Zakres obowiązków: - Ochrona fizyczna obiektu. Obchody terenu, samodzielna praca na stanowisku. - Miejsce wykonywania pracy: Katowice. - Praca w godzinach: 6:00-18:00, 18:00-6:00 + soboty, niedziele i święta według grafika. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - uprawnienia: Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności - konieczne - umiejętności: Odpowiedzialność - konieczne; Wysoka kultura osobista - konieczne - pozostałe: - Wymagana osoba z orzeczoną niepełnosprawnością. - Wymagana niekaralność. - Wymagana dyspozycyjność do pracy zmianowej oraz pracy w dni wolne (soboty, niedziele, święta). - Mile wiedzione doświadczenie zawodowe w pracy na podobnym stanowisku, ale niekokoszenie (istnieje możliwość przyuczenia). - Mile widziany wpis na listę kwalifikowanych pracowników ochrony. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - Kontakt telefoniczny (Tel. 662-020-396) od poniedziałku do piątku w godzinach: 8:00-16:00 lub e-mail: renoma@renoma.net.pl - Możliwy jest również kontakt osobisty po wcześniejszym umówieniu się. - Mile widziane jest posiadanie CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykonywanie prac montażowych, instalacyjnych oraz konfiguracyjnych w zakresie samochodowych systemów nagłośnienia, multimediów oraz pokładowej elektroniki pojazdów. Modernizacja fabrycznych wnętrz pojazdów oraz diagnostyka i strojenie systemów dźwiękowych Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie zawodowe - pożądane - języki obce: angielski - w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący - pożądane - pozostałe: Prawo jazdy kat. B, podstawowa wiedza z zakresu elektroniki samochodowej, zmysł techniczny i umiejętności manualne, zdolności analityczne - umiejętność czytania prostych schematów elektrycznych oraz instrukcji, umiejętność posługiwania się podstawowymi narzędziami warsztatowymi. Mile widziana podstawowa znajomość języka angielskiego, mile widziane doświadczenie (warsztatowe lub hobbystyczne) z zakresu elektroniki pojazdowej oraz systemów nagłośnień. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Oferta w ramach doposażenia stanowiska pracy przeznaczona dla osób zarejestrowanych w PUP Zawiercie. Kontakt z pracodawcą w godz.: 08.00-16.00 po wcześniejszej weryfikacji i wydaniu karty rozmowy kwalifikacyjnej przez doradcę ds. zatrudnienia w PUP. Na rozmowę należy zabrać CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: utrzymanie porządku i czystości w sklepie odzieżowym: wycieranie kurzu, odkurzanie, mycie przeszkleń, wyrzucanie śmieci , inne prace porządkowe; stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie z możliwością przejścia na umowę o pracę; Godziny pracy: od 7.00 do 11.00, od pon. do sob.+ niedziele handlowe (od 9.00 do 11.00) 24h/tygodniowo ; Miejsce pracy: Zgorzelec, ul. Jeleniogórska, Galeria Słowiańska Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - inne zawody: Pracownik utrzymania czystości (sprzątaczka), staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: wykształcenie podstawowe, mile widziane orzeczenie o stopniu niepełnosprawności, minimum 1 rok doświadczenia w sprzątaniu obiektów wielkopowierzchniowych ,nienaganna kultura osobista, bardzo dobra sprawność fizyczna - ze względu na duży metraż sklepu, możliwość podjęcia pracy od zaraz w godzinach porannych, pełnoletność, niekaralność; Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV przesłać na adres e-mail : rekrutacja@inwemer.pl Numer telefonu: 882 945 193, prosimy o kontakt w godzinach 9:00-15:00, pon.-pt. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Utrzymanie czystości: podłóg, tablic szkolnych, parapetów okiennych, mebli w salach, kantorkach, przedsionkach. Utrzymywanie codziennej czystości sanitariów, umywalek, pisuarów oraz uzupełnianie papieru toaletowego, mydła, ręczników. Utrzymywanie codziennej czystości korytarzy, schodów i kaloryferów. Codzienne opróżnianie koszy z papierów oraz ich mycie. Wykonywanie czynności okresowych m.in.: mycie okien w przerwie świątecznej zimowej i wiosennej oraz w czasie wakacji: pastowanie, czyszczenie i froterowanie podłóg w zależności od potrzeb. Po skończonej pracy zabezpieczenie pomieszczeń szkoły przed włamaniem, pożarem, zalaniem poprzez sprawdzanie prawidłowości zamknięcia okien i drzwi oraz zakręcanie kranów i wyłączenie urządzeń elektrycznych. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie min. zasadnicze zawodowe (b/z) i doświadczenie zawodowe. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane proszone są o zgłaszanie się z CV do sekretariatu szkoły w godz.: 7-15:00. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Dokumentacja: tworzenie, drukowanie, zarządzanie, zabezpieczenie, digitalizacja i archiwizowanie dokumentacji biurowej oraz tworzenie kopii biurowej. Kontakt z klientami oraz lektorami, przygotowanie, prowadzenie akt osobowych pracowników, archiwizowanie umów, świadectw pracy, uzupełnianie danych w systemie kadrowy, pomoc w rozliczaniu ewidencji godzin, listy płac, urlopów, pomoc przy tworzeniu grafiku pracy, zarządzanie bazami danych, przygotowanie prostych raportów oraz analiz. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: podstawowa znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych, prawo jazdy kat. B, komunikatywność, samodzielność, rzetelność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy Pierwszeństwo w skierowaniu do udziału w formach pomocy przysługuje: 1) bezrobotnym posiadającym Kartę Dużej Rodziny, o której mowa w art. 1 ust. 1 ustawy z dnia 5 grudnia 2014 r. o Karcie Dużej Rodziny; 2) bezrobotnym powyżej 50 roku życia; 3) bezrobotnym bez kwalifikacji zawodowych; 4) bezrobotnym niepełnosprawnym; 5) długotrwale bezrobotnym; 6) bezrobotnym i poszukującym pracy do 30. roku życia Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - obługa kadrowo-płacowa pracowników i osób zatrudnionych na podstawie umów cywilno-prawnych, - prowadzenie akt osobowych, sporządzanie umów o pracę, świadectw pracy, - naliczanie wynagrodzeń, przygotowywanie list płac oraz kontrola poprawności ich naliczania, - prowadzenie dokumentacji związanej z przebiegiem stosunku pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami, - prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników, - sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu, - nadzór nad terminowością badań lekarskich i szkoleń BHP, - wsparcie merytoryczne pracowników w zakresie prawa pracy i spraw płacowych Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: prawo jazdy kat. B - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe lub średnie, mile widziane doświadczenie na stanowisku ds. kadr i płac, znajomość przepisów prawa pracy, podatkowych, ubezpieczeń społecznych, umiejętność pracy zespołowej, komunikatywność, wysoka kultura osobista i dyskrecja, dobra organizacja pracy, terminowość w wykonywaniu powierzonych zadań Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zapewnienie efektywności operacyjnej Działu Automatyki i Energetyki; udział w przygotowywaniu oraz monitorowaniu budżetu działu; tworzenie raportów i zestawień finansowych wspierających bieżące funkcjonowanie obszaru; prowadzenie dokumentacji finansowo-księgowej zgodnie z obowiązującymi procedurami; dbanie o prawidłowy obieg dokumentów oraz ich archiwizację; prowadzenie ewidencji kadrowo-administracyjnej dla podległego obszaru; współpracę z innymi działami w zakresie rozliczeń, raportowania i procesów administracyjnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: wykształcenie minimum średnie (mile widziane: ekonomiczne lub pokrewne); 2-letniedoświadczenie zawodowe na stanowisku związanym z administracją, rozliczeniami lub finansami (mile widziane: w branży technicznej np. energetycznej/produkcyjnej); umiejętność swobodnej pracy w programie MS Excel w zakresie przygotowywania analiz oraz zestawień; umiejętność przygotowywania i analizowania planów oraz raportów finansowych; podstawowa znajomość zasad obiegu dokumentów księgowych; dodatkowym atutem będzie: znajomość programu SAP. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - dbanie o porządek w pomieszczeniach kuchni i jadalni, - pomoc kucharzom przy sporządzaniu posiłków, - rozdawanie posiłków na jadalni (obsługa mieszkańców), - wykonywanie poleceń służbowych wydawanych przez Szefa kuchni lub kucharzy, - dotyczących poszczególnych czynności wykonywanych w kuchni i jadalni. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - inne zawody: Pomoc kuchenna, staż: 6 miesięcy - konieczne - pozostałe: Praca według harmonogramu (również w soboty, niedziele i święta), równoważny system czasu pracy w godzinach 7:00-15:00 lub 7:00-19:00 lub 11:00-19:00. Wymagania: - 6 miesięcy doświadczenia zawodowego, - umiejętność pracy z ludźmi starszymi, praca w zespole, - badania do celów sanitarno-epidemiologicznych, - biegła znajomość języka polskiego. Kontakt na e-mail: jchrostowska@um.warszawa.pl Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie grupy przedszkolnej. Współpraca z rodzicami. Realizowanie programu pracy przedszkola. Dbanie o bezpieczeństwo i zdrowie wychowanków. Organizowanie i prowadzenie pracy dydaktyczno-wychowawczej i opiekuńczej. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - pożądane - pozostałe: ukończone studia I lub II stopnia z pedagogiki przedszkolnej lub wczesnoszkolnej z przygotowaniem pedagogicznym, dobry kontakt z dziećmi, otwartość, kreatywność i zaangażowanie. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane ofertą proszone są o przesłanie CV. Pracodawca zastrzega sobie możliwość kontaktowania się z wybranymi kandydatami. Do dokumentów należy załączyć klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji socjalnej i dydaktycznej studentów, planowanie zajęć dydaktycznych, obsłyga dedykowanych systemów informatycznych wykorzystywanych w bieżącej działalności uczelni, wsparcie studentów w procesie składania wniosków i podań, obsługa i koordynacja procesu obiegu dokumentacji finansowej studentów (godz. pracy: 7:30 - 15:30) Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: znajomość akademickich systemów obsługi toku studiów, min. 5 lat stażu pracy w uczelni wyższej w administracji centralnej lub wydziałowej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny, formularz zgody na przetwarzanie danych osobowych w celach rekrutacyjnych oraz klauzula informacyjna RODO Link do formularza zgody na przetwarzanie danych dla kandydata oraz klauzula RODO: https://www.awf.edu.pl/__data/assets/pdf_file/0015/43125/Fromularz-zgody-i-klauzula-rodo-awf-dla-kandydatow-do-pracy.pdf - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE