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Nous vivons la « Dimension Humaine » depuis plus de 20 ans, avec passion,
Maçon Bâtiment (H/F)
Nous vivons la « Dimension Humaine » depuis plus de 20 ans, avec passion, fibre entrepreneuriale et esprit d'équipe.
Bienveillance, énergie du sourire et un engagement fort sont les maîtres mots pour vous accompagner à chaque étape de vos transitions professionnelles.
Pour le compte d'un de nos clients, nous sommes à la recherche de Maçons bâtiment (H/F).
Vos futures responsabilités :
Vous assurerez le coffrage traditionnel et métallique (SAM, Peri, Hussor, Sateco).
Vous serez en charge du ferraillage et du bétonnage.
Vous assurerez le montage de brique.
Vous serez chargé de coffrer et décoffrer des murs, dalles, escaliers.
Vous serez en charge de bétonner et vibrer le béton.
Vous poserez des bordures, des dalles et des pavés.
Vous effectuerez la pose et le rhabillage de chambres.
Vous veillerez au respect des normes de sécurité en vigueur.
Votre profil :
Vous avez une expérience confirmée dans la maçonnerie en Suisse ou à l'étranger.
Vous avez une bonne maitrise de la langue française.
Vous êtes de nature autonome et polyvalente.
Vous possédez idéalement un permis de conduire.
Vos conditions :
Vous intégrez une structure offrant des conditions de qualité, un esprit d'équipe et une stabilité du personnel. Vos tâches seront variées et votre plan de carrière assuré. Nous vous proposons une démarche de conseil sur\-mesure en vous offrant une connaissance de l'entreprise, ses valeurs et principes. jpidf1fabbejm jpit0728jm jpiy26jm
Verwaltungsassistent/\-in Aufenthalt und Dienste
Verwaltungsassistent/\-in Aufenthalt und Dienste
Amt für Migration und Zivilrecht \| 80–100 % \| Chur
Online bewerbenGemeinsam für Graubünden
Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km² der grösste Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität. Die Kantonale Verwaltung Graubünden ist genauso vielseitig wie unsere Landschaft. Bringen Sie Ihre einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Kantonalen Verwaltung Graubünden.
Das Amt für Migration und Zivilrecht verfügt derzeit über 230 Mitarbeitende an über 20 Standorten und ist für den gesamten Aufgabenbereich im Bereich der Migration zuständig, d.h. insbesondere Bewilligungserteilung und \-entzug, Unterbringung und Betreuung, Vollzug von Wegweisungen sowie die Integration. Zusätzlich werden Ausweise für Staatsangehörige ausgestellt, Einbürgerungen vorgenommen und die Aufsicht über die Zivilstandsbehörden wahrgenommen. Der Hauptsitz des Amtes für Migration und Zivilrecht ist in Chur.
Wir suchen für das Amt für Migration und Zivilrecht per 1\. September 2026 oder nach Vereinbarung eine Verwaltungsassistentin/einen Verwaltungsassistenten. Die Stelle ist voerst befristet bis 31\. Dezember 2027\.
Ihr Aufgabenbereich
Erfassen, verwalten und kontrollieren der Daten aus dem Asylbereich
Datenerfassung und \-pflege im Zusammenhang mit Ausländerausweisen
Ausstellen von Arbeitsbewilligungen
Erstellen von Tabellen, Statistiken und Berichten
Allgemeine Korrespondenz und Stellungnahmen
Auskunftserteilung am Empfang/Schalter sowie am Telefon
Das wünschen wir uns von Ihnen
Abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Berufsausbildung
Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich mit entsprechender Weiterbildung
Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Entscheidungsfreudigkeit
Teamfähigkeit, sorgfältiges und exaktes Arbeiten
Gewandtheit im mündlichen und schriftlichen Verkehr
Empathie im Umgang mit unterschiedlichen Kulturen und Lebenssituationen
Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und MS Word sowie generell hohe EDV\-Affinität
Unsere Vorteile
Flexible Arbeitszeitmodelle und wo möglich inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten
Work\-Life\-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern
Attraktive Lohn\- und Sozialleistungen
Vielfältige Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten
Mehr über unsere Vorteile erfahren
Arbeitsort
Amt für Migration und Zivilrecht
Karlihof 4
7000
Chur
Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess kontaktieren Sie bitte Priska Kouate, Personalveranwortliche, unter der Telefonnummer oder per Email
Anmeldefrist: 24\. Juli 2026
Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne Patscheider, Stv. Ressortleiterin Aufenthalt und Dienste, unter der Telefonnummer zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Online\-Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.
Online bewerbenDruckenLinkedInInstagramFacebook jpide820bbajm jit0728jm jiy26jm
GESCHÄFTSFÜHRERIN / GESCHÄFTSFÜHRER "Residenz / Hospitality"
Eine vielseitige Herausforderung für Ihre zukünftige Management\-Tätigkeit! Qualität, Innovation und Kompetenz stehen für die vielseitigen Dienstleistungen meiner Mandantin mit Sitz im RAUM ZÜRICH. Die dank verschiedenen Standorten schweizweit vernetzte und regional bekannte mittelgrosse Privat\-Institution im Bereich erstklassiger Lebens\- und Wohnformen im Alter ist mit seinem exklusiven und kreativen Geschäftsmodell ein Marktführer auf ihrem Gebiet. Aufgrund einer geregelten Nachfolgeplanung und der daraus resultierenden Neuausrichtung der Position bin ich mit der Suche nach einer versierten, engagierten und sozialkompetenten Persönlichkeit mit echten Leaderqualitäten beauftragt.
GESCHÄFTSFÜHRERIN / GESCHÄFTSFÜHRER "Residenz / Hospitality"
Ihre Aufgaben:
Verantwortung über alle Bereiche des Standortes mit rund 60 Mitarbeitenden in Bezug auf die personelle, finanzielle und organisatorische Gesamtführung
Aktive Vermarktung und attraktive Positionierung der vielfältigen Angebote
Sicherstellen des ganzheitlichen Wohlbefindens der Gäste inklusive der laufenden Optimierung respektive Überprüfung der Dienstleistungen, Prozessen und Konzepten; operative Umsetzung der Strategie, der Vorgaben und der Rahmenbedingungen der Eigentümerschaft
Regelmässiges Monitoring und spezifische Anwendung von gesetzlichen und gesundheitlichen Vorschriften und Regulatorien
Interaktive Zusammenarbeit im Gesamtunternehmen, steter Austausch mit der Gruppenführung und Interessensvertretung sowie Beziehungspflege nach innen und aussen (Behörden, Verbände etc.)
Ihr Profil:
Höhere Ausbildung im Hotellerie\-Bereich (Hotelfachschule, Hospitality Management oder vergleichbarer Ausbildung auf Stufe FH, Bachelor oder Master)
Leistungsausweis aus einem Unternehmen mit flacher Hierarchie der Hotellerie\-Branche oder ggf. einem ähnlichen Umfeld im Markt (zwingend)
Mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit in einer Führungs\- und Management\-Funktion mit ausgewiesener Sozial\-, Fach\- und Methodenkompetenz in Verbindung mit einer hohen Kommunikations\- und Motivations\-Fähigkeit
Perfektes Deutsch in Wort und Schrift, wohnhaft in der Grossregion Zürich, Alter ab ca. 40
Beherrschen der gängigsten PC\-Software (MS\-Office\-Palette), hohe digitale wie auch administrative Affinität
Kann ich Sie begeistern, in einem professionellen und sozialkompetenten KMU mit Charme und Niveau eine entscheidende Rolle einzunehmen? Sind Sie motiviert, komplexe und anspruchsvolle Aufgaben anzugehen und dabei einen effektiven Mehrwert für Ihr berufliches Umfeld zu erzielen und als Gastgeber wie auch als Identifikationsfigur "Ihren" Betrieb zu führen? Senden Sie doch bitte Ihre vollständige Bewerbungs\-Dokumentation per E\-Mail an Henchoz, ich stehe Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung und freue mich, Sie kennen zu lernen (weitere Kontaktdaten finden Sie auf unserer Website). jpid864655bjm jit0728jm jiy26jm
Zürich Versicherungs-Gesellschaft AG / Zurich Insurance Company Ltd / Zurich Compagnie d'Assurances SA
Switzerland, Zürich
Spezialist Kundenteam UVG (m/w/d) 80 \- 100%
Willkommen in deiner Zukunft!
