Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR

Bonjour, Nous sommes à la recherche d'un formateur ou d'une formatrice indépendant(e) / Freelance en vidéo et réseaux sociaux pour des formations en face à face sur Nice. Nous souhaitons une personne diplômée et ayant au moins 1 an d'expérience. Attention ! Il est nécessaire d'avoir un numéro de déclaration d'activité formateur. Merci. IZIE Formation

Poste de chauffeur VTC à partir du 15 Juin Vous devez posséder la carte VTC et avoir votre agrément à jour (3 ans de permis obligatoire) Vous vous occuperez d'une clientèle privée et d'hôtel. Vous travaillerez quelques soirs Déplacement entre Nice et Monaco : bonne connaissance du secteur géographique

SKIILL est un cabinet de recrutement 100% Retail créé par des experts de la distribution, riches d'expériences et passionnés par l'humain. Une équipe d'opérationnels ayant une connaissance parfaite du Retail et des attentes des entreprises. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement H/F en alternance pour intégrer notre équipe à Saint-Raphaël à partir de septembre 2026. Missions : Recrutement : Constitution d'un vivier de candidats Prise en charge du sourcing (utilisation des réseaux sociaux et CVthèques en ligne) Passage d'annonces Recherche de candidats via approche directe (chasse) Validation des compétences : Présélection téléphonique Entretiens individuels Réalisation de tests métiers et Analyse des résultats Rédaction de comptes rendus d'entretiens Prises de Références Profil : Vous intégrez un Master 1 ou 2 en lien avec les métiers des R.H. ou du Commerce (nous restons ouvert à des profils intégrant un Bachelor RH) Vous êtes organisé et capable de vous adapter rapidement à n'importe quelle situation. Vous êtes quelqu'un d'optimiste et d'enthousiaste et aimez relever les défis Passionné(e) par les échanges, vous aimez découvrir de nouvelles personnes. Vous avez une appétence pour la communication (animation des réseaux sociaux) Une expérience dans les métiers du retail est un plus ! Statut et Rémunération : Contrat d'apprentissage sur 1 ou 2 ans (M1 et M2) Volume horaire hebdomadaire : 35h Réunion Team building tous les trimestres ! Pas de déplacement prévu Poste sédentaire au sein du siège de l'entreprise à Saint Raphaël

Contrat en alternance - Préparation au diplôme d'ADVF (Assistant de Vie aux Familles) - H/F. Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme d'État d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF). Vous serez formé(e) pour accompagner les personnes dans les actes essentiels de leur vie quotidienne, en respectant leur autonomie et leur dignité. Missions principales : Aide à la toilette, à l'habillage et aux repas. Entretien du logement et du linge. Accompagnement dans les démarches administratives et les déplacements. Soutien à la vie sociale et relationnelle des personnes aidées. Profil recherché : Motivation pour le travail auprès des personnes âgées, des personnes en situation de handicap ou des familles. Sens du contact, patience et empathie. Capacité à travailler en équipe et en autonomie. Pas de diplôme spécifique requis, mais un intérêt pour le secteur du soin et de l'accompagnement est un plus. Formation : Vous suivrez une formation en alternance pour obtenir le diplôme d'ADVF, dispensée par un organisme de formation agréé. La formation alterne entre cours théoriques et périodes de travail en entreprise. Rémunération : Selon la grille de rémunération des contrats en alternance (à préciser selon l'âge et le type de contrat).

Vous souhaitez vous former au CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance en CONTRAT D'APPRENTISSAGE (critères d'âge)? Vous devez correspondre aux critères d'éligibilité au contrat d'apprentissage pour postuler. Vous aimez travailler avec les enfants et bénéficiez d'une première expérience réussie ou pas d'expérience obligatoire ? Alors n'hésitez plus, rejoignez Famille et domicile Services ! Qui sommes-nous ? Famille et Domicile Services est un réseau de plus de 100 agences agréées spécialisé dans la garde d'enfants à domicile depuis plus de 10 ans ! Notre agence de Salon de Provence vous propose de suivre sa formation professionnalisante du CAP AEPE en alternance pendant 1 an, en partenariat avec l'organisme de formation « IFSSAP »: institut de Formation Spécialisé aux Services à la personne. Les cours sont animés dans un studio comme en situation réelle afin d'être au plus proche de la réalité. Cette formation entièrement gratuite et rémunérée vous permettra d'acquérir de nombreuses compétences dans le domaine de la petite enfance. Le CAP AEPE vous permet de travailler aussi bien au sein de structures (crèches collectives, halte-garderie et établissements d'accueil du jeune enfant) qu'au domicile de particuliers (gardes à domicile). A savoir : - Contrat d'apprentissage en alternance d'1 an (entre 35h et 28h hebdomadaire selon âge) - Grille tarifaire selon âge - 450h de formation/sur l'année en distanciel - Gardes régulières garanties avec Famille et Domicile Services en périscolaire et le mercredi - Accompagnement individuel et collectif par l'école tout au long de l'année Vous souhaitez faire de votre métier une passion alors rejoignez notre agence pour obtenir votre diplôme Plusieurs postes sont à pourvoir sur la commune de Salon de Provences et les communes limitrophes Permis B exigé avec véhicule car vous serez amené à déposer ou à récupérer les enfants à l'école, la crèche ou les activités périscolaires

