Gi Group, prima multinazionale italiana del lavoro, per LOWARA SRL UNIPERSONALE, azienda focalizzata sulle soluzioni idriche sostenibili, con una presenza globale in oltre 150 Paesi e 23.000 dipendenti ricerca: ADDETTO/A ALLA SALDATURA AUTOMATIZZATA L'operatore di saldatura-lavorazioni meccaniche: - Lavora su isole produttive o impianti semiautomatici che combinano saldatura (resistenza, TIG, laser) e lavorazioni meccaniche (torni, frese, calandratura, ecc.). - Ha conoscenza del disegno meccanico e degli strumenti di misura. - Realizza componenti, attrezza le macchine per i cambi versione ed esegue controlli qualitativi secondo il piano di controllo. Il/la candidato/a che stiamo selezionando si occuperà delle seguenti attività: - preparare e pulire i pezzi da saldare eseguendo i trattamenti necessari; - valutare metodi e strumenti necessari alla saldatura; - effettuare la saldatura; - individuare eventuali anomalie nella lavorazione; - provvedere ai trattamenti di rifinitura; - curare la manutenzione ordinaria dei macchinari; - reportistica di intervento. Requisiti: - Diploma Tecnico di Scuola Superiore o Qualifica Professionale; - esperienza pregressa maturata nei principali processi di saldatura; - buona conoscenza dei disegni di carpenteria; - preparazione pezzi per la saldatura; - attitudine al lavoro di squadra, precisione e buona manualità. Offriamo: - Contratto a tempo determinato in somministrazione livello D2 metalmeccanici industri + premi per un totale di 2.316,71 € per 14 mensilità, mensa aziendale con trattenuta tra 1,25€ e 2€ - Lavoro su 3 turni, con orario flessibile e adeguato alle necessità produttive - Ambiente di lavoro dinamico e professionale - Possibilità di crescita e sviluppo all'interno dell'azienda Luogo di lavoro: Montecchio Maggiore (VI) Se pensi di avere le qualità giuste per questo ruolo, non perdere questa opportunità: inviaci la tua candidatura e ti supporteremo nel tuo percorso verso una nuova esperienza professionale nel settore metalmeccanico! Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collabora

Sei interessato/a a metterti in gioco in un ambiente stimolante e proattivo e sei pronto/a ad imparare? Ti piace l'ambito metalmeccanico e ti ritieni una persona precisa e analitica? Noi di Gi Group, filiale di Varese, cerchiamo per azienda cliente del settore metalmeccanico: ESG Specialist Junior Siamo alla ricerca di un/una laureando/a o neo laureato/a in Ingegneria Gestionale/Ambientale/della sicurezza o in materie economiche. La risorsa avrà un ruolo chiave nelle attività di raccolta e gestione dati relativi ai processi aziendali, nell'analisi e nella rendicontazione dei costi, nonché nella programmazione e monitoraggio delle attività produttive. Di cosa ti dovrai occupare? Raccolta, analisi e consolidamento di dati documentali relativi alle performance aziendali. Supporto nella definizione e monitoraggio degli indicatori di performance ambientale, sociale e produttiva. Redazione di reportistica interna a supporto dei processi decisionali e degli obiettivi di sostenibilità aziendale. Analisi dei costi delle diverse fasi produttive e predisposizione di rendicontazioni periodiche. Collaborazione nella pianificazione della produzione e monitoraggio dello stato avanzamento lavori. Implementazione e ottimizzazione di processi gestionali in ottica di efficienza e sostenibilità. Collaborazione nella mappatura dei rischi e opportunità legate alla sostenibilità, supportando la definizione di piani di miglioramento. Hai queste competenze e caratteristiche? Laurea (in corso o già conseguita) in Ingegneria Gestionale, Ingegneria della sicurezza o ambientale o Laurea in economia; Ottima capacità di analisi dati; Buona capacità di utilizzo di Excel e gestionali. Precisione, proattività e orientamento all'obiettivo. Se ti riconosci in queste caratteristiche, candidati subito! Cosa offriamo: Ambiente dinamico, possibilità di crescita e formazione continua, contesto attento alla sostenibilità e all'innovazione dei processi. Offerta Contrattuale: Si offre inserimento iniziale in tirocinio retribuito della durata di 6 mesi con possibilità di assunzione, orario preferibilmente full time ma con possibilità di valutare un part time in conciliazione con gli studi. Luogo di lavoro: Castelseprio (VA) Se pensi di avere le qualità giuste per questo ruolo, non perdere questa opportunità: inviaci la tua candidatura e ti supporteremo nel tuo percorso verso una nuova esperienza professionale nel settore meccanico! Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

Sei interessato/a a metterti in gioco in un ambiente stimolante e proattivo e sei pronto/a ad imparare? Ti piace l'ambito metalmeccanico e ti ritieni una persona precisa e analitica? Noi di Gi Group, filiale di Varese, cerchiamo per azienda cliente del settore metalmeccanico: Analista di Sostenibilità Junior Siamo alla ricerca di un/una laureando/a o neo laureato/a in Ingegneria Gestionale/Ambientale/della sicurezza o in materie economiche. La risorsa avrà un ruolo chiave nelle attività di raccolta e gestione dati relativi ai processi aziendali, nell'analisi e nella rendicontazione dei costi, nonché nella programmazione e monitoraggio delle attività produttive. Di cosa ti dovrai occupare? Raccolta, analisi e consolidamento di dati documentali relativi alle performance aziendali. Supporto nella definizione e monitoraggio degli indicatori di performance ambientale, sociale e produttiva. Redazione di reportistica interna a supporto dei processi decisionali e degli obiettivi di sostenibilità aziendale. Analisi dei costi delle diverse fasi produttive e predisposizione di rendicontazioni periodiche. Collaborazione nella pianificazione della produzione e monitoraggio dello stato avanzamento lavori. Implementazione e ottimizzazione di processi gestionali in ottica di efficienza e sostenibilità. Collaborazione nella mappatura dei rischi e opportunità legate alla sostenibilità, supportando la definizione di piani di miglioramento. Hai queste competenze e caratteristiche? Laurea (in corso o già conseguita) in Ingegneria Gestionale, Ingegneria della sicurezza o ambientale o Laurea in economia; Ottima capacità di analisi dati; Buona capacità di utilizzo di Excel e gestionali. Precisione, proattività e orientamento all'obiettivo. Se ti riconosci in queste caratteristiche, candidati subito! Cosa offriamo: Ambiente dinamico, possibilità di crescita e formazione continua, contesto attento alla sostenibilità e all'innovazione dei processi. Offerta Contrattuale: Si offre inserimento iniziale in tirocinio retribuito della durata di 6 mesi con possibilità di assunzione, orario preferibilmente full time ma con possibilità di valutare un part time in conciliazione con gli studi. Luogo di lavoro: Castelseprio (VA) Se pensi di avere le qualità giuste per questo ruolo, non perdere questa opportunità: inviaci la tua candidatura e ti supporteremo nel tuo percorso verso una nuova esperienza professionale nel settore meccanico! Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. ?I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse specializzate, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali. Siamo alla ricerca di un/una SENIOR CHEMIST - LABORATORIO MALTE E RESINE da inserire in un laboratorio chimico aziendale. La figura opera in un team di piccole dimensioni con piena autonomia operativa e copre in modo trasversale le attività di supporto tecnico, controllo qualità di produzione, test e sviluppo formulazioni, per inserimento con contratto diretto a tempo indeterminato presso il cliente. Mansioni e responsabilità Gestione e coordinamento del team e delle attività di laboratorio Pianificare e assegnare compiti agli addetti di laboratorio Garantire il controllo di materie prime e prodotti finiti secondo le specifiche tecniche Gestire le non conformità e proporre azioni correttive Sviluppare nuove formulazioni di resine e malte e migliorare le prestazioni dei prodotti esistenti Validare nuove materie prime o sostituzioni Rispondere del mancato raggiungimento degli obiettivi assegnati alla mansione, ai collaboratori e al settore Collaborazione con il team di Ricerca & Sviluppo per lo sviluppo di nuovi prodotti Controllo qualità dei prodotti in ottemperanza alla ISO 9001 Gestione e manutenzione della strumentazione di laboratorio e dei programmi di taratura Validazione di nuove materie prime e valutazione di possibili sostituzioni Archiviazione e reportistica strutturata dei dati sperimentali Attività ordinarie e straordinarie di laboratorio Requisiti richiesti Formazione: Laurea Chimica, Ingegneria chimica, Ingegneria dei materiali Conoscenza della chimica dei materiali Conoscenza del comportamento reologico, meccanico e chimico di resine e malte Conoscenza delle tecniche di laboratorio per analisi su materie prime e prodotti finiti Conoscenza delle caratteristiche tecniche delle materie prime dei prodotti per l'edilizia Conoscenza della strumentazione per le prove di controllo qualità per malte, resine, tessuti e reti Conoscenza delle normative tecniche Conoscenza del regolamento REACH (Regolamento CE 1907/2006) e capacità di redazione di schede di sicurezza mediante l'utilizzo di software Buona conoscenza della lingua inglese Soft skills Elevata autonomia operativa e capacità di gestione delle priorità senza supervisione diretta Leadership e capacità di coordinamento di piccoli team Precisione, accuratezza e spiccate doti analitiche Buone capacità di comunicazione con interlocutori tecnici e commerciali Orientamento al cliente e al problem solving in campo Flessibilità e attitudine a lavorare in contesti dinamici e a bassa gerarchia Tipologia contrattuale Inserimento diretto in azienda; Benefit e incentivi Welfare, piano formativo personalizzato, incentivi economici per il raggiungimento dei risultati Sede di lavoro Provincia di Perugia Chi siamo Gi Group è la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà, a livello mondiale, nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, permanent e professional staffing, ricerca e selezione, consulenza HR e formazione, outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Grazie al percorso di internazionalizzazione, iniziato nel 2007, oggi Gi Group opera, direttamente o con partnership strategiche, in oltre 57 paesi in Europa, America, Asia e Africa. Il Gruppo è anche un Global Corporate Member di WEC - World Employment Confederation - la Confederazione Internazionale delle agenzie per il lavoro. Nel 2018 ha servito più di 20.000 aziende con un fatturato di oltre 2.3 miliardi di Euro nel mondo. Il gruppo si avvale di oltre 500 filiali in tutto il mondo e può contare su più di 4000 dipendenti di struttura. Sito Web: http://www.gigroup.com

La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse specializzate, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali. Siamo alla ricerca di un/una SENIOR CHEMIST - LABORATORIO MALTE E RESINE da inserire in un laboratorio chimico aziendale. La figura opera in un team di piccole dimensioni con piena autonomia operativa e copre in modo trasversale le attività di supporto tecnico, controllo qualità di produzione, test e sviluppo formulazioni, per inserimento con contratto diretto a tempo indeterminato presso il cliente. Mansioni e responsabilità Gestione e coordinamento del team e delle attività di laboratorio Pianificare e assegnare compiti agli addetti di laboratorio Garantire il controllo di materie prime e prodotti finiti secondo le specifiche tecniche Gestire le non conformità e proporre azioni correttive Sviluppare nuove formulazioni di resine e malte e migliorare le prestazioni dei prodotti esistenti Validare nuove materie prime o sostituzioni Rispondere del mancato raggiungimento degli obiettivi assegnati alla mansione, ai collaboratori e al settore Collaborazione con il team di Ricerca & Sviluppo per lo sviluppo di nuovi prodotti Controllo qualità dei prodotti in ottemperanza alla ISO 9001 Gestione e manutenzione della strumentazione di laboratorio e dei programmi di taratura Validazione di nuove materie prime e valutazione di possibili sostituzioni Archiviazione e reportistica strutturata dei dati sperimentali Attività ordinarie e straordinarie di laboratorio Requisiti richiesti Formazione: Laurea Chimica, Ingegneria chimica, Ingegneria dei materiali Conoscenza della chimica dei materiali Conoscenza del comportamento reologico, meccanico e chimico di resine e malte Conoscenza delle tecniche di laboratorio per analisi su materie prime e prodotti finiti Conoscenza delle caratteristiche tecniche delle materie prime dei prodotti per l'edilizia Conoscenza della strumentazione per le prove di controllo qualità per malte, resine, tessuti e reti Conoscenza delle normative tecniche Conoscenza del regolamento REACH (Regolamento CE 1907/2006) e capacità di redazione di schede di sicurezza mediante l'utilizzo di software Buona conoscenza della lingua inglese Soft skills Elevata autonomia operativa e capacità di gestione delle priorità senza supervisione diretta Leadership e capacità di coordinamento di piccoli team Precisione, accuratezza e spiccate doti analitiche Buone capacità di comunicazione con interlocutori tecnici e commerciali Orientamento al cliente e al problem solving in campo Flessibilità e attitudine a lavorare in contesti dinamici e a bassa gerarchia Tipologia contrattuale Inserimento diretto in azienda; Benefit e incentivi Welfare, piano formativo personalizzato, incentivi economici per il raggiungimento dei risultati Sede di lavoro Provincia di Perugia Chi siamo Gi Group è la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà, a livello mondiale, nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, permanent e professional staffing, ricerca e selezione, consulenza HR e formazione, outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Grazie al percorso di internazionalizzazione, iniziato nel 2007, oggi Gi Group opera, direttamente o con partnership strategiche, in oltre 57 paesi in Europa, America, Asia e Africa. Il Gruppo è anche un Global Corporate Member di WEC - World Employment Confederation - la Confederazione Internazionale delle agenzie per il lavoro. Nel 2018 ha servito più di 20.000 aziende con un fatturato di oltre 2.3 miliardi di Euro nel mondo. Il gruppo si avvale di oltre 500 filiali in tutto il mondo e può contare su più di 4000 dipendenti di struttura. Sito Web: http://www.gigroup.com

Grafton Engineering* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per importante Azienda, leader nel settore Automotive selezioniamo: Supplier Quality Engineer Junior Ti occuperai dello sviluppo e gestione di un sistema di valutazione dei fornitori per monitorare e migliorare le loro performance, identificando e implementando opportunità di miglioramento in qualità e efficienza, utilizzando metodi statistici per analizzare dati di produzione e migliorare i processi, creando e ottimizzando disegni tecnici e assicurando la conformità alle specifiche tecniche. Di cosa ti occuperai? Supporto nell'assicurare la qualità dei componenti acquistati, monitorando le performance dei fornitori e garantendo la conformità agli standard tecnici e normativi. Sviluppo e gestione dei sistemi di valutazione, controllo e miglioramento dedicati ai fornitori (Vendor Rating, Audit, KPI). Supporto nelle valutazioni qualitative dei componenti lungo le fasi di sviluppo dei nuovi modelli definendo piani qualità, criteri di accettazione e limit sample Analisi dei dati qualitativi e di processo attraverso metodi statistici per individuare deviazioni e opportunità di miglioramento Collaborazione con i fornitori e con le funzioni interne per ottimizzare processi e componenti, riducendo difettosità e rischi operativi Gestione degli strumenti di misura e software di disegno tecnico per validare componenti, controllare conformità e migliorare la qualità generale dei componenti Assicurazione del rispetto delle normative internazionali sui materiali (JIS, DIN, UNI…) e degli standard aziendali (HES) Hai queste competenze e caratteristiche? Laurea in Ingegneria Meccanica/Meccatronica/Industriale o indirizzi affini Comprensione dei disegni tecnici Gradita familiarità con le nozioni di metrologia di base e l'utilizzo degli strumenti di misurazione dell'Ufficio Controllo Qualità Utilizzo (base) di software CAD (es. AutoCAD, CATIA) per analisi, modifica e creazione di disegni tecnici Conoscenza base dell'organizzazione della qualità all'interno dell'azienda (ISO 9001:2015 - principi IATF 16949:2016) Conoscenza dell'inglese scritto e parlato, almeno livello B2 (dialogo con fornitori e consociate) Ottime abilità di utilizzo degli strumenti informatici (in particolare, Excel e PowerPoint) Proattività, flessibilità e spirito di adattamento alle variazioni di priorità e di attività. Orario di lavoro: Full time: 8:00-17:00, dal lunedì al venerdì Offerta Contrattuale: - Profili neolaureati/junior: inserimento iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione; - Profili expert: inserimento alle dirette dipendenze dell'Azienda, con contratto a tempo determinato o indeterminato in base all'esperienza maturata Luogo di lavoro: Atessa (CH) Se pensi di avere le competenze e l'attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! *Grafton Engineering è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup

La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti specializzati nella ricerca e selezione di profili esperti, supporta professionisti che desiderano intraprendere nuove opportunità di carriera. Per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, ricerchiamo un/una: CAPO REPARTO SALDATURA A TIG La risorsa si occuperà del coordinamento e della gestione operativa del reparto saldatura tig e resistenza, assicurando la continuità delle attività, il rispetto dei programmi di produzione e degli standard qualitativi, di sicurezza ed efficienza. Coordinerà un team di 25 risorse. Principali responsabilità: Gestione operativa del reparto - Monitoraggio della produzione e della produttività, identificazione e analisi delle cause di inefficienza. - Monitoraggio e gestione delle macchine, risoluzione di malfunzionamenti/guasti. - Organizzazione e pubblicazione dei turni settimanali - Gestione quotidiana delle assenze e dei cambi programma produttivi in collaborazione con il team di pianificazione. Gestione del personale - Gestione del piano ferie dei propri collaboratori. - Partecipazione al processo di selezione degli operatori di produzione. - Valutazione dei collaboratori e conduzione di colloqui di feedback. - Programmazione e gestione della formazione secondo il piano formativo aziendale. - Affiancamento e formazione degli operatori in reparto. Controllo qualità e sicurezza - Supervisiona e garantisce la corretta esecuzione dei processi produttivi, assicurando che i pezzi rispettino gli standard qualitativi aziendali e le specifiche tecniche. - Verifica quotidianamente che gli operatori lavorino in sicurezza, rispettando le procedure aziendali e le norme di prevenzione, fornendo feedback immediati e azioni correttive quando necessario. Partecipazione a riunioni - Partecipazione a riunioni operative e di coordinamento, garantendo il flusso di informazioni tra produzione, manutenzione e pianificazione. Requisiti richiesti: Esperienza in ruolo analogo presso aziende metalmeccaniche strutturate; Conoscenza dei processi di saldatura TIG e a resistenza; gradita provenienza dal settore lavorazione lamiera; Competenze nella gestione, valutazione e formazione del personale; Preferibile titolo di studi ad indirizzo meccanico o meccatronico; Flessibilità e disponibilità a supportare il reparto in caso di necessità operative urgenti. Completano il profilo capacità di analisi, problem solving, leadership e buone doti comunicative. Inserimento diretto in Azienda. Retribuzione commisurata all'esperienza. Orario di lavoro: 7.30 - 12.00 / 12.30 - 16.00 presente servizio mensa. Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

Odborná činnosť so zameraním na prácu s dieťaťom a jeho rodinou počas výkonu opatrení SPOD a SK v centre pre deti a rodiny (ďalej len „centrum“) na základe plánu sociálnej práce s dieťaťom a jeho rodinou, ktorý je vypracovaný v spolupráci s úradom práce sociálnych vecí a rodín. Práca psychológa v PNR. Odborná činnosť so zameraním na prácu s dieťaťom a jeho rodinou počas výkonu opatrení SPOD a SK v centre pre deti a rodiny (ďalej len „centrum“) na základe plánu sociálnej práce s dieťaťom a jeho rodinou, ktorý je vypracovaný v spolupráci s úradom práce sociálnych vecí a rodiny a to najmä: - Vykonávanie odbornej činnosti v prirodzenom prostredí, v náhradnom prostredí v otvorenom prostredí a v prostredí utvorenom a usporiadanom na výkon opatrení SPOD a SK, - Aplikácia metód poradenskej psychológie a psychodiagnostiky pri poradenskej pomoci dieťaťu a rodine, - Individuálne, skupinové alebo hromadné psychologické poradenstvo, prevencia a intervencia deťom so zameraním na výchovu a vzdelávanie - Psychologické poradenstvo zákonným zástupcom, pedagogickým zamestnancom a odborným zamestnancom - Využitie odborných psychologických metód - Poskytovanie individuálneho poradenstva - Realizácia skupinového poradenstva - Práca s biologickou alebo náhradnou rodinou - Vedenie spisovej dokumentácie - Realizácia primárnej psychologickej prevencie - Poskytovanie odbornej pomoci pri obnove vzťahov medzi rodičom a dieťaťom - Odborná psychologická pomoc na uľahčenie zabezpečenia náhradného rodinného prostredia pre dieťa a jeho rodinu - Sprostredkovanie odbornej psychologickej pomoci v príprave mladých dospelých na osamostatnenie - Spolupráca a odborná konzultácia so subjektmi participujúcimi na riešení sociálnej situácie dieťaťa a jeho rodiny - Vypracovanie spisovej dokumentácie psychológa (psychologických správ, záznamov) - Účasť na tvorbe a realizácii vzdelávacích, tréningových a rozvojových programov.

DTU Aqua søger en dygtig indkøbsassistent. Du skal hjælpe med daglige indkøb, leverandøroprettelser, varemodtagelser og fakturabehandling i DTU’s indkøbssystem. Du bliver en del af en central funktion som understøtter medarbejdere og ledere på instituttet.

Jobbet 
Vi har brug for en kollega som kan hjælpe med at oprette og følge op på indkøbsordrer i DTU’s indkøbssystem. Du skal bl.a. arbejde med konkrete indkøb, systemteknisk varemodtagelse og opfølgning på fakturabehandling. Vi har mange og meget forskellige indkøb, såsom kontorartikler, laboratorieudstyr og feltudstyr.

Alle indkøb foregår i tæt samarbejde med rekvirenterne. Du vil have et tæt dagligt samarbejde med vores indkøbskoordinator og ofte også med resten af indkøbsorganisationen.

Indkøbssystemer, rammeaftaler, politikker m.v. leveres af DTU’s Koncernindkøb-afdeling, som vi arbejder sammen med.

Din arbejdsplads er i Kgs. Lyngby, men du kommer til at arbejde med opgaver på tværs af hele instituttet og vil derfor få en bred kontaktflade i hele organisationen.

Opgaverne spænder bredt og du vil få en varieret hverdag med både faste rutiner og ad hoc-opgaver.

Mange opgaver løses i samarbejde med dine nærmeste kolleger i Sektion for Administration og Service, som har ansvar for daglige driftsopgaver på DTU Aquas lokaliteter, herunder f.eks. sekretariater, servicemedarbejdere, arbejdsmiljø og indkøb.

Vores forventninger til dig

• Du har sandsynligvis en relevant uddannelse og erfaring med indkøb, gerne fra lignende stilling. Men du er også velkommen som nyuddannet.
• Dine engelskkundskaber er gode, da DTU er et internationalt universitet.
• Du bør have god viden om og ikke mindst flair for IT-systemer, da meget af arbejdet foregår i skiftende systemer.

Du har et godt overblik og er god til at prioritere, koordinere, kommunikere og strukturere, også når der dukker ad hoc-opgaver op, som kræver en hurtig løsning. Vi forventer dertil en pro-aktiv tilgang til opgaverne.

Vi lægger selvfølgelig også vægt på dine personlige kvalifikationer, herunder evnen til at kunne samarbejde, at du er fleksibel, omhyggelig, ansvarsbevidst og serviceorienteret. Vi sætter pris på at du kommer med godt humør og konstruktiv tilgang til en travl hverdag.

Hvad tilbyder vi dig
Vi tilbyder et spændende og alsidigt job i et dynamisk forskningsmiljø med engagerede kolleger. 

Du får et ansvarsfuldt, alsidigt og selvstændigt arbejde, gode muligheder for kompetence­udvikling, flekstid og et uhøjtideligt arbejdsmiljø.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til OAO-S-fællesoverenskomsten og organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og IT-medarbejdere (HK/Stat) indgået med Finansministeriet og aflønning vil ske på basis af dine kvalifikationer. 

Du bliver en del af Sektion for Administration og Service, som har 15 medarbejdere, fordelt på 4 steder i landet. Dit ansættelsessted vil være DTU Aqua, Sektion for Administration og Service, Henrik Dams Allé, 2800 Kgs. Lyngby

Stillingen er på 37 timer om ugen og ønskes besat snarest muligt.

Ansøgning og kontakt
Vi skal modtage din online ansøgning senest den 11. maj 2026. Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser. 

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Sektionsleder Hanne Moos Bille på 40 48 21 50. 

Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb tages ikke i betragtning.

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen. Da DTU arbejder med forskning i kritisk teknologi, hvormed der gælder særlige regler for blandt andet sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive foretage open source-baggrundstjek af kvalificerede kandidater til stillingen.

Om DTU Aqua
DTU Aqua – Institut for Akvatiske Ressourcer – arbejder for velfungerende have, åer og søer, hvor biodiversiteten kan trives. Vores forskning, rådgivning og uddannelse bidrager til at udvikle en bæredygtig blå bioøkonomi og robuste akvatiske økosystemer og til at reducere effekterne af klimaændringer. Vi har et stort nationalt og internationalt netværk og samarbejder med andre forskningsmiljøer, myndigheder, erhverv og NGO'er. Vi har state-of-the-art-forskningsfaciliteter og Danmarks eneste oceangående forskningsskib, som også kan sejle i Arktis. Instituttet har ca. 360 medarbejdere, hvoraf halvdelen er videnskabeligt personale, inklusive ca. 50 ph.d.-studerende. Mere end 35 nationaliteter er repræsenteret på instituttet, og vi arbejder for en ligelig kønsfordeling. Vi holder til i Lyngby, Hirtshals, Nykøbing Mors og Silkeborg og har faste aktiviteter i Grønland. Læs mere på aqua.dtu.dk

DTU – Til gavn for samfundet siden 1829
DTU er et af Europas førende tekniske eliteuniversiteter. Med forskning og uddannelser i international topklasse skaber vi løsninger på tidens store samfundsmæssige udfordringer og bidrager til at sikre Europas globale førerposition inden for bæredygtig teknologiudvikling.  Siden H.C. Ørsted grundlagde DTU for snart 200 år siden, har vores mission været den samme: Vi udvikler og nyttiggør naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. DTU har 13.800 studerende, 1.600 ph.d.-studerende og 6.500 ansatte. Vi arbejder i et internationalt miljø og har en inkluderende, udviklende og uformel arbejdskultur. DTU har campusser i hele Danmark og i Grønland og samarbejder med de bedste universiteter verden over.

Kære fremtidige kollega  

Først og fremmest, lad os starte med at sige, at et job som Sælger hos Circle K ikke er for alle. Men det er et job der passer til mange, og måske også dig?  

At arbejde som sælger på Circle K er ikke som ethvert sælgerjob. Os der arbejder her er vilde med det, og spørger du en af vores uundværlige sælgere om hvorfor, vil de bla nævne: Selvstændighed, fleksibilitet og ansvar.  

  

Vi leder efter en positiv teamplayer som:  

  

• Har en sælger gemt I sig, motiveres af salg og kan levere en service lidt ud over det sædvanlige  

• Kan bevare overblikket og humøret, når der kommer uforudsete udfordringer ind af døren, og formår at løse dem med sund fornuft. Også selvom der er lang kø  

• Har en interesse for at tilberede mad. For vi elsker det! Og vi ser derfor gerne, at du har lyst til, at lave de lækreste sandwich og de bedste burgere.  

• Forstår vigtigheden af, at vores kunder får den bedste oplevelse når de besøger os. Dette indebærer også at butikken, kundetoilet og forplads er ren og pæn.   

• Du forstår betydningen af, at arbejde i et team, hvor alle er afhængige af- og stoler på, at hver løfter sit. Og til tider er villig til at give lidt ekstra.  

  

Hvad kan I tilbyde mig?  

Hos Circle K er der plads til alle! Vi værdsætter diversitet og forskellige måder at tænke og arbejde på, og vi arbejder altid samme som One team! 

Det er altafgørende at du har lysten og motivationen til at lære nye ting, udvikle dig og bidrage til vores ”one-team” kultur. Hvis du har ambitionen om at bygge en karriere, får du unikke muligheder i Circle K, så længe du har den motivation der skal til.

Udover helt unikke udviklingsmuligheder, tilbyder vi et job med yderst attraktive fordele og personalegoder. Som en del af vores Circle K familie vil du bla få medarbejderrabat på brændstof, bilvask samt på mad og drikkevarer i vores butikker. Derudover tilbyder vi:  

• En attraktiv pensionsordning og sundhedsforsikring  

• Fordelagtige lønninger og forskudttidstillæg 

• Og ikke mindst, Danmarks bedste kollegaer  
   

Mange der i dag driver vores stationer eller arbejder på vores kontor, startede deres karriere som sælgere på stationen, måske var tanken bare at blive hos os et stykke tid, men det var begyndelsen på en lang karriere! Og for dig der har andre mål og drømme i din karriere, er Circle K et fantastisk sted til at få erfaring, der er værd at tage med sig videre i arbejdslivet. 

Så hvis du vil have et job, hvor du kan være med til at give vores kunder den bedste oplevelse, udvikle dig og blive en del af et fantastisk team på Circle K Birkerød, så er det nu du skal sende din ansøgning afsted. Vi glæder os til at høre fra dig.

Hvis du har nogen spørgsmål, er du velkommen til at kontakte butikken på tlf: 45 81 13 45

Antal timer: 

Ca. 20 timer om ugen. Mulighed for flere timer i perioder. Der vil være blandede vagter, men det er vigtigt at kunne arbejde i de tidlige morgentimer.

Ansøgningsfrist og tiltrædelse: 

Løbende 

Som en del af rekrutteringsprocessen, indhenter vi referencer fra tidligere arbejdsgivere.

Hos os behøver du, hverken CV eller ansøgning for at søge job. Når du trykker på ”ansøg nu” kommer du til en portal, hvor du skal svare på nogle spørgsmål om forskellige arbejdssituationer, som samtidig giver dig et indblik i, hvordan det er at arbejde i Circle K.  

Vi glæder os til at høre fra dig.

På vej i den rigtige retning - vil du være med?

Hos Circle K arbejder vi på en mere bæredygtig og klimavenlig transport. Vi arbejder for at elbiler, flydende el og biobrændstoffer er både tilgængelige og effektive, da de får en afgørende rolle i den bæredygtige fremtid, vi sætter kursen mod. Læs mere om hvordan vi vil gøre transporten grønnere:

https://www.circlek.dk/groenomstilling