Vad vi erbjuder Vi befinner oss i en spännande uppbyggnadsfas av Volvo Cars Torslanda Batterifabrik, där vi tillsammans skapar ett starkt team som kan utveckla framtida tillverkningsprocesser för vår nästa generations elbilar. Vår uppgift är att tillsammans med andra team och funktioner, utveckla och säkra de bästa möjliga processerna till vår kommande Batterifabrik. Arbetsuppgifter och ansvar I rollen som Lagledare ingår det att vara en aktiv del i samt leda morgonmöten enligt Real Time Management (RTM), du kommer även att samverka med andra Lagledare vid skiftöverlämningar samt nätverk Som Lagledare hos oss kommer du att vara den som coachar, inspirerar och leder laget mot uppsatta mål inom QDFIPS och du kommer även coacha lagmedlemmarna i VCMS-arbetet samt i RTM-tänket. Du kommer att skapa och tar fram instruktioner (OIS/WES) tillsammans med laget samt säkrar att de följs (QPS/CSA). Dagligen kommer du att följa upp att teamet håller uppsatta mål. Du förbereder, planerar & fördelar det dagliga arbetet. Du kommer leda och aktivt delta i förbättringsarbeten och även delta vid Kaizen och M3MU event, därför behöver du kunna arbeta med problemlösning på att strukturerat sätt. Arbetstid: Denna tjänst är förlagd på dag/kväll. Fram till produktionsstart kommer du att arbeta i projektfas under dagtid. Kvalifikationer och personliga egenskaper Vi tror att du har en gymnasieutbildning i botten med minst godkänt i i Svenska 1/A, Matematik 1/A, Engelska 5/A och Samhällskunskap 1/A. Du har även goda kunskaper inom VCMS. Vidare tror vi att du har god kunskap om säkerheten inom arbetsområdet och följer givna direktiv. Har du dessutom tidigare ledarerfarenheter är dessa meriterande för rollen. Du är den som ser problem som en utmaning att lösa, du tar gärna initiativ till att utveckla så väl dig själv som andra människor i din närhet. Du är öppen för förändringar, där du har förmåga att se på saker med nya infallsvinklar. Du trivs med att ha ett arbete som är händelsestyrt, är van att prioritera om och anpassar dig lätt till olika situationer som uppstår.  Personligen så trivs du med att ha struktur och du har alltid höga krav på att leverera med hög kvalitét från början i allt du tar dig för. Av andra skulle du beskrivas som en positiv person, en som brinner för att coacha och inspirera andra att hela tiden bli bättre på sina uppgifter, helt enkelt en sann lagspelare. Vår rekryteringsprocess Du gör din ansökan via vårt rekryteringssystem, där ska du ladda upp följande dokument: * CV * Personligt brev Du kommer senare i processen också bli ombedd att ladda upp dina gymnasiebetyg eller motsvarande, eftersom ett av kraven för att få arbeta hos oss är att vara godkänd i ovan nämnda kurser. Om du uppfyller ovanstående kvalifikationer och vi finner dig intressant för tjänsten kommer vi att gå vidare med din ansökan. Vår rekryteringsprocess innehåller i ett tidigt skede både en bakgrundskontroll och ett psykometriskt test för att bedöma din kompetens och lämplighet för tjänsten. Dessa kommer att skickas till dig via e-mail med instruktioner för vad du behöver göra. Utöver detta innehåller vår rekryteringsprocess även en videointervju, referenstagning, gruppintervju och intervju på plats hos oss. Notera att som en del av Volvo Cars rekryteringsprocess kommer alla aktuella kandidater behöva genomföra ett obligatoriskt drogtest samt ett spirometritest.

For fullstendig annonsetekst, se annonsen hos finn.no: https://www.finn.no/448363229.

Vill du vara med och driva utvecklingen inom kreditområdet och säkerställa hög kvalitet i kreditverksamheten? Vi söker nu en engagerad och driven Kreditchef till vår bankverksamhet i Jönköpings län. Om rollen Som Kreditchef har du det övergripande ansvaret för att vår kreditverksamhet bedrivs i enlighet med gällande lagar, regelverk och interna styrdokument. Du säkerställer att vi har en sund kreditgivning med god kreditkvalitet och att vi följer LF-gemensam kreditkultur samt SwedSecs regelverk. Du ansvarar för arbetet i vår lokala kreditkommitté, kvalitetskontroll i första linjen avseende krediter, samt för rapportering och uppföljning inom området. En viktig del av ditt uppdrag är, utöver ovanstående, att arbeta för och driva förenklings- och förändringsarbete inom kreditområdet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: - Ansvara för den lokala kreditgivningen och lokal kreditkommitté. - Säkerställa att kreditverksamheten uppfyller lag- och regelverkskrav - Driva och utveckla kreditverksamheten i enlighet med bankens styrande dokument och LF-gemensam kreditkultur - Säkerställa att verksamheten följer SwedSecs regelverk - Arbeta för sund kreditgivning och god kreditkvalitet - Ansvara för kvalitetskontroll (1:a linjen) avseende krediter - Rapportering och uppföljning inom kreditområdet - Driva och implementera förenklings- och förändringsarbete Vem är du? Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av kreditgivning och god kunskap om relevanta regelverk. Du har ett strategiskt synsätt, är strukturerad och har förmåga att leda förändringsarbete. Du är kommunikativ, har hög integritet och trivs i en roll med många kontaktytor. Vi erbjuder en spännande och utvecklande roll i en bank med stark lokal förankring och stort fokus på kvalitet och kundnöjdhet. Du får möjlighet att påverka och utveckla kreditverksamheten tillsammans med engagerade kollegor. Du är bolagets kontakt i kreditfrågor gentemot LF Banks kreditorganisation. Processen framåt Vi arbetar med löpande urval och välkomnar din ansökan så snart som möjligt. Sista ansökningsdatum är 15 februari. Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillträde efter överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. För att säkerställa en fördomsfri rekryteringsprocess så arbetar vi med arbetspsykologiska tester. I rekryteringsprocessen gör vi bakgrundskontroller på slutkandidater för att få en helhetsbild av dig som kandidat och din lämplighet för den tjänst du sökt. Kontaktuppgifter Rekryterande chef: Sara Derefalk, sara.derefalk@lfj.se Facklig kontaktperson Forena: Gabrielle Davidsson, gabrielle.davidsson@lfj.se, 0370-344321 Facklig kontaktperson för Akademikerföreningen: Kai Evenholm, kai.evenholm@lfj.se, 036-199267 Varmt välkommen med din ansökan! Välkommen till Länsförsäkring Jönköping - En plats för mod och möjligheter! Vi är av 290 engagerade medarbetare som bor där våra kunder bor, handlar i samma affärer och har samma väder. Hos oss får du ett meningsfullt jobb, som bidrar till något större. På riktigt. Vi erbjuder dig möjligheten att skapa trygghet i våra kunders vardag, vara engagerad i lokalsamhället och tillsammans prioritera hållbarhetsarbetet högt. Länsförsäkringar Jönköping är en ansvarsfull arbetsgivare som uppmuntrar nyfikenhet, främjar samarbete och bidrar till ett hållbart arbetsliv. Hos oss får du möjligheten att utveckla både dig själv, vårt bolag och upplevelsen för våra kunder. Om oss Länsförsäkringar Jönköping är ett av 23 lokala och kundägda länsförsäkringsbolag i Länsförsäkringsgruppen. Vi erbjuder ett komplett utbud inom bank, försäkring, pension och fastighetsförmedling. Vi finns nära våra kunder i hela Jönköpings län och kan därmed lägga kraft på att lära känna våra kunder och säkerställa deras behov. Vi arbetar aktivt med att förebygga olyckor och skador, något som också är bra för miljön och samhället omkring oss. Tillsammans skapar vi trygghet och möjligheter i länet.

For fullstendig annonsetekst, se annonsen hos finn.no: https://www.finn.no/448171204.

For fullstendig annonsetekst, se annonsen hos finn.no: https://www.finn.no/447071272.

Sales Director Nederland @ Momentum EMEA Locatie: Ede, hybride Locatie: Ede / Hybride Momentum | Ondernemend leider in internationale B2B sales Momentum EMEA (voormalig Horizon Telecom) helpt internationale organisaties hun klantbeloftes We leveren telefonie-, internet- en security-oplossingen voor groeiende bedrijven die We zijn onafhankelijk en leveren altijd twee oplossingen voor elk probleem. Met één aanspreekpunt voor alle diensten internationaal, één factuur en één team doen we het gewoon anders en maken we onze klanten blij. Sinds twee jaar maken we deel uit van een internationale groep. logo, van binnen zijn we nog steeds dezelfde nuchtere, snelle en pragmatische club uit Ede (70 Geen politiek, geen dikke rapporten, gewoon doen wat werkt. actiegerichtheid, duidelijkheid, humor en resultaat. Onze klanten waarderen ons om onze daadkracht en persoonlijke benadering. Onze ambitie is namelijk groot, maar helder: verdere internationalisatie, stevige groei en het bouwen aan een schaalbare operatie die onze belofte aan klanten én collega's Als Sales Manager EMEA ben je eindverantwoordelijk voor de commerciële performance binnen de Je geeft richting aan omzetgroei, new business en klantuitbreiding en bouwt verder aan een Je bent zichtbaar, besluitvaardig en leidt door voorbeeldgedrag. Je stuurt een multidisciplinair team aan bestaande uit New Business Managers, Account Managers, Binnendienst, Solution Architects en Partner management (in totaal 20 fte). samen met Marketing, Finance, Service Delivery en Project Management. - Realiseren en overtreffen van de vastgestelde sales doelstellingen (budget, commit & upside). - Ontwikkelen en uitvoeren van een duidelijke commerciële strategie voor: o Behoud en uitbreiding van bestaande klanten - Vormgeven en borgen van een duidelijke sales way-of-working, waaronder: o Pipeline management, forecasting en deal kwalificatie o Wekelijkse rapportages en CRM-discipline o...

EDIS Ben jij de nieuwe Sales Support Manager voor een organisatie in de procesindustrie? Sales Support Manager in Breda Marko Knol Commercieel Consultant Je kunt Marko bereiken door: 06-43518260 Stuur WhatsApp bericht Stuur Marko een email - Uitdagende baan; - Prettige werksfeer; - Goed salaris; - Uitstekende arbeidsvoorwaarden. Bedrijfsprofiel Onze opdrachtgever is een internationale organisatie in de procesindustrie. Ondanks de grootte van de organisatie hebben zij een informele en collegiale werksfeer. Er is volop ruimte om je te ontwikkelen en mee te groeien met de organisatie. De functie Sales Support Manager is een veelzijdige en uitdagende functie met veel verantwoordelijkheden. Zo ben je geheel verantwoordelijk voor de Sales Support. De organisatie opereert internationaal dus dat betekent dat je automatisch ook verantwoordelijk bent voor de internationale Sales Support. Als Sales Support Manager geef je leiding aan de buitendienst sales teams, zodat zij goed kunnen presteren en hun doelen kunnen bereiken. Je geeft leiding, coacht en traint de sales teams en zorgt dat de teams op de juiste wijze functioneren. De teams bestaan uit Sales Engineers en Support staff. Als Sales Support Manager betekent het dat je veel contact hebt met klanten, businesspartners en internationale afdelingen. Eén van de redenen hiervoor is dat verantwoordelijk bent voor de salesvoorstellen en -tenders. Jij zorgt dat alles wat hierbij komt kijken, zoals de juiste documenten (voorstellen, calculaties etc.), in orde zijn. Je moet beschikken over de juiste technische kennis in de procesindustrie. Daarnaast moet jij een uitstekende beheersing hebben van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift. Tevens moet je bereidt zijn om internationaal te reizen, aangezien dit een internationale functie betreft. Je bent ongeveer 20% in het buitenland. Jij regelt... - Minimaal hbo werk- en denkniveau; - Minimaal 5 jaar ervaring in een ...

Area Sales Manager (Scandinavië) Locatie: Weert Uren: 36 u p/w Startdatum: Vanaf 01-03-2026 Salaris: € 5000.00 per maand Direct dienstverband bij opdrachtgever Publicatiedatum: 2026-01-26 Werkgever: Stadion Uitzenden B.V. Wat ga je doen? Voor een toonaangevende producent binnen de voedingsmiddelenindustrie zoeken wij een Accountmanager met commerciële slagkracht. In deze rol ben je omzet- en margeverantwoordelijk voor klanten in Scandinavië en voor retailklanten in Nederland. Je krijgt veel ruimte om zelfstandig te ondernemen, relaties uit te bouwen en marktontwikkelingen te vertalen naar concrete commerciële kansen. Je werkt in een dynamische, internationale omgeving waar initiatief en eigenaarschap worden gewaardeerd. Daarnaast bestaan je werkzaamheden onder andere uit: - Bezoeken van klanten en (internationale) beurzen - Beheren en uitbreiden van een internationale klantenportefeuille - Realiseren van omzetgroei en margedoelstellingen - Opstellen en uitvoeren van accountplannen - Maken van offertes en begeleiden van nieuwe listings - Coördineren van het commerciële traject van sample tot uitlevering - Signaleren van marktontwikkelingen en trends - Samenwerken met Sales, Productontwikkeling, Productie en Kwaliteit Dit bezit je: Voor de rol van Area Sales Manager zijn we op zoek naar iemand die zichzelf in het volgende herkent: - HBO werk- en denkniveau - Enkele jaren ervaring in een commerciële functie - Sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden - Klantgericht en resultaatgericht - Goede beheersing van Nederlands en Engels, beheersing van een Scandinavische taal is een pré - Ervaring in foodsector is een pré - Bereidheid/Wens om te reizen binnen Europa (m.n. Scandinavië) Wat ontvang je? Als Area Sales Manager mag je van ons het volgende verwachten: - Marktconform salaris tot €5.000, met bonusregeling - Contract direct bij de opdrachtgever met uitzicht op een vast dienstverband - Auto van de zaak, l...

Proud People logo oranje Teamleider Sales | €6.200,- p/m | SaaS platform 32 - 40 uur Hoofddorp Vast € 4000 - € 4500 € 6000 - € 7000 Functieomschrijving Ben jij een commerciële leider die energie krijgt van het aansturen, coachen en laten groeien van een sales team? Voor een snelgroeiende organisatie met een groot SaaS-platform binnen de e-commerce zijn wij op zoek naar een Teamleider Sales. In deze rol combineer je meewerkend leiderschap met het optimaliseren van commerciële processen. Jij zorgt ervoor dat het team presteert, gemotiveerd blijft en commerciële kansen maximaal worden benut. Je komt terecht in een ambitieuze, informele organisatie waar samenwerken en resultaat centraal staan. Wat ga je doen? - Aansturen, coachen en ontwikkelen van een team sales professionals; - Meewerken in de operatie en het realiseren van commerciële doelstellingen; - Monitoren van prestaties, KPI's en forecastresultaten; - Signaleren en benutten van commerciële kansen binnen bestaande klanten; - Optimaliseren van salesprocessen en klantbenadering; - Samenwerken met andere afdelingen om groei en klanttevredenheid te vergroten. Wat bieden zij jou? Een uitdagende rol binnen een snelgroeiende en dynamische organisatie met veel ruimte voor eigen inbreng en verantwoordelijkheid. Daarnaast kun je rekenen op: - Een salaris tussen de €5.200,- en €6.200,- bruto per maand (afhankelijk van ervaring); - 25 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur); - Flexibel thuiswerkbeleid; - Reiskostenvergoeding of NS-Business Card. - Informele werksfeer met korte lijnen; - Dagelijks een verzorgde lunch; - Veel ruimte voor ontwikkeling, groei en eigen initiatief. Wat neem je mee? - Hbo-werk- en denkniveau; - Minimaal 5 jaar ervaring in een commerciële rol, waarvan ervaring in een coachende of leidinggevende functie; - Sterke communicatieve vaardigheden en natuurlijk leiderschap; - Resultaatgerichte en proactieve instelling; - Ervaring met salesprocessen, KPI's en team...

Executive - Interim - Talent Wij helpen graag om duurzame, impactvolle matches te realiseren. Zoek je tijdelijke invulling van een sleutelpositie in jouw organisatie? Wij helpen graag om duurzame, impactvolle matches te realiseren. Zeestraat 64 2518 AC Den Haag +31 (0)70-219 94 40 info@vroomsearch.nl Senior Sales Manager - Derivatives & Clearing Amsterdam Euronext Vast Are you a seasoned sales professional with a strong background in multiple asset classes and do you have a strong network in the Dutch financial sector? For Euronext Amsterdam, located at the historical exchange building in the city centre, we are seeking a proactive and results driven Senior Sales Manager - Derivatives & Clearing. Organisation Euronext, founded in 2000 after a strategic merger of exchanges, is the leading stock exchange with listing venues in Amsterdam, Brussels, Dublin, Lisbon, Milan, Oslo and Paris. Their mission is to build the leading European market infrastructure, shaping the capital markets for future generations by making an impact on the industry and ecosystem. Euronext connects local European economies to the global capital markets, to accelerate innovation and sustainable growth. There are almost 2,000 companies listed on the Euronext exchanges with a total worth of almost €5.6 trillion and is home to more than 500 indices, including the AEX, the Dutch flagship index. Euronext nowadays is an international, intercultural company, which provides its more than 2,200 employees in more than 20 countries worldwide with a dynamic work environment at a listed, high-tech company. In the Netherlands a total of 200 professionals help build the future of their fast-growing company. Position As Senior Sales Manager - Derivatives & Clearing, you will play a key leadership role in our Amsterdam office. You will be responsible for managing the local sales team focused on Derivatives trading (including ETFs) and the Clearing of both C...