Als Department Manager Industrial Maintenance & Services zorg je voor strategie, innovatie en groei in een technische omgeving die volop evolueert. Je inspireert teams op verschillende sites en neemt de volledige verantwoordelijkheid over resultaten en ontwikkeling. Bij Equans krijg je de kans om een verschil te maken en samen te bouwen aan de toekomst van onderhoud.

Jouw werklocatie: Zwijndrecht/Desteldonk.

• je vertaalt jouw visie op onderhoud naar een duidelijke strategie en implementeert de juiste tactieken
• je leidt veranderingen en zorgt dat ze succesvol worden doorgevoerd
• je bent verantwoordelijk voor financiële, kwaliteits-, milieu- en veiligheidsdoelstellingen
• je plant, organiseert en coördineert alle activiteiten binnen de afdeling
• je stimuleert een sterke veiligheidscultuur en zet HSEQ centraal
• je zorgt voor een positief sociaal klimaat en motiveert teams tot samenwerking
• je stimuleert creativiteit, innovatie en het gebruik van nieuwe technologieën
• je ontwikkelt processen voor continue verbetering
• je bewaakt de kwaliteit en kwantiteit van medewerkers en zet in op hun ontwikkeling
• je detecteert opleidings- en rekruteringsbehoeften en werkt samen met HR
• je identificeert marktkansen en versterkt de positie van de afdeling
• je superviseert commerciële activiteiten en onderhoudt contacten met klanten
• je draagt eindverantwoordelijkheid voor financiële rapportering en winstoptimalisatie
• je volgt budgetten en resultaten op en neemt corrigerende maatregelen
• je beslist over offertes en onderhandelt belangrijke contracten
• je valideert alle uitvoeringsactiviteiten en rapporteert aan de Division Manager

• masterdiploma in engineering, bij voorkeur elektromechanica, energie of elektriciteit
• minstens 10 jaar ervaring in technologie, projectmanagement en teamleiding
• ervaring op de Belgische markt in industriële onderhoudsdiensten of mechanische omgevingen
• kennis van change management en het begeleiden van teams door transities
• sterke leiderschapsvaardigheden en het vermogen om te inspireren
• affiniteit met digitalisering en continue procesverbetering
• financieel inzicht en ervaring met duidelijke rapportering
• commerciële flair en sterke onderhandelingsvaardigheden
• teamgerichte houding en focus op samenwerking
• resultaat- en prestatiegedreven ingesteldheid
• vloeiend in het Nederlands, het Frans en het Engels

Verwacht het onverwachte! SQUARE CITY werkt als trusted advisor voor profielen in office, logistiek & engineering. Wij bieden expertise, dialoog en continuïteit om als selectiepartner de juiste match te vinden voor onze partners en kandidaten. Door ons uitgebreid netwerk van professionals en de persoonlijke benadering van onze medewerkers mag je rekenen op een kwalitatieve, duurzame en transparante samenwerking.

Square City is vandaag op zoek naar een Project Engineer HVAC in Geel. Je speelt een cruciale rol bij HVAC-projecten binnen een industriële omgeving waar kwaliteit, samenwerking en expertise centraal staan. Bij onze partner werk je in een team van ervaren professionals die jouw technisch inzicht en leiderschap waarderen. Lees snel verder en solliciteer vandaag nog:

De verantwoordelijkheden voor deze functie zijn:

• Je bestudeert lastenboeken en offertes om een goed inzicht te krijgen in de technische en commerciële context van elk project.
• Je onderhoudt contacten met onderaannemers, leveranciers en klanten, en zorgt voor een vlotte communicatie en opvolging.
• Je bereidt projecten voor door werkvoorbereiding uit te voeren, materiaallijsten op te maken en technische fiches te verzamelen.
• Je bestelt en volgt materialen op, zodat alles tijdig en correct beschikbaar is op de werf.
• Je ondersteunt de uitvoering van projecten door aanwezig te zijn op de werf, mee te denken in oplossingen en de voortgang te bewaken
• Je tekent P&ID’s uit en draagt bij aan de technische documentatie van het project.

De vereiste kwalificaties zijn:

• Je bent afgestudeerd als master in industriële wetenschappen of een vergelijkbare technische opleiding.
• Je bent resultaatgericht en beschikt over sterke communicatieve en commerciële vaardigheden.
• Je werkt zelfstandig en georganiseerd, maar functioneert ook goed in teamverband.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B en bent bereid om je te verplaatsen naar werven en klanten.

Bij IFIRMA bouwen we elke dag aan een slimmere vastgoedwereld. Als betrouwbare partner van makelaars bieden we een alles-in-één service: van plaatsbeschrijvingen en keuringen tot fotografie, video, energieverslagen en meer. Onze missie? De vastgoedprofessional ontzorgen, zodat zij kunnen focussen op wat écht telt: hun klanten.

We combineren technologie, snelheid en menselijke warmte in alles wat we doen. IFIRMA is geen klassieke speler: we groeien snel, denken anders en leggen de lat bewust hoog. Met een team van geëngageerde collega’s verspreid over heel Vlaanderen, maken we van klantentevredenheid een topsport.

Bij ons werk je in een omgeving die inzet op persoonlijke groei, ownership en plezier. We geloven in transparantie, wederzijds vertrouwen en elke dag een beetje beter doen.

Heb jij het DNA van een echte jager en krijg je energie van deuren openen en deals sluiten? Dan is de rol van Sales Hunter bij IFIRMA misschien wel jouw volgende uitdaging.

Wat ga je doen?

• New Business genereren
  • Je spot opportuniteiten in de markt en zet ze om in concrete afspraken en samenwerkingen.
  • Je benadert actief prospecten (telefonisch, via e-mail, op netwerkevents...) en bouwt een sterke pipeline op.
  • Je overtuigt vastgoedprofessionals van de meerwaarde van IFIRMA en sluit nieuwe deals af.
• Leadopvolging & conversie
  • Je werkt nauw samen met het marketingteam om inkomende leads op te volgen en om te zetten in klanten.
  • Je volgt offertes en demo’s nauwgezet op en zorgt voor een vlotte onboarding.
• Relatiebeheer
  • Je blijft betrokken bij nieuwe klanten tijdens hun opstart, en zorgt voor een warme overdracht naar accountmanagers.
  • Je volgt je klanten in de eerste maanden proactief op om lange termijn-relaties uit te bouwen.

Hier herken jij jezelf in:

• Je hebt een hunter-mentaliteit: doelgericht, gedreven en niet bang om initiatief te nemen.
• Je bent een echte verkoper: je weet hoe je vertrouwen wint, pijnpunten blootlegt en oplossingen aanbiedt die scoren.
• Je vindt het heerlijk om buiten te komen, nieuwe mensen te ontmoeten en netwerken uit te bouwen.
• Je houdt van tempo, variatie en resultaatgericht werken.
• Je hebt al enkele jaren ervaring in B2B-sales, idealiter in een snelgroeiende omgeving.
• Je bent zelfstandig, maar werkt ook graag samen in een hecht team.
• Je communiceert vlot en overtuigend, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent bij voorkeur tweetalig (NL/FR) of bereid je hierin te ontwikkelen.

Ben je op zoek naar een gevarieerde job met verantwoordelijkheid én maatschappelijke relevantie? Lees dan zeker verder.

Elegast is een veelzijdige organisatie in Antwerpen die zich, in zijn hulp- en dienstverlening, richt tot jongeren en hun gezin.

Werken bij Elegast betekent samen het verschil maken, in een klimaat van betrokkenheid en respect. Elegast is al meer dan 40 jaar een vaste waarde in de Antwerpse jeugdzorg en hulpverlening. Met ruim 200 collega’s, 15 afdelingen en 10 locaties zijn we groot en veelzijdig, maar toch toegankelijk en persoonlijk.

Momenteel zoeken we voor OOOC Potgieter een deeltijdse Psycholoog (50%)

Wat doe je?

• Je verzorgt samen met de contextbegeleider de intake procedure
• Je voert minimaal wekelijks individuele gesprekken met de jongeren
• Je neemt vragenlijsten af, voert psychodiagnostiek uit bij de jongeren (afname, scoring), doet spelobservaties en voert een belevingsonderzoek.
• Je werkt vanuit het kader van de Signs of Safety (Sofs) en de Handelingsgerichte Diagnostiek (HGD) om te komen tot een onderbouwd advies en een aanzet van veiligheidsplanning.
• Vanuit het kader van de Sofs organiseer en neem je deel aan netwerkoverleg.
• Je beperkt je niet enkel tot je diagnostische opdracht maar werkt pré-therapeutisch en hebt aandacht voor psycho-educatie.
• Vanuit je expertise ondersteun je het begeleidersteam met de pedagogische aanpak van de jongeren en de leefgroep.
• Je onderhoudt nauwe contacten met de partners binnen Integrale Jeugdhulp, scholen en CLB’s
• Je hebt een grote kennis in je dossiers en brieft tijdig en correct door aan je teamgenoten en betrokken verwijzers
• Je begeleidt ook jongeren in een ambulant traject.
• Je neemt deel aan teamvergaderingen, stafvergaderingen, intakegesprekken, adviesbesprekingen, netwerkoverleg…
• Je zorgt voor de nodige schriftelijke en mondelinge rapportering
• Je zorgt ervoor dat je dossiers administratief volledig zijn.
• Je werkt in een multidisciplinair team.

• Je hebt een masterdiploma in de psychologie
• Je beschikt over voldoende ervaring binnen de bijzondere jeugdzorg
• Je hebt kennis van systeem en contextueel denken, kracht- en oplossingsgericht werken, netwerkversterkend werken, traumasensitief werken, nieuwe autoriteit
• Je kent de sociale en culturele structuur van de samenleving, de leefwereld van de doelgroep.
• Je kan de nodige psychologische testen afnemen
• Je past verschillende gesprekstechnieken toe (slecht nieuwsgesprekken, gepast confronteren, motiverende gesprekken, rondetafelgesprekken…)
• Je hebt een open en professionele houding tov. cliënten, collega's en leidinggevenden
• Je hebt sterke sociale en communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling
• Je kan zelfstandig en doelgericht werken
• Je bent flexibel: Je bent bereid om tijdens de avonduren te werken indien de opvolging van de jongere en/of het netwerk dit vereist. Je kan mobiel werken zodat je jongeren in hun school en/of thuiscontext kan bezoeken.
• Je beschikt over een rijbewijs B

Persoonlijk Assistent gezocht – Maak écht een verschil!

Heb jij een groot hart en een passie voor zorg? Werk je graag één-op-één en wil je een echte impact hebben op iemands leven? Dan ben jij misschien wel de persoon die we zoeken!

Bij vzw Op Maat zijn we op zoek naar enthousiaste persoonlijk assistenten die het dagelijks leven van onze klanten nét dat beetje makkelijker en aangenamer maken. Dankzij jouw ondersteuning kunnen zij hun leven op hun eigen manier vormgeven.

Wat verwachten we van jou?
Geen specifiek diploma vereist – ervaring is mooi meegenomen, maar jouw motivatie en positieve houding zijn het allerbelangrijkst!

Een warme, respectvolle en flexibele aanpak, afgestemd op de noden van de persoon die je begeleidt.

Wie zijn onze klanten?
Wij bieden persoonlijke assistentie aan mensen met een beperking in West-Vlaanderen. Dit kan gaan om personen met een mentale, fysieke, visuele of auditieve beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel.

Wil jij deel uitmaken van een organisatie die écht het verschil maakt? Solliciteer vandaag nog en help iemand om een zelfstandiger en gelukkiger leven te leiden!

Voor een specifieke vacature zijn we op zoek naar een persoonlijk assistent voor een jongeman met autisme, Cerebrale Parese en een hoge zorgnood. Hij gebruikt een manuele rolwagen en heeft ondersteuning nodig bij persoonlijke verzorging, transfers, incontinentieproblemen en het bieden van dagelijkse structuur.

Daarnaast zijn er bijkomende medische uitdagingen, zoals slaapproblemen en een kwetsbare immuniteit. De ondersteuning vindt plaats bij hem thuis, waar hij samen met zijn mama woont. In het gezin is ook een hond aanwezig.

• Je werkt graag met mensen en zorgt graag voor anderen.

• Je kan je inleven in de situatie van de klant.

• Je kan zelfstandig werken. Je durft twijfels en problemen bespreken met je coach.

• Je kan je goed mondeling uitdrukken in het Nederlands zodat je vlot kan samenwerken met je klant(en).

• Je hebt een rijbewijs B en een wagen.

Wil jij ook deel uitmaken van dit sterk groeiend bedrijf? Heb je 4 à 5 jaar ervaring met MultiPress? Ben je communicatief en meertalig? Stap dan in de boeiende wereld van Dataline. We beloven veel fun, groeikansen en een sprankelende bedrijfscultuur.

Als project manager MultiPress ben je verantwoordelijk voor het implementeren van MultiPress bij onze klanten. Afhankelijk van je talenkennis en mogelijkheden kan je ingezet worden binnen Europa.

Hoe zien jouw werkdagen eruit als Project Manager MultiPress?

Eén ding kunnen we alvast beloven: geen enkele dag is dezelfde.

• Organiseren van demonstraties, casestudies en business workshops

• Verzorgen van het volledige implementatietraject van MultiPress bij bestaande en nieuwe klanten

• Samenwerken met de interne afdelingen (service & support, sales, marketing, development...).

• Project analyse, parametrisatie en training aan key-users en eindgebruikers.

• Aanleveren van input voor de verdere ontwikkeling van MultiPress.

Testimonial van Michiel Strijbos, MultiPress evangelist sedert 1997

“We maken deel uit van een groeiend bedrijf. Dankzij onze vlakke structuur kan je sterk zelfsturend tewerk gaan. Een goede dosis initiatief komt van pas. Dit maakt het net zo boeiend, daar je volledig zelfstandig de projecten van begin tot einde kan uitrollen.”

Het leukste? “De dankbaarheid bij de mensen op het moment een nieuwe klant de toegevoegde waarde kan voelen van ons systeem. Het geeft enorme voldoening hun business op een hoger niveau te kunnen tillen dankzij de integratie van MultiPress.”

Onderstaande punten aangevinkt? Bingo!

• Een basisvoorwaarde is 4 à 5 jaar ervaring met MultiPress!

• Verder zoeken we iemand met meer dan 3 jaar operationele of productie ervaring in de grafische sector, waardoor hij/zij belangrijke implementaties kan trekken bij onze klanten. Dit zorgt voor geweldige demo’s, casestudies en business workshops waaraan je zult werken, samen met jouw collega-experten.

• Omdat je op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen en mogelijkheden van MultiPress en de grafische sector (offset, largeformat, digitale drukkerijen, ...) kan je de volledige projectimplementatie bij de klant dragen.

• Door je geweldige communicatieve en didactische vaardigheden (NL/ENG/DE/...) ben je in staat om een boodschap te communiceren naar mensen met verschillende achtergronden, of het nu gaat om CEO’s, operationele managers, DTP’ers, calculators, enzovoort.

• Je kan enthousiasme en passie opwekken bij collega’s en klanten, waardoor je heel overtuigend kan zijn.

• Dit doe je op verschillende plaatsen in het land en in het buitenland (vooral Europa).

Grensarbeid zoekt voor de gemeente Sittard-Geleen een Taalvrijwilliger (4 - 5 uur) bij Vidar

Vind jij het leuk om met mensen te werken? En vind je het bovendien leuk om met taal bezig te zijn? Dan zijn wij, VIDAR, op zoek naar jou.

Wat wordt jouw uitdaging?

Als taalvrijwilliger zet je je in om anderen te helpen met het verbeteren van de Nederlandse taal. Zo geef je hen een kans om (beter) mee te doen in onze samenleving. Het vrijwilligerswerk vindt plaats bij jou in de buurt. Dit kan op verschillende manieren. Je begeleidt een deelnemer een-op-een of je gaat aan de slag met een kleine groep.

Samen oefen je de Nederlandse taal op een laagdrempelige manier. Je maakt kennis met andere culturen en helpt mee om eenzaamheid tegen te gaan. Je wordt door ons ondersteund met trainingen en oefenmateriaal.

Over Vidar

Vidar ondersteunt inwoners van Sittard-Geleen, Stein en Beek bij het vinden van werk, het krijgen van een inkomen, het ontwikkelen van vaardigheden en het ontdekken van hun talenten. Ons motto is: “Werk voorop, kansen voor iedereen.” Wij geloven dat iedereen talent heeft en mee kan doen aan de samenleving. Wij vinden ook dat iedereen recht heeft op (betaald) werk.

In eerste instantie ga je als taalvrijwilliger aan de slag op één van de locaties van Vidar in de Wijk.

Met Vidar in de Wijk willen wij, in samenwerking met onze partners, mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt op een laagdrempelige manier laten meedoen in de wijk. De deelnemers gaan aan de slag met allerlei ‘huis, tuin en keuken’ klussen. Ook richten we ons op de sociale hulpvraag in de wijk. Zo kan het voorkomen dat we aanwezig zijn op een wijkevent of dat we iets betekenen in de voorbereiding daarvan. Terwijl wij onze deelnemers coachen naar meer zelfredzaamheid en participatie, proberen we dus ook de leefbaarheid in de wijk te verbeteren.

Wat zijn jouw talenten?

• Je beheerst de Nederlandse taal goed;
• Je hebt interesse in taal en andere culturen;
• Je bent minimaal 1 dagdeel per week beschikbaar;
• Je hebt goede sociale vaardigheden en je bent geduldig;
• Je hebt geen onderwijservaring nodig. Je krijgt van ons de nodige training en ondersteuning.

Lijkt het je leuk om deel uit te maken van ons team met taalvrijwilligers? En ben je minimaal 1 dagdeel in de week beschikbaar? Dan nodigen we je graag uit voor een kennismakingsgesprek en een bezoek aan een locatie bij jou in de buurt.

Ben jij klaar voor de volgende stap in jouw IT-carrière?
Bij Eagle IT krijg je de kans om je kennis verder uit te breiden en een essentiële rol te spelen binnen ons hechte team van IT-professionals. Als Managed Services Projects Engineer zal je nieuwe klanten technisch correct en toekomstgericht op de rails zetten.

Wat ga je doen?

Als Managed Services Projects Engineer heb je een rol met focus op onboarding van klanten, het maken van technische keuzes en het geven van overdracht, binnen ons ticketgedreven systeem. Dit zonder people management- of salesrol.

Jouw taken omvatten:

• technische klantonboarding van nieuwe Customers
• documentatie en overdracht naar servicedesk
• structureren van Microsoft 365-omgevingen
• technisch aanspreekpunt voor een aantal Royal Customers
• projectmatig werken (klantonboardings, kleine en grote projecten)

Wie zoeken we?

• 4-5 jaar ervaring bij een MSP.
• Technisch sterk.
• Minder op zoek naar ticketdruk dan wel naar inhoudelijke verantwoordelijkheid.
• Geen pure uitvoerder maar iemand die projecten van technische oplossingen van intake tot overdracht trekt.
• Grondige ervaring met Microsoft 365

Hoe we samenwerken
Je staat er niet alleen voor. Vanaf dag één krijg je een peterfiguur die je dagelijks begeleidt in je leertraject, waarop je altijd kunt terugvallen als je vastzit of wilt sparren. Alle collega’s zijn aanspreekbaar; kennisdeling en samen brandjes blussen horen erbij.We zoeken iemand die rust kan vinden in de drukte:

• Je weet goed wat je kan en wat (nog) niet.
• Je durft uit te spreken waar je onzeker over bent.
• Je vraagt tijdig hulp en leert graag bij.

Er is een opstart op maat: we stemmen je onboarding af op jouw huidige kennisniveau en laten je stapsgewijs groeien in complexiteit en verantwoordelijkheid. Je kan daarom ook om met een steeds groeiende en gevarieerde lijst van op te lossen uitdagingen op jouw naam. Je deelt ook graag jouw ervaring en inzichten daar waar onze interne processen misschien beter kunnen.

Wat bieden wij jou?

• Verloning mede afhankelijk van functierelevante ervaring.
• Extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques en een groepsverzekering.
• 20 verlofdagen plus 6 ADV-dagen.
• Werkuren van 8u50 tot 17u08, zonder wachtdiensten na uren.
• Ruimte voor trainingen en certificeringen om jouw kennis verder uit te breiden.
• Een werkomgeving waar teamwork, innovatie en groei centraal staan.

Geïnteresseerd?
Stuur je motivatiebrief en CV naar sdc@eagle-it.be. Voeg gerust certificaten toe als je die hebt. Na een eerste screening nodigen we je uit voor een gesprek en een korte technische test.

Grensarbeid zoekt voor TATA Steel service een logistiek medewerker.

Werken bij Service Centre Maastricht (SCM) betekent werken met staal dat wordt toegepast in machines, vrachtwagens, auto’s, schepen en vele andere industrieën. In ons team van 225 collega’s telt iedereen mee: van operator tot logistiek medewerker werken we nauw samen aan veilig, precies en betrouwbaar werk. Veiligheid, kwaliteit en samenwerking staan altijd voorop. Jij krijgt volop kansen om te leren, jezelf te ontwikkelen en door te groeien binnen het bedrijf.

• Als logistiek medewerker ben je verantwoordelijk voor een veilige en efficiënte opslag en transport van materiaal binnen onze magazijnen. Je werkzaamheden bestaan voornamelijk uit het laden en lossen van vrachtwagens en schepen, waarbij je zowel in het coilmagazijn (rollen staal) als in het platenmagazijn (gereed product) wordt ingezet. Je bent mede verantwoordelijk voor het verladen van materialen en zorg je ervoor dat alle ladingen volgens de regels van ladingzekering correct worden vastgezet.
• Naast het laden en lossen stel je vrachten samen, waarbij je zorgvuldig rekening houdt met de juiste volgorde en gewichtsverdeling. Je scant materialen en verwerkt alle logistieke handelingen administratief in SAP, zodat de voorraad altijd up-to-date is en de juiste documentatie voor verzending beschikbaar is. Je laadt vrachtwagens van internationale chauffeurs en zorgt er samen met hen voor dat de vrachten veilig over de Europese snelwegen vervoerd kunnen worden. Veiligheid en precisie staan hierbij voorop, want een goed gezekerde lading is essentieel voor een probleemloos transport.
• Je bedient bovenloopkranen en zorgt ervoor dat zware ladingen nauwkeurig en veilig op de juiste plaats terechtkomen. Werken op hoogte is voor jou geen probleem en je hebt een goed dieptezicht, wat essentieel is bij het betreden van de laadruimtes van schepen en het werken vanuit de kraancabine. Omdat veiligheid bij ons een topprioriteit is, heb je een sterk veiligheidsbewustzijn en handel je altijd zorgvuldig en accuraat.

• Voor deze functie zoeken we iemand met minimaal een mbo-niveau 2 opleiding, bij voorkeur in een logistieke richting, of iemand met ruime ervaring binnen de logistiek.
• Ervaring met bovenloopkranen en een certificaat veilig hijsen zijn belangrijk om je werk goed uit te voeren. Omdat je regelmatig werkt met digitale systemen, is het belangrijk dat je bekend bent met SAP en Windows-applicaties.
• Daarnaast is een goede beheersing van de Nederlandse taal vereist, en omdat je veel te maken hebt met internationale chauffeurs, is kennis van Engels en Duits een extra troef.
• Je werkt in een meerploegenrooster en hebt hierin een zelfstandige rol, maar samenwerking met collega’s is minstens zo belangrijk. Klant- en servicegerichtheid staan hoog in het vaandel, en je weet hoe je efficiënt en professioneel te werk gaat.
• Als jij klaar bent voor een uitdagende functie in een dynamische werkomgeving, nodigen we je graag uit om te solliciteren en ons team te
  versterken

Ben jij een sterke student met uitstekende studieresultaten en wil je jouw kennis doorgeven aan andere studenten? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wij zijn een studiebegeleidingskantoor met meer dan 30 jaar ervaring in het ondersteunen van leerlingen en studenten. Kwaliteit en persoonlijke begeleiding staan bij ons centraal. Om onze groei verder te ondersteunen, zoeken we gemotiveerde student-tutoren die graag lesgeven en anderen helpen slagen.

Profielen die in aanmerking komen
We zoeken voornamelijk masterstudenten uit o.a. volgende richtingen:

• Economie

• Fysica

• Wiskunde

• Rechten

• Psychologie

• Handelswetenschappen / TEW

• Ingenieurswetenschappen

• en andere relevante studierichtingen

Voorwaarde: je kan aantoonbaar uitmuntende resultaten voorleggen voor de vakken waarin je les wil geven.

Wie zoeken wij?
Als tutor herken je jezelf in volgende eigenschappen:

• Je kan complexe leerstof helder en gestructureerd uitleggen

• Je bent geduldig en empathisch

• Je bent betrouwbaar en verantwoordelijk

• Je werkt zelfstandig en bent goed georganiseerd

• Je communiceert vlot en professioneel

• Je hebt een passie voor kennis delen en studenten helpen groeien

Wil jij mee het verschil maken voor studenten en tegelijkertijd waardevolle ervaring opdoen? Dan kijken we uit naar jouw kandidatuur!