Die Kloska Group ist Servicepartner und führender Systemlieferant für Schifffahrt, Werften, On-/Offshore, Industrie, Baugewerbe und Handwerk mit ca. 800 Mitarbeitern an 30 Standorten im In- und Ausland. Die ASK Kloska GmbH in Wilhelmshaven bietet ein umfangreiches Sortiment an technischer Ausrüstung und Arbeitsschutzprodukten.. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) für die Region Oldenburg und Wilhelmshaven.   Ihre zukünftigen Aufgaben: Akquisition neuer und Pflege bestehender Beziehungen zu wichtigen Entscheidungsträgern Beratung und Betreuung unserer Bestands- und Neukunden Selbstständige Herausarbeitung von Potenzialen und Vertriebsmöglichkeiten Kalkulation von Verkaufsangeboten  Das bringen Sie mit: Eine technische und/oder kaufmännische Berufsausbildung mit Berufserfahrung im Innen- und/oder Außendienst Kenntnisse im Technischen Handel wünschenswert Selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Serviceorientierung Kommunikationsstark und Teamplayer Sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Mitarbeitern und Kunden Führerschein Klasse B   Gute Gründe, warum Sie Teil der Kloska-Familie werden sollten: Ein zukunftssicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis Flache Hierarchien,  kurze Abstimmungswege 30 Tage Urlaub Fahrradleasing Eine familiengeführte Unternehmenskultur und ein nettes Betriebsklima Gute Sozialleistungen (VWL, betriebliche Altersvorsorge) Regelmäßige Mitarbeiter-Events, z. B. Sport-Events, Firmen-Weihnachtsfeier Neugierig? Dann machen Sie uns ein Angebot, das wir nicht ablehnen können - bewerben Sie sich über den "Jetzt bewerben"-Button. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Für Rückfragen steht Ihnen Stephen Tunnat unter der +49 4421 77438 13 gern zur Verfügung.

Du willst nicht nur ein Verpflegungsangebot verkaufen, sondern zeigen, warum Essen in Kitas & Schulen mehr kann als satt zu machen? Dann bist du bei uns genau richtig! Du übernimmst eine Region und machst sie zu deiner. Als Verkaufsleiter für Sander Kanteenie akquirierst du eigenständig neue Kunden im Bereich Kita- & Schulgastronomie - bei Kommunen, Schulträgern und Caterern, die auf der Suche nach einem verlässlichen Partner sind, der Qualität und Konzept aus einer Hand liefert. Dieses Karrieremenü wartet auf Dich! Aktive Neukundenakquise im Educationmarkt in der Region Nord/Mitte Erstellung von individuellen Verpflegungs-Angeboten und überzeugende Präsentation in Verkaufsgesprächen, Ausschreibungen und Probeessen Markt- und Wettbewerbsanalyse, sowie Ableitung von konkreten Vertriebsmaßnahmen Umsetzung und Verantwortung der vereinbarten Umsatz- und Vertriebsziele Unterstützung der Unternehmensexpansion in deinem Gebiet Deine persönliche Rezeptur! Abgeschlossene gastronomische oder kaufmännische Ausbildung, gerne auch ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre Fundierte Kenntnisse des Educationmarkts, einschließlich Vertriebs-Erfahrung in der Kita- & Schulgastronomie Nachweisbare Erfolge im Vertrieb, insbesondere in der Neukundenakquise und im B2B-Geschäft Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, ein sicheres Auftreten und ein gutes Gespür für Menschen Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Region Nord/MItte Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln So versüßen wir Dir Deine Karriere bei Sander! Attraktive Rahmenbedingungen Bis zu 32 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlicher Sonderurlaub Weihnachtsgeld und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Persönliche Zusatzleistungen, z. B. Geburtstagsgutschein Gesundheit & Mobilität JobRad sowie Zugang zu EGYM Wellpass Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung Arbeitsumfeld & Flexibilität Moderne Arbeitsausstattung (Notebook, Handy sowie vollständige Homeoffice-Ausstattung) Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vollausgestatteter Arbeitsplatz am Standort Wiebelsheim Zusammenarbeit & Entwicklung Strukturierte Einarbeitung inkl. Welcome Day und Werksrundgang Zielgerichtete Weiterbildungsangebote (Seminare, Workshops) Kurze Entscheidungswege, hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Kollegiale Zusammenarbeit in motivierten Teams mit flachen Hierarchien Zusatzleistungen & Extras Mitarbeiterevents und gemeinsame Teamaktivitäten Vergünstigungen (z. B. Family & Friends Rate, Mitarbeiterrabatte, Partnerangebote) Empfehlungsprämie in Höhe von 600 EUR bei erfolgreicher Mitarbeitergewinnung Wir freuen uns auf Deine Bewerbung direkt über unser Jobportal! Bei unserer Vergütungsstruktur orientieren wir uns systematisch am Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit. Ob Du berufserfahren, frisch von der Schule kommst oder Quereinsteiger bist - wir geben Dir die Möglichkeit, in unserem Familienunternehmen Sander hineinzuwachsen! Du hast noch Fragen? - Dann melde Dich gerne bei Dorothe Mayer oder Du wählst den schnellsten Weg und gehst über den "Jetzt-bewerben" - Button und sendest uns Deinen Lebenslauf zu. Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen weiblich, männlich und divers (w/m/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter. Unabhängig von Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung, Geschlecht oder Weltanschauung - wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Deine Bewerbung.  

Work Schedule Standard (Mon-Fri) Environmental Conditions Office Job Description As part of the Thermo Fisher Scientific team, you'll discover meaningful work that makes a positive impact on a global scale. Join our colleagues in bringing our Mission to life every single day to enable our customers to make the world healthier, cleaner and safer. We provide our global teams with the resources needed to achieve individual career goals while helping to take science a step beyond by developing solutions for some of the world's toughest challenges, like protecting the environment, making sure our food is safe or helping find cures for cancer. DESCRIPTION As a Product Manager at Thermo Fisher Scientific, you will contribute to innovation and growth for our market-leading product portfolios while enabling customers to make the world healthier, cleaner and safer. You will manage end-to-end product lifecycle management, from strategy development through commercialization and optimization. Working in a collaborative, global matrix organization, you'll partner with R&D, operations, marketing, sales and other cross-functional teams to deliver exceptional products that solve customer challenges. You'll conduct voice-of-customer research, define product requirements, develop business cases, coordinate product launches, and implement continuous improvement initiatives. This role offers meaningful impact and visibility, with opportunities to shape product direction through data-driven insights and strategic thinking. Key Responsibilities: Category strategy and planning - Develop and implement category plans aligned with regional and global priorities - Support portfolio growth, margin improvement, and supplier funding initiatives - Collaborate with internal teams to deliver marketing campaigns and product launches - Contribute to the ongoing development of Fisherbrand and private-label strategies Supplier management - Manage key supplier relationships through Thermo Fisher's Supplier Tiering Program - Lead business reviews, track performance, and encourage continuous improvement - Strengthen collaboration with supplier leadership to align on goals and drive engagement Commercial performance and analysis - Review category performance against targets and identify improvement opportunities - Use data to understand market trends and support business decisions - Coordinate annual price roll activities and related supplier communication Collaboration and improvement - Partner with Sales, Marketing, Finance, and Supply Chain teams to execute strategies - Contribute to process improvements that increase efficiency and customer satisfaction - Participate in Practical Process Improvement (PPI) activities to enhance team