Le CHJT recrute pour son unité Hegoa :

Un.e infirmier.e en chef adjoint·e pour un CDI à temps plein (38h/sem) - Hégoa

L'Unité Psychiatrique Médico-Légale (UPML) ¿Hegoa¿ est un projet pilote à l'initiative du Service Public Fédéral (SPF) de la Santé Publique. Il s'inscrit dans l'interface entre le judiciaire et le thérapeutique. L'unité accueille des personnes relevant de la loi sur l'internement libérées à l'essai, présentant un profil dit « medium risk », afin de leur permettre de mettre en place un projet de vie favorisant leur réinsertion sociale optimale grâce à un encadrement soutenu.

Le poste 
En référence aux dispositions générales concernant la fonction d'infirmier·e en chef adjoint·e , elle/il sera, entre autres et en collaboration avec l'infirmier en chef, à même :
¿    D'organiser les soins de l'unité en garantissant la qualité, la sécurité et la continuité
¿    D'accompagner l'équipe soignante en garantissant son bien-être et l'amélioration de ses compétences
¿    De mettre en place les projets du département des soins et de l'unité
¿    De prodiguer des soins infirmiers de qualité 
¿    D'animer des réunions, des activités
 

¿    Être titulaire d'un diplôme d'infirmier bachelier ou hospitalier
¿    Le titre ou la qualification en santé mentale et psychiatrie est un plus
¿    Une expérience dans le domaine de la santé mentale est un atout
¿    Une formation « master en santé publique ou en sciences infirmières » ou « école des cadres » est un atout
 

¿    Un modèle de management humaniste et participatif
¿    Des formations continues 
¿    Un environnement offrant des perspectives d'évolution
¿    Un poste en CDI
¿    Des chèques repas
¿    Reprise de l'ancienneté 
¿    Valorisation de la spécialisation psychiatrique
¿    Participation aux frais de déplacement
¿    30 jours de congé + congés d'ancienneté
 

Müügikonsultant Pärnu Aida kontoris (kaugtöö võimalus)

Tööülesanded: Otsime rõõmsameelset ja aktiivset telefonimüüjat, kelle tööks on helistada potentsiaalsetele klientidele, tutvustada erinevaid tooteid või teenuseid ning vormistada müügitehinguid telefoni teel.

Omalt poolt pakume: Pakume Sulle võimalust kasvada, areneda ja avastada oma tõeline müügipotentsiaal, koguda väärtuslikke kogemusi klienditeeninduses ning arendada oma suhtlemisoskusi. Paindlik tööaeg, mugav müügikontor Pärnus Aida tänaval, kogenud tiim ja regulaarsed koolitused aitavad sul jõuda oma karjääri eesmärkideni. Lisaks võimaldab tööaeg 9.00–16.30 sul tasakaalustada töö ja eraelu, samal ajal kui tulemustel põhinev tasusüsteem premeerib sinu saavutusi. Võimaldame ka kaugtööd, kuid selleks on vajalik eelnev väljaõpe ja koolitus Pärnu kontoris (Aida 5) kohapeal sõltuvalt inimesest 1-1,5 kuud.

Muud nõuded: Müügitöö ei küsi vanust – loeb sinu suhtumine ja suhtlemisoskus! Ootame sind meie tiimi, kui sul on selged eneseväljendusoskused, oskad luua usaldusväärse ja meeldiva kontakti kliendiga ning naudid müügitöös tulemuste saavutamist. Kui valdad suurepärast eesti keelt ja oled valmis end müügimaailmas proovile panema ning särama, siis oled just see, keda otsime!

Kodus töötamise võimalus: Jah

Zakres obowiązków: - prowadzenie rejestru zamówień publicznych, - nadzór nad przestrzeganiem poprawności procedur zamówień publicznych, - prowadzenie ewidencji środków trwałych, - prowadzenie ewidencji delegacji i kart drogowych, - obsługa rachunków bankowych, - nadzór nad poprawnością faktur, rachunków, - obsługa systemu KSeF, - obsługa kasy fiskalnej i terminala płatniczego, - prowadzenie kasy gotówkowej Ośrodka, - prowadzenie rejestru opłat Strefy Zajęć. Szczegółowe informacje na temat naboru znajdują się pod linkiem: https://okis-zukowo.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/nabor-na-stanowisko-referenta-tki-ds-administracyjnych.html Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - pożądane - umiejętności: bardzo dobra organizacja pracy, sumienność, dokładność, zaangażowanie - konieczne; znajomość prawa zamówień publicznych - konieczne; stosowanie przepisów prawa podatkowego - konieczne - pozostałe: Wymogi kwalifikacyjne: - doświadczenie na podobnym stanowisku, - wykształcenie minimalnie średnie, - podstawowa znajomość przepisów podatkowych i vat, - podstawowa znajomość ustawy prawo zamówień publicznych, - rzetelność, - zaangażowanie i chęć do pracy, - samodzielność, - sumienność. Szczegółowe informacje na temat naboru znajdują się pod linkiem: https://okis-zukowo.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/nabor-na-stanowisko-referenta-tki-ds-administracyjnych.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - cv z opisem dotychczasowej kariery zawodowej, - oświadczenie o niekaralności. Oferty z wymaganymi dokumentami należy składać bądź przesyłać pocztą w zamkniętych kopertach z dopiskiem Referent/ka do spraw administracyjnych do dnia 25.05.2026 r. do Ośrodka Kultury i Sportu w Żukowie (ul. 3 Maja 9 B, 83-330 Żukowo). Szczegółowe informacje na temat naboru znajdują się pod linkiem: https://okis-zukowo.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/nabor-na-stanowisko-referenta-tki-ds-administracyjnych.html - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowan

Zakres obowiązków: - Prowadzenie spraw kadrowych żołnierzy zawodowych, - Sporządzenie projektów decyzji w sprawach kadrowo finansowych żołnierzy zawodowych, - Sporządzanie propozycji punktów do rozkazu dziennego w sprawach kadrowych, - Terminowe sporządzanie obowiązujących sprawozdań i meldunków, - Przygotowywania materiałów do okresowego opiniowania i apeli ewidencyjnych żołnierzy Oddziału Zabezpieczenia JFTC. Proponujemy umowę o pracę, najpierw na 3 miesięczny okres próbny, kolejna umowa jest umową roczną, dopiero następna może być umową na czas nieokreślony, chyba, że przełożony zawnioskuje jeszcze raz o umowę roczną. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: - Znajomość podstawowych zasad, pojęć i przepisów z zakresu obsługi kadrowej żołnierzy zawodowych, - Doświadczenie w sporządzaniu decyzji administracyjnych zgodnie z obowiązującymi aktami normatywnymi, - Znajomość programu SEW on - line, - Umiejętność obsługi arkusza kalkulacyjnego (Excel) oraz programu do edycji tekstu (Word), - Umiejętność redagowania pism oraz prowadzenia korespondencji. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Preferowany kontakt na który należy przesłać CV wraz załączoną klauzulą informacyjną i zgodą na przetwarzanie danych osobowych: e-mail: ozjftc.kadry@ron.mil.pl lub kontakt tel. 261-412-583 - p. Katarzyna Terebus lub p. Katarzyna Rola-Kwiecień, w godz. 7:30-15:30. Data i miejsce wystawienia Imię, nazwisko, adres kandydata do pracy ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych na potrzeby rekrutacji na stanowisko ...... (podać stanowisko pracy) prowadzonej przez Oddział Zabezpieczenia JFTC w Bydgoszczy. Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz posiadam wiedzę, iż mam prawo dostępu do treści moich danych, ich poprawiania oraz wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie. Podpis kandydata do pracy --------

Zakres obowiązków: - Opieka nad laboratoriami badawczo-dydaktycznymi na Wydziale Chemii i Farmacji. - Przygotowanie pracowni do zajęć dydaktycznych. - Dbanie o porządek w pracowniach. - Ocena sprawności i kompletności sprzętu. - Uzupełnianie i przygotowanie zasobów pracowni do zajęć. - Gospodarowanie odpadami zgodnie z przepisami prawa. - Wsparcie techniczne dla nauczycieli akademickich podczas zajęć dydaktycznych. - Wsparcie specjalistyczne w badaniach naukowych (wykonywanie pomiarów, realizowanie - badań zleconych, obsługa aparatury badawczej) prowadzonych na Wydziale Chemii i Farmacji po uprzednim przeszkoleniu. - Wsparcie biurowo-administracyjne Wydziału Chemii i Farmacji. - Wykonywanie zadań związanych z funkcjonowaniem i realizacją zajęć dydaktycznych oraz działań organizacyjnych realizowanych na Wydziale Chemii i Farmacji. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie : min. średnie (chemia, biotechnologia, farmacja lub pokrewne). Doświadczenie na podobnym stanowisku: w pracy laboratoryjnej ( min 1 rok ). Znajomość zasad BHP i przepisów dotyczących pracy w laboratorium. - Mile widziana umiejętność obsługi sprzętu laboratoryjnego. - Umiejętność obsługi komputera (w szczególności pakiet biurowy Microsoft Office). - Mile widziana znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym. - Silna motywacja do pracy eksperymentalnej, kreatywność, odpowiedzialność, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność i chęć uczenia się. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1) Podanie o zatrudnienie skierowane do Kanclerza UO, 2) CV, 3) Kopie dokumentów potwierdzających, posiadane wykształcenie. 4) Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie dostępny na stronie ( https://bsp.uni.opole.pl/wp-content/uploads/sites/118/kwestionariusz.doc ), 5) Zaświadczenie z KRK zgodnie z Zarządzeniem 28/2024 Rektora UO z dn.

Zakres obowiązków: Proste prace magazynowe i produkcyjne m.in. obsługa skanera, kompletowanie zamówień, pobieranie produktów, pakowanie, wykładanie towaru na półki. Praca w godz.: 6:00-16:30, 17:30-4:00. System pracy: cały etat - 4 dni w tygodniu po 10 h, 3 dni są wolne lub możliwość skorzystania ze skróconego czasu pracy dla osób posiadających orzeczenie o niepełnosprawności: 5 dni w tygodniu po 7 godzin, 3 dni są wolne. Warunki pracy: - wynagrodzenie godzinowe, - miesięczna premia do 15%, - umowa o pracę tymczasową (odnawiana co miesiąc), - posiłki za 1 zł, - bezpłatny transport z wybranych miejscowości, - dodatkowe benefity pozapłacowe (prywatna opieka medyczna, karta sportowa), - możliwość realizowania płatnych nadgodzin, - praca w systemie 2-zmianowym, - dodatek 20% za godziny nocne, - dodatek za polecenie pracownika 5000 zł brutto (2500 PLN dla osoby poleconej/2500 PLN dla osoby polecającej), szczegóły w regulaminie. Nie ma ograniczenia w ilości polecanych osób. Kandydaci mogą bezpośrednio aplikować na poniższej podany link krótkiej aplikacji bez CV. Po wypełnieniu aplikacji nasi rekruterzy będą bezpośrednio kontaktować się z kandydatami. Kandydaci z językiem polskim/ CAŁY ETAT - https://tinyurl.com/mrr4hj8t Kandydaci z językiem polskim/ PÓŁ ETATU - https://tinyurl.com/4um32bmv Kandydaci z językiem ukraińskim/rosyjskim/ CAŁY ETAT - https://tinyurl.com/mska6vyd Kandydaci z językiem angielskim/ CAŁY ETAT - https://tinyurl.com/3emj5anr Aktualny rozkład jazdy ZAWSZE znajduję się na stronie: https://wro.transport-fc.eu/rozklady-jazdy/ Oferta dostępna w sali A. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - inne zawody: Robotnik magazynowy - konieczne - pozostałe: wykształcenie i staż pracy: brak wymagań, motywacja do pracy, odpowiedzialność, gotowość i zdolność do pracy w trybie zmianowym, brak przeciwwskazań do stania/chodzenia przez 10 godzin Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - - języki aplikowania: polski

Het assisteren van een levensvolle dame die verlamd in een rolstoel zit bij dagdagelijkse zaken:

* Op het werk, naar vergaderingen en congressen zowel in het binnenland als buitenland

* Bij het nemen van notities en opmaken van verslagen.

*Bereid zijn mee op ;reis te gaan voor o.a. werk ( korte reizen, extra verloont en dagen recup erna)

* Ondersteunen Bij verplaatsingen, inkopen doen ,

* Dag en avond besteding ( hulp op werk, vrijetijdsbesteding, uitstappen, enz¿),

* Hulp bij Administratie ( kostenstaten, papieren sorteren, brieven openen en posten, enz...)

* Lichte Huishoudelijke taken ( koken, afwassen, strijken, sorteren enz )

*Mij als persoon kunnen (of willen aanleren) wassen, aankleden en transferts verrichten van en naar mijn rolstoel.

