Avida vzw is een dienstverlenend netwerk binnen de zorg voor ouderen en personen met een beperking dat bestaat uit zes wooncentra waarvan woonzorgcentrum Avida | Sint-Jozef er één is.

Avida vzw staat voor wonen en leven ondersteund door warme en gedreven mensen.

De vzw omarmt de eigenheid van de wooncentra en ondersteunende diensten, die elk op hun eigen manier bijdragen aan ons WijS verhaal.

Jouw uitdaging

· Je plant, voert uit, evalueert en volgt de kwaliteitsvolle verzorging van cliënten op

· Je bent verantwoordelijk voor de technisch verpleegkundige verstrekkingen

· Je bent mee verantwoordelijk voor de werking op dienst en bent het aanspreekpunt voor andere disciplines

· Je houdt toezicht en geeft ondersteuning bij de verpleegkundige taken van zorgkundigen

· Je functioneert in een multidisciplinaire samenwerking met zorg voor een goede communicatie

· Je streeft een permanent professionele vorming na

Jouw troeven

· Je bent betrokken en zet je met hart en ziel in voor warme, kwaliteitsvolle ouderenzorg.

· Je behandelt bewoners en collega’s gelijkwaardig, met respect en oog voor ieders eigenheid.

· Je neemt verantwoordelijkheid door actief mee te denken, initiatief te tonen en zorg te dragen voor een vlotte werking.

· Je denkt grensverleggend en zoekt creatieve oplossingen om de zorg elke dag beter te maken.

Voorwaarden

- Je beschikt over een diploma gegradueerd verpleegkundige of bachelor in de verpleegkunde met een bijkomend visum in bezit (FOD Volksgezondheid)

- Je kan een uittreksel van het strafregister voorleggen

Special Fruit NV, met vestigingen in Meer (België) en Huelva (Spanje), levert verse bessen, mango’s, avocado’s andere exoten en bijzondere groenten aan supermarktketens en groothandelaars in heel Europa. Onze 150 gepassioneerde medewerkers en innovatieve, ondernemende en klantgerichte aanpak zorgen ervoor dat we het hele jaar door gezond fruit en groenten van topkwaliteit kunnen aanbieden. Wij kiezen resoluut voor duurzame leveranciers en de beste producten wereldwijd.

Ben jij sales minded en proactief? Hou je van een ondersteunende rol waarbij je de rechterhand van een accountmanager bent en deze dagdagelijks ondersteunt in zijn/haar activiteiten. Kan jij omgaan met data en cijfers en is voorbereidend werk doen helemaal jouw ding? Geven klantcontacten jouw een energieboost?

Dan ben jij misschien wel onze nieuwe Sales Support !!

Je uitdagingen

• Je vraagt verkoopprognoses op bij de klant.
• Je volgt de bestellingen nauwgezet op en houdt de klant op de hoogte van eventuele wijzigingen.
• Je bereidt prijslijsten en assortimentslijsten voor.
• Je onderzoekt de historische verkoopscijfers, analyseert deze en maakt ze inzichtelijk voor de accountmanager.
• Je staat in voor de voorbereiding van de klantbezoeken.
• Je doet product- en prijsvergelijkingen in de markt.
• Je staat in voor de volledige voorbereiding van de behandeling van een klantenklacht.

Je profiel

• Je beschikt over een bachelordiploma en hebt bij voorkeur een eerste werkervaring achter de rug. Een masterdiploma is zeker een troef!
• Je hebt een hart voor sales en hebt een open en vlotte communicatiestijl.
• Je werkt graag proactief en planmatig.
• Je hebt een goede kennis van Nederlands en Engels. Duits of Frans is een plus.
• Je kan vlot overweg met de diverse programma’s in het MS office pakket (vooral Excel, Outlook, Word).
• Ervaring met het ERP pakket Navision is een troef.

Ons aanbod

• Wij zorgen voor een opleiding ‘on the job’, voor onderdompeling in de sector van vers fruit en groenten.
• Na een inwerkperiode is hybride werken mogelijk
• Een voltijdse job – 38u per week – met een vast contract
• Een afwisselende functie in een internationale en dynamische omgeving
• Een salarispakket in overeenstemming met je competenties en ervaring
• Een filevrije woon-werkverplaatsing

Zin om het verschil te maken in een dynamisch bedrijf waar jouw inzet écht telt?
Solliciteer nu en word onze nieuwe Sales Support bij Special Fruit!

-

Synergie Belgium, dat zijn meer dan 450 collega’s die elke dag het verschil maken.
Met meer dan 70 kantoren en inhouse teams én vier gespecialiseerde afdelingen (Interim, Careers, Construct en S&you) zetten we alles op alles om bedrijven en talent samen te brengen.
En dat doen we elke dag met passie, respect en heel veel enthousiasme.

Jobomschrijving

Als HR Partner in werving & selectie speel je een actieve rol in het gehele wervingsproces en draag je bij aan de groei van onze divisie. 

Je hebt de autonomie om je eigen portefeuille te beheren en bent verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces, zowel voor het bedrijf als de kandidaat. Bovendien denk je proactief mee over mogelijke optimalisatieprojecten.

Als Talent Partner zijn dit jouw kernverantwoordelijkheden:

• Regelmatige bedrijfsbezoeken om een solide partnerschap te smeden en een diepgaand begrip te ontwikkelen van het bedrijf, de bedrijfscultuur en de contactpersonen.
• Het actief uitbreiden van jouw portefeuille, door middel van prospectie, commerciële initiatieven, deelname aan beurzen en netwerkevenementen.
• Onderhandelingen over contracten behoren eveneens tot jouw verantwoordelijkheden.
• Grondige 'intake'-gesprekken om de vacature en het gewenste profiel volledig te begrijpen.
• Bijdragen aan de rekruteringsstrategie om de perfecte match te realiseren.
• Identificeren en aantrekken van geschikte profielen via sociale netwerken, databases, directe benadering, enz.
• Indien nodig, het afnemen van testen of assessments en het opstellen van uitgebreide rapporten.
• Zorgvuldige en professionele opvolging van zowel het bedrijf als de kandidaat gedurende het hele proces.
• Het beheren en opvolgen van jouw persoonlijke budgetten en KPI's.
• Actief bijdragen aan onze strategie voor de toekomst.

• Ervaring in een vergelijkbare HR-rol is een must zoals HR Business Partner, HR Consultant, Recruiter, Talent Acquisition Partner, Office Manager, Branch Manager, enz.
• Het opstellen van je eigen planning en gestructureerd werken zijn voor jou vanzelfsprekend.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, een empathische instelling en een enthousiaste mentaliteit, waardoor je een aangename gesprekspartner bent voor klanten, kandidaten en collega's.
• Als commerciële duizendpoot heb je een zeer sterke mensenkennis.
• Je streeft naar kwaliteit en zet steeds de puntjes op de ‘i’.
• Hoewel je een teamspeler bent, geniet je ook van zelfstandig en autonoom werken.

We hechten veel waarde aan jouw persoonlijke groei. Daarom krijg je binnen de functie van Talent Partner de kans om projecten aan te pakken en te leiden, zoals klantgerichte outsourcing, netwerken, optimalisatie van interne processen, contentcreatie voor social media, en het geven van opleidingen. Dit alles wordt afgestemd op jouw eigen ambitie en interesses.

Voor een firma gelegen in de Antwerpse haven (2030), zijn wij op zoek naar een monteur voor tankcontainers.

Ben jij technisch vaardig en nauwkeurig? Dan zoeken wij jou! Als medewerker tankcontainerherstel ben jij verantwoordelijk voor het uitvoeren van verschillende herstel- en onderhoudswerkzaamheden aan tankcontainers. Van het onderhoud van kleppen en ventielen tot het uitvoeren van druktesten en het herstellen van de bekleding, jij zorgt ervoor dat alles weer in topstaat is.

Wat ga je doen?

• Herstellen van tankcontainers, inclusief onderhoud van kleppen en ventielen.
• Uitvoeren van druktesten om de veiligheid en functionaliteit te waarborgen.
• Schuren en coaten van de binnenkant van de container.
• Herstellen van de buitenbekleding (cladding) van de container.
• Je zorgt ervoor dat alles weer op z’n plek zit, zodat de tankcontainer als een geoliede machine werkt.

Je werkt volgens de daguren van 8u15 tot 16u30, met de mogelijkheid om op vrijdag al om 15u45 te stoppen.

Kracht en finesse komen samen in jouw werk, en jij zorgt ervoor dat elke reparatie met precisie en zorg wordt uitgevoerd!

• Een opleiding in mechanica (A3) is vereist voor deze functie.
• Ervaring als monteur of in containerherstellingen is een pluspunt!
• Vaardigheden in draaien, frezen en plooien worden op de werkvloer aangeleerd.
• Zeer goede beheersing van de Nederlandse taal is vereist om veiligheidsinstructies te begrijpen. Kennis van Engels is een plus.
• Flexibel ingesteld en bereid om af en toe overuren te maken.
• Een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, zowel naar je eigen werk als naar je collega’s.
• Eigen vervoer is noodzakelijk vanwege de moeilijk bereikbaarheid met openbaar vervoer.

Bij jou heeft elke bout een doel en elke tankcontainer een toekomst!

Ons bedrijf is een prominente speler op het gebied van milieudiensten, actief in de sectoren water, afval en energie. Wij zijn toegewijd aan het milieu en werken samen met diverse industrieën en lokale overheden om een positieve invloed te hebben op onze planeet. Dit doen we door bij te dragen aan de behandeling van afvalwater, het inzamelen en recyclen van afval, het ontwikkelen van groene energie, en het energiezuiniger maken van gebouwen.

Als onderdeel van een wereldwijd opererende groep, bieden we in België en Luxemburg werk aan bijna 4.300 medewerkers, verdeeld over tal van operationele sites en kantoren. Wij staan bekend om onze inclusieve werkomgeving waar leeftijd, achtergrond, genderidentiteit, religie of seksuele geaardheid geen rol spelen - waarbij enkel de ervaring, kundigheid en passie van de medewerker telt. Onze toewijding staat garant voor gelijke kansen en een respectvolle werksfeer voor al onze medewerkers vanaf het moment van werving.

Jobomschrijving

•Je bent verantwoordelijk voor de verwerking en het sorteren van verschillende afvalstromen met een mobiele bandenkraan.

•Je haalt herbruikbare materialen uit het afval, zodat recyclage vlot en efficiënt verloopt.

•Je laadt en duwt vrachtwagens aan en vult de balenpers voor een soepele afvalverwerking.

•Je werkt zelfstandig, toont initiatief, maar functioneert ook goed binnen een team.

•Je onderhoudt en verzorgt verschillende machines, zoals de kraan, bulldozer, wiellader en heftruck, zodat ze proper en in topconditie blijven voor collega’s.

•Je springt flexibel bij op andere machines waar nodig.

•Veiligheid staat altijd centraal in jouw werk.

•Je bent bereid om te werken in een 2-ploegensysteem (vroeg en dag).

•Je levert met je inzet een bijdrage aan een veilige, efficiënte en milieuvriendelijke afvalverwerking in Izegem, samen met je collega’s.

Dit heb je nodig voor de job

•Je bent een enthousiaste en verantwoordelijke kraanmachinist die graag de handen uit de mouwen steekt.

•Je hebt een geldig attest voor het bedienen van een mobiele kraan, bulldozer, wiellader of heftruck, of je bent bereid dit te behalen.

•Ervaring in de sector is een pluspunt, maar motivatie en leerbereidheid zijn minstens even belangrijk.

•Je werkt graag zowel zelfstandig als in team en neemt initiatief waar nodig.

•Veiligheid vind je belangrijk en je zorgt ervoor dat machines altijd netjes en in goede staat blijven.

•Je bent flexibel ingesteld en werken in een 2-ploegensysteem is voor jou geen probleem.

•Je houdt van afwisseling in je job en voelt je thuis in de recyclagesector.

•Je draagt bij aan een positieve werksfeer en bent proactief.

•Je ziet werk liggen en hebt een positieve ingesteldheid, waardoor je mee het succes van de site in Izegem bepaalt.

Synergie Belgium, dat zijn meer dan 450 collega’s die elke dag het verschil maken. 
Met meer dan 70 kantoren en inhouse teams én vier gespecialiseerde afdelingen (Interim, Careers, Construct en S&you) zetten we alles op alles om bedrijven en talent samen te brengen. 
En dat doen we elke dag met passie, respect en heel veel enthousiasme.

Jobomschrijving

Als HR Partner in werving & selectie speel je een actieve rol in het gehele wervingsproces en draag je bij aan de groei van onze divisie. 

Je hebt de autonomie om je eigen portefeuille te beheren en bent verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces, zowel voor het bedrijf als de kandidaat. Bovendien denk je proactief mee over mogelijke optimalisatieprojecten.

Als Talent Partner zijn dit jouw kernverantwoordelijkheden:

• Regelmatige bedrijfsbezoeken om een solide partnerschap te smeden en een diepgaand begrip te ontwikkelen van het bedrijf, de bedrijfscultuur en de contactpersonen.
• Het actief uitbreiden van jouw portefeuille, door middel van prospectie, commerciële initiatieven, deelname aan beurzen en netwerkevenementen.
• Onderhandelingen over contracten behoren eveneens tot jouw verantwoordelijkheden.
• Grondige 'intake'-gesprekken om de vacature en het gewenste profiel volledig te begrijpen.
• Bijdragen aan de rekruteringsstrategie om de perfecte match te realiseren.
• Identificeren en aantrekken van geschikte profielen via sociale netwerken, databases, directe benadering, enz.
• Indien nodig, het afnemen van testen of assessments en het opstellen van uitgebreide rapporten.
• Zorgvuldige en professionele opvolging van zowel het bedrijf als de kandidaat gedurende het hele proces.
• Het beheren en opvolgen van jouw persoonlijke budgetten en KPI's.
• Actief bijdragen aan onze strategie voor de toekomst.

• Ervaring in een vergelijkbare HR-rol is een must zoals HR Business Partner, HR Consultant, Recruiter, Talent Acquisition Partner, Office Manager, Branch Manager, enz.
• Het opstellen van je eigen planning en gestructureerd werken zijn voor jou vanzelfsprekend.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, een empathische instelling en een enthousiaste mentaliteit, waardoor je een aangename gesprekspartner bent voor klanten, kandidaten en collega's.
• Als commerciële duizendpoot heb je een zeer sterke mensenkennis.
• Je streeft naar kwaliteit en zet steeds de puntjes op de ‘i’.
• Hoewel je een teamspeler bent, geniet je ook van zelfstandig en autonoom werken.

We hechten veel waarde aan jouw persoonlijke groei. Daarom krijg je binnen de functie van Talent Partner de kans om projecten aan te pakken en te leiden, zoals klantgerichte outsourcing, netwerken, optimalisatie van interne processen, contentcreatie voor social media, en het geven van opleidingen. Dit alles wordt afgestemd op jouw eigen ambitie en interesses.

Ben jij gebeten door de dynamiek van de logistiek en wil je werken op een divisie met dat tikkeltje meer?

Bij Office Logistiek Antwerpen kom je terecht in een unit waar geen dag hetzelfde is en waar jouw expertise het verschil maakt voor zowel professionals als zij-instromers.

Je bent de onmisbare schakel en drijvende kracht op de logistieke markt van Antwerpen. Geen dag is hetzelfde!

- Pionier in talent: Je bent de 'lijm' tussen onze logistieke klanten en de beste white-collar kandidaten. Je werft, screent en begeleidt talent van A tot Z. De ene dag match je ervaren transportplanners, expediteurs of customer service experts met hun droombaan; de andere dag zet je mee je schouders onder de toekomst van de haven.

- Commerciële partner: Je hebt een adviserende rol bij jouw klanten, denkt mee en stelt oplossingen voor. Klantenbezoeken (digitaal en ter plaatse in een brede regio (Antwerpen/Willebroek/Mechelen) maken deel uit van jouw commerciële succes.

- Projectwerk: Je krijgt de kans om mee te werken aan het boeiende Portilog-project! Vijf keer per jaar rekruteren we gemotiveerde kandidaten voor de gespecialiseerde Portilog-opleiding. Jij bent de gids die hen wegwijs maakt in de sector en begeleidt naar een job tijdens en na de opleiding.Je organiseert interactieve jobdates waar je klanten, prospects en kandidaten samenbrengt. Je bent niet zomaar een recruiter, maar een strategische partner voor bedrijven in de haven.

- Vlotte administratie: Je zorgt voor een correcte en vlotte administratie & projectmatig naar veiligheid zowel voor, tijdens en na de opstart van jouw kandidaten.

Locatie:

Stap binnen in ons kantoor op de bruisende Groenplaats en vervoeg een hecht team waar collegialiteit centraal staat:

- Krachtige divisie: Je komt terecht naast 2 collega's, inclusief ervaren krachten die jou met open armen ontvangen en naast wie je snel kan groeien. Ben jij de resultaatgerichte ondernemer met een gezonde dosis overtuigingskracht en die eerste commerciële ervaring?

- Je bent commercieel ingesteld en ziet in elke interactie een opportuniteit. Je bouwt actief aan je netwerk, zowel voor prospectie om nieuwe klanten binnen te halen, als voor retentie om de langetermijnrelatie met bestaande partners te versterken.

- Bovendien ben je flexibel en vlot in staat om je te verplaatsen voor klantenbezoeken in de brede regio (Antwerpen/Willebroek/Mechelen)

- Je bent intrinsiek gemotiveerd om resultaten te boeken, waarbij je met een gezonde dosis overtuigingskracht en stressbestendigheid de veelheid aan vacatures en klanten in goede banen leidt.

- Je beheert het rekruteringsproces en het Portilog-project op een gestructureerde, projectmatige manier.

- Je werkt nauwkeurig en zorgt voor een vlotte, correcte administratie. Je zorgt ervoor dat alle processen correct verlopen en volgt de interne en externe veiligheidsnormen op, zowel voor jou als voor jouw kandidaten als klanten tijdens de opstart.

Ben jij gebeten door de dynamiek van de logistiek en wil je werken op een divisie met dat tikkeltje meer?

Bij Office Logistiek Antwerpen kom je terecht in een unit waar geen dag hetzelfde is en waar jouw expertise het verschil maakt voor zowel professionals als zij-instromers.

Je bent de onmisbare schakel en drijvende kracht op de logistieke markt van Antwerpen. Geen dag is hetzelfde!

- Pionier in talent: Je bent de 'lijm' tussen onze logistieke klanten en de beste white-collar kandidaten. Je werft, screent en begeleidt talent van A tot Z. De ene dag match je ervaren transportplanners, expediteurs of customer service experts met hun droombaan; de andere dag zet je mee je schouders onder de toekomst van de haven.

- Commerciële partner: Je hebt een adviserende rol bij jouw klanten, denkt mee en stelt oplossingen voor. Klantenbezoeken (digitaal en ter plaatse in een brede regio (Antwerpen/Willebroek/Mechelen) maken deel uit van jouw commerciële succes.

- Projectwerk: Je krijgt de kans om mee te werken aan het boeiende Portilog-project! Vijf keer per jaar rekruteren we gemotiveerde kandidaten voor de gespecialiseerde Portilog-opleiding. Jij bent de gids die hen wegwijs maakt in de sector en begeleidt naar een job tijdens en na de opleiding.Je organiseert interactieve jobdates waar je klanten, prospects en kandidaten samenbrengt. Je bent niet zomaar een recruiter, maar een strategische partner voor bedrijven in de haven.

- Vlotte administratie: Je zorgt voor een correcte en vlotte administratie & projectmatig naar veiligheid zowel voor, tijdens en na de opstart van jouw kandidaten.

Locatie:

Stap binnen in ons kantoor op de bruisende Groenplaats en vervoeg een hecht team waar collegialiteit centraal staat:

- Krachtige divisie: Je komt terecht naast 2 collega's, inclusief ervaren krachten die jou met open armen ontvangen en naast wie je snel kan groeien. Ben jij de resultaatgerichte ondernemer met een gezonde dosis overtuigingskracht en die eerste commerciële ervaring?

- Je bent commercieel ingesteld en ziet in elke interactie een opportuniteit. Je bouwt actief aan je netwerk, zowel voor prospectie om nieuwe klanten binnen te halen, als voor retentie om de langetermijnrelatie met bestaande partners te versterken.

- Bovendien ben je flexibel en vlot in staat om je te verplaatsen voor klantenbezoeken in de brede regio (Antwerpen-Mechelen-Willebroek)

- Je bent intrinsiek gemotiveerd om resultaten te boeken, waarbij je met een gezonde dosis overtuigingskracht en stressbestendigheid de veelheid aan vacatures en klanten in goede banen leidt.

- Je beheert het rekruteringsproces en het Portilog-project op een gestructureerde, projectmatige manier.

- Je werkt nauwkeurig en zorgt voor een vlotte, correcte administratie. Je zorgt ervoor dat alle processen correct verlopen en volgt de interne en externe veiligheidsnormen op, zowel voor jou als voor jouw kandidaten als klanten tijdens de opstart.

Damart is een internationaal modebedrijf, bekend om zijn innovatieve Thermolactyl technologie die comfort en warmte biedt. We bieden een uitgebreide kledingcollectie voor dames en heren, met nadruk op kwaliteit en stijl.

Kernactiviteiten van Damart zijn:

Innovatie: Pionier in textieltechnologie, voortdurend onderzoek en ontwikkeling.

Klantgerichtheid: Focus op hoogwaardige producten en uitstekende service.

Duurzaamheid: Verantwoordelijke productie en ecologische initiatieven.

Internationale Aanwezigheid: Wereldwijde markt met winkels en online platforms.

Damart biedt een dynamische werkomgeving waar innovatie en klanttevredenheid centraal staan. 

Jobomschrijving

Hou jij van mode, mensen én een glimlach op elk gezicht?
Dan is deze job bij Damart Oostende misschien precies wat je zoekt!
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste verkoper/verkoopster die met passie en stijl onze klanten een onvergetelijke winkelervaring wil bezorgen.

Bij Damart draait het om comfort, kwaliteit en zelfvertrouwen – waarden die jij als Sales Advisor elke dag tot leven brengt. Je helpt klanten om zich goed te voelen, zowel in hun outfit als in hun winkelmoment.

Wat je mag verwachten van je job:

• Klanten helpen met een glimlach: Je luistert, adviseert en helpt klanten om de juiste keuze te maken, altijd met een glimlach.
• Een winkel vol beleving: Dankzij jouw zorg ziet de winkel er uitnodigend en verzorgd uit.
• Stijladvies in de paskamers: Je begeleidt klanten met geduld, oog voor detail en een oprecht compliment.
• Nieuwe collecties ontdekken: Je helpt bij het uitpakken, aanvullen en presenteren van onze nieuwste stukken.
• Vlot kassawerk: Je zorgt voor een warm en efficiënt onthaal aan de kassa.
• Samen doelen bereiken: Je werkt in een hecht team waar samenwerking en positiviteit centraal staan.

Wie jij bent:

• Een vriendelijke teamspeler die houdt van contact met klanten
• Modebewust en graag bezig met stijladvies en presentatie
• Betrouwbaar, enthousiast en resultaatgericht
• Flexibel inzetbaar tussen 18 en 35 uur per week, ook tijdens weekends of koopavonden
• En vooral: iemand die graag mensen blij maakt!

Storingstechnieker | 2 ploegen | regio Lommel

FUNCTIE OMSCHRIJVING

Ben jij een technieker die graag storingen oplost én machines optimaal laat draaien?
Werk jij graag in een 2-ploegenstelsel binnen een dynamische productieomgeving?

Hou jij van technische uitdagingen en wil je werken met moderne installaties? Dan is dit jouw kans om elke dag het verschil te maken.Jouw takenpakket: 

• Preventief en curatief onderhoud aan machines en installaties

• Oplossen van elektrische en mechanische storingen om de continuïteit van de productie te garanderen

• Analyseren en voorkomen van storingen

• Signaleren en rapporteren van tekortkomingen aan installaties

• Reviseren van apparaten en constructies volgens veiligheids-, milieu- en kwaliteitsnormen

• Voorstellen en mee implementeren van technische verbeteringen

• Correct bijhouden van rapportages en uitgevoerde werkzaamheden

PROFIEL
Dit verwachten wij: 

• Je hebt een technische achtergrond (bij voorkeur A2 in elektriciteit, elektromechanica of gelijkaardig) of gelijkwaardige ervaring

• Je beschikt over een degelijke kennis van elektriciteit en mechanica. Kennis van pneumatica en hydraulica is een mooie troef

• Ervaring met automatisatie of PLC-sturingen is een pluspunt

• Ervaring binnen een productie- of industriële omgeving helpt je om snel je weg te vinden

• Je werkt graag oplossingsgericht, neemt initiatief en hebt een hands-on mentaliteit

• Zowel zelfstandig werken als samenwerken in team gaat je goed af

• Je hecht veel belang aan veiligheid, kwaliteit en milieu

• Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands en/of Frans

• Je hebt een rijbewijs B

AANBOD
Dit bieden wij: 

• Een aantrekkelijk loonpakket met extra voordelen

• Een firmawagen met tankkaart of laadpas die je ook privé mag gebruiken

• Extra voordelen zoals maaltijd- en ecocheques

• Een hospitalisatieverzekering met mogelijkheden voor je gezin

• Professioneel materiaal en kwalitatieve persoonlijke beschermingsmiddelen

• Technische opleidingen om je kennis verder te ontwikkelen

• Stabiele en langdurige projecten bij sterke industriële klanten

• Afwisseling in sectoren zoals voeding, pharma, metaal en beton

• De mogelijkheid om vooraf kennis te maken met je werkplek via een rondleiding

• Een aangename werksfeer met aandacht voor teamactiviteiten en collegialiteit

STUDIEVEREISTEN
3de graad algemeen vormend secundair onderwijs (ASO3) | 3de of 4de graad beroepssecundair onderwijs (BSO3 of BSO4) | 3de graad technisch secundair onderwijs (TSO3) .