Missions : * Coordonner et exécuter des campagnes marketing sur des canaux digitaux et offline * Contribuer à la mise sur le marché des produits et services en préparant les documents tarifaires et les outils d'aide à la vente * Mettre à jour les contenus du site web et créer des pages dédiées aux nouveaux produits et offres * Gérer les activités HubSpot : bases de contacts, landing pages et campagnes emailing * Développer et adapter les messages marketing pour différents publics * Piloter la traduction et la localisation des supports marketing en français * Planifier, coordonner et déployer des événements locaux * Optimiser la diffusion des messages et la création d'opportunités commerciales lors des événements * Collaborer étroitement avec les équipes internes pour assurer cohérence et alignement des actions marketing * Gérer les relations avec les agences et prestataires * Suivre et piloter le budget marketing local dans une logique d'efficacité * Maintenir les plannings de campagnes, bibliothèques d'assets et outils de suivi internes Requis: Minimum Bac+3 minimum en Marketing, Communication ou équivalent Minimum 3 ans d'expérience en marketing opérationnel dans un environnement multi-projets Français natif ou bilingue et anglais courant (niveau C1 minimum) Capacité à intervenir sur des sujets offline et digitaux Compétences en marketing digital, réseaux sociaux et HubSpot Expérience en gestion de budget et coordination de prestataires externes Excellentes capacités d'organisation et d'autonomie À l'aise dans des environnements changeants et exigeants Atouts: Expérience en agence ou cabinet Intérêt ou expérience dans le secteur médical * Contrat cadre * Mutuelle 100% * Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine

bout This Role: The Global Launch and Commercial Operations Lead is a senior individual contributor accountable for the end‑to‑end governance, readiness, and execution excellence of Biogen’s global commercial launch of zorevunersen — a potential first-in-class disease-modifying therapy for Dravet syndrome. This role is accountable for leading cross-functional and cross-regional matrix teams to develop and execute robust launch plans, provide launch progress updates for leadership, build and enhance organizational capabilities for launch via new methods, tools; and maximize launch excellence know-how across teams to enhance and accelerate decision-making. In addition, the role leads the design and implementation of critical cross-functional initiatives – spanning external engagement (HCPs, patients, caregivers) and advanced insight generation, in collaboration with cross-functional partners – to strengthen launch impact and inform strategic decision-making. What You'll Do: Orchestrate end-to-end launch execution, at global and local levels and embed customer & market intelligence into launch decisions Lead cross-functional alignment across functions – e.g., Marketing, Medical, Market Access, Insights, PAG, PO&T, GAM, Regulatory Orchestrate and lead continuous engagement with local teams to support and enable country team onboarding and engagement, implementation of launch readiness activities, including cascading down global materials Drive strategic and operational rigor in building and managing integrated launch plans, with clear roles & responsibilities and workstreams interdependencies Own launch stage gates, readiness milestones, and governance forums Ensure all functions are aligned to critical path and launch timing Track performance post-launch and adapt strategy in real time Identify risks across strategy, execution and market dynamics and drive mitigation and clear escalation to leadership Define success KPIs, including: uptake curves / adoption, market share evolution, customer engagement metrics, ROI of launch investments Ensure launch strategy reflects real-world treatment dynamics, access barriers and payer expectations, competitive positioning Take the lead in select insight generation or data analytics task, as needed, in collaboration with global and / or local teams Foster a positive team culture through expert meeting facilitation, team health checks, collaborative and values-based decision-making, clear ways of working and team engagement Lead design and execution of key external engagement initiatives to HCPs, patients, caregivers Define and drive the global engagement strategy across HCPs, patients, and caregivers, ensuring alignment with brand positioning and launch objectives Lead the development of omnichannel cross functional customer engagement plans and oversee execution of unbranded disease education and awareness campaigns, in partnership with Medical and PAG, among others Co create content with key markets and deliver content ready for deployment world wide pull trough in countries Ensure all external-facing initiatives are insight-driven, compliant, and tailored to regional/local needs, while maintaining global consistency Partner with affiliates to adapt and activate engagement strategies locally, ensuring relevance and impact across key markets Lead integration of: market research, competitive intelligence, customer insights (HCP, patients, advocacy) to inform external engagement strategies and initiatives Who You Are: You are a highly collaborative leader who has deep understanding of the launch planning horizon from pivotal program endorsement to market introduction and the role of each function in launch planning and execution. You have proven success in leading cross-functional teams through world-class launches. The ideal candidate is a results-driven leader who excels in strategy, execution and people management. She/he possesses a strategic and empowering mindset and strong communication skills to ensure effective seamless cross-functional alignment and execution as well as representation in global forums and across the organization. The ideal candidate has a strong background in: Global marketing / brand leadership, Product launches (global or regional), Commercial strategy in pharma/biotech. He or she will bring experience in pre-launch + launch + early in-line phases, ideally exposure to rare diseases. Also, has exceptional planning and organizational abilities to manage competing priorities and experience with implementing and leveraging project management tools and principles. Required Skills: Bachelor's Degree required; Advanced Degree (MBA, PhD, or equivalent) preferred 10+ years of experience in the pharmaceutical or biotechnology industry with at least 3 years in strategic or tactical roles supporting launch readiness Proficient with MS Office Suite, Teams, and project management software Profound commercial experience, preferably in local affiliate environment, regional/global level experience is a plus Strong track record of delivering results while enhancing collaborative culture and high employee engagement Experienced in leading in a matrix organization Proficiency in English and another language Anticipated travel: up to 15% international

Entreprise Notre client est un Groupe chinois à dimension internationale, fondé en 2016, qui fabrique des solutions robotisées de tri intelligent de colis : * Siège européen basé à Francfort * Plus de 200 brevets exclusifs * Développement du premier système de tri automatisé au monde * Clients dans les secteurs de la livraison express, de la grande distribution, de l'industrie pharmaceutique, etc. * Plus de 60 000 robots en service sur six continents (40 pays), avec comme clients des entreprises majeures comme Walmart * 90 % de son chiffre d'affaires à l'international * Commercialisation du premier système de tri 3D au monde Poste * Acquérir de nouveaux clients afin d'atteindre les objectifs de croissance sur le marché français * Entretenir et gérer les relations avec les clients existants * Collaborer étroitement avec les équipes commerciales internationales, contribuer à la planification stratégique et établir des partenariats stables et durables * Recueillir et analyser les tendances du marché, recueillir les retours d’information sur les besoins des clients et du marché, et stimuler la croissance de l’activité Profil * Langues : bilingue chinois/anglais, nice to have : français * Diplômé d'une école d’ingénieur ou d’une grande école de commerce avec une expérience à l’international * 5 ans d’expérience minimum dans la vente d’équipements d’automatisation logistique * Disponibilité pour des déplacements, y compris à l’international

Véritable Business Developer H/F dans l'âme, vous avez pour mission de consolider les partenariats existants tout en ouvrant de nouveaux marchés auprès d'acteurs majeurs du retail spécialisé maintenance automobile, de la distribution professionnelle automobile, des grossistes, des grands comptes du secteur du TP, PL, agricole et des sociétés disposant d'activités de maintenance intégrées. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vente : de l'identification des opportunités, la présentation des solutions et des produits, la négociation et le référencement avec les enseignes nationales et les grands comptes jusqu'à la signature des accords commerciaux. Plus concrètement : * Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement et de prospection. * Identifier et conquérir de nouveaux comptes stratégiques. * Développer la présence de l'entreprise auprès de nouveaux segments de marché. * Fidéliser et développer les partenariats existants. * Piloter les négociations commerciales, tarifaires et contractuelles. * Assurer un haut niveau de satisfaction client. * Collaborer étroitement avec les équipes techniques, marketing et support. De formation supérieure commerciale, vous justifiez d'une expérience de développement commerciale auprès de réseaux de distribution, d'enseignes, de grands comptes du secteur automotive, APV automobile, distribution spécialisée automobile, VI, agricoles ou TP, produits techniques automobile, services ou solutions destinés à des réseaux de maintenance et de réparation. Vous êtes reconnu(e) pour votre tempérament de Business Developer, votre capacité à négocier avec des interlocuteurs de haut niveau et votre sens des responsabilités. Anglais professionnel souhaité. €60000 - €65000 an de fixe par an + variable + VF. Déplacements nationaux et internationaux.

Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est être garant du concept commercial Lidl de manière opérationnelle afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine évolution stratégique où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien en prenant la responsabilité de l'un de nos secteurs de supermarchés. Tu accompagnes les Directeurs de supermarché, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et le respect du concept Lidl. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches. Une mobilité à minima régionale sera nécessaire au cours de la formation et en cas d'évolution. Missions En tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes : - Garantir la mise en œuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché, - Analyser l'activité promotionnelle et les commandes afin d'identifier les axes d'améliorations, en vue d'assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés, - Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d'actions approprié, - Manager et superviser les collaborateurs sur ton secteur de supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel, - Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, - Assurer le respect de l'ensemble des procédures afin de garantir la sécurité des employés et des clients : maintien de la chaîne du froid, sécurité des biens et des personnes, respect des process Lidl, etc., - Assurer l'interface entre les supermarchés et la direction de l'entreprise. Profil Que tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. - Tu as une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires ? - Tu possèdes des qualités de pédagogue, indispensables à l'accompagnement et au développement de tes équipes ? - Tu es réactif(ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation : - Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, - Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Un poste en CDI statut cadre, - Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an et 63 794 € après 2 ans, - Un salaire versé sur 13 mois, - Une voiture de fonction à la prise de poste, - Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), - Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, - Un programme de cooptation avec des primes à la clé, - Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, - Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes à responsabilités : Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier... Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Contrat : CDI

ZZA Premium pizza mozzarella Vragen? Neem contact op. +31 (0)495 745 890 Nederlands NL English Nederlands Español Navigatie Commercial Coordinator Informatie Locatie: Nederweert Toegevoegd op: 11-06-2026 Dienstverband: Fulltime ZZA Mozzarella groeit hard en jij groeit met ons mee! Als Commercial Coordinator ben jij de verbindende schakel binnen het commerciële team en tussen collega's van Quality, Supply Chain, Logistiek en Marketing. Jij zorgt ervoor dat alles wat we afspreken ook gewoon goed geregeld wordt. Jij zit er middenin. Altijd. Je weet wat er speelt, je houdt overzicht en je bent vaak degene die als eerste ziet waar iets beter, slimmer of sneller kan. Geen dag is hetzelfde en juist dat past jou perfect. Je werkt met contracten, klantinformatie en commerciële documentatie, maar ook met projecten zoals nieuwe verpakkingen, productintroducties en beurzen. Veel schakelen dus, veel afstemming en altijd zorgen dat de juiste info op de juiste plek terechtkomt. Jij bent degene die alles bij elkaar houdt. Collega's weten je te vinden, klanten ook, en jij zorgt ervoor dat dingen niet blijven hangen maar gewoon gebeuren. Lekker duidelijk, lekker geregeld. Kortom: jij bent de spin in het web die ervoor zorgt dat alles achter de schermen draait zoals het hoort - snel, strak en zonder gedoe. Wat ga je precies doen? - Opstellen, beheren en bewaken van verkoopcontracten en commerciële documentatie - Coördineren van orders en zorgen voor een correcte afhandeling - Eerste aanspreekpunt voor klantvragen op het gebied van kwaliteit, productspecificaties en documentatie - Begeleiden van artwork-, verpakkings- en productintroductietrajecten - Afstemmen van forecasts, klantafspraken en leveringen met Supply Chain en Logistiek - Zorgen voor een actueel CRM-systeem en beheer van klantgegevens - Ondersteunen bij beurzen, commerciële activiteiten en logistiek waar nodig - Signaleren en opvolgen van afwijkingen binnen commerciële process...

- - Werken op het hoofdkantoor Manager verkoop MEGA - Praxis Almere Stad MEGA - MBO/HBO - Winkelmanagement - 35 - 38 uur Manager verkoop MEGA - Praxis Almere Stad MEGA - Winkelmanagement - MBO/HBO - 35 - 38 uur Manager verkoop MEGA - Praxis Almere Stad MEGA - MBO/HBO - Winkelmanagement - 35 - 38 uur Manager verkoop MEGA - Praxis Almere Stad MEGA - Winkelmanagement - MBO/HBO - 35 - 38 uur Verstuur sollicitatie Als Manager Verkoop in een Praxis Mega of een Praxis Mega & Tuin winkel, zorg jij samen met je team voor tevreden klanten. Daarnaast ben je als manager onderdeel van het managementteam van de winkel. In deze afwisselende fulltime baan ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken op de afdeling en ben je in staat om het beste uit je team te halen. Bij Praxis helpen we elkaar. Want samen weten we meer, samen kunnen we meer. En samen kunnen we de makers beter helpen. Wat ga je doen? - Je stimuleert en coacht jouw team; - Je optimaliseert de omzet van de afdeling; - Samen met het team draag je zorg voor een commercieel winkelbeeld; - Je hebt oog voor een optimale bezetting en maakt de roosters voor het team; - Je signaleert kansen in de winkel en doet voorstellen aan de winkelmanager; - Uiteraard werk je zelf ook mee op de winkelvloer. Wie ben jij? - Je hebt ervaring in een commerciële rol binnen de retail (binnen een bouwmarkt is een pré maar niet noodzakelijk); - Je hebt minimaal een opleiding afgerond op MBO 4-niveau (het liefst in een commerciële of technische richting); - Je bent een voorbeeld voor je team; - Je bent leergierig en wilt jezelf blijven ontwikkelen. Wat bieden wij jou - Een leuke werkplek in een team waarin elkaar helpen centraal staat; - Verantwoordelijkheid in een afwisselende functie; - Een salaris dat past bij je ervaring en de functie (conform de CAO doe-het-zelfbranche met daarbij onze aanvullende arbeidsvoorwaarden); - Volop ontwikk...

kWh People Head of Engineering Netherlands / Hybrid Head of Engineering Netherlands / Hybrid Bedankt voor je bericht! 06 - 11 25 87 59 mylene@kwh-people.com Wat ga je doen? Wat neem je mee? Wat krijg je terug? Waar ga je werken? Wat ga je doen? As Head of Engineering, you will play a key role within an international player in renewable energy. The organization develops, builds, and optimizes large-scale solar PV and battery storage projects. You will ensure that the technical foundation is solid: from design and grid connection to buildability, safety, compliance, and the long-term performance of the assets. You will be responsible for the engineering strategy and the technical quality of projects in development, realization, and delivery. In doing so, you will lead a multidisciplinary engineering team and work closely with development, procurement, construction, commissioning, O&M, and senior management. You are the person who translates technical complexity into clear decisions, feasible solutions, and robust project standards. Specifically, this means that you will: - Define the technical direction and engineering standards for large-scale solar PV and battery storage projects, with a focus on safety, compliance, performance, and scalability. - Lead and further professionalize a multidisciplinary engineering team, including disciplines such as electrical, civil, mechanical, grid, CAD, document control, and control systems. - Act as the technical bridge between development, procurement, construction, commissioning, and O&M, ensuring that projects are not only well designed, but also realized efficiently, safely, and in a future-proof way. This is a role for someone who looks beyond engineering alone. You understand that technical decisions have a direct impact on planning, returns, risk, safety, and the future performance of an asset. Wat neem je mee? You are a senior engineering leader with solid experien...

New Business Manager SG Wil jij werken in een omgeving waar samenwerking, ondernemerschap en groei centraal staan? Je komt terecht in een commercieel team binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is en waar jouw bijdrage direct impact heeft op de verdere groei van de dienstverlening. Ben jij een New Business Developper die energie krijgt van het binnenhalen van nieuwe klanten? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. Voor deze rol zoeken wij een commercieel sterke professional die kansen in de markt weet te herkennen en deze vertaalt naar concrete resultaten. Iemand die strategisch kan meedenken met klanten, maar ook pragmatisch genoeg is om deals daadwerkelijk te realiseren. Je weet hoe je langdurig de dienstverlening overtuigend positioneert binnen verschillende sectoren. Zodra jij de business hebt binnengehaald, zal de klant overgenomen worden door de klantmanager. Wat hebben we jou te bieden? - Een salaris tussen €4.500,- en €5.500,- bruto per maand (o.b.v. fulltime en ervaring); - 27 vakantiedagen per jaar; - Leaseauto; - Een aantrekkelijke tantièmeregeling tot maximaal 25% van het bruto jaarsalaris; - Netto internetvergoeding en thuiswerkvergoeding; - Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling en collectieve verzekeringen; - Ruime mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling via opleidingen en trainingsprogramma's. Voor wie ga je aan de slag? Onze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie binnen de Nederlandse veiligheids- en mobiliteitssector. Als onderdeel van een groot en stabiel familiebedrijf levert de organisatie dagelijks een belangrijke bijdrage aan veiligheid, logistiek en crowdmanagement in Nederland. Met gespecialiseerde labels op het gebied van verkeersbegeleiding, toezicht en handhaving en evenementenbeveiliging ondersteunt de organisatie uiteenlopende opdrachtgevers in zowel het publieke als private domein. Denk hierbij aan grote infrastructurel...

- Fulltime - Fulltime uur per week - HBO/WO werk- en denkniveau Kom jij ons team versterken? VWS Flowerbulbs is op zoek naar een enthousiaste International Sales Manager ter uitbreiding van het verkoopteam. Wat ga je doen? Als International Sales Manager ben je verantwoordelijk voor de verkoop van onze bloembollen en het onderhouden van internationale klantrelaties. Je hebt dagelijks contact met klanten uit verschillende landen en adviseert hen over ons assortiment. Daarnaast; - Signaleer je commerciële kansen in internationale markten. - Bezoek je regelmatig klanten in het buitenland. - Organiseer en vertegenwoordig je VWS Flowerbulbs tijdens evenementen in binnen- en buitenland. Wat zoeken wij? - Je bent commercieel ingesteld en denkt in kansen. - Je hebt goede communicatieve vaardigheden en bent klantgericht. - Je beheerst de Engelse taal goed (extra talen zijn een pre). - Je bent collegiaal en draagt bij aan een prettige samenwerking. - Je vindt het leuk om internationaal te werken en klanten te bezoeken. - Affiniteit met of kennis van bloembollen en bolbloemen is een pluspunt. Wat bieden wij? - Een veelzijdige internationale functie. - Een gezellige, informele werksfeer in een platte organisatie. - Een passende vergoeding en goede arbeidsvoorwaarden. - Flexibiliteit: net zoals wij dit van jou verwachten, krijg je dat ook van ons. Over VWS Flowerbulbs VWS Flowerbulbs is een internationaal exportbedrijf van bloembollen. Als familiebedrijf werken wij met korte lijnen en hechten wij veel waarde aan samenwerking, betrokkenheid en ondernemerschap. Lijkt het je leuk om ons team te versterken? Stuur dan je sollicitatie naar hr@vws-flowerbulbs.nl of bel ons via 0226-331050 voor meer informatie. We kijken uit naar jouw reactie! - Fulltime - Fulltime uur per week - HBO/WO werk- en denkniveau