performance REQUIREMENTS - Advanced Degree plus 6 years of experience, or Bachelor's Degree plus 8 years of experience in product management, marketing, or related commercial experience - Preferred Fields of Study: Life Sciences, Business, Engineering, Marketing or related field - Proven success in product lifecycle management, from concept through commercialization - Strong business acumen and ability to develop compelling business cases and financial models - Excellence in gathering and synthesizing Voice of Customer insights - Effective cross-functional collaboration and influencing skills in matrix environment - Strong communication and presentation abilities across all organizational levels - Experience developing and executing product launch strategies and go-to-market plans - Strong analytical and data-driven decision making capabilities - Ability to balance strategic thinking with tactical execution - Proficiency with Microsoft Office suite, especially Excel and PowerPoint - Project management skills to coordinate multiple concurrent initiatives - Customer-centric mindset with deep understanding of market dynamics - Up to 30% travel required, including international - Knowledge of relevant scientific/technical domain preferred for specific product lines - Understanding of quality and regulatory requirements for applicable markets

Work Schedule Standard (Mon-Fri) Environmental Conditions Office Job Description Job Description As part of the Thermo Fisher Scientific team, you’ll discover meaningful work that makes a positive impact on a global scale. Join our colleagues in bringing our Mission to life every single day to enable our customers to make the world healthier, cleaner and safer. We provide our global teams with the resources needed to achieve individual career goals while helping to take science a step beyond by developing solutions for some of the world’s toughest challenges, like protecting the environment, making sure our food is safe or helping find cures for cancer. What will you be doing? Join Thermo Fisher Scientific as a Lead Account Manager and contribute to growth through consultative sales of our clinical research and laboratory services. You'll collaborate with decision-makers at pharmaceutical and biotech companies to position PPD as their preferred provider while contributing to global health. Through professional relationship building and strategic account management, you'll help advance the delivery of life-changing therapies to patients worldwide. We offer a dynamic environment where you can apply our comprehensive portfolio of services spanning clinical trials, laboratory testing, and real-world evidence solutions. What will you need? • Masters Degree preferred plus sales experience in pharmaceutical/biotech industry, with demonstrated success in meeting/exceeding targets • Preferred Fields of Study: life sciences, business, or related field • Additional relevant certifications beneficial • Valid driver's license and ability to travel 50-75% of the time. • Strong scientific and technical knowledge of drug development, clinical trials, and laboratory services. • Demonstrated ability to develop and maintain executive-level relationships with key decision makers. • Excellence in consultative selling, proposal development, and contract negotiations. • Strong presentation and communication skills for engaging diverse stakeholders. • Fluent English required; additional language skills valuable What's in it for you? •Excellent salary plus performance bonus. •Fully remote working opportunity. •Company car, laptop, mobile phone. •25 days holiday plus bank holidays. •Life assurance, employee assistance programme and many other benefits. •Progression and development opportunities with a market-leading, forward-thinking organisation.

