Wir bieten - monatlicher Sachgutschein im Wert von 50€ netto - 29 Tage Urlaub - Betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberanteil plus 20% Zuschlag auf die Eigenumwandlung)   - Elektronische Arbeitszeiterfassung – jede Minute zählt und kann abgebummelt oder ausbezahlt werden   - Mitarbeiterrabatte in unseren Apotheken und Sanitätshäusern   - Ein individuelles Einarbeitungskonzept ohne Zeitdruck mit Platz für Fragen und Antworten  - Zentrale Lage nähe S-Bahn Greifswalder Straße, alternativ gute Parkmöglichkeiten   - Ein familienfreundliches Umfeld inklusive Kinderspielzimmer mit Elternarbeitsplatz - Wöchentlicher Rückenkurs / Pilates und Massagen vor Ort zu vergünstigten Konditionen   - Regelmäßige Events – z.B. Sommerfest mit BBQ, große Weihnachtsfeier oder Teamessen Aufgaben und Tätigkeiten pro-samed – ein Arbeitgeber - viele Möglichkeiten - und alles unter einem Dach! Egal ob Ambulante Versorgung, Heimversorgung, Patientenmanagement, Reha-Technik und und und...wir haben viele Möglichkeiten. Je nach Abteilung, kümmern Sie sich um Aufgaben wie z.B.: - Auftragsannahme (Telefon, E-Mail oder Fax) und Bearbeitung in unseren Systemen - Telefonische Beratung von Patienten, Angehörigen, ambulanten Pflegediensten, Ärzten, Kliniken - Erfassen und Pflegen von Stammdaten   - Warenbestellungen und Koordination der Lieferkette in Zusammenarbeit mit pharmazeutischen Kolleg:innen, Innendiensten, Tourenplanung und dem Lager  - Abrechnung von Rezepten und Verordnungen   - Pflege und Aktualisierung der Patientendatenbank  - Reichweitenüberwachung von Medikamenten, Spezialtherapien und Hilfsmitteln   - Kundenberatung bzw. Kundenbetreuung   - und... Kompetenzen und Talente - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit großem Interesse an Gesundheitsthemen z.B. Kauffrau im Gesundheitswesen, Bürokauffrau oder Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d), MFA oder MTA   - Quereinsteiger (m/w/d) aus anderen Branchen sind herzlich Willkommen   - Erfahrung in der Büroorganisation ist ein Plus - Freude an der Telefonie - in ruhigen wie in turbulenten Zeiten - freundliche Stimme, aufgeschlossene, lösungsorientierte Grundhaltung und eine große Portion Einfühlungsvermögen - selbstständiges Arbeiten, Organisation und Koordination und eine strukturierte Herangehensweise  - Gute Laune, Humor und Zuverlässigkeit - Eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit komplexe Zusammenhänge gut zu erfassen - Routinierter Umgang mit MS Office und E-Mail   Wann kann es losgehen? - zum nächstmöglichen Zeitpunkt Interesse? Das Team der Personalabteilung freut sich auf Ihre Bewerbung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz, Terminplanung, -überwachung, Postbearbeitung

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Werk in Hohenlockstedt als   Reinigungskraft (m/w/d) Deine Aufgaben: ·         Ordnungsgemäße Reinigung unserer Räumlichkeiten und Sanitäranlagen im Werk Hohenlockstedt unter Einhaltung der entsprechenden Arbeitsanweisungen und Hygienevorschriften ·         Dokumentation aller Reinigungsarbeiten gemäß Good-Manufacturing-Practice (GMP)-Vorschriften ·         Bestellung von Reinigungsmitteln o.ä. Materialien ·         Tätigkeit in der Regel in gleichbleibender Tagschicht, im Bedarfsfall in Früh- bzw. Spätschicht Dein Profil: ·         Du besitzt idealerweise Vorkenntnisse in der Reinigung eines Industriebetriebes mit hohen Hygienestandards wie z.B. der Lebensmittelbranche ·         Dich zeichnen ein hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein aus ·         Für Dich ist eine genaue, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise selbstverständlich ·         Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement sowie die Bereitschaft zur Schichtarbeit runden Dein Profil ab Wir bieten: - Arbeit mit Sinn: Unsere Medikamente helfen Patienten weltweit. Trage Deinen Teil dazu bei gemäß unserem Leitsatz "Spüren, wie es wirkt". - Work-Life-Balance: Als Familienunternehmen möchten wir, dass sich Beruf und Privatleben vereinbaren lassen, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Kinderbetreuung in unserem Sommercamp. - Regelmäßige Erholung: Neben bis zu 38 Tagen Urlaub im Jahr (5-Tage-Woche) bieten wir berufliche Auszeiten in Form von Sabbaticals an. - Unternehmenskultur: Wir leben ein offenes Miteinander und aktive Zusammenarbeit, auch über Abteilungsgrenzen und den Büroalltag hinaus. - Individuelle Weiterentwicklung: Nicht nur Produkte, sondern auch unsere Mitarbeitenden entwickeln sich weiter. Profitiere von vielfältigen Weiterbildungsangeboten und internen Veränderungsmöglichkeiten. - Vorsorge und Versicherung: Unser Paket aus vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersversorgung und Unfallversicherung sichert Dich jetzt und in Zukunft ab. Interesse? Dann sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Verfügbarkeit und Deines Gehaltswunsches online über "Jetzt bewerben!" an Human Relations. Auch postalische Bewerbungseingänge werden von uns selbstverständlich gleichermaßen berücksichtigt. Für Fragen steht Dir Merle (Matzdorf) gerne auch telefonisch unter +49 (0) 4826 59-8506 zur Verfügung. Staunst Du über das "Du"? Unsere Unternehmensphilosophie fördert bewusst den Teamgeist und ein unkompliziertes Miteinander. Das "Du" bringt es zum Ausdruck. Bei uns duzen sich alle. Deshalb laden wir Dich ein, es uns gleichzutun, und zwar schon bei Deiner Bewerbung. Kontakt G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG Human Relations Kieler Str. 11 25551 Hohenlockstedt Deutschland

