich grundsätzlich nach dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) für das Personal Berner Spitäler und Kliniken. Kulinarisches Unsere Küchen in Burgdorf und Langnau arbeiten weitgehend mit saisonalen, gesunden und lokalen Produkten. Mitarbeitende profitieren von einem Rabatt und können sich von einer vielseitigen Buffet\-Auswahl verwöhnen lassen. Auch Mikrowellen für Selbstmitgebrachtes stehen zur Verfügung. Modern Menschlich Mittendrin Unseren Mitarbeitenden gegenüber wollen wir ein moderner Arbeitgeber sein, eine zwischenmenschlich gute Atmosphäre schaffen, so dass sich unsere Mitarbeitenden stets mittendrin und wohl fühlen. Parkieren Mitarbeitende können verschiedene Parkplätze je nach Standort benutzen. Der Zugang und die Abrechnung erfolgen via Parkingpay\-Karte. Anlässe Zur Förderung unserer Unternehmenskultur schenken wir unseren Mitarbeitenden einen freien Tag. Kolleginnen/Kollegen aus verschiedenen Abteilungen können an einem Ski\-, Velo\-, Töff\-, Wander\-, Fun\-, Weihnachtsmarkt\- oder Kulturtag teilnehmen. Rabatte Auf dem Intranet finden unsere Mitarbeitenden Angaben/Links zu zahlreichen attraktiven Angeboten und profitieren von reduzierten Preisen z.B. bei Hallenbad, Kino, Auto oder bei Bezügen in regionalen Apotheken. Weitere Auskünfte Vinzenz Strauss und , Bereichsleitung Psychiatrie Langnau und Dora , pflegerische Leitung, stehen dir gerne unter zur Verfügung. Kontakt Ansorge\-Rebora HRM Adresse Spital Emmental AG HRM 3550 Langnau im Emmental target\="blank"\> Wir sind Modern – Menschlich – Mittendrin und freuen uns auf alle! jpid4c9ca25jm jit0727jm jiy26jm

Business Development Manager (m/w/d) 80\-100% Du willst nicht nur verkaufen, sondern echte Mehrwerte schaffen? Dann gestalte mit uns die digitale Zukunft unserer Kunden. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für den Aufbau neuer Kundenbeziehungen im Bereich Information Management, DMS/ECM und Intelligent Document Processing – von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Abschluss. Aufgaben Aktive Neukundenakquise im Bereich Information Management, DMS/ECM und Intelligent Document Processing Aufbau und Pflege eines eigenen Sales‑Funnels von Erstkontakt bis Vertragsabschluss Durchführung von Bedarfsanalysen und Beratung von KMU und Enterprise‑Kunden zu digitalen Dokumenten‑ und Prozesslösungen Cross‑Selling bei bestehenden Kunden in enger Zusammenarbeit mit Consulting, Support und Produktteams Verantwortung für den gesamten Verkaufsprozess inkl. Angebotserstellung, Präsentationen, Verhandlungen und Forecasting Marktbeobachtung, Identifikation neuer Use Cases und Entwicklung von Go‑to‑Market‑Ansätzen für M‑Files und IDP‑Lösungen Repräsentation der Business Unit an Events, Messen und Partneranlässen Voraussetzungen Mehrjährige Erfahrung im B2B‑Solution‑Selling, idealerweise im IT‑ oder Software‑Umfeld Nachweisbare Erfolge im Hunting und im Aufbau neuer Kundenbeziehungen Verständnis für digitale Geschäftsprozesse, Dokumentenmanagement, Workflow‑Automatisierung oder IDP‑Technologien Starke kommunikative Fähigkeiten, überzeugendes Auftreten und Freude an Beratung und Abschlussorientierung Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation – die Rolle trägt die volle Sales‑Verantwortung der BU Sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch und ösisch von Vorteil Unternehmerisches Denken und Ownership‑Mindset Hohe Lernbereitschaft und technische Neugier Teamplayer, der eng mit Delivery, Support und Produktentwicklung zusammenarbeitet Ausdauer, Resilienz und Freude an einem dynamischen Umfeld jpidd4d9552jm jit0727jm jiy26jm