Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape itDescription du posteLe Vertical Aeroline recrute aujourd’hui un Développeur Expert Java  pour ses projets digitaux à destination des acteurs majeurs du monde de l’aéronautique et du spatial.Embarquez donc à bord de nos projets pour définir les solutions de demain pour nos clients.Afin de parfaire votre expertise technique, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.Les axes principaux sont les suivants :Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;Développement humain : permettre à chaque développeur.euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau, mettre en lumière les compétences des expert.e.s !Votre rôle et tâche : L’initialisation des bases de code, les structures des projets, en établissant les bonnes pratiques de développementVous prenez en charge des conceptions, des chiffrages & des développements critiques ou complexesVous êtes le support des développeurs de l’équipe et réalisez les revues de code (PR/MR)Vous êtes le garant de la chaîne d’intégration continue sur votre stack JavaVous contribuez à la capitalisation technique et présentez des sujets techniques au sein des équipesVous participez aux avant-ventes lorsque votre domaine d’expertise est concernéEnvironnement technique : Java 17 -Angular - Posgres SQL 9.6 - Spring boot - Jenkins - HibernateOutils : JIRA- Confluence - DevopsQualificationsVous avez l'âme d'un(e) entrepreneur(se) et êtes passionné(e) pour intervenir sur projets ou tâches chez des clients prestigieux ? Vous avez le sens de l'humain et de l'engagement, vous êtes rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe. Votre sens du service et de la relation client sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer au sein du Groupe Sopra Steria.Vous avez une expérience significative en qualité de développeur/se fullstack JAVA Angular ? Vous avez une expérience dans le monde de l'industrie et êtes passionné(e) par le secteur Aéronautique, maintenance avionique ? Vous êtes diplômé(e) d'une Master 2, d'une école d'ingénieur ou de tout autre formation équivalente ? Alors n'hésitez plus, postulez et rejoignez sans plus attendre nos équipes ! Prenez part à une aventure humaine, rejoignez Sopra Steria l'acteur incontournable de la transformation et de la performance de la chaîne de valeur de ses clients en envoyant votre candidature à notre super Team RH !Informations supplémentairesCe que nous vous proposons : Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos tâches.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez.Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble. Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire «Vendredi »L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore...).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape itDescription du posteVous intégrez une équipe CCoE répartie sur l'ensemble de la France. Suivant les tâches qui vous sont confiées, vous êtes amené(e) à évoluer au sein d'équipes internes Sopra Steria dans l'accompagnement des Verticaux Métiers sur de l'Expertise AWS dans tout le processus de vente d'un Projet de Transformation Cloud et de Lancement de Projet ; ainsi qu'au travers de prestations où vous êtes directement intégré(e) à des équipes délivrant le projet auprès du client final en tant qu'Expert(e) Technique AWS.Votre rôle et vos tâches :En tant qu'Architecte Cloud Certifié(e) AWS or GCP or Azure, vous apportez votre expertise autour des solutions AWS or GCP or Azure : Vous accompagnez nos équipes internes dans le Verticaux Métiers et nos clients dans leur stratégie Cloud et les conseillez sur les choix d'architecture leur permettant de construire un système d'information respectant les bonnes pratiques et de tendre vers l'excellence opérationnelle, tout en leur fournissant un support avancéVous concevez et mettez en oeuvre les solutions, couvrant l'intégralité du catalogue de services AWS, répondant au besoin exprimé par le client, tout en garantissant la sécurité, la résilience, la performance et un coût optimiséVous concevez et réalisez les pipelines d'intégration continue et de déploiement continu permettant de livrer régulièrement de la valeur métier dans l'architecture cibleVous accompagnez l'équipe de développement dans la réalisation de solutions prenant en compte les contraintes et les patterns de la plateforme Cloud cible.Vous participez également en interne à :La Gestion des compétences auprès des Verticaux (Appui aux formation et certifications, Aide au recrutement de profils expérimentés, capitalisation et partage de connaissances, Animation d'une communauté technique)La Gestion des affaires (Co-gestion du pipe businesse, Contribution aux avant-ventes structurantes, Appui aux sujets de delivery complexes)La Communication, par la rédaction d'articles, de blogs, de white papers, ainsi qu'à la participation aux évènements cloudNous vous accompagnons dans la mise en oeuvre de la méthodologie Sopra Steria et des outils associés.QualificationsTitulaire d'un Bac+5 en informatique Ingénierie ou équivalent, vous justifiez d'au moins 5 à 10 ans d'expérience dans le domaine de la conception d'architecture en environnement Cloud AWS, GCP ou Azure.Vous avez le sens du service et savez être à l'écoute de votre interlocuteur afin de comprendre son besoin et lui proposer des solutions pertinentes.Vous êtes habitué(e) au travail en équipe et partagez volontiers vos connaissances.Vous possédez les compétences clefs suivantes :- Certifications et niveau Solution Architect AWS or GCP or Azure (Associate et/ou Professional et/ou Specialty)- Architecture Cloud et à base de containers- Sécurité des systèmes et/ou sécurité réseau Cloud- Conception / mise en oeuvre de pipelines DevOps- Développement de solutions (ex : Java, .Net, Go, Python)- Automatisation dans une approche DevSecOps- Méthode Agile & DevOpsDes compétences/certifications sur d'autres HyperScalers ou autres Cloud Privé sont un plus.Vos qualités relationnelles, votre diplomatie, votre adaptabilité, votre discrétion et votre sens du service client seront des atouts indispensables pour réussir vos tâches.Vous connaissez l'anglais.Chez Sopra Steria, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagementsInformations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos tâches. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. Fort de 50000 collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,1milliards d’euros en 2022. The world is how we shape itSopra Steria Infrastructure & Security Services est la business unit de Sopra Steria dédiée aux activités d'infrastructures, cloud et cybersécurité. Elle est un acteur clé du end-to-end de Sopra Steria. Forte de ses 3000 collaborateurs, Sopra Steria I2S se distingue par la flexibilité de son modèle de delivery qui associe la proximité clients depuis nos 8 agences et les capacités industrielles avancées de nos centres de services en off-shore.Description du posteVotre futur environnement de travail: Vous intégrez une agence dynamique qui compte plus de 370 collaborateurs répartis sur toute la région parisienne. Suivant les tâches qui vous sont confiées, vous êtes amené(e) à évoluer au sein d'équipes internes Sopra Steria dans des prestations de type Infogérance ou vous êtes directement intégré(e) à des équipes client.L'agence commercialise ses activités auprès de clients Grands Comptes appartenant aux secteurs de la Banque, Assurances Protection Sociale, Retail & Automotive, Service Public et Santé Social et Emploi, et bien d’autres.Prêt(e) à relever le défi avec nous ?Vos tâches au quotidien : Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) ingénieur(e) Techlead DevOps.Vos tâches sont les suivantes :  Vous participez au release management ; Vous gérez des environnements hors production :Vous êtes responsable et/ou coordonnez le plan d’occupation des environnements par les différentes squads, en lien avec les RTE et squads intégration des autres tribus ;Vous vous assurez que les environnements soient opérationnels (disponibilité, intégrité, données) et inter-connectés (legacy) ;Vous définissez et/ou coordonnez avec les socles la mise en place des évolutions techniques nécessaires (infra, réseau, …) ;Vous concevez, coordonnez et/ou exécutez les tests d’intégration techniques et système (SIT).Vous gérez des environnements production :Vous préparez la réalisation de la mise en production ;Vous analysez et résolvez les incidents ;Vous surveillez la production ;Vous êtes en support performance.Vous participez à la mise en place, la maintenance et l’optimisation des pipelines d’intégration continue d’applications Java.Vous proposez de nouvelles solutions pour optimiser la chaine de production logicielle ( intégration continu, tests, déploiement, monitoring, suivi des performances, …).Le périmètre technique est le suivant :Environnement de développement : Java, Eclipse, Maven ;Gestion de code source :  Git, SVN ;Intégration continue, test et qualité du code : Jenkins, Groovy, Nexus, Sonarqube ;Runtime : Tomcat, Docker , Openshift ,EKS, Websphere ;Release management : Jira, XL Release ;Monitoring : Splunk, Dynatrace.Ce que nous vous proposons :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos tâches.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez. Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble. Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire «Vendredi »L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore...).QualificationsDe formation Master 1 ou 2 école d’Ingénieur ou formation équivalente, vous avez plusieurs années d'expériences sur un poste d'Ingénieur de production et êtes monté ou souhaitez monter en compétences sur un poste de Techlead. Vous avez d'excellentes qualités relationnelles et vous êtes capable de vous adapter à vos interlocuteurs "métier" ou "technique". Vous avez un excellent rédactionnel tant en français qu'en anglais.Curieux(se), rigoureux(se) et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour votre écoute et vos capacités d'analyse et d'innovation. Vos qualités telles que la

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape itDescription du posteAu sein de nos squads projets, vous serez pleinement impliqué(e) dans toutes les phases de nos projets pour le compte de grands clients dans le secteur bancaire, contribuant ainsi à leur succès. Vous aurez l'occasion de développer vos compétences techniques et fonctionnelles de manière approfondie, tout en travaillant sur des projets exigeants et passionnants pour le compte de grands clients.Sopra Steria investit dans votre parcours professionnel en vous proposant des formations spécialisées (e-learning, présentiel), des parcours de certification et un accès des communautés internes.Votre rôle et vos tâches :Vous animez des ateliers de cadrage fonctionnel, conseillez et orientez client pour identifier et traduire les besoins.Vous apportez une réponse technique et fonctionnelle aux besoins utilisateursVous assurez le reporting de l’activité, animez les réunions (ateliers, COPROJ, COPIL …), suivi des KPIVous avez une capacité à communiquer et coordonner des différents intervenants externes (métiers, UX designer, support, architecture, développement, éditeur, IT ..)Vous réalisez l’analyse d’impact, les études d’opportunités et de faisabilité, MVP, l’estimation, prendre en charge la rédaction des livrables (cadrage, cahier des charges, spécifications fonctionnelles …)Vous rédigez des « User Stories », constitution et gestion du backlog, contribuez aux cérémonies agiles· Vous définissez la stratégie de recette. Identifiez et validez les cas de test (scenarii, cahiers de tests, gestion des campagnes …), accompagnez les homologateurs· Vous gérez les retours : les demandes d’évolutions des métiers ainsi que les anomalies remontées lors des testsVous suivez la gestion des releases jusqu’à la production et assurez le paramétrageVous assurez le support métier et technique auprès des utilisateursVous participez à la conduite du changement (documentation, formation, procédure pour accompagnement métier)QualificationsVotre profil:Vous avez une bonne connaissance du métier du leasing (crédit-bail mobilier et immobilier) et de la comptabilité bancaire. Par ailleurs, vous avez une bonne compréhension des produits bancaires notamment autour de : Instruments financiers, Crédit, Epargne, Moyens de Paiement, Cash Management, Conformité réglementaire : ALM, MIFID, IFRS, FATCA, CRS, RGPD, Risques et reporting prudentiel (Bâle 4, SOX…).Vous maitrisez SQL et du pack Office.Vous avez une bonne capacité d’écoute.Vous êtes doté(e) d’une aisance relationnelle, organisationnelle et rédactionnelleVotre capacité à communiquer efficacement à l’écrit et l’oral est reconnue de tous.De formation type Bac + 5 ou équivalente (Ecole d'Ingénieur ou Ecole informatique, ... ), vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans en tant que Maîtrise d’Ouvrage MOA/AMOA/PPO/Product Owner et souhaitez évoluer rapidement dans un contexte motivantInformations supplémentairesLes avantages à nous rejoindre : Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos tâches.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire «Vendredi »L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore...).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Description de l'entrepriseDescription de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape itDescription du posteNotre Data FactoryVous êtes passionné(e) par la valorisation de la donnée, rejoignez notre Data Factory localisée à Paris ! Vous y rencontrerez des experts de la mise en œuvre de Plateformes de Données, des Data Architectes ou autres experts solution autour des problématiques de valorisation de la donnée.Vous êtes accompagné(e) au développement de vos connaissances au travers de différents parcours Data que ce soit pour l'ingestion, la construction de datahub, la transformation et valorisation de la donnée, la modélisation et mise à disposition.Rejoindre notre Data Factory Sopra Steria, c'est rejoindre une communauté de Data Ingénieurs fiers de partager leur savoir et ouverts aux nouvelles expériences et expérimentations de la donnée.Votre rôle et tâche :Dans le cadre de la mise en place du centre Data pour un grand acteur financier de l’état et selon votre appétence, vous participerez à plusieurs étapes de la chaîne :- La compréhension des besoins métiers et la traduction solution de data ingénierie- La mise en œuvre de solution d'ingestion des données quelle soit en batch et/ou en streaming dans un contexte Cloud ;- La structuration du DataLake, la mise en place des processus de gouvernance et de sécurisation des données ;- Le traitement de la donnée jusqu'à l'exposition au métier ;- La mise en place de la chaine CI/CD et de sa supervision ;- La veille technologie avec nos partenaires éditeurs et la mise en place de Prototype Design, Proof of Concept ou encore MVP dans un objectif d'idéation pour nos clients. QualificationsVous maitrisez un langage de programmation appliqué à l’analyse de données (Python principalement, SQL, Scala, R, Java), le traitement distribué de données (Spark, Pyspark , Hadoop) et un Framework de streaming de données (Kafka, RabbitMQ, etc.)Vous souhaitez évoluer vers un monde numérique orienté, Cloud, DataOps.Vous avez un bon esprit d'analyse, êtes curieux(se) et passionné(e) et vous avez le sens du travail en équipe dans une organisation Agile type Scrum ou SAFEVous accordez une importance particulière au développement de vos compétences sur plusieurs technologies. Vous souhaitez une évolution réelle de carrière à travers l'expérience projet. Vous êtes soucieux de l'apport de valeur pour vos clients. Et vous voulez transmettre votre savoir auprès de collaborateurs moins expérimentés. Alors, n'attendez-plus, ce poste est fait pour vous !Diplômé(e) d'une Ecole d'ingénieur ou formation équivalente, vous avez déjà participé à un projet Data (Big Data) et vous avez une expérience de minimum 5 ans. Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos tâches.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore). Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 50000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative.Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape it**Le monde est tel que nous le façonnonsDescription du posteLa division « Aeroline » de Sopra Steria regroupe plus de 5000 collaborateurs portant nos activités auprès de grands acteurs de l'Aéronautique et du Spatial avec une couverture internationale. Nos expertises principales sont les grands projets de transformation digitale, ERP et PLM, les fonctions supports (RH, Finance, Achat) mais également les domaines du manufacturing 4.0, de la maintenance et des services 4.0, de l'Intelligence artificielle et de la Data.Sopra Steria est un acteur incontournable de la transformation et de la performance de la chaîne de valeur de ses clients du secteur Aéronautique. Afin de les accompagner à réussir leur transformation carbone, Sopra Steria a lancé un programme « Aeroline Zéro Etâche » dès 2022.La tâcheEn tant que Consultant(e) Fonctionnel(le) SAP, vous interviendrez sur l’ensemble des phases des projets SAP pour nos clients du secteur aéronautique.Vos principales tâches :Analyse des besoins : Comprendre, recueillir et formaliser les besoins métiers des clients.Animation des ateliers de conception : Animer des ateliers avec les équipes métiers et IT pour définir les processus cibles.Définition de la solution cible : Participer activement à la définition des solutions SAP à mettre en œuvre, en tenant compte des évolutions et des