Über uns Die VITROMED GmbH ist ein deutscher Medizinproduktehersteller mit Sitz in Langenfeld und Jena. Mit unserer wissenschaftlichen Expertise und Präzision produzieren wir hochwertige Produkte für die Assistierte Reproduktionstechnik (ART) und haben uns damit erfolgreich bei einem internationalen Kundenkreis etabliert. Ihre Rolle und Ihr Weg bei uns Zur Verstärkung unseres Teams in Langenfeld suchen wir eine engagierte Fachkraft, welche uns in der Qualitätssicherung / Quality Assurance unterstützt. IHRE AUFGABEN - Erstellung und Überprüfung von Standard- und Verfahrensanweisungen - Schulung der Mitarbeiter zu QA-bezogenen Prozessen - Bearbeitung von Feedback, Nichtkonformitäten, Beschwerden und CAPA - Erstellung, Aktualisierung und Pflege von Post Market Surveillance Plänen und -Berichten - Kontrolle nicht konformer Produkte und kritischer Geräte - Erstellung und Überprüfung von Methoden- und Prozessvalidierungsplänen und berichten - Produktfreigabe - Kontrolle der Aufzeichnungen zur Reinraum- und Umgebungsüberwachung - Teilnahme an internen und externen Audits zu QA-bezogenen Prozessen WAS WIR UNS VON IHNEN WÜNSCHEN - Master of Science (Biologie, Bio-Technologie oder Ähnliches) - Erste Berufserfahrungen sind wünschenswert, idealerweise im Umgang mit Qualitätsmanagementsystemen - Ausgeprägte "Hands-on"-Mentalität und die Fähigkeit, als starker Umsetzer proaktiv Aufgaben zu erkennen und anzugehen - Hohe Labor- und Dokumentenaffinität mit einem strukturierten und äußerst genauen Arbeitsstil - Sie sind eine hochmotivierte und offene Persönlichkeit, die aktiv und gerne auf andere zugeht - Gute Englisch- und Deutschkenntnisse WAS WIR IHNEN BIETEN - Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Kollegen in einem wachsenden Unternehmen - Eine Kultur, die Eigeninitiative und gute Ideen wertschätzt - Ein motiviertes und engagiertes Team in einem multinationalen Arbeitsumfeld - Unterstützung bei Fortbildungen - Nutzung eines Job Rades Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, wie Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse mit Angabe zur Gehaltsvorstellung und zum Eintrittstermin an: career.lfeld@vitromed.com unter dem Betreff: „Qualitätssicherung". Kurzbewerbungen können im Auswahlprozess leider nicht berücksichtigt werden. Bei einem weit entfernten Wohnort geben Sie bitte an, wann Sie einen Umzug planen. Wir bitten um Verständnis, dass wir keine Bewerbungen über Personaldienstleister entgegennehmen. KONTAKTDATEN VITROMED GmbH Raiffeisenstraße 15a 40764 Langenfeld (Rheinland) E-Mail: career.lfeld@vitromed.com Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsmanagement

für den Standort Marburg, Deutschland Sie möchten einen wertvollen Beitrag für die Gesundheit von Patient*innen leisten? Und eigenverantwortlich etwas wirklich Sinnvolles bewirken? Dann freuen wir uns auf Sie! Excellence beyond manufacturing – dafür stehen wir als Aenova, einer der weltweit führenden Auftragshersteller und -entwickler für die Pharmaindustrie mit 4.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten. Unser Standort in Marburg ist Kompetenzzentrum für innovative Solida. Ihr Aufgabengebiet - Führung und Entwicklung der Abteilung bestehend aus den Teams Produktionstechnik, Haustechnik, Qualifizierung und Projektmanagement - Sicherstellung einer hohen Zuverlässigkeit der Anlagen, Ausrüstung, Geräte sowie Gebäude mit dazugehöriger Infrastruktur gemäß regulatorischen (GMP), gesetzlichen und internen Vorgaben - Projektmanagement und ggf. Leitung standortbezogener Investitionsprojekte einschließlich ordnungsgemäßer Inbetriebnahme und Qualifizierung - Verantwortliche Erstellung des jährlichen Budgets einschließlich Personalplanung und Investition für technische Anlagen (CAPEX) - Technologische Weiterentwicklung des Standorts - Mitwirkung bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie - Berichtslinie an den Standortleiter und Mitglied des Site-Leadership-Teams Ihr Profil - Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in der Pharmaindustrie von Vorteil - Erfahrene Führungskraft mit nachweisbarem Erfolg im Aufbau, Entwickeln und Führen von erfolgreichen Teams - Professionelle Projekt- und Change-Management-Kenntnisse - Nachweisbare Erfolge in der Planung und Umsetzung von Investitionsprojekten (Anlagen und Gebäude) - Lösungsorientiertes Handeln, ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten - Gute allgemeine IT-Kenntnisse, SAP wünschenswert - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Motivation Sie suchen neue Herausforderungen in einem wettbewerbsstarken Umfeld? Und die wollen Sie kreativ und eigenverantwortlich anpacken? Sie bevorzugen eine “get-it-done“-Kultur und denken lieber in Lösungen als in Problemen? Worauf warten Sie noch? Unsere Corporate Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch! Bei Fragen bin ich - Lukas Rödder / Human Resources - gerne für Sie da: +49 151 16260074 (tel:+49201512016260074)

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.  Mehr zur Position  Für unseren Standort in Hamburg Hausbruch suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams einen Shift Leader (d/w/m) in Vollzeit (37,5h/Woche) im 3 - Schichtsystem.   Deine Aufgabenschwerpunkte  - Verwaltung der Ressourcen des Produktionsteams, einschließlich Personal, Material und Technologie, mit dem Fokus auf Kostenbewusstsein - Optimierung der Teamressourcen während der Schichten zu Erreichung der geplanten Produktionsergebnisse  - Vorbildfunktion und verantwortlich für Coaching und Schulungen innerhalb der Abteilungen auch in der TPM- Methodik  - Gewährleistung der Einhaltung aller operativen Standards im Team und die Entwicklung neuer Standards   - Führung des Onboardings neuer Mitarbeiter und Durchführung regelmäßiger Einzelgespräche, Coachings und Leistungs-Feedback   - Sicherstellung der Datenqualität in der Schichtberichtserstattung z.B. in Plain Q und MES   Du bringst mit   Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!   - Relevante Erfahrung in einem Produktions- bzw. Fertigungsumfeld   - Erfahrung in der Leitung eines Teams, einschließlich Planung, Aufgabenverteilung, Leistungsüberwachung und Feedback an Teammitglieder  - Ein hohes Sicherheitsbewusstsein und Erfahrung im Konfliktmanagement sowie effektive Kommunikationsfähigkeiten   - Fortgeschrittene Problemlösefähigkeiten, analytisches Denken und eine Kundenorientiertheit   - Kenntnisse in Microsoft Office, Plain Q und SAP   - Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse     Wir bieten dir   Die angegebenen Benefits beziehen sich auf die Primary Location. Solltest du an einem anderen Standort starten wollen, können diese variieren. Dies gilt ebenso für eine außertarifliche Position.    - Vergütung & Zusatzleistungen    Vergütung nach Chemietarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus,  Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämie, Kinderzuschuss, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile    - Work-Life-Balance    Flexible Arbeitszeiten, Zeiterfassung mit Überstundenausgleich, 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Zukunftsbetrag (u.a. als 5 Tage Urlaub, Lease-a-bike oder Auszahlung nutzbar), Lebensarbeitszeitkonto    - Fachliche & persönliche Entwicklung    Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Coaching & Mentoring als Teil eines individuellen Entwicklungsplans, Teilnahme an Fachkonferenzen und Messen    - Gesundheit & Wohlbefinden    Vergünstigte Fitness-Mitgliedschaft, Urban Sports Club, Gesundheitsmonat, Walk-and-Talk Meetings, nilo.health & Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen   - Team & Zusammenarbeit    Du-Kultur, Communitys & Netzwerke, Co-Working Bereiche, Führungsleitlinien, Kantine    - Mobilität    ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze  Das sind wir   Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion (https://www.essity.com/careers/work-at-essity/diversity-equity-and-inclusion/) in unserer Unternehmenskultur fest verankert.    Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.      #Essity-DE Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Wartung, Reparatur, Instandhaltung Expertenkenntnisse: Personalplanung, Arbeitsschutz, Unfallverhütung, Schichtführung, -leitung

Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Termin zur Unterstützung der Herstellung für unsere Werke Dägeling und Hohenlockstedt in (2-Schicht-System: Früh- und Spätschicht) Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Schichtdienst -pharmazeutischen Herstellung Deine Aufgaben: - Selbstständige Bedienung verschiedener Produktionsanlagen inkl. Materialfluss und Auftragsbearbeitung - Einwaage von Rohstoffen sowie Herstellