Die Vauth-Sagel Systemtechnik GmbH & Co. KG entwickelt, konstruiert und produziert Möbelbeschlagsysteme, Stauraumlösungen und Drahtwaren für die Möbelindustrie, vornehmlich für Einbauküchen. Als Systemlieferant sind wir national und global erfolgreich vertreten. Seit 1962 schaffen wir innovative Produkte und erobern beständig weitere Märkte. Deshalb suchen wir Mitarbeiter die mit uns weiterdenken und Lust haben, unser Unternehmen mitzugestalten. Engagierte Menschen, die sich mit ihren Talenten in unser Team einbringen – und die sich jeden Tag gemeinsam unserer wichtigsten Herausforderung stellen: neue, revolutionäre Systemlösungen zu schaffen, die unseren Kunden einen direkten Mehrwert bieten. Werden Sie Teil unseres Teams und leben Sie mit uns unsere gemeinsame Mission: Wir alle sind Vauth-Sagel! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung eine/n Senior Marketing Manager (m/w/d) in Brakel-Erkeln. Ihre Aufgaben: - Eigenständige Planung, Koordination und Steuerung von Marketingprojekten - Entwicklung, Umsetzung und Monitoring der Marketingstrategie in enger Abstimmung mit Geschäftsführung, Vertrieb und Produktmanagement - Weiterentwicklung und Priorisierung von Maßnahmen entlang der Marketingstrategie - Zeit-, Budget- und Ressourcenplanung sowie Qualitätssicherung im Projektverlauf - Erstellung von Briefings und Präsentationen für Stakeholder - Unterstützung bei der Auswahl und Steuerung externer Dienstleister und Agenturen Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar - Mehrjährige Erfahrung im strategischen Marketing - Erfahrung in der Koordination von interdisziplinären Teams und externen Partnern im Projektkontext - Nachweisbare Erfolge im Projektmanagement und Teamaufbau/-führung - Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und ein gutes Gespür für Prozesse und Prioritäten - Unternehmerisches Denken, Durchsetzungsstärke und Empathie Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über unser Bewerberformular. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unser Online-Bewerbungsformular berücksichtigen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement, Marketing-Management Expertenkenntnisse: Marketing

Bereit, die Zukunft des Vertriebs mitzugestalten? Bei uns ist nicht nur Platz für Karrieren, sondern auch für Visionäre im Bereich des Partnervertriebs. Die TK-World AG ist ein Vorreiter in der Onlinevermarktung von Telekommunikationsverträgen und möchte die Zukunft der Netzvermarktung aktiv mitgestalten. Wenn du bereit bist, deine Vertriebskompetenzen in einem dynamischen Umfeld einzusetzen, dann bist du genau der/die Richtige für unser Team. Deine Aufgaben: - Gewinne und binde neue Partner und trage zum Wachstum unseres Marktanteils bei. - Schule und berate bestehende sowie neue Partner zu unseren Produkten und Dienstleistungen. - Sei Ansprechpartner/in für die Netzbetreiber. - Beobachte den Markt und identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten. - Arbeite eng mit anderen Abteilungen wie Marketing und Prozessmanagement zusammen, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen. - Erreiche Vertriebsziele und steigere den Umsatz. - Teilnahme an Veranstaltungen und Fachmessen. Unsere Anforderungen: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbar. - Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Bereich und/oder aus dem Telekommunikationssektor. - Nachweisbare Erfolge im Vertrieb und in der Kundenakquise. - Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. - Hohe Eigenmotivation und Zielorientierung. - Teamfähigkeit und gute organisatorische Fähigkeiten. - Ausgeprägte Reisebereitschaft sowie gute Kenntnisse der gängigen MS-Office- und CRM-Programme. - Verhandlungssicheres Deutsch. Du findest bei uns: - Moderne technische Ausstattung wie Laptop, Mobiltelefon sowie einen Dienstwagen. - Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen. - Einen unbefristeten Vertrag mit einem attraktiven und leistungsorientierten Gehaltspaket, einer bezuschussten betrieblichen Altersversorgung, betrieblicher privater Unfallversicherung und einem Zuschuss zum Firmenfahrrad. - Eigenverantwortliches, agiles Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen.

Festanstellung, Vollzeit, unbefristet, hybrid, berufserfahren 4+ Jahre Deine Aufgaben Du bist unser Gesicht nach außen und treibst die digitale Zukunft unserer Kunden voran. Durch Kompetenz, verbindliches Auftreten und dein Verständnis für die Herausforderungen deiner Kunden schaffst du nachhaltiges Vertrauen und wirst als persönlicher Ansprechpartner geschätzt. Mit Begeisterung für IT-Themen und einem klaren Fokus auf Kundenbedürfnisse vertrittst du unser Leistungsportfolio in den Bereichen Softwareentwicklung, IT-Infrastruktur, Cloud, Cybersecurity & KI. Das bedeutet im Detail - Ob virtuell oder beim Termin vor Ort, deine Ausdauer, Präsenz und Leidenschaft für Vertrieb spiegeln sich in deiner Kundenorientierung – Customer First – wider! - Du begeisterst dich für Themen rund um Softwareentwicklung, Infrastruktur-/Cybersecurity-Dienstleistungen und KI - Du erschließt mit Begeisterung den Markt und knüpfst mit Überzeugungskraft den Kontakt zu Neukunden KMU- und Großkundensegment - Du pflegst und baust eigenständig die Beziehungen zu Bestandskunden zu einer langfristigen Partnerschaft aus - Du analysierst Kundenanforderungen und präsentierst maßgeschneiderte Lösungen gemeinsam mit Presales und Consulting - Du berätst unsere Kunden auf Augenhöhe und begleitest sie auf ihrem Weg der digitalen Transformation - Du tauschst dich regelmäßig mit unseren Partnern aus und bleibst über aktuelle Themen und Trends informiert, um unseren Kunden stets die beste Lösung anbieten zu können - Du nutzt die gebotenen Möglichkeiten dich fortzubilden, um dein Wissen über Technik und Produkte aktuell zu halten - Enge interne Zusammenarbeit mit Presales und Consulting für ganzheitliche Projekte Was du mitbringst - Abgeschlossenes kaufmännisches Studium und hohe technische Affinität oder ein technisches Studium, gepaart mit einem hohen Maß an kaufmännischem Verständnis - Mindestens 4 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb von IT-Dienstleistungen in den Bereichen Softwareentwicklung/Cybersecurity und/oder KI-Lösungen - Die ideale Mischung aus Hunter-/Farmer-Mentalität (ca. 70/30) und ein belastbares Netzwerk im KMU-Umfeld - Proaktive Vertriebsmentalität gepaart mit strategischem Weitblick und analytischem Vorgehen - Fähigkeit, komplexe Kundenbedürfnisse zu erkennen und in Lösungen zu übersetzen - Sicheres Auftreten, Präsentations- und Verhandlungssicherheit auf Entscheider-Ebene - Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub - Firmenhandy - Mobiles, flexibles Arbeiten - Jobrad, Firmenwagen oder ÖPNV-Ticket – du entscheidest - Ergonomischer Arbeitsplatz & moderne Technik - Zugang zu Weiterbildungen & Lernplattformen - Kaffee, Getränke, Kicker & Sonnenterrasse - Gelebte Augenhöhe vom Geschäftsführer bis zum Praktikanten Interessiert? Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Mail: bewerbung@puresolution.de Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Betriebswirtschaftslehre Expertenkenntnisse: Akquisition, Kundenberatung, -betreuung Zwingend erforderlich: Vertrieb

Developing solutions for the green future of the metal industry? Primetals Technologies is a global plant manufacturer and service partner to the metals industry and offers a wide range of career opportunities. We are pioneers, in the heart of Linz, with an extraordinary passion to lead the metals industry towards decarbonization and digitalization, contributing to a more sustainable environment. Our pioneer spirit and passion for the world of the iron and steel industry has made us to recognized pioneers in our sector. 7.800 employees worldwide, including 1.700 at the Linz site, drive our technologies and projects forward. The... 1 Sales Manager for Metallurgical Services (f/m/*) WHAT ARE MY RESPONSIBILITIES? Are you passionate about driving customer success and shaping the future of the metals industry? Do you thrive in a dynamic environment where innovation, relationships, and business growth come together? Then we invite you to join our team as a Sales Manager (f/m/*) in our Service & Modernization business. We assign the following tasks in our department Metallurgical Services (MS AT S): * Identify and acquire new service and modernization projects by understanding customer needs and aligning them with our solutions * Develop and sustain long-term relationships with key clients, acting as a trusted advisor * Manage an existing customer portfolio while actively expanding our market presence through strategic new customer development * Design and execute a targeted sales strategy, leveraging CRM tools to drive transparency, forecasting accuracy, and continuous growth * Monitor market trends, competitive dynamics and customer requirements to optimize sales volume, product mix and pricing * Achieve ambitious sales targets in terms of volume, profitability and portfolio quality WHAT DO I NEED TO QUALIFY FOR THIS JOB? * Bachelor's degree in commercial and/or technical fields (e.g. mechanics/mechatronics) * Experience or strong interest in the metals industry and/or after-sales service * Three to five years of sales experience in a B2B environment * Willingness to travel up to 50 % or more * Business-fluent English skills * Strong interpersonal and communication skills * CRM experience in opportunity management and forecasting * Analytical skills to identify trends and business potential * Proven success in developing sales strategies * Confident contract negotiation skills * Strong organizational and problem¿solving abilities  On a personal level, you impress us with your genuine enthusiasm for sales and modern technologies, your collaborative mindset that fosters a positive team culture, and your highly motivated, charismatic, and proactive personality with a winning attitude and a strong customer¿centric approach driven by a passion for creating value. If you are looking for a role where you can actively influence business growth, deepen client relationships, and work with cutting¿edge technologies, we would be excited to receive your application. WHAT ELSE DO I NEED TO KNOW? The minimum annual gross salary for this position under the collective agreement and assuming that all requirements are met is EUR 53.241,02 (F/00) or EUR 62.243,30 (G/00). This could rise considerably, depending on qualifications and experience. Our Pioneers at Heart receive ongoing training in a wide range of areas through the "Metals Academy". In addition, we offer further benefits: From flexible working hours and home office options to free parking and discounted lunch menus. We also offer a voluntary sixth week of holiday from the age of 50. HOW DO I APPLY? If you are interested in this challenging and exciting position within an international environment, then submit your application online now: https://jobs.primetals.com/Job/265360 . Das Mindestentgelt für die Stelle als Sales Manager for Metallurgical Services (f/m/*) beträgt 53.241,02 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

McHunters

Finden statt suchen 1 Vertriebsleiter_in für Massivbau und Sanierung - 30486 Vertriebsleitung, Baubranche, Oberösterreich, Gehalt ab € 110.000,-

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, österreichweit tätiges Bauunternehmen im Bereich Wohnbau, Objektbau und Sanierung. Ihre Aufgabe ist die fachliche und personelle Führung des Teams der Vertriebsmitarbeiter/innen in der Region Oberösterreich. Ihre Bewerbung wird höchst vertraulich behandelt! (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet

* Führung und Entwicklung des Vertriebsteams der Außendienst- und Innendienstmitarbeiter/innen

* Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie

* Verantwortung für die Erreichung der Umsatz- und Wachstumsziele

* Fachliche und persönliche Entwicklung der Mitarbeiter/innen

* Laufendes Vertriebscontrolling

* Optimierung innerbetrieblicher Abläufe im Vertriebsprozess

* Mitgestaltung am Aufbau weiterer Geschäftsfelder

* Betreuung von Key-Account Kunden

* Aktive Marktbeobachtung hinsichtlich Wettbewerb und Marktentwicklung

* Personalentscheidungen

Die besten Voraussetzungen für Ihren Erfolg

* Einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche

* Berufserfahrung im Vertrieb, sowie fachliche und disziplinarische Führungserfahrung

* Leidenschaft für Massivbau

* Ausgeprägte Abschlussstärke, Verhandlungssicherheit

* Exzellente Kommunikationsfähigkeit und natürliche Souveränität im Kundenkontakt

* Unternehmerisches Denken, Eigenverantwortung und strategische Weitsicht

* Verhandlungsgeschick, gutes Zahlengefühl und kaufmännisches Denken

* Die Bereitschaft, auch über den Tellerrand zu blicken

* Die Fähigkeit, Mitarbeiter/innen zu führen und als Vorbild vorauszugehen

Das können Sie erwarten

* Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum

* Sehr sicherer und langfristiger Arbeitsplatz

* Tolle Entwicklungsmöglichkeiten

* Spannende Projekte und abwechslungsreiche Tätigkeiten

* Moderne und EDV-unterstützte Arbeitsweise

* Sehr wertschätzende und soziale Unternehmenskultur

* Sehr gute Gehaltsmöglichkeiten und Firmenwagen zur freien Privatnutzung

Das Gehalt beträgt ca. € 110.000, - p.a. mit der Bereitschaft zur Überzahlung

Wenn Sie mehr über diese Tätigkeit erfahren möchten, richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung per Email, oder WhatsApp, unter der Angabe der Referenznummer 30486, an:

Karl Loizenbauer, MBA +43 699 19194406  kl@mchunters.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Vertriebsleiter_in für Massivbau und Sanierung - 30486 beträgt 110.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Om Carla Carla accelererar omställningen till hållbar mobilitet genom att erbjuda det enklaste, tryggaste och mest kundvänliga sättet att köpa och sälja elbilar online. På bara några år har vi blivit Sveriges näst största aktör inom begagnade elbilar, som växte med 50% till över 1.6 miljarder kr 2025 och fortsatt branschens nöjdaste kunder. Vår affär bygger på fyra starka delar: Sourcing av bilar, från både privatpersoner och globala partners (leasings- och finansbolag, OEM:er). Transporter över hela Sverige, utförda av vårt eget chaufförsteam. Egen produktionsanläggning i Kungsängen, där 60+ specialister iordningställer bilar i toppskick – alltifrån rekond till högvoltsteknik. Försäljning via Carla.se, kunderna köper direkt online eller via vårt säljteam Bakom oss står några av Nordens mest meriterade investerare – Verdane, Bonnier Capital, Luminar Ventures, Inbox Capital och Philian – och vi bygger Carla på tre grundpelare: kundnöjdhet, effektiva fysiska processer och egenutvecklade digitala system. Om rollen- Wholesale & Valuation Manager Du ansvarar för vår värderings- och wholesale-funktion, där du leder teamet bestående av fyra värderingsspecialister och en Car Trader, du hanterar inbytesleads och säkerställer bra bud från partners och stöttar värderingsteamet med värderingar när det behövs. Du säkerställer att vi når våra mål såsom snabba korrekta värderingar och bud på ett stort och snabbt växande antal leads (inköp och inbyten). Rollen är att vara en operativ ledare som alltid kavlar upp ärmarna och ser till att jobbet blir gjort. Du kommer ha stort inflytande över hur vi bygger skalbara processer, utvecklar våra partnerskap och optimerar vår affär i takt med att vi växer. Kort sagt: lyckas du i den här rollen, så syns det direkt i resultatet! Du rapporterar direkt till Carlas Co-founder & CCO Niklas Jungegård och är en del av Carlas kommersiella ledningsgrupp Dina huvudsakliga ansvarsområden Leda, coacha och utveckla team inom värdering och car trading (1 dag/vecka) Arbeta hands-on med trading av bilar och/eller värdering (4 dagar/vecka) Ligga nära teamet, och löpande följa upp nyckeltal för att identifiera områden att förbättra Säkra strukturerad och effektiv uppföljning och managering av vårt partnernätverk Vi söker dig som Har erfarenhet från trading/remarketing och värdering av bilar Älskar data och att hitta områden att förbättra (exv konvertering, bud, aktivitet, snabbhet) Kunnig inom bilvärdering Är en trygg ledare som vågar fatta beslut Är duktig på att identifiera och lyfta förbättringsområden Älskar högt tempo och att ha mycket att göra Är en sann lagspelare Omfattning Heltid Arbetsplats: Stockholm HQ Arbetstider: 9-18 (inkl. ca 1 helg/månad mot kompledigt och extra betalt) Vi erbjuder: Ta ägarskap över en affärskritisk funktion Vara med och forma arbetssätt och struktur från grunden Jobba nära affären i ett bolag med högt tempo och stora ambitioner Utvecklas som ledare i en miljö där vi ständigt utmanar status quo Vi är blixtsnabba, både när det gäller bilvärderingar, leveranser och rekryteringar- så ansök idag! Vi ser fram emot din ansökan!

Bli en nøkkelspiller i våre prosjekter

 

Er du analytisk, strukturert og motiveres av å jobbe tett på prosjekter og forretning? Vi ser nå etter en Commercial Project Manager som vil ha en sentral rolle i oppfølgingen av våre prosjekter, fra kontrakt til gjennomføring og økonomisk resultat. Hos oss blir du en del av et faglig sterkt miljø og jobber tett med prosjektledere i et team bestående av seks andre Controllere i Prosjekt,(CPM)

 

Du vil få ansvar for 

• Økonomisk oppfølging av prosjekter
• Kontraktshåndtering og støtte i prosjektgjennomføring
• Bidra i utarbeidelse og håndtering av endringsordre
• Evaluering av risiko og muligheter i prosjektene
• Fakturering og oppfølging av cashflow
• Kostnadskontroll og rapportering
• Delta i kundeforhandlinger
• Valutahåndtering

Vi ser etter deg som

• Har høyere økonomisk utdannelse (bachelor/master)
• Har relevant arbeidserfaring, gjerne fra prosjekt eller økonomi.  Minst to til tre år.
• Har gode ferdigheter i Excel
• Har kjennskap til SAP eller tilsvarende ERP-systemer
• Kommuniserer godt på norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig

Som person er du

• Proaktiv og løsningsorientert
• Strukturert og nøyaktig
• Ansvarsbevisst og pålitelig
• En god lagspiller som trives med samarbeid
• Engasjert og med evne til å bygge gode relasjoner

Vi tilbyr

• En sentral rolle i spennende og varierte prosjekter
• Et inkluderende og kompetent fagmiljø
• Tett samarbeid med erfarne prosjektledere
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Konkurransedyktige betingelser

Stillingen har en månedslønn på cirka 55 000 til 65 000 kroner, avhengig av erfaring og kvalifikasjoner.

Vi vurderer kandidater fortløpende og vil ta kontakt med aktuelle søkere allerede fra den 7. april. Har du spørsmål til selskapet eller stillinger så er du hjertelig velkommen til å kontakte oss:-)

 

Vi gleder oss til å høre fra deg:-)

 

Om arbeidsgiveren:

Add Persona er et bemannings- og rekrutteringsbyrå med fokus på kvalitet, personlig oppfølging og tilgjengelighet. Vi tilbyr konsulentutleie, search og rådgivning til ulike kundegrupper både offentlig og privat sektor. 

 

Rådgiverne våre har lang og variert erfaring fra bransjen. Vi er engasjerte og oppdaterte, og
vi kan HR og bemanning som fag. Gjennom personlig engasjement og strukturert
arbeidsmetodikk skaffer vi de best kvalifiserte kandidatene til våre kunder – og nye
karrieremuligheter for våre kandidater.

Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez le développement commercial de la carrière et contribuez activement à sa croissance.
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Développer et fidéliser un portefeuille clients composé d'acteurs des travaux publics, de l'industrie et des négoces.
- Identifier et prospecter de nouveaux partenaires afin d'élargir la clientèle.
- Assurer le suivi commercial : gestion des commandes, politique tarifaire, coordination des plannings de livraison et garantie de la satisfaction client.
- Participer aux réunions internes et prendre part à la définition et au déploiement de la stratégie commerciale.
- Accompagner une passation progressive en binôme avec le Responsable Commercial actuel dans la perspective de son départ à la retraite.