KEILSTOP® zählt zu den führenden Systemen und ermöglicht kundenspezifische Lösungen rund um den Verladeprozess von LKWs und Wechselbrücken. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n engagierte/n Vertriebsmitarbeiter/in (m/w/d). Ihre Aufgaben - Betreuung und Ausbau unseres Kundenstamms - Aktive Neukundenakquise und Pflege bestehender Geschäftsbeziehungen - Begleitung und Nachbereitung von Messen in Deutschland - Erstellung von Angeboten und Angebotsverfolgung Ihr Profil - Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Zielstrebigkeit - Erfahrung mit vertrieblichen Aufgaben - Gute Englischkenntnisse - Die Bereitschaft, sich in technische Themenfelder einzuarbeiten - Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit - Sicherer Umgang mit MS Office Wir bieten Ihnen - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Moderne und flexible Gesundheitsvorsorge - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebliche Unfallversicherung - Vielseitiges Aufgabengebiet - Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten - Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Junges, familiäres Unternehmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Angebotsmanagement, Präsentation, Vertrieb, Akquisition, Textverarbeitung Word (MS Office), Telemarketing, Telefonverkauf

Das sind Wir Wir sind ein inhabergeführter, mittelständischer Personaldienstleister mit mehr als 20 Jahren Markterfahrung. Über unser bundesweites Kundennetzwerk und unsere langjährigen Kontakte zu regionalen Unternehmen bieten wir Ihnen hervorragende Karrierechancen und berufliche Perspektiven im Rahmen der direkten Personalvermittlung oder der Arbeitnehmerüberlassung. Von kununu mehrfach als „Top Company“ ausgezeichnet, stehen wir für eine zuverlässige, faire und langfristige Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir bringen Sie mit den besten Arbeitgebern zusammen und finden gemeinsam mit Ihnen Ihren „Perfect Match“. Einkäufer (d/m/w) Equipment Standort: Winnenden Anstellungsart(en): Vollzeit Wen wir suchen? Sind Sie als Einkäufer (d/m/w) Equipment auf der Suche nach einer neuen, langfristigen beruflichen Herausforderung? Dann gehen Sie mit uns gemeinsam den nächsten Schritt! Ihre Aufgaben - Verantwortung für die Beschaffung von Equipment, optischen Komponenten und dazugehörigen Dienstleistungen über den gesamten Beschaffungsprozess - Ausarbeitung, Prüfung und Verhandlung von Liefer-, Entwicklungs-, Rahmen- und Flow Down-Verträgen in enger Abstimmung mit internen und externen Partnern - Sicherstellung der Umsetzung und Weitergabe von Kundenvertragsanforderungen (Flow Down) an Lieferanten - Durchführung von Ausschreibungen sowie Verhandlung von Preisen, Lieferbedingungen und kommerziellen Vertragsinhalten - Einkaufsseitige Betreuung von Kunden- und Entwicklungsprojekten in enger Zusammenarbeit mit Sales, Projektmanagement, Entwicklung, Qualität, Logistik und weiteren Fachbereichen - Steuerung und Koordination der Lieferanten über den gesamten Projektverlauf einschließlich Termin-, Risiko-, und Eskalationsmanagement - Aufbau und Pflege langfristiger Lieferantenbeziehungen sowie Durchführung von Lieferantenbewertungen und Marktanalysen - Sicherstellung der Einhaltung von Vertrags-, Qualitäts-, Compliance- und Exportkontrollvorgaben sowie kontinuierliche Optimierung der Beschaffungsprozesse Ihr Profil - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar - Berufserfahrung im Einkauf sowie Verständnis für Einkaufsprozesse - Gute Kenntnisse in SAP und MS Office - Kenntnisse in REACH und Conflict Minerals - Verhandlungsgeschick, organisatorische Talent und Durchsetzungsfähigkeit - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das können Sie erwarten - unbefristete Anstellung - ermäßigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club - attraktive Vergütung - berufliche und persönliche Weiterentwicklung - viele weitere attraktive Benefits so erreichen Sie uns: Alexander Stanek Branch Manager Telefon: 0711 – 25 27 96 0 Telefax: 0711 – 25 27 96 99 E-Mail: stuttgart@epos-services.com Website: www.epos-services.com Abteilung(en): kaufmännisch Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Entgeltgruppe: EG15 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Einkauf, Beschaffung, Einkaufsorganisation, -management, SAP ERP, Microsoft Office

Wir sorgen für den bestmöglichen Komfort der Flugzeugpassagiere. Dazu entwickeln wir intelligente elektromechanische Sitzverstellsysteme. Bei uns erwartet Sie, neben einem familiären und motivierten Team, tolle Benefits wie z.B. flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Egym Wellpass & Business Bike. Zur Unterstützung und Verstärkung unseres Teams suchen wir: Technischer Einkäufer (m/w/d) Bei uns arbeiten Sie in einem dynamischen Team, das viel Eigenverantwortung übernimmt und gleichzeitig eng mit der Geschäftsführung und anderen Abteilungen zusammenarbeitet. Wir kommunizieren offen, unterstützen uns gegenseitig und legen großen Wert auf einen respektvollen Umgang. Genauso wertschätzend und partnerschaftlich arbeiten wir auch mit unseren langjährigen Kunden im Aviation-Bereich zusammen – ein spannendes Umfeld, in dem Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können. Ihre Aufgaben: •Wirtschaftlicher Einkauf von Produktions‑ und Gemeinkostenmaterialien sowie Dienstleistungen •Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Lieferanten inkl. Audits •Durchführung von Kosten‑ und Preisanalysen sowie Ableitung von Make-or-Buy‑Empfehlungen •Führung von Vertrags‑ und Preisverhandlungen inkl. Gewährleistungs‑ und Kulanzfällen •Mitarbeit im strategischen Lieferantenmanagement und Definition von Einkaufszielen •Projekteinkauf und aktive Mitwirkung in Entwicklungs‑ und Beschaffungsprojekten •Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion, Logistik, Qualität und SCM-Koordination von Maßnahmen bei Lieferengpässen, Verzögerungen oder Obsoleszenzen Ihr Profil: •Abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung im technischen Einkauf (z. B. Fachwirt Einkauf IHK) •Berufserfahrung im Einkauf oder SCM, idealerweise in einem Industrieunternehmen •Analytisches Denkvermögen, Verhandlungsgeschick und strukturierte Arbeitsweise •Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen, vorzugsweise SAP •Teamorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit Hands‑on‑Mentalität •Freude daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen •Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Benefits •Leistungsorientierte Vergütung •Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu Arbeiten •Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikations­wegen •Gemeinsame Sportevents •EGYM Wellpass •Fahrradleasing über BusinessBike •Zuschuss zum Kantinenessen •Obst, Kaffee und Wasser Gemeinsame Events, wie Sommerfest und Weihnachtsfeier Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung an: ALC.Jobs@astronics.com Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Wir suchen Verstärkung als EINKÄUFER IM BEREICH AUTOMOTIVE UND MEDIZIN (M/W/D) IN NEUHAUS AM RENNWEG Willkommen bei Saint-Gobain "MAKING THE WORLD A BETTER HOME" – Das ist unser Ziel! ?¿ Mit unserem vielfältigen Markenportfolio gestalten wir als Innovationsführer Materialien und Lösungen für Bau und Industrie. Unsere integrierten Lösungen für die Renovierung öffentlicher und privater Gebäude, für den Leichtbau und die Dekarbonisierung des Bausektors und der Industrie werden in einem kontinuierlichen Innovationsprozess entwickelt. Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung. Ready to join the journey? #WeMakeTheWorldABetterHome Wir suchen Sie für einen Arbeitsplatz, an dem Sie mit eigenen Ideen etwas bewegen können und daran arbeiten, die Welt zu einem besseren Zuhause zu machen! Folgende Aufgaben erwarten Sie: - Operativer und strategischer Einkauf für definierte Warengruppen im Bereich - Automotive und Medizintechnik - Führung von Preis und Vertragsverhandlungen sowie Abschluss von - Lieferantenvereinbarungen - Auswahl, Entwicklung und Bewertung von Lieferanten unter Berücksichtigung von Qualitäts-, Kosten- und Risikoaspekten - Sicherstellung der Materialverfügbarkeit unter Einhaltung von Kosten-, Termin und Qualitätsvorgaben Mitarbeit bei der Umsetzung von