Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 50000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape it* *Le monde est tel que nous le façonnonsDescription du posteVous intégrez la Direction des Systèmes d’Information qui a pour rôle de garantir le bon fonctionnement des technologies de l’information au sein du Groupe Sopra Steria. Afin de répondre aux enjeux et à la stratégie numérique globale du Groupe, la DSI gère la conception, la mise en œuvre, et le déploiement de solutions informatiques fiables et adaptées aux besoins. Elle assure la gestion et l’optimisation des infrastructures technologiques ainsi que son maintien en condition opérationnelle et de sécurité. Au sein de la DSI, vous rejoignez l’équipe de gestion des identités (IAM) composée de 10 personnes présentes en France et à l’international. Votre rôle et vos missions :Vous contribuez au maintien et à l’évolution des solutions et de l’architecture de gestion des identités du groupe basées sur les solutions de Microsoft Entra ID et Active Directory.Dans ce cadre, vous intervenez sur : L’administration et l’exploitation opérationnelle de la plateforme Microsoft Entra ID et Active Directory,L’administration et l’amélioration continue de la sécurité des solutions de gestion d’identités dans le Cloud et On Premise,La gestion et l’industrialisation des outils d’administration et de provisioning des identités,L’administration et l’évolution de la solution de gestion de comptes à privilèges.Vous participez à la définition et à l’évolution des architectures mise en œuvre au sein du groupe Sopra Steria. Vous travaillez en relation avec les équipes de la CyberSécurité de Sopra Steria pour contrôler et maintenir la sécurité des annuaires.Environnement technique : Microsoft365, Entra ID, Active Directory, Azure AD, ADFS, AD Connect, Powershell, PKI (Public Key Infrastructure), Microsoft identity Manager.QualificationsAyant au moins 8 ans d’expérience dans l’implémentation des solutions de gestion des identités de Microsoft, vous possédez de solides compétences dans ce domaine ainsi qu’en scripting powershell. Diplômé(e) d’un bac+5 et issu(e) d’une formation en Ecole d'Ingénieurs ou d'un équivalent Universitaire, vous êtes à la recherche d’un nouveau poste en CDI. Autonome et rigoureux(se), vous savez être force de proposition et prendre des initiatives. Vous disposez de bonnes compétences relationnelles et appréciez travailler dans un environnement multiculturel.Vous maîtrisez l’anglais à l’oral comme à l’écrit pour répondre aux enjeux du poste.  Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 50000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape it* *Le monde est tel que nous le façonnonsDescription du posteDescription du posteBasée sur les sites de Lyon, Toulouse ou Paris, la Business Line Solutions & Expertises recherche des Architectes Solution GMAO pour renforcer son pôle d’expertise EAM (Enterprise Asset Management) et accompagner nos clients face à leurs enjeux d’aujourd’hui et de demain (transformation du Système d'information & Innovation - Maintenance 5.0), dans l’intégration, le déploiement & le support de leur progiciel en étroite relation avec nos partenaires éditeurs (IBM, HEXAGON, CARL Software, ...).Vous intervenez au sein d’un environnement qui valorise l'expertise et la transformation digitale (IoT, IA et data) sur des contextes métier variés : Transport, Energie, Secteur Public, Collectivités, etc. Votre rôle et vos missions :Cadrer et définir les stratégies Métiers (compréhension des enjeux opérationnels, animation des ateliers avec les Métiers et participation aux réflexions stratégiques, ...)Cartographier l'existant (processus, données, rôles) et définir la cible opérationnelle (processus, gestion des actifs, interventions, stocks, achats, planification)Participer à la construction de la roadmap Client (priorités, quicks wins, gouvernance, KPI, ...)Concevoir des solutions innovantes en respect avec le standard du produit (études/cadrage, conception, documentation, cas de tests)Former les keys users/métiers dans une conduite de changement (accompagnement)S’intégrer dans une démarche de veille et d'innovation (Maintenance 5.0, IoT, IA et Cloud). Compétences attendues : Définition des stratégies de la maintenance (compréhension des enjeux, cartographie des processus, identification des améliorations)Modélisation processus EAM/GMAO (gestion actifs, interventions, stocks/achats, HSE)Rédaction spécifications & conduite d’ateliers métiersEnvironnement technique : Solutions : IBM Maximo Application Suite, Infor EAM, Carl Source.Technologies associées : IoT, IA prédictive, Cloud (Azure, AWS), ERP (SAP, Oracle).Méthodologies : Agile/Scrum, ITIL pour la gestion des services.QualificationsVous démontrez d'excellentes compétences de communication pour collaborer avec les équipes techniques et les parties prenantes du métier.Vous êtes force de proposition et parlez anglais couramment.Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent avec une orientation en Informatique, vous disposez d'au moins 10 ans sur des projets d'intégration de solution progiciels dans le domaine de la maintenance (EAM/GMAO) et une expérience significative maintenance (EAM/GMAO) et une expérience significative dans le métier de la maintenance (cadrage, déploiement multi-sites, conduite du changement).Outils : maîtrise d’au moins une solution (IBM Maximo, Infor EAM, Carl Source) et de leurs modulesInformations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen.L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.Description du posteLa division « Energie » accompagne les grands acteurs du secteur en France dans les domaines de la production et de la distribution thermique, hydraulique et nucléaire. Dans un contexte agile, nos équipes d'experts participent à des projets autour de la transformation numérique pour conduire nos clients vers une transition écologique.Le défi que nous vous proposons de relever ? Mettre l'énergie au service des Smart Grid & Cities ! Afin de parfaire votre expertise technique, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.Les axes principaux sont les suivants :Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;Développement humain : permettre à chaque développeur.euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau, mettre en lumière les compétences des expert.e.s !Votre rôle et mission : Encadrement technique d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs sur des projets de transformation numérique dans le secteur de l'énergieParticipation au cadrage technique des projets et sujets confiésRôle de référent technique avec le support des architectes pour garantir l’adéquation et la qualité des solutions proposéesAccompagnement des collaborateurs dans leur montée en compétences et implication dans les recrutementsParticipation au développement des sujets complexes et supervision du respect des bonnes pratiques de développementGarant du planning et de la qualité des livrablesPromotion de l’amélioration continue, de la qualité et de la sécurité du codeSuivi de l’évolution technologique et veille à l’innovationQualificationsMinimum 7 ans d’expérience professionnelle, avec encadrement d’équipe de développementMaîtrise des technologies JAVA (full stack) ou Python. Une expérience sur les environnements Cloud et les chaînes CI/CD (Jenkins, SonarQube) est appréciéeMaîtrise du développement backend en Java/Spring Boot et du développement frontend en AngularConnaissance ou appétence pour les méthodes de travail agiles (SAFe, Scrum...)Sens de l’engagement, bon relationnel et goût du travail en équipeForce de proposition, autonomie, pédagogie et organisationPassion pour le secteur de l’énergie et intérêt pour les enjeux liés à la transition énergétiqueInformations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis la Coorp AcademyLa possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 55 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.    Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.   The world is how we shape it   Description du posteVotre futur environnement de travail :L'Agence Défense et Sécurité doit relever de nombreux défis : développer et maintenir un ensemble d'applications critiques afin d'assurer l'efficacité opérationnelle des ses clients tout en accompagnant ces derniers dans une démarche constante de transformation numérique de leurs systèmes d'informations.Notre équipe, dynamique et soudée œuvre dans un but commun : accompagner le Ministère des Armées dans la conception, la réalisation et la maintenance de ses systèmes critiques s'articulant autour d'enjeux métiers clés très variés : RH, communication, sécurité maritime, drones.Dans le cadre de notre développement nous recherchons à Tours un(e) Directeur (trice) de projet disposant d'une solide expérience en gestion de projets et/ou programmes (gestion du projet/opération/reporting, gestion de l'engagement et développement des compétences de l'équipe) et souhaitant évoluer rapidement dans un contexte stimulant.Votre rôle et vos missions :Venez exprimer votre créativité et votre goût des challenges à travers les missions suivantes :Vous organisez et gérez toutes les phases du projet, de l'expression du besoin jusqu'à la mise en production mais aussi le suivi des applications en production ;Vous assurez les indicateurs et reporting du projet ;Vous vous assurez de la réalisation des projets dans les délais impartis ;Vous coordonnez l'ensemble des acteurs Client et Prestataires et alignez toutes les parties prenantes ;Vous apportez du support aux différents utilisateurs / métier ;Vous assurez le management des équipes, l’accompagnement et l’encadrement des collaborateurs en veillant à leur acquisition de compétences et d’autonomie ;Vous participez à l'amélioration permanente des processus, procédures, normes et méthodes, les respecter et veillez à leur application dans le cadre des projets gérés.Vous participez à des avant-ventes, à des activités transverses de gestion des ressources humaines ainsi qu’à l’animation de la vie de l’agenceQualificationsVotre profil :Diplômé(e) d'un BAC +5 ( Ecole d'ingénieurs ou équivalent), vous disposez d'une expérience d'au moins 10 ans en gestion de projets.Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre leadership.Vous avez acquis une expérience auprès de clients externes dans la gestion de projets de développements informatiques au forfait (maîtrise d'oeuvre & d'ouvrage) avec le pilotage d'équipes de réalisation internes et/ou de sous-traitants.Vous souhaitez rejoindre une structure en croissance, intégrer un grand groupe pour construire votre carrière, au travers de réalisations techniques et pour des clients d'envergure ? Alors rejoignez-nous !Informations supplémentairesCe que nous vous proposonsUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord  d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du GroupeDes plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnelLa possibilité de s'engager auprès de notre fondation L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Le contexteAu sein de l’unité IBSE – Ingénierie Réalisation, nous préparons et accompagnons les interventions techniques de Framatome sur les sites nucléaires.Le département IBSER – Préparation Méthodes RIC est dédié à l’instrumentation du cœur de réacteur (RIC). L’équipe conçoit, prépare, sécurise et accompagne les interventions sur ces équipements critiques.Dans le cadre du renforcement de l’équipe, nous recrutons un·e Ingénieur·e Méthodes RIC, capable de prendre en charge des projets d’envergure en autonomie, et de devenir progressivement référent·e technique sur un domaine spécifique du RIC (contrôle-commande, EPR, etc.).Le RIC, concrètement ?Le RIC (Régulation et Instrumentation du Cœur) permet de mesurer le flux neutronique et la température au sein du cœur du réacteur.Il repose sur :Des capteurs mobiles (chambres à fission, thermocouples…)Des environnements contraints : 155 bar, 320°CDes armoires de contrôle-commandeUne chaîne complète mêlant électromécanique, électronique, automatismes et informatiqueNous intervenons sur des systèmes critiques, en interface directe avec les CNPE et EDF.Votre rôleLà où un préparateur méthodes intervient sur des dossiers définis, l’ingénieur méthodes structure, pilote et organise.Vous prenez en charge des projets techniques complets : organisation des dossiers, définition des méthodes, coordination, suivi technique et budgétaire.Vous êtes autonome sur votre périmètre.Vos missionsPiloter des affaires techniques en autonomieCoordonner, réaliser, adapter les dossiers de réalisationDéfinir les méthodes et la cinématique d’interventionOrganiser l’ensemble des dossiers d’une affaireIdentifier ce qui est à faire, ce qui reste à faireAssurer le suivi technique, planning et budgetProposer des améliorations techniques et organisationnellesRéaliser le reporting associéVous êtes capable de structurer un projet sans qu’on vous dise quoi faire.Porter la cohérence techniqueLire et analyser des plans électromécaniques et schémasDéfinir les contrôles (dimensionnels, électriques…)Valider la documentation fournisseursGarantir la conformité aux exigences contractuellesIntégrer et formaliser le retour d’expérienceAssurer le traitement des écartsUn esprit critique technique est attendu.Être présent sur le terrainParticipation aux interventions sur siteAssistance technique (hotline, support chantier)Enquêtes techniquesRôle possible d’opérateur, chargé de travaux ou responsable d’activitéParticipation à la définition et à l’adaptation d’outillages spécifiquesContribuer à la structuration de l’équipeAccompagner les standards et référentielsParticiper aux missions d’appui au management (chiffrage, suivi budgétaire, planification)Contribuer aux activités R&D (veille, essais, état de l’art)Participer à l’émission d’offres techniques À terme, vous devenez référent·e sur un domaine spécifique du RIC.Formation Ingénieur (ou Bac+5 universitaire équivalent) en :ÉlectromécaniqueÉlectrotechniqueÉlectroniqueAutomatismesInstrumentationCe n’est pas l’expérience “méthodes” qui prime, mais la maîtrise technique du produit et de son environnement. Nous recherchons plutôt :Des ingénieur·e·s instrumentistesDes ingénieur·e·s étudesDes profils techniques ayant déjà travaillé sur des équipements industriels complexesExpériencePremière expérience réussie en environnement industrielPassage sur site ou chantier appréciéExpérience nucléaire idéale mais non indispensable Compétences attenduesSolide background électrotechnique / instrumentationCapacité d’analyse techniqueAisance rédactionnelleRigueur documentaireAutonomie réelleCapacité à structurer un sujet complexe LanguesAnglais requis (niveau opérationnel)Capacité à rédiger ou traduire des dossiers techniquesVocabulaire technique maîtriséAtouts appréciésConnaissance RCCM / RCCE / RSEMConnaissance environnement CNPESAP / SITEFLOW ou outils similairesCompétences pédagogiquesConditionsPoste basé à LyonDéplacements ponctuels sur CNPE, fournisseurs ou autres sites FramatomeIntégration dans une équipe d’environ 15 personnes Ce que le poste permetMonter en expertise sur un système critique du cœur de réacteurGérer des projets techniques en autonomieDevenir référent·e sur un domaine spécifiqueÉvoluer dans un environnement technique exigeant Le saviez-vous ?Chez Framatome, votre candidature est analysée par un recruteur/ une recruteuse, pas une IA.Faites la différence en personnalisant votre CV et en ciblant l’offre qui vous correspond !

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros. The world is how we shape it Description du posteLe secteur Défense et Sécurité doit relever de nombreux défis : assurer l'efficacité opérationnelle de nos clients, faciliter et sécuriser l'accès à l'information, simplifier les démarches des citoyens et accompagner l'humain face à la transformation digitale !    En tant qu'Architecte, vous concevez des applications et participez à leur mise en œuvre et leur intégration dans un système d'informations. Vous apportez votre expertise technique au sein d'équipes projet dynamiques et soudées !Votre rôle et vos missions : Intervention sur l'ensemble des phases de réalisation des projets, Participation aux choix technologiques et à la conception d'architectures complètes. Vous défendez ces architectures avec conviction auprès de vos collègues et du client, pilotez des prototypes. Vous en assurez ensuite la faisabilité et intervenez en tant que garant technique auprès des équipes de réalisation et/ou du client, tout au long des projets, Apport de votre expertise lors de phases d'avant-vente et d'actions commerciales, Contribution à l'effort de veille, d'innovation et d'excellence technologique, Animation interne de la communauté des architectes via des présentations, retour d'expérience et autres événements, Participation au recrutement, au « coaching » et à l'encadrement d'autres architectes en fonction de votre expérience et vos appétences. Vous êtes formé(e) au contexte de notre client et à son métier ainsi qu'à nos processus qualité et méthodes.  Bien sûr, ces missions peuvent évoluer afin d'être aussi bien à l'écoute de vos envies et désirs d'apprentissage que des besoins du projet. QualificationsVotre profil : Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou équivalent Universitaire, vous possédez une solide expérience opérationnelle (au moins 8 ans), dont au moins deux années en tant qu'Architecte.    Vous disposez d'une large palette de compétences techniques et êtes aujourd'hui Tech Lead, Architecte de SI, Architecte Technique ou Architecte logiciel.    Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes capacités d'analyse et de synthèse. Vous êtes curieux(se), bon(ne) communiquant(e) et avez un fort esprit d'équipe. Vous faites preuve d'adaptabilité, avez un réel esprit d'innovation et d'excellentes capacités à convaincre.    Vous souhaitez vous investir sur des projets à forts enjeux sociétaux, alliant challenges et innovation ?  Alors intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international. Informations supplémentairesCe que nous vous proposons :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble. La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire «Vendredi »L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore...).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

L'entreprise:Le Centre Nucléaire de Production d'Electricité (CNPE) de Cruas-Meysse se situe dans la vallée du Rhône, en Ardèche à proximité de Montélimar et de Valence.  Le CNPE de Cruas-Meysse, c'est quatre réacteurs à eau sous pression d'une puissance unitaire de 900 MWe, mis en service entre 1983 et 1985. La production moyenne annuelle de ces quatre unités (25 TWh) représente environ 5 % de la production nationale d'électricité. Le site de Cruas-Meysse représente un bassin d'emplois important avec plus de 1300 agents EDF et  de nombreux prestataires pendant les arrêts des installations pour les révisions de maintenance annuelles ou pour le renouvellement du combustible. Le service:Le Service Prévention des Risques met en œuvre la politique de prévention des risques dans les domaines de la sécurité classique, de la radioprotection et de l'incendie. Il est garant de la bonne application des règles de prévention des risques sur les installations.Il est constitué d'un pôle Ingénierie Méthode, Affaire et Intervention.Le pôle Intervention assure des missions de contrôles radiologiques sur les installations (cartographies de bâtiments, de matériels ou de personnes), d'exploitation et de maintenance de matériels dont le service a la charge et de contrôle de matériels de sécurité. Elle s'assure également du respect des règles de sécurité du personnel.Description de l'offre Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise innovante, pour devenir notre prochain alternant technicien(ne) prévention des risques.Véritable acteur de l’organisation en charge de prévention des risques dans les domaines de la sécurité classique, de la radioprotection et de l'incendie.Diplôme préparé : BTS ENVIRONNEMENT NUCLEAIREVos Missions :Au sein du pôle Intervention, vous serez amené(e) à effectuer les activités suivantes : - Contrôle et Surveillance dans les domaines radioprotection/sécurité/incendie- Réalisation et interprétation de mesures de radioprotection et de sécurité classique- Assistance conseil sur les chantiers- Animation de la prévention des risques, de la sécurité et de l'incendie. Ce qui peut finir par vous convaincreRémunération : les pourcentages appliqués sont supérieurs à la réglementation fixée par la loi.Congés : environ 30 jours de congés payés + 5 jours supplémentaires pour les révisionsAide au logement : 400 euros max/ mois (sous condition) côté école & colocation proche du lieu de travailIntéressement : une prime d'intéressement pour tous les alternants ayant une ancienneté d'au moins 3 mois sur l'année N-1Transports en commun : Une partie des frais de transport quotidien pris en charge par l'employeur & des BUS gratuits pour aller et venir sur le siteSanté : vous bénéficierez d'un régime de prévoyance et d'un régime frais de santéAide au permis de conduire : 800 euros max aide à l'obtention du permis B pour les contrats d'apprentissage (+ aide de l'état de 500 euros)Vous êtes titulaire ou allez être titulaire prochainement d'un BAC de type TIINVos atouts :Travail collaboratif : Le/la candidat(e) qui démontre cette compétence contribue et s’intègre dans un groupe de travail, partage des informations, coopère et collabore activement avec ses collègues, ses pairs et/ou des partenaires afin d’atteindre des objectifs communs. Rigueur : Le candidat doit être rigoureux et exemplaire dans les taches confiées car il représente l'image du CNPE de Cruas Autonomie : Le candidat doit être autonome pour travailler sur la mission, recherche des bons interlocuteurs, prises d'initiativesÉcole préconisé : Si BTS BAGNOL SUR CEZE sur 2 ans ou Lycée des Catalins sur 1 an. N'hésitez pas, rejoignez-nous !Déposez votre CV, lettre de motivation et bulletins scolaires des deux dernières années ainsi que tout autre document nous permettant de mieux vous connaitre.Notre process de recrutement sera le suivant : analyse de votre CV, pré-sélection en short-list puis entretien sur site avec le Manager et les RH. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.Durée du contrat : 2 ans

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 50000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape it* *Le monde est tel que nous le façonnonsDescription du posteAfin de parfaire votre expertise technique, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.Les axes principaux sont les suivants :Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;Développement humain : permettre à chaque développeur.euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau, mettre en lumière les compétences des expert.e.s !Au sein d'une équipe projet de 5 à 15 personnes, vous avez pour missions :L’initialisation des bases de code, les structures des projets, en établissant les bonnes pratiques de développementVous prenez en charge des conceptions, des chiffrages & des développements critiques ou complexesVous êtes le support des développeurs de l’équipe et réalisez les revues de code (PR/MR)Vous êtes le garant de la chaîne d’intégration continue sur votre stack Java Vous contribuez à la capitalisation technique et présentez des sujets techniques au sein des équipesVous participez aux avant-ventes lorsque votre domaine d’expertise est concernéVotre environnement technique Java, Angular QualificationsVous disposez d’au moins 3 ans d’expérience en tant que développeur, vous possédez de solides compétences techniques dans une ou plusieurs stacks techniques back et front comme Springboot, Java, Angular, acquises dans des contextes différents.Vous avez déjà effectué des missions de conception, expérimentation et mise en œuvre de la structure de l’application avec support aux équipes de développement.Vous avez déjà proposé des présentations/formations sur la bonne implémentation de la stack Java à une petite équipe de développeurs juniors.Vous avez participé à la mise en œuvre de l’industrialisation, de la CI/CD, recouvrant les aspects de qualimétrie et de sécurité.Pour finir, vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou d'une formation Universitaire ou formation équivalente.Vous aimez relever des challenges et participer à la modernisation technologique ainsi qu’à la transformation cloud des systèmes d’information IT ? Alors intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros. The world is how we shape it*Description du posteVous souhaitez vous reconvertir dans l’informatique ? Alors cette offre est faite pour vous ! Intéressé(e) par la transformation digitale, vous souhaitez vous investir sur des projets à forts enjeux sociétaux, alliant challenges et innovation ?Alors intégrez une entreprise où règnent un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution. Participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international. Dans un premier temps ? En lien avec France Travail, vous participez à une formation à distance de 3 mois (POE I).La préparation opérationnelle à l'emploi permet de suivre une formation en JAVA, afin de vous donner les compétences nécessaires à votre intégration au sein d'un de nos projets.Cette formation vous permet de découvrir et d'apprendre le développement d'applications. Vous avez l'opportunité d'être formé sur un panel de langages objets ainsi que sur les méthodologies de gestion de projet. Dans un second temps ? A l'issue de la formation, vous rejoignez une de nos équipes projets en CDI en tant que développeur(se), afin de continuer à vous approprier nos sujets techniques et fonctionnels. Vous intégré(e) une équipe qui veillera à votre bonne intégration, et favorisera votre montée en compétences par un suivi de proximité.Votre rôle et vos missions :Vous avez pour principales activités :Conception et développement ;Veille sur les nouvelles technologies (Java, Angular, Devops..)Participation aux événements de votre communauté métiers (rencontre clients, partage de savoir-faire, retours d'expériences) ;Accompagnement du client dans des projets d'innovation.Et à l'avenir ? Cette formation offre de belles opportunités à moyen-terme ! Ce poste d'ingénieur études et développement vous permettra par la suite d'accéder à de multiples opportunités de carrière ! Demain, vous ferez partie de notre team de développeurs, leaders technique, chefs de projet, architectes...QualificationsVotre profil :Diplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieurs Généralistes ou d'une Formation Universitaire Scientifique niveau Master 2 (mathématiques, sciences physiques, biologie, chimie, etc.), ou équivalent, vous avez de bonnes capacités d'adaptation et un goût prononcé pour le travail en équipe. Vous connaissez les algorithmes et vous avez pu appréhender le développement informatique simple durant vos études ou expériences professionnelles (ex : Matlab, html) Vous êtes motivé(e) pour intégrer un secteur dynamique en pleine expansion, au sein d'un grand groupe ambitieux ? Alors rejoignez-nous !#LI-HYBRID #NANTESInformations supplémentairesLes avantages à nous rejoindre :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation.L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 55 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2022, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,1 milliards d’euros. The world is how we shape it Description du posteDevenir partenaire stratégique des organismes publics, et participer à leur transformation numérique font partis des défis de nos équipes projets du Vertical Services Publics.Notre accompagnement à la modernisation des SI des institutions publiques a pour objectifs d’améliorer le service rendu aux citoyens et d’offrir des outils aux agents permettant d’améliorer leur efficacité opérationnelle.Les chantiers d’innovations centrés sur les citoyens passent par la mise en œuvre de technologies telles que la mobilité, le Big Data ou encore l'intelligence artificielle.Vous aussi participez au monde numérique de demain !Vos principales missions sont : Vous êtes en immersion totale au sein d'une équipe projet où la bonne humeur rime avec efficacité. Véritable acteur majeur de l'avant-vente, vous supervisez plusieurs projets en cycle traditionnel ou en agile, dans un environnement technique orienté Java :- Vous êtes responsable de la définition de la solution (enjeux, stratégie, maîtrise des risques, planning, staffing, livrables, etc.) ;- Vous êtes garant(e) du respect des engagements de services au forfait (coût, délais, qualité) ;- Vous animez les instances de pilotage ;- Avec votre équipe, vous êtes garant(e) en toute autonomie de la bonne avancée des projets en vous assurant du respect des engagements et de la satisfaction client, dans un souci de fidélisation. Vous assurez également le suivi et la montée en compétence des membres de votre équipe ;- Vous assurez un reporting de qualité, et savez donner la visibilité avec la juste hauteur de vue aux différents interlocuteurs de votre entité opérationnelle.Bien sûr, ces missions peuvent évoluer afin d'être aussi bien à l'écoute de vos envies et désirs d'apprentissage que des besoins du projet.QualificationsVotre profil :Vous êtes issu(e) d'un Master 2 (Ecole d'Ingénieurs ou Universitaire) ou équivalent, et possédez au moins 5 ans d'expérience en management de projet dans des environnements complexes et exigeants, à engagement de résultats.Le pilotage d'un projet à enjeux, la gestion d'une relation client, la pédagogie et le management opérationnel d'une équipe d'environ 5 à 15 personnes n'ont plus aucun secret pour vous.Vous avez acquis une certaine hauteur de vue, vous permettant de comprendre les enjeux stratégiques d'un projet.Orienté(e) business et résultats, vous aimez fédérer les équipes en direct et/ou transverse vers un objectif commun, dans un modèle RH orienté collaborateur.Votre excellent relationnel vous permet d'interagir avec des interlocuteurs de haut niveau et de Métiers divers, tout en sachant les challenger.Enfin, vous possédez une expérience technique significative qui vous permet d'être proche du terrain et de comprendre l'architecture globale des projets.Informations supplémentairesCe que nous vous proposons : Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 50 métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis la Coorp AcademyLa possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements