Einsatzgebiet: Bad Friedrichshall Ihr Aufgaben- und Verantwortungsbereich: - Führung und Anleitung der Mitarbeitenden in der Bergschänke und Kantine - Einhaltung der aktuellen HACCP-Richtlinien und der gesetzlichen Vorgaben - Bestellung von Waren, Wareneingangskontrollen, Überwachung der Lagerprozesse - Fachgerechte und zeitgemäße Zubereitung der Speisen und deren Präsentation - Erstellung des Speiseplans - Personaleinsatzplanung sowie Erstellung der Dienstpläne - Kalkulation und Einhaltung der Wareneinsätze - Kostenmanagement inklusive der Steuerung des Budgets in der Bergschänke/Kantine Ihre Qualifikationen und Kompetenzen: - Abgeschlossene Ausbildung als Koch (gn) und mehrjährige Berufserfahrung - Bescheinigung des Gesundheitsamts nach § 43 Infektionsschutzgesetz oder ein Gesundheitszeugnis und gute Deutschkenntnisse - Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung, Flexibilität und Leistungsbereitschaft, Umsetzungsstärke und Organisationsgeschick - Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung; Teamplayer - Gute MS-Office-Kenntnisse - Sehr gute Kenntnisse in der Lebensmittelbeschaffung, -lagerung und -verarbeitung - Erfahrung im Umgang mit Zahlen und Kassensystemen wünschenswert Ergänzende Informationen: Zwingend erforderliche Lizenzen: Belehrung nach Infektionsschutzgesetz (Gesundheitszeugnis) Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Betriebsmitteleinsatz planen, Einkauf, Beschaffung, Personalplanung, Aufsicht, Leitung, Lebensmittelrecht Zwingend erforderlich: Lebensmittelsicherheitssystem HACCP

Gute Pflege kann fordernd sein, ist aber immer erfüllend und eine echte Herzensangelegenheit. Deshalb geht’s bei uns familiär zu und Wertschätzung erfahren Sie auf allen Ebenen. Bei uns sind Sie von Anfang an ein wichtiger Teil des Teams und übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben. Ihre Aufgaben: - Grundpflegerische Leistungen - z.B. Hilfestellung bei der Körperpflege - Begleitung und Unterstützung bei den Mahlzeiten Ihr Profil: - Erfahrung im Umgang mit Senioren - Möglichst Berufserfahrung in der Altenpflege - Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise - Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren Wir bieten Ihnen: - Familiäres Arbeitsklima - Wertschätzende Führungskultur - Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie - Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement - Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung und kostengünstige Verpflegungsangebote - entlastende elektronische Dokumentation - Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken - Verschiedene Prämienmodelle und Vergütung von Zusatzaufgaben - Prämie für kurzfristiges Einspringen Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Einsatzort Kursana Domizil Kürten Zur Obstwiese 3 51515 Kürten Ihre Ansprechpartnerin Britta Bierhaus Direktorin +49-2207-91911-0 britta-a.bierhaus@dussmann.de Über Kursana Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten - das ist unsere Leidenschaft! Als einer der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. Seit über 40 Jahren bieten wir deutschlandweit in aktuell 95 Einrichtungen 10.500 Bewohnern ein sicheres Zuhause. Täglich setzen sich 6.700 Mitarbeiter tatkräftig für das Wohl unserer Bewohner ein. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Bei Kursana erwarten sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Nutzen Sie Ihre Chance – wir freuen uns auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt! Bewerben Sie sich klassisch mit Lebenslauf oder nutzen Sie unsere 60-Sekunden-Bewerbung – nur Kontaktdaten und drei kurze Fragen: - https://karriere.kursana.de/pflege-jobs/kuerten/

Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Bei uns erleben Sie flache Hierarchien, Führungskräfte als Teamplayer und strukturierte Tagesabläufe. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit 95 Häusern steht seit 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir bieten Ihnen mit unserer Kursana-Akademie alle Möglichkeiten. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: • Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege • Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen • Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: • Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger • Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise • Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren • EDV-Kenntnisse Arbeitszeit: • Vollzeit • Teilzeit- flex ab 15 Stunden• Familiäres Arbeitsklima • Lage und Verteilung der Arbeitszeit nach Absprache mit dem Arbeitgeber Wir bieten: • Familiäres Arbeitsklima • Wertschätzende Führungskultur • Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie • Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement • Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung und kostengünstige Verpflegungsangebote • entlastende elektronische Dokumentation • Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken • Verschiedene Prämienmodelle und Vergütung von Zusatzaufgaben Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Behandlungspflege, Altenpflege, Grundpflege

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Um auch in Zukunft die branchenbesten Lösungen zu bieten, brauchen wir Menschen, MacherInnen und ExpertInnen. Also Menschen wie Dich! Hier bauen wir auf Dich: - Fachgerechter Auf-, Um- und Abbau von Arbeits- und Schutzgerüsten im Industriebereich - Einhaltung der relevanten Normen und Sicherheitsstandards Dein überzeugendes Grundgerüst: - Abgeschlossene Ausbildung als Gerüstbauer oder Erfahrung im Gerüstbau - Handwerkliches Geschick - zuverlässige, selbstständige, anpackende Arbeitsweise - Lust an der Arbeit im Freien und in großen Höhen - Sprachkenntnisse in Deutsch Freue Dich auf: - 1. Monatsgehalt gem. RTV - Gesundheitsbonus (bis zu 600€ netto jährlich) - Altersvorsorge oder VWL (mit einem Arbeitgeberzuschuss von bis zu 30,68€) - Arbeitsplatzsicherheit durch Konzernzugehörigkeit (auch in den Wintermonaten) - Professionelle Ausstattung an Werkzeugen und Arbeitskleidung - Weiterentwicklung zum Kolonnenführer, bis hin zum Bauleiter möglich - Zuschläge für Wochenend-/ Feiertagsarbeit bis zu 75% - Urlaubsvergütung und Urlaubsgeld durch die SOKA-Gerüstbau - Firmenevents (Sommerfest und Weihnachtsfeier) Lass' uns gemeinsam Großes bewegen... ... und sende uns Deinen Lebenslauf an karriere@brandsafway.com oder per WhatsApp an +49 1517 2463045. Wir freuen uns auf Dich! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gerüstbau

Mitarbeiter (w/m/d) im Pflegedienst für Neurologische Rehabilitation am Standort Regensburg Wir sind die Medizinischen Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz. Rund 4.000 Expert:innen aus 60 Nationen arbeiten in unseren Kliniken, Pflegeheimen, Pflegeschulen oder unserem Bildungsinstitut. Wir sind spezialisiert auf die Fachgebiete Psychiatrie & Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie, Neurologische Rehabilitation, Neuroradiologie sowie Forensik. Wir suchen Charakter-Köpfe, denn: Die medbo wächst, wachsen Sie mit! Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder Altenpfleger (w/m/d) - Interesse an der Betreuung neurologisch erkrankter Patienten - Fundierte Kenntnisse im Fachbereich Neurologie / Neurologische Rehabilitation wünschenswert - Einfühlungsvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit - Flexibilität und Einsatzbereitschaft - Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Ihre Aufgaben: - Pflege und Betreuung neurologisch erkrankter Patienten sowie Dokumentation der Maßnahmen - Mitarbeit bei der Therapieplanung im interdisziplinären Team und Mitverantwortung für die Umsetzung - Verhaltensbeobachtung und Einschätzung der Patienten - Training von Alltagssituationen und Gestaltung einer professionellen Beziehung mit Patienten - Arbeiten im interdisziplinären Team Unser Angebot: - Ein interessantes und anspruchsvolles Betätigungsfeld sowie vielfältige und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen Unternehmen - Tarifgerechte Bezahlung nach TVöD - Betriebliche Zusatzrente ohne Eigenbeteiligung - Fort- und Weiterbildung sowohl im hausinternen Institut für Bildung und Personalentwicklung als auch bei externen Fortbildungsträgern - Einen Arbeitgeber, der der Work-Life-Balance einen hohen Wert beimisst und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert - Hohe Lebensqualität in der „grünen Lunge Europas“ und der Weltkulturerbestadt Regensburg Ihr Kontakt Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe der Referenz-Nr. R-NR-2024-041 als PDF mit max. 5 MB an: bewerbung@medbo.de Medizinische Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz –medbo KU Personalabteilung z. H. Petra Schmalzbauer Universitätsstraße 84 93053 Regensburg Wir informieren Sie gerne vorab: Fon +49 (0) 941/ 941 - 3110 Frau Anita Traurig Leiterin Patienten- und Pflegemanagement Zentrum für Neurologische Rehabilitation Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Neurologie (Pflege, Assistenz)

Bei der Diakonie Allgäu begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen mit Herz, Kompetenz und christlichen Werten. In der Sozialpsychiatrie, der Altenpflege, in unseren Kindertagesstätten sowie durch vielfältige Beratungsangebote für Familien, Jugendliche und Einzelpersonen schaffen wir Räume für Unterstützung, Hoffnung und Gemeinschaft. Mit rund 900 Mitarbeitenden in über 40 Einrichtungen im Allgäuer Raum gestalten wir ein starkes Netz der Hilfe, Solidarität und sozialen Gerechtigkeit. Gemeinschaft erleben, Gutes bewirken, im Allgäu zuhause: Willkommen bei der Diakonie Allgäu – Ihrem verlässlichen Arbeitgeber mit Herz und starken Teams. Für unser Caroline-Rheineck-Haus suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst Teilzeit Dafür brauchen wir Sie - Sie übernehmen regelmäßige Kontrollgänge und die pflegerische Versorgung der Bewohner. - Sie dokumentieren die Pflegeprozesse und Maßnahmenplanung gewissenhaft und unterstützen damit die Qualität unserer Arbeit. - Sie sind zuständig für das Stellen und Verabreichen von Medikamenten. - Sie führen verantwortungsbewusst die Übergabe der nächsten Schicht durch. Das bringen Sie mit - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege und bringen idealerweise bereits erste Berufserfahrung im Nachtdienst mit. - Teamgeist, Einsatzbereitschaft und Flexibilität zeichnen Sie aus. - Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar und stehen Schichtarbeit offen gegenüber. Darauf dürfen Sie sich freuen Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Ihr Einsatz geschätzt wird – mit vielen Extras, die Ihr Berufs- und Privatleben bereichern: - Tolle Teams & Mitgestaltung - bei uns arbeiten Sie in starken, herzlichen Teams und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten - Faire & attraktive Vergütung nach AVR-Bayern (Diakonie) – leistungsgerecht und zuverlässig - Flexible Arbeitszeitmodelle – abgestimmt auf Ihre Lebenssituation und den jeweiligen Bereich - 30 Tage Urlaub + 2 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heiligabend & Silvester) – für mehr Erholung und Familienzeit - Betriebliche Altersvorsorge – dienstgeberfinanziert, für eine sorgenfreiere Zukunft - Dienstgeberfinanzierte Beihilfeversicherung – zusätzliche Absicherung ohne Mehrkosten für Sie - Vermögenswirksame Leistungen (VWL) – wir unterstützen Sie beim Aufbau Ihrer Zukunft - Krankengeldzuschuss – damit Sie auch in schwierigen Zeiten gut versorgt sind - Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) – 85 % einer Monatsvergütung als Wertschätzung für Ihr Engagement - Exklusive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits – von Shopping bis Freizeit - Bikeleasing – gesund, nachhaltig und günstig mobil - Betriebliche Gesundheitsförderung durch Wellpass Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Bewerberportal zu bewerben. Ihre Ansprechperson Caroline-Rheineck-Haus Jennifer Engelhart, Einrichtungsleitung Rheineckstraße 45 87700 Memmingen Telefon 08331 758 0 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsmanagement, Pflegedokumentation Erweiterte Kenntnisse: Altenpflege, Patientenbetreuung

Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen - das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie? Dann bewerben Sie sich als Pflegefachkraft* (m/w/d) für unseren Standort Samariterstift Ostfildern (https://www.samariterstiftung.de/standorte/altenpflege/esslingen/samariterstift-ostfildern.html)  in Ostfildern * Bei uns zählt Gespür. Nicht Geschlecht. Die Stelle ist unbefristet Beschäftigungsumfang: **Vollzeit **oder Teilzeit In unserem Team im Pflegehaus sind Sie als Pflegefachkraft ganzheitlich gefragt. Sie fördern die Selbstbestimmung und Lebensqualität unserer Bewohner*innen. Sie gestalten und steuern den Pflegeprozess, sorgen für eine gute Pflegequalität und führen die ärztlich verordneten Maßnahmen fachgerecht durch. Gute Pflege, Betreuung und Versorgung ist für uns Teamarbeit und lebt von einem regelmäßigen Austausch sowie gegenseitiger Unterstützung im Team. Sie organisieren und begleiten unser gutes Miteinander in der interdisziplinären Zusammenarbeit. Sie verstehen Ihr Handwerk, hören genau hin und arbeiten Hand in Hand mit Ihren Kolleg*innen. Das Besondere ist, dass wir nach den Konzepten von Kinästhetik arbeiten. Das erleichtert uns und unseren Bewohner*innen den Alltag und macht obendrein noch Spaß. Wir freuen uns, wenn Sie diesen Weg mit uns gehen. Sie passen zu uns, wenn Sie - eine staatliche Anerkennung als Pflegefachfrau*mann, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in haben - über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen - gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen - Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen - eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen Sie finden bei uns - eine starke, bunte und vielfältige Gemeinschaft von Samariter*innen - Kollegen*innen, die in Lösungen denken, zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen - ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind - eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können - eine Basisausbildung in Kinästhetik (Grund- und Aufbaukurs) - eine Vergütung nach AVR-Wü/TVöD Entgeltgruppe P7, je nach Erfahrung 3.414,69-4.188,13€/Monat zzgl. Zulagen (bei Vollzeit), ab 01.05.2026 Tariferhöhung um 2,8 %

ÜBER UNS Die Geis Gruppe mit Stammsitz in Bad Neustadt a.d. Saale ist ein globaler Full-Service-Logistikdienstleister mit über 10000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 200 Standorten in Europa. Das Kerngeschäft: Logistik – eine kontinuierlich wachsende Branche. Mit Geis als Arbeitgeber gehen auch Sie auf Erfolgskurs. Geis setzt auf seine Mitarbeiter, Geis setzt auf Sie.   Die Mitarbeiter (m/w/d) im Umschlagslager bei Geis haben eine wichtige Funktion im speditionellen Ablauf : Sie stellen sicher, dass alle Sendungen komplett und unversehrt am richtigen Platz stehen. Es ist eine lebendige und abwechslungsreiche Arbeit mit viel Bewegung und intensiver Zusammenarbeit im Team mit anderen Kollegen. Das erwartet Sie bei uns: - Sie Be- und Entladen unsere LKWs. - Sie verwenden dazu moderne Flurförderfahrzeugen, z.B. Stapler, Ameisen oder Hubwagen. - Sie führen die Wareneingangs- und Warenausgangskontrolle durch. - Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Lager und halten Ihren Zuständigkeitsbereich sauber und sicher.  - Sie dokumentieren Schäden und unterstützen unsere Qualitätsziele. Das bringen Sie mit: - Sie haben erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit. - Sie besitzen idealerweise einen Staplerschein, ansonsten kann dieser auch gerne bei uns absolviert werden. - Sie betätigen sich gerne körperlich und arbeiten sorgfältig. - Die Arbeit im Team bereitet Ihnen Freude. - Wichtig sind auch gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits bei Geis: - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Firmenfahrrad-Leasing - Corporate Benefits - Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung INTERESSE GEWECKT? WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Beladen, Entladen, Kommissionieren, Lagerarbeit

Die Geis Gruppe mit Stammsitz in Bad Neustadt a.d. Saale ist ein globaler Full-Service-Logistikdienstleister mit über 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 200 Standorten in Europa. Das Kerngeschäft: Logistik – eine kontinuierlich wachsende Branche. Mit Geis als Arbeitgeber gehen auch Sie auf Erfolgskurs. Geis setzt auf seine Mitarbeiter, Geis setzt auf Sie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Berufskraftfahrer (m/w/d). DAS ERWARTET SIE BEI UNS: - Sie sind für die Zustellung und Abholung von Stückgutsendungen bei unseren Geschäftspartnern in der Region (Nahverkehr) zuständig. - Intensiver Kundenkontakt - Sie be- und entladen selbständig den LKW. - Das Sichern der Ladung und die Fahrzeugpflege gehören zu Ihren Aufgaben. DAS BRINGEN SIE MIT: - Sie haben idealerweise bereits Erfahrungen im Nahverkehrsbereich. - Kundenorientiertes Denken & Handeln zeichnet Sie aus. - Sie besitzen einen CE-Führerschein sowie eine gültige Fahrerkarte. Noch keinen Führerschein? Sprechen Sie mit uns! - Ein gültiger ADR-Schein ist von Vorteil. IHRE BENEFITS BEI GEIS: - Attraktives Gehaltspaket - Kostenübernahme LKW Führerschein - Firmenfahrrad-Leasing - Unfallversicherung - Zukunftssicherer Arbeitsplatz INTERESSE GEWECKT? WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS! Kontakt: Christian Zeitsch, Tel. +49 3624 - 3717 80 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Beladen, Entladen, Güterverkehr, Fahrzeugführung, Speditions-, Lieferverkehr

Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Bei uns erleben Sie flache Hierarchien, Führungskräfte als Teamplayer und strukturierte Tagesabläufe. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir bieten Ihnen mit unserer Kursana-Akademie alle Möglichkeiten. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Einsatzort - Meerane Ihre Aufgaben: - Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger - Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise - Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren - EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: - Familiäres Arbeitsklima - Wertschätzende Führungskultur - Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie - Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement - Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung und kostengünstige Verpflegungsangebote - entlastende elektronische Dokumentation - Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken - Verschiedene Prämienmodelle und Vergütung von Zusatzaufgaben - Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen - Arbeiten im Zweischichtsystem (kein Nachtdienst) - Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich - Unterstützung beim Ausbau der Deutschkenntnisse - Verkehrsgünstige Lage - Prämie für kurzfristiges Einspringen Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Pflegedokumentation, Behandlungspflege, Altenpflege