meilleures pratiques du marché.Paramétrage des modules SAP (FI/CO, MM, SD, EWM, PP, CS ..) : Réaliser le customizing et l’intégration des modules concernés selon les besoins exprimés.Recettes, intégration et déploiement : Contribuer aux phases de tests, d’intégration et accompagner le déploiement des solutions SAP.Conduite du changement : Accompagner les utilisateurs, assurer la formation et la communication pour garantir l’adhésion aux nouveaux processus.Identification des risques et analyse d’impacts : Identifier, anticiper et analyser les risques projets et leurs impacts sur l’organisation.Encadrement et animation de l’équipe projet : Encadrer et animer les équipes projet selon votre expérience.Veille technologique : Assurer une veille active sur les évolutions SAP et les innovations du secteur.QualificationsVous disposez d'une expérience significative d'au moins 8 ans sur des fonctions similaires, suite à une formation de niveau Bac+5 en école d'Ingénieurs, école de Commerce ou équivalent.Vous êtes déjà intervenu dans le cadre de prestations au forfait, idéalement en ESN sur des projets ECC (MM/SD/WM/eWM), S/4HANAVous maîtrisez au moins l'un des modules SAP : SD, MM, FI/CO, MRO, EWM, PP...Vous avez l'âme d'un.e entrepreneur.se et êtes passionné.e pour intervenir sur projets ou tâches chez des clients prestigieux.Vous avez le sens de l'humain et de l'engagement, vous êtes rigoureux.se et avez le goût du travail en équipe. Votre sens du service et de la relation client sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer au sein du Groupe Sopra Steria.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos tâches. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen.L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Présentation de GRAPHITECHGRAPHITECH est une co-entreprise EDF-Veolia en charge des études d’ingénierie et des développements technologiques nécessaires à la préparation du démantèlement des réacteurs nucléaires de technologie graphite. Graphitech est en charge de divers Projets en France, au Royaume-Uni et en Lituanie.La principale tâche de GRAPHITECH consiste à livrer à EDF un scénario optimisé pour le démantèlement du réacteur de Chinon A2 et de conduire un programme d’essais qui permette de tester les solutions technologiques nécessaires à la réalisation des opérations.Ce programme de développements technologiques permet la préparation du démantèlement du premier réacteur graphite-gaz français, Chinon A2, à l’horizon 2030. Vos tâchesAu sein du pôle Essais et Simulations Numériques, en tant qu’ingénieur simulations  démantèlement, vous construirez et mettrez en œuvre des simulations numériques des scénarios de démantèlement par des systèmes robotisés, grâce à l’utilisation d’outils numériques (logiciel de simulation robotique, logiciels de réalité virtuelle, visiocasques, PowerWall…).Les simulations numériques du scénario de demantèlement sont imbriquées et complémentaires des essais physiques sur maquettes à échelle 1:1, essais qui contribueront également à valider le fonctionnement des robots et outils de démantèlement. Les outils numériques sont au coeur de votre activité.Vous aurez pour principales tâches :- de vous approprier les scénarios de démantèlement (tout ou partie) construit par les équipes lyonnaises, en fonction des exigences du projet, des contraintes fonctionnelles et techniques et des normes et réglementations en vigueur, en vous appuyant sur les études déjà réalisées, et l’utilisation des outils numériques (DEMplus, NavisWorks, …),- d’analyser les données d’entrée nécessaire pour modéliser le scénario de démantèlement,- Encadrer/Créer les simulations numériques et modéliser les scénarios de démantèlement avec les outils numériques disponibles chez Graphitech (Process Simulate, ViSu…) et exploiter les données de sortie des simulations afin de vérifier la faisabilité des scénarios de démantèlement,- Participer en support à toutes les phases d’études (faisabilité, optionering, APS, APD…) d’un scénario de démantèlement,- Participer à la définition du besoin en outils et procédés (découpe, préhension, manutention, …),- Transmettre / implémenter les résultats des simulations numériques des scénarios pour leur intégration dans les études de démantèlement,- Participer à l’élaboration des analyses de risques des scénarios. Pour mener à bien ces tâches, vous travaillez en collaboration avec une équipe multi-métiers : conception mécanique et électricité/contrôle-commande, essais physiques, gestion des déchets, radioprotection, sûreté, génie civil, ...Les activités réalisées par Graphitech mettent en oeuvre des technologies de pointe, dans le domaine de la robotique et des outils téléopérés ainsi que le domaine de la simulation numérique de systèmes fonctionnels (structure, commande et IHM).De formation BAC+5, Ingénieur ou équivalent universitaire, vous êtes ingénieur démantèlement de formation et avez une appétence / une expérience dans le domaine de la simulation numérique (impératif).Vous justifierez d’une expérience de 4 ans minimum dans le domaine du Nucléaire. Une expérience terrain ou études de démantèlement d’installations nucléaires est souhaitée.Curieux techniquement, votre inventivité, votre créativité et votre autonomie sont des incontournables pour évoluer au sein de la société. Vous êtes rigoureux et méthodique. Vous présentez de bonnes capacités d'analyse, une aisance rédactionnelle ainsi qu’une aptitude à travailler en équipe. Vous avez envie de contribuer à des projets innovants et de grande ampleur. Les + GRAPHITECH :18 jours de RTTPrime Vacances SYNTEC2 jours de télétravail/semaine + Forfait d'aide à l'équipementTickets RestaurantPrime d'Intéressement Prime de Mobilité Durable (pour l'utilisation de modes de transport green)Prime de CooptationMutuelle FamilialePlan d'Epargne Entreprise du Groupe EDFOpportunités d'évolution au sein de Cyclife et du groupe EDFLocaux récent dans un environnement agréable

EDF, leader de l'énergie et plus précisément le centre de production d’électricité de Paluel (76), recherche des hommes et des femmes pour assurer son développement et renouveler ses compétences. ️ Le Centre Nucléaire de Production d'Electricité (CNPE) de Paluel compte plus de 1500 salariés. Il se situe en Seine-Maritime, à 45 minutes de Dieppe, 1 heure de Rouen et 1 heure du Havre. Le CNPE est composé de quatre unités de production, d'une puissance de 1300 MW chacune.  Le service chaudronnerie/robinetterie, composé de 140 personnes, est en charge de la maintenance des équipements du domaine de la chaudronnerie et de la robinetterie.   La section intervention du service est à la recherche de nouveaux talents !  Votre tâche, au quotidien, est d’exécuter les interventions de maintenance préventive ou curative sur l’installation, pour un ensemble de matériels, systèmes et/ou fonction dans le domaine de la chaudronnerie et la robinetterie.A ce titre, vous êtes amené(e) à :Participer à la préparation matérielle des opérations de maintenance du domaine.Réaliser les interventions de maintenance préventive ou fortuite des installations dans le respect du dossier d’intervention préétabli, en prenant en compte les risques et ses parades.Participer à l’amélioration de la performance des installations en respectant la politique qualité de la Centrale Nucléaire, dans les meilleures conditions de sûreté et de sécurité.Faire des reportings réguliers auprès de votre manager de vos activités et pour toute détection d’écarts.Assurer la surveillance des interventions confiées aux prestataires.   À propos de vous : Vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP/BAC (chaudronnerie/robinetterie/mécanique/chaîne de régulation, ...) et justifiez d'au moins 10 ans d’expérience sur un poste similaire. ouVous êtes titulaire d'un BAC+2 en maintenance (BTS MS, BTS CRCI, ...).Vous souhaitez vous investir dans un poste où le goût du travail en équipe et la rigueur sont des qualités indispensables. Vous aimez les environnements industriels exigeants.Curieux(se), organisé(e) et autonome, vous savez vous adapter aux différentes méthodes de travail et à votre environnement.Votre capacité d'analyse et de synthèse, votre aptitude à organiser les activités et à gérer les priorités sont des qualités attendues sur le poste.  Rémunération & avantages :Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération brute annuelle comprise entre 22K€ et 28K€ vous sera proposée (hors rémunérations variables). Une rémunération complémentaire sera associée au travail en astreinte. EDF vous offre également les avantages suivants : possibilité de logement, intéressement, possibilité d’épargne salariale (PEG, PERCO), prime individuelle de performance, bonus collectif… Pour chaque candidat, une étude de rémunération sera réalisée afin de proposer un package complémentaire en cohérence avec l'expérience professionnelle, les compétences et le diplôme le plus élevé.  Astreinte :Ce poste comporte une astreinte (1 semaine sur 5), à ce titre vous devrez intervenir rapidement dans un délai défini par le CNPE. Le CNPE de Paluel se situe à proximité de Saint-Valery-en-Caux, entre les villes de Dieppe, Yvetot et Fécamp, à un peu plus d’une heure des villes de  Rouen et Le Havre, et deux heures de Paris.La zone géographique bénéficie d'une bonne couverture SNCF / TGV, d'aéroports nationaux et internationaux et de liaisons maritimes pour la Grande Bretagne.Vous ne connaissez pas la région et souhaitez la découvrir pour préparer votre installation ? Rendez-vous sur le site https://www.seine-maritime-tourisme.com/ !   Évolution :Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d’une solide professionnalisation théorique/pratique qui se poursuivra par des formations régulières.Ce poste pourra vous permettra d'évoluer par la suite sur un poste de Chargé de surveillance ou de Chargé d'affaires sur le domaine chaudronnerie/robinetterie du projet EPR2 de Penly ou à la centrale de Paluel.  Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

RESPONSABILITÉS : Manager, encadrer et motiver son équipe : • Organiser et animer les réunions de pôle périodique, permettant d'assurer le bon suivi de l'activité client et de mettre en place des plans d'actions si nécessaire, • Fixer à chacun ses tâches à accomplir et ses responsabilités, • Relayer l'ensemble des informations nécessaires au bon fonctionnement de son équipe par des rituels collectifs et individuels, • Alimenter et animer le reporting de son pôle. Alerter et proposer des plans d'actions • Suivre et contrôler la performance et la productivité • Contrôler l'application des procédures et faire les feedbacks nécessaires, • En co-animation puis en autonomie conduire les entretiens annuels de développement de son équipe, • Assurer et planifier les montées en compétences et promouvoir les talents internes et leur autonomie • En co-animation mener les entretiens de recrutement et assurer en coordination avec le formateur le suivi de l'intégration • Promouvoir constamment les politiques et les procédures en matière de prévention santé, sécurité et environnement • Garantir le respect de la réglementation en matière de droit du travail Veiller au bon déroulement des opérations et du lien avec les garages : • Organiser les activités du quotidien • Maintenir une part de productivité opérationnelle à 50%. Ce pourcentage est variable en fonction des besoins, de la taille de l'effectif pour s'assurer que les objectifs soient atteints. • Soutenir l'équipe en prises d'appel ou traitements des accords • Contrôler l'application des procédures et protocoles des clients du pôle • S'assurer de la qualité des données saisies par ses équipes notamment par des audits réguliers en coordination avec les experts et les formateurs • Assurer un reporting dédié à son management • Assurer et animer un travail collaboratif avec son équipe afin d'apporter des réponses aux attentes du client et des partenaires. • En lien avec le responsable des opérations, être un interlocuteur rassurant pour les clients, les partenaires et les responsables de comptes Participation à l'amélioration continue chez FATEC : • Décliner la stratégie de l'entreprise au sein de son équipe, selon le principe de l'autonomie alignée. • Identifier les dysfonctionnements, proposer des axes d'améliorations pour améliorer les process en collaborant de manière fluide avec les autres services Les missions citées dans cette fiche de poste ne sont pas exhaustives et limitatives, elles sont susceptibles d'évoluer sans constituer une modification essentielle du contrat de travail. PROFIL RECHERCHÉ : Formations et expériences : o Formation BAC +2/3. o Expérience managériale requise : 1 à 2 ans minimum, dans un environnement opérationnel (grande distribution, production, chantiers...) ou logistique dynamique orienté processus. - Expérience du secteur VL ou VI fortement appréciée. o Selon le niveau d'expérience l'effectif de l'équipe peut varier. Compétences et qualités requises : Compétences en management : o Leadership et autorité o Capacité à déléguer o Exemplarité et intégrité o Bienveillance, patience, tempérance o Courage managérial et management situationnel o Ecoute active o Capacité à prendre du recul o Esprit d'analyse et de prise de décision o Compétences en conception de solutions et processus. o Capacité d'adaptation o Gestion des priorités et des exigences o Être pro-actif o Sens du client o Aisance relationnelle : capacité à rentrer en interaction et s'exprimer en public. o Aisance rédactionnelle : capacité de synthèse, clarté d'expression écrite, rigueur sur l'orthographe, car vous serez en contact avec les clients. o Maîtrise d'Excel (Tableaux croisés dynamiques et RechercheV), connaissance du pack office et capacité à analyser et comprendre les données dans des outils de BI o Maîtrise d'Excel (Tableaux croisés dynamiques et RechercheV), connaissance du pack office et capacité à analyser et comprendre les données dans des outils de BI

Votre mission Rattaché(e) au Responsable de la mini-entreprise Débit, vous réalisez le pliage de pièces métalliques destinées à la fabrication de nos bennes à ordures ménagères, en utilisant des machines à commande numérique. Vous garantissez la qualité, la conformité et la sécurité des pièces produites. Vos principales activités ¤ Lire le dossier de fabrication (OF, plans, programmes), ¤ Préparer la machine : réglages, choix des outils, essais, ¤ Réaliser le pliage de pièces métalliques sur machines CN (2D / 3D selon niveau), ¤ Contrôler la qualité (dimensions, aspect) et renseigner les fiches d’autocontrôle, ¤ Réaliser la maintenance de 1er niveau et signaler tout dysfonctionnement, ¤ Nettoyer, ranger et maintenir votre poste de travail en bon état, ¤ Participer à la mise au point de nouveaux produits (selon niveau), ¤ Proposer des idées d’amélioration continue.  Vos atouts ¤ Lecture de plans (isométriques, 2D/3D), ¤ Connaissances en formage à froid et fonctionnement des machines CN, ¤ Maîtrise des outils de mesure (pied à coulisse, rapporteurs d’angle, gabarits, etc.), ¤ Bases en maintenance 1er niveau et saisie ERP, ¤ Sens de la sécurité, de la qualité et du travail bien fait. Votre profil ¤ Expérience en pliage ou en conduite de machines à commande numérique, ¤ Rigueur, précision et autonomie, ¤ Esprit d’équipe et envie de progresser.    Chez FAUN, nous valorisons nos collaborateurs et leur engagement : ¤ 13e mois, ¤ Participation aux bénéfices, ¤ Prime vacances, ¤ Tickets restaurant, ¤ Mutuelle familiale (82% prise en charge), ¤ Un environnement de travail moderne et agréable. Ici, chacun(e) a sa place et évolue dans un cadre bienveillant et dynamique ! Ce poste vous intéresse ? Postulez dès maintenant et échangeons ensemble sur votre futur chez FAUN !   Bienvenue chez FAUN Environnement Rejoignez FAUN Environnement, leader de l'innovation dans la gestion des déchets ! Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en participant à des projets techniques et durables ? Chez FAUN Environnement, nous concevons, fabriquons et maintenons des bennes à ordures ménagères innovantes qui contribuent à une collecte des déchets plus économique et respectueuse de l'environnement. Pourquoi nous rejoindre ? ¤ Leader français dans notre domaine, avec près de 100 ans d'expérience. ¤ Une équipe de plus de 350 collaborateurs passionnés et des métiers techniques variés : soudure, électricité, hydraulique, montage, électronique, peinture. ¤ Des technologies de pointe pour réduire les émissions de CO, le bruit, et améliorer la sécurité des utilisateurs. ¤ Une organisation moderne basée sur des mini-entreprises autonomes, où chaque collaborateur est acteur de la performance et force de proposition. Nos engagements ¤ Innovation durable : solutions pour diminuer les nuisances environnementales. ¤ Respect des valeurs Qualité, Sécurité et Environnement. ¤ Une aventure humaine où chacun a sa place pour grandir et faire évoluer nos méthodes. Prêt(e) à relever le défi et intégrer une entreprise tournée vers l'avenir ? Rejoignez l'aventure FAUN et contribuez activement à l'usine du futur ! Processus de recrutement Vous postulez ? Voici comment ça se passe ! 1-Analyse de votre candidature - Notre équipe étudie votre profil avec attention. 2-Entretien avec les RH et le manager - Un premier échange pour mieux comprendre vos motivations et vous présenter le poste. 3-Selon le poste, un second entretien et une visite du site peuvent être organisés pour aller plus en détail. 4-Décision et retour - Nous vous donnons une réponse rapidement, quelle qu'elle soit ! Si vous nous rejoignez, bienvenue ! Un parcours d'intégration est prévu pour vous accompagner dès votre arrivée.