Leitung Fertigungssteuerung / Produktionsplanung (m/w/d) ÜBER UNS: Elektron Systeme und Komponenten GmbH ist ein zertifizierter EMS-Dienstleister. Die Schwerpunkte bilden die Entwicklung von Leiterplatten, die Bestückung in modernster SMD- und THT-Technologie sowie die Herstellung kompletter elektronischer Baugruppen und Geräteeinheiten. Als namhafter Fachdienstleister für die Elektronikfertigung befinden wir uns an unserem Standort in Weißenohe weiterhin auf Wachstumskurs. QUALIFIKATIONEN: - Mehrjährige Erfahrung in der Produktionsplanung oder einem ähnlichen Bereich - Erfahrung in der Personalführung - Unternehmerisches Denken - Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurswesen oder eine - vergleichbare Qualifikation wünschenswert - Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität, Flexibilität und Sozialkompetenz - Strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise - Gute Kenntnisse in MS Office AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN: - Führung und Organisation der Fertigungsplanung - Operative Produktionsplanung und -steuerung für elektronische Baugruppen und Endgeräte - Sicherstellung von Materialverfügbarkeit sowie optimaler Auslastung von Maschinen, Anlagen und Personal - Optimierung von Planungsprozessen - Schnittstellenmanagement zwischen Produktion, Entwicklung, Einkauf, Qualitätssicherung und Vertrieb - Kennzahlenmanagement (z.B. Termintreue, Auslastung, Bestände) und Reporting direkt an die Geschäftsleitung - ERP- und Systemverantwortung - Strategische Weiterentwicklung der Fertigungsplanung - Arbeiten am Standort, Verantwortung für 2 Mitarbeiter WAS WIR BIETEN: - Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem mittelständischen Unternehmen - große Freiräume und praxisnahe Aufgaben - Wertschätzender Umgang auf Augenhöhe - Langfristige Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen auf Wachstumskurs - Eine sehr gute Betreuung durch unsere erfahrenen Spezialisten - Ein angenehmes Arbeitsumfeld und eine teamorientierte Arbeitskultur - Diverse Sonderzahlungen und Firmenevents - Einen Arbeitgeber, der dabei unterstützt, Familie und Arbeit unter einen Hut zubekommen Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns über die Zusendung Ihres Bewerbungspakets, vorzugsweise über unser Online-Formular. https://www.gbs-jobs.de/elektron/ Ihr Ansprechpartner für Rückfragen ist Florian Fischer Personalabteilung Tel.: 09192 9282-44, Email: bewerbung@elektron-systeme.de (nur für Rückfragen) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Betriebsmitteleinsatz planen, Fertigungs-, Auftragssteuerung

Mitarbeiter in der THT-Fertigung (m/w/d) in der Elektrobranche: Automotive, Medizintechnik, Energietechnik und Automatisierungstechnik ÜBER UNS: Elektron Systeme und Komponenten GmbH ist ein zertifizierter EMS-Dienstleister. Die Schwerpunkte bilden die Entwicklung von Leiterplatten, die Bestückung in modernster SMD- und THT-Technologie sowie die Herstellung kompletter elektronischer Baugruppen und Geräteeinheiten. Als namhafter Fachdienstleister für die Elektronikfertigung befinden wir uns an unserem Standort in Weißenohe weiterhin auf Wachstumskurs. AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN: - Bestücken von Elektronik-Bauteilen - Fingerfertige Tätigkeiten in der Produktion - Prüfen/Montieren von Flachbaugruppen - Eigenständige, schriftliche Dokumentation QUALIFIKATIONEN: - Lötkenntnisse von Vorteil - Kenntnisse in der Bestückung/Handhabung von Leiterplatten von Vorteil - Bereitschaft zu 3-Schichtarbeit - Fingerfertigkeit - Gutes Sehvermögen WAS WIR BIETEN: - Spannende Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsspielraum - Attraktive Arbeitsbedingungen in Festanstellung - Langfristige Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen - Diverse Sonderzahlungen und Firmenevents - Ein engagiertes und nettes Team - Ausreichend Parkplätze für die Anreise mit dem Auto/direkte Bahnverbindung KONNTEN WIR IHR INTERESSE WECKEN? DANN BEWERBEN SIE SICH GERNE ÜBER UNSER KARRIEREPORTAL https://www.gbs-jobs.de/elektron/ FLORIAN FISCHER 09192 9282-44 bewerbung@elektron-systeme.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Löten, Leiterplatten Erweiterte Kenntnisse: Bestücken

Weitere Berufsbezeichnung: Sichtkontrolle (elektronische Baugruppen) Stellenbeschreibung: Mitarbeiter Sichtkontrolle THT (m/w/d) in der Elektrobranche: Automotive, Medizintechnik, Energietechnik und Automatisierungstechnik ÜBER UNS: Elektron Systeme und Komponenten GmbH ist ein zertifizierter EMS-Dienstleister. Die Schwerpunkte bilden die Entwicklung von Leiterplatten, die Bestückung in modernster SMD- und THT-Technologie sowie die Herstellung kompletter elektronischer Baugruppen und Geräteeinheiten. Als namhafter Fachdienstleister für die Elektronikfertigung befinden wir uns an unserem Standort in Weißenohe weiterhin auf Wachstumskurs. AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN: - Sichtprüfung von elektronischen Baugruppen - Handlöttätigkeiten einschließlich Einbau von Änderungen - Qualitätsbewertung der Baugruppen auf Basis der Richtlinie IPC 610 A bzw. der einschlägigen Arbeitspläne QUALIFIKATIONEN: - Berufserfahrung im Bereich des Handlötens - Gute Kommunikationsfähigkeiten - Bereitschaft zu Schichtarbeit WAS WIR BIETEN: - Abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsspielraum - Langfristige Mitarbeit in einem engagierten, netten Team - Attraktive Arbeitsbedingungen in Festanstellung - Ausreichend Parkplätze für die Anreise mit dem Auto - Direkte Bahnverbindung nach Nürnberg und Gräfenberg - Firmenevents - Sonderzahlungen KONNTEN WIR IHR INTERESSE WECKEN? DANN BEWERBEN SIE SICH GERNE ÜBER UNSER KARRIEREPORTAL https://www.gbs-jobs.de/elektron/ FLORIAN FISCHER 09192 9282-44 bewerbung@elektron-systeme.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung Erweiterte Kenntnisse: THT-Technik (Through Hole Technology - Durchsteckmontage), Löten

Deine Aufgaben: - Fehleranalyse und Störungsbehebung an Plasmaschneidanlagen - Technischer Kundenservice im Innendienst per Telefon, E-Mail und Remote-Service-Tools - Durchführung von Software-Updates und technischer Systembetreuung per Remote-Zugriff - Wartungs-, Reparatur- und Nachrüstarbeiten in der Kundendienstwerkstatt - Messungen nach DIN IEC 60974-4 und Erstellung von Messprotokollen - Dokumentation von Service- und Technikprozessen sowie Erstellung von Meldungen - Abstimmung mit Technik, Vertrieb und Qualität sowie kontinuierliche Optimierung von Serviceabläufen Das bringst du mit: - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar - Technisches Verständnis für elektrische Anlagen, Steuerungen und Serviceprozesse - Erfahrung im technischen Service, in der Instandhaltung oder im Anlagenbetrieb von Vorteil - Sicherer Umgang mit Schaltplänen und technischen Dokumentationen - Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und analytisches Denken - Teamfähigkeit, klare Kommunikation und die Fähigkeit, Lösungen überzeugend zu vermitteln - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse für den technischen Austausch Und das bieten wir: - internationale Kunden und anspruchsvolle Technik - kurze Wege im Alltag statt Pendelstress - bezahlbarer Wohnraum mit Platz für Familie - familienfreundliches Umfeld mit verlässlicher Infrastruktur - Kita, Schule, Sport und Kultur nah beieinander - Natur und Erholung direkt vor der Tür - Berlin, Dresden, Leipzig und Cottbus schnell erreichbar per Bahn oder Auto

Willkommen bei WAGO in der Corporate Security & Data Protection: Wir bewerten, beraten und begleiten – unterschiedliche Aufgabenbereiche, die eines gemeinsam haben: Wir möchten die Prozesse für unsere Kunden und Mitarbeitenden weiterentwickeln. Denn sie sind unser Fundament, für einen runden Ablauf und eine gute Zusammenarbeit im Team. Aufgaben, die unsere Zukunft gestalten: - **Informationssicherheitsstrategie & -richtlinien: **Entwicklung, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung der Informationssicherheitsstrategie sowie der zugehörigen Richtlinien und Vorgaben  - Risikoanalyse & Risikosteuerung: Durchführung von Risikoanalysen, Bewertung von Informationssicherheitsrisiken und Entwicklung wirksamer Maßnahmen zur Risikominimierung  - Audits & ISMS Weiterentwicklung: Planung, Durchführung und Nachbereitung interner Sicherheitsaudits sowie Koordination externer Prüfungen und Ableitung kontinuierlicher Verbesserungen im ISMS  - Bewertung & Verbesserung der Sicherheitslage: Regelmäßige Analyse bestehender Informationssicherheitsmaßnahmen, Identifikation von Schwachstellen und Ableitung gezielter Verbesserungsmaßnahmen  - Standards, Prozesse & Compliance: Verantwortung für Umsetzung, Überwachung und Weiterentwicklung von Sicherheitsstandards, -prozessen und -verfahren zur Erfüllung gesetzlicher, regulatorischer und branchenspezifischer Anforderungen - **Schnittstellen & Reporting: **Enge Abstimmung mit Tochtergesellschaften, Business Units und Fachbereichen zur Integration von Informationssicherheitsanforderungen in Projekte und Prozesse sowie regelmäßiges Reporting an den Head of Corporate Security & Data Protection Kompetenzen, die Perspektive schaffen: - Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts‑)Informatik, Informationssicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation  - Fundiertes Verständnis von Informationssicherheitskonzepten, insbesondere ISMS, Risikomanagement, Bedrohungsanalysen, Compliance, Datenschutz sowie relevanten IT‑Sicherheitsstandards (z. B. ISO/IEC 27001)  - Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Risiken, Schwachstellen und Sicherheitsvorfällen - Gutes technisches Grundverständnis sowie Kenntnisse im ServiceNow-GRC-Umfeld sind wünschenswert  - Sehr gute Kommunikations‑ und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht darzustellen  - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für den internen und externen Austausch Benefits, die das Leben bereichern: - Echter Mehrwert mit WAGO Plus Weil wir Sie mit WAGO Plus auch neben der Arbeit unterstützen – von der Elternzeit bis zur Pflege der Angehörigen. - High tech, aber down to earth Weil wir beides sind: Global Player und Familienunternehmen aus Deutschland. - Bleiben Sie gesund – und fit Weil Ihre Gesundheit uns wichtig ist von Betriebssport bis Betriebsmediziner. - Kleine Alltagshelfer Große Wirkung: Vom Wäscheservice über Dinner-to-go bis zur privaten Nutzung unserer E-Ladesäulen – wir machen Ihren Alltag ein Stück einfacher. - Familien Willkommen Weil wir Familien mehr bieten: Kitaplätze, Pflegeunterstützung, Feriencamp. - Corporate Benefits Ihre Eintrittskarte zu exklusiven Vorteilen: Sichern Sie sich attraktive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Anbietern. Interessiert? Dann bewerben Sie sich mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung gleich über unser Online-Bewerbungssystem. Wir schätzen die Vielfalt der Kulturen, Perspektiven und Talente unserer Mitarbeitenden. Uns ist es wichtig, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander zu fördern. Deshalb toleriert WAGO keinerlei Diskriminierung, Bevorzugung oder Belästigung aufgrund von persönlichen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Behinderung, Alter, politischen Ansichten, Religion oder Weltanschauung, Nationalität, ethnischer oder sozialer Abstammung, sexueller Orientierung und Familienstand. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Sicherheitssysteme (IT), Datensicherheit, Informationssicherheitsmanagement nach ISO 27001, Kundenberatung, -betreuung

Willkommen bei WAGO in der Corporate Security & Data Protection: Wir bewerten, beraten und begleiten – unterschiedliche Aufgabenbereiche, die eines gemeinsam haben: Wir möchten die Prozesse für unsere Kunden und Mitarbeitenden weiterentwickeln. Denn sie sind unser Fundament, für einen runden Ablauf und eine gute Zusammenarbeit im Team. Aufgaben, die unsere Zukunft gestalten: - Security by Design & Consulting: Aktive Beratung der Fachbereiche zur sicheren Gestaltung von Geschäftsprozessen sowie verständliche Übersetzung von Cyber Risiken in geschäftsorientierte Lösungen - Sicherheitskonzepte: Eigenverantwortliche Entwicklung, Abstimmung und Weiterentwicklung ganzheitlicher Sicherheitsarchitekturen gemeinsam mit IT  und Business Stakeholdern - **Cyber Defense & Service Development: **Aktive Mitgestaltung und Stärkung des Cyber Defense Centers (CDC) durch Planung, Implementierung und Optimierung moderner IT Security Services - Vulnerability & Risk Management: Steuerung des Schwachstellenmanagements mit klarer, risikobasierter und geschäftsrelevanter Priorisierung - Incident Management: Koordination und Begleitung von Sicherheitsvorfällen in enger Zusammenarbeit mit dem Managed SOC  und externen Partnern - Governance, Schnittstellen & Compliance: Wahrnehmung der zentralen Schnittstellenfunktion zwischen IT Operations, CDC und CISO Office sowie Sicherstellung der Einhaltung relevanter Standards (z. B. ISO 27001, NIS2, NIST CSF) Kompetenzen, die Perspektive schaffen: - Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Sicherheit mit Schwerpunkt Security Engineering oder technisches Consulting   - Fundierte Kenntnisse gängiger Security Standards und Frameworks (z. B. ISO 27001, NIST CSF) sowie Erfahrung mit modernen Security Stacks (u. a. SIEM, IAM, Cloud Security)  - Erfahrung in der technischen Umsetzung und operativen Einführung von Sicherheitslösungen inklusive Service Transition  - Hohe Eigenständigkeit, Proaktivität und intrinsische Motivation bei der Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen  - Ausgeprägte Fähigkeit, technische Komplexität in geschäftlichen Mehrwert zu übersetzen  - Souveräne, zielgruppengerechte Kommunikation komplexer Cyber Themen gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern Benefits, die das Leben bereichern: - Echter Mehrwert mit WAGO Plus Weil wir Sie mit WAGO Plus auch neben der Arbeit unterstützen – von der Elternzeit bis zur Pflege der Angehörigen. - High tech, aber down to earth Weil wir beides sind: Global Player und Familienunternehmen aus Deutschland. - Bleiben Sie gesund – und fit Weil Ihre Gesundheit uns wichtig ist von Betriebssport bis Betriebsmediziner. - Kleine Alltagshelfer Große Wirkung: Vom Wäscheservice über Dinner-to-go bis zur privaten Nutzung unserer E-Ladesäulen – wir machen Ihren Alltag ein Stück einfacher. - Familien Willkommen Weil wir Familien mehr bieten: Kitaplätze, Pflegeunterstützung, Feriencamp. - Corporate Benefits Ihre Eintrittskarte zu exklusiven Vorteilen: Sichern Sie sich attraktive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Anbietern. Interessiert? Dann bewerben Sie sich mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung gleich über unser Online-Bewerbungssystem. Wir schätzen die Vielfalt der Kulturen, Perspektiven und Talente unserer Mitarbeitenden. Uns ist es wichtig, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander zu fördern. Deshalb toleriert WAGO keinerlei Diskriminierung, Bevorzugung oder Belästigung aufgrund von persönlichen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Behinderung, Alter, politischen Ansichten, Religion oder Weltanschauung, Nationalität, ethnischer oder sozialer Abstammung, sexueller Orientierung und Familienstand. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Sicherheitssysteme (IT), Datensicherheit, Cybersecurity, Kundenberatung, -betreuung

Das Herzstück der WAGO Unternehmenskultur. Wir verstehen uns als Partner für unsere Mitarbeitenden. Unsere Leidenschaft: ein unterstützendes, nachhaltiges und motivierendes Arbeitsumfeld schaffen. Unser Portfolio: eine effektive Rekrutierung, Mitarbeiterbetreuung auf Augenhöhe und zielgerichtete Förderung von Talenten. Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Vielfalt und Chancengleichheit im Unternehmen zu stärken und zu fördern. Aufgaben, die unsere Zukunft gestalten: - Sie sind verantwortlich für die Gestaltung und Implementierung von modernen und nachhaltigen Compensation & Benefits Lösungen für ein global wachsendes Unternehmen - Dabei beobachten Sie Markttrends und führen Konzeptanalysen zur Ausrichtung des Compensation & Benefits-Portfolios durch - Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv in HR-Projekten und unterstützen bei der konsequenten Umsetzung auf allen Ebenen - Die Begleitung und Steuerung des Vergütungsprozesses, wie z. B. die jährliche Entgelt- und Bonusrunde gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben - Sie übernehmen die kompetente Beratung des HR Business Partner-Teams sowie des Managements zu nationalen und auch internationalen Vergütungsstrukturen auf allen Leveln - Abrundend arbeiten Sie überzeugend und vertrauensvoll mit verschiedensten Stakeholdern im Unternehmen zusammen Kompetenzen, die Perspektive schaffen: - Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in einer relevanten Disziplin - idealerweise mit einem Schwerpunkt Human Resources - Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kontext Compensation & Benefits, Policies und/oder Mitbestimmungsmanagement sowie ein fundiertes generalistischen HR-Wissen - Erfahrung im Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie NRW und erfolgreich eingeführte Konzepte im Compensation & Benefits Umfeld sind wünschenswert - Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Kompetenz sowie eine strukturierte Arbeitsweise - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift - Versierter Umgang mit MS Office Excel und SAP HCM Benefits, die das Leben bereichern: - Echter Mehrwert mit WAGO Plus Weil wir Sie mit WAGO Plus auch neben der Arbeit unterstützen – von der Elternzeit bis zur Pflege der Angehörigen. - High tech, aber down to earth Weil wir beides sind: Global Player und Familienunternehmen aus Deutschland. - Career-Life? Win-win! Weil wir auf eine 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und Vergütung nach Tarif setzen. - Gut vorgesorgt Weil wir für Sie sorgen und vorsorgen: mit betrieblicher Altersvorsorge und Absicherung gegen Berufsunfähigkeit ohne Gesundheitsfragen. - Mobiles Arbeiten Weil mobiles Arbeiten in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft mehr Flexibilität in Beruf und Freizeit ermöglicht. - Von Anfang an dabei. Weil der erste Eindruck zählt: mit einem Onboarding, das verbindet – durch persönliche Begegnungen, Produktwissen und echten Einblicken ins Unternehmen. Interessiert? Dann bewerben Sie sich mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung gleich über unser Online-Bewerbungssystem. Wir schätzen die Vielfalt der Kulturen, Perspektiven und Talente unserer Mitarbeitenden. Uns ist es wichtig, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander zu fördern. Deshalb toleriert WAGO keinerlei Diskriminierung, Bevorzugung oder Belästigung aufgrund von persönlichen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Behinderung, Alter, politischen Ansichten, Religion oder Weltanschauung, Nationalität, ethnischer oder sozialer Abstammung, sexueller Orientierung und Familienstand. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Tabellenkalkulation Excel (MS Office), SAP-Modul HR/HCM, Personalverwaltung, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen

Lösungen finden. Und echten Zusammenhalt. WAGO versteht sich als Rückgrat einer nachhaltigen und intelligent vernetzten Welt. Und unsere eigene IT? Sie Ist das Rückgrat eines nachhaltigen und intelligent vernetzten Unternehmens. Denn als IT-Experte sind Sie hier Innovator, Wegbereiter und Problemlöser. Aufgaben, die unsere Zukunft gestalten: - **Leadership: **Sie führen unser internationales IT-Infrastruktur-Team, dabei sind Sie strategisch und operativ für die globale Bereitstellung von IT-Infrastruktur-Services verantwortlich - Transformation: In Zusammenarbeit mit angrenzenden Teams wie Enterprise Architecture Management und Cyber Defense Center transformieren Sie das Operating Model in Richtung einer modernen Cloud- / Hybrid-Cloud-Landschaft mit internationaler Arbeitsteilung - **Vendor Management / Supplier Performance Management: **Sie verwalten technische Partnerschaften und externe IT-Services, stellen Transparenz über die Performance her (SLA / KPI) und sorgen für kosteneffiziente Lösungen in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern - Team-Entwicklung: Sie fungieren als Coach, fördern die methodische Entwicklung und schaffen eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung, um Ihr Team zukunftssicher aufzustellen - Security & Compliance: Sie unterstützen bei der Entwicklung von IT-Sicherheitskonzepten in Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern sowie unter Einhaltung von Normen wie ISO27701, IEC62443 und CRA Kompetenzen, die Perspektive schaffen: - Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung in der Führung von (internationalen) IT-Teams - Erfahrung in der Transformation von gewachsenen Infrastruktur-Landschaften und -Betriebsmodellen in Richtung plattformbasierter Cloud- / Hybrid-Cloud-Umgebungen - Betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Erfahrung in der Steuerung von externen Partnern und IT Service Providern im Rahmen von SIAM oder vergleichbaren Frameworks - Breites Wissen über moderne IT-Infrastrukturen, relevanter Compliance-Anforderungen und Kenntnisse in Konzepten wie AIOps, GitOps und Infrastructure as Code - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift für den internationalen Austausch - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Stakeholder Management Bitte beachten Sie, dass im Rahmen des Bewerbungsverfahrens eine Luftfahrtsicherheitsüberprüfung durchgeführt