 
 

* Mijn assistent zou: 

• positief ingesteld moeten zijn,
• flexibel zijn en geduld hebben,
• deeltijds willen werken,
• Dagen: dinsdag- woensdag - donderdag behalve als we reizen of uitzonderlijk kunnen het andere dagen zijn
• mij als persoon assisteren om mijn Handicap te overbruggen,
• vertrouwd zijn met hef en til technieken, of het willen aanleren,
• mij kunnen wassen en aankleden als we op reis zijn of bij onvoorziene omstandigheden, of bereid zijn dit op korte periode aan te leren,
• zelfstandig kunnen werken en initiatieven ondernemen,
• Handig zijn en polyvalent willen werken
• discreet zijn en een beetje privacy gunnen,
• eerlijk zijn en open staan voor dialoog,
• een rijbewijs hebben en of een activastatuut zou een pluspunt zijn,
• Een grote zin voor Humor hebben 

Wij bieden aan :
  

• Een deeltijds contract van onbepaalde duur.
• Flexible werkuren
• Reismogelijkheden
• Aangename variërende werksfeer
• makkelijk te combineren met studies, opleidingen of andere
• Een goede loon voor 19 of 20 uren per week te presteren over 3 dagen ( behalve als we op reis zijn) 
• +/-1400€ NETTO PER MAAND
• Abonnement openbaar vervoer en of fietsvergoeding 
• Een eindejaareindejaarspremie 

En concertation et en accord avec le Directeur et l'équipe en place, vous coordonnez l'organisation et la mise en
œuvre des actions marketing et de la communication externe de la Ligue. Vous prenez les initiatives nécessaires
afin de réaliser les actions de communication sur base des campagnes et actions de militance, ainsi que des
autres besoins en communication décidés par l'Organe d'Administration, le Bureau ou l'équipe opérationnelle.

En concertation avec le Directeur, vous aurez pour principales missions :

Développer et coordonner la stratégie et les actions marketing
Elaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication externe
Promouvoir les activités de la Ligue via tous les moyens de communication, tant imprimés que digitaux,
y compris vidéos
Développer la campagne de communication pour nos projets « Hôpitaux pour la Faune Sauvage »
(Bruxelles et Namur)
Développer la communication des actions de militance, avec le Pôle Militance de la Ligue
Elaborer un plan « membres » visant à augmenter le nombre de membres et à les fidéliser
Développer les réseaux sociaux et coordonner leur animation
Développer et gérer la communication produits, au travers des outils existants (site e-commerce, réseaux
sociaux, catalogue produits, revue « L'Homme et l'Oiseau », stands et autres événements, ...)
Coordonner la publication de la revue « L'Homme et l'Oiseau ».

Diplôme universitaire ou non universitaire de type long (master, graduat, ...) dans le domaine du
marketing et/ou de la communication ou vous possédez une expérience dans ce domaine ; une
spécialisation en marketing associatif, en communication environnementale ou dans une fonction
similaire dans une autre association est appréciée.
Vous avez une expérience de minimum 3 ans dans une fonction équivalente
Vous êtes à l'écoute, proactif, efficace, autonome et rigoureux, vous êtes capable de travailler seul et en
équipe.
Vous êtes très ordonné, méticuleux, organisé.
Vous avez une excellente maîtrise des outils de communication sur internet et mobile (dont les réseaux
sociaux). Vous êtes à l'aise aussi bien sur la communication print que web, y compris en vidéos. 

Le digital est votre point fort (SEO, SEA, wordpress, Facebook, Instagram, e-commerce, ...), bref vous êtes
clairement un digital native !
Un plus : vous êtes passionnés par les oiseaux et leur protection, vous avez une très bonne connaissance
dans le domaine de la nature et de la faune sauvage. Vous êtes ornithologue.
Un plus : vous avez votre diplôme de « guide nature » ou équivalent (agrégation en sciences,...). Vous
aimez animer, partager, expliquer. Vous avez un bon sens de la pédagogie.
Vous avez une orthographe irréprochable et d'excellentes capacités rédactionnelles.
Vous avez des affinités fortes pour la protection de la nature et le secteur associatif.
La prise de parole en public, les interviews ne vous font pas peur.
La connaissance du néerlandais et de l'anglais sont des atouts.
Vous avez le permis de conduire.
Vous êtes disponible immédiatement.

Vous faites partie d'une association engagée et orientée vers le futur, en transformation et croissance
importante.
Vous profitez d'une certaine flexibilité d'horaire et de récupérations souples, incluant la possibilité de
télétravail.
Vous avez la possibilité de travailler à Bruxelles et/ou Namur.
Vous travaillez au sein d'une équipe jeune et passionnée, dynamique et humaine.
Vous bénéficiez d'un contrat à durée déterminée (CDD) à temps plein, commençant dès que possible
(avec possibilité de CDI).
Votre revenu est calculé selon les barèmes de la commission paritaire n°329.03.
Double pécule, 13ème mois et 25 jours de congés annuels.

Vous pouvez devenir acteur d'un grand service public actif dans la gestion d'un de nos biens les plus précieux, l'eau.

Au sein de l'équipe Usines et Electromécanique, vous contribuez à la maintenance et au développement des usines de traitement, stations de pompage et autres installations en production, dans les réseaux de distribution et d'assainissement ou de bâtiments centraux. 

En tant que chef(fe) d'équipe électricien(ne), vous vous chargez de :

• Participer à la maintenance et aux travaux de rénovation, de modernisation et d'extension des installations électromécaniques
• Organiser le travail d'une équipe de maintenance et faire le lien entre le travail sur terrain et votre responsable 
• Réaliser des travaux de montage et câblage électriques HT, BT, de contrôle-commande et de signalisation
• Lire et adapter les schémas électriques et hydrauliques des installations
• Piloter les process allant du capteur de mesure à la supervision 

• Vous êtes titulaire au minimum d'un certificat de l'enseignement secondaire inférieur ou avez suivi une formation (en alternance) en électricité ou équivalent
• Vous pouvez justifier d'une expérience pertinente en électricité de minimum 2 ans
• A l'engagement, vous êtes titulaire du permis de conduire B 

VOS ATOUTS

• Vous avez le goût et la curiosité technique
• Vous êtes organisé, rigoureux, précis et soigneux et vous respectez les consignes et règles de sécurité
• Vous êtes capable de gérer une équipe et motiver vos collaborateurs
• Vous accompagnez les autres, servez de modèle et les soutenez dans leur fonctionnement quotidien
• Vous structurez votre travail en fixant les priorités et en accomplissant une multitude de tâches différentes de façon systématique

• CDI temps-plein 
• Rémunération mensuelle brute entre 3 475 € et 4 291 € (barèmes de base minimum et maximum indexés)
• Avantages extra-légaux : assurance hospitalisation, assurance ambulatoire, titres-repas, etc. 
• Prime de mobilité et intervention dans les frais de transport en commun 
• Bon équilibre vie privée/vie professionnelle 
• Possibilité de devoir assurer un rôle de garde
• Les postes vacants se trouvent à Ben-Ahin et Tailfer

Vous pouvez devenir acteur d'un grand service public bruxellois qui gère une des ressources les plus précieuses, l'eau.

Au sein d'une de nos équipes techniques, vous contribuez à l'entretien et la mise en place de nos réseaux, et vous êtes chargé de :

• Installer et entretenir les canalisations destinées à la distribution de l'eau ainsi que les vannes et accessoires
• Installer les bouches et bornes d'incendie
• Exécuter des travaux de terrassement, blindage, maçonnerie et pavage lors de l'accomplissement du travail ou de la mise en ordre du chantier
• Utiliser le cas échéant de petits engins mécaniques et pneumatiques (cobra, dameuse, etc..)
• Mettre hors service et remettre en service des tronçons de tuyauterie par la manœuvre des vannes du réseau
• Interpréter et mettre en application les instructions données sous forme écrite, schématique ou sur plan
• Prévenir les riverains des interruptions de la distribution
• Mettre en place la signalisation de petits chantiers selon les directives du responsable d'équipe

• Vous avez une expérience pertinente en plomberie et assainissement de minimum 2 ans OU au minimum d'un certificat de l'enseignement secondaire inférieur en sanitaire ou discipline apparentée OU une formation qualifiante en fontainerie ou discipline apparentée
• Vous avez le permis de conduire B

VOS ATOUTS

• Vous êtes soigneux, polyvalent et rigoureux dans l'exécution de vos tâches
• Vous faites preuve d'initiatives et d'autonomie 
• Vous veillez à réaliser un travail précis et de qualité
• Vous travaillez en sécurité en veillant à respecter les consignes qui vous sont données
• Vous effectuez des tâches simples ou répétitives de façon autonome, correcte et systématique
• Vous soutenez l'esprit d'équipe, vous partagez vos avis et idées et contribuez à la résolution de problèmes

• CDI temps-plein
• Rémunération mensuelle brute entre 2 764 € et 3 490 € (barèmes de base minimum et maximum indexés)
• Avantages extra-légaux : assurance hospitalisation, assurance ambulatoire, titres-repas, etc. 
• Prime de mobilité et intervention dans les frais de transport en commun 
• Bon équilibre vie privée/vie professionnelle 

CONDITIONS DE TRAVAIL 

• Travail extérieur et physique
• Horaire fixe de 7h30 à 16h00 du lundi au jeudi et de 7h30 à 15h30 le vendredi