Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter Volkswirtschaftsamt Ihre neue Herausforderung per 1\. August 2026 oder nach Vereinbarung: Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter Volkswirtschaftsamt 60% bis 80% Pensum Ihre Aufgaben Fachverantwortung für die Neue Regionalpolitik (NRP) und für die Statistik Mitarbeit bei Fragestellungen zur Wirtschafts\- oder Innovationsförderung, zum Tourismus und zu weiteren volkswirtschaftlichen Themen Zusammenarbeit mit interdisziplinären Gremien Politische Führungsunterstützung und Mitarbeit in Projekten Anforderungen Universitäts\- oder Fachhochschulabschluss vorzugsweise in Wirtschafts\-, Politik\- oder Sozialwissenschaften mit guten Statistik\- und Excelkenntnissen Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Interesse an politischen und wirtschaftlichen Fragestellungen Berufserfahrung erwünscht jidf3a4965jm jit0520jm jiy26jm

Sozialpädagogen/in (m/w/d) Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Million Menschen relevant ist. In der geschlossenen Wohngruppe Atlantis suchen wir für diese vielfältigen und verantwortungsvollen Aufgaben ab 1\. Juli 2026 oder nach Vereinbarung einen/eine Sozialpädagogen/in (m/w/d) Anspruchsvolle Alltagsgestaltung mit weiblichen und männlichen Jugendlichen im Alter von 12\-18 Jahren, die sich in einer Krise befinden Intensive Begleitpersonenarbeit, sorgfältige sozialpädagogische Abklärung und Erarbeiten von Empfehlungen, Verfassen von Abklärungsberichten Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Einbezug des relevanten Umfelds Administrative Aufgaben Hohe soziale und kommunikative Kompetenzen, Belastbarkeit, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen und Freude an der Arbeit in einem Team von 8 bis 10 Personen Empathische und konsequente Haltung in einem dynamischen und temporeichen \- oft unberechenbarem \- Umfeld Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen in schwierigen Lebenssituationen Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem pädagogisch hoch entwickelten Umfeld Ein professionelles und motiviertes Team Hohe Achtsamkeit bezüglich Mitarbeiterführung Vielfältige Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Praxisberatung und Supervision Kändler, Gruppenleitung oder Cosima Delunsch, Gruppenleitung\-Stv, Tel. Dagmar , Heimleitung, Infos zur Institution finden Sie unter / Informationen zum Justizvollzug unter: jid7b1fa5bjm jit0520jm jiy26jm

Mandatsleiter/in (60 \- 100%) im Treuhand Mandatsleiter/in (60 \- 100%) im Treuhand Mandatsleiter/in (60 \- 100%) Bilanz Aktiven Flexible Arbeitszeiten: Ob du um 7 oder 9 Uhr beginnst, das ist egal. Hauptsache deine Kunden sind zufrieden. Homeoffice: Egal, ob zu Hause, in den Bergen oder im Tessin am See: Arbeite, wo auch immer du am besten arbeiten kannst. Wir sind ein dynamisches und innovatives Team, in welchem wir auch den Austausch schätzen. Du kannst bei uns sehr selbständig arbeiten. Unser Büro\-Standort ist in einem Haus am Rande der Stadt Zürich mit Lounge und Grill. Unsere Kunden kommen aus allen Branchen. Wir betreuen innovative Gastronomen, Online\-Plattformen, Dienstleitungsfirmen oder eine erfolgreiche Fashionista. Wir haben nationale und internationale Kunden. Wir sind Experten auf dem Gebiet der Digitalisierung und entwickeln uns in diesem Bereich ständig weiter. Passiven Unsere Kunden haben höchste Priorität. Kostenloser Kaffee und Getränke sowie die Möglichkeit zum sozialen Austausch gibt es nur im Office. Montagmorgen ist nicht unsere Lieblingszeit. Dann lassen wir es manchmal etwas ruhiger angehen. Auch wenn wir in hohem Masse selbstständig sind, gibt es auch Zeiten, in denen wir gefordert sind und in denen wir Vollgas geben. Für dieses breite Kundensegment sollst du flexibel und bereit sein, dich stets weiterzuentwickeln. Nur "Hoi zäme" und "Hello" reicht leider nicht, sondern du solltest Hailey Smith aus Birmingham die Bilanz in doch sehr gutem Englisch erkären können. Obwohl wir vieles papierlos machen, gibt es immer noch Kunden, die ihre Unterlagen im haben. Eigenkapital: Mehrjährige Erfahrung im Treuhandbereich zwingend erforderlich. Gewinn? Dann komm zu uns als Mandatsleiter/in! Überzeugt? [E\-Mail schreiben](<>) jid8e22b2djm jit0520jm jiy26jm

Cancer Nurse Befristete Stelle Stadtspital Zürich Im Tumorzentrum des Stadtspitals Zürich Triemli übernimmst du eine zentrale Rolle in der fachbereichsübergreifenden Betreuung von Tumorpatient\*innen. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir per sofort für mindestens sechs Monate eine oder mehrere spezialisierte Pflegefachpersonen. Aufgaben Als Cancer Nurse begleitest du Patient\*innen mit einer Tumorerkrankung ab dem Erstdiagnosegespräch durch den gesamten Therapieverlauf und sorgst für eine individuelle, kontinuierliche Betreuung und Beratung. Durchführung von Pflegesprechstunden mit Erhebung von fachspezifischen Assessments und Screenings. Du berätst Patient\*innen und Angehörige zu Fragen rund um die Erkrankung und die geplante Behandlung sowie zum Umgang mit Nebenwirkungen und Körperbildveränderungen. Dein Schwerpunkt liegt in der Betreuung von Patient\*innen des Zentrums für Hämatoonkologie sowie des Prostatakrebszentrums. Du unterstützt die Ärzteschaft spezifisch mit dem Durchführen von Erstkonsultationen. Du bist Anlaufstelle für Fachpersonen im interprofessionellen Behandlungsteam bei pflegerischen und koordinativen Fragestellungen. Kommunizieren und Koordinieren mit externen Institutionen wie Hausärzte, Pflegeheime, Spitex und Spitäler Du nimmst regelmässig an Tumorboards der Organzentren (Hämatoonkologie und Prostata) teil. Profil Pflegefachperson HF/FH mit MScN oder im Prozess, diesen zu absolvieren; und/oder mitabgeschlossener Weiterbildung in Onkologiepflege (DAS, NDS, HFP). Langjährige Berufserfahrung in der onkologischen Pflege Ausgeprägte Fach\-, Sozial\- und Selbstkompetenz Hohe Teamfähigkeit, Engagement, Eigenverantwortung sowie eine strukturierte Arbeitsweise mit hoher Belastbarkeit Einfühlungsvermögen und eine hohe Sozialkompetenz im Umgang mit den Tumorpatient\*innen sowie deren Angehörigen Wir bieten Wir bieten dir mehr als nur einen Job! Unsere Stadtspital\-Welt ist geprägt von einer offenen Du\-Kultur, einem unkomplizierten persönlichen Miteinander. Als Team aus über 120 Berufsgruppen setzen wir uns täglich auf ganz unterschiedliche Weise für das Wohl unserer Patient\*innen ein. Darüber hinaus profitierst du von attraktiven Anstellungsbedingungen und ausgezeichneten Sozialleistungen der Stadt Zürich. Über uns Das Stadtspital Zürich zählt mit über 34'000 stationären und rund 436'000 ambulanten Patient\*innen pro Jahr zu den Top 10 der Spitäler. Als modernes Zentrumsspital an mehreren Standorten in der Stadt Zürich bieten wir die gesamte Bandbreite der medizinischen Grundversorgung, inklusive 24\-Stunden\-Notfall und Intensivmedizin an. Unsere 4'400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit viel Engagement und Herzblut für eine exzellente Patientenversorgung ein. Interessiert? Für weitere Informationen steht Dir gerne Nazli Donat, Administrative Leiterin Tumorzentrum, Telefon , zur Verfügung. Referenz\-Nr.: 50201 jid23efed2jm jit0520jm jiy26jm

In der Gemeinde Riehen kennt und schätzt man sich. Riehenerinnen und Riehener lieben ihre Gemeinde und deren Vorzüge – das ist klar. Aber nicht nur die haben es hier gut: Wir legen grossen Wert auf ein unterstützendes und entspanntes Arbeitsklima, das von Wertschätzung und Respekt geprägt ist. Wir sind empathisch, hören zu und unterstützen. Durch diese Atmosphäre ermöglichen wir eine gute Zusammenarbeit im Team und eine hohe Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir suchen für die Tagesstruktur Wasserstelzen eine/n Mitarbeiter/in\- oder Fachperson Betreuung per 1\. August 26 \- 31\. Juli 27 für eine vorerst befriste Anstellung mit Option auf Verlängerung. Das Pensum beträgt 14\.5h/Woche, 35\.28% an folgenden Tagen: Mo, 11\.30\-14Uhr Di, 9\.30\-14Uhr Mi, 11\.30\-14Uhr Do, 11\.30\-14Uhr Fr, 11\.30\-14Uhr Mitarbeiter/in\- oder Fachperson Betreuung (Tagesstruktur Wasserstelzen) 35% Das sind Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Betreuung und Förderung der Primarschulkinder beim Mittagessen, den Hausaufgaben und in der Freizeitanimation während den Nachmittagsangeboten Zusammenarbeit im Team Elternarbeit Was Sie dafür mitbringen: Abschluss als Fachperson Betreuung Freude an der Arbeit mit Kindern z.B. bei sportlicher, kreativer oder spielerischer Betätigung Erfahrung mit Schulkindern wird gewünscht Hohe Sozialkompetenz Teamfähig, humorvoll und belastbar Ihre Lohneinstufung: Die Festlegung Ihres Gehalts erfolgt auf Basis Ihrer beruflichen Erfahrung und Qualifikationen. Im Rahmen des Vorstellungsgesprächs wird dies genauer erläutert. Mehr über uns als Arbeitgeberin erfahren Anstellungsbedingungen \- Gemeinde Riehen jid0fb07f4jm jit0520jm jiy26jm

Fachspezialist/\-in Tarife (m/w/a) 40 \- 60 % Weitblick für Reha und meine Karriere – das ist das Lebens\- und Arbeitsgefühl bei der Klinikgruppe Valens. Austausch, Fortschritt, interdisziplinäres Teamwork und gute Aussichten werden hier geschrieben. Als Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Fachspezialist/\-in Tarife (m/w/a) 40 \- 60 % Deine Aufgaben Vorbereitung, Führung und Begleitung von Tarif\- und Vertragsverhandlungen im Bereich Kranken\-, Sozial\- und Zusatzversicherung Beratung und Kontrolle der korrekten Tarifanwendung in den Kliniken Unterstützung bei der Implementierung neuer Tarife sowie bei der Simulation und operativen Umsetzung neuer Tarif\- und Geschäftsmodelle Erstellung nationaler Statistiken inkl. Kostenträgerdarstellung Ansprechperson für externe Stellen wie Kranken\- und Sozialversicherer, Verbände und Kantone zu Tarifthemen, VVG\-Produkteentwicklung oder integrierte Versorgung auf Gruppenebene Ansprechperson bei Fragen oder Herausforderungen im operativen Tagesgeschäft Dein Profil Abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder juristische Ausbildung (Uni, FH/HF) Erfahrung im Tarifbereich der Sozialversicherung oder für Leistungserbringer Verhandlungsstärke und überzeugendes Auftreten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Hohe Dienstleistungsorientierung Deine Zukunft bei uns Perspektivenreicher und gut zu erreichender Arbeitsplatz in Sargans mit Homeoffice\-Möglichkeit Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld innerhalb der Klinikgruppe Ein sinnstiftendes Umfeld im Gesundheitswesen mit klaren Strukturen und wertschätzender Zusammenarbeit In der Klinikgruppe Valens profitierst du von attraktiven Angeboten und Anstellungsbedingungen. Überzeuge dich selbst. Kontakt Dijana Knezevic HR Business Partnerin Dein Ansprechpartner für Fragen Ricky Leiter Tarife und Kooperationen Über uns Die Klinikgruppe Valens ist mit 13 Standorten und neun Fachbereichen der grösste Rehabilitationsanbieter der Schweiz. Als Träger der Labels «Friendly Work Space» und «Beste Arbeitgeber Schweiz» unterstützen wir unsere 2300 Mitarbeitenden bei ihrer Work\-Life\-Balance und pflegen eine Kultur des Miteinanders. «Mich fasziniert meine Tätigkeit als Leiterin der Valens Academy, wo wir Fortbildung für unsere Mitarbeitenden anbieten, insbesondere darum, weil ich finde, dass wir nie aufhören dürfen zu lernen, neugierig zu sein und Erlerntes anzuwenden. Das Gelernte umzusetzen und mit den erworbenen Kompetenzen unsere PatientInnen und Patienten noch besser unterstützen zu können – das erfreut mich persönlich sehr.» ( Gadola, Leiterin der Valens Academy, Klinikgruppe Valens) jidf3f3e65jm jit0520jm jiy26jm

Baumaschinist (mit LKW Führerschein) Einführung Sie sind ein versierter Bagger\- und Baumaschinenführer und mögen das selbständige Arbeiten. Über den Job Aufgaben Führen von Baumaschinen wie Raupenbagger bis 22 to \& Pneulader Transporte von Baumaschinen Aushub\- und Kiestransporte Tiefbau\- und Gartenbauerfahrung von Vorteil Anforderungen Gute Fachkenntnisse als Baumaschinenführer abgeschlossene Berufslehre im Tiefbau von Vorteil Führerschein Kat. C gute Deutschkenntnisse (Rapportwesen) selbständige und zuverlässige Arbeitsweise jidabd62acjm jit0314jm jiy26jm

Techem ist ein weltweit tätiger Energiedienstleister für die Immobilienwirtschaft sowie private Vermieter und gehört zu den führenden Unternehmen im Bereich der verbrauchsabhängigen Erfassung und Abrechnung von Strom, Wärme, Kälte, Kalt\- und Warmwasser sowie Hausnebenkosten. Techem steht für den sparsamen und effektiven Umgang mit natürlichen Ressourcen und bietet smarte Lösungen für mehr Energieeffizienz in Gebäuden an. Dadurch können Heizkosten und mehrere Tonnen CO2 eingespart werden. Wir suchen nur noch Ihre Expertise als Ableser für Energiemessgeräte 15\-30% (m/w/d) für den Grossraum Thurgau \& St. Gallen Ihre Aufgaben: Selbständiges Ablesen und Erfassen von Daten der Energiemessgeräte in Liegenschaften. Die Ablesungen der Messgeräte erfolgen nach den von unseren Disponenten erstellten Terminplänen. Das Arbeitsvolumen variiert stark, der Beschäftigungsgrad von ca. 15\-30% ist ein Jahresdurchschnitt. Während der Hauptsaison, d.h. jeweils in den Monaten Dezember und Januar sowie Mai bis Oktober, können die Einsätze zu 100% erfolgen und ausserhalb der Saison fallen die Einsätze geringer aus. Unsere Ausschreibung richtet sich auch an rüstige und vitale Frührentner/Rentner (m/w/d) sowie selbständig Erwerbende, die über freie Kapazität und zeitliche Flexibilität verfügen. Sie bringen mit: Gutes technisches Verständnis, vorzugsweise aus der Haustechnikbranche HLKS, mit Interesse an der Energiemessung Frühpensioniert, pensioniert oder selbständig erwerbend mit genügend zeitlicher Flexibilität für die Einsätze Gewandt im Umgang mit den Office\-Programmen und Bereitschaft, sich in neue Systeme einzuarbeiten (Laptop) Deutsche Muttersprache, mündliche ösischkenntnisse von Vorteil Gültiger Führerausweis Kat. B und eigener PW Rasche Auffassungsgabe, belastbar, offen für Neues Sorgfältige, genaue und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägtes kunden\- und dienstleistungsorientiertes Verhalten mit ausgezeichneten Umgangsformen Gepflegtes Auftreten Wohnhaft im zu betreuenden Gebiet Wir bieten: Eine interessante, vielseitige und spannende Tätigkeit. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr , Teamleiter Ablesung \& Kundenbetreuung, sehr gerne zur Verfügung (Tel. ). Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlang per E\-Mail (Format Adobe) an: [E\-Mail schreiben](<>) jidc789df9jm jit0520jm jiy26jm

Wir sind DIE Höhere Fachschule für Technologie \& Management und vermitteln mit Begeisterung Kompetenzen für die Praxis. Für angehende wie auch erfahrene Lehrpersonen bieten wir eine sinnstiftende Tätigkeit, individuelle Unterrichtsgestaltung und die Möglichkeit, Unterrichtstermine mit ihrer beruflichen Tätigkeit abzustimmen. Und das in Ihrer Region. Für das kommende Herbstsemester (Start: Aug. 2026\) suchen wir an unserem Standort in Rüti ZH eine nebenamtliche Lehrperson im Lehrgang «Dipl. Maschinenbautechniker/\-in HF». nebenamtliche Lehrperson im Lehrgang «Dipl. Maschinenbautechniker/\-in HF» Lehrperson gesucht im Lehrgang Maschinenbau HF für die Module: \- Pneumatik (36 Präsenz\-Lektionen an 8 Unterrichtsterminen pro Semester) \- Hydraulik (28 Präsenz\-Lektionen an 6 Unterrichtsterminen pro Semester) Sie vermitteln unseren Studierenden u.a.: / Grundlagen Pneumatik und Hydraulik, bis hin zum Aufbau und Inbetriebnahme einfacher Anlagen / Erläuterung von Anwendungsgebieten pneumatischer und hydraulischer Anlagen / Erläuterung von Aufbau und Funktionsweise der pneumatischen und hydraulischen Komponenten für die Druckerzeugung, Drucksteuerung und für die Umsetzung in Bewegungen / Aufbau und Inbetriebnahme von pneumatischen und hydraulischen Schaltungen für einfache Aufgabenstellungen / Erkennung \& Behebung von Störungen an pneumatischen und hydraulischen Anlagen auf systematische Art und Weise, fachgerechte Inbetriebnahme von Anlagen Ihr Profil Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene berufliche Ausbildung auf Stufe Fachhochschule oder Hochschule bzw. auf Stufe HF mit einer nächsthöheren Weiterbildung (CAS oder NDS). Praxiserfahrung in der Anwendung von pneumatischen und hydraulischen Systemen zeichnet Sie zudem aus. Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Erfahrungen als Lehrperson sowie über eine didaktische Weiterbildung. Freude im Umgang mit Menschen und die Motivation, Wissen und Erfahrung zu vermitteln, sind Bedingungen für eine gegenseitige, erfolgreiche Zusammenarbeit. Was die sfb bietet Die sfb Höhere Fachschule für Technologie und Management führt Sie sorgfältig ins Unterrichtspensum ein. Die Unterrichtsmaterialien sind vorhanden und müssen nicht erarbeitet werden. Zudem unterstützt Sie die sfb mit Didaktik\-Kursen. Freuen Sie sich auf ein sehr angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zeitgemässe Anstellungsbedingungen. Weitere Informationen für angehende Dozierende finden Sie hier. Ihr Kontakt Diez, Regionalleiter Rüti, / [E\-Mail schreiben](<>) Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen: [E\-Mail schreiben](<>). jid787bfc9jm jit0520jm jiy26jm

Teamleiter Projektmanagement (w/m/d) Damit verbringst du deine Zeit Leitung der Projektabteilung mit Personalverantwortung von 3\-4 Mitarbeitenden Überblick über alle laufenden Investitionsprojekte Steuerung und Priorisierung des Projektportfolios Verantwortlich für die termingerechte Umsetzung der Projekt im gewünschten Kosten\- \& Qualitätsrahmen Stakeholdermanagement: Ansprechperson für die Produktion, Logistik, Instandhaltung Das bringst du mit Technische Berufslehre EFZ FH Abschluss im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder HF Abschluss im Bereich Maschinenbau oder Prozesstechnik Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Projektmanagement Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung Darauf kannst du dich freuen Mindestens 5 Wochen Ferien, sämtliche Feiertage bezahlt und die Möglichkeit von Ferienkauf 40,5 Stunden\-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Home Office Grosszüge Unterstützung bei Aus\- und Weiterbildungen Ein interkulturelles Umfeld, das die einzelnen Mitarbeitenden respektiert und persönlich fördert Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich online über unsere Karriereseite. Unser HR\-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen. Wir bieten ein vielfältiges und globales Arbeitsumfeld. Als international operierendes Unternehmen bietet Dätwyler ein breites Spektrum an Berufbildern und Karrierechancen. Wir ermutigen ambitionierten Menschen, die ihre Aufgabe mit Engagement und Enthusiasmus angehen, zu wachsen und sich selbst zu übertreffen. Dies gibt jedem Mitarbeiter die Möglichkeit, seine Arbeit direkt zu beeinflussen. Bei Dätwyler befähigen wir unsere Mitarbeitende, ihre Talente in einen globalen Kontext zu bringen und im Laufe der Zeit stetig zu entwickeln. Deshalb bilden unsere Mitarbeitenden das Herzstück von Dätwyler \- wir begegnen einander mit Respekt, Vertrauen und Loyalität. Gegenseitige Wertschätzung ist unser oberstes Gebot. jidf70c8f5jm jit0415jm jiy26jm