Présentation de la sociétéLe Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !DescriptionBienvenue sur mon annonce ! ? Vous ne vous retrouvez pas dans les annonces qui vous sont proposées ? Vous recherchez un poste à la hauteur de vos compétences ? ? Nous recherchons pour le compte de notre partenaire, spécialisé dans le secteur aéronautique un(e) Gestionnaire ADV H/F : ? Vos missions: - Assurer le traitement administratif des commandes des clients MRO - Etre l'interface privilégié entre les services internes et les clients - Garantir un service de qualité à nos clients, contribuer à leur satisfaction et veiller au respect de nos engagement - Gérer un portefeuille client : gérer les commandes, autoriser la livraison, facturer les clients, gérer les litiges

Votre agence PROMAN OLORON STE MARIE recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique!Qui sommes-nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la première entreprise française 100% indépendante et familiale.Nous recherchons pour l'un de nos clients MONTEUR H/FVous aurez pour missions :- Monter et essayer les trains d'atterrissage dans le respect des procédures qualité et de sécurité,- Assembler les composants et sous-ensemble de trains d'atterrissage d'après les plans et spécifications techniques,- Saisir la traçabilité dans l'application informatique ad-hoc,- Contrôler la qualité des produits et compléter la documentation assurance qualité appropriée,- Effectuer les essais suivant les consignes société,- Appliquer les retouches de peinture si besoin,- Mettre en caisse les produits assemblésHoraires : équipeSalaire : selon profil

Randstad professional, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Aéronautique vous proposent des opportunités de carrière.Nous recherchons pour le compte de notre client, Thales Alenia Space, leader dans le domaine du spatial, un ORDONNANCEUR (F/H)Au sein du service Supply Chain, l'ordonnanceur de l'APU Electronique a pour mission la mise à disposition à l'heure des pièces élémentaires et sous-ensembles fabriqués nécessaires aux équipements spatiaux. Vos missions : - Analyse des charges dans l'horizon MRP et définit des flux de production nécessaires auprès des différents ateliers. - Ordonnancement des ordres de production dans le respect des engagements issus du PDP et des flux de production. - Analyse de la mise à disposition des éléments constitutifs de la liasse de fabrication. - Analyse de l'ensemble des chemins critiques multi-niveaux nécessaires à la réalisation des OF. - Responsabilité de la configuration sur les ordres de production / gestion de la traçabilité. - Introduction des évolutions de définition dans les ateliers. - Mesure de l'avancement des productions et de la tenue des engagements par rapport aux prévisions. Ce poste, basé à TOULOUSE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois, renouvelable. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionAu sein du Centres d'Excellence Industrielle (C.E.I IH), en tant que Chef Marque Achat Produit, vous agissez comme un véritable chef d'orchestre entre la Direction des Achats et le CEI IH en pilotant la stratégie achats des produits achetés dans une vision PMT (5 ans). Vous pilotez les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs de coûts collection des produits achetés du PMT, y compris de sourcing, dans une vision coûts complet (notamment en cas de resourcing) Vous définissez les schémas cibles fournisseurs avec les responsables de la stratégie industrielle et technique, et synthétisez le juste besoin des clients interne dans une vision PMT (en incluant les évolutions techniques prévues pour nos programmes moteurs en cours et futurs) Vous alimentez l'action des achats Commodités pour répondre aux besoins de ses clients internes. Vous consolidez les besoins et info pour les appels d'offre, organisez les commissions de choix fournisseurs (SSC). Vous pilotez la Productivité Achats Produits et le pilotage des coûts achats pour le CEI. Vous assurez également le reporting achats vers les clients interne CEI IH. Pour mener à bien ce rôle, vous devrez : - Etre le garant du processus Achats (PUR) auprès des clients interne - Challenger les clients interne afin de garantir le juste besoin (volumétrie, coûts, délais, budgets, risques, etc.) - Définir la stratégie de consultation et pilote son déploiement dans le respect des jalons définis - Challenger les Acheteurs Commodités afin de garantir les meilleures conditions pour SAFRAN AE (prix, taille de lots, cycles, taux de rebuts, etc.) Spécificités du CEI IH : - Très importante Concentration du nombre de références avec de très fortes cadences : volume supérieur 1 million de pièces livrées par an . - Grande diversité des pièces allant des équipements moteurs aux vis et écrous - 200 fournisseurs tous programmes - 5 pôles produits dont un atelier d'assemblage - 2 systèmes d'information actif (Baan et SAP74)

Satys Aerospace est un groupe industriel français et international, spécialisé dans la peinture et l'étanchéité d'aéronefs, dont le siège social est situé à Blagnac (Occitanie).Nous sommes aujourd'hui présents dans 12 pays avec 48 sites en Europe, aux Etats-Unis, au Moyen-Orient, en Asie et en Afrique et employons actuellement 2 300 personnes à travers le monde.Notre Business Unit Aircraft Sealing & Painting France est spécialisée dans la peinture et l'étanchéité d'avions de lignes, d'hélicoptères et d'avions militaires neufs et occasion.Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Chef(fe) d'Equipe F/H pour notre site de Châteauroux (36).Dans le cadre des objectifs définis par le/la Responsable de Production ou du/de la Site Manager, le/la Chef(fe) d'équipe est notamment en charge de :Assurer la gestion de la production et l'optimisation des ressources allouées - Etablir le planning de production de son/ses équipe(s) qui garantit l'OTD et les performances opérationnelles (heures, matières etc.) en lien avec la feuille de route préconisée par le responsable de planification selon l'organisation du site - Définir les besoins en moyens et ressources (consommables, matières, outillages, ...) nécessaires à la bonne réalisation du planning de production - Veiller à la réalisation de ce planning - Alerter sa hiérarchie en cas de problématique et effectuer les modifications nécessaires en lien avec sa hiérarchie - Veiller au respect des exigences qualités client (OQD), règles QHSEE et normes réglementaires - Faire respecter la sûreté du produit (FOD, déclaration de dommages, ...) et les process techniques - Piloter la charge/capacité/compétences en fonction du planning de production de sa/ses vacations et la communiquer à son/ses équipe(s) pour déploiement - Déployer et maintenir la démarche d'amélioration continue (être force de proposition) - Le cas échéant : assurer la relation opérationnelle client : échange sur l'avancement des travaux, etc. - Participer à l'analyse des interventions éventuelles nécessaires (maintenance etc.) et coordonner les interventions des services supports sur son périmètre - Assurer les remontées de suivi des performances de son périmètre (heures, matière, sous-traitance, énergie,...), le cas échéant sur le système d'information - Réaliser le contrôle des tâches effectuées par les équipes de production dans le cadre de la délégation de contrôle correspondante - Participer aux analyses en cas de non-conformité produit, sécurité, ... au sein d'un groupe de travail pluridisciplinaire - Le cas échéant : participer à la formalisation d'un plan d'actions liées aux analyses de non-conformités et le déployer sur son/ses équipes - Participer à et/ou réaliser les self-audits de son périmètre - Déclarer les incidents/accidents aux services concernés - Etre garant(e) de la communication des pointages de ses équipes aux personnes concernées et en assurer la cohérence et complétude selon l'organisation du site - Réaliser les pointages des équipes en respectant les process internes sur l'outil de gestion des temps et activités selon l'organisation du siteManager son équipe : - Animer son équipe (routines régulières collectives et individuelles) - Assurer la gestion des ressources humaines sur son périmètre (gestion des absences, réalisation des entretiens annuels et professionnels, participation à la construction du plan de développement des compétences, recrutement, mobilité interne, etc.) - Veiller à la sécurité et au bien-être de ses collaborateurs(trices) - Instaurer un climat de travail de qualité sur son périmètre - Veiller à l'application des règles et procédures Groupe - Assurer la circulation de l'informationSi nécessité et à la demande du/de la responsable hiérarchique, intervenir sur des activités liées à d'autres processus ou en back up de membres de l'équipe en cas d'absence ou surcroît d'activité

Votre agence PROMAN d'Oloron-Sainte-Marie recherche de nouveaux talents dans le secteur de l'Aéronautique!Qui sommes-nous? PROMAN est le 4ème acteur européen du travail temporaire et des ressources humaines et la première entreprise française 100% indépendante et familiale.Nous recherchons pour l'un de nos clients PEINTRE AÉRONAUTIQUEVos principales missions :- Réalisation de l'ensemble des opérations de peinture / MCAC sur des composants de trains d'atterrissage. - Dégraissage des pièces suivant spécifications en vigueur - Préparation de pièces avant protection et application de peinture conformément aux référentiels techniques - Contrôle de la qualité du produit et renseignement des documents qualité associés - Respect des règles hygiène/sécurité/environnement - Participation à des chantiers d'amélioration continue de la performance du secteur (qualité, coûts, délais) en liaison avec la Cellule Technique et la maîtrise d'atelier - Réalisation de missions ponctuelles chez des clients en France ou à l'étrangerHoraires : équipeSalaire : selon profil + Primes

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionVous intégrerez le Bureau d'Etudes Support Production au sein du Centre d'Excellence Industrielle « Compresseurs, Chambres et structures » de Corbeil. Le pôle Bureau d'Etudes est constitué de 6 équipes, il est en charge : - De délivrer des avis techniques sur les écarts de production (dérogations, permis de produire et non-qualités exportées) - De participer au Groupe Pluridisciplinaire de Validation Industrielle afin de s'assurer que l'intention du concepteur est respectée dans le cadre d'une nouvelle industrialisation - Enfin, et ceci sera votre contexte principal, de faire évoluer les définitions dans un objectif de réduction de coût ou de meilleure fabricabilité : c'est le processus CAD (Changement A la Définition) Le périmètre du bureau d'étude couvre les pièces structurales, les chambres de combustion ainsi que les aubages compresseurs des turboréacteurs de la société. Ces pièces peuvent être forgées, de fonderie, mécano soudées ou issues de fabrication additive. Les applications moteurs associées sont à la fois civiles (CFM, LEAP, GE90, GP7200) et militaires (M88, M53, TP400). Directement rattaché(e) au responsable des bureaux d'études du CEI, vos missions principales sont : - D'analyser les Paretos de non-conformités en étroite collaboration avec les managers et/ou leaders techniques dans les équipes support production - Avec le manager du pôle et les managers des unités d'élaborer le plan de Changement à la Définition (CAD) de l'ensemble du Bureau d'Etudes visant à renforcer la robustesse des définitions (extension de tolérances, contrôlabilité), optimiser la fabricabilité et contribuer à la réduction des coûts. - D'animer ce plan grâce à une planification rigoureuse, l'organisation de rituels de suivi de l'avancement et de Comité de Pilotage au niveau de la direction du CEI - De coordonner ce plan avec le service méthode pour synchroniser les actions d'industrialisations - D'assurer l'interface avec les parties prenantes : interagir en tant qu'interlocuteur privilégié avec le service méthode, la direction technique, le département matériau, et les marques techniques sur l'ensemble des sujets. - De challenger chaque projet de CAD en interne dans un souci de rester pragmatique vis-à-vis des livrables et d'assurer le respect des objectifs Qualité, Coût et Délai - De contribuer à la démarche de progrès et à la capitalisation sur le périmètre CAD (capitalisation des retours d'expérience, automatisation des tâches simples). - D'aider les chargés de CAD de chaque équipe dans la construction de leur demande de CAD et le chiffrage coûts/gains associé Vous interagirez avec de multiples interlocuteurs : experts métiers, pilotes d'industrialisation, Bureaux d'Etudes, lignes de production internes ou externes et serez en visibilité au niveau de la direction industrielle.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionAu sein de la Direction Systèmes Propulsifs de Safran Aircraft Engines, le département Thermique, Fluides et Agressions prépare les prochaines générations d'architectures moteurs et ensembles propulsifs ainsi que la montée en maturité des technologies de demain. La conception et la certification au givrage des ensembles propulsifs est un thème clé de la conception robuste des moteurs d'avion. Votre mission consistera à définir la stratégie de conformité aux conditions givrantes pour les moteurs futurs, analyser les données et supporter des moteurs en flotte, participer et contribuer aux évolutions réglementaires dans le domaine et maintenir les connaissances dans le domaine du givrage au meilleur niveau. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une quinzaine d'ingénieurs, vous exercerez ainsi un rôle d'expert et d'intégrateur sur les aspects conditions givrantes dans le cadre de plusieurs projets en cours. Vous contribuerez ainsi à construire les succès futurs de l'entreprise. Vos missions principales comprendront les activités suivantes : - Être point focal intégration et certification givrage sur la famille de moteurs LEAP& CFM56. A ce titre, vous validerez les changements à la définition, vous supporterez le front office sur les problématiques en flotte et vous mènerez les analyses des données disponibles. - Définir la stratégie givrage sur les architectures de moteurs futurs. A ce titre, vous serez un interlocuteur privilégié de nos partenaire General Electric et nacellistes ainsi que nos clients avionneurs. Vous participerez à évaluer les risques de certification, et proposerez des actions préventives de réduction de ces risques - Mener et supporter les analyses et essais nécessaires à la démonstration de la protection givre moteur. Vous participerez notamment à la mise en place et la réalisation d'essais partiels et moteur dans le cadre de la montée en maturité des produits (échelle TRL). - Rédiger les documents de certification liés à chaque projet, les dossiers de conception et de justification. Vous aurez à communiquer sur l'avancée des essais et les stratégies de certification auprès des autorités aériennes (EASA & avionneurs) - Capitaliser le retour d'expérience, faire évoluer les pratiques de conception. Vous aurez un rôle clé pour définir les feuilles de route de modélisation du givrage et des technologies de protection associées en liaison forte avec les experts givrage des autres sociétés du groupe Safran. Vous serez également impliquez dans le suivi des travaux menés dans le cadre de projet de recherche nationaux ou européens. - Participer aux évolutions des normes et règlements au niveau international (groupes de travail ISO, SAE, ARAC, AIA). A ce titre vous serez intégrez au groupe Givre Safran constitué d'expert de plusieurs sociétés du groupe. Des déplacements occasionnels sont à prévoir.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionRejoignez Airfoils Advanced Solutions et contribuez à l'industrie de demain ! Airfoils Advanced Solutions (AAS), c'est une aventure humaine et technologique, codétenue par deux géants de l'aéronautique : Safran et Air France/KLM. Depuis 2018, nous réparons les aubages de compresseurs haute-pression pour les moteurs d'avions les plus performants (Boeing 777/737, Airbus A320), avec une mission claire : allier excellence, innovation et durabilité. Rejoindre AAS, c'est intégrer : ? Une entreprise à taille humaine où chacun a un rôle clé à jouer. ? Un environnement de pointe, avec des équipements industriels ultra-modernes et des locaux pensés pour le bien-être. ? Un engagement concret pour la planète, en réparant plus pour limiter le gaspillage et construire l'industrie de demain. ? Une culture d'équipe forte, animée par nos valeurs : Performance, Transparence, Esprit d'équipe. En rejoignant notre entreprise, vous serez formé(e) au métier d'Ajusteur. A ce titre, vous aurez comme missions : o Réaliser des opérations manuelles de remise en état : ajustage, ébavurage, polissage de précision et reprise de formes. o Effectuer des opérations répétitives en respectant un cadencement de production défini o Vérifier la conformité des pièces à l'aide d'outils de contrôle : calibres go/no go, pied à coulisse, micromètre. o Identifier les écarts et alerter en cas de non-conformité. o Lire et appliquer les instructions de travail.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Ajusteur Monteur H/F Vos missions: savoir lire et interpréter un plan d'assemblage technique en anglais, réaliser des opérations de rivetage, d'ajustage, d'application de mastics, de métallisation, savoir mettre en oeuvre les outils, les outillages et les instruments de mesure adaptés aux opérations, connaître et appliquer les documents de travail, normes et procédures Qualité réaliser les missions dans les délais impartis et vérifier la conformité Repérer les éléments qui composent l'ensemble du montage et leur mode de fixation, ajuster et éventuellement corriger les pièces, Réaliser les opérations de pose des fixations (perçage, alésage, fraisage, taraudage). Positionner et assembler les pièces les unes aux autres, Assurer l'étanchéité et la protection des pièces, Réaliser la métallisation, Procéder aux tests de contrôle du fonctionnement, Renseigner les données de traçabilité.