LES MISSIONS : En tant que Commercial Grands Comptes, vous serez en charge de développer le portefeuille B2B en ciblant principalement les entreprises et les CSE. Vos principales missions : Chasse et développement de nouveaux comptes : * Identifier et prospecter de nouveaux clients * Créer un portefeuille en toute autonomie et générer un chiffre daffaires additionnel dès la première année Vente conseil et accompagnement client : * Concevoir des offres sur-mesure : séminaires, team-building, soirées dentreprise, privatisation * Assurer la faisabilité opérationnelle des prestations * Négocier et finaliser les contrats Gestion et fidélisation : * Suivre la satisfaction des clients et proposer des solutions adaptées * Collaborer avec les équipes internes pour la mise en œuvre des prestations Reporting et contribution stratégique : * Suivre le chiffre daffaires et les indicateurs de performance * Remonter les tendances marché et opportunités commerciales Secteur géographique de couverture : sans limites strictes, mais pour plus de proximité avec le parc, principalement lÎle-de-France et les départements limitrophes. LE PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et expérience : * Expérience réussie en vente B2B, idéalement dans lévénementiel, le tourisme, ou les services aux entreprises. * Maîtrise des techniques de prospection et de négociation commerciale. * Capacité à créer et gérer un portefeuille clients de manière autonome. Qualités humaines : * Chasseur dans lâme : vous aimez la conquête et le développement de nouveaux marchés. * Résilient et autonome : vous savez rebondir et travailler en toute indépendance. * Créatif et rigoureux : vous proposez des solutions innovantes tout en respectant les contraintes opérationnelles. * Orienté résultats : votre motivation est de dépasser vos objectifs et de contribuer à la croissance de lentreprise. Bonus : profil ayant déjà travaillé avec des DRH, responsables CSE ou agences événementielles. Vous êtes dynamique, orienté(e) résultats et la prospection ne vous fait pas peur ? Postulez ! LES AVANTAGES : * Rémunération attractive : fixe + variable, de 55K à 65K selon le profil et lexpérience * Variable sans palier et déplafonné calculé sur le CA de votre activité, pour récompenser vos performances * Véhicule de fonction * Avantages complémentaires : CE dentreprise, télétravail, etc. Mais également : * Développer un portefeuille B2B en toute autonomie, avec un fort potentiel de croissance. * Évoluer dans une structure à taille humaine, avec une équipe réduite et une proximité directe avec la direction. * Avoir un impact concret sur la croissance et la stratégie commerciale, tout en participant à des projets stimulants et créatifs. * Travailler dans un environnement unique, avec des activités variées et ludiques qui rendent chaque journée différente. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Nous recrutons un Ingénieur Commercial ERP pour renforcer notre équipe sur Lille ou Paris. Ce poste clé vise à développer notre portefeuille clients dans le secteur industriel, en ciblant des entreprises aux enjeux de transformation digitale majeurs. Vos missions principales? * Développer un portefeuille de prospects via des actions ciblées : relance de leads chauds, salons professionnels, démonstrations produits, etc. * Analyser les besoins clients, rédiger des propositions commerciales et négocier les conditions tarifaires. * Assurer le suivi des appels doffres et la clôture des ventes. * Travailler en étroite collaboration avec des interlocuteurs techniques et métiers, dans des cycles de vente longs et complexes (3 à 9 mois). LE PROFIL RECHERCHÉ : * Vous avez minimum 3 ans d'expérience dans le secteur du logiciel ou de lindustrie. * Vous maîtrisez des cycles de vente longs et multi-interlocuteurs. * Rigueur et éthique : vous alliez ambition commerciale et respect des engagements. * Goût du challenge : vous aimez les objectifs stimulants et les rémunérations à la hauteur de vos résultats. LES AVANTAGES : Rejoignez un environnement stimulant: * Rémunération attractive: Package de 70 K + véhicule de fonction * Avantages sociaux : participation, mutuelle (60% prise en charge), prime vacances, 2 jours de télétravail/semaine. * Proximité managériale : des managers impliqués et accessibles pour vous accompagner au quotidien. * Formation continue : parcours donboarding complet et accès à notre Academy pour développer vos compétences. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Rejoignez-nous en tant quIngénieur Commercial pour assurer une triple fonction : commerciale (40%) et conseil (60%).   Interlocuteur(rice) de proximité, vous accompagnez et développez en autonomie votre portefeuille de clients, de la prospection jusquau règlement de la prestation, en passant par l'audit.   Vos missions :   Développer et fidéliser votre portefeuille de clients   Auditer et diagnostiquer les charges sociales et fiscales de vos clients.   Présenter les pistes de réflexion et les recommandations au client   Monter les dossiers nécessaires à la récupération des fonds auprès de lorganisme concerné.   Vous assurerez lensemble des étapes de la mission de la prospection jusque la réussite opérationnelle de votre mission. La qualité de vos prestations vous permettra de gagner de nouveaux comptes, le bouche-à-oreille assurant lacquisition de nouveaux clients. LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes polyvalent(e) et souhaitez participer à une belle aventure humaine ? Rejoignez notre équipe ! Vous serez formé(e) à notre métier dès votre arrivée. Une fibre commerciale, et idéalement des bases en droit et fiscalité sont souhaitées.  Si vous êtes motivé(e), autonome, organisé(e) et que vous possédez un goût naturel pour le challenge, vous avez de fortes chances de vous épanouir à nos côtés ! LES AVANTAGES : * Ambiance de travail conviviale et cosy (coworking dans le 6ème arrondissement de Lyon) * Tickets restaurant  * Carte transport prise en charge à 50%  * Mutuelle (Allianz) * Salaire fixe + commissions sur chiffre daffaires : 7% du CA HT encaissé (commissions estimées entre 5 000 et 10 000 brut année 1 ; 10 000 et 20 000 en année 2) * Belles perspectives dévolution tant d'un point de vue managérial qu'entrepreneurial avec des possibilités de promotion rapide pour devenir à moyen terme Associé au sein de notre structure. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Enjeux principaux : * Croissance sur un secteur dynamique et porteur. * Equilibre entre conquête (50%) et fidélisation (50%) des clients. * Collaboration avec les équipes techniques pour proposer des solutions adaptées aux besoins industriels. * Participation à la stratégie de conquête de clients clés (intégrateurs, sociétés dingénierie, nouveaux projets industriels). Localisation : Nantes ou Rennes idéalement Secteur à couvrir : 1/4 nord ouest (~20 départements) Missions : * Développer le chiffre daffaires en identifiant et convertissant de nouvelles opportunités. * Analyser les cahiers des charges complexes et proposer des solutions techniques adaptées. * Gérer les projets industriels en interne et avec les clients, du devis à la livraison. * Négocier les conditions commerciales et assurer le suivi des commandes. * Représenter lentreprise lors de salons, événements sectoriels et réunions clients. LE PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et expérience : * Formation technique (Bac+2 à Bac+5) en mécanique, génie des procédés, ou équivalent. * Expérience confirmée (3 ans minimum) en vente technique B2B, idéalement dans le secteur des pompes industrielles ou des solutions fluides. * Connaissance des process industriels (traitement des eaux, nucléaire, agroalimentaire, pharmaceutique) appréciée. * Maîtrise de langlais opérationnel (niveau impératif pour les échanges avec la hiérarchie internationale). Qualités humaines : * Sens du relationnel et capacité à convaincre des interlocuteurs techniques (ingénieurs, responsables process, RetD). * Autonomie, rigueur et goût pour le challenge commercial. * Esprit déquipe et capacité à travailler en mode projet. LES AVANTAGES : En nous rejoignant, vous aurez accès à : * Un poste à fort impact : Vous contribuez directement à la croissance de lentreprise et bénéficiez dune réelle autonomie dans votre secteur. * Des perspectives dévolution : Possibilité dévoluer vers des responsabilités managériales ou des missions internationales. * Des avantages concrets : Voiture de fonction 100% électrique, outils digitaux performants, formations continues, et participation aux salons professionnels. * Une rémunération attractive : Fixe annuel entre 50 et 60 k brut + variable annuel de 10 k brut. * Un environnement stimulant : Intégration dans une équipe experte et bienveillante, avec un accompagnement personnalisé. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Enjeux principaux : * Croissance sur un secteur dynamique et porteur. * Equilibre entre conquête (50%) et fidélisation (50%) des clients. * Collaboration avec les équipes techniques pour proposer des solutions adaptées aux besoins industriels. * Participation à la stratégie de conquête de clients clés (intégrateurs, sociétés dingénierie, nouveaux projets industriels). Localisation : Nantes ou Rennes idéalement Secteur à couvrir : 1/4 nord ouest (~20 départements) Missions : * Développer le chiffre daffaires en identifiant et convertissant de nouvelles opportunités. * Analyser les cahiers des charges complexes et proposer des solutions techniques adaptées. * Gérer les projets industriels en interne et avec les clients, du devis à la livraison. * Négocier les conditions commerciales et assurer le suivi des commandes. * Représenter lentreprise lors de salons, événements sectoriels et réunions clients. LE PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et expérience : * Formation technique (Bac+2 à Bac+5) en mécanique, génie des procédés, ou équivalent. * Expérience confirmée (3 ans minimum) en vente technique B2B, idéalement dans le secteur des pompes industrielles ou des solutions fluides. * Connaissance des process industriels (traitement des eaux, nucléaire, agroalimentaire, pharmaceutique) appréciée. * Maîtrise de langlais opérationnel (niveau impératif pour les échanges avec la hiérarchie internationale). Qualités humaines : * Sens du relationnel et capacité à convaincre des interlocuteurs techniques (ingénieurs, responsables process, RetD). * Autonomie, rigueur et goût pour le challenge commercial. * Esprit déquipe et capacité à travailler en mode projet. LES AVANTAGES : En nous rejoignant, vous aurez accès à : * Un poste à fort impact : Vous contribuez directement à la croissance de lentreprise et bénéficiez dune réelle autonomie dans votre secteur. * Des perspectives dévolution : Possibilité dévoluer vers des responsabilités managériales ou des missions internationales. * Des avantages concrets : Voiture de fonction 100% électrique, outils digitaux performants, formations continues, et participation aux salons professionnels. * Une rémunération attractive : Fixe annuel entre 50 et 60 k brut + variable annuel de 10 k brut. * Un environnement stimulant : Intégration dans une équipe experte et bienveillante, avec un accompagnement personnalisé. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : En tant que commercial indépendant, tu es au cœur de notre développement. Ton rôle ? Développer ton portefeuille clients B2B sur ton territoire et les accompagner dans la réduction de leurs coûts énergétiques. Pourquoi ce poste est fait pour toi ? * Tu veux être ton propre patron, tout en bénéficiant du soutien dun réseau expert. * Tu cherches un secteur porteur, avec un besoin réel et croissant. * Tu es motivé(e) par une rémunération à la performance, sans plafond. Tes missions * Prospecter et conquérir de nouveaux clients (TPE, PME, grands comptes). * Analyser leurs besoins et leurs consommations énergétiques. * Accompagner les clients de la prise de contact à la signature, en leur proposant des solutions adaptées. * Piloter ton activité en toute autonomie, avec des outils digitaux performants. Secteur : 16 / 17 / 79 / 86 / 89 / 87 / 23 LE PROFIL RECHERCHÉ : Tu justifies dune expérience commerciale en B2B, idéalement acquise sur le terrain ou en vente directe.  Ton moteur ? Lambition, la résilience et la persévérance : les défis ne te font pas peur, bien au contraire, ils te stimulent !  Doté(e) dun excellent relationnel, tu sais tadapter à tous types dinterlocuteurs, des TPE aux grands comptes.  Autonome et entreprenant(e), tu as à cœur de construire ton activité comme un vrai entrepreneur, en pilotant ton développement et tes résultats. Statut : Indépendant (ou en création). LES AVANTAGES : * Rémunération attractive : commissions élevées et récurrentes, sans plafond. * Marché en tension : les entreprises ont un vrai besoin doptimiser leurs dépenses énergétiques. * Accès à un réseau solide : plus de 30 fournisseurs partenaires, outils digitaux, support back-office. * Liberté entrepreneuriale : tu gères ton temps et ton territoire, sans isolement. * Formation et accompagnement : on te donne toutes les clés pour réussir. Tu veux piloter ton activité comme un entrepreneur, avec les moyens dun réseau expert ? Parlons-en ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Rattaché(e) au responsable régional Ouest, vos missions sont les suivantes : * Conquérir de nouveaux clients : Prospection ciblée chez les négoces matériaux, artisans menuisiers et prescripteurs (architectes, bureaux détudes). * Fidéliser et upseller : Réactiver les comptes dormants et développer les clients existants * Vendre une solution technique : Conseiller sur les performances thermiques, les essences de bois, et les atouts du démontable. * Structurer votre secteur : Organiser vos tournées (4 jours de terrain/semaine), prioriser prospection vs fidélisation, et rendre compte via un reporting. Votre périmètre est le Sud-Ouest : départements 33, 40, 47, 32, 64, 65, des découchés sont à prévoir. LE PROFIL RECHERCHÉ : Expérience et compétences techniques : * 3 ans minimum en vente B2B, idéalement dans la menuiserie extérieure, les négoces matériaux, ou le bâtiment technique (gros œuvre, isolation). * Vocabulaire bâtiment/menuiserie obligatoire * Maîtrise des outils CRM Qualités humaines : * Tempérament commercial hybride : Capacité à créer un réseau from scratch ET à entretenir des relations clients sur le long terme. * Résilience : Acceptation dun démarrage progressif et dun territoire exigeant (découchages fréquents). * Autonomie : Organisation rigoureuse de vos tournées et goût pour le terrain (4 jours/semaine). * Pédagogie et curiosité : Comprendre et savoir expliquer un produit niche (2-3% de parts de marché) à des clients habitués au PVC ou à lalu standard. * Relationnel : Dépasser la simple vente pour devenir un partenaire technique de confiance, capable d'accompagner le client dans la résolution de ses problématiques chantiers. LES AVANTAGES : Rejoignez une entreprise où votre performance est directement récompensée, et où votre travail a un impact visible. Ici, vous ne serez pas un numéro : vous construirez un fonds de commerce pérenne, avec les moyens et la liberté pour réussir. Nous vous proposons : Un produit innovant : Un argumentaire unique qui facilite la vente face à une concurrence PVC en déclin. Un marché porteur : Croissance annuelle de +15% tirée par les réglementations environnementales et la demande en matériaux durables. Une culture humaine : Esprit PME au sein dun groupe solide où la reconnaissance est de mise, avec un parcours de formation et d'intégration intensif d'un mois à votre arrivée Un package de rémunération attractif : 2 200 brut/mois de fixe + véhicule + variable déplafonné et garanti la 1ère année (package environ 40k) POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Nous recrutons un Ingénieur Commercial ERP pour renforcer notre équipe sur Lille ou Paris. Ce poste clé vise à développer notre portefeuille clients dans le secteur industriel, en ciblant des entreprises aux enjeux de transformation digitale majeurs. Vos missions principales? * Développer un portefeuille de prospects via des actions ciblées : relance de leads chauds, salons professionnels, démonstrations produits, etc. * Analyser les besoins clients, rédiger des propositions commerciales et négocier les conditions tarifaires. * Assurer le suivi des appels doffres et la clôture des ventes. * Travailler en étroite collaboration avec des interlocuteurs techniques et métiers, dans des cycles de vente longs et complexes (3 à 9 mois). LE PROFIL RECHERCHÉ : * Vous avez minimum 3 ans d'expérience dans le secteur du logiciel ou de lindustrie. * Vous maîtrisez des cycles de vente longs et multi-interlocuteurs. * Rigueur et éthique : vous alliez ambition commerciale et respect des engagements. * Goût du challenge : vous aimez les objectifs stimulants et les rémunérations à la hauteur de vos résultats. LES AVANTAGES : Rejoignez un environnement stimulant: * Rémunération attractive: Package de 90 K + véhicule de fonction * Avantages sociaux : participation, mutuelle (60% prise en charge), prime vacances, 2 jours de télétravail/semaine. * Proximité managériale : des managers impliqués et accessibles pour vous accompagner au quotidien. * Formation continue : parcours donboarding complet et accès à notre Academy pour développer vos compétences. POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : En tant que commercial indépendant, tu es au cœur de notre développement. Ton rôle ? Développer ton portefeuille clients B2B sur ton territoire et les accompagner dans la réduction de leurs coûts énergétiques. Pourquoi ce poste est fait pour toi ? * Tu veux être ton propre patron, tout en bénéficiant du soutien dun réseau expert. * Tu cherches un secteur porteur, avec un besoin réel et croissant. * Tu es motivé(e) par une rémunération à la performance, sans plafond. Tes missions * Prospecter et conquérir de nouveaux clients (TPE, PME, grands comptes). * Analyser leurs besoins et leurs consommations énergétiques. * Accompagner les clients de la prise de contact à la signature, en leur proposant des solutions adaptées. * Piloter ton activité en toute autonomie, avec des outils digitaux performants. Secteur : 06 / 05 / 04 LE PROFIL RECHERCHÉ : Tu justifies dune expérience commerciale en B2B, idéalement acquise sur le terrain ou en vente directe.  Ton moteur ? Lambition, la résilience et la persévérance : les défis ne te font pas peur, bien au contraire, ils te stimulent !  Doté(e) dun excellent relationnel, tu sais tadapter à tous types dinterlocuteurs, des TPE aux grands comptes.  Autonome et entreprenant(e), tu as à cœur de construire ton activité comme un vrai entrepreneur, en pilotant ton développement et tes résultats. Statut : Indépendant (ou en création). LES AVANTAGES : * Rémunération attractive : commissions élevées et récurrentes, sans plafond. * Marché en tension : les entreprises ont un vrai besoin doptimiser leurs dépenses énergétiques. * Accès à un réseau solide : plus de 30 fournisseurs partenaires, outils digitaux, support back-office. * Liberté entrepreneuriale : tu gères ton temps et ton territoire, sans isolement. * Formation et accompagnement : on te donne toutes les clés pour réussir. Tu veux piloter ton activité comme un entrepreneur, avec les moyens dun réseau expert ? Parlons-en ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

LES MISSIONS : Un mix de chasse, de technique et de relation client : Prospection active : * Identification de PME en croissance * Démonstrations terrain (chantiers, bureaux détudes) pour présenter nos solutions (coffrage, passerelles, moules sur-mesure). * Participation à des appels doffres pour les grands comptes (avec appui de notre bureau détudes interne). Négociation et closing : * Vente de parcs complets ou de solutions ponctuelles * Rebond commercial face aux objections Fidélisation et animation : * Suivi des clients historiques (visites régulières, propositions de mises à niveau). * Remontée terrain pour alimenter notre RetD Reporting et organisation : * Gestion de votre secteur en home office (2-3 nuits/semaine en déplacement). LE PROFIL RECHERCHÉ : Expérience indispensable : 5 ans minimum en vente technique BTP, idéalement dans le coffrage, échafaudage, gros œuvre ou matériaux de construction. Track record prouvé en prospection active (ouverture de comptes PME, vente de projets sur-mesure). Crédibilité terrain : vous parlez le langage des chefs de chantier, patrons de PME et bureaux détudes. Compétences clés : Maîtrise des enjeux techniques du BTP/des chantiers. Capacité à vendre des solutions techniques Négociation avec des interlocuteurs variés (du manœuvre au directeur de travaux). Autonomie et organisation : gestion de déplacements fréquents (2-3 nuits/semaine), travail en home office. Qualités humaines recherchées : Un tempérament de chasseur : vous aimez créer des opportunités Résilience et orientation résultats : vous rebondissez face aux refus et gardez le cap sur vos objectifs. Simplicité et franc-parler : vous vous identifiez à une culture PME, terrain et sans chichis. Adaptabilité : vous évoluez avec aisance dans un environnement agile et peu structuré. Formation : Bac+2 à +5 dans un univers technique BTP idéalement Priorité aux profils "terrain" plutôt quaux parcours académiques sans preuve de résultats. LES AVANTAGES : Parce que nous offrons bien plus quun poste : une opportunité de croissance dans un contexte challengeant. Un package motivant et incitatif : * Fixe : 40 000 brut/an (négociable selon profil). * Variable déplafonné : 1% du CA généré (objectif réaliste : 15K à 20K de bonus). * Package global visé : 55K à 60K brut/an * Avantages : participation, intéressement, mutuelle, notes de frais (repas 25/jour, nuitées remboursées). * Véhicule de fonction ou frais kilométriques. Les plus : * Pas de micro-management : vous gérez votre secteur comme un entrepreneur. * Décisions agiles : pas de processus lourds, une hiérarchie accessible (PDG et directeur technique en contact direct). * Évoluer rapidement : possibilités de prise de responsabilités (ex : animation déquipe, gestion de grands comptes). * Flexibilité : home office, organisation libre de vos déplacements. Prêt à relever le défi ? Si vous êtes un(e) commercial(e) terrain, orienté résultats et passionné(e) par le BTP, envoyez-nous votre CV en postulant ! POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !