Dirigé par Rodolphe Saadé, le Groupe CMA CGM, un leader mondial du transport maritime et de la logistique, dessert plus de 420 ports dans le monde sur 5 continents. Avec sa filiale CEVA Logistics, et sa division de fret aérien CMA CGM AIR CARGO, le Groupe CMA CGM innove constamment pour proposer à ses clients une offre complète et toujours plus performante grâce à de nouvelles solutions maritimes, terrestres, aériennes et logistiques. Engagé dans la transition énergétique du transport maritime et pionnier dans l'utilisation de carburants alternatifs, le Groupe CMA CGM s'est fixé un objectif de Net Zéro Carbone d'ici 2050. À travers la Fondation CMA CGM, le Groupe agit également face à des crises humanitaires nécessitant une réponse d'urgence en mobilisant l'expertise maritime et logistique du Groupe pour acheminer partout dans le monde du matériel humanitaire. Présent dans 160 pays via son réseau de plus de 400 bureaux et 750 entrepôts, le Groupe emploie 155 000 personnes dans le monde, dont 4 000 à Marseille où est situé son siège social. VORE ROLE : Au sein de la Direction Comptable de la société-mère et principal armateur du Groupe, vous pilotez le processus de clôture et la production du reporting mensuel de l'entité CMA CGM SA (CCSA), garantissant ainsi la fiabilité de l'information financière de cette entité. Véritable garant de l'intégrité des comptes, vous assurez une qualité comptable irréprochable via des analyses techniques approfondies. En lien étroit avec nos centres de services partagés et avec les équipes Projets et IT, vous devez également être force de proposition pour mettre en place les outils et les process destinés à structurer les travaux et à améliorer le contrôle interne. QU'ALLEZ-VOUS FAIRE ? Comptabilité Générale Coordonner l'ensemble des travaux de clôture mensuelle pour l'entité tête du Groupe. Garantir la précision des comptes et le respect strict des normes (French GAAP / IFRS) ainsi que des procédures Groupe. Superviser la production du reporting et réaliser les revues analytiques de variation (Bilan et P&L) pour expliquer la performance financière. Apporter votre expertise sur les schémas comptables complexes et les enjeux doctrinaux. Assurer la liaison entre les équipes Finance, Projets, IT, les filiales et les Centres de Services Partagés (CSP) Être l'interlocuteur privilégié des Commissaires aux Comptes pour faciliter et sécuriser les phases de pré-audit et de certification. Contribution aux projets comptables Participer activement à la modernisation et à l'amélioration continue des processus comptables (standardisation, digitalisation...) Contribuer à la définition des besoins métiers pour les projets impactant la Comptabilité Contribuer aux phases de tests, déploiement et formation des utilisateurs, et accompagner le changement auprès des équipes Garantir la conformité des projets avec la doctrine comptable et les normes du Groupe Définir, formaliser et faire évoluer les process, procédures et schémas comptables Amélioration continue & contrôle interne Être force de proposition pour optimiser les outils et fiabiliser les processus de clôture Renforcer la documentation comptable et le dispositif de contrôle interne QUI RECHERCHONS NOUS ? Formation supérieure en comptabilité/finance Expérience d'au moins 5 ans, acquise en cabinet d'audit, puis en environnement corporate Aisance dans des contextes internationaux et multi-acteurs Capacité à travailler en mode projet et en transversal Sens de l'analyse, rigueur et esprit de synthèse Anglais courant ; la connaissance de SAP est un atout Lancez-vous dans l'aventure CMA CGM !

L'Etablissement Hébergeant des Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) MGEN d'Arès se situe au 2 avenue de la Plage, près du Bassin d'Arcachon et 40 kms de Bordeaux. Avec une capacité d'accueil de 92 lits dont 14 en Unité Spécialisée Alzheimer. Connaissez vous la MGEN ? Un employeur de l'ESS qui réconcilie éthique et économie, solidarité et performance Un acteur majeur en santé et prévoyance avec plus de 4 millions de personnes protégées 10 000 salariés et 250 métiers diversifiés (assurance, soins, fonctions support, IT.) Une implantation nationale forte avec plus de 200 sites dont 60 services de soins et d'accompagnement mutualistes Membre fondateur du Groupe VYV (50 000 collaborateurs), premier groupe de protection sociale mutualiste et solidaire, mobilisé au service du Mieux-vivre. - Veiller au respect des normes de sécurité et au confort des personnes, - Tenir à jour le registre de sécurité et le carnet sanitaire, - Assurer le bon fonctionnement des équipements des installations concourant à la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement, - Piloter et assurer le suivi des entretiens préventifs prévus avec les sociétés de maintenance et les visites des bureaux de contrôle, - Faire chiffrer les travaux correctifs pour son établissement, - Assister le cadre administratif pour faire chiffrer les travaux d'investissement (visite avec entreprise, métrés.), - Organiser, suivre et réceptionner des travaux ou des levées de réserves auprès des prestataires externes et sociétés de maintenance, - Assurer l'entretien des espaces verts, - Gérer les commandes et les stocks des consommables et outillages nécessaires à la maintenance du bâtiment, - Assurer une bonne communication et un reporting auprès de responsable, - Piloter les consommations énergétiques en lien avec le cadre administratif et la Direction, - Effectuer des travaux de rénovation des bâtiments de l'établissement : certains travaux de plomberie, d'électricité courant faible (avec habilitation électrique.), - Effectuer des petits travaux d'entretien courant, - Vous assurez l'entretien et la réparation des objets de décoration ou d'embellissement de l'établissement, - Vous effectuez les travaux de peinture ou revêtements muraux, menuiserie - ébénisterie, huisseries des chambres et des locaux communs, - Vous prenez en charge les opérations de déménagement, - Vous rendez compte de toute dégradation anormale ou prématurée des matériels et installations et proposez un programme de travaux et de remise en état, - Vous êtes chargé de la distribution des produits d'entretien et fournitures pour incontinence et gérez les stocks en temps utile dans le respect du budget alloué, - Vous gérez les stocks de ventilateurs et climatiseurs dans le cadre de l'application du Plan Bleu (Canicule etc), - Vous donnez un avis technique sur la sélection des entreprises amenées à intervenir dans l'établissement, - Vous effectuez un suivi planifié et identifié de certains matériels : téléphone et bip dans les chambres, fauteuils roulants, chariot de ménage, - Vous participez au projet d'établissement et au groupe de travail et être force de propositions dans les processus de changement. Vous êtes polyvalent, organisé et méthodique, Vous savez gérer les priorités, Vous aimez travailler en équipe et savez rendre compte à votre direction, Vous êtes souriant et restez positif en toute circonstance.

Eiffage Énergie Systèmes, acteur majeur des métiers de l'énergie et spécialiste de l'installation et de la maintenance des équipements de chauffage, ventilation et climatisation (CVC), recherche un talent pour renforcer ses équipes. Nous recrutons un(e) Technicien(ne) CVC Chauffagiste H/F pour intervenir auprès de notre client La Poste Immobilier. Vous couvrirez les départements d'Ille-et-Vilaine (35) et une partie des Côtes-d'Armor (22), sur un portefeuille de sites variés. Vos Missions Rattaché(e) à l'agence de Saint-Grégoire, vous intervenez en toute autonomie sur un portefeuille de sites qui vous est dédié. Vous serez le garant du bon fonctionnement des installations de chauffage et CVC. Vos missions principales consisteront à : * Assurer la maintenance préventive et curative des installations de chauffage et CVC des bureaux de poste. * Réaliser les diagnostics et les dépannages nécessaires afin de garantir la continuité de service des équipements. * Rédiger des rapports d'intervention précis via l'outil GMAO SAMFM. * Assurer le suivi technique des équipements et être force de proposition pour des améliorations auprès du client. * Réaliser ponctuellement des petits travaux complémentaires en électricité ou en plomberie, selon les besoins identifiés sur les sites. * Gérer votre secteur en toute autonomie, en organisant votre planning d'interventions défini. Pour ce poste, nous recherchons un(e) Technicien(ne) qualifié(e) et doté(e) d'un sens aigu du service : * Formation : Vous êtes titulaire d'une formation en génie climatique, maintenance énergétique ou équivalent (CAP/BEP, Bac Pro, BTS, DUT). * Expérience : Une expérience en maintenance CVC et chauffage est appréciée. * Polyvalence : Des compétences techniques en électricité et plomberie sont un atout. * Qualités personnelles : Vous faites preuve d'un sens aigu du service, d'une grande autonomie et d'une rigueur exemplaire. * Outils informatiques : La maîtrise de l'utilisation des outils digitaux et des logiciels GMAO est essentielle. * Mobilité : Le permis B est indispensable pour les déplacements fréquents sur votre secteur. Ce que nous vous offrons Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est bénéficier d'un environnement de travail stable et d'avantages attractifs : * Un véhicule de service pour faciliter tous vos déplacements professionnels. * Une rémunération attractive, définie en fonction de votre profil et de votre expérience. * Des paniers repas allant de 9 € à 12 € selon la zone d'intervention. * Un rythme de travail de 37 heures hebdomadaires, vous permettant de bénéficier de 12 jours de RTT par an. * Un 13ᵉ mois pour compléter votre rémunération. * Des congés payés valorisés avec une majoration de 30 %. * Une prime de participation et d'intéressement, avec des dispositifs d'épargne salariale avantageux. * Un poste autonome, varié et évolutif au sein d'un groupe reconnu, offrant de belles perspectives de carrière. Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #EspritDeFamille

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable Maintenance site, vous intégrez une équipe d'une trentaine de personnes et intervenez sur nos 4 ateliers de transformation des viandes. Dans le cadre des investissements, vous participez également à la modernisation de nouveaux outils de production sur des projets d' automatisme, de robotique, de palettisation automatique, de réfection des installations frigorifiques et d'optimisation de nos consommations énergétiques. A propos des missions Vous assurez le bon fonctionnement des installations en participant à leur démarrage, en assurant leur surveillance, leur dépannage et leur entretien. Sous la supervision de votre responsable, vos missions consistent à : • Réaliser la maintenance préventive des équipements (lignes automatisées ou robotisées); • Réaliser la maintenance curative suite aux dysfonctionnements identifiés par les opérateurs de production ou lors de votre contrôle en cours de production ; • Etablir des diagnostics techniques à la suite d'une dérive de fonctionnement machine ; • Participer et être force de proposition dans les projets d'amélioration ou maintien de la fiabilité d'un équipement, mais aussi pour accroitre la productivité ou pour apporter des modifications ou des aménagements du quotidien pour les équipes de production et maintenance ; • Transmettre des informations : suivis et comptes rendus d'activité sur le logiciel de la GMAO et auprès du responsable hiérarchique lors des points maintenance quotidien (en cours de poste ou lors du changement d'équipe technique) • Participer à l'optimisation de nos impacts sur l'environnement en étant force de proposition sur le sujet (consommation eau, électricité, gaz alimentaire, rendement installation frigorifique, compresseur d'air, fuite sur le réseau) • Participer/collaborer à la rédaction des documents techniques et instructions de travail relatives à l'utilisation des machines et des process • Réaliser ou faire réaliser des rétrofits sur des automatismes obsolètes afin de maintenir la fiabilité de nos équipements • Former les techniciens de maintenance à savoir se connecter à un automatisme et savoir naviguer dans un programme pour faciliter leur diagnostic ; • S'approprier un nouvel équipement arrivant sur le site afin d'être en mesure de faciliter le travail des techniciens de maintenance à la mise en route de celui-ci PROFIL RECHERCHÉ : • Vous êtes diplômé(e) d'un BAC +2 à BAC +5 dans le domaine de la Maintenance, automatisme et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience professionnelle de technicien de maintenance • Vous êtes réactif(ve) et dynamique, vous vous illustrez par vos qualités techniques et vos propositions d'amélioration au quotidien • Vous aimez travailler en équipe tout en disposant d'une réelle autonomie • Vous aimez le contact humain et savez entretenir des relations de confiance avec l'équipe Maintenance, les équipes de production ainsi que les fournisseurs et prestataires extérieurs • Vous maîtrisez et développez des compétences spécifiques aux nouvelles technologies (Protocoles de communications industriels, protocoles informatiques, collecte et échange de données...) • Vous mettez en service et fiabilisez les installations, gérez des projets importants dans le domaine industriel • Vous êtes capable de suivre techniquement les projets et la rédaction des analyses fonctionnelles et spécifications techniques • Vous connaissez les automates Schneider, Siemens,... et avez des compétences techniques de processus industriels et de sécurité machine • Une connaissance en robotique est un plus (Fanuc, ABB, ...) Conditions du poste • Poste basé à Villefranche d'Allier (03), à une vingtaine de minutes de Montluçon et une quarantaine de minutes de Clermont-Ferrand. • Emploi en CDI à pourvoir dès que possible • Une rémunération attractive à laquelle s'ajoutent de nombreuses primes (prime de transport, prime de fin d'année, prime paniers, intéressement, participation...) • Un pack social adapté à votre situation personnelle et une mutuelle performante au service de votre santé.

RESPONSABILITÉS : Pourquoi nous rejoindre ? Chez Proxiserve, la proximité et le travail d'équipe ne sont pas que des mots. Entreprise de service, leader dans la solution de l'habitat, nous intervenons aussi bien pour les bailleurs que pour les particuliers sur deux activités clés : la maintenance et les travaux. Opportunité en CDI Rattaché(e) à l'agence de Couëron Secteurs d'intervention : St Nazaire, Guérande, Châteaubriant Sous la responsabilité de votre responsable d'équipe, vous êtes le visage de Proxiserve et veillez à offrir une satisfaction client optimale : • Expertise ENR : Vous assurez la maintenance préventive et le dépannage curatif de pompes à chaleur (PAC air/eau et air/air) et de ballons thermodynamiques. • Mise en service & Performance : Vous réalisez la mise en service des installations et optimisez les réglages (combustion, régulation) pour garantir l'efficacité énergétique. • Sécurité & Conformité : Vous contrôlez la conformité des installations et mettez en œuvre les mesures de sécurité nécessaires. • 0% Papier, 100% Digital : Vous pilotez votre activité, gérez votre stock de pièces et rédigez vos comptes-rendus d'intervention directement sur votre tablette. • Ambassadeur Proxiserve : Véritable conseiller, vous expliquez vos interventions avec pédagogie et proposez des solutions adaptées (conseils...). Votre trajectoire chez nous On ne vous lâche pas dans la nature ! • Intégration sur mesure : Un(e) technicien(ne) référent(e) vous accompagne en binôme sur le terrain dès votre arrivée. • Évolution : Développez vos compétences grâce à nos formations continues. • Management : Évoluez avec des managers disponibles et professionnels qui privilégient le dialogue et le soutien technique pour vous faciliter vos journées. • Équilibre : Nous préservons votre équilibre vie pro / vie perso au sein d'une équipe soudée. PROFIL RECHERCHÉ : Votre Profil : Bien plus qu'un CV, une personnalité ! Diplômé(e) en thermique, froid ou maintenance CVC (CAP MIT, Bac Pro Énergie/Froid, Titre Pro), vous possédez idéalement les habilitations électrique BR et l' attestation de manipulation des fluides frigorigènes. • Technicien(ne) certifié(e) : La connaissance des qualifications Qualipac ou Qualigaz est un vrai plus pour devenir notre référent technique. • Le sens du service : Vous savez expliquer votre intervention avec pédagogie et avez à cœur de laisser un client avec le sourire. • Autonome & Organisé(e) : Vous gérez votre tournée et votre stock de pièces avec rigueur tout en gardant l'esprit d'équipe. • Itinérance : Le permis B est obligatoire pour parcourir votre secteur. Le "Package" Proxiserve Nous récompensons votre engagement avec un package complet : • Salaire fixe : à partir de 2300€ brut • Prime de 13ème mois. • Prime vacances. • Prime de reconnaissance mensuelle et de satisfaction client. • Prime d'astreinte. • Panier repas de 10€ net/jour, • Véhicule de service, • Accord de participation. • 12 jours de RTT par an. • Mutuelle familiale, CSE (chèques Noël et Culture, chèques ANCV). Un engagement durable Nous intégrons les enjeux de demain : tri des déchets (ISO 14001) et conduite éco-responsable font partie intégrante de votre quotidien. Chez Proxiserve, nous étudions toutes les candidatures à compétences égales, sans distinction de genre, d'âge, d'origine ou de handicap

POSTE : Consultant Immobilier - Salarié·e VRP H/F DESCRIPTION : Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Rejoindre Foncia, c'est : - Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. - S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert - Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model. - Travailler au coeur de la vie de tous, au plus près de ses clients - Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions - Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes - Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites - Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire Vous demain - Notre contrat : Un pourcentage de commissionnement évolutif de 26% à 42% et un bonus annuel à l'obtention de l'objectif - Technologies : iPhone et iPad - Avantages : Participation, Mutuelle, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). - Mission Handicap à disposition de tous nos salariés La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales), partout en France. PROFIL : Vous aujourd'hui - Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnel - Vous avez à coeur d'accompagner vos clients dans leur projet immobilier - Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral - Vous êtes curieux, autonome et rigoureux - Travailler en équipe est essentiel pour vous En rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement 3. Et c'est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d'intégration peut commencer. Compétences : Développement, Commercial, Vente

POSTE : Monteur Électricien H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco Recrutement recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur dans le domaine des services énergétiques et des infrastructures électriques, un(e) Monteur Électricien Réseaux Électriques Aéro-Souterrains H/F en CDI. Notre client accompagne les collectivités et les acteurs industriels dans la conception, la construction et la maintenance de leurs infrastructures électriques. Grâce à son expertise technique et son implantation locale, il intervient sur des projets liés aux réseaux extérieurs, à l'électrification et aux équipements électriques. Vos missions Au sein de l'agence locale, vous participez à la réalisation et à la maintenance des installations électriques sur réseaux extérieurs. Vos principales missions seront : - Participer à la construction et à l'entretien des installations électriques ; - Installer et intervenir sur les lignes aériennes et les réseaux souterrains d'électricité ; - Réaliser des travaux d'implantation, de levage de pylônes et de pose de câbles ; - Installer et raccorder les transformateurs, postes, armoires et coffrets électriques ; - Effectuer les raccordements électriques et les opérations de mise en service ; - Participer aux essais des installations ; - Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur. Les interventions sont réalisées principalement sur le département du Loiret (45). Conditions et avantages - CDI - Rémunération à partir de 2 100 € brut mensuel - Salaire versé sur 13 mois - Primes de participation et d'intéressement - Panier repas - Mutuelle - RTT - CSE d'entreprise - Plan d'épargne retraite collectif (PERECO) Votre profil Vous disposez d'une première expérience dans le domaine des réseaux électriques basse et moyenne tension. Vous êtes idéalement titulaire des habilitations : - B2T - H1V Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. Vous appréciez les environnements techniques de terrain et souhaitez intégrer une entreprise offrant des perspectives d'évolution. Vous souhaitez rejoindre une entreprise solide, dynamique et reconnue pour son savoir-faire technique ? Postulez dès maintenant auprès d'Adecco Recrutement. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

Le Groupe Galilé Galilé est un groupe industriel français qui fédère une trentaine de filiales organisées en pôles d'activité à forte valeur technologique : décarbonation, énergie gaz, équipements haute température, manutention, nucléaire & défense, transition énergétique et usine du futur. Au service de l'industrie et de la souveraineté industrielle française, le Groupe Galilé conjugue savoir-faire d'ingénierie, ancrage territorial et une dynamique soutenue de croissance et de transformation. Pour accompagner le pilotage économique de ses entités opérationnelles, nous recherchons un(e) Responsable Financier de terrain, à l'aise dans un environnement de production exigeant. Le poste Rattaché(e) à la Direction Générale du Groupe et basé(e) au siège à Chalon-sur-Saône, vous êtes le partenaire financier des opérationnels, vous travaillez en étroite collaboration avec la Responsable Comptable du Groupe. L'implantation multi-sites du Groupe sur le territoire national fait des déplacements une composante à part entière du poste : vous êtes au contact direct des équipes, là où se crée la valeur. Au-delà de la production des chiffres, vous éclairez la décision : vous traduisez l'activité industrielle en indicateurs de performance et vous contribuez activement aux projets de transformation du périmètre confié. C'est un poste de terrain, qui exige autant de rigueur financière que de proximité avec les directions de site. Vos missions Contrôle de gestion industriel Analyser les coûts : coûts de revient, marges par affaire et par produit, valorisation des stocks et des en-cours. Identifier les écarts (volume, prix, productivité, mix) et proposer les plans d'action correctifs avec les opérationnels. Suivre la performance des sites au travers d'indicateurs physiques et financiers (taux horaire, charge, taux de marge, etc.). Pilotage budgétaire et reporting Construire et suivre les budgets, atterrissages et plans à moyen terme. Produire les clôtures mensuelles et le reporting de gestion à destination de la Direction et des actionnaires. Fiabiliser et harmoniser les données financières dans une logique d'amélioration continue. Cash, BFR et investissements Optimiser le besoin en fonds de roulement (stocks, créances clients, dettes fournisseurs) et la trésorerie opérationnelle. Instruire les dossiers d'investissement, business plans et calculs de rentabilité. Business partner et opérations Accompagner les directeurs de site et de pôle dans leurs arbitrages économiques. Participer aux opérations structurantes du Groupe Assurer l'interface avec les experts-comptables, commissaires aux comptes et partenaires bancaires. Profil recherché Formation supérieure Bac+5 (école de commerce, école d'ingénieurs avec spécialisation finance, master finance / contrôle de gestion / CCA). Expérience confirmée (5 ans minimum) en finance ou contrôle de gestion acquise en environnement industriel, idéalement multi-sites. Maîtrise solide du contrôle de gestion industriel et de la comptabilité analytique. Aisance avec les ERP et les outils décisionnels Goût du terrain et mobilité : capacité à dialoguer avec les opérationnels, à se déplacer sur les sites et à vulgariser la donnée financière. Rigueur, esprit d'analyse, autonomie, sens du résultat et qualités relationnelles. Ce que nous offrons Un poste à fort impact, au cœur d'un groupe industriel en croissance et au positionnement stratégique. Une réelle diversité de sujets et de métiers, sur un périmètre multi-entités. Un environnement où l'expertise financière sert directement la performance opérationnelle.

Qui sommes-nous ? EGDL Lorraine est une filiale du groupe DEMATHIEU BARD, spécialisée en installation électrique tertiaire et industrielle. Avec plus de quinze années d'expérience sur des projets variés d'envergure, nous sommes un acteur reconnu pour notre savoir-faire technique. Notre quotidien conjugue la force d'un grand groupe international avec l'agilité d'une structure locale à taille humaine. Votre environnement de travail : Vous rejoignez une équipe de professionnels qualifiés et passionnés. Sous la direction du Responsable d’Agence, vous bénéficiez d'un accompagnement solide et d'expertises variées. Vous intervenez sur des projets attractifs et diversifiés pour le compte de clients reconnus. Vous êtes responsable du suivi de vos projets, situés sur le périmètre géographique de la Lorraine. Ce qui nous différencie : L’Excellence technique : nous imposons un respect scrupuleux des normes et utilisons du matériel de qualité premium. La Sécurité proactive : notre philosophie "zéro incident" place la prévention au cœur de chaque chantier. L’Engagement durable : nous agissons concrètement pour la réduction des déchets et l'utilisation de solutions écoénergétiques. Un courant de confiance : nous cultivons la proximité, une communication claire et un service client irréprochable. Vos responsabilités et missions : Vous assurez le développement commercial. Vous pilotez les études techniques, élaborez les devis et les offres, consolidez les mémoires techniques et gérez les avenants. Vous planifiez les opérations, coordonnez les différents corps d’état et animez les réunions de chantier. Vous gérez la sous‑traitance et assurez la relation avec le client, le bureau de contrôle et l’ensemble des intervenants. Vous construisez et suivez le budget (analyse des coûts, marges et risques, optimisation de la rentabilité, suivi des situations d’avancement….) Vous veillez au respect des normes Qualité / Sécurité / Environnement et contrôlez l’application des process. Vous êtes proactif sur la sécurité et mettez en place des plans d’action en cas de dérive. Pourquoi pas vous ? Vous êtes issu d’une formation supérieure (de bac+2 à bac+5) en électricité ou électrotechnique ? Vous justifiez d’une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire dans le secteur de l’électricité tertiaire ou industriel ? Vous êtes autonome, rigoureux et organisé, ? Vous possédez de bonnes capacités d’analyse ? Vous appréciez travailler en équipe et en mode projet ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! Rejoignez un « courant de confiance » #DEMATHIEUBARD Ce que nous vous proposons : Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie. Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers. Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers. Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique). Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences. La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…). Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes. Des projets variés et d’envergures. Un package salarial motivant et des avantages liés au groupe : véhicule, prime de vacances, mutuelle, chèques CESU, intéressement et possibilité d'épargne salariale.

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n'est pas pour jouer aux jeux vidéos. C'est pour contrôler l'efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations. Intégré sur un important site sensible de recherche industrielle situé à proximité d'Arpajon (91), vous garantirez la performance des installations CVC (Chauffage - Ventilation - Climatisation) au sein d'une équipe d'une vingtaine de salariés SPIE présents sur le site. Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d'agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez : - Assurer la maintenance préventive et les correctives sur des installations CVC : Centrale de traitement d'air (CTA), VRV et splits, groupes d'eau glacée, chaudières gaz et vapeur et réseau d'eau chaude, paramétrage de la GTC. - Réalisation de petits travaux induits, les assistances, les accompagnements du bureau de contrôle ainsi que la levées des non-conformité électriques et CVC - Réaliser les demandes d'intervention demandées par votre manager et optimiser les indicateurs contractuels (délai intervention, réparation, clôture des rapports en GMAO) - Assurer la communication avec votre Responsable sur vos comptes rendus quotidiens, vos réussites et vos éventuelles difficultés pour mener à bien vos missions - Participer au point de management visuel quotidien en équipe - Etre amené à réaliser des astreintes sur le site - Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration Parce que vous aimez le travail bien fait et que votre créativité vous permet d'être innovant, vous pourrez : - Assurer la continuité du fonctionnement des installations en veillant à la bonne exécution des prestations - Renseigner des rapports d'intervention - Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d'amélioration ou de modification Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l'aise pour : - Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l'esprit d'équipe - Participer aux diverses réunions techniques internes ou parfois avec le client - Entretenir une relation forte de service et de satisfaction client, grâce à l'écoute du client, un sens du service et des conseils avisés Ce poste nécessitera d'être habilité au titre de la protection du secret de la défense nationale (IGI 13000). Dans le cadre de ce poste, vous serez amené à travailler au sein d'une enceinte militaire. Conformément aux exigences de sécurité en vigueur, l'accès à ce site est strictement réservé aux personnes de nationalité française. Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 10 ans, si vous êtes titulaire d'un bac pro ou d'un BTS de spécialité technique CVC et d'une dominante en Froid, d'une habilitation électrique et d'un permis B, alors rencontrons nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE. Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n'est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13eme mois, primes, actionnariat salarie, avantages CSE...