wird. Benefits, die das Leben bereichern: - Echter Mehrwert mit WAGO Plus Weil wir Sie mit WAGO Plus auch neben der Arbeit unterstützen – von der Elternzeit bis zur Pflege der Angehörigen. - High tech, aber down to earth Weil wir beides sind: Global Player und Familienunternehmen aus Deutschland. - Nachhaltiger Nutzen Weil Sie gebrauchten WAGO Endgeräten privat ein zweites Leben schenken können. - Mitdenken und Mitgestalten. Zusammen mehr erreichen – heute für morgen. - Mit KI in die Zukunft Weil wir gemeinsam vorausdenken. Mit unseren internen KI-Assistenten gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag effizienter, kreativer und zukunftsorientiert. - Stärker im Team Weil wir bei WAGO Zusammenhalt großschreiben. Interessiert? Dann bewerben Sie sich mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung gleich über unser Online-Bewerbungssystem. Wir schätzen die Vielfalt der Kulturen, Perspektiven und Talente unserer Mitarbeitenden. Uns ist es wichtig, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander zu fördern. Deshalb toleriert WAGO keinerlei Diskriminierung, Bevorzugung oder Belästigung aufgrund von persönlichen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Behinderung, Alter, politischen Ansichten, Religion oder Weltanschauung, Nationalität, ethnischer oder sozialer Abstammung, sexueller Orientierung und Familienstand. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: IT-Organisation, Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung, Management

Wir stellen elektronische Messgeräte, Programme und die dazugehörende Mechanik für die Prozesskontrolle her und suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams einen Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme AUFGABEN: - Montage und Prüfung von Messgeräte und Systeme zur Prozessüberwachung - Fehleranalysen und Funktionsreparaturen von elektronischen Baugruppen - Durchführen der Sicht- und Qualitätskontrolle - Unterstützung der Entwicklung (Musteraufbau, Prototypenmontage, etc.) - Bearbeiten von Reparaturen - Dokumentation von Prüftätigkeiten der Systeme- und Geräteprüfung - Bearbeitung und Kommissionierung von Kundenaufträgen nach Arbeitskarten PROFIL: - Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme oder vergleichbar - Berufserfahrung im Umgang mit elektrischen Komponenten und Bauteilen - Handwerkliches Geschick sowie Talent in feinmotorischen Tätigkeiten - Gutes technisches Verständnis - Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen ein interessantes Aufgabengebiet mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung. Die Tätigkeit ist in Vollzeit und unbefristet ab sofort zu besetzen. Ansprechpartner ist Herr Bittner RGI GmbH Beermiß 15 | D-75323 Bad Wildbad | Tel.: 49 7081 5026 | Fax: 49 7081 5526 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Prüfverfahren, Messtechnik, Prüffeld, Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR), Elektronik

Weitere Berufsbezeichnung: Produktionsmitarbeiter (m/w/d); Produktionshelfer (m/w/d) Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben & Verantwortlichkeiten: - Vorbereiten der Montage- und Prüfarbeiten verschiedener Baugruppen - Montieren von Baugruppen gem. Arbeitsauftrag - Montage- und Justierarbeiten nach Vorgabe - Prüfungen anhand Prüfanweisungen durchführen und dokumentieren - Mängel an Baugruppen feststellen und ggf. beheben - Bedienen von Pressen und Clinch Maschinen inkl. Qualitätskontrolle - Bedienen weiterer Maschinen nach Vorgabe - Wartungs- und Reinigungsarbeiten durchführen Ihr Anforderungsprofil: - Mehrjährige Erfahrung in der Montage erwünscht (Quereinstieg möglich) - Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht Modell Früh- und Spätschicht im wöchentlichen Wechsel) - Hohes Qualitätsbewusstsein - Gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift) - Hohe Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Wir Bieten: - 35 Stundenwoche - Kostenlose Heißgetränke und Wasser - 30 Tage Urlaub - Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen nach dem IG Metall Tarifvertrag - Kostenloser Parkplatz für alle Verkehrsmittel von Fahrrad über PKW sowie Scooter und eine gute Anbindung an den ÖPNV Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Metallbau, Justieren Erweiterte Kenntnisse: Handwerkliche Kenntnisse, Baugruppenmontage