Zakres obowiązków: Koordynacja pracy działu sprzedaży. Planowanie, kontrola i udział osobisty w wizytach handlowych. Odpowiedzialność za racjonalne wykorzystanie floty samochodów służbowych. Przygotowanie zapotrzebowania na materiały marketingowe. Okresowe podsumowanie pracy własnej i pracowników. Nadzór nad bazą odbiorców. Realizacja planów sprzedażowych. Monitoring konkurencji i dbanie o pozytywny wizerunek firmy. Zbudowanie bazy odbiorców zapewniających wzrost sprzedaży. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe techniczne lub z dziedziny zarządzania, minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w pracy handlowej związanej z zaopatrzeniem firm w produkty techniczne, minimum rok na stanowisku kierownika sprzedaży, prawo jazdy kat. B, znajomość lub zdolność do nauki oprogramowania systematyki łożysk i części maszyn, motywacja do osiągania wyników i rozowju zawodowego, mile widziana znajomośc języka angielskiego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV należy przesyłać na adres email: tromaniuk@rombor.com.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Przyjmowanie dostaw i rozładunek towaru. Obsługa wysyłek zgodnie z harmonogramem. Ustawianie towarów w magazynie z optymalnym wykorzystaniem powierzchni. Transport elementów na hali produkcyjnej. Wizualna kontrola jakościowa wydawanego oraz przyjmowanego towaru. Prowadzenie indeksu ładowanych i rozładowywanych towarów. Przestrzeganie zasad BHP oraz dbałość o powierzony sprzęt i stan techniczny wózka widłowego. Praca od poniedziałku do piątku Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: wykształcenie zawodowe, wymagane uprawnienia UDT na wózki widłowe (II WJO warunek konieczny), dobra organizacja pracy, sumienność i zaangażowanie, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, gotowość do pracy fizycznej związanej z ręczną kompletacją towaru, wymagane doświadczenie na podobnym stanowisku Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV przesłać na adres e-mail: praca@pionart.pl W tytule wiadomości dopisać nazwę stanowiska - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prowadzenie pojazdu zgodnie z przepisami i planem trasy, dbanie o stan techniczny, obsługa ładunku oraz prowadzenie dokumentacji, przestrzeganie przepisów dotyczących czasu pracy i przerw, dbanie o czystość i bezpieczeństwo przewozu, wstępna ocena mleka u dostawcy (badanie kwasowości i temperatury), prawidłowe pobieranie prób mleka od dostawców oraz ich zabezpieczenie podczas transportu do badań laboratoryjnych, przestrzeganie instrukcji - kontrola i obsługa środka transportu do przewozu mleka płynnego. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie zawodowe - pożądane; pomaturalne/policealne - pożądane; średnie ogólnokształcące - pożądane - inne zawody: Kierowca samochodu ciężarowego, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: Umiejętności techniczne: prowadzenie pojazdu, obsługa pojazdu, nawigacja, dokumentacja. Znajomość przepisów. Koncentracja. Spostrzegawczość. Podzielność uwagi. Szybkie podejmowanie decyzji. Odpowiedzialność. Odporność na stres i monotonię. Dobra organizacja czasu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Opieka nad dziećmi zapewnienie codziennej opieki w tym karmienie przewijanie, pomoc w toalecie, ubieranie, usypianie z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb dzieci wspieranie rozwoju, organizowanie i prowadzenie kreatywnych zajęć rozwijających na przykład plastycznych, ruchowych, muzyczny dostosowanych do wieku dzieci zapewnienie bezpieczeństwa, dbanie o bezpieczeństwo dzieci stosowanie zasad higieny oraz udzielanie pierwszej pomocy w nowych wypadkach komunikacja utrzymanie regularnego kontaktu z rodzicami , przekazywanie informacji o postępach i potrzebach dziecka planowanie i organizacja- przygotowanie harmonogramu dnia, zarządzanie grupą dzieci, koordynowanie aktywności współpraca w zespole -współdziałanie z innymi opiekunami i personelem placówki, dzielenie się obowiązkami i wspieranie w organizacji pracy troska o dobro dziecka - rozumienie emocji dzieci, wspieranie ich rozwoju emocjonalnego i społecznego z empatią i cierpliwością Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Projektowanie maszyn przemysłowych, systemów automatyki i robotyki, programowanie sterowników PLC, paneli HMI i robotów przemysłowych online i offline, współpraca w zakresie budżetowania proponowanych rozwiązań, opracowanie dokumentacji projektowej (schematy elektryczne, specyfikacje materiałowe i technologiczne, instrukcje obsługi, dokumentacja bezpieczeństwa maszynowego), zarządzanie realizacją powierzonych projektów w zakresie technicznym, nadzorowanie procesu montażu maszyn oraz zapewnienie jakości wykonywanych prac, współpraca z pozostałymi członkami zespołu, stałe doskonalenie swoich umiejętności i wiedzy Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: wyk. kierunkowe (preferowane kierunki Automatyka, Robotyka, Mechatronika), min. 2 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, praktyczna znajomość systemów automatyki Siemens i programów STEP7, TIA Portal, aktywne prawo jazdy kat. B, kreatywność, wiedza i wyobraźnia techniczna, dobra komunikacja, szczerość i zaangażowanie, samodzielność i dobra organizacja pracy Praca pon.-pt. 7-15 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Kluczowe zadania na tym stanowisku dotyczą: kontroli stanów magazynowych, przyjmowania i wydawania towarów z magazynu, sporządzania dokumentacji, załadunku i rozładunku towaru, zaopatrzenia działu produkcji w komponenty, utrzymywania odpowiednich stanów magazynowych, obsługi wózka widłowego, obsługi wózka paletowego, dbałości o zachowanie bezpieczeństwa i czystości w obszarze magazynowym. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Od kandydatów oczekuje się: uprawnień UDT na wózki widłowe (I WJO lub II WJO) - istnieje możliwość uzyskania uprawnień po zatrudnieniu, w tym wypadku wymagamy wcześniejszego doświadczenia w pracach magazynowych, precyzji oraz nastawienia na jakość i poprawność wykonywanych zadań, doświadczenia przy obsłudze wózków widłowych, znajomości systemu SAP - mile widziana, znajomości procesów związanych z pracą na magazynie, samodzielności w działaniu, umiejętności pracy pod presją czasu, gotowości do pracy w systemie zmianowym. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: odpowiedzialność za techniczne zarządzanie zakładem, wdrażanie procesów oraz kontrole produkcji, monitorowanie strat metalu oraz bilansów procesowych. Zakres obowiązków obejmuje pełne zarządzanie: opracowaniem procedut technologicznych, organizacją zespołu produkcyjnego, kontrolą i ewidencją reagentów i odpadów. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wższe techniczne (chemia, technologia chemiczna, metalurgia) Warunek konieczny - niekaralność, podstawowa znajomość języka angielskiego lub niemieckiego Mile widziane doświadczenie w odzysku i rafinacji metali szlachetnych, zarządzaniu procesami produkcyjnymi, zdolność do uruchomienia i prowadzenia pełnego cyklu produkcji (odzysk i rafinacja srebra/złota metodą elektrolizy) Mile widziane doświadczenie w odzysku srebra/złota ze złoconego złomu jubilerskiego, posrebrzanych komponentów przemysłowych, złomu elektronicznego zawierającego powłoki metali szlachetnych, znajomość strippingu elektrochemicznego, selektywnego rozpuszczania metali szlachetnych, nowoczesnych systemów bez użycia cyjanków, obsługa spektrometru. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Realizacja codziennej działalności sklepu, w tym aktywna współpraca z pracownikami i realizacja planów sprzedażowych. Utrzymywanie wysokiego poziomu obsługi Klienta oraz budowanie długoterminowych relacji z Klientami. Organizacja i kontrola stanów magazynowych, zamówień oraz dostaw. Planowanie i realizacja strategii sprzedażowych, mających na celu zwiększenie obrotów sklepu. Monitorowanie rynku i analiza działań konkurencji. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 07:00-15:00 (zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą). Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, najlepiej w branży narzędziowej lub pokrewnej. Konieczna znajomość branży narzędziowej oraz obróbki skrawaniem. Umiejętność pracy w zespole. Znajomość technik sprzedaży oraz obsługi Klienta. Dobra organizacja pracy. Zaangażowanie, samodzielność i inicjatywa w działaniu. Znajomość obsługi komputera (MS Office) oraz systemów sprzedażowych. Mile widziane doświadczenie w pracy z narzędziami skrawającymi. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1.Kompleksowa obsługa sekretariatu zarządu (organizacja spotkań, kalendarza, korespondencji). 2.Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników (akta osobowe, umowy, aneksy, ). 3.Wsparcie procesów rekrutacyjnych (publikacja ogłoszeń, kontakt z kandydatami). 4.Ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów oraz zwolnień lekarskich. 5.Współpraca z działem księgowości w zakresie naliczania wynagrodzeń. 6.Obsługa bieżących spraw administracyjnych i organizacyjnych firmy. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: 1.Wykształcenie minimum średnie (mile widziane kierunki: administracja, zarządzanie, HR lub pokrewne). 2.Doświadczenie na podobnym stanowisku (sekretariat, kadry, administracja). 3.Dobra znajomość procesów kadrowych. (znajomość prawa pracy mile widziana) 4.Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność pracy pod presją czasu. 5.Wysoka kultura osobista, komunikatywność i dyskrecja. 6.Znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, Outlook) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Utrzymanie ogólnej czystości biura (wycieranie powierzchni, odkurzanie, mycie podłóg). - Sprzątanie i dezynfekcję pomieszczeń sanitarnych oraz uzupełnianie środków higienicznych. - Opróżnianie koszy i wynoszenie odpadów do wyznaczonego miejsca. - Utrzymanie porządku w strefach wspólnych (kuchnia, korytarze, aneksy). - Usuwanie bieżących zabrudzeń z mebli, sprzętów i przeszkleń. - Zgłaszanie zauważonych usterek lub braków materiałów. Zasady wykonywania zlecenia: - Zleceniobiorca samodzielnie organizuje pracę w podanych godzinach. - Czynności wykonywane są z należytą starannością, przy zachowaniu BHP i prawidłowym używaniu środków czystości. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - inne zawody: Pracownik utrzymania czystości (sprzątaczka) - konieczne - pozostałe: Wymagana bardzo dobra znajomość języka polskiego. Praca w godzinach 15-21. Kontakt: dominika.kalupa@canal-plus.com Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE