Le Directeur d'usine définit la politique EHS du site et déploie les mesures et moyens nécessaires, dans le cadre de la politique Hygiène et Sécurité (HS) définie par la Société et les standards du Groupe Saint-Gobain. Il doit animer ses équipes de sorte à faire appliquer les règles et les standards à tous les niveaux.

Il suit les plans de progrès.

Il s'agit de :

• Respecter et faire appliquer les consignes de sécurité générales de l'entreprise, les standards sécurité ainsi que les consignes spécifiques liées aux équipements et modes opératoires employés


• Réagir à tout écart et proposer des améliorations pour prévenir les risques sécurité


• Identifier les risques significatifs de son poste et les faire remonter, participer à leur réduction


• Prendre connaissance des indicateurs sécurité, animer les réunions du CODIR et veiller au respect des réunions sécurité dans l'usine


• Utiliser et faire utiliser les fiches de recul pour toute action délicate

Environnement/Energie

Dans le cadre du plan stratégique Grow & Impact et du programme Agir durablement, le/la titulaire doit

mobiliser ses équipes sur le respect et la mise en application des procédures, formulaires et modes opératoires liés au respect de l'environnement et à la réduction des consommations d'énergie

Environnement

• Définir la politique environnement du site


• Respecter et faire respecter les procédures, formulaires, modes opératoires liés à l'aspect environnement


• Proposer des améliorations propres à prévenir les risques environnementaux


• Réagir face à un incident environnemental


• Respecter et faire respecter le tri des déchets

Energie

• Définir la politique énergie du site


• Suivre et garantir le suivi financier des consommations d'énergie


• Etablir les objectifs annuels en termes d'énergie


• Etablir et valider le plan d'actions à 3 ou 5 ans


• Sensibiliser le personnel et faire respecter les procédures.


• Proposer des améliorations propres à prévenir les pertes énergétiques

 

Qualité

- Veiller à l'application du Système de management de la qualité

- Présider les revues de Direction Qualité

- Etre garant des résolutions de problèmes inhérents aux réclamations clients

 

Autres missions

• Elaborer la stratégie de l'usine dans le cadre de la stratégie globale de la BU Gypse/ISO


• Piloter l'élaboration du business plan


• Définir l'organisation générale de l'usine


• Définir le budget de l'usine (investissements et fonctionnement)/


• Planifier et animer les comités de direction


• Fixer les objectifs des membres du comité de direction


• Assurer l'obtention des objectifs fixés par la mise en place des moyens ad hoc.


• Animer le comité social économique de l'établissement et la CSSCT.


• Garantir la démarche WCM et la démarche Qualité à tout niveau dans l'usine

Rejoignez ENFRASYS, filiale du groupe VINCI Energies, une entreprise dynamique à taille humaine
Nous intervenons en conception, réalisation et maintenance pour l'exploitation et la sécurisationdes infrastructures de transport (routes et tunnels, transports en commun et fluvial).
ENFRASYS est basée à Rillieux la Pape. Composée de 75 collaborateurs et collaboratrices, nous réalisons un Chiffre d'Affaires de 12 M€. Nous recherchons :
un(e) Ingénieur(e) Informatique et Développement

Notre vocation : rendre les infrastructures de transport plus sûres, plus efficientes et plus économes
Nos valeurs : confiance, esprit d'entreprise, solidarité, autonomie, responsabilité
 
Rattaché.e à votre Responsable d'Affaires, au sein d'une équipe de 3-4 personnes, vos missions consisteront à :
- Conception technique : en fonction du projet attribué, vous conceverez toute l'architecture technique demandée.
- Développement : via différents langages, vous assurerez le développement dans sa globalité
- Tests : permettront d'assurer la faisabilité du projet
- Installation et mise en service : en entreprise et parfois sur site
- Formations des utilisateurs.rices : collègues ou client.es
Nos projets se déroulent dans nos locaux au sein d'une équipe constituée de développeurs, d'architectes logiciels et de chef.fes de projets.
Nous recherchons une personne aimant travailler en équipe, souhaitant découvrir un environnement métier riche et complexe et qui a le goût de l'innovation.



Formation :
Formation spécialisée dans l'informatique/développement assortie de 3 ans d'expériences minimum.
Compétences Techniques :
- Développement back : Java
- Développement front : Angular
- Architectures micro-services
- Bases de données
- Cloud, DevOps

Savoir être :
- Capacité d'organisation, d'anticipation
- Capacité à communiquer
- Rigueur
- Autonomie
- Travail en équipe

Conditions de travail :
- Poste basé à Lyon (Rillieux la Pape)
- Déplacements sur sites pour mises en service eventuelles et formations

Mission :

Rejoignez ENFRASYS, filiale du groupe VINCI Energies, une entreprise dynamique à taille humaine

Nous intervenons en conception, réalisation et maintenance pour l'exploitation et la sécurisation des infrastructures de transport (routes et tunnels, transports en commun et fluvial).

ENFRASYS est basée à Rillieux la Pape. Composée de 75 collaborateurs et collaboratrices, nous réalisons un Chiffre d'Affaires de 12 M€. Nous recherchons :

un(e) Ingénieur(e) Informatique et Développement

 

Notre vocation : rendre les infrastructures de transport plus sûres, plus efficientes et plus économes

Nos valeurs : confiance, esprit d'entreprise, solidarité, autonomie, responsabilité

 

Rattaché.e à votre Responsable d'Affaires, au sein d'une équipe de 3-4 personnes, vos missions consisteront à :

- Conception technique : en fonction du projet attribué, vous conceverez toute l'architecture technique demandée.

- Développement : via différents langages, vous assurerez le développement dans sa globalité

- Tests : permettront d'assurer la faisabilité du projet

- Installation et mise en service : en entreprise et parfois sur site

- Formations des utilisateurs.rices : collègues ou client.es

Nos projets se déroulent dans nos locaux au sein d'une équipe constituée de développeurs, d'architectes logiciels et de chef.fes de projets.

Nous recherchons une personne aimant travailler en équipe, souhaitant découvrir un environnement métier riche et complexe et qui a le goût de l'innovation.

 

Profil demandé :

Formation :

Formation spécialisée dans l'informatique/développement assortie de 3 ans d'expériences minimum.

Compétences Techniques :

- Développement back : Java
- Développement front : Angular
- Architectures micro-services
- Bases de données
- Cloud, DevOps

 

Savoir être :

- Capacité d'organisation, d'anticipation

- Capacité à communiquer

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Actemium Pompes Moteurs & Drives est spécialisée dans la maintenance, la réparation et la fourniture de solutions industrielles autour des pompes, moteurs électriques, variateurs et équipements tournants. Pour accompagner la croissance de notre activité, nous recrutons un Électromécanicien H/F pour renforcer notre équipe d'Ancenis.
Vos missions
En atelier et chez nos clients industriels, vous :
· Assurez la maintenance préventive et corrective sur moteurs, pompes, réducteurs, variateurs et autres équipements électromécaniques, en atelier et sur sites industriels
· Réalisez les diagnostics, recherches de pannes et actions correctives.
· Mise en service et paramétrage de variateurs de vitesse
· Participez aux démontages, contrôles, remplacements de pièces, remontages et essais.
· Intervenez sur site client pour des dépannages ou mises en service.
· Veillez au respect des règles de sécurité
· Appétence pour les nouvelles technologies ou les produits complexes
Formation en électromécanique, maintenance industrielle, électrotechnique ou similaire.

Idéalement une première expérience sur des équipements tournants (moteurs, pompes…).

Compétences électricité industrielle et en mécanique.

Curiosité technique, autonomie, esprit d'équipe et sens du service.

Mission :

Actemium Pompes Moteurs & Drives est spécialisée dans la maintenance, la réparation et la fourniture de solutions industrielles autour des pompes, moteurs électriques, variateurs et équipements tournants. Pour accompagner la croissance de notre activité, nous recrutons un Électromécanicien H/F pour renforcer notre équipe d'Ancenis.

Vos missions

En atelier et chez nos clients industriels, vous :

· Assurez la maintenance préventive et corrective sur moteurs, pompes, réducteurs, variateurs et autres équipements électromécaniques, en atelier et sur sites industriels

· Réalisez les diagnostics, recherches de pannes et actions correctives.

· Mise en service et paramétrage de variateurs de vitesse

· Participez aux démontages, contrôles, remplacements de pièces, remontages et essais.

· Intervenez sur site client pour des dépannages ou mises en service.

· Veillez au respect des règles de sécurité

· Appétence pour les nouvelles technologies ou les produits complexes

Profil demandé :

• 
  

  Formation en électromécanique, maintenance industrielle, électrotechnique ou similaire.

  
  

   

  
  


• 
  

  Idéalement une première expérience sur des équipements tournants (moteurs, pompes…).

  
  

   

  
  


• 
  

  Compétences électricité industrielle et en mécanique.

  
  

   

  
  


• 
  

  Curiosité technique, autonomie, esprit d'équipe et sens du service.

  
  

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Nous recrutons un Apprenti Canalisateur H/F pour la rentrée de septembre 2026 au sein de la Direction Régionale d'Île-de-France.

 

Vos missions seront les suivantes : 

• Poser les réseaux d'eau potable et d'assainissement
• Effectuer les opérations d'ouverture, de remblaiement et de réfection de chaussée
• Réaliser les réparations et les branchements sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement
• Guide la pose des pièces et tuyaux par les engins
• Installer et mettre en service les compteurs d'eau froide
• Établit et transmet le rapport journalier et hebdomadaire du personnel et du matériel
• Maintenir la qualité de l'eau sur les réseaux d'eau potable en désinfectant pendant et après les interventions

Expérience demandée : Débutant

Type de contrat : Professionalization contract

Notre agence d'Auterive recherche son/sa futur(e) Chef(fe) de dépôt !

Tu développeras l'attractivité commerciale de ton point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chacun de tes clients. Tu seras également amené(e) à animer au quotidien tes équipes commerciales et logistiques.

Manager ton équipe :

• Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !)


• Assurer la gestion RH de ton point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc.


• Assurer le respect des règles de sécurité pour tous

Développer le chiffre d'affaires :

• Garantir la satisfaction de chacun de tes clients


• Développer les comptes clés avec tes commerciaux itinérants


• Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.)

Garantir la rentabilité de ton point de vente :

• Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques)


• Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs

Nous recrutons un Apprenti Ingénieurs travaux H/F pour la rentrée de septembre 2026 au sein de la Direction Régionale d'Île-de-France.

 

Vos missions seront les suivantes : 

• Participe au développement commercial
• Comprend et répond aux besoins du client (maître d'œuvre, maître d'ouvrage) dans le cadre contractuel
• Contrôle de la cohérence de l'étude de conception avec le cahier des charges
• Coordonne et supervise la réalisation d'un chantier
• Organise et coordonne le travail de ses équipes et planifie les interventions

Expérience demandée : Débutant

Type de contrat : Professionalization contract

Dans le cadre du développement de nos activités sur le Grand-Ouest, nous recherchons un Agent de Maintenance H/F rattaché à notre Service Matériel de Mernel (35).

 

Rattaché au Chef d'Equipe/Chef d'Atelier, vous assurerez l'entretien et le suivi technique des installations électriques de nos chantiers de bâtiment et de génie civil.

 

Vous participerez aux missions suivantes :

 

- Respecter les consignes de sécurité données par votre hiérarchie

- Assurer le suivi, la réparation et la mise aux normes réglementaires des installations électriques de nos ouvrages en construction ou en réhabilitation

- Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative

- Assurer l'entretien du matériel et des installations

 

Cette liste de missions est non exhaustive.

 

Des déplacements sur l'échelle du Grand-Ouest sont à prévoir.

Diplôme(s) demandé(s) : CAP/BEP

Expérience demandée : Au moins 2 ans

Type de contrat : Permanent

Spécialistes des équipements de la route, de l'aménagements urbains et aéroportuaires, l'entreprise AGILIS propose une gamme complète de services allant de la conception, à la réalisation et à l'entretien des travaux.

Au sein de votre alternance, vous aurez l'opportunité de côtoyer des Conducteurs / Ingénieurs Travaux confirmés. Ainsi, vous aurez l'opportunité de découvrir ce métier opérationnel d'ingénieur technique et commercial clef chez AGILIS. 

Dans ce cadre, nous recrutons un Ingénieur Travaux (H/F) pour intervenir sur nos chantiers au sein des équipes Grands Travaux Linéaires d'AGILIS au niveau national.

Au fur et à mesure de la prise de responsabilité dans votre alternance, Vous participerez à : 

• L'élaboration des offres techniques et commerciales,
• La planification et la préparation de vos interventions,
• Suivi de l'ensemble des équipes terrain,
• Echanges avec vos clients et assurerez le contrôle budgétaire de vos opérations. 

La finalité de votre alternance sera de vous faire acquérir la position d'un ingénieur(e) travaux autonome dans le pilotage de chantier, le suivi de vos clients, la maîtrise des aspects QSE et la gestion de votre budget.

Si votre école requiert un sujet technique de recherche, nous pourrons en définir un en lien avec les aspects techniques de nos travaux et de nos métiers, afin qu'il s'intègre pleinement aux missions du poste. 

Diplôme(s) demandé(s) : BAC+3

Expérience demandée : Débutant

Type de contrat : Professionalization contract

Cegelec Vosges, entreprise spécialisée dans les travaux d'installations électriques, basée à Vittel (88) recherche un monteur électricien courants forts/courants faibles (H/F).
Vous serez le premier responsable de votre sécurité. Vous devrez à ce titre veiller à l'application de la politique sécurité de l'entreprise.
Vous réalisez seul ou sous la responsabilité du conducteur de travaux ou du Chef d'équipe, des travaux d'électricité dans les délais et dans le respect de la norme, des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.
Dans ce cadre, vous aurez à :
- Réaliser la lecture de plans et de schémas électriques,
- Faire la mise en place et le raccordement d'armoires ou de tableaux de distributions électriques,
- Poser et raccorder les équipements courants forts et courants faibles,
- Réaliser la confection et la pose de chemins de câblage,
- Tirer les câbles et procéder aux raccordements des boites de jonction,
- Suivre la gestion du carnet de câbles,
- Procéder aux autocontrôles des travaux exécutés,
- Réaliser les relevés nécessaires à l'établissement des plans de recollement,
- Rendre compte à votre chef de chantier ou chef d'équipe
Vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de notre entreprise. Vous devez veiller à appliquer les méthodes de travail et les règles de sécurité en vigueur.
Chantiers majoritairement sur le département, et les départements limitrophes
De formation CAP/BEP/BAC PRO en Electricité/Electrotechnique, vous justifiez d'une première expérience réussie. Vous êtes habilité ou habilitable aux risques électriques. Autonome, sérieux, rigoureux avec un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe. Vos connaissances spécifiques : Courants forts et faibles.
Chantiers majoritairement sur le département, et les départements limitrophes

Mission :

Cegelec Vosges, entreprise spécialisée dans les travaux d'installations électriques, basée à Vittel (88) recherche un monteur électricien courants forts/courants faibles (H/F).

Vous serez le premier responsable de votre sécurité. Vous devrez à ce titre veiller à l'application de la politique sécurité de l'entreprise.

Vous réalisez seul ou sous la responsabilité du conducteur de travaux ou du Chef d'équipe, des travaux d'électricité dans les délais et dans le respect de la norme, des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.

Dans ce cadre, vous aurez à :

- Réaliser la lecture de plans et de schémas électriques,

- Faire la mise en place et le raccordement d'armoires ou de tableaux de distributions électriques,

- Poser et raccorder les équipements courants forts et courants faibles,

- Réaliser la confection et la pose de chemins de câblage,

- Tirer les câbles et procéder aux raccordements des boites de jonction,

- Suivre la gestion du carnet de câbles,

- Procéder aux autocontrôles des travaux exécutés,

- Réaliser les relevés nécessaires à l'établissement des plans de recollement,

- Rendre compte à votre chef de chantier ou chef d'équipe

Vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de notre entreprise. Vous devez veiller à appliquer les méthodes de travail et les règles de sécurité en vigueur.

Chantiers majoritairement sur le département, et les départements limitrophes

Profil demandé :

De formation CAP/BEP/BAC PRO en Electricité/Electrotechnique, vous justifiez d'une première expérience réussie. Vous êtes habilité ou habilitable aux risques électriques. Autonome, sérieux, rigoureux avec un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe. Vos connaissances spécifiques : Courants forts et faibles.

Chantiers majoritairement sur le département, et les départements limitrophes

Catégorie professionnelle : Ouvrier

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

Vous intégrez la filiale 3S Equipements Routiers qui intervient sur différentes activités (balisage, équipements de sécurité, clôtures temporaires et définitives…).

Dans ce cadre, nous recrutons un Alternant

Conducteur de travaux (F/H), rattaché à notre agence de Toulouse (31). 

Vous travaillerez en particulier sur les missions suivantes :

• L'élaboration des offres techniques et commerciales,
• La planification et la préparation de vos interventions,
• Suivi de l'ensemble des équipes terrain,
• Echanges avec vos clients et assurerez le contrôle budgétaire de vos opérations. 

La finalité de votre alternance sera de vous faire acquérir la position d'un Conducteur travaux autonome dans le pilotage de chantier, le suivi de vos clients, la maîtrise des aspects QSE et la gestion de votre budget.

Si votre école requiert un sujet technique de recherche, nous pourrons en définir un en lien avec les aspects techniques de nos travaux et de nos métiers, afin qu'il s'intègre pleinement aux missions du poste. 

Diplôme(s) demandé(s) : BAC+2

Expérience demandée : Débutant

Type de contrat : Professionalization contract