Einsparungs- und Optimierungsprojekten (TCOAnsatz) - Lieferantenmanagement und –entwicklung, Systematische Analyse des Einkaufsportfolios - Einführung und Weiterentwicklung neuer digitaler Tools - Förderung der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit und Verfolgung von Zielen Wer bringt uns voran? Das sollten Sie mitbringen: - Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium - Erste praktische Erfahrungen im Einkauf sowie Interesse an Verhandlungsführung - Gute Kenntnisse über Einkaufsprozesse und -systeme - Interesse an einer verantwortungsvollen und nachhaltigen Beschaffung - Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen und standortübergreifenden Team - Technisches Verständnis (z.B. Kunststoff, Spritzguss, Baugruppen) von Vorteil - Kenntnisse in der Automobil- und Medizinindustrie sowie deren Anforderungen wünschenswert - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Empathie - Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie ein souveränes Auftreten und Verhandlungsgeschick - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was noch wichtig ist! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Onlinebewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bei uns zählt jede individuelle Geschichte! Vorab Fragen? Sandra Zinner (hr.ls@saint-gobain.com) beantwortet diese gerne! Saint-Gobain Performance Plastics L+S GmbH, Am Herrenberg 8, 98724 Neuhaus am Rennweg

Das sind Wir Wir sind ein inhabergeführter, mittelständischer Personaldienstleister mit mehr als 20 Jahren Markterfahrung. Über unser bundesweites Kundennetzwerk und unsere langjährigen Kontakte zu regionalen Unternehmen bieten wir Ihnen hervorragende Karrierechancen und berufliche Perspektiven im Rahmen der direkten Personalvermittlung oder der Arbeitnehmerüberlassung. Von kununu mehrfach als „Top Company“ ausgezeichnet, stehen wir für eine zuverlässige, faire und langfristige Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir bringen Sie mit den besten Arbeitgebern zusammen und finden gemeinsam mit Ihnen Ihren „Perfect Match“. Sales Manager (d/m/w) Standort: Winnenden Anstellungsart(en): Vollzeit Wen wir suchen? Sind Sie als Sales Manager (d/m/w) auf der Suche nach einer neuen, langfristigen beruflichen Herausforderung? Dann gehen Sie mit uns gemeinsam den nächsten Schritt! Ihre Aufgaben - Verantwortung für einen oder mehrere zugewiesene nationale und/oder internationale Großkunden  - Funktion als Angebotsmanager und/oder Kampagnenmanager  - Vertretung des gesamten Produktportfolios (HF-, digitale und optische Kommunikation) auf allen Ebenen der zugewiesenen Kunden - Aktive Zusammenarbeit mit allen externen Stakeholdern zur weiteren Vertiefung der Kundenbeziehung  - Vertretung der Kundeninteressen gegenüber allen internen Stakeholdern  - Verantwortung für den Großkundenplan und Mitwirkung an der allgemeinen Vertriebsstrategie Ihr Profil - Erfolgreiches Studium in MINT Fächern Uni / FH oder eine vergleichbare Ausbildung - Kenntnisse/ Erfahrung im Key Account Management sowie im Vertrieb komplexer Technologien  - Ausgeprägte Netzwerk- und Teamfähigkeit mit unternehmerischer Denkweise und Führungsqualitäten - Reisebereitschaft sowie Interkulturelle Kompetenz und hohe Belastbarkeit - Fähigkeit, über den Tellerrand hinauszuschauen und zukünftige Chancen zu erkennen, z. B. durch Cross-Selling - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das können Sie erwarten - unbefristete Anstellung - ermäßigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club - attraktive Vergütung - berufliche und persönliche Weiterentwicklung - viele weitere attraktive Benefits so erreichen Sie uns: Alexander Stanek Branch Manager Telefon: 0711 – 25 27 96 0 Telefax: 0711 – 25 27 96 99 E-Mail: stuttgart@epos-services.com Website: www.epos-services.com Abteilung(en): kaufmännisch Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Entgeltgruppe: EG17 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Key-Account-Management (Großkundenbearbeitung), Vertrieb

Über 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen uns als zuverlässigen Arbeitgeber. Mit über 13 Milliarden Euro Bilanzsumme sind wir die führende Regionalbank in unserem Geschäftsgebiet, dem Landkreis Esslingen und eine der großen Sparkassen in Deutschland. Unsere Abteilung Kreditsekretariat (mit Sitz in Bahnhofsnähe im schönen Esslingen) sucht Sie als LeiterIn (m/w/d) für das Team Kreditsekretariat Grundsatzfragen und Prozesse  - auch als Job Sharing möglich - Sie möchten die treibende Kraft sein, die komplexe Kreditfragen in klare Prozesse verwandelt – und gleichzeitig möchten Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition übernehmen, in der Sie das Kreditsekretariat und die Mitarbeitenden weiterentwickeln können? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie! Das erwartet Sie an Ihrem neuen Arbeitsplatz: - Sie unterstützen Mitarbeitende bei fachlichen Fragen aus dem Tagesgeschäft des Kreditbereichs und fungieren als kundenorientierte Schnittstelle zu anderen Fachabteilungen.   - Sie analysieren bestehende Kredit‑ und IT‑Prozesse, leiten Optimierungsmaßnahmen ein und begleiten die Umsetzung von Änderungen im IT‑Umfeld.   - Sie begleiten zukunftsorientiert Veränderungsprojekte, bereiten Informationen für das Team, die Abteilung und die gesamte Sparkasse (schriftlich, mündlich, Präsentationen) auf und sorgen für transparente Kommunikation.   - Sie übernehmen eigenverantwortlich Projektaufgaben, planen und steuern Ressourcen, kontrollieren Meilensteine und sichern den Projekterfolg.   - Sie bearbeiten ausgewählte Grundsatzfragen im Kreditgeschäft, erarbeiten und pflegen relevante Prozesse und Richtlinien.   - Sie bringen Ihr Fachwissen in bereichsübergreifende Projekte ein und unterstützen deren erfolgreiche Umsetzung.   - Sie leben den KVP (Kontinuierlicher Verbesserungsprozess), identifizieren Optimierungspotenziale, generieren Ideen und setzen Verbesserungsmaßnahmen eigenständig um.   Wen wir suchen: - Sie haben erfolgreich ein Studium der (Bank-)Betriebswirtschaftslehre absolviert oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation.   - Sie haben fundierte Kenntnisse im Kreditgeschäft und Freude an prozessualen und regulatorischen Themenstellungen.    - Sie haben idealerweise bereits Kenntnisse im Lean Management und KVP gesammelt.   - Als Teamplayer arbeiten Sie lösungsorientiert und verantwortungsbewusst. Dabei zeichnet Sie ein hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft aus.   - Sie haben idealerweise bereits erste Führungserfahrung gesammelt oder an einem auf die Führung vorbereitenden Programm teilgenommen.   - Mit Ihrer Urteils- und Durchsetzungsstärke sowie mit Ihren konzeptionellen, analytischen und kommunikativen Fähigkeiten bereichern Sie unser Team und gehen voran. Was wir Ihnen bieten: - … Ihre stetige Weiterentwicklung und persönliche Förderung: Talentmanagementprogramme, Inhouse-Akademie, Coaching, Frauen und Karriere   - … eine echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Gleitzeitregelungen, Unterstützung bei Pflege und Kinderbetreuungsthemen   - … Förderung Ihrer Gesundheit: eigener Sport- und Freizeitclub, gesunde Kantine, zahlreiche Fitnessangebote, 32 Tage Jahresurlaub, JobRad   - … Arbeitsplatz- und Standortsicherheit sowie eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-S zuzüglich betrieblich finanzierter Altersvorsorge und betrieblich finanzierter Krankenzusatzversicherung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung* *Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen begrüßen wir ausdrücklich! www.ksk-es.de/karriere (http://www.ksk-es.de/karriere) Sie brauchen mehr Infos? Wir sind für Sie da! Robert Scholz, Abteilungsleiter Kreditsekretariat, robert.scholz@ksk-es.de, 0711 398-44483 Stefan Haag, Stv. Vorstandsmitglied und Bereichsleiter Kredit stefan.haag@ksk-es.de, 0711 398-44521 Alexandra Hasselkuss, Personalreferentin Personalbetreuung/-entwicklung, alexandra.hasselkuss@ksk-es.de, 0711 398-44330 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kreditgeschäft