55\.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken \- und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter!
Spezialist Kundenteam UVG (m/w/d) 80 \- 100%
Du möchtest mit Empathie, Drive und Professionalität das Leben unserer Versicherten nach einem Unfall einfacher machen?
Dann passt du perfekt in unser neues UVG\-Team!
Am Standort Zürich\-Oerlikon bauen wir ein zusätzliches UVG\-Kundenteam auf. Dafür suchen wir eine motivierte, aufgeschlossene und flexible Persönlichkeit mit viel Drive, die Freude an Sozialversicherungen hat und gerne mit Menschen arbeitet.
In der Unfallversicherung (UVG) bist du die zentrale Ansprechperson für unsere Versicherten und Arbeitgeber. Du arbeitest in einem dynamischen Umfeld, das dir die Möglichkeit bietet, aktiv Veränderungen mitzugestalten und einen direkten Einfluss auf die Lebensqualität unserer Kunden zu nehmen.
Wenn du belastbar bist, gerne kommunizierst und Freude daran hast, Prozesse reibungslos zu gestalten, dann ist dies deine Chance!
Erfahre hier, weshalb Zurich Schweiz zu den «Top 3» Arbeitgebern der Schweiz zählt. Werde auch du Teil davon und bewirb dich als Spezialist\-/in Kundenteam UVG.
Was du tust
Du prüfst, beurteilst und bearbeitest Schadenfälle im Bereich UVG \- von der Anmeldung bis zum Abschluss, um eine schnelle und effiziente Abwicklung sicherzustellen
Du organisierst und koordinierst Taggeldzahlungen und Heilungskosten, damit unsere Versicherten optimal unterstützt werden
Du stehst in engem telefonischem und schriftlichem Kontakt mit Versicherten, Arbeitgebern und weiteren Partnern, um eine transparente und kundenorientierte Kommunikation zu gewährleisten
Du stellst sicher, dass im Schadenfall alles reibungslos läuft und die einzelnen Prozessschritte aufeinander abgestimmt sind, um eine hohe Kundenzufriedenheit zu garantieren
Du prüfst Deckung, Schadenhistorie und weitere relevante Details in Leistungsfällen, um eine fundierte Entscheidungsgrundlage zu schaffen
Was du mitbringst
Kaufmännische Grundausbildung oder eine gleichwertige Ausbildung
Erfahrung in der Schadenbearbeitung im Bereich Unfallversicherung (UVG) oder vergleichbare Erfahrungen im Sozialversicherungsumfeld
IT\-Affinität und Freude an modernen Tools
Stilsicheres Deutsch und hohe Kundenorientierung
Offenheit, Ehrlichkeit, Teamspirit und viel Drive
Dein Kontakt
Talent Acquisition Consultant: Silke Nachtigall
Zusätzliche Informationen
Teilzeit oder Vollzeit: 80 \- 100%
Arbeitsort: Zürich, Oerlikon
Hybrides Arbeiten: bis zu 40%
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung \- auch ohne Bewerbungsschreiben.
Gerne kannst du uns bei einem persönlichen Kennenlernen von deiner Motivation überzeugen.
Wer wir sind
Zurich ist eine starke Marke \- mehr als 1,4 Millionen Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Die Basis unseres Erfolgs bilden unsere 53'000 Mitarbeitenden weltweit, die unseren Kunden in 210 Ländern und Gebieten helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und sich gegen diese zu schützen. Um die tägliche Leistung zu erbringen, bieten wir unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitsmodelle und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Zurich\-Mitarbeitender profitierst du von einer Vielzahl an Vorteilen und einer starken Kultur, geprägt von Akzeptanz, Vielfältigkeit und Teamorientierung.
Bei Zurich pflegen wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und zu helfen, ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.
Weshalb ist Zurich seit über 150 Jahren erfolgreich? Siehe hier selbst und werde Teil davon.
Information für Personalvermittler
Zurich nimmt für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler daher bitte keine Bewerberunterlagen an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online\-Karriere\-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab und danken für das Verständnis. jpid25e470ejm jit0728jm jiy26jm
Fachperson für den Abklärungsdienst Kindes- und Erwachsenenschutzbehörde
Kanton Graubünden
Switzerland, Chur
Fachperson für den Abklärungsdienst Kindes\- und Erwachsenenschutzbehörde
Fachperson für den Abklärungsdienst Kindes\- und Erwachsenenschutzbehörde
Kindes\- und Erwachsenenschutzbehörde Graubünden \| 80–100 % \| Chur
Online bewerbenGemeinsam für Graubünden
Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km² der grösste Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität. Die Kantonale Verwaltung Graubünden ist genauso vielseitig wie unsere Landschaft. Bringen Sie Ihre einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Kantonalen Verwaltung Graubünden.
Die Kindes\- und Erwachsenenschutzbehörde KESB ist für Menschen in Not da. Wer Hilfe und Unterstützung braucht, kann auf die KESB zählen. Bei uns ist kein Tag wie der andere. Im interdisziplinären Team gestalten wir aktiv eine sichere Zukunft für schutzbedürftige Erwachsene, Familien, Kinder und Jugendliche.
Wir suchen für die KESB Graubünden, Zweigstelle Nordbünden per 1\. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung eine Fachperson für den Abklärungsdienst.
Ihr Aufgabenbereich
Mit grosser Selbstständigkeit und Autonomie, unterstützt von einem Team mit sehr viel Fachwissen, sind Fallanalysen mit entsprechender Antragsstellung an die Behörde zu erstellen
Kontaktaufnahme und Gespräche mit direkt betroffenen Personen und Angehörigen, oft direkt in deren Lebensraum
Situative Anpassung der einzelnen Abklärungsschritte unter Wahrung der gesetzlichen Grundlagen und in Rücksprache mit der Verfahrensleitung
Einholen der relevanten Informationen bei involvierten Fachpersonen, Institutionen und Ämtern
Abklärung subsidiärer und ergänzender Unterstützungsangebote
Durchführung von angepassten Kriseninterventionen
Das wünschen wir uns von Ihnen
Abschluss in Sozialer Arbeit BSc/FH/HFS oder einer gleichwertigen Ausbildung
Erfahrung in den Fachgebieten des Kindes\- und Erwachsenenschutzes oder Bereitschaft, sich entsprechend weiterzubilden
Sehr hohe kommunikative und soziale Kompetenzen mit einem breiten Methodenrepertoire
Empathie gegenüber Menschen in schwierigen Lebenssituationen
Analytische Fähigkeiten um komplexe soziale Situationen zu strukturieren, zu definieren und notwenige Interventionen einzuleiten
KLIB Kenntnisse erwünscht
Zuverlässig und belastbar, mit grossem Verantwortungsbewusstsein
Selbstständig und vernetzt denkende Persönlichkeit
Flexibel mit hoher Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit im interdisziplinären Kontext
Unsere Vorteile
Flexible Arbeitszeitmodelle und wo möglich inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten
Work\-Life\-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub
Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern
Attraktive Lohn\- und Sozialleistungen
Vielfältige Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten
Mehr über unsere Vorteile erfahren
Arbeitsort
KESB Zweigstelle Nordbünden
Gäuggelistrasse 1
7001
Chur
Für Fragen steht Ihnen gerne Mazzetta, Leiterin Abklärungsdienst KESB Zweigstelle Nordbünden unter der Telefonnummer 081 257 49 70 zur Verfügung.
