Zakres obowiązków: Przyjmowanie i wydawanie materiałów pędnych i smarów, prowadzenie ewidencji przychodowo - rozchodowej, składanie pisemnych zapotrzebowań na dostawy materiałów, przyjęcie odpowiedzialności materiałowej za powierzone mienie, przyjmowanie dostaw materiałów pędnych i smarów, prawidłowe rozmieszczanie przyjętych dostaw. W Komendzie Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu występują następujące dodatki do wynagrodzenia za pracę, tj.: - stawki wynagrodzenia zasadniczego na zajmowanym stanowisku pracy, - przysługującym dodatkowym wynagrodzeniu rocznym, - dodatku za wieloletnią pracę, - nagrodzie jubileuszowej, - zasadach przyznawania dodatków zadaniowych/specjalnych, - odprawie emerytalno-rentowej, - benefitach pozapłacowych obowiązujących w zakładzie pracy tj.: ruchomym czasie pracy, świadczeniach z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (np.: możliwości skorzystania z niskooprocentowanych pożyczek mieszkaniowych, przyznania dopłaty do wypoczynku), możliwości ubezpieczenia grupowego w PZU, Międzyzakładowej Kasy Zapomogowo- Pożyczkowej działającej w Komendzie Wojewódzkiej Policji we Wrocławiu oraz dofinansowania do zakupu okularów korekcyjnych do pracy przy komputerze. Praca na czas określony: docelowo na czas nieokreślony. Godziny pracy 7:30 - 15:30. Kontakt z pracodawcą: 478714448 Oferta dostęna w sali D. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: dobra organizacja pracy i samodzielność, komunikatywność, rzetelność, uczciwość - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie zawodowe, staż pracy 2 lata, dobra organizacja pracy i samodzielność, komunikatywność, rzetelność, uczciwość Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie pełnej księgowości firmy, w tym bieżące księgowanie, weryfikacja i kontrola dokumentów księgowych Terminowe zamykanie miesiąca księgowego oraz zapewnienie dokładności i kompletności danych finansowych Przygotowywanie i składanie deklaracji podatkowych (VAT, CIT oraz inne obowiązujące podatki) Sporządzanie miesięcznych, kwartalnych oraz rocznych sprawozdań finansowych oraz podstawowa analiza finansowa Zarządzanie należnościami i zobowiązaniami, kontrola oraz uzgadnianie rozrachunków Współpraca z audytorami oraz przygotowywanie wymaganej dokumentacji finansowej Znajomość lokalnych przepisów podatkowych oraz bieżące monitorowanie zmian w przepisach i ich stosowanie Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego związanych z księgowością. Godziny pracy: 8:00-16:00 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - inne zawody: Główny księgowy, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: umiejętność pracy zespołowej oraz komunikatywność, certyfikaty księgowe (np. księgowy I lub II stopnia) będą dodatkowym atutem umiejętność prowadzenia ksiąg rachunkowych, dokładność, odpowiedzialność oraz dobra organizacja pracy wykształcenie wyższe lub średnie kierunkowe (finanse, rachunkowość lub pokrewne) znajomość przepisów podatkowych oraz obsługi programów księgowych dobra znajomość zasad rachunkowości i umiejętność prowadzenia ksiąg rachunkowych praktyczna znajomość przepisów podatkowych (VAT, PDOP) znajomość rachunkowości Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na e-mail - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: OSOBA NA TYM STANOWISKU ODPOWIEDZIALNA BĘDZIE ZA: Koordynację i nadzór nad realizacją kontraktu, w szczególności: prowadzenie monitoringu technicznego i finansowego inwestycji, obejmującego: postęp robót, zgodność rzeczowo-finansową, osiągnięcie założonego efektu ekologicznego; weryfikację raportów z realizacji inwestycji w zakresie technicznym i formalnym organizowanie i prowadzenie narad technicznych związanych z realizowanym kontraktem; kontrolę zgodności robót z: przepisami prawa budowlanego, wymaganiami technicznymi i jakościowymi, zakresem prac i wymogami kontraktu; bieżące rozwiązywanie problemów technicznych i organizacyjnych; przygotowanie SIWZ oraz udział w postępowaniach przetargowych; nadzór nad realizacją zawartych umów inwestycyjnych; koordynacja dokumentacji projektowej oraz raportowanie jej wykonania. Praca biurowa + wizyty na budowach, stanowisko specjalistyczne Elastyczny czas pracy rozpoczęcie od 6:00 do 8:30 i zakończenie od 14:00 do 17:00 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: budowlane - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe kierunkowe - Budownictwo/Inżynieria Środowiska o specjalności instalacyjnej. Doświadczenie zawodowe: minimum 3-letniego doświadczenia w koordynowaniu lub nadzorowaniu robót budowlanych Umiejętności: bardzo dobra znajomość pakietu MS Office; umiejętności organizacyjne, samodzielność, asertywność oraz skuteczne rozwiązywanie problemów Oczekiwania mile widziane: uprawnienia budowlane (projektowe lub wykonawcze), znajomość warunków kontraktowych FIDIC, znajomość programu MS Project. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1) kierowanie, organizowanie i koordynowanie pracy SCUW i reprezentowanie go na zewnątrz; 2) czuwanie nad prawidłową realizacją budżetu i przestrzeganie dyscypliny budżetowej; 3) nadzór nad prawidłowym i terminowym realizowaniem zadań SCUW; 4) wykonywanie obowiązków pracodawcy wobec pracowników SCUW; 5) przygotowywanie i przeprowadzanie postępowań o udzielenie zamówień publicznych; 6) obsługa spraw związanych z awansem zawodowym nauczycieli; 7) prowadzenie spraw związanych z powoływaniem i odwoływaniem dyrektorów obsługiwanych jednostek; 8) koordynowanie spraw związanych z organizacją roku szkolnego w obsługiwanych jednostkach; 9) prowadzenie ewidencji szkół i placówek niepublicznych; 10) realizowanie zadań z zakresu dofinansowania pracodawcom kosztów kształcenia młodocianych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera PC, znajomość pakietu Google i MS Office - konieczne; pracowitość, staranność, umiejętność pracy w zespole - konieczne; komunikatywność - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : doświadczenie zawodowe w strukturach samorządu terytorialnego lub na podobnym stanowisku pracy [Umiejętność 1] : znajomość procedur administracyjnych oraz regulacji prawnych [Inne] : 5 letni staż pracy, w tym co najmniej 3 letni staż pracy na stanowisku kierowniczym Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv, list motywacyjny, kwestionariusz osobowy, kserokopie dok.dot.wykształcenia, kserokopie świadectw pracy, ew. kopia orzeczenia o st.niepełnosprawności, spis wszystkich składanych dokumentów - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Udział w realizacji zadań związanych z utrzymaniem wód oraz eksploatacją urządzeń wodnych, - określanie potrzeb finansowych dla planowanych działań, - ocena szkód i opracowywanie planów usuwania skutków powodzi, - prowadzenie postępowań administracyjnych, - uzgadnianie projektów decyzji w zakresie pracy działu. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie średnie, - znajomość przepisy aktów prawnych: Kodeks postępowania administracyjnego, Prawo wodne, Prawo zamówień publicznych, - znajomość narzędzi pakietu MS Office, - znajomość programów do kosztorysowania oraz program GIS. Dodatkowe: - wykształcenie wyższe na kierunkach: gospodarka wodna, ochrona środowiska, inżynieria środowiska, hydrologia, - znajomość oprogramowania: Norma, QGIS, GeoMelio, - doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, - uprawnienia budowlane, - prawo jazdy kat. B. Szczegóły: https://www.gov.pl/web/wody-polskie/rzgw-rzeszow---mlodszy-specjalista-w-dziale-utrzymania-zz-krosno Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Formularz rekrutacyjny : https://form.erecruiter.pl/form/f76d4d21224c40418792124010e214d9 + CV w załączeniu Szczegóły: https://www.gov.pl/web/wody-polskie/rzgw-rzeszow---mlodszy-specjalista-w-dziale-utrzymania-zz-krosno - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - rejestracja oraz obsługa recepcyjna i telefoniczna Pacjentów - udzielanie informacji o terminach i zakresie wykonywania świadczeń med. - prowadzenie, uzupełnianie, kompletowanie, archiwizowanie dokumentacji - wykonywanie zestawień, rejestrów i sprawozdań - współpraca i komunikacja z personelem medycznym - rozliczanie pacjentów i innych płatników w ramach prowadzonej przez jednostkę działalności Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: - gotowość do świadczenia pracy w wymiarze ok 40 godz./m-c; dyspozycyjność w weekendy i w godzinach popołudniowych; - doświadczenie w pracy na stanowisku sekretarki medycznej - WARUNEK KONIECZNY; - wykształcenie średnie; - sprawność w obsłudze komputera i urządzeń biurowych mile widziana znajomość systemu Amms i Alteris; -wysoka kultura osobista, rozwinięta komunikatywność i empatia; -asertywność i odporność na stres; - wysoko rozwinięte umiejętności organizacji pracy własnej, podzielna uwaga i zdolność wykonywania obowiązków pod presją czasu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0555 | rejestracja oraz obsługa recepcyjna i telefoniczna Pacjentów udzielanie informacji o terminach i zakresie wykonywania świadczeń med. prowadzenie, uzupełnianie, kompletowanie, archiwizowanie dokumentacji wykonywanie zestawień, rejestrów i sprawozdań współpraca i komunikacja z personelem medycznym rozliczanie pacjentów i innych płatników w ramach prowadzonej przez jednostkę działalności Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymagania: wykształcenie min. średnie, doświadczenie bez znaczenia, sumienność, odpowiedzialność za powierzone zadania, rzetelność i uczciwość, komunikatywność, Umiejętności/ uprawnienia: - Podstawowa znajomość przepisów prawa pracy w zakresie obsługi kadrowej (mile widziane) - Podstawowa znajomość przepisów w zakresie ubezpieczeń społecznych (mile widziane) Zakres obowiązków: obsługa kadrowa pracowników, sporządzanie raportów i sprawozdań, rozliczanie zajęć komorniczych, prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników w wyznaczonych marketach zgodnie z przepisami prawa pracy oraz wewnętrznymi procedurami, rozliczanie, analiza i nadzorowanie poprawności prowadzenia ewidencji czasu pracy w podległym obszarze Pracodawca oferuje: - Praca w renomowanej firmie notowanej na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie - Wsparcie doświadczonego zespołu w procesie wdrożenia - Możliwość rozwoju zawodowego oraz awansu w strukturze - Programy na preferencyjnych warunkach: Prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie dla pracowników oraz członków rodziny, Dodatkowe ubezpieczenie w tym NNW dla dzieci i młodzieży, komunikacyjne i majątkowe, Karta Medicover Sport, Pożyczki pracownicze godziny pracy 7.30-15.30 Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie - konieczne; średnie branżowe - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: dobra organizacja pracy - konieczne; sumienność - konieczne; odpowiedzialność - konieczne; rzetelność - konieczne; komunikatywność - konieczne - pozostałe: doświadczenie bez znaczenia Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kontakt telefoniczny, CV i podanie wysłać e-mailem lub przez stronę: marketdino.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: • OBSŁUGA KLIENTÓW (BEZPOŚREDNIA, TELEFONICZNA ORAZ MAILOWA), • SPRZEDAŻ BILETÓW, ABONAMENTÓW ORAZ INNYCH PRODUKTÓW FILHARMONII, A TAKŻE OBSŁUGA SYSTEMU REZERWACJI BILETÓW, • KONTROLA REZERWACJI (INDYWIDUALNYCH, GRUPOWYCH I SZKOLNYCH) ORAZ MONITOROWANIE BIEŻĄCEGO POZIOMU SPRZEDAŻY, • WSPARCIE W OBSŁUDZE SKLEPU STACJONARNEGO I INTERNETOWEGO FILHARMONII, • WSPÓŁPRACA PRZY TWORZENIU I AKTUALIZACJI BAZY PARTNERÓW FILHARMONII, • OBSŁUGA INFOLINII FILHARMONII, • STAŁE ZAPOZNAWANIE SIĘ Z REPERTUAREM ORAZ JEGO AKTUALIZACJAMI, • PROWADZENIE BIEŻĄCEJ OBSŁUGI FISKALNEJ, W TYM WYSTAWIANIE FAKTUR SPRZEDAŻY, • SPORZĄDZANIE RAPORTÓW KASOWYCH ORAZ ROZLICZANIE UTARGÓW, • WPROWADZANIE DANYCH DOTYCZĄCYCH WYDARZEŃ DO SYSTEMU SPRZEDAŻY BILETÓW GODZINY PRACY WG INDYWIDUALNEGO HARMONOGRAMU PRACY Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: • MILE WIDZIANE WYKSZTAŁCENIE ŚREDNIE KIERUNKOWE O PROFILU HANDLOWYM • DOBRA ZNAJOMOŚĆ PAKIETU MS OFFICE, • BARDZO DOBRA ORGANIZACJA PRACY, SAMODZIELNOŚĆ W DZIAŁANIU, KOMUNIKATYWNOŚĆ, • UMIEJĘTNOŚĆ PRACY W ZESPOLE, • DOŚWIADCZENIE W PRACY W INSTYTUCJACH KULTURY, • DOŚWIADCZENIE W PRACY ZWIĄZANE Z OBSŁUGĄ KLIENTA, • ZNAJOMOŚĆ SYSTEMÓW SPRZEDAŻY BILETÓW, • JĘZYK ANGIELSKI/JĘZYK NIEMIECKI - DOBRY W STOPNIU KOMUNIKATYWNYM Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV NA ADRES E-MAIL - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: • KOMPLEKSOWA OBSŁUGA WYDARZEŃ ZWIĄZANYCH Z NAJMEM PRZESTRZENI (NEGOCJOWANIE WARUNKÓW WSPÓŁPRACY, PRZYGOTOWYWANIE WSZELKICH FORMALNOŚCI ADMINISTRACYJNYCH, W TYM KOSZTORYSÓW I UMÓW), • UCZESTNICZENIE W KOORDYNACJI I PRODUKCJI WYBRANYCH WYDARZEŃ KOMERCYJNYCH/ZEWNĘTRZNYCH W ZALEŻNOŚCI OD ZAPOTRZEBOWANIA I CHARAKTERU WYDARZENIA, • NADZÓR NAD TECHNICZNĄ ORAZ LOGISTYCZNĄ OBSŁUGĄ WYBRANYCH WYDARZEŃ KOMERCYJNYCH/ZEWNĘTRZNYCH, • KOORDYNACJA DZIAŁAŃ W RAMACH WYBRANYCH PROJEKTÓW WE WSPÓŁPRACY Z POZOSTAŁYMI DZIAŁAMI PRODUKCYJNYMI, • WSPÓŁPRACA Z AGENCJAMI KONCERTOWYMI I EVENTOWYMI ORAZ LOKALNYMI STOWARZYSZENIAMI, INSTYTUCJAMI MIEJSKIMI W ZAKRESIE REALIZACJI WYDARZEŃ W FILHARMONII, • KOMPLEKSOWA WERYFIKACJA DANYCH DOTYCZĄCYCH WYDARZEŃ KOMERCYJNYCH W NARZĘDZIACH PLANISTYCZNYCH I ORGANIZACYJNYCH FILHARMONII GODZINY PRACY WG INDYWIDUALNEGO HARMONOGRAMU PRACY Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: UMIEJĘTNOŚCI: • WYSOKA KULTURA OSOBISTA, SAMODZIELNOŚĆ, DOSKONAŁA ORGANIZACJA PRACY ORAZ UMIEJĘTNOŚĆ PRACY POD PRESJĄ CZASU, • BIEGŁA ZNAJOMOŚĆ PAKIETU MS OFFICE (W SZCZEGÓLNOŚCI EXCEL) ORAZ ŚRODOWISKA GOOGLE, • UMIEJĘTNOŚĆ CZYTANIA RIDERÓW ORAZ PLANÓW TECHNICZNYCH, • ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA ANGIELSKIEGO W STOPNIU DOBRYM (W MOWIE I PIŚMIE) DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: • MINIMUM 1-3 LATA DOŚWIADCZENIA W PRACY PRZY ORGANIZACJI WYDARZEŃ LUB OBSŁUDZE KLIENTA BIZNESOWEGO, • DOŚWIADCZENIE W PRACY W INSTYTUCJACH KULTURY LUB AGENCJI KONCERTOWEJ Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV NA ADRES E-MAIL - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: REKRUTACJA UCZESTNIKÓW PROJEKTU, ROZPOZNAWANIE POTRZEB I OCZEKIWAŃ UCZESTNIKÓW PROJEKTU ORAZ WYZNACZANIE ZAKRESU USŁUG W RAMACH PROJEKTU, KOORDYNOWANIE REALIZACJI USŁUG WYNIKAJĄCYCH Z PROJEKTU, PROWADZENIE DOKUMENTACJI BENEFICJENTÓW PROJEKTU, ŚCISŁA WSPÓŁPRACA Z ORGANIZATOREM RODZINNEJ PIECZY ZASTĘPCZEJ W ZAKRESIE REALIZOWANEGO PROJEKTU, MONITOROWANIE REALIZACJI USŁUG WYNIKAJĄCYCH Z PROJEKTU, ITP. Godziny pracy do ustalenia Informacja dodatkowa: "Uprzejmie informujemy, iż w ramach prowadzonego postępowania rekrutacyjnego kontakt nawiązany zostanie wyłącznie z wybranymi kandydatami. Zastrzega się, że do dalszych etapów naboru dopuszczone zostaną jedynie osoby spełniające wymagania określone w ogłoszeniu, wyłonione na podstawie analizy przedłożonych dokumentów aplikacyjnych. Informacje dotyczące przebiegu oraz wyników postępowania przekazywane będą wyłącznie kandydatom zakwalifikowanym do kolejnych etapów naboru oraz osobie wyłonionej do zatrudnienia." Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: - WYKSZTAŁCENIE WYŻSZE NA KIERUNKU PEDAGOGIKA, PEDAGOGIKA SPECJALNA, PSYCHOLOGIA, SOCJOLOGIA, PRACA SOCJALNA, NAUKI O RODZINIE LUB WYKSZTAŁCENIE WYŻSZE NA DOWOLNYM KIERUNKU UZUPEŁNIONE STUDIAMI PODYPLOMOWYMI W ZAKRESIE PSYCHOLOGII, PEDAGOGIKI, NAUK O RODZINIE, RESOCJALIZACJI LUB KURSEM KWALIFIKACYJNYM Z ZAKRESU PEDAGOGIKI OPIEKUŃCZO-WYCHOWAWCZEJ - uprawnienia MILE WIDZIANE - umiejętności UMIEJĘTNOŚĆ PROWADZENIA NEGOCJACJI, PLANOWANIA I ORGANIZOWANIA PRACY WŁASNEJ, W NAWIĄZYWANIU KONTAKTÓW, PRACY W ZESPOLE, OBSŁUGI PROGRAMÓW WORD, EXCEL, POWER POINT - MILE WIDZIANE CO NAJMNIEJ 3-LETNIE DOŚWIADCZENIE W PRACY Z DZIEĆMI I RODZINĄ Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE