Functie

Ben jij een Monteur HVAC & Sanitair met een passie voor duurzaamheid en toptechniek? Wil je meebouwen aan de slimme gebouwen van morgen in West-Vlaanderen? Dan is dit de werkplek voor jou!

Bij onze klant in Gullegem zijn we opzoek naar experts in innovatieve gebouwtechnieken. We zoeken een gedreven professional die ons team komt versterken en samen met ons de toekomst bouwt.

Een greep uit jouw dag!

Als Monteur HVAC & Sanitair werk je projectmatig, wat zorgt voor veel afwisseling en uitdaging. Samen met je team zorg je ervoor dat onze installaties perfect klaar zijn voor gebruik.

Wat ga je concreet doen?

• Samen met je team en ploegbaas monteer je sanitaire, ventilatie- en verwarmingsinstallaties op verschillende locaties.
• Je installeert kanalen, leidingen en afvoeren, en zorgt voor de fijne afwerking en ingebruikstelling van sanitaire toestellen.

Jouw expertise is cruciaal om onze projecten tot een succes te maken!

Profiel

• Je hebt een technische opleiding afgerond of kunt rekenen op relevante ervaring.
• Je bent flexibel ingesteld en bereid om naar onze verschillende werven te reizen.
• Je hebt al kennis van HVAC en sanitaire installaties.
• Je spreekt de Nederlandse taal omwille van veiligheidsredenen en communicatie

Wij geloven in de kracht van diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie. Iedereen is welkom om te solliciteren en krijgt gelijke kansen.

Wat je van ons krijgt

• Aantrekkelijk loon & degelijke materialen: Een salaris conform prestaties en barema PC. Bovendien werk je altijd met hoogwaardige materialen en professioneel gereedschap, zodat je efficiënt en comfortabel je werk kunt doen. En ja, je kunt ook gebruikmaken van een bedrijfsfiets!

• Een hecht en gezellig team: Hier wordt gelachen en er is altijd ruimte voor een eerlijk gesprek. We vieren successen met teamdrinks, organiseren tweejaarlijkse familiedagen en leuke activiteiten zoals karten en bowlen.

• Autonomie & werk-privé balans: We geven je de vrijheid om je werk zelf in te richten binnen een autonome groeifunctie met steeds nieuwe uitdagingen en veelzijdige contacten.

• Volop groeimogelijkheden: Met 90 jaar ervaring en 850 collega's bieden wij je stabiliteit en volop kansen om te groeien. Werk aan boeiende projecten met de nieuwste technologieën en neem zelf het stuur van jouw loopbaan in handen!

.

Voor een bedrijf, gespecialiseerd in het maken van desserts, zoeken wij een procesoperator in 2 ploegen.

Functieomschrijving:
Wil jij een sleutelrol vervullen in de opstart en het beheer van de voedselproductie in een 2-ploegendienst – mét aantrekkelijke ploegenpremies?

 In deze functie ben je verantwoordelijk voor de nauwkeurige menging, sterilisatie en voorbereiding van grondstoffen.
Je begeleidt het volledige productieproces – van opstart tot reiniging – met oog voor kwaliteit, veiligheid en efficiëntie.

Deze functie vraagt om hygiënisch en alert handelen tijdens de vroege en late shift. Je voert de UHT-behandeling, koeling en steriele opslag van het product uit en vult alle noodzakelijke productieformulieren correct in.
Via interne opleidingen ontwikkel je je tot specialist in procesparameters en kwaliteitscontroles.
Het is een zelfstandige, cruciale rol binnen een hightech productieomgeving in de voedingsindustrie.

Jouw profiel:

• Nauwkeurigheid & hygiëne: je kunt zeer nauwkeurig en hygiënisch werken, essentieel in de voedingssector

• Alertheid: je bent alert op afwijkingen en kunt adequaat handelen bij onvoorziene omstandigheden in de procesparameters

• Leervermogen: je staat open om de verschillende grondstoffen en procesparameters te leren kennen (via interne opleidingen)

• Werktijden: je bent bereid om structureel te werken in een 2-ploegensysteem (vroege en late) in Beringen

• Werken in 2 ploegen ( vroege + late) is geen probleem voor je.
• Reeds een eerste ervaring achter de rug in soortgelijke omgeving.

 

Droom je ervan om mee een belangrijke rol te spelen in de ontwikkeling van een Truck & LCV center? Bij Renault Trucks Center Brussels investeren we in de toekomst!

Je werkt samen met gepassioneerde collega’s en moedigen we open communicatie, samenwerking en een positieve werkcultuur aan waarin ieders bijdrage wordt verwacht en gewaardeerd.

Bij ons krijg je de kans om je professioneel te ontwikkelen, te groeien en nieuwe uitdagingen aan te gaan binnen Renault Trucks maar tevens binnen Volvo Group, de wereldwijde organisatie waarvan Renault Trucks en Renault Trucks Center Brussels deel uitmaakt. We investeren in onze medewerkers en bieden trainingen en mentorprogramma’s aan om je talenten verder te ontplooien.

Voor de site in Londerzeel zoeken we een aantal collega’s waaronder een Service Advisor / Customer Service Coördinator.

Jobomschrijving

 

 Hou je ervan om ...

als eerste aanspreekpunt te zorgen voor een vlotte en professionele ontvangst van klanten en een klantgerichte service te bieden?

 

Wat verwachten we van jou?

• Je bent de rechterhand van de Truck Center Manager en staat mee in voor het dagelijks operationeel beheer van het Truck Center (Werplaats, Receptie, Back office)
• Je zorgt voor een vlekkeloze administratieve follow up met betrekking tot alle activiteiten van de werkplaats (werkorders, bestelbonnen, facturatie, claims, etc)
• Inplannen van afspraken en een planning op te maken in functie van de beschikbare resources van je atelier;
• Zorgen voor een professioneel en vriendelijk onthaal, de juiste vragen stellen aan de klanten, overlopen van de uit te voeren werken, informeren over de voortgang van de werken, goedkeuringen vragen voor uit te voeren werken, etc;
• Binnenkomende oproepen behandelen, de juiste vragen te beantwoorden en te stellen betreffende onderhoud en herstellingen om de klant optimaal te kunnen helpen en het werk in het atelier efficient in te plannen;
• Bij afwezigheid van de collega, back-up zijn voor het magazijnbeheer en toonbankverkoop
• Een optimale klantentevredenheid garanderen door actief klanten te contacteren om afspraken in te plannen en tevredenheid na te gaan.

 

 

• Je bent een echte oktopus, die klantgericht, commercieel, administratief, gestructureerd, nauwkeurig en flexibel werkt.
• Je bent een vlotte communicator, zowel naar klanten als het interne team.
• Je hebt een sterke affiniteit met of interesse in met de truck- of automobielsector.
• Je hebt ambitie om de uitbouw van een nieuw project succesvol te ondersteunen en verder uit te bouwen.
• Je hebt een zeer goed kennis van het Nederlands en Frans, kennis van het Engels is een pluspunt

Voor onze klant, het grootste afvalverwerkingsbedrijf van België, zijn we op zoek naar een chauffeur met rijbewijs C voor de regio Gent.

Wat houdt de job in?
Als chauffeur "speciale afval" haal je rolcontainers op met een zijlader in Vlaanderen – bijvoorbeeld bij ziekenhuizen.
Je vervoert rolcontainers naar verschillende klanten, zoals scholen, bakkers, KMO's en industriële bedrijven.

Wat mag je verwachten?

• Je werkt overdag, van maandag tot en met vrijdag.
• Na een interne opleiding ga je zelfstandig op pad met een duidelijke dagplanning van je dispatcher.
• Je komt terecht in een klein, hecht team.
• Elke dag is anders: je bezoekt diverse klanten op verschillende locaties.
• Je vertrekt steeds ’s morgens vroeg en doorkruist heel Vlaanderen.
• Je staat in voor het ophalen en ledigen van rolcontainers.

• Je bent in het bezit van een rijbewijs C
• ervaring ADR is een pluspunt
• Ervaring als chauffeur is uiteraard een pluspunt.
• Je spreekt goed Nederlands of zeer goed Engels
• Je bent in het bezit van een digitale bestuurderskaart, medisch attest en een attest vakbekwaamheid.
• Je steekt met alle plezier de handen uit de mouwen, ziet werk en bent er zeker niet vies van om je handen vuil te maken.
• Je beschikt over een goede fysieke conditie en werkt graag in de buitenlucht.
• Je beschikt over een flinke dosis verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je bent klantvriendelijk en flexibel.
• Je bent van nature een rustig persoon die onder alle omstandigheden je kalmte kan bewaren.
• Je hebt geen probleem met een wisselende planning. Je weet dat je 's morgens vroeg vertrekt, maar afwijkende starturen vormen geen issue.
• Weekendwerk is voor jou geen enkel probleem, alsook werken op zon-en feestdagen is voor jou mogelijk.
• Je kan perfect alleen functioneren, maar vormt een sterke schakel in het team.
• Je bent werklustig, betrouwbaar en nauwgezet.
• Je beschikt over een blanco attest van goed gedrag.

Onze klant, gelegen te Vilvoorde en een internationale speler, is in België een toonaangevende speler op de markt van out-of-home communicatie. Zij werken nauw samen met adverteerders om impactvolle en aantrekkelijke outdoor campagnes te realiseren. Zo maken ze het voor merken mogelijk om mensen aan te spreken wanneer ze zich buitenshuis verplaatsen. En dat is ook meteen hun missie ‘Where brands meet people’ of aanwezig zijn daar waar merken en mensen elkaar ontmoeten.

Jobomschrijving

Als voorbereider affiches werk je samen met een team van 3 medewerkers en sta je in voor het voorbereiden van de affiches. U rapporteert in deze functie aan de supervisor affiches.

Uw takenpakket bestaat uit onderstaande opdrachten :

• Ervoor zorgen wekelijkse deadlines behaald worden.
• Voorbereiding van de affiches volgens lijsten voor de wekelijkse campagnes en dit voor alle diverse formaten o.a.  2m² (fixen&scrolls) – 8m², 16m², 36m².
• Manuele voorbereiding en assemblage van affiches  
• Klaarmaken van de goederen voor verzending naar klanten of anderen en ook het klaarzetten van de affiches voor de collega's die deze gaan ophangen in het straatbeeld.
• Je zorgt voor een eerste controle van binnenkomende goederen. Zijn deze in de gewenste hoeveelheden, staat,...
• Je zorgt daarnaast ook voor het werken met de zip- en rolmachine en zorgt dat de toebehoren die gebruikt worden worden vervangen indien nodig.
• Tenslotte zorg je ook voor het aanvullen van de benodigdheden zoals elastieken, tape en zorg je voor het opslaan van de goederen die binnen komen met de heftruck.
• Uiteraard zorg je voor de uitvoering van al deze taken in veilige omstandigheden. Je zorgt mee voor orde en netheid op de werkvloer.

Kortom, zie jij dit takenpakket volledig zitten ? Reageer dan snel op deze tijdelijke vacature.

Om de taak van voorbereider affiche goed te kunnen uitvoeren verwacht onze klant volgende zaken : 

• Je werkt graag in team en bent resultaatgericht en organisatorisch sterk.
• Je hebt een hands-on mentaliteit en kan nauwkeurig werk uitvoeren.
• Je bent flexibel zowel naar taakinhoud als naar werkuren. Het kan zijn dat er in het weekend af en toe gewerkt zal worden. 
• Tot slot kan je zelfstandig werken en ben je in het bezit van een heftruckattest.
• Het is eveneens van belang dat je Frans spreekt aangevuld met een goede kennis van Nederlands.

Momenteel is Willemen Groep op zoek naar een Learning & Development Officer.

Als Learning & Development Officer ben je verantwoordelijk voor het uitrollen en opvolgen van verschillende opleidingsprojecten. Je maakt hierbij deel uit van ons opleidingsteam.

Je taken en verantwoordelijkheden

• Je maakt een proactieve planning voor verschillende opleidingen;
• Je organiseert opleidingen van A tot Z (planning, communicatie, inschrijvingen en praktische opvolging);
• Je bewaakt deadlines, capaciteit en deelname, en zorgt dat alles correct geregistreerd is;
• Je brengt alle administratie in orde (subsidies, inschrijvingen, registratie in intern systeem, draaiboek opmaken,…);
• Je communiceert met verschillende partijen (instructeurs, collega’s, opleidingsinstanties,…);
• Je werkt ongeveer 3 dagen per week vanuit het kantoor in Drongen. Daarnaast ben je flexibel om op locatie te werken ifv de opleidingen. Meestal op 1 van volgende locaties: Kapellen, Kontich, Mechelen, Hasselt of Fleurus.

Bedrijfsinfo

Je komt terecht bij Willemen Groep, maar wat doen wij precies? Lees het hieronder.

Over Willemen Groep
Willemen Groep is één van de grootste familiale bouwgroepen in België. De groep bundelt verschillende bedrijven actief in bouw, infrastructuur en aanverwante specialisaties, waardoor we geïntegreerde en multidisciplinaire oplossingen kunnen aanbieden. Binnen de groep nemen Willemen Infra en Willemen Bouw een centrale plaats in als de twee grootste entiteiten, aangevuld met diverse gespecialiseerde ondernemingen.

Willemen Infra
Willemen Infra is gespecialiseerd in infrastructuurwerken zoals wegenis- en rioleringswerken. Met sterke regionale teams werken we aan complexe en maatschappelijk belangrijke projecten die bijdragen aan mobiliteit, veiligheid en leefbaarheid.

Willemen Bouw
Willemen Bouw realiseert residentiële (appartementsbouw), utilitaire en industriële bouwprojecten. We begeleiden projecten van ontwerp tot oplevering en focussen daarbij op kwaliteit, duurzaamheid en samenwerking. Zo bouwen we mee aan toekomstgerichte oplossingen voor klanten en gebruikers.

Interesse

Heb je interesse? Aarzel dan niet om online te solliciteren.

Voor meer informatie kan je onze personeelsdienst telefonisch bereiken op het nummer 09/321.22.54 of via mail op jobs.west@willemeninfra.be (mailto:jobs.west@willemeninfra.be).

Jouw profiel

• Je hebt een bachelor of masterdiploma;
• Je hebt minimum 3 jaar werkervaring;
• Je kan planmatig werken, alsook zelf een planning opstellen.
• Je hebt ervaring met het voorbereiden en opvolgen van projecten;
• Je werkt nauwkeurig;
• Je kan zowel zelfstandig als in team werken;
• Je bent communicatief sterk;
• Je zoekt zelf naar innovatieve methodes om bv. e-learnings, podcasts,… te maken;
• Je bent uiteraard bereid tot bijscholing.

In een immokantoor is het altijd een drukte van jewelste.

Verkoop, verhuur, beheer,... we doen het allemaal!

Voor dat laatste, beheer dus, zoeken we nu iemand extra in ons team.

Wat houdt dat concreet in? Als immo kantoor beheren wij een heel aantal gebouwen. Dat wil zeggen dat wij verantwoordelijk zijn voor de goede gang van zaken.

Jouw uitdaging:

• Het financiële beheer van de gebouwen: je maakt afrekeningen en jaarrekeningen. Hiervoor werk je nauw samen met de interne boekhouding.
• Het administratief beheer: je zorgt voor een nauwkeurige administratieve verwerking en opvolging van jouw dossiers. Ook verzekeringsdossiers horen hierbij. Hierbij kan je rekenen op de ondersteuning van een collega.
• Het technisch beheer: soms zijn het kleine problemen die je zelf kan oplossen. Indien herstellingen nodig zijn, vraag je offertes op bij leveranciers en zoek je met hen naar de beste oplossing. Deze herstellingen volg je van nabij op. Daarnaast bereid je de jaarlijkse algemene vergaderingen en beheersvergaderingen voor en ben je aanwezig tijdens deze vergaderingen.

Een hele boterham dus!

Veel taken = veel afwisseling en dat is precies wat jij zoekt!

• Het is niet zozeer je diploma dat het verschil maakt, maar eerder je motivatie, houding en vriendelijke persoonlijkheid. Hoewel een achtergrond in boekhouding (opleiding of ervaring) een pluspunt kan zijn, is dit geen strikte vereiste.
• Een eerste ervaring als syndicus is een vereiste. We zijn op zoek naar een gedreven professional die met kennis van zaken en stevige schouders onze mede-eigendom mee in goede banen leidt.
• Je voelt je thuis in een omgeving waar de focus op menselijk contact ligt en je graag samenwerkt met mensen. In plaats van problemen te benadrukken, denk je in termen van oplossingen en kun je prioriteiten stellen. Verantwoordelijkheid nemen en een actieve werkdag hebben, motiveren je.
• Administratief ben je sterk en je hebt ervaring met gangbare computerapplicaties. Kennis van Organimmo wordt gewaardeerd maar is geen vereiste. Je hebt uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en bent in staat om je in het Frans verstaanbaar te maken. Hoewel een rijbewijs handig kan zijn, is het geen noodzaak.
• Je kiest je uurrooster: maandag tem vrijdag, of je kiest voor zaterdagwerk (met premie) + 1 dag in de week thuis.

In Lindelo draait het om meer dan zorg alleen. Wij willen onze bewoners vooral een warme thuis bieden. Een plek waar geleefd wordt, gelachen, herinnerd en gedeeld. Ons personeel maakt daarin elke dag het verschil.

Als zorgkundige ben jij een vaste waarde in het dagelijks leven van onze bewoners. Je biedt verzorging, ondersteuning en nabijheid. Je stimuleert hen in hun dagelijkse routine en waakt over hun comfort en levenskwaliteit.

Omdat Lindelo een thuis is, horen ook kleine huishoudelijke taken erbij, net zoals je dat thuis zou doen. Altijd mét en voor de bewoners, op hun tempo en volgens hun levensstijl.

Jij bent:

• iemand met een warm hart voor ouderen
• in het bezit van een diplomazorgkundige (+)
• iemand die het verschil wil maken
• warmmenselijk, verantwoordelijk en zelfstandig
• vlot in het Nederlands, zowel gesproken als geschreven.

Wij zorgen voor:

• deeltijdse arbeidsovereenkomst (max 24 u/week) voor onbepaalde duur in een wisselend uurrooster (vroege en late shiften)
• verloning volgens IFIC, met maaltijdcheques.
• verse soep elke middag én een lekker stuk fruit
• een heerlijke verse maaltijd aan een zeer democratische prijs.
• een warme, collegiale werksfeer.
• tal van opleidingsmogelijkheden
• toegang tot voordelenplatform "Benefits@work"

Meer info:

via 014/889911 (Maarten Smans)

-

We willen ons de komende jaren als organisatie gaan richten op het optimaliseren en verder professionaliseren van de bestaande middelen. Jouw rol als Projectmanager is daarin cruciaal. Zo werk je bijvoorbeeld aan een nieuwe machine, een aanpassing in een van de productielijnen of een geheel nieuwe productielijn. Jouw projecten focussen zich voornamelijk op onze fabriek in Zottegem, maar kunnen ook overlap hebben met de fabrieken in Nederland, Italië en Polen.

Je rapporteert aan de Group Manager Technical Services en maakt deel uit van het internationale team van Projectmanagement. In het team zitten verschillende Projectmanagers, Project Engineers en specifieke specialisten verdeeld over de verschillende locaties.

Wat is jouw rol?

Als projectmanager is het jouw doel om complexe technische en gebouw-gerelateerde projecten turn-key op te leveren. Als generalist bewaar je het overzicht en ben je in staat (ver) vooruit te kijken. Jij bent diegene die zowel intern als extern schakelt, verschillende projecten vastpakt en pas loslaat als ze zijn afgerond. Volgens afspraak, binnen budget en volledig operationeel. Je verbindt gemakkelijk met stakeholders tot op MT-niveau, en begrijpt dat jouw werk onderdeel is van een teamprestatie.

• Intern slim inventariseren en informatie verzamelen als het gaat om het inzichtelijk krijgen van de wensen, eisen en productie- en procesinput.
• Een lay-out maken waarbij je vaststelt wat gebouw gerelateerde, functionele en/of machinespecificaties zijn en wat de planning wordt die daarbij hoort.
• Initiatief nemen om de markt te verkennen en offertes op te vragen voordat er een keuze wordt gemaakt voor de samenwerking met een leverancier met respect voor de inmiddels gerealiseerde standaardisatie van functieblokken en productielijnen waar mogelijk.
• Samenwerken met je collega's en leidinggevende om contracten te beoordelen en het maximale potentieel haalt uit (contract)onderhandelingen.
• Vanaf het begin tot en met het eind de lead in een project nemen, waardoor je binnen de gestelde termijn, binnen het budget en binnen de technische en kwalitatieve normen een project turn key oplevert.
• Na de afronding van een project nazorg bieden en contact blijven houden met de desbetreffende collega's en fabriek.

• Een afgeronde Bachelor opleiding, richting Elektromechanica of Werktuigbouwkunde.
• 5 jaar ervaring met het managen van multidisciplinaire projecten.
• Bekend met Solid Works en AutoCAD, aangevuld met basiskennis van besturingstechniek.
• Ervaring vanuit een productieomgeving of vanuit de machinebouw is noodzakelijk voor deze functie, ervaring vanuit de voedingsmiddelenindustrie is een sterke pre.
• Je neemt ownership, bent communicatief scherp en kritisch. Ook weet je: lachen is, net als hard werken, gezond.
• Uitstekende kennis van de Nederlandse en Engelse taal, en je bent bereid om af en toe te reizen naar onze locaties binnen Europa.

Taken en verantwoordelijkheden:

- Het coördineren, superviseren en controleren van de productiewerkzaamheden van één of meerdere productieafdelingen.
- Het opstarten en afsluiten van de productie.
- Het afstemmen met de verschillende diensten die de productie ondersteunen:
o materiaalbeheer
o bevoorrading
o personeel
o kwaliteit
met specifieke aandacht voor een constante controle van kosten- en materiaalverbruik.
- Verantwoordelijk voor het personeelsbeheer:
o de personeelsplanning bijsturen in functie van de productieprogrammering
o vorming en opleiding in functie van kwantitatieve en kwalitatieve eisen
o het superviseren van het personeel en waar nodig de noodzakelijke personeelsadministratie en evaluatie.
o het maken van suggesties in nauwe samenwerking met de personeelsdienst voor wat betreft functiewijzigingen, doorstromingen, aanpassingen, disciplinaire acties, veiligheid, kwaliteitsbewustzijn, …
- De ploegbaas houdt een constante voeling met de respectievelijke voorwerkers
- Zal waar nodig assistentie verlenen bij het oplossen van problemen en adviezen verstrekken aan o.a. Planning, Productie, Onderhoud, Kwaliteitszorg en Bevoorrading i.v.m. verbeteringen, aanpassingen en wijzigingen die op deze diverse domeinen kunnen ingevoerd worden.
- Correct navolgen van de voorziene productieplanning.


- Toezicht op het correct gebruik & registratie van het ERP-systeem.
- Goede toevoer van materiaal voorzien met het oog op het productierendement.
- Kennis van de baden evenals instellen van de beitstunnel.
- Voert opgelegde acties uit mbt herwerken van afgekeurde materialen.
- Hij zal op systematische wijze rapporteren aan de Productieverantwoordelijke over de situatie binnen zijn afdeling, anticiperen op problemen die zich zouden kunnen voordoen en het noodzakelijke administratieve werk bijhouden.
- Instaan en verantwoordelijkheid dragen voor de veiligheid en werkomstandigheden van zijn medewerkers en dit overal in het bedrijf en te allen tijde.
- Verantwoordelijk voor de orde en netheid in zijn afdelingen en in het ganse bedrijf.
- Opvolgen en verantwoordelijk voor de installatie van de ontlakkings- en straalcabine.
- QC en productievergaderingen bijwonen.
- Nauwgezette controle op de algemene naleving van het arbeidsreglement door alle medewerkers. - Je hebt enkele jaren relevante ervaring als ploegbaas. Een ploeg aansturen, delegeren en organiseren is een vereiste.
- People skills hebben is noodzakelijk want je stuurt een ploeg van 15 mensen aan
- Affiniteit met een productieomgeving in lakken en poedercoating.
- Door je enthousiasme en gedrevenheid weet je je team te motiveren.
- Als echte teamplayer kan je goed functioneren in een multiculturele omgeving.
- Je hebt kennis van of interesse in processen en techniek.
- Je denkt mee en brengt verbeteringen aan.
- Een grote verantwoordelijkheidszin typeert jou.
- Je bent stressbestendig en accuraat.
- Je stelt je flexibel op naar taken en werkuren.
- Je hebt een goede mondelinge kennis van Engels.
Indien je een heftruckattest bezit is dit een plus.