Anmeldefrist: 26\. Juli 2026
Wir freuen uns auf Ihre Online\-Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.
Online bewerbenDruckenLinkedInInstagramFacebook jpid4750844jm jit0728jm jiy26jm
Personal-Generalistin als HR-MANAGERIN temporär mind. 3 Monate mit möglicher Festanstellung
Mooser & Partner AG Personalberatung
Switzerland, Binningen
Personal\-Generalistin als HR\-MANAGERIN temporär mind. 3 Monate mit möglicher Festanstellung (m/w)
Ihre Fach\-Kompetenzen für eine spannende, internationale Aufgabe! Innovative Entwicklung, moderne Anlagen und Systeme sowie eine überzeugende Marktstellung zeichnen die hochwertigen Produkte unserer Mandantin, ein weltweit tätiges und lokal sehr verankertes Hightech\-KMU im Bereich Pharma/Medtech mit Sitz in der REGION BASEL (Nähe Binningen) aus. Im Zuge einer internen Neuorganisation und dem damit zusammenhängenden Service\-Ausbaus bin ich mit der Suche nach einer versierten, dienstleistungsorientierten und sozialkompetenten Persönlichkeit beauftragt
Personal\-Generalistin als HR\-MANAGERIN temporär mind. 3 Monate mit möglicher Festanstellung (m/w)
Ihre Aufgaben:
Verantwortung über einen definierten, vielseitigen Personalbereich entlang des ganzen HR\-Lifecycles in enger Zusammenarbeit in einem kleinen Team, Stellvertretung auf gleicher Stufe
Sicherstellen eines nachhaltigen Rekrutierungs\-Prozesses, Koordination der Personal\-Bedürfnisse sowie der damit zusammenhängenden Administration und Socia\-Media\-Aktivitäten
Unterstützung und Beratung der Linienverantwortlichen in diesbezüglichen Personalfragen, Begleitung in On\- und Offboard\-Prozessen
Single Point of Contact bei Bewerbungs\-, Sozialversicherungs\- und Vertrags\-Angelegenheiten inkl. Fragen rund um HR\-Reportings und \-Audits
Aktive Mitarbeit bei verschiedenen HR\-Projekten und \-Veranstaltungen im Gesamtunternehmen, interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der ganzen Firma bei spezifischen Aufgabenstellungen
Ihre Profil:
Fundierte Grund\-Ausbildung (Lehre oder Studium) und Weiterbildung im Personal\-Bereich (Personal\-Fachperson oder nach Möglichkeit HR\-Management)
Mehrjährige Praxiserfahrung im Personal\-Umfeld auf Stufe HR\-Manager oder Personal\-GeneralisIn inkl. fundierter Kenntnissen im Recruiting\-Bereich
Leistungsnachweis in einer anspruchsvollen Allrounder\-Position eines Handels\-, Dienstleistungs\- oder Pharma/Medtech Unternehmens
Deutsch als Muttersprache, Englisch und evtl. ösisch (vor allem mündlich) wünschenswert, wohnhaft in der Region Basel, befristeter Interims\-Vertrag mit Option auf Festanstellung, per sofort, mind. 80 % (besser 100 %)
Gute Kenntnisse des schweizerischen Arbeitsrechts und des regionalen HR\-Umfeldes, Abacus\-Kenntnisse von Vorteil, Flair für die Personal\-Administration
Kann ich Sie begeistern, in einem namhaften, professionellen und erfolgreichen Unternehmen mit Pionier\-Charakter sowie hervorragenden Sozialleistungen und Arbeitskonditionen eine entscheidende Rolle einzunehmen? Sind Sie motiviert, komplexe und anspruchsvolle Aufgaben anzugehen und dabei einen effektiven Mehrwert für Ihr berufliches Umfeld zu erzielen? Senden Sie doch bitte Ihre vollständige Bewerbung mit Foto per E\-Mail an Henchoz, ich stehe Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung und freue mich, Sie kennen zu lernen! jpid79dea0cjm jit0728jm jiy26jm
INHABER / GESCHÄFTSFÜHRER im erweiterten Automobil-Umfeld
Mooser & Partner AG Personalberatung
Switzerland, Dübendorf
INHABER / GESCHÄFTSFÜHRER im erweiterten Automobil\-Umfeld (w/m)
Nachfolgeregelung \- werden Sie UnternehmerIn \- ein echter Karriere\-Schritt! In Kooperation mit einer auf M\&A spezialisierten Unternehmensberatung bin ich mit dieser hochinteressanten und komplexen Übernahme\-Evaluation betraut. Das lokal verankerte, überregional agierende und profitable Kleinstunternehmen ist im Raum ZÜRICH\-NORD ansässig. Als wichtiger Marktteilnehmer für hochwertige Diagnosegeräte im Automotive\-Sektor weisst es eine langjährige Erfolgsgeschichte aus. Aufgrund einer geplanten Nachfolgeregelung suche ich nun eine versierte, frontorientierte und unternehmerische Persönlichkeit mit echtem Pioniergeist, Herz und Verstand.
INHABER / GESCHÄFTSFÜHRER im erweiterten Automobil\-Umfeld (w/m)
Ihre Aufgaben:
Gesamtverantwortung über die wirtschaftlichen Geschicke des aktuell zwei Mitarbeitende umfassenden Unternehmens (eine gründliche Übergangs\- respektive Einführungs\-Phase ist gewährleistet)
Operative Geschäftsführung und Entwicklung einer nachhaltigen Wachstumsstrategie sowie deren vielseitigen Umsetzung
Koordination der verschiedensten Vertriebs\-Geschäfte und der umfangreichen kaufmännischen Abläufe
Aktive Mitarbeit bei herausfordernden Kundenprojekten, Vertriebsprozessen und Marktbearbeitungs\-Massnahmen
Sicherstellen einer werthaltigen, dynamischen und erfolgreichen Geschäftspolitik inkl. Produkte\-Evaluation (Hardware und Software)
Ihr Profil:
Technisch/industrielle Grundausbildung aus den Bereichen Automotiv, Maschinen/Metall, Gebäudetechnik oder vergleichbar, mit Weiterbildung in Richtung Betriebswirtschaft und/oder Marketing von grossem Vorteil
Mehrjährige Fach\- und ggf. Führungserfahrung in einem technisch/industriellen Umfeld (mit Vorzug aus dem Automobil\-, Maschinenbau\-, Medtech oder IT\-Hardware\-Sektor)
Leistungsausweis im Zusammenhang mit einer umfassenden Vertriebs\- und/oder Management\-Funktion in einem lokalen KMU, ausgesprochener Wunsch nach einer selbständigen Inhaberschaft (Bank\-Darlehen ist vorgeplant, geschätzte Eigenmittel ca. 200'000\.\-\-)
Perfektes Deutsch in Wort und Schrift, jede weitere Sprache ist von Vorteil, hohe Reisebereitschaft in der (Deutsch) Schweiz
Unternehmerische, entscheidungsstarke Persönlichkeit, Alter 35 bis 55, wohnhaft in der Grossregion Zürich/Ostschweiz, lokale, persönliche Verankerung in der Region wünschenswert
Kann ich Sie begeistern, in einem kompetenten und vielseitigen KMU mit Charakter und Persönlichkeit DIE entscheidende Rolle einzunehmen? Sind Sie motiviert, vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben anzugehen und dabei einen effektiven Mehrwert für Ihr berufliches Umfeld zu erzielen? Senden Sie doch bitte Ihre vollständige Bewerbung mit Foto per E\-Mail an Henchoz, ich stehe Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung und freue mich, Sie kennen zu lernen jpidc026269jm jit0728jm jiy26jm
Nachwuchsfachperson mit Ziel Fach- oder Bereichsleitung, MMM Zugerland Steinhausen
Migros Luzern
Switzerland, Steinhausen
Nachwuchsfachperson mit Ziel Fach\- oder Bereichsleitung, MMM Zugerland Steinhausen
Mit unseren Laufbahn\-Modellen geben wir dir individuell die Möglichkeit das notwendige Rüstzeug wie Fachkompetenzen, Führungsqualitäten und das gewisse unternehmerische Denken "on the job" aufzubauen resp. weiterzuentwickeln. Bewirb dich jetzt als Führungskraft von morgen!
Wichtige Hinweise: Deine Bewerbung wird für alle Filialen in der Region Zug und Schwyz berücksichtigt.
Was du bewegst
Qualitäts\- und Frischekontrollen
Warendisposition, \-präsentation und \-pflege
Kosten\- und Inventarbewirtschaftung
Fachgerechte Kundenberatung und Erteilen von Kundenauskünften
Mitarbeiterförderung
Personaleinsatzplanung
Was du mitbringst
Bildung: Abgeschlossene Grund\- oder Weiterbildung
Fachrichtung: im Detailhandel, vorzugsweise im Food\-Bereich
Berufserfahrung: Berufserfahrung im Detailhandel, vorzugsweise im Food\-Bereich
Hohe Sozialkompetenz und Einsatzbereitschaft
Selbstständige sowie exakte Arbeitsweise
Körperliche Belastbarkeit
Freude am Kundenkontakt
Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung
Deutsch (B1\)
Was wir dir bieten
Teil der Migros\-Gruppe: Als Teil der Migros\-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits
Gesund arbeiten: Profitiere von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und attraktiven Versicherungsvergünstigungen
Handy\-Abo: Mitarbeitende erhalten stark vergünstigte Konditionen für das private Handy\-Abo inkl. Familie und Freunde
Berufliche Vorsorge: Die Migros\-Pensionskasse bietet attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgebendenbeteiligung
Cumulus\-Punkte: Du sammelst zusätzliche Cumulus\-Punkte im Bereich Food und Non Food
Gezielte Förderung: Gemeinsam fördern wir deine individuelle berufliche Laufbahn und helfen dir, deine Stärken auszubauen
Klubschule Migros: Wir beteiligen uns jährlich an Klubschul\-Kursen bis zu . CHF 1000\.\- (bei 100%\-Pensum)
Freizeit\- und Kulturangebote: Wir bieten diverse Rabatte und Freikarten im Bereich Freizeit und Kultur an
Sport\- und Fitnessangebote: Bei uns erhältst du vergünstigte Fitness\-Abonnemente im Activ Fitness und Migros\-Fitnesspark
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Gespräch mit HR \& Fachabteilung
Probearbeiten
Angebot \& Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Herr Nujic
Keine passenden Stellen?
Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E\-Mail zu erhalten. Job\-Abo erstellen jpidb79b1ebjm jit0728jm jiy26jm
Ärztliche Mitarbeit im medizinischen Notfalldienst
mobile ärzte neo GmbH
Switzerland, Allschwil
Ärztliche Mitarbeit im medizinischen Notfalldienst
Für Fachärzte und Assistenzärzte
Festanstellung, Temporäranstellung oder Einsätze als Honorararzt
Die mobile aerzte neo GmbH ist ein seit 2023 bestehender mobiler medizinischer Notfallversorger in den Kantonen Basel\-Stadt, Basel\-Landschaft und Solothurn. Unsere Fahrzeuge sind wie eine moderne Arztpraxis bzw. Notfallstation ausgestattet.
Die Ausrüstung umfasst unter anderem ein Labor (ca 120 Parameter), EKG, Ultraschallgerät, Advanced Life Support (ALS), chirurgisches Material, Kathetermaterial sowie Medikamente in verschiedenen Verabreichungsformen.
Ärzte aus den Fachdisziplinen Allgemeinmedizin, Innere Medizin und Notfallmedizin sind gemeinsam mit verschiedenen medizinischen Fachkräften (Rettungssanitäter, Medizinische Praxisassistenten, diplomierte Pflegefachpersonen und FaGe) im Einsatz unterwegs und führen die Behandlung direkt vor Ort durch.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Fachärzten verschiedener Fachrichtungen.
Aktuell vergeben wir zusätzlich eine Assistenzarztstelle.
Ihre Eigenschaften
Hohe Zuverlässigkeit
Engagement und Verantwortungsbewusstsein
Medizinisches Interesse und Fachkompetenz
Freude am Notfalldienst im 2er\-Team
Belastbarkeit und Stressresistenz
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Selbstständige Arbeitsweise
Wir bieten
Ein offenes, sympathisches und engagiertes Arbeitsklima
Flexible Voll\- und Teilzeitarbeitsmodelle
Spannendes und abwechslungsreiches Patientengut
Eine vielseitige Tätigkeit mit einem breiten medizinischen Spektrum
Moderne medizinische Infrastruktur
Hohe Eigenverantwortung
Mitarbeit in einem innovativen Unternehmen
Festanstellung, Temporäranstellung oder Einsätze als Honorararzt
Wir erwarten
Hohe Zuverlässigkeit und Integrität
Belastbarkeit und Engagement im Schichtbetrieb (12\-Stunden\-Schichten)
Freude an der Notfallmedizin
Selbstständige und speditive Arbeitsweise
Bereitschaft zu Nacht\-, Wochenend\- und Feiertagsdiensten
Schnelle Auffassungsgabe
Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
Kompetenzen und Potenzial
Abgeschlossenes Medizinstudium (Schweiz oder äquivalent) inkl. MEBEKO\-Anerkennung
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Verständnis für interdisziplinäre Zusammenarbeit
Unternehmerisches Denken und Handeln
Begeisterungsfähigkeit für Innovation und Wandel
Teamfähige, belastbare und kommunikative Persönlichkeit
Stellenantritt
Nach Vereinbarung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen jpid1b8dffajm jit0728jm jiy26jm
PROMAN, Groupe 100 % indépendant et familial, PROMAN puise sa force dans une
Opérateur assemblage mouvement (H/F)
PROMAN, Groupe 100 % indépendant et familial, PROMAN puise sa force dans une structure opérationnelle réactive et des circuits de décision courts. Cette organisation, portée par des professionnels des Ressources Humaines, est résolument orientée vers nos clients ainsi que vers nos collaborateurs temporaires. La maîtrise de nos métiers et la connaissance fine du tissu économique local constituent un véritable gage d'efficacité, d'adaptabilité et de proximité.PROMAN encourage la diversité sous toutes ses formes. Toutes les candidatures sont les bienvenues, sans distinction d'origine, de genre, de handicap ou d'âge.
Opérateur assemblage mouvement (H/F)
Description du poste :
Mandatés par une importante Manufacture de la région, nous recherchons un/e Opérateur/trice expérimenté en assemblage
Vous montez et assemblez avec précision les divers composants du mouvement selon les critères qualité
Vous effectuez la pose du mécanisme calendrier
Vous devez effectuer les premiers réglages, contrôler les ébats ainsi que le bon fonctionnement
Vous effectuez votre autocontrôle afin de garantir la qualité de votre production selon les standards définis
Vous assurez l'entretien des outils et êtes responsable de votre poste de travail
Exigence du poste :
Vous êtes titulaire d'une formation dans le domaine de l'horlogerie (CFC ou AFP)
Vous pouvez justifier d'une expérience récente de minimum 2 ans sur une fonction similaire
Vous maitrisez l'outillage usuel (tournevis, micros, binoculaire)
Vous avez une bonne connaissance en lecture de plan
Vous êtes minutieux et avez une très bonne acuité visuelle
Vous avez un bon esprit d'équipe
Vous êtes libre de suite
Vous êtes actuellement à la recherche d'un nouveau challenge professionnel et vous vous reconnaissez dans le profil établi ? N'hésitez pas à nous adresser votre dossier complet de candidature (CV, diplômes, certificats de travail) ou à nous contacter directement au . jpid2d9dca7jm jpit0728jm jpiy26jm