Poste à pourvoir urgent Vos missions : Vous effectuez le service à l'assiette au comptoir, en salle, en terrasse, de boissons chaudes ou froides selon la législation relative à la consommation d'alcools. Vous assurez la mise en place et l'entretien de la salle, du bar, de la terrasse et de l'office. vous entretenez la verrerie, les équipements du bar et les locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation en vigueur Vous procédez le plus souvent à la facturation et à l'encaissement. restaurant ouvert du lundi au dimanche midi - repos en semaine - horaires coupés entre 10h30 et 1h - 200 couverts par jour Vous aurez 1 week-end sur 3 de disponible.

Notre restaurant recrute un.e Grillardin.e (H/F) pour renforcer son équipe. Au sein de la cuisine, vous êtes responsable du poste grill, avec un rôle clé dans la qualité des cuissons et la régularité des assiettes, dans un contexte de forte affluence. Vous serez en charge de : - Réception, contrôle, rangement des marchandises en respectant la rotation des produits selon les DLC. - Découpage des viandes, poissons - Fabrication des desserts, des sauces conformément aux fiches techniques fournies - Blanchiment et cuisson des frites - Assemblage et envoie des tartares - Cuisson et envoie des viandes et poissons - Nettoyage et entretien du matériel et des locaux - Nettoyage de la vaisselle - Remplissage du cahier des traçabilités produits *** horaire en coupure avec 3 jours de repos par semaine *** CDD 30H variable jusqu'à 35h suivant besoin.

Vous êtes à la recherche d'un contrat d'apprentissage dans le cadre de votre CAP en chocolaterie ou en pâtisserie? Vous êtes animé.e par la réalisation de produits savoureux, sains et chocolatés dans une démarche de développement durable? Travail en semaine du lundi au samedi, uniquement les matins. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Les missions du poste Dans le cadre de son développement, VIVRE EN BOIS recrute un(e) CARISTE- PREPARATEUR DE COMMANDES H/F pour accompagner l'ouverture de sa nouvelle plateforme commerciale située à Fleury sur Orne. Rattaché(e) au Responsable de plateforme, vous participez à la bonne gestion des flux logistiques et des commandes clients dans le respect des règles de sécurité, de qualité et de délais. Vos principales missions : - Réceptionner et contrôler les marchandises (déchargement, vérification, rangement en zone de stockage). - Préparer les commandes selon les directives (étiquetage, identification, regroupement, emballage). - Charger les véhicules dans le respect des consignes de sécurité. - Participer aux inventaires et au maintien de l'ordre et de la propreté dans les zones de travail et ou du PARC - Collaborer avec les chauffeurs, les équipes commerciales et les autres caristes du site. Le profil recherché - Vous êtes idéalement titulaire des CACES 3 et 5 - Une première expérience sur un poste similaire serait souhaitée - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie. - Vous aimez le travail en équipe et savez communiquer efficacement avec vos collègues et les transporteurs. - Vous êtes sensible aux enjeux de sécurité et de qualité.

Votre poste Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire (accueil, conciergerie, hospitality management...) et vous contribuez collectivement à offrir une expérience fluide, chaleureuse et premium aux visiteurs et collaborateurs. Au sein des locaux de notre client, vous proposez un accueil premium fondé sur l'exigence, le professionnalisme et les attentions particulières. Grâce à votre connaissance du fonctionnement de l'entreprise, vous orientez et accompagnez chaque collaborateur ou visiteur avec précision, enthousiasme et sens du service, tout en contribuant à l'esprit One Team. Vos missions principales au quotidien : Relation collaborateur/visiteur : Être à l'écoute des collaborateurs, les orienter et les conseiller Accompagner les collaborateurs dans leurs projets de réunion Contacter les collaborateurs lors de l'arrivée de leurs visiteurs Assurer une expérience inoubliable lors de l'arrivée du visiteur Maintenir une communication efficace avec les équipes Gestion des salles de réunion : Réapprovisionnement et mise en place des salles Débarrassage des salles après les réunions Surveillance des dysfonctionnements (matériel, IT, mobilier) Assurer le bon fonctionnement des espaces Commandes et logistique : Procéder aux commandes de catering pour les clients et collaborateurs Être force de proposition pour améliorer les services

CDD jusqu'au 2 septembre 2026 sur un service de Mineurs Non Accompagnés (remplacement) - Accompagne le jeune dans ses démarches administratives - Accompagne et/ou supervise lorsque cela est nécessaire le suivi du budget - S'assure du bon investissement de la chambre et de son entretien - Utilise les dispositifs et services d'insertion scolaire et professionnelle - En relation avec les médecins, s'assure du respect des prescriptions médicales - Accompagne à la sortie (en lien avec le prochain référent ou la personne chargée de cet accompagnement) - S'assure de la bonne tenue matérielle du groupe - Intègre et maîtrise les phénomènes de groupe

Une mission polyvalente et enrichissante Une équipe conviviale et bienveillante Des horaires fixes en journée Un environnement structuré où votre rôle est essentiel à la performance de l'activitéVos missions au quotidien Au sein du magasin logistique, vous assurez la gestion des flux entrants et sortants ainsi que l'approvisionnement des ateliers de production. Gestion des stocks et des commandes Ranger les produits finis dans le magasin à l'aide d'un PDA. Préparer les commandes à partir des bons de préparation. Identifier et signaler toute difficulté rencontrée lors des préparations. Expéditions et réceptions Charger les camions et les messageries. Effectuer le chargement et le déchargement de la navette inter-sites. Réceptionner les matières premières (plastique, cylindres, palettes). Contrôler les quantités et la conformité des marchandises réceptionnées. Émettre des réserves en cas d'anomalie et en informer les services concernés. Support à la production Assurer l'approvisionnement des ateliers d'extrusion et de montage. Évacuer les déchets de production (palettes, rognures plastiques, etc.). Participer à l'organisation générale du magasin. Services internes Distribuer les petits colis réceptionnés à l'accueil. Du lundi au vendredi 8h00 - 12h00 14h00 - 17h00 Votre profil Vous possédez le CACES R489 catégorie 3 en cours de validité. Votre visite médicale est à jour. Vous avez une première expérience réussie en magasinage, logistique ou cariste. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'un PDA. Vous êtes reconnu(e) pour votre : Rigueur Sens de l'organisation Esprit d'équipe Autonomie RéactivitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Dans le cadre de remplacements pour les congés estivaux, l'EHPAD de Septfonds recrute : - Deux Agent/e de Soins ou Aide-Soignant (diplôme non exigé). Vos missions : - Aide à la toilette, participation aux soins - Aide aux repas et surveillance - Faire vivre au quotidien le projet personnalisé de la personne Vous avez impérativement une expérience dans le soin ou le diplôme d'aide-soignant. Poste à pourvoir dès que possible secteur EHPAD.

Soigneux-se, organisé-e et à la recherche d'un job flexible ? Rejoignez notre équipe d'assistants ménager-e-s pour un emploi déclaré, quelques heures par semaine, idéal en complément d'activité ou pour les études ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 Calvisson et de ses 34 collaborateurs. Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage sur le secteur de Villevieille (Congénies, Aubais, Aujargues, Souvignargues, Salinelles, Fontanès...), motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 12,31€ brut/heure Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté Prime mensuelle d'assiduité et de satisfaction ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ; Titres restaurant de 7€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,52 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Besoin d'un véhicule ou du permis ? Oui Care facilite l'accès à un microcrédit pour financer un véhicule, des réparations ou le permis (sous conditions) Et encore plus : téléphone professionnel fourni ou indemnité pour l'usage de votre mobile, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : - Aucun diplôme requis,** formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés).** Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, l'association REED agit depuis plus de 30 ans pour favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes éloignées de l'emploi. Activité historique du projet associatif de REED, l'Association Intermédiaire permet à des salariés en parcours d'insertion de réaliser des missions auprès de particuliers, de collectivités, d'associations et d'entreprises, tout en bénéficiant d'un accompagnement socio-professionnel personnalisé. En rejoignant le pôle Emplois et Solutions RH (10 collaborateur-rice-s), vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement administratif de notre agence de Rillieux. À l'interface entre les salarié-e-s en parcours et les entreprises clientes utilisatrices, vous contribuerez activement à la qualité de leur accompagnement et de leur suivi. Missions du poste : En collaboration avec le responsable d'antenne, vos missions seront : - L'accueil physique et téléphonique (candidats, salariés, clients, partenaires) pour l'agence - La gestion administrative du personnel : saisie des dossiers salariés, établissement des contrats de travail et des contrats clients, suivi des temps de travail, saisie des éléments variables de paie - Le soutien au placement du personnel en insertion : gestion de la plateforme de recrutement, présélection des candidats, suivi des missions de travail - Le suivi des indicateurs commerciaux et des objectifs, recueil de la satisfaction client PROFIL RECHERCHE : - Bac + 2 - En gestion/RH/Assistanat de manager - Expérience souhaitée de 2 ans à un poste équivalent (idéalement en agence de travail temporaire) - Maîtrise des outils bureautiques - Qualités nécessaires : - Aisance relationnelle, goût du contact, sens du service - Sens de l'organisation et de la rigueur - Sens du travail en équipe, esprit collectif - Adaptation, dynamisme, réactivité, persévérance - Intérêt pour le secteur associatif et de l'insertion CONDITIONS : - CDI - 35 h 00 - Rémunération brute mensuelle : 2172 € - Lieu de travail : 1 rue Boileau - 69140 RILLIEUX-LA-PAPE - Prise de poste dès que possible