Ce qui rythme tes journées : Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien être de son animal. Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Possibilité d'évolution rapide ! Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Vos conditions de travail et avantages : - Formation à la prise de poste en tutorat + 3 jours en centre de formation (déplacement et nuitées pris en charge par l'employeur) - Contrat CDI 35h annualisé - 2,5 jours de repos/semaine - 2010 euros/ brut - 1 jour offert pour l'adoption d'un animal - Participation aux bénéfices - Prise en charge de la mutuelle - Remises sur les produits pour les employés - Avantages Noël / Avantages été + accès aux avantages du CSE - Plateforme CSC - Evolution et mutation possible dans le réseau MAXI ZOO Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien. Nous sommes impatients de recevoir ta candidature!

L'agence M L'INTÉRIM, recherche un chauffeur super poids lourd benne (H/F). Vous aurez pour missions : * Conduite d'un camion SPL benne pour effectuer la livraisons de matériaux sur chantiers ( sable, terre, gravats,...) * Respect des itinéraires et des délais prévus PROFIL : * Avoir FIMO/FCO et carte conducteur en cours de validité * Une bonne connaissance du tissu géographique 74 * Un bon relationnel avec les clients Candidature simplifiée avec entretien téléphonique avec notre équipe.

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées et vous recherchez un métier gratifiant où chaque geste compte ? Au cœur de la Vallée de la Bruche, entre Molsheim et Schirmeck, dans un écrin de verdure, l'EHPAD Abrapa Lutzelhouse a ouvert ses portes en janvier 1995. Situé à l'entrée du village, à 50 mètres de la gare, nous sommes un petit établissement familial de 82 résidents. L'établissement accueille en son sein l'accueil de jour itinérant de la Vallée de la Bruche. Implanté au cœur de la de la Vallée de la Bruche, dans un cadre agréable et verdoyant intérieur comme extérieur, l'EHPAD Lutzelhouse 82 résidents dans une ambiance familiale. Ce que vous ferez : Vous serez au cœur de l'accompagnement quotidien de nos résidents. Votre proximité, votre empathie et votre dévouement seront essentiels pour créer un environnement où nos aînés se sentent compris, respectés et soutenus. En tant qu'Aide-soignant(e), vous serez la personne sur qui nos aînés compteront au quotidien. Vous allez les aider pour les tâches de tous les jours : toilette, habillement, repas, tout en respectant leur indépendance. Ce que nous offrons : Un CDI à raison de 35 h par semaine à pourvoir rapidement, en journée de 7 h avec 2 WE travaillés par mois. Vous aurez accès à des formations régulières pour enrichir votre expertise et élargir vos compétences. On encourage chaque membre de l'équipe à grandir et à évoluer dans sa carrière. Ici, on travaille main dans la main. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée et bienveillante. Ensemble, on apprend, on grandit et on se soutient pour offrir les meilleurs soins. Vous ne serez jamais seul(e). Nos supérieurs sont là pour vous épauler, pour répondre à vos questions et pour assurer que vous vous sentez bien dans votre travail. On est une vraie famille. A la rémunération de base de 1801,80 euros bruts s'ajoutent : La prime Segur de 238€ bruts ; La prime Grand Age de 70€ bruts ; La prime Segur 2 de 19€ bruts ; La prime d'ancienneté ; La prime décentralisée versée en fin d'année ; La prime dimanche et jours fériés. Profil recherché : Horaires selon roulement : matin ou après-midi + 1 week-end sur 2 Votre diplôme d'Aide-Soignant(e) est un point de départ important, pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos résidents et vous-même. Au-delà des qualifications, c'est votre volonté d'offrir un accompagnement de qualité et personnalisé qui fera la différence pour nos résidents.

Mission : - Vous assurez et animez une micro-crèche située à CUGAND-LA BERNARDIERE. - Vous assurez l'accueil. - Vous organisez les activités et gérez les relations avec les familles et le gestionnaire. Capacité d'accueil de la structure : 12 places. 3 semaines de congés en août Contrat de 28h00 possibilité 35h00 CDD de 3 mois jusqu'au 30 août renouvelable Profil demandé : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) obligatoire