Vous voulez vous engager dans un parcours professionnel permettant de contribuer à un avenir bas carbone ? Rejoignez la Direction Construction et Essais (DCE) et contribuez activement à la transition énergétique en participant à la réalisation des chantiers nouveau nucléaire en France et à l'étranger  Vous mettrez vos compétences et votre enthousiasme au service d’un projet majeur pour l’avenir énergétique de la France et de la filière nucléaire Française : un programme de construction de 3 paires de réacteurs sur le territoire français.Rejoindre le projet EPR2, c’est ainsi l’opportunité de contribuer à un programme d’envergure industrielle, technique et humaine !Sur le projet EPR2, La Santé Sécurité sont une priorité absolue. Nous visons le 0 Accident et souhaitons éradiquer les accidents graves ou mortels.En tant que technicien de prévention, vous rejoindrez le site du 1er chantier EPR2 au sein de la Direction Construction Essais (DCE), à PENLY, pour la construction de la première paire d’EPR2.Vous serez rattaché au Pôle Santé Sécurité et vous rendrez compte au responsable du Pôle.Vos tâches principales seront d’assister le Responsable Santé Sécurité :Participer, en lien avec les entreprises intervenantes, à la préparation des activités des lots d’exécution sur le chantier et apporter appui et conseil aux lots dans les domaines santé/sécuritéAssurer une présence terrain en lien avec les préventeurs des entreprises Titulaires et leurs sous-traitants et, au besoin, stopper une activité et alerter le responsable du lot et/ou la Direction de Chantier si les conditions de réalisation des activités ne sont pas satisfaisantes au regard des risques sur le terrain et du référentiel sécurité du site,Contribuer au développement du référentiel de sécurité du chantier et à l’animation santé sécurité sur le site (Challenge Sécurité, Journée sécurité, etc..),Apporter votre appui dans l’analyse des évènements sécurité du site,Participer en tant que de besoin aux réunions et instances de pilotage santé/sécurité du site (club santé/sécurité, comité de direction santé/sécurité, …),Participer, en lien avec les ingénieurs sécurité à la conformité réglementaire du site (organisation de contrôles, vérification de la conformité des preuves de conformité, …).D’une manière générale, vous participerez au développement de la culture santé et sécurité du site pour faire évoluer les comportements et contribuer à l’atteinte des objectifs du projet EPR2 en matière de sécurité ainsi qu’en mettant en œuvre des actions du plan de management de la santé et de la sécurité du siteFormation scientifique ou technique (Bac avec expérience ou Bac +2)Connaissances théoriques en prévention des risquesVous savez vous adapter dans un contexte de chantier où le contexte évolue quotidiennement.Vous avez une forte culture santé et sécurité des biens et des personnes et n’avez pas d’appréhension à interpeler directement les personnes si vous observez une situation dangereuse.Vous avez le sens du contact et faites preuve de bienveillance et de pédagogie.Vous mettez vos qualités relationnelles au service de la performance sécurité en maintenant votre niveau d’exigences en toutes circonstancesVous avez le goût des activités techniques en extérieur.Vous êtes rigoureux et avez le sens du service et des responsabilités et vous faites preuve d'autonomie et d'initiative dans le cadre qui vous est donné.Vous savez rendre compte à l'oral et par écrit du travail réalisé via des outils numériques.Connaissances demandées :Réglementation santé sécurité notamment dans le cadre des spécificités d’un chantier majeur de génie civilConnaissances des fondamentaux nécessaires au développement du leadership sécuritéCompétences transverses recherchées :Rigueur et respect des consignesSens relationnel et esprit d’équipeCapacité à communiquer et à faire preuve de pédagogie Pourquoi nous rejoindre ? Package salarial, selon votre expérience, comprenant une rémunération brute fixe sur 13 mois comprise entre 28900 et 36600€, des variables collectifs (intéressement) et individuel.  Les avantages complémentaires : télétravail, RTT, tarif énergie, couverture santé complémentaire et prévention, épargne salariale, CE... Innovation : Relevez des défis techniques et industriels de pointe dans une filière engagée et innovante. Développement professionnel : un parcours d’intégration et des opportunités de formation et de développement professionnel tout au long de votre carrière. Impact : Contribuez à des projets qui façonnent l'avenir de l'énergie durable. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes

RESPONSABILITÉS : Derichebourg est un acteur international des services à l'environnement et aux entreprises, spécialisé dans le recyclage, la gestion des déchets et les services aux collectivités et entreprises. L'entreprise se distingue par son engagement pour le développement durable, l'innovation et la qualité de service, en plaçant responsabilité, collaboration et respect de l'environnement au cœur de ses valeurs. Vous souhaitez un poste mêlant conduite d'engins, manutention et travail en équipe, dans un environnement dynamique et sécurisé ? Intégrez notre équipe et valorisez vos compétences sur des projets variés et stimulants. Conduite et exploitation • Assurer la manutention et le grutage des différents matériaux à l'aide des engins mis à disposition. • Conduire les engins dans le respect des consignes de sécurité et des procédures internes. • Respecter les plans et règles de circulation internes du site. Entretien et maintenance de premier niveau • Participer à l' entretien courant et au nettoyage des engins et des outils. • Maintenir son outil de travail en bon état de fonctionnement. • Prévenir, détecter et signaler tout dysfonctionnement au responsable hiérarchique et au mécanicien. Qualité et tri des matières • Effectuer le tri des matières. • Identifier et isoler les matières non conformes. • Appliquer les consignes et procédures qualité en vigueur. Hygiène, sécurité et environnement • Appliquer les règles et consignes en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement. • Respecter le code de la route ainsi que les règles de sécurité sur site. • Adopter un comportement respectueux vis-à-vis des clients, fournisseurs et intervenants extérieurs. Relations de travail et organisation • Travailler en collaboration avec l'ensemble des équipes du site. • Être en relation avec les fournisseurs de matériel et les prestataires extérieurs. • Recevoir les consignes du chef de chantier ou de l'assistant d'exploitation. Horaires : 7h15-12h et 13h-17h, sur 4 jours par semaine, avec un jour de repos à convenir avec le responsable d'exploitation. Rejoignez-nous et participez à un environnement de travail stimulant où vos compétences et votre rigueur sont valorisées. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement où votre polyvalence et votre dynamisme sont valorisés ? Nous recherchons un candidat capable de s'investir pleinement dans ses missions et de contribuer au succès de notre équipe. Le profil idéal pour ce poste Compétences et qualifications requises • Vous savez manœuvrer des engins de chantier tels que pelle, chargeuse ou tombereau, en adaptant votre conduite selon les conditions du site et le type de matériaux. • Vous êtes capable de charger des camions avec différentes qualités de ferrailles, en respectant les consignes de tri et de sécurité. • Vous avez une bonne connaissance des engins et de leur fonctionnement, vous permettant de travailler efficacement et en toute sécurité. • Vous maîtrisez les règles de sécurité et appliquez les procédures internes. • Vous possédez un CACES R482 catégorie B1 en cours de validité, garantissant votre aptitude à manœuvrer les engins en toute sécurité. Savoir-être et qualités personnelles • Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et motivé(e), avec l'envie de vous investir pleinement. • Idéalement issu(e) du secteur du recyclage, vous comprenez les enjeux liés au tri et à la manipulation des matières. • Vous faites preuve de ponctualité, d'organisation et de rigueur, en contribuant à la bonne coordination des équipes. • Vous êtes respectueux du matériel et des équipements, en veillant à leur bon usage et entretien. • Vous êtes vigilant(e) dans votre environnement, en anticipant les risques liés aux piétons, à la circulation et aux zones de manutention. • Vous bénéficiez d' avantages attractifs, incluant le titre-restaurant et le 13ᵉ mois. Ce poste vous offre l'opportunité de développer vos compétences tout en participant aux missions d'une entreprise engagée dans son secteur, au sein d'une équipe motivée et valorisante. Envie d'un nouveau défi professionnel ? Chez Sensace, candidater se fait en toute simplicité ! 1. Candidatez sur cette offre 2. Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site internet ! 3. Ou venez nous rencontrer en agence : 25 Avenue Carnot 25000 Besançon, ouverte de 8h à 12h et de 14h à 18h. Nous avons hâte de vous rencontrer, postulez dès aujourd'hui !

L’Evian Resort bénéficie d’une situation exceptionnelle dans un parc de 19 hectares surplombant le lac Léman au cœur des Alpes françaises. La magie de l’Hôtel Royal Palace opère depuis sa construction en 1909. Quant à l’Hôtel Ermitage et La Verniaz ils révèlent une ambiance cosy, authentique et raffinée. L'hôtel Royal et l'Hôtel Ermitage possède chacun leur propre concept de Spa tandis que les Thermes Evian proposent des soins à l’eau d’Evian. Avec de nombreuses activités et restaurants, le Casino d’Evian fait intégralement partie du Resort tout comme le golf qui accueille chaque année The Amundi Evian Championship, l’un des 5 Majeurs de golf féminin, notre salle de concerts la Grange au Lac et un kid’s Resort de 3000m2. L’Evian Resort, situé à la source de l’eau d’Evian appartient à Danone. Pour de plus amples informations consultez notre site rubrique carrières : www.evianresort.com Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram evianresorts_talents   🛎 REJOIGNEZ L’EXCELLENCE HÔTELIÈRE EN TANT QUE PEINTRE ! Vous avez le goût du travail bien fait et l’envie d’évoluer dans un environnement prestigieux ? Intégrez notre équipe de maintenance technique au sein d’un pôle hôtelier composé de plusieurs établissements, dont un palace, où chaque détail compte. Nous recherchons un peintre passionné, rigoureux et discret, prêt à contribuer à la qualité et au standing de nos espaces. Vos missions : * Travaux de peinture intérieure et extérieure : préparation des surfaces, application de peintures, vernis et revêtements décoratifs. * Rénovation et entretien des murs, plafonds, boiseries et mobiliers dans les chambres, les parties communes et les espaces de prestige. * Interventions ponctuelles de réparation suite à des dégradations ou dans le cadre de remises en état. * Respect des normes de sécurité et d’hygiène propres à l’environnement hôtelier haut de gamme. * Collaboration avec les autres corps de métier de la maintenance pour des interventions coordonnées. * Contribution à l’image de marque des établissements par un travail soigné et discret.   🎓 Diplômes ou formations requises : Formation : CAP/BEP Peintre applicateur de revêtements ou équivalent. Une formation complémentaire en décoration ou finitions serait un plus. Expérience : Une expérience dans un poste similaire, idéalement en milieu hôtelier * 🚀 Compétences requises : * Maîtrise des techniques de peinture, enduits, revêtements muraux et décoratifs. * Bonne connaissance des matériaux et des outils professionnels. * Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les consignes de sécurité. 👌 Savoir être: Autonomie, discrétion, polyvalence & esprit d'équipe 1 poste en CDI à pourvoir dès le 01/03/2026 📢 Vous êtes à la recherche d’un  ? Venez rencontrer nos équipes le mercredi 11 mars 2026 lors de notre  . 🕘 De  à  et de  à  . 📍 Chalet du golf Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de nos équipes !   Nous offrons: * 37h/semaine * Prime de 13ème mois * Prime d'intéressement 💰 * Prime d'ancienneté * Prime de transport 🚆 * Possibilité de logement durant la période d'essai avec wifi gratuit (sous réserve de disponibilité) * Prime d’habillage * Prime de cooptation * Avantages nourritures🍽 * Tenues fournies et blanchies * Mutuelle d'entreprise * Réduction collaborateur sur les différents points de vente Evian Resort selon les règles en vigueur de l'entreprise 🛍 * Parking pour le personnel sécurisé et gratuit  🚗 L’Evian Resort s’engage à favoriser la diversité et l'égalité des chances au sein de ses équipes ! Nous croyons fermement que nos différences renforcent le développement de notre entreprise et de chaque individu. Nous accueillons donc toutes les candidatures sans distinction d'origine, de parcours, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, ou de handicap. De plus, nous avons pris la décision de simplifier nos annonces (sans utilisation de l’écriture inclusive) afin de faciliter leur compréhension par tous.

Tu aspires à évoluer dans un environnement exceptionnel et à vibrer au quotidien en réalisant des ventes exceptionnelles ? Rejoins dès maintenant GrandOptical au sein de GrandVision France, groupe EssilorLuxottica, leader mondial de l’optique, sur le site prestigieux du magasin des Champs-Élysées. En CDI de 35h sur 4 jours ou de 39h, nous recherchons un(e) vendeur(se) conseil en optique. À propos du GrandOptical des Champs-Élysées : Cadre Exceptionnel & Grandes Marques Bienvenue dans le plus grand magasin d'optique au monde ! Nouvelle vitrine du groupe EssilorLuxottica, découvre un magasin repensé, dédié à l'excellence, avec une sélection exclusive des marques les plus prisées, comme Chanel, Ray-Ban, Prada, Oakley, Oliver People et Starck mais aussi Cartier et Maybach. Nous offrons également à nos clients l’excellence en santé visuelle avec des salles de vérification visuelle à la pointe de la technologie et la fabrication des verres dans notre propre laboratoire. IL N’Y A QU’AU GRANDOPTICAL DES CHAMPS-ÉLYSÉES QUE TU VIVRAS UNE TELLE EXPERIENCE : REJOINS-NOUS ! La passion de la vente en GRAND ! La passion de la vente prend ici une toute nouvelle dimension. Tu valoriseras ton expertise en conseil et relation client auprès d’une large clientèle française et internationale. Au sein du pôle d’expertise de vente optique, composé de 20 vendeurs conseil et opticiens, tu accompagnes tes clients dans le choix des verres, la proposition de produits complémentaires, la concrétisation des devis, la prise de mesure et la livraison. Tu pourras vibrer avec la vente avec de montures que tu ne trouveras nulle part ailleurs. Au sein du plus grand magasin d’optique du monde, la vitrine d’EssilorLuxottica, profite des plus beaux partenariats, des innovations en avant-première, avec des montures allant de 29€ à… 43 000€. Il n’y a que l’équipe du GrandOptical des Champs-Elysées qui est invitée à la visite de la manufacture Maybach en Allemagne ! Ton développement en GRAND ! Chez GrandOptical, la formation et le professionnalisme sont au cœur de ton parcours. Profite d'un parcours d'intégration personnalisé, de l’accompagnement de ton manager (1 manager pour 6 collaborateurs) et développe tes compétences au contact de tes collègues. Favorisant une approche collaborative entre les différents pôles d'expertise, notre magasin garantit un soutien mutuel pour une expérience client premium. Au-delà des formations d'EssilorLuxottica, en présentiel et en distanciel, découvre un parcours spécifique aux Champs-Élysées pour une immersion dans l’univers du luxe et le développement de tes compétences linguistiques. Bienvenue dans une aventure professionnelle d'exception ! Ton équilibre pro-perso en GRAND ! Joins-toi à une équipe de 50 personnes bénéficiant d'une flexibilité sans égale. Des horaires adaptés à tes besoins pour une vie professionnelle épanouissante qui laisse la place à une vie personnelle épanouie. Par exemple, Kelian est basketeur semi-professionnel et son planning lui permet de suivre ses entraînements ; Windie prépare son permis les mercredis après-midi ; Et chaque samedi, 10 à 12 personnes de l’équipe bénéficie d’un repos. Il n’y a qu’au GrandOptical des Champs-Elysées qu’une telle flexibilité est possible. Convivialité & proximité en GRAND ! Intègre une équipe diverse et inclusive, où tous les âges et toutes les cultures sont représentées. Prépare-toi à redécouvrir le sens de la convivialité : chaque midi, on se retrouve jusqu’à 15 collègues pour déjeuner dans notre grande salle de pause. Nos soirées pour célébrer les temps forts de l’année sont mémorables : Il n’y a qu’au GrandOptical des Champs-Elysées qu’on se retrouve à 50 pour nos soirées d’équipe ! Ta rémunération en GRAND ! Nous proposons une rémunération fixe avantageuse à laquelle s’ajoute une part variable : participation et intéressement représentant environ 15% du fixe annuel ainsi qu’une prime individuelle sur la performance (« CT+ »/« Cresus ») autour de 1000€ par an compte tenu des paniers moyens hors normes sur ce magasin. Si tu le souhaites, tu pourras également booster ton salaire en travaillant les dimanches, ils sont rémunérés entre 2 et 2,5 fois plus. Tu bénéficieras également des avantages de GrandVision groupe EssilorLuxottica : mutuelle et prévoyance, transport, carte tickets restaurants, CE, chèques vacances et Summer Camp en Italie pour tes enfants. Ton avenir en GRAND ! Rejoins-nous, nous avons un avantage unique chez GrandVision, groupe EssilorLuxottica. Nous sommes les seuls à pouvoir t’offrir autant de possibilités d’évolution selon ton projet : Change de ville ou de pays, deviens manager ou ouvre ta franchise. Tu pourras même changer de métier vers un métier de siège, de verrier ou de fabricant. Tu disposes d’au moins 6 mois d’expérience en tant que vendeur conseil. Tu es orienté(e) client, agile et solidaire. Tu apprécies les sujets scientifiques ou le domaine paramédical. Une expérience ou une formation en optique serait un p...

En quelques mots Vous avez le sens de l’accueil et aimez offrir un service irréprochable ? En tant que serveur, vous serez l’ambassadeur de l’expérience client chez Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire chaque client à sa table pour qu’il reparte le sourire aux lèvres et avec l’envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de l’entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par l’efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même quand ça chauffe derrière les rangs. Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill ! L’expert de l’expérience client : vous vérifiez la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une expérience agréable à nos clients, pour leur donner l’envie de revenir ! Mais ce n’est pas tout.. Votre avis compte ! Vous participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant vos idées pour faire progresser la qualité du service. Le garant de la mise en place et de l’entretien de la salle : Avant le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant - pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu’il n’y a pas de compromis sur l’hygiène. Après tout, un service impeccable, c'est aussi un service sécurisé ! Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l’équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d’équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Sens de l’accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à l’aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client sans faille. · Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une expérience client de qualité. · Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue. · Esprit d’équipe : vous adorez l’idée de travailler ensemble et de soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c’est l’ensemble qui fait la magie. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l’épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d’inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l’index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l’index parité H/F). ICI, l’aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez les challenges ? Après avoir démontré votre savoir-faire, vous pourrez évoluer vers des postes à plus de responsabilités, comme responsable de salle, avant de pouvoir prétendre à des postes de direction si tel est votre souhait ! Nous vous accompagnons dans votre évolution professionnelle pour que vous puissiez atteindre vos objectifs!

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre de la réouverture prochaine du rayon suite à une rénovation complète, nous recherchons un(e) Adjoint(e) de Rayon Charcuterie Coupe / Fromagerie Coupe / Rôtisserie pour accompagner le Chef de Rayon dans la gestion et l'animation de ces rayons traditionnels entièrement modernisés.   Les rayons ont été modernisés et repensés afin d'offrir une expérience client optimale, avec de nouveaux équipements et un espace de vente valorisant les produits. La réouverture du rayon Charcuterie/Rôtisserie est prévue dans quelques semaines, offrant une belle opportunité de participer à la relance commerciale et à la mise en place d'un rayon dynamique et attractif. La fromagerie a réouvert il y a quelques mois déjà.   Aux côtés du Chef de Rayon, vous contribuez à la BONNE GESTION DU RAYON, À L'ANIMATION DE L'ÉQUIPE ET À LA SATISFACTION DES CLIENTS. Véritable relais sur le terrain, vous participez activement au développement commercial et au bon fonctionnement quotidien des rayons.   Vos principales missions sont les suivantes :   GESTION COMMERCIALE ET ORGANISATION DU RAYON -          Assister le Chef de Rayon dans le pilotage et l'organisation des rayons Charcuterie, Fromagerie et Rôtisserie. -          Participer à la gestion des commandes, des approvisionnements et des stocks. -          Veiller à la bonne implantation des produits et à l'attractivité du rayon (présentation, mise en avant, théâtralisation) -          Contribuer au suivi des indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marges).   QUALITÉ, HYGIÈNE ET SÉCURITÉ ALIMENTAIRE -          Veiller au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) et des règles de traçabilité. -          Garantir la fraîcheur et la qualité des produits proposés à la vente. -          Assurer la bonne tenue du rayon et le respect des procédures internes.   ACCOMPAGNEMENT DE L'ÉQUIPE -          Accompagner et soutenir l'équipe de vendeurs et vendeuses dans leurs missions quotidiennes. -          Participer à l'organisation du travail et à la répartition des tâches. -          Être un relais du Chef de Rayon auprès de l'équipe et assurer la continuité de l'activité en son absence. -          Développer les compétences et l'esprit d'équipe.   RELATION CLIENT ET DÉVELOPPEMENT DES VENTES -          Garantir un accueil et un conseil de qualité auprès de la clientèle. -          Valoriser les produits et partager votre expertise avec les clients. -          Participer aux animations commerciales et aux opérations promotionnelles afin de dynamiser les ventes. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes un(e) professionnel(le) passionné(e) par les métiers de bouche et souhaitez évoluer au sein d'un rayon traditionnel dynamique.   FORMATION / EXPÉRIENCE -          Formation CAP, Bac Pro ou BTS obligatoire dans les métiers de bouche (charcuterie, traiteur, fromagerie) ou dans le commerce. -          Expérience réussie sur un poste similaire en grande distribution ou dans l'artisanat alimentaire.   COMPÉTENCES -          Bonne connaissance des produits de charcuterie, fromagerie et rôtisserie. -          Maîtrise des techniques de coupe, de présentation et de conservation des produits. -          Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -          Capacité à travailler en équipe et à participer à l'organisation du rayon.   QUALITÉS PERSONNELLES -          Sens du commerce et de la relation client. -          Esprit d'équipe et capacité à accompagner les collaborateurs. -          Organisation, rigueur et autonomie. -          Dynamisme et goût du terrain.   CONDITIONS -          Travail du lundi au samedi -          Avantages : prime de fin d'année, participation aux bénéfices, avantages CE

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise. Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions. Ce que nous vous proposons : Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre ! Des projets innovants et variés. La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes. Des perspectives d'évolution de carrière. Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain. Un programme de cooptation Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. L'équipe niçoise représente une vingtaine de salariés autour des métiers de l'automatisme, le développement embarqué, le test & validation et la chefferie de projet/produit. Depuis la création de l'équipe il y a 5 ans, nous sommes reconnu par nos clients pour notre approche partenariale et notre performance. Le plus important pour nous est d'intégrer de futurs collaborateurs qui partageront notre vision et que nous pourrons accompagner sur leur propre vision de leur carrière. Le tout dans un pur esprit ingénieur : techniquement enthousiasmant, humainement cohésif. Le poste : Localisation : Cannes (06) Démarrage : ASAP - Secteur : Spatial / Aéronautique / Systèmes embarqués Durée : Mission longue À propos du poste : Rejoignez un acteur innovant du secteur spatial, spécialisé dans la conception, l'intégration et la production d'équipements critiques destinés aux missions spatiales les plus ambitieuses. Dans un contexte de montée en cadence et de modernisation des moyens industriels, nous recherchons un(e) Automaticien(ne) autonome et polyvalent(e), capable d'intervenir sur des machines spéciales, des systèmes robotisés et des automates Siemens. Votre rôle : Vous serez responsable de la programmation, de l'optimisation et de la maintenance des systèmes automatisés utilisés pour l'assemblage, l'intégration et le test d'équipements spatiaux. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle : étude, développement, mise en service, support et amélioration continue. - Vos missions principales : Programmation & Développement ?Programmer, modifier et optimiser des automates Siemens (Step7 / TIA Portal). ?Développer et mettre à jour des programmes d'automatisme pour machines spéciales. ?Intégrer des systèmes robotisés (KUKA, ABB, Fanuc selon le contexte). ?Créer et améliorer les IHM (Interface Homme-Machine). Mise en service & support technique ?Assurer la mise en route des lignes automatisées et bancs de test. ?Réaliser les diagnostics, dépannages et analyses de pannes. ?Assurer le maintien en conditions opérationnelles des installations. Amélioration continue ?Proposer et mettre en place des évolutions sur les process d'assemblage et de test. ?Optimiser les performances des équipements : temps cycle, ergonomie, sécurité. ?Participer aux projets de modernisation et au développement de nouvelles machines. Transversalité & autonomie ?Travailler en lien avec la production, la qualité, l'industrialisation et le bureau d'études. ?Rédiger la documentation technique (analyse fonctionnelle, schémas, procédures). ?Être autonome dans la gestion de vos priorités et de vos interventions. Profil recherché : - Votre profil Formation & expérience : Bac+2 à Bac+5 en automatisme, électrotechnique, mécatronique ou équivalent. Expérience confirmée (3 à 8 ans) en automatisme industriel, idéalement dans : le spatial, l'aéronautique, la machine spéciale, les équipements à haute criticité Compétences techniques essentielles : Maîtrise des automates Siemens (TIA Portal / Step7). Très bonnes compétences en machine spéciale. Compétences en robotique (ABB, Fanuc, KUKA?). Lecture et création de schémas électriques (EPLAN apprécié). Connaissance des normes sécurité machine (ISO / CE). Capacité à diagnostiquer, dépanner et optimiser des systèmes complexes. Qualités humaines recherchées : Grande autonomie et sens de l'initiative. Curiosité technique et goût pour la résolution de problèmes. Sens du service et communication fluide. Rigueur, organisation, esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Participer à des programmes spatiaux stratégiques et innovants. Contribuer directement à la performance industrielle et aux succès des missions Travailler dans un environnement technique passionnant. Évoluer au sein d'une entreprise dynamique, en croissance et avec de belles perspectives et une culture d'entreprise tournée vers l'hum...

Entreprise générale d'électricité depuis 1920, notre client propose son expertise en conception, installation, maintenance et dépannage de tout type d'installation électrique.Aujourd'hui composée de 190 salariés répartis sur 4 agences, l'entreprise évolue dans la construction des bâtiments de demain, auprès d'institutionnels, collectivités, industriels, commerçants, investisseurs, particuliers Actuellement en fort développement, cette entreprise a besoin d'un TECHNICIEN ETUDES EC H/F Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN D'ETUDES EC (H/F) Le Technicien d'Etudes élabore les études techniques des projets, dans le respect des normes de sécurité, de qualité et suivant le cahier des charges du client.Rattaché directement au Directeur de l'agence, il est amené à travailler en étroite collaboration avec les Responsables d'activités, les Responsables Travaux ainsi que tout autre corps de métier. Les missions : Prend connaissance des dossiers d'Appels d'Offres et analyse les cahiers des charges Etudie, conçoit et optimise des solutions techniques pour répondre aux cahiers des charges et besoins des clients Formalise des solutions sous forme de documents techniques (plans, schémas...), en respectant les normes, la règlementation, délais Elabore le planning des études dans le respect des contraintes budgétaires et des objectifs fixés Réalise des dossiers d'exécutions : Schémas, plans, dimensionnement, notes de calculs en utilisant des logiciels de conception tel que: SeeElectrical, Autocad. Effectue des calculs pour dimensionner l'installation électrique et rédige les caractéristiques des équipements (bilans de puissances, sections de câbles, sélectivité, éclairage, chauffage) Est force de proposition auprès du responsable d'activité et le responsable travaux pour faire les meilleurs choix techniques liés au chantier dans le respect des normes en vigueur et règles de sécurité Effectue les consultations fabricants / fournisseurs suivant les contraintes budgétaires en concertation avec le service achat et suivant les éléments de passation Est garant de tout l'aspect normatif dans les documents établis par ses soins; Etablit le dossier chantier en collaboration avec le responsable travaux et en assure le suivi technique en transmettant Participe aux réunions de chantiers, si nécessaire Etudie et prépare des demandes de plans supplémentaires Effectue des visites chantier afin de récupérer des informations complémentaires Prépare et anime les passations à la demande du responsable d'activité ou du Responsable travaux Met à jour les plans, les schémas destinés à l'atelier et aux chantiers suite à des modifications des cahiers de charges Réalise les essais nécessaires au projet en accord avec le responsable d'activité soit: essais d'armoires, participation aux mises en services... Peut être amené à faire du chiffrage Réalise les dossiers de récolement après validation du responsable du chantier Suit les accords sur les documents de l'affaire Peut soumettre l'installation aux bureaux de contrôle, éventuellement à la Commission de Sécurité; Transmet régulièrement un compte rendu de son activité à son responsable hiérarchique Signale à son supérieur hiérarchique et au service RH toute absence ou évènements imprévus Doit respecter et appliquer la durée et les horaires de travail et l'ensemble des règles définies par le règlement intérieur PROFIL : BAC + 2 DESSIN / ECONOMISTE / ETUDES ETC Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette missio

Bonjour, Merci de diffuser l'offre ci-jointe. Vous en souhaitant bonne réception. 2026-1173 Private Banker marché luxembourgeois Description du poste Pays Luxembourg Lieu Luxembourg-Ville Fonction Tous les métiers de la banque - Banque Privée Intitulé du poste Private Banker marché luxembourgeois Type de contrat CDI Temps de travail Temps plein Activités / Missions Depuis 100 ans, la Banque de Luxembourg accompagne des particuliers, des familles et des entrepreneurs dans la constitution, la gestion et la transmission de leur patrimoine et compte aujourd'hui parmi les plus importantes banques privées de la Place. En tant que Private Banker pour le marché luxembourgeois, vous serez en charge de développer et fidéliser une clientèle luxembourgeoise fortunée. Ainsi, vous établirez une relation de confiance forte et durable avec vos clients et leurs familles, et leur proposerez notre gamme complète de services dans le cadre d'une approche patrimoniale globale. Vos principales missions seront : • Comprendre et identifier les besoins spécifiques des clients dans le but de leur prodiguer les conseils les plus adéquats pour la constitution, la gestion et la transmission de leur patrimoine. • Collaborer avec les experts internes (juridique, fiscal, compliance, crédit etc.) afin de définir une stratégie de placement et d'offrir des solutions d'investissement, de financement et de structuration patrimoniale adaptées aux besoins des clients. • Entretenir le contact et assurer le suivi des clients afin de les fidéliser et de les accompagner dans les différentes étapes de leur vie. • Assurer la conformité et la documentation de la relation (KYC, AML, MIFID, etc.), des transactions (KYT). • Sur base de vos contacts, développer votre portefeuille de clients et participer ainsi activement au développement commercial de notre Banque Privée. Profil • Titulaire d'un diplôme d'études supérieurs, vous bénéficiez d'une expérience bancaire de minimum 10 ans en tant que Chargé·e de relation Private Banking ou dans le domaine du conseil en investissement / de la gestion patrimoniale. • Vous disposez de connaissances approfondies de l'environnement fiscal, légal et réglementaire au Luxembourg. • Vous témoignez d'un vif intérêt pour les marchés et les produits financiers et vous vous informez sur la vie économique de manière continue. • Passionné·e par le contact humain, vous avez à cœur de fournir un service de très haute qualité et de développer une relation privilégiée avec vos clients. • Organisé·e et autonome, vous faites preuve de proactivité. • Vous avez une excellente maîtrise du luxembourgeois, du français, de l'anglais et de l'allemand. Convaincus que notre diversité fait notre force, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, Lëtzebuerg. Attentifs à l'égalité des chances, nous nous engageons à travers des actions concrètes, notamment en faveur des jeunes talents, des femmes, des collaborateurs et collaboratrices seniors… Vous souhaitez … • rejoindre des équipes composées de femmes et d'hommes d'horizons multiples, aux parcours et compétences complémentaires , • vous développer dans un cadre de travail respectant l'équilibre vie privée-vie professionnelle ; • évoluer dans un environnement propice à l'épanouissement de tous les talents… Adressez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation via notre Espace Candidats. Pour information, un extrait du casier judiciaire de moins de 2 mois vous sera demandé avant la conclusion de tout contrat de travail. Critères candidat Niveau d'études requis: BAC + 5 Expérience requise: 6 ans et plus Département Ressources Humaines Banque de Luxembourg Vos données personnelles sont collectées par la Banque de Luxembourg agissant en qualité de responsable du traitement aux fins d'appréciation de votre candidature. Elles seront conservées pendant une durée de deux ans à compter du dépôt de votre candidature. L'information concernant vos droits et les modalités de traitement de vos données personnelles dans le cadre de notre procédure de recrutement est disponible en cliquant sur ce lien https://jobs.banquedeluxembourg.com/fiche-metier/fiche-Notice-d-information-aux-candidats_5.aspx?LCID=1036. Cet e-mail et toutes les pièces jointes (e-mail) sont établis à l'attention exclusive de ses destinataires et sont confidentiels. Si vous recevez cet e-mail par erreur, merci de le détruire et d'en avertir immédiatement l'expéditeur. Toute utilisation, diffusion, publication, divulgation, copie ou utilisation est interdite, sauf autorisation expresse. Les e-mails envoyés peuvent contenir des virus informatiques ou présenter des défauts techniques. La Banque de Luxembourg décline toute responsabilité pour les dommages résultants de l'utilisation de cet e-mail.

En quelques mots Vous avez le sens de l’accueil et aimez offrir un service irréprochable ? En tant que serveur, vous serez l’ambassadeur de l’expérience client chez Buffalo Grill. Votre mission : assurer un service rapide et de qualité dans une ambiance chaleureuse et conviviale ! Le tout en veillant à satisfaire chaque client à sa table pour qu’il reparte le sourire aux lèvres et avec l’envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien Le sourire, ce détail qui fait tout : vous veillez à ce que chaque client se sente accueilli, écouté et servi à la perfection de l’entrée à la sortie du restaurant. Un petit sourire fait des merveilles, mais vous savez aussi que le service de qualité passe par l’efficacité. Pas de souci, vous maîtrisez l'art du timing, même quand ça chauffe derrière les rangs. Le conseil qui fait la différence : vous aimez partager votre passion pour la carte et conseiller vos clients avec enthousiasme. Vous avez le super pouvoir de transformer une simple commande en un moment spécial ? On vous veut dans la grande aventure Buffalo Grill ! L’expert de l’expérience client : vous vérifiez la satisfaction des clients pendant toute la durée du service. Objectif ? Garantir une expérience agréable à nos clients, pour leur donner l’envie de revenir ! Mais ce n’est pas tout.. Votre avis compte ! Vous participez activement à améliorer l'expérience client, en apportant vos idées pour faire progresser la qualité du service. Le garant de la mise en place et de l’entretien de la salle : Avant le service, vous préparez la salle (dresser les tables, disposer les couverts, etc.) pour offrir un cadre agréable et impeccable aux clients. What else ? Maintenir la propreté de la salle avant - pendant et après le service. Même en pleine rush, vous savez qu’il n’y a pas de compromis sur l’hygiène. Après tout, un service impeccable, c'est aussi un service sécurisé ! Le champion de la coopération : vous collaborez avec les autres membres de l’équipe que ce soit en cuisine ou en salle, pour une préparation et un service fluide, en assurant une qualité de service irréprochable, et une cohésion d’équipe digne des plus grandes franchises de NBA ! Ce que vous apportez : · Sens de l’accueil développé : vous avez un talent pour mettre les gens à l’aise. Votre sourire et votre réactivité assurent une expérience client sans faille. · Motivation pour le service : vous aimez le contact avec les clients et êtes toujours prêt à répondre à leurs besoins. Vous êtes capable de jongler entre plusieurs tables sans jamais perdre de vue l'essentiel : une expérience client de qualité. · Organisation : même quand la salle est pleine, vous restez calme et organisé. Vous savez exactement où se trouvent les couteaux, les fourchettes et, bien sûr, la sauce barbecue. · Esprit d’équipe : vous adorez l’idée de travailler ensemble et de soutenir vos collègues. Parce que chez Buffalo Grill, l'équipe est comme un bon grill : chacun y apporte sa touche, mais c’est l’ensemble qui fait la magie. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l’épanouissement de chacun : Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans. ICI, nous offrons des opportunités à toutes et tous : Une accessibilité des métiers, sans qualification préalable requise. Une politique d’inclusion qui valorise la diversité (94/100 à l’index parité H/F, +40 % de femmes managers). Une politique d'inclusion et de diversité (94/100 à l’index parité H/F). ICI, l’aventure commence. Tracer votre propre route dans une entreprise solide et ancrée localement depuis plus de 43 ans. Évolution possible Vous aimez les challenges ? Après avoir démontré votre savoir-faire, vous pourrez évoluer vers des postes à plus de responsabilités, comme responsable de salle, avant de pouvoir prétendre à des postes de direction si tel est votre souhait ! Nous vous accompagnons dans votre évolution professionnelle pour que vous puissiez atteindre vos objectifs !