Vous justifiez d'une expérience concluante en tant que commercial(e), idéalement acquise dans le secteur des carrières, des granulats ou des travaux publics.
Doté(e) d'un véritable tempérament commercial, vous souhaitez vous investir dans le secteur des granulats appliqué aux travaux publics.
Autonome et orienté(e) terrain, vous faites preuve d'un excellent relationnel et savez développer des relations de confiance avec vos interlocuteurs.
Vous appréciez le travail en équipe et accordez une importance particulière à la satisfaction et à la fidélisation des clients.

Mission :

Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez le développement commercial de la carrière et contribuez activement à sa croissance.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

- Développer et fidéliser un portefeuille clients composé d'acteurs des travaux publics, de l'industrie et des négoces.
- Identifier et prospecter de nouveaux partenaires afin d'élargir la clientèle.
- Assurer le suivi commercial : gestion des commandes, politique tarifaire, coordination des plannings de livraison et garantie de la satisfaction client.
- Participer aux réunions internes et prendre part à la définition et au déploiement de la stratégie commerciale.
- Accompagner une passation progressive en binôme avec le Responsable Commercial actuel dans la perspective de son départ à la retraite.

 

Profil demandé :

Vous justifiez d'une expérience concluante en tant que commercial(e), idéalement acquise dans le secteur des carrières, des granulats ou des travaux publics.

Doté(e) d'un véritable tempérament commercial, vous souhaitez vous investir dans le secteur des granulats appliqué aux travaux publics.

Autonome et orienté(e) terrain, vous faites preuve d'un excellent relationnel et savez développer des relations de confiance avec vos interlocuteurs.

Vous appréciez le travail en équipe et accordez une importance particulière à la satisfaction et à la fidélisation des clients.

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée

MANAGING SOCIAL MEDIA AND MARKETING OF THE COMPANY , EASY GOING EASY LEARNER COMMUNICATIONAL SKILLS KNOWLEDGE OF SOCIAL MEDIA AND MARKETING COMPUTER SKILLS , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , PRODROMOS CHRYSANTHOU , pchrysanthou@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number

Als familiengeführter Hersteller von medizintechnischen Geräten wurde BTL 1993 in Prag gegründet. Seitdem wachsen wir stetig, um die Ansprüche unserer Patienten und Kunden nicht nur zu erfüllen, sondern zu übertreffen. Mittlerweile sind wir ein weltweit führender und höchst innovativer Anbieter und in über 80 Ländern der Welt aktiv. Über 3.500 Mitarbeiter und 500 Entwicklungsingenieure widmen täglich ihr Wissen, ihre Kraft und ihre Leidenschaft der Konzeption, Entwicklung und dem Vertrieb von medizinischen Geräten, die in vielen Bereichen aktuell die weltweite Spitze der Technologie darstellen. Zur Unterstützung unseres Vertriebs suchen wir ab sofort einen Junior Sales Manager – Physiotherapie/ Orthopädie (m/w/d) deutschlandweit. Ihre Aufgaben: - Neukundenakquise - Terminvereinbarung für den Außendienst - Eigenständiger Verkauf einzelner Produkte - Pflege von Kundenbeziehungen  - Enge Zusammenarbeit mit den Gebietsverkaufsleitern - Marktanalysen - Pflege und Aktualisierung des internen CRM-Systems Ihr Profil: - Abgeschlossene Berufsausbildung - Gerne auch Quereinsteiger (bspw. Physio- oder Ergotherapeuten) - Erste Erfahrungen im Vertrieb sind wünschenswert, entscheidend sind jedoch Engagement und Lernbereitschaft. - Motivierte Persönlichkeit, die Lust hat, in einem dynamischen Team mitzuarbeiten - Herausragende Kommunikationsstärke per E-Mail und am Telefon - Hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationstalent - Strukturierte Arbeitsweise - Reisebereitschaft im Zuständigkeitsbereich  - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Besitz eines gültigen Führerscheins Unser Angebot: - Arbeiten in einem der innovativsten Unternehmen der Branche - Hands-On Mentalität und hoher Teamspirit - Sorgfältige Einarbeitung - Eine unbefristete Festanstellung mit sehr guten Verdienststrukturen - Gute Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung - 30 Tage Urlaub - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge - Job-Bike Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing, Akquisition, Verkauf, Verkaufsförderung