Deine AufgabenFür den Ausbau unseres Laborgeschäfts in Deutschland suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit Erfahrung im Gesundheitswesen. Du begeisterst niedergelassene Dermatologen für hochwertige diagnostische Leistungen, baust langfristige Partnerschaften auf und gestaltest aktiv das Wachstum eines zukunftsorientierten Geschäftsbereichs mit. • Aufbau und Entwicklung eines bundesweiten Netzwerks niedergelassener Dermatologen als Einsender für unsere diagnostischen Laborleistungen • Gewinnung neuer Kooperationspartner sowie Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen • Eigenverantwortliche Betreuung und strategische Weiterentwicklung deines Vertriebsgebiets • Beratung von Ärzten und Praxisinhabern zu unseren diagnostischen Angeboten und Services • Repräsentation von Bergman Clinics auf Kongressen, Fachveranstaltungen und Netzwerktreffen • Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Identifikation neuer Geschäftspotenziale • Enge Zusammenarbeit mit unseren medizinischen und operativen Teams Dein Profil • Mehrjährige Erfahrung im Außendienst oder Vertrieb im Gesundheitswesen • Idealerweise Kenntnisse in der Labordiagnostik, Pathologie, Histologie oder Dermatologie • Nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Entwicklung von Kunden- oder Zuweisernetzwerken • Bestehende Kontakte zu niedergelassenen Dermatologen sind ein klarer Vorteil • Hohe Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und ausgeprägte Abschlussstärke • Professionelles Auftreten und Kommunikationsstärke auf Augenhöhe mit medizinischen Entscheidern • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise • Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Warum wir? • Die Chance, einen strategisch wichtigen Wachstumsbereich aktiv mitzugestalten • Große unternehmerische Freiheit und kurze Entscheidungswege • Ein etabliertes europäisches Gesundheitsunternehmen mit langfristiger Perspektive • Professionelle Strukturen kombiniert mit hoher Eigenverantwortung • Zusammenarbeit mit führenden Experten aus Dermatologie und Diagnostik • Flexible Arbeitsgestaltung mit bundesweitem Einsatzgebiet • Attraktives, unternehmerisches Vergütungsmodell mit Provisionsanteil • Bereitstellung eines Firmenwagens Über unsBergman Clinics ist ein führender Anbieter von fachärztlichen Spezialistenzentren in Europa, mit Hauptsitz in den Niederlanden. Gemeinsam kümmern wir uns in Deutschland um mehr als 350.000 Patient:innen an über 15 Standorten. Unser Fokus liegt auf ambulanten Eingriffen und Operationen in den Bereichen Augenheilkunde, Dermatologie, Ästhetik und Orthopädie. Mit einem fortschrittlichen Konzept und hohen Qualitätsstandards trägt Bergman Clinics zur besseren Zugänglichkeit und Qualität der medizinischen Versorgung in Deutschland bei. Die Spezialisierung der Kliniken garantiert Fachkompetenz und Erfahrung, die zu ausgezeichneten Behandlungsergebnissen führen.

Deine AufgabenFTAPI baut seinen Partnerships-Bereich strategisch aus, um ihn zu einer zentralen ARR-Wachstumssäule zu entwickeln. Als Channel Sales Manager (w/m/d) treibst du den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Partnernetzwerks aktiv voran. Dein Fokus liegt auf der Gewinnung neuer Vertriebspartner, ergänzt durch die Betreuung bestehender Partner sowie den Aufbau von Co-Selling-, Referral-, Reseller- und perspektivisch auch Service- und Technologiepartnerschaften: Partner Akquise & Netzwerkaufbau • Du bist für die aktive Identifikation, Ansprache und Gewinnung neuer Vertriebspartner (Referral, Reseller, VAR, IT-Dienstleister) für den FTAPI-Vertrieb verantwortlich • Du übernimmst den Aufbau einer strukturierten Partner-Pipeline sowie das Management des gesamten Akquise-Prozesses von der Erstansprache bis zur Vertragsunterzeichnung • Du entwickelst und setzt Outreach-Strategien um, um passende Partner für FTAPI zu begeistern und langfristig zu binden • Du arbeitest eng mit Sales und Marketing zur Positionierung des FTAPI-Partnerprogramms und zur Kommunikation einer überzeugenden Partner-Value-Proposition zusammen Partner-Management & Co-Selling • Du bist für die eigenverantwortliche Betreuung bestehender Partner entlang des gesamten Partner-Lifecycles verantwortlich, von Onboarding über Enablement bis zur operativen Zusammenarbeit • Du steuerst gemeinsame Vertriebsaktivitäten (Co-Selling) und unterstützt bei der Qualifizierung und dem Closing von Partner-Opportunities • Du führst regelmäßige Business Reviews zur Steuerung der Partnerperformance durch und stellst die Erreichung von Umsatz-, Aktivierungs- und Wachstumszielen im Partnerkanal sicher • Du treibst mittelfristig den Aufbau von Service-Partnern (Implementierung, Consulting) voran, die FTAPI-Projekte eigenständig begleiten können • Du identifizierst und entwickelst Technologie- und Produktpartnerschaften, die das FTAPI-Ökosystem langfristig stärken Partner Operations & Reporting • Du pflegst und steuerst alle Partnerdaten im CRM (Salesforce), inklusive Deal Registration und Pipeline-Tracking • Du baust operative Prozesse für dein Partnernetzwerk auf und entwickelst diese weiter (Verträge, Onboarding-Flows, Partner-Portal) • Du trackst relevante KPIs (Partnerumsatz, Pipeline, Aktivierungsrate) und leitest daraus Maßnahmen ab • Du unterstützt bei der Einführung und Nutzung von Partner-Management-Tools (PRM) Dein Profil • Du hast 3+ Jahre Berufserfahrung im Channel Sales, Partner Management oder B2B-SaaS-Vertrieb, idealerweise mit Fokus auf aktiver Partnerakquise • Du hast nachweisliche Erfolge im Auf- und Ausbau von Partnernetzwerken sowie in der selbstständigen Gewinnung neuer Vertriebspartner • Du überzeugst mit einer vertriebsorientierten, Hands-on-Mentalität sowie sehr guten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Entscheider-Ebene und sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen • Du hast ein gutes Verständnis des deutschen B2B-Markts (idealerweise IT-Sicherheit, Compliance oder Datenschutz) sowie Erfahrung mit CRM-Systemen (idealerweise Salesforce) und digitalen Partnertools • Du bist bereit zu Partnerterminen und -events zu reisen Was wir bieten • Kollegiales Umfeld: Ein etwa 140-köpfiges Team, das dich mit offenen Armen empfängt, dich unterstützt und mit dem du viel Spaß haben wirst • Umfangreiches Onboarding & modernes Equipment: Am ersten Tag erhältst du ein Onboarding Paket aus moderner Hardware (Headset, Monitor, etc.). Bist du Entwickler:in, entscheidest du selbst, mit welcher Hardware du arbeiten möchtest. In deinen ersten Wochen bekommst du einen Buddy an die Seite und durchläufst ein strukturiertes Onboarding • Sport oder Shopping: Über EGYM Wellpass kannst du deutschlandweit eine Vielzahl an Sport- und Wellnessangeboten nutzen. Du magst lieber Home Workouts oder Shopping? Kein Problem! Wähle einen Gutschein deiner Wahl in Höhe von 50€ pro Monat • Job Rad oder Deutschland Ticket: Wähle, ob du lieber dein Job Rad oder Deutschland Ticket bezuschussen lassen willst. Entscheidest du dich für das Deutschlandticket, zahlst du nur noch 23 € dazu. Und das Beste ist, dass du trotzdem einen Job Rad Vertrag abschließen kannst - dieser ist dann aber nicht bezuschusst • Steigere dein (mentales) Wohlbefinden mit Nilo Health: Buche dir 1:1 Coaching Sessions mit führenden Psycholog:innen oder greife auf unzählige Workshops und Round Tables zu verschiedenen Themen zurück - egal ob privat oder berufsbezogen • Nimm dir eine Auszeit vom Arbeitsalltag in Form von 30 Tagen Urlaub: Hier kannst du dich ausruhen und erholen, um dann zurückzukommen und gemeinsam mit uns durchzustarten • Mobiles Arbeiten: Wir freuen uns dich im Büro zu sehen! Dort haben wir allerlei Leckereien und sonstige Benefits um das Zusammenarbeiten nicht nur spaßig, sondern auch gut versorgt zu gestalten. Mobiles Arbeiten ist in den meisten Teams komplett flexibel, in manchen Teams nach Absprache möglich • Umzug? Wir supporten dich! Du ziehst für deinen neuen Job bei uns um? Wir unterstützen dich mit bis zu 2.000 €, damit dein Start bei uns so reibungslos wie möglich läuft • Weiterentwicklung: FTAPI wächst und damit du mitwachsen kannst, hast du bei uns verschiedene Möglichkeiten und Budget, wie du deine Weiterentwicklung vorantreiben kannst • Top Verpflegung: Nach dem Aufstehen keine Zeit für ein gemütliches Frühstück gehabt? Kein Problem, wir haben vorgesorgt! Bei FTAPI gibt es eine riesige Auswahl an Müsli und Obst. Bei schönem Wetter grillen wir gerne auf unserer Dachterrasse und wen das Mittagstief erwischt, findet jede Menge Snacks in unserer Küche • Regelmäßige Team- und Firmenevents: Ob Sommerfest, Wiesn, Weihnachtsfeier oder Grillen auf unserer Dachterrasse - bei uns ist immer etwas los Über unsWir machen Culture sichtbar: Erlebe unseren Team-Alltag auf Instagram und erfahre auf YouTube mehr darüber, wie es ist, bei uns zu arbeiten. Tour durch unser Münchner Office inklusive. We Are FTAPI – die führende Platt

Wer wir sindVertrieb ist genau dein Ding? Du bist kommunikativ und hast Spaß am Kundenkontakt? Dann bist du als Sales Manager*in für die Region Niederrhein und Teile des Ruhrgebiets bei WEICON genau richtig! Wir bei WEICON entwickeln, produzieren und vertreiben chemische Spezialprodukte für alle Bereiche der Industrie. Dazu zählen Spezialkleb- und Dichtstoffe, technische Sprays, Hochleistungsmontagepasten und Fette für Produktion, Reparatur, Wartung und Instandhaltung. Neben den chemischen Produkten entwickeln und produzieren wir hochwertige Abisolierwerkzeuge, 100 % made in Germany. Auf unsere internationale Ausrichtung mit weltweit zehn Niederlassungen, über 120 Handelspartnerinnen und mehr als 300 Mitarbeiterinnen sind wir mächtig stolz. Internationalität bedeutet für uns auch Interkulturalität: An unserem Hauptsitz in Münster arbeiten Menschen vieler Nationen, die ganz unterschiedliche Sprachen sprechen. Wer neu bei WEICON startet, merkt sofort: Der Umgang miteinander ist stets offen, respektvoll und familiär. Also, worauf wartest du noch? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Du bist verantwortlich für • die Betreuung der Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden im eigenen Verkaufsgebiet • die Verantwortung für die Umsatzentwicklung im Verkaufsgebiet • die Entwicklung individueller technischer Lösungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden • die Planung und Durchführung von Schulungen sowie Maßnahmen zur Kundenbindung • die Repräsentation des Unternehmens auf nationalen Fachmessen • das regelmäßige Reporting an die Vertriebsleitung Dein Profil • Erfahrung im Außendienst, idealerweise in der Zusammenarbeit mit dem technischen Handel • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit ergänzender kaufmännischer Erfahrung • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch • Sicher im Umgang mit CRM-Systemen und MS Office • Digitale Affinität und Offenheit für KI-gestützte Arbeitsweisen • Führerschein Klasse B • Hohe Lernbereitschaft und Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung • Hohe Serviceorientierung und die Motivation, WEICON aktiv voranzubringen Warum WEICON?Als internationale Marke auf Wachstumskurs mit ausgezeichnetem Image schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem Menschen gerne arbeiten und sich beruflich weiterentwickeln können. Denn Arbeitszeit ist schließlich Lebenszeit! Was WEICON als Arbeitgeber ausmacht und warum sich unsere Mitarbeitenden bei uns wohlfühlen, zeigt dieser kleine Vorgeschmack: • Moderne und flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance • 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei – zusätzlich Sonderurlaub bei besonderen Anlässen und eine unkomplizierte Urlaubsplanung • Attraktive Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen u. v. m. • Ein Firmenfahrzeug – auch zur privaten Nutzung – sowie Smartphone, Laptop und Tablet • Umfassende Gesundheitsangebote wie Physiotherapie, Hansefit-Mitgliedschaft, Bike-Leasing oder ergonomische Arbeitsplätze • Gesunde Verpflegung durch unser Urban Bistro mit vegetarischen Mahlzeiten und vielfältigen Snacks • Abwechslung in der Pause dank eigenem Pool und Minigolf-Anlage • Strukturierte und intensive Einarbeitung ab dem ersten Tag • Viel Gestaltungsspielraum, kurze Kommunikationswege und Zusammenarbeit auf Augenhöhe • Offene Teamkultur in einem dynamischen und wertschätzenden Umfeld • Vielfältige Weiterbildungsangebote für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung Bei Fragen melde dich gerne beiMarie Gedicke Tel. 0251 - 9322 484 bewerbung@weicon.de

Dein Highlight im JobSei dein eigener Unternehmer im Unternehmen! In dieser Rolle kannst du 120% geben und durch deinen Ehrgeiz deine persönlichen Ziele und Zahlen maßgeblich beeinflussen. Deine neue Rolle • Du kontaktierst unsere Leasing-Kunden (B2B & B2C) telefonisch, nachdem diese auf unserer Plattform allane.de ihr Wunschfahrzeug konfiguriert haben • Du berätst telefonisch zu Fahrzeugmodellen, Ausstattung sowie weiteren Zusatzprodukten des Leasingvertrages, ermöglichst einen reibungslosen Online-Kaufprozess und vermittelst die Vorteile des Neufahrzeugleasings • Du erreichst deine Verkaufsziele, indem du eng am Kunden bist, um individuelle Bedürfnisse und Anforderungen zu verstehen und passende Leasingoptionen anbietest • Du bist zahlenaffin und leistungsorientiert - deine eigene Performance zu überwachen und anzupassen ist für dich selbstverständlich • Du bist Teil eines 25-köpfigen Sales Teams mit Sitz im Berliner Ortsteil Moabit Deine Stärken • Du hast bereits erste Erfahrung am Telefon, im Verkauf oder im Umgang mit Kunden, z.B. in der Kundenberatung, dem Automobilverkauf oder im Einzelhandel • Du begeisterst dich für Mobilität und möchtest ein kompetenter Ansprechpartner auf diesem Gebiet werden • Du bist eine organisierte und kommunikative Persönlichkeit, die den Kunden überzeugen kann • Du besitzt Empathie und ein gutes Gespür für Menschen und ihre Bedürfnisse • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse Dein neues UmfeldDu bist Teil unseres Online Retail Teams bei der Allane SE und im Großraum Berlin zu Hause. Training opportunities Business bike Employee car leasing Open culture & diversity Language app Busuu Fitness & health 30 days of vacation 50% mobile work per month Drinks & food subsidy Team events Corporate benefits Attractive financial package Dein neuer Arbeitgeber> > Dein Ansprechpartner Florian Geyer Bei Fragen wende dich gerne an: recruiting@allane.com Bitte reiche deine Bewerbung nicht per E-Mail ein. Über uns„Allane makes mobility easy in every way”Um das zu erreichen, arbeiten unsere Geschäftsbereiche Leasing und Flottenmanagement Hand in Hand und werden mit dem neu gewonnenen Geschäftsfeld Captive Leasing perfekt ergänzt. Seit 2020 sind wir powered by Hyundai und Santander mit unserem neuen Hauptanteilseigner Hyundai Capital Bank Europe. Gemeinsam verfolgen wir das Ziel, der führende markenübergreifende Anbieter von umfassenden Mobilitätslösungen in Europa zu werden. Mehr über unsere Werte erfährst du hier. *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Deine Aufgaben • In erreichbaren Gesprächen (ca. 7–15 Minuten) qualifizierst du Leads systematisch anhand eines Gesprächsleitfadens • Du erkennst Potenziale und prüfst, ob unsere Angebote oder die unserer Cross-Selling-Partner zur jeweiligen Person passen • Bei passendem Fit vereinbarst du Folgetermine für den nächsten Schritt im Vertriebsprozess • Parallel arbeitest du im CRM-System, dokumentierst relevante Gesprächsinhalte und stellst eine lückenlose Nachvollziehbarkeit sicher • Du arbeitest eng im Team, gibst Impulse zur Weiterentwicklung und wächst mit deinen Aufgaben Dein Profil • Freude am Telefonieren und daran, Menschen aktiv weiterzuhelfen – Freundlichkeit, Empathie und ein professioneller Umgangston sind für dich selbstverständlich • Geduld und Kommunikationsstärke, besonders im Gespräch mit älteren oder pflegebedürftigen Menschen – du begegnest jedem Gegenüber respektvoll und auf Augenhöhe • Hohe Konzentrationsfähigkeit und Fokus – auch bei einer Vielzahl ähnlicher Aufgaben bleibst du aufmerksam und motiviert • Offenheit für Veränderung und Freude daran, gemeinsam im Team Prozesse weiterzuentwickeln • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) – weitere Sprachen sind von Vorteil, aber kein Muss • Erste Erfahrung im telefonischen Kundenkontakt, Vertrieb oder Callcenter ist hilfreich – entscheidend ist aber deine Lernbereitschaft und dein Auftreten am Telefon Warum wir? • Die einmalige Chance, ein Startup kurz nach dem Exit in der Integration mit HORNBACH zu begleiten und zu prägen • Homeoffice ist nach erfolgreicher Einarbeitung an zwei Tagen pro Woche möglich • Ein echter Purpose-Job in einem Impact-Unternehmen mit gesamtgesellschaftlichen Beitrag • Eine steile Lernkurve, täglich neue Herausforderungen und Abwechslung • Ein sich gegenseitig unterstützendes und aufgeschlossenes Team • Damit du bequem zu unserem Büro kommst, bezahlen wir dein Deutschland-Ticket oder bezuschussen dein Jobrad • Alternativ kannst du dich auch für eine Urban Sports Club Mitgliedschaft entscheiden • Zusätzliche Annehmlichkeiten wie eine große Küche, Verpflegung, Getränkekühlschrank & freitägliche Get-Togethers, sowie verschiedene Team-Events • Unbefristeter Vertrag und ein Gehalt von 3.000 € brutto im Monat mit der Möglichkeit dein Gehalt mit einer Provision von bis zu 1.000,00 € aufzustocken StellenkürzelCC05 Über unsSeniovo GmbH - Ein Unternehmen der HORNBACH-Gruppe Als stolzes Mitglied der Hornbach Gruppe steht Seniovo für die Verwandlung von Wohnräumen in sichere, komfortable und barrierefreie Umgebungen. Wir sind nicht nur ein Unternehmen, sondern ein Team von Visionären, die sich leidenschaftlich für das Wohl und die Unabhängigkeit von Menschen mit eingeschränkter Mobilität einsetzen. Warum Seniovo? Arbeiten bei Seniovo bedeutet, Teil eines Teams zu sein, das sich durch Respekt, Zusammenarbeit und den gemeinsamen Antrieb, einen positiven Unterschied im Leben anderer zu machen, auszeichnet. Wir bieten eine Plattform für kreative und ambitionierte Talente, die ihre Fähigkeiten in einem Umfeld einsetzen möchten, das Innovation und menschliches Wohlergehen in den Mittelpunkt stellt. Mach den Unterschied bei Seniovo Bist du bereit, deine Karriere auf die nächste Stufe zu heben und gleichzeitig das Leben von Menschen nachhaltig zu verbessern? Seniovo könnte der perfekte Ort für dich sein, um deine Leidenschaft und dein Fachwissen einzubringen. Werde Teil unseres Teams und hilf uns dabei, Räume zu schaffen, die mehr als nur Wohnorte sind – sie sind Orte des Wohlbefindens und der Selbstständigkeit.

We want you! • Du möchtest nicht nur ein Telesales-Team führen, sondern dessen Erfolg aktiv mitgestalten und weiterentwickeln? • Du hast Freude daran, Menschen für die Telefonakquise zu begeistern, Talente zu fördern und gemeinsam nachhaltige Vertriebserfolge zu erzielen? Dann bist du bei uns genau richtig. Hervorragend! Dann werde Teil unseres Teams und bewirb dich auf unsere Position als Leitung Telesales (all genders) in unserem Office in Köln. Das erwartet Dich bei unsBei uns übernimmst du die Verantwortung für unseren Telesales-Bereich im Segment Dauerwerbung mit klarem Fokus auf die Telefonakquise. Du führst dein Team, entwickelst erfolgreiche Akquisestrategien weiter und schaffst die Voraussetzungen für nachhaltigen Vertriebserfolg. Dabei bringst du eigene Ideen ein und gestaltest die Weiterentwicklung des Bereichs aktiv mit. • Du übernimmst die Verantwortung für unser Telesales-Team im Bereich Dauerwerbung und führst deine Mitarbeitenden fachlich sowie disziplinarisch. • Gemeinsam mit der Vertriebsleitung entwickelst du unsere Strategien für die Telefonakquise weiter, optimierst Abläufe und sorgst für nachhaltige Vertriebsstrukturen. • Du coachst dein Team im Akquisealltag, begleitest anspruchsvolle Verkaufsgespräche und unterstützt deine Mitarbeitenden dabei, ihre Abschlussquote kontinuierlich zu steigern. • Du entwickelst und etablierst wirkungsvolle Onboarding-, Coaching- und Trainingskonzepte, damit neue und bestehende Teammitglieder in der Telefonakquise erfolgreich sind. • Du analysierst relevante KPIs und CRM-Daten, leitest daraus konkrete Maßnahmen ab und steuerst die Performance deines Teams anhand klarer Ziele. • Du bringst eigene Ideen ein und gestaltest die Weiterentwicklung unseres Telesales-Bereichs aktiv mit. Das bist Du • Mehrjährige Erfahrung im Direktvertrieb, idealerweise im telefonischen Vertrieb oder der Kaltakquise. • Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung sowie Entwicklung von Vertriebsteams. • Begeisterung für Vertrieb und die Fähigkeit, dein Team für gemeinsame Erfolge zu motivieren. • Sicherer Umgang mit KPIs und CRM-Systemen zur Steuerung und Weiterentwicklung der Vertriebsperformance. • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein souveränes Auftreten. • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine Hands-on-Mentalität. • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen. Das bieten wir Dir • Firmenwagen auch zur privaten Nutzung • Top-moderne Ausstattung für effektives Arbeiten • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten –ob von zuhause oder unterwegs • Ein wachsendes Unternehmen, in dem du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst • Ein strukturiertes Onboarding, das dich schnell ins Team integriert • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit deine Ideen direkt umgesetzt werden können • Individuelle Weiterbildungen für deine persönliche und berufliche Entwicklung Unsere Benefits • Ein zentraler Arbeitsplatz mitten in der Kölner Südstadt • Bring deinen Hund einfach mit ins Büro – wir lieben Vierbeiner • Regelmäßige Teamevents und lockere Get-togethers für den Teamspirit • Corporate Benefits mit Rabatten auf Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr • Und natürlich bieten wir dir auch Klassiker wie eine betriebliche Altersvorsorge Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und deines möglichen Starttermins. Bewirb dich online über den untenstehenden „Jetzt bewerben“ Button! Du hast noch Fragen? Dann steht dir das HR-Team unter 0221 67778 461 gerne zur Verfügung. Cool? Cool! So sieht Dein Weg zu uns aus Über unsWir bei DIGOOH haben es uns als Ziel gesetzt, die Außenwerbung zu revolutionieren! Willst Du ein Teil davon werden? Mit unserer Digitalisierungsstrategie sind wir dabei eine ganze Branche maßgeblich zu verändern und eine hochmoderne Form der Außenwerbung zu etablieren. Unsere Mission geht einher mit rasantem Wachstum und macht uns zu einem spannenden Arbeitgeber. Unser Innovationsgeist ist deine Chance, eine vielversprechende Branche zu verändern. Du findest bei uns eine Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe, in der jede Idee zählt. Dadurch wirst Du deinen Weg aktiv mitgestalten und stets über Dich hinauswachsen. Das Miteinander im Team steht bei uns im Vordergrund, denn nur gemeinsam können wir unser Ziel – die bestmögliche Lösung für unsere Kunden & Kundinnen – erreichen. Wir suchen Anpacker und Möglichmacher, Kämpfer und Könner, Mit- und Vorausdenker. Persönlichkeiten, die offen und ehrlich sind. Die eine gute Portion Begeisterungsfähigkeit mitbringen, gerne dazulernen und Lust haben, sich weiterzuentwickeln. Wenn Du vom ersten Tag an Verantwortung übernehmen möchtest, für eine offene Unternehmenskultur bist und Digitalisierung genauso spannend findest wie wir, dann bist Du bei uns genau richtig: Worauf wartest du? See you! at #teamDIGOOH

Du möchtest im Vertrieb durchstarten, moderne Softwarelösungen verkaufen und Unternehmen aktiv bei der Digitalisierung unterstützen? Dann ist diese Position genau das Richtige für dich! Als Junior Sales Manager (m/w/d) unterstützt du unser Vertriebsteam dabei, neue Kunden für innovative HR-Softwarelösungen zu gewinnen und bestehende Kundenbeziehungen auszubauen. Dabei lernst du Schritt für Schritt alles, was erfolgreichen Softwarevertrieb ausmacht – mit intensiver Einarbeitung und klaren Entwicklungsperspektiven. Deine Aufgaben: - Unterstützung bei der Gewinnung neuer Kunden und Betreuung bestehender Accounts - Analyse von Kundenanforderungen und Identifikation von Optimierungspotenziale - Vorbereitung und Durchführung von Produktpräsentationen – remote oder beim Kunden vor Ort - Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten in Zusammenarbeit mit dem Senior Sales Team - Enge Zusammenarbeit mit Presales, Consulting und Marketing - Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Angebotsabschlüssen - Teilnahme an Messen, Webinaren und Events zur Leadgenerierung - Pflege von CRM-Daten sowie Unterstützung bei Forecasts und Vertriebsanalysen - Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen Das erwarten wir von Dir: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium (BWL, Wirtschaftsinformatik o. Ä.) oder Quereinstieg mit starkem Interesse am Vertrieb - Erste Erfahrungen im Vertrieb oder im IT-/Softwareumfeld - Begeisterung für Digitalisierung, Softwarelösungen und moderne HR-Prozesse - Kommunikationsstärke, Lernbereitschaft und ein sicheres Auftreten - Hohe Motivation, Neugier und Lust, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln - Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Teamgeist - Reisebereitschaft für Kundentermine innerhalb Deutschlands Das bieten wir Dir: - Attraktives Vergütungsmodell - Strukturierte Einarbeitung, Mentoring und individuelle Weiterentwicklung - Zertifizierungen rund um Sage HR und spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und moderne Arbeitsausstattung - Offene Unternehmenskultur, kurze Entscheidungswege und ein starkes Team - Spannende Projekte in einem wachsenden Zukunftsmarkt Du hast Lust auf neue Herausforderungen in einer lockeren und professionellen Arbeitsatmosphäre? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins! Schlagworte: Sage, sales, Vertrieb, HCM, PeopleSoft, Sales, HR/HCM, Payroll, Sage HR, sale, Presales, Empfehlungsbund Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/295495/junior-sales-manager-m-strich-w-strich-d-sage-hr-software (https://www.empfehlungsbund.de/jobs/295495/junior-sales-manager-m-strich-w-strich-d-sage-hr-software#apply_form) Kurzinfo zum Unternehmen Die DPS Business Solutions GmbH ist Ansprechpartner für kaufmännische Software (ERP), Personalwirtschaft (HR) und Zeitwirtschaft. Als zertifizierter Platin-Partner des Herstellers Sage Software GmbH sind wir spezialisiert auf die Anpassung und Implementierung optimal zugeschnittener Softwarelösungen. Wir beraten und betreuen Unternehmen vom ersten Schritt bis zur vollständigen Umsetzung. Unser Kernteam sitzt in München und wir haben mehrere Niederlassungen in Deutschland. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Das erwartet Dich: Vertrieb. Technik. Healthcare. Du verbindest, was zusammengehört. DiaVision ist seit über 33 Jahren spezialisierter Partner für Healthcare-IT und begleitet Kliniken, Arztpraxen, radiologische Praxen, veterinärmedizinische Praxen sowie Gesundheitseinrichtungen bei der Digitalisierung ihrer Prozesse: von PACS- und Archiv-Lösungen bis hin zu Telematikinfrastruktur und digitalem Röntgen. Seit Anfang 2025 ist DiaVision Teil der ICN Gruppe und profitieren von einem starken Netzwerk innerhalb eines etablierten IT-Dienstleisters. Als Sales Manager Healthcare (w/m/d) - in Vollzeit oder Teilzeit - bist Du die zentrale Schnittstelle zwischen Kunde, Technik und Vertrieb: Du berätst Gesundheitseinrichtungen zu unseren IT-Lösungen, übernimmst den telefonischen Support bei technischen Anfragen und sorgst gemeinsam mit unserem Einkauf, Vertriebsinnendienst und unseren Technikern dafür, dass Angebote und Aufträge reibungslos laufen. So gestaltest Du mit: • Du berätst unsere Kunden technisch und vertrieblich – von Softwarelösungen über Hardware bis hin zu bildgebende Modalitäten: Du kennst das Portfolio und weißt, was beim Kunden wirklich passt • Du pflegst bestehende Kundenbeziehungen mit Verlässlichkeit und Weitblick – und hast gleichzeitig den Antrieb, neue Potenziale aktiv zu erschließen • Du stimmst Dich eng mit Einkauf und Vertriebsinnendienst ab, hast den Status von Angeboten und Aufträgen immer im Blick und sorgst dafür, dass nichts zwischen den Stühlen bleibt • Mit unseren Technikern bist Du eng verzahnt – bei laufenden IT-Projekten und Serviceeinsätzen bist Du der verlässliche Draht ins Team • Du wirkst aktiv an der Angebotserstellung und Auftragsabwicklung mit und bringst Vorgänge strukturiert zum Abschluss Das bringst Du mit: • Vertrieb liegt Dir im Blut – Du gehst aktiv auf Menschen zu, erkennst Potenziale und weißt, wie Du Kunden gewinnst und langfristig bindest • Du hast fundierte Erfahrung mit IT-Systemen im Gesundheitswesen – RIS, PVS, PACS oder bildgebende Systeme wie digitales Röntgen oder Ultraschall sind keine Fremdwörter für Dich • Erfahrung im Healthcare-Umfeld ist für uns unerlässlich – Du kennst die Strukturen, Sprache und Anforderungen von Kliniken, Praxen oder Gesundheitseinrichtungen • Kommunikationsstärke am Telefon, auch bei komplexen technischen Anliegen • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an der Schnittstelle zwischen Technik und Vertrieb • Teamgeist und Lust, Dich in ein wachsendes Unternehmen einzubringen Das bieten wir Dir: • Anspruchsvolle Projekte bei Bestands- und Neukunden • Viel Gestaltungsspielraum und fachliche Verantwortung • Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation • Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit hoher fachlicher Kompetenz • Moderne Arbeitsplätze und flexible Arbeitsmodelle Und sonst so? Unser betriebliches Gesundheits- und Lifestyle-Paket bringt Dich in Bestform: starke Krankenversicherung, E-Bike-Zuschuss, Erholungszuschuss, Impfangebote, Sport-Action und Gesundheitscoachings – dazu Dachterrasse, Drinks, Obst, Essenszuschüsse, Geschenke zu besonderen Anlässen, Firmensport, Bezuschussung Deiner Altersvorsorge, ein umfangreiches Onboarding und jede Menge weitere Extras. Über unsDie ICN Gruppe verfolgt eine werteorientierte Unternehmensstrategie, die wirtschaftlichen Erfolg mit gesellschaftlicher Verantwortung und nachhaltigem Wachstum verbindet. Unser Ziel ist es, als wirtschaftlich unabhängiges, zukunftsfähiges und sozial verantwortliches Unternehmen zu agieren, das sich an klaren Prinzipien orientiert.Als Unternehmensgruppe entwickeln wir ganzheitliche Lösungen rund um IT und Digitalisierung für kleine und mittelständische Unternehmen. Unser Leistungsspektrum reicht von der Konzeption, Implementierung und dem Betrieb von IT- und TK-Infrastruktur über Themen wie Informationssicherheitsmanagementsysteme (ISMS) bis hin zu modernen, KI-basierten Anwendungen, beispielsweise in Form individueller KI-Sprach- und Chatbots. Ergänzend dazu entwickeln wir eigene Softwarelösungen, mit denen wir konkrete Herausforderungen unserer Kunden praxisnah und effizient unterstützen. So verbinden wir technologische Kompetenz mit einem klaren Verständnis für Prozesse, Anforderungen und nachhaltige Entwicklung.Wir sind ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit erfolgreichen Tochtergesellschaften. Seit unserer Gründung sind wir stetig gewachsen – von einem kleinen Team zu einer starken Gemeinschaft mit über 60 Mitarbeitenden. Dieses Wachstum ist kein Zufall, sondern das Ergebnis einer klaren Ausrichtung und einer gelebten Kultur der Zusammenarbeit. Nachhaltigkeit, Loyalität, Verlässlichkeit, Qualität und Verantwortung sind für uns keine leeren Worte, sondern feste Bestandteile unseres Miteinanders – intern wie extern. Wertschätzung , Sicherheit und Vertrauen schaffen ein Umfeld, in dem Menschen sich einbringen und entfalten können. Dabei setzen wir auf Flexibilität , individuelle Freiheit und echten Gemeinsinn .Unsere Arbeitsweise ist geprägt von klaren Prozessen , regelmäßigen Abstimmungen und einer offenen, transparenten Kommunikation . So entstehen Strukturen, die mit dem Unternehmen wachsen – und gleichzeitig Raum für Eigenverantwortung lassen.Wir sind überzeugt: Gute Arbeit entsteht dort, wo Menschen Vertrauen spüren und Freiraum bekommen. Wenn Du Teil eines Unternehmens sein möchtest, das wirtschaftlich stark aufgestellt ist und gleichzeitig gesellschaftliche Verantwortung übernimmt, freuen wir uns, Dich kennenzulernen.Unser Tochterunternehmen adcon GmbH ist seit über 30 Jahren ein erfolgreiches IBM Systemhaus. Als Gold Business Partner von IBM vertreibt adcon Infrastruktur-Lösungen des weltgrößten IT-Herstellers an mittelständische und große Kunden. adcon genießt ein hohes Kundenvertrauen durch ihre Spezialisierung und ihr Engagement. „Wo andere aufhören, macht adcon weiter!" ist das Motto. Die adcon GmbH ist seit Anfang 2024 Teil der ICN Gruppe.Die DiaVision GmbH ist seit Anfang 2025 Te

ÜBER DIE STELLEDu bist ein wahres Organisationstalent, hast das Herz am rechten Fleck und möchtest die Verantwortung für den Bereich Verkauf in einer Region mit mehreren Standorten übernehmen? Dann werde Teil unseres herzlichen Teams, bei dem der Einsatz jedes Einzelnen zählt. Als Unternehmer*in vor Ort gestaltest Du täglich die Führungskultur bei Zeit für Brot mit und bist für die reibungslose Umsetzung aller Prozesse in Deiner Region im Verkauf verantwortlich. Aber vor allem ist es Deine Aufgabe, die Werte und Ziele, die wir bei Zeit für Brot haben, an Deine Teams zu vermitteln, sie zu unterstützen und zu inspirieren. DAS SIND DEINE AUFGABEN • Führung und Weiterentwicklung Deiner Teams mit Fokus auf optimale Arbeitsabläufe, Motivation und Kundenzufriedenheit • Sicherstellen unserer hohen Produktqualität und einer ansprechenden Warenpräsentation • Verantwortung für das Einhalten von Sauberkeits-, Hygiene- und Arbeitssicherheitsstandards • Umsatz- und Kostenverantwortung für den Bereich Verkauf in Deinen Stores • Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen • Steuerung und Optimierung der operativen Prozesse • Unterstützung bei der Koordination von Neueröffnungen in der Region Ost DAS BRINGST DU MIT • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium • Mehrjährige Erfahrung als Betriebsleiter*in in der Gastronomie oder in einer vergleichbaren Position im (Lebensmittel-) Einzelhandel • Erfahrung in der Führung und Entwicklung eines Teams • Affinität zur Analyse und Optimierung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen • Leidenschaft für gute Lebensmittel und das Bäckerhandwerk • Flexibilität, Motivation und Belastbarkeit • Empathie und Kommunikationsgeschick • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität WIR BIETEN DIR DAFÜR • Ein wachsendes Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten • Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit im Herzen der Stadt als Teil eines deutschlandweiten Unternehmens mit familiärer Atmosphäre • Viel Raum für Mitgestaltung in einem hoch motivierten und kollegialen Team, in das Du Dich mit Deinen Stärken und Ideen einbringen kannst • Flexibles, eigenständiges Arbeiten, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe • Ein gutes, leistungsorientiertes Gehalt • Kostenlose Mitarbeiterverpflegung und attraktive Rabatte • Urban Sportsclub Mitgliedschaft • Betriebliche Altersvorsorge • Umfangreiche Einarbeitung und Trainings • Eigene Zeit für Brot Mitarbeiter-App • Deutschlandticket Über unsWir sind ein 100%iger Bio-Betrieb. Und wir machen unseren Job gut. Finden unsere Kunden. Gegründet 2009, haben wir uns zum Ziel gesetzt, eine neue Brottradition zu begründen und das traditionelle Bäckerhandwerk nicht nur wiederzubeleben, sondern innovativ und zeitgemäß neu zu gestalten. Wir möchten unsere Kunden mit den besten Backwaren der Stadt versorgen. Dafür backen wir handwerklich mit den besten Zutaten aus 100% biologischem Anbau und verzichten auf jegliche Zusatzstoffe. Wir leben Vielfalt Bei Zeit für Brot glauben wir fest an die Stärke der Vielfalt. Wir suchen Menschen mit verschiedenen Persönlichkeiten und Lebensgeschichten, die sich in ihrer Leidenschaft für das Backhandwerk vereinen. Wir schätzen und fördern Diversität, denn wir sind davon überzeugt, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen unsere Arbeitsumgebung bereichern. Zusammen möchten wir eine offene und wertschätzende Kultur gestalten und leben. Darum ermutigen wir Dich, Dich bei uns zu bewerben - so wie Du bist! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf Dich kennenzulernen!

Was wir gemeinsam bewegen wollenKirsch Import wächst – und mit uns unsere Verkaufsgebiete. Für Bayern suchen wir dich: eine Vertriebspersönlichkeit, die Premium-Spirituosen nicht nur verkauft, sondern lebt. Du übernimmst dein eigenes Gebiet, entwickelst es unternehmerisch weiter und machst aus Kunden echte Fans unserer Marken. Deine Aufgaben • Du betreust und entwickelst deine Kunden eigenständig – mit Fokus auf Gastronomie und Getränkefachgroßhandel • Du trägst die strategische und operative Verantwortung für dein Verkaufsgebiet und treibst Distribution und Umsatz aktiv voran • Du gewinnst Neukunden, baust deinen Kundenstamm kontinuierlich aus und pflegst langfristige Beziehungen • Du planst und führst Tastings, Produktpräsentationen und verkaufsfördernde Aktionen durch – und begeisterst dabei für unser Sortiment • Du setzt markenspezifische POS-Maßnahmen um und platzierst Neuheiten am Markt • Du behältst Markt und Wettbewerb im Blick und leitest daraus Chancen für dein Gebiet ab • Du vertrittst uns auf Messen und Branchenevents • Du organisierst deine Touren und Kundenbesuche selbstständig und effizient Dein Profil • Du hast mehrjährige Erfahrung in der (gehobenen) Gastronomie oder im Vertrieb – motivierte Quereinsteiger sind ausdrücklich willkommen • Kundenfreundschaft ist für dich mehr als ein Wort: Du baust Beziehungen auf Augenhöhe auf, die über das nächste Verkaufsgespräch hinausgehen • Du bist produktverliebt – Whisky, Rum, Gin & Co. begeistern dich, und diese Begeisterung steckt an • Du machst einfach: Statt auf Anweisungen zu warten, packst du an, löst Probleme pragmatisch und findest kreative Wege zum Abschluss • Du willst dich permanent weiterentwickeln – fachlich, verkäuferisch und persönlich • Auf dich ist Verlass: Kunden und Team können sich auf deine Zusagen verlassen – Zuverlässigkeit ist deine Basis • Du spielst fair: Du hältst dich an gemeinsame Spielregeln und Absprachen – intern wie extern • Du kombinierst vertriebliche Hartnäckigkeit mit Empathie und einem guten Gespür für Chancen in der Gastronomie • Erfahrung mit CRM-/ERP-Systemen und MS Office ist ein Plus • Du wohnst im Verkaufsgebiet und bringst Reisebereitschaft inklusive regelmäßiger Übernachtungen mit Warum wir?Wir sind einer der führenden unabhängigen Importeure für Premium-Spirituosen – mit einem Portfolio, das ständig wächst: von Nikka Whisky über Takamaka Rum bis zu exklusiven Einzelfassabfüllungen mit unseren Partnern aus Schottland. Von Whisky über Rum und Gin bis Cognac liefern wir alles, was das Spirituosenherz begehrt. Bei uns erwartet dich eine unternehmerische Herausforderung mit viel Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und einem Team, das zusammenhält. • Intensive Einarbeitung vor Ort • Attraktive Vergütung • Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung • Homeoffice und flexible Arbeitszeiten • Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment • Mitarbeiter Benefits wie Spendit Karte, Wellpass, regelmäßige Teamevents, Schulungen und vieles mehr • Echter Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum in deinem Gebiet • Flache Hierarchien und ein sympathisches, motiviertes Team • Ein wachsendes Familienunternehmen, in dem Menschen im Mittelpunkt stehen – Mitarbeitende, Kunden und Partner So erreichst du unsDann werde Teil des Kirsch-Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail an bewerbung@kirschwhisky.de Über unsKirsch Import - über 45 Jahre Expertise, mehr als 4.500 Spirituosen, eine Familie: Kirsch Import ist mehr als ein Unternehmen. Wir sind Experten. Wir sind Nerds. Wir lieben unseren Job. Wir sind eine Familie. 1976 in der Nähe von Bremen ins Leben gerufen, sind wir gekommen, um zu bleiben. Vom Einzelhandel mit VW-Bully über den Großhandel für Miniaturen sind wir zum Vollsortimenter im Bereich Premium Spirituosen herangewachsen. Mit dem Business groß geworden: Christoph Kirsch. Seit 2015 leitet er in zweiter Generation unser Familienunternehmen. Deutschlandweit beliefern wir Handel und Gastronomie mit mehr als 4.500 verschiedenen Spirituosen. Unser Steckenpferd: Single-Malt-Whisky. Egal, ob unabhängige Abfüllungen, spezielle Raritäten, Craft-Tropfen aus handwerklich und ursprünglich produzierenden Destillerien - wir bieten das umfangreichste Single-Malt-Portfolio Deutschlands. Du möchtest Teil der Familie werden? Dann bewirb dich jetzt!