Nous recherchons pour le compte de notre client équipementier automobile, un responsable commercialVous aurez pour tâche d'assurer la prise en charge, le suivi, l'exploitation et le développement des activités, de la phase de consultation à la vie série : - Assurer le management d'une équipe de 4 personnes. - Assurer le suivi et le développement des ventes en établissant un contact privilégié avec les acheteurs de nos principaux clients (majoritairement automobile). Prendre en charge le traitement des consultations et des appels d'offres et en assurer la négociation et le suivi jusqu'à la nomination. - Conquérir de nouveaux marchés pour nos gammes de produits en prenant contact avec des acheteurs, bureaux d'études et ingénieurs de nouveaux territoires commerciaux, en France mais aussi Belgique, Italie, Espagne, Angleterre, Maghreb. - Négocier et suivre les prix, les modifications techniques, les commandes prototypes et échantillons initiaux. - Être l'interlocuteur privilégié et l'interface entre les différents services internes (BE, - Industrialisation, Fabrication, Outillages, Achats, Logistique, Qualité) et externes (clients, fournisseurs). - Fournir en partie les informations nécessaires à l'élaboration des budgets (volumes, prix...). - Réaliser des tâches ponctuelles de reporting, synthèse confiée par la Direction.

Notre client est un établissement situé à ALBI qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cette structure médicale alliant fortes valeurs humaines, organisation à taille humaine et stabilité, offrant un cadre de travail épanouissant pour développer vos compétences et vous investir pleinement dans votre tâche.Souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ? Ce poste requiert de dispenser des soins de qualité et d'assurer le bien-être des résidents au quotidien - Assurer le suivi des dossiers médicaux des résidents et coordonner les soins en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Administrer les traitements prescrits par les médecins et s'assurer de leur bonne tolérance par les résidents - Participer activement aux réunions d'équipe pour optimiser la prise en charge globale des résidents Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Vacation - Durée: 31/jours - Salaire: 15 euros/heure + PRIMES

Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement spécialisé situé à Redon, un masseur kinésithérapeute diplômé f/h à partir du 31 août pour un ou plusieurs mois.Vous serez en charge d'assurer le bien-être physique et fonctionnel des enfants accueillis grâce à des interventions thérapeutiques adaptées : - Évaluer les capacités motrices et fonctionnelles des patients pour définir des objectifs thérapeutiques personnalisés - Mettre en place et superviser des séances de rééducation adaptées aux besoins spécifiques de chaque enfant - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour adapter les stratégies de soins et optimiser l'accompagnement des enfants - Conseiller et accompagner les familles pour les sensibiliser aux pratiques favorisant le bien-être physique des patients - Assurer la tenue rigoureuse des dossiers des patients en consignant les évolutions observées et en adaptant les plans de soins en conséquence Les conditions pour ce remplacement : - Planning temps plein du lundi au vendredi - Salaire: 2600 euros/mois + reprise de l'ancienneté Participation à hauteur de 50% des transports publics.

Notre client est un établissement situé à ALBI qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant notre établissement à taille humaine, vous bénéficierez d'une stabilité professionnelle et d'une attention particulière portée sur le bien-être des salarié(e)s, contribuant ainsi à un environnement de travail épanouissant et harmonieux.Pourquoi devenir Aide soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées vous passionne-t-il ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous êtes chargé(e) d'apporter des soins essentiels et d'assurer le bien-être des résidents. - Assurer l'hygiène et le confort des résidents en respectant les protocoles de soins - Accompagner les personnes âgées dans les activités quotidiennes, en favorisant leur autonomie - Participer activement aux transtâches d'informations avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge optimale - Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute modification aux responsables médicaux - Collaborer avec le personnel médical pour organiser et réaliser les soins selon les besoins des résidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 2/mois - Salaire: 14 euros/heure + PRIMES Poste en 10H

Notre client est un établissement situé à proximité de Jouques qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement en pleine croissance, vous bénéficierez d'une reconnaissance et d'une valorisation de vos efforts individuels, tout en contribuant à une vision tournée vers l'excellence et l'innovation dans les soins de santé.Recrutons Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées. Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous apporterez un soutien essentiel au bien-être et au confort des résidents - Assurer l'hygiène et le confort physique des résidents en suivant les protocoles établis - Participer activement à l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne des personnes âgées - Collaborer étroitement avec l'équipe de soins pour adapter les interventions aux besoins individuels des résidents Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Vacation - Durée: 21/jours - Salaire: 12.31 euros/heure + prime segur et prime ancienneté

L'établissement de santé situé à Sainte Feyre (23) recrute un(e) Masseur kinésithérapeute en contrat à temps complet.Vos principales tâches sont les suivantes :Participer à la rééducation et la réadaptation des déficiences motrices, des limitations fonctionnelles des usagers accueillis.Effectuez l'examen clinique, le recueil des données et le bilan diagnostique de kinésithérapie.Etablir les objectifs du programme de traitement et de soins de rééducation et de réadaptation à mettre en œuvre.Participer à l'élaboration et aux réajustements du projet personnalisé de soins en équipe pluriprofessionnelle.Choisir et mettre en œuvre les techniques de kinésithérapie adaptées en individuel ou en collectif.Evaluer l'efficacité des soins tout au long de la prise en charge et la réajuster si nécessaire.Les soins sont réalisés dans le respect de la personne, du devoir de réserve, du secret professionnel et des règles éthiques.

Notre client est un établissement situé à SAINT PALAIS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur majeur du secteur médical, offre un environnement professionnel stimulant alliant croissance, bien-être des salarié(e)s et stabilité, pour contribuer ensemble au progrès et à l'excellence dans les soins de santé.Vous passionne-t-il de transformer positivement des vies en tant qu'Infirmier(e) dans un établissement pour personnes âgées ? Dans ce poste gratifiant, vous apporterez des soins médicaux quotidiens aux personnes âgées dans un environnement bienveillant. - Fournir des soins infirmiers personnalisés et répondre aux besoins spécifiques des résidents - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi optimal du bien-être des résidents - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins individuels Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 31/jours - Salaire: 15 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Conciergerie Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Nous recherchons pour le compte de notre client, une clinique située dans la Charente-Maritime (17), un médecin généraliste (F/H) pour assurer un remplacement.La tâche se déroulera aux dates suivantes : - du 03 au 07 août du 31 août au 11 septembre du 28 septembre au 02 octobre astreintes possibles Activité: Cette tâche est sur la partie Hospitalisation complète (HC) avec 22-23 lits de prise en charge. Lors de la tâche, il y a des sorties à programmer et des entrées à effectuer chaque jour impérativement. pathologies : L'orthopédie Ortho-gériatrie Gériatrie polyvalente Post-hospitalisation aiguë logiciel: hôpital manager Conditions de la tâche : - Rémunération: nous contacter - Prise en charge du logement et des frais de transport

Nous recherchons pour le compte de notre client un Infirmier (H/F) pour un établissement hospitalier en service de médecine en service de neurologie.Vos tâches principales : - Soins préopératoires : administrer les prémédications, - Soins postopératoires selon les prescriptions médicales ou relevant de son rôle propre (médicaments, injections, pansements, surveillance des diurèses, sonde vésicale, change de redons, perfusion, injection, points de ponctions, prise des constantes, .) - Suivi de l'état du patient : ECG, télémétrie, surveillance régulière, visite avec les médecins, transmettre toute information nécessaire au médecin concernant l'état de santé du patient - Evaluer la douleur des patients en postopératoire - Respecter l'ordre des soins en cas de patient en isolement dans le service - Participer au retour à l'autonomie du patient - Répondre aux sonnettes - Assurer le suivi des soins prodigués au patient en procédant à la transtâche des informations à l'équipe de relève - Accompagnement du patient et de sa famille

Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement de santé situé dans les Hautes Alpes (05), un médecin pédiatre (H/F) disponible pour effectuer des remplacements du mercredi 15 juillet au vendredi 17 juillet 2026.RECHERCHE MÉDECIN PÉDIATRE (H/F) La tâche inclut la prise en charge du service de pédiatrie et des interventions ponctuelles en maternité en cas d'urgence. Dates : du mercredi 15 juillet 08h30 au vendredi 17 juillet 18h30 Horaires : 08h30-18h30 + astreintes Logiciel utilisé : Hôpital Manager Capacité & Structure du service 6 lits de pédiatrie (dont 1 lit de pédopsychiatrie sécurisé). Maternité de niveau 1B (304 naissances en 2025). Description de l'activité & Pathologies prises en charge L'activité est diversifiée et axée sur la pédiatrie générale ainsi que sur plusieurs hyperspécialités : - Pédiatrie générale & Maternité : Suivi des nouveau-nés, gestion des urgences en maternité (activité 2025 : 18 réanimations néonatales, 44 photothérapies pour ictères). - Allergologie pédiatrique : Prise en charge des allergies alimentaires, polliniques, médicamenteuses et aux hyménoptères. - Troubles spécifiques : Obésité, pédopsychiatrie et Troubles du Comportement Alimentaire (TCA). Volume d'activité : -2 600 consultations/an et -200 séances d'Hôpital de Jour (HDJ) par an. DMS (Durée Moyenne de Séjour) : 2,13 jours en pédiatrie médicale / 10,27 jours en pédopsychiatrie. Conditions logistiques Repas : Plateaux repas du self de l'hôpital pris en charge Hébergement : Entièrement pris en charge (logement mis à disposition par l'hôpital ou chambre d'hôtel). Frais de transport : Pris en charge (modalités à définir).