Dit ga je doen

Jouw winkel, jouw verantwoordelijkheid! Bij Kruidvat krijg je als filiaalmanager de kans om jouw eigen winkel te runnen en er samen met je team een succes van te maken. Jij bent eindverantwoordelijk voor alles wat er in jouw winkel gebeurt: van het aansturen van het team tot het behalen van de commerciële en financiële doelen. Als filiaalmanager maak jij het verschil!

Samen met je team zorg je er voor dat jouw winkel altijd in topvorm is, klanten een geweldige service krijgen en de verkoopcijfers groeien. Als filiaalmanager bij Kruidvat heb je de helikopterview om strategisch te denken én de energie om op de winkelvloer mee te draaien. Geen enkele dag is hetzelfde – en dat maakt jouw job zo boeiend! Je staat nooit stil en blijft jezelf ontwikkelen. Klaar om de uitdaging aan te gaan?

Wat ga je doen als filiaalmanager bij Kruidvat?

• Je leidt een enthousiast team en stimuleert samenwerken, plezier en doen.
• Je bewaakt de commerciële doelen en zet slimme strategieën uit om deze te behalen.
• Je analyseert de cijfers en stuurt bij waar nodig om de winkel, omzet en klanttevredenheid te verbeteren.
• Je coacht en ontwikkelt je medewerkers, zodat zij groeien in hun rol.
• Je zorgt voor een aantrekkelijke winkelpresentatie en optimale klantbeleving, waardoor klanten graag terugkomen.

Dit ben jij

• Je hebt minstens 3 jaar ervaring als leidinggevende in de retail of horeca.
• Je bent een sterke peoplemanager die teams weet te motiveren en inspireren.
• Je hebt een ondernemende instelling en weet hoe je een winkel rendabel maakt.
• Je bent communicatief sterk en zorgt voor een positieve werksfeer.
• Je weet prioriteiten te stellen en snel te schakelen in een dynamische omgeving.
• Je bent een talent, ongeacht je geslacht, leeftijd, afkomst, culturele achtergrond of geloofsovertuiging. Samen bouwen we aan een inclusieve werkplek voor iedereen.

Ben jij de filiaalmanager die wij zoeken? Solliciteer nu en bouw samen met ons aan het succes van Kruidvat!

Bij Asap geloven we dat werk meer is dan taken afvinken.

Het gaat om jezelf kunnen zijn, samen bouwen aan iets groters en met trots naar resultaten kijken.

Onze waarden zijn geen loze woorden, maar het kompas dat ons elke dag richting geeft:
- Authentiek – We willen dat jij 100% jezelf kan zijn, want echte samenwerking begint bij oprechte mensen.
- Samen groeien – Alleen ga je snel, samen kom je verder. Teamwork maakt ons sterker, als bedrijf én als mens.
- Betrouwbaar – We staan voor openheid en eerlijkheid. Je mag op ons rekenen, want vertrouwen is de basis van elke relatie.
- Resultaatgericht – We werken met passie, met oog voor kwaliteit en het verschil dat we kunnen maken.
___________________________________

Jouw missie:

Stel je voor: elke ochtend start je je dag met het gevoel dat je écht een verschil maakt.
Bedrijven zoeken talent. Kandidaten zoeken een job die hen gelukkig maakt. En jij?
Jij bent de brug tussen die twee werelden.
Je ziet potentieel in mensen – zelfs wanneer ze zelf nog twijfelen.
Je begrijpt wat bedrijven nodig hebben om te groeien.
En jij bent degene die dromen en kansen samenbrengt. Want achter elke match die jij maakt, schuilt meer dan een cv of vacature.
Het gaat om mensen, toekomst en geluk op de werkvloer.
_____________________________________

Wat ga je doen?

- Talenten ontdekken – Jij spoort de juiste kandidaten op via jobboards, sociale media en je eigen netwerk.
- Luisteren & matchen – Je voert gesprekken (live, telefonisch of online) en koppelt de juiste persoon aan de juiste job.
- Vacatures laten sprankelen – Jij schrijft wervende teksten en weet precies waar je ze moet delen.
- Begeleiden met zorg – Je zorgt voor een warme onboarding en een correcte administratie.
- Relaties versterken – Je bent een echte HR-partner voor je klanten, denkt proactief mee en bouwt aan duurzame samenwerkingen.
- De regio verkennen – Je houdt de arbeidsmarkt in jouw regio scherp in de gaten en ziet opportuniteiten als eerste.

Zie jij jezelf in dit verhaal? Dan ben jij misschien wel onze nieuwe HR jobcoach.

Word onze nieuwe Technisch Operator in Hasselt.

Draag jij graag de verantwoordelijkheid over een hoogtechnologisch machinepark? En werk je graag in een omgeving waar kwaliteit en orde de standaard zijn? Bij onze klant in Hasselt – dé specialist in krimpfolie voor de vleessector – krijg jij de sleutels van een vitale productielijn.

Jouw rol als Technisch Operator
In deze functie ben je niet zomaar een operator; jij bent de bewaker van een continu en vlekkeloos proces. Je zorgt dat de output van de hoogste plank is en dat de machines optimaal renderen.

Wat ga je doen?

• De regie voeren: Je stelt de productielijn in, bedient deze met precisie en bouwt de machines feilloos om voor de volgende opdracht.
• Scherpstellen: Je beheert de technische parameters en stuurt bij waar nodig om de doelstellingen te halen.
• Kwaliteit bewaken: Omdat we aan de voedingsindustrie leveren, zorg jij voor een kraaknette en veilige werkomgeving.
• Meedenken: Heb je een idee om het proces slimmer of sneller te maken? Jouw input wordt hier echt gewaardeerd!
  Wat zoeken wij in jou?
• Je hebt een passie voor techniek en houdt van resultaatgericht werken.
• "Orde en netheid" is voor jou een tweede natuur.
• Je bent proactief: je ziet werk liggen en grijpt in vóórdat er een storing ontstaat.
  
  Wie ben jij?
  
  Jij bent een operator die niet alleen op knopjes duwt, maar echt begrijpt hoe een machine werkt. Je bent fysiek sterk, denkt logisch na en neemt je verantwoordelijkheid serieus.

Jouw profiel:

• Ervaring met impact: Je hebt al enkele jaren ervaring als technisch operator in een productieomgeving.
• Fysiek in topvorm: Het handmatig opzetten van zware rollen folie zie jij als een dagelijkse work-out; je bent fysiek sterk en hebt geen klachten.
• Flexibele teamplayer: Je werkt graag in een 2-ploegenstelsel (vroege shift: 07u-15u | late shift: 15u-23u).
• Kwaliteitsdenker: Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en werkt nauwkeurig. Logisch nadenken en vlot problemen oplossen is voor jou vanzelfsprekend.
• Extra troef: Heb je al ervaring in de voedingssector? Dan heb je een streepje voor!

Ben jij een nauwkeurige en gedreven magazijnier met ervaring in de voedingssector?
Werk je graag in een dynamische productieomgeving waar kwaliteit, voedselveiligheid en efficiëntie centraal staan?

Dan zijn wij op zoek naar jou! Jouw functie als Magazijnier – Polyvalent Productiemedewerker verzeker je een optimale magazijnwerking door het efficiënt en nauwkeurig beheren van de goederenstroom.
Je zorgt voor een gestructureerde, veilige en hygiënische werkomgeving en ondersteunt waar nodig de productie. Jouw verantwoordelijkheden:

Goederenontvangst en -controle

• Ontvangen, controleren en registreren van grondstoffen en verpakkingsmaterialen
• Controleren van houdbaarheid en conformiteit met voedselveiligheidsnormen

Blokkeren van producten met kwaliteitsissues
Opslag en orderpicking

Correcte opslag volgens FIFO- en FEFO-principes

Orders verzamelen en verzendklaar maken

• Pallets stapelen, inwikkelen en verplaatsen met heftruck of transpalet

Voorraadbeheer

• Voorraadniveaus monitoren en tekorten signaleren
• Productielijnen bevoorraden met grondstoffen, verpakkingen en labels

Periodieke voorraadtellingen uitvoeren en registreren in het ERP-systeem

• Uitval registreren en afwegen

Hygiëne en veiligheid

• Zorgen voor veiligheid, netheid en hygiëne in het magazijn
• Werken volgens HACCP-, BRC- en IFS-richtlijnen

Correct en veilig gebruik van rollend materieel
Productieondersteuning

• Productiemedewerkers aflossen tijdens pauzes
• Opstarten, bedienen en stoppen van productiemachines volgens procedures

Jouw profiel Hard skills

Ervaring met magazijnbeheer en orderpicking, bij voorkeur in de voedingsindustrie

• Kennis van ERP/WMS-systemen

Inzicht in voedselveiligheidsvoorschriften (HACCP, BRC, IFS)

Ervaring met heftruck (attest is een plus)

Basiskennis van productiemachines en processen
Soft skills

• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd

Je kan zelfstandig werken en neemt initiatief

Je communiceert vlot met verschillende afdelingen

• Je bent flexibel en denkt oplossingsgericht

Je kan prioriteiten stellen en behoudt overzicht

Je draagt rechtstreeks bij aan: Een efficiënte productie zonder onderbrekingen Minimale voorraadverschillen en beperkte verspilling Optimale voedselveiligheid en traceerbaarheid Het beschermen van de productkwaliteit en merkreputatie

Voor een bedrijf in de regio Vilvoorde, zoeken wij een automecanicien.

Het bedrijf werkt met verschillende soorten auto's en zorgt voor een goede sfeer op de werkvloer.

Wat je gaat doen:

• Onderhoud doen aan auto's (olie verversen, remmen controleren, enz.)

• Problemen en storingen zoeken en oplossen

• Onderdelen vervangen en testen of alles goed werkt

• Helpen om het werk beter en sneller te maken

• Veilig werken volgens de regels

Erk VG. 2334/U

Erk 20234-406-20230616

Erk W.DISP.1825.

• Je kan werken aan verschillende merken van auto’s

• Je hebt een opleiding in automechanica of ervaring in een garage

• Je hebt minstens 3 jaar ervaring

• Je werkt graag met collega’s en kan ook zelfstandig werken

• Je kan plannen lezen en goed werken met gereedschap

• Je spreekt NL of FR

Onze klant te Bilzen is een servicepartner inzake aandrijftechniek (elektromotoren/pompen/gearboxen/...) en industriële elektriciteit (laag- en middenspanning/ automatisatie/...).
Vanuit de vestiging in Munsterbilzen onderhoudt ze haar klanten voornamelijk in Limburg, in kleine delen van Luik, Vlaams Brabant en de Antwerpse Kempen.


Hun troef bevindt zich in de combinatie van alle pijlers binnen een industriële omgeving: aandrijvingen, draai- en freeswerk, elektriciteit en automatisatie. Als totaalpartner voorzien ze in de opbouw, revisie en onderhoud van het machinepark.


Met een team van een 30 tal medewerkers staan we 24/7 voor continuïteit en kwaliteit van productielijnen en de gehele omgeving ervan.


Ze staan voor een open cultuur, een no-nonsense aanpak, loyale collega's, stabiliteit en zet door opleidingen in op doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf. Service Technieker elektro mechanica
Je kan zelfstandig of in team een elektromotor, pomp, ventilator, ... herstellen/reviseren.
Je kan elektrische schema's interpreteren en kan probleemoplossend denken.
Je kan na een inloopperiode zelfstandig zowel elektrische als mechanische onderhouds- en herstellingswerken uitvoeren zowel in house als bij de klant.

Je volgde bij voorkeur een technische opleiding (Mechanica, Elektromechanica,..) of je hebt reeds ruime ervaring in een gelijkaardige functie.

Je beschikt over elementaire mechanische en elektrische kennis. Praktische kennis van elektromotoren, pompen, tandwielkasten zijn een plus maar geen must.
Je hebt ervaring in het uitvoeren van herstellingen aan elektromechanische installaties.
Je bent flexibel en bereid om sporadisch samen met je collega's buiten de normale werkuren te werken en na een inloopperiode deel uit te maken van de wachtdienst.
Je werkt gestructureerd en je bent je bewust van het belang van de continue werking van de installaties. Stipt- en nauwkeurigheid zijn absoluut vereist voor deze functie.
Je werkt zelfstandig en je handelt efficiënt in kritieke situaties.
Je hebt kennis van lagers, dichtingen, aandrijftechniek en frequentiesturingen.
Je spreekt en schrijft vlot in het Nederlands.
Je bent een teamplayer.
Je bent in het bezit van rijbewijs B.
Je werkt van maandag tot donderdag 8u-16u30 en op vrijdag 8u-15u30, dit een voltijdse job in een 38 uren week.

Ben jij een gedreven tekenaar met oog voor detail, passie voor techniek én op zoek naar een warme werkomgeving??

Wij zijn een groeiende, familiale KMO met meer dan 50 jaar ervaring in industriële koeling, HVAC en explosieveilige installaties. Wat ons uniek maakt? Onze mensen.

Bij Technigroup werk je in een hecht team waar collegialiteit, respect en vlot contact vanzelfsprekend zijn. We geloven in zelfstandigheid, maar je staat er nooit alleen voor. Je krijgt de ruimte om te groeien, ondersteund door opleidingen en een sterke technische omkadering. Onze missie is helder: met innovatieve, op maat gemaakte oplossingen het verschil maken voor onze klanten — en dat doen we samen.

Als tekenaar bij Technigroup ben je verantwoordelijk voor het uitwerken van concepten tot gedetailleerde ontwerpen, waarbij je nauw samenwerkt met ons projectteam. Je bent onmisbaar in het verloop van onze projecten en zorgt ervoor dat alles technisch tot in de puntjes klopt. Je werkt vanop onze kantoren in Herentals.

Jouw takenpakket 

• Gedetailleerd uitwerken van de aangeleverde concepten, zodat deze als basis dienen voor het projectverloop;
• Intekenen van de componenten van installaties;
• 3D-ontwerpen van de installatie (hoofdcomponenten, leidingwerk, beugels, enz.);
• Omzetten van 3D-tekeningen naar werktekeningen;
• Genereren van stuklijsten en bestellijsten;
• Nauw samenwerken met je collega’s  (projectleiders, engineers,…);
• Zelfstandig plannen en organiseren van je werkzaamheden om deadlines te behalen in een dynamische omgeving.
• Tekenen en sterkte berekenen van chassis

• Jouw profiel

  • Minimaal een bachelor in een relevante richting zoals Klimatisatie, Koeltechniek of Elektromechanica.
  • Je beschikt over een relevante ervaring van minimaal 2 jaar;
  • Je bent digitaal sterk en hebt uitstekende AutoCAD MEP-kennis.
  • Kennis van Inventor/Revit is een pluspunt.
  • Inzicht in industriële processen, installaties of koeltechnieken is een pluspunt. Je streeft er althans naar om je inzicht in onze installaties te vergroten.
  • Je bent een teamspeler, maar ook zelfstandig en organisatorisch sterk.

Word jij onze HR recruiter?

Let’s be real:
Bij Konvert zijn wij strijders voor echte matches!
We zoeken jouw energie, jouw enthousiasme en vooral: jouw talent om mensen en bedrijven bij elkaar te brengen.

Dus… ben jij iemand die met een glimlach aan de telefoon hangt, van elk gesprek een succes maakt én blij wordt als iemand dankzij jou zijn/haar droombaan vindt?

Dan is dit jouw kans.

👇

 

Wat ga jij doen (a.k.a. jouw daily impact)?

• De telefoon is je beste maatje – je houdt ervan om te bellen,
• Met jouw vlotte pen schrijf je aantrekkelijke vacatures,
• Enthousiast search en match je talent alsof het je tweede natuur is,
• Je combineert hard HR en soft HR, zowel B2B als B2C,
• Het HR-proces valt volledig in jouw handen (face-to-face screenings, opmaken van contracten, medische onderzoeken, testen, referenties, arbeidsongevallen, onboardingsdocumenten, veiligheidsattesten,…) én zorgt voor een succesvolle ‘employer/candidate experience’,

Jij bent de onmisbare schakel tussen bedrijven, werkzoekenden en Konvert!

En het beste? Je doet dit samen met een topteam waar de energie door het dak knalt. 💙

• Jij zegt: “Toffe uitdaging in HR? YES please!”,
• Onze slogan ‘Pas content als jij het bent’ maakt jou super nieuwsgierig?
• Bachelor, master of relevante ervaring? Wij zijn nu al benieuwd in wat ;)
• Commerciële flair: You OWN it or you WANT it,
• Multitasken geeft je energie: zowel administratief als commercieel,
• Je zet graag de puntjes op de ‘i’,
• In uitdagende situaties blijf je stressbestendig en professioneel.

 

Wij zoeken geen robot, wij zoeken jou – met karakter, pit en zin om het verschil te maken.

Dit ga je doen

Jouw winkel, jouw verantwoordelijkheid! Bij Kruidvat krijg je als filiaalmanager de kans om jouw eigen winkel te runnen en er samen met je team een succes van te maken. Jij bent eindverantwoordelijk voor alles wat er in jouw winkel gebeurt: van het aansturen van het team tot het behalen van de commerciële en financiële doelen. Als filiaalmanager maak jij het verschil!

Samen met je team zorg je er voor dat jouw winkel altijd in topvorm is, klanten een geweldige service krijgen en de verkoopcijfers groeien. Als filiaalmanager bij Kruidvat heb je de helikopterview om strategisch te denken én de energie om op de winkelvloer mee te draaien. Geen enkele dag is hetzelfde – en dat maakt jouw job zo boeiend! Je staat nooit stil en blijft jezelf ontwikkelen. Klaar om de uitdaging aan te gaan?

Wat ga je doen als filiaalmanager bij Kruidvat?

• Je leidt een enthousiast team en stimuleert samenwerken, plezier en doen.
• Je bewaakt de commerciële doelen en zet slimme strategieën uit om deze te behalen.
• Je analyseert de cijfers en stuurt bij waar nodig om de winkel, omzet en klanttevredenheid te verbeteren.
• Je coacht en ontwikkelt je medewerkers, zodat zij groeien in hun rol.
• Je zorgt voor een aantrekkelijke winkelpresentatie en optimale klantbeleving, waardoor klanten graag terugkomen.

Dit ben jij

• Je hebt minstens 3 jaar ervaring als leidinggevende in de retail of horeca.
• Je bent een sterke peoplemanager die teams weet te motiveren en inspireren.
• Je hebt een ondernemende instelling en weet hoe je een winkel rendabel maakt.
• Je bent communicatief sterk en zorgt voor een positieve werksfeer.
• Je weet prioriteiten te stellen en snel te schakelen in een dynamische omgeving.
• Je bent een talent, ongeacht je geslacht, leeftijd, afkomst, culturele achtergrond of geloofsovertuiging. Samen bouwen we aan een inclusieve werkplek voor iedereen.

Ben jij de filiaalmanager die wij zoeken? Solliciteer nu en bouw samen met ons aan het succes van Kruidvat!

Dit ga je doen

Jouw winkel, jouw verantwoordelijkheid! Bij Kruidvat krijg je als filiaalmanager de kans om jouw eigen winkel te runnen en er samen met je team een succes van te maken. Jij bent eindverantwoordelijk voor alles wat er in jouw winkel gebeurt: van het aansturen van het team tot het behalen van de commerciële en financiële doelen. Als filiaalmanager maak jij het verschil!

Samen met je team zorg je er voor dat jouw winkel altijd in topvorm is, klanten een geweldige service krijgen en de verkoopcijfers groeien. Als filiaalmanager bij Kruidvat heb je de helikopterview om strategisch te denken én de energie om op de winkelvloer mee te draaien. Geen enkele dag is hetzelfde – en dat maakt jouw job zo boeiend! Je staat nooit stil en blijft jezelf ontwikkelen. Klaar om de uitdaging aan te gaan?

Wat ga je doen als filiaalmanager bij Kruidvat?

• Je leidt een enthousiast team en stimuleert samenwerken, plezier en doen.
• Je bewaakt de commerciële doelen en zet slimme strategieën uit om deze te behalen.
• Je analyseert de cijfers en stuurt bij waar nodig om de winkel, omzet en klanttevredenheid te verbeteren.
• Je coacht en ontwikkelt je medewerkers, zodat zij groeien in hun rol.
• Je zorgt voor een aantrekkelijke winkelpresentatie en optimale klantbeleving, waardoor klanten graag terugkomen.

Dit ben jij

• Je hebt minstens 3 jaar ervaring als leidinggevende in de retail of horeca.
• Je bent een sterke peoplemanager die teams weet te motiveren en inspireren.
• Je hebt een ondernemende instelling en weet hoe je een winkel rendabel maakt.
• Je bent communicatief sterk en zorgt voor een positieve werksfeer.
• Je weet prioriteiten te stellen en snel te schakelen in een dynamische omgeving.
• Je bent een talent, ongeacht je geslacht, leeftijd, afkomst, culturele achtergrond of geloofsovertuiging. Samen bouwen we aan een inclusieve werkplek voor iedereen.

Ben jij de filiaalmanager die wij zoeken? Solliciteer nu en bouw samen met ons aan het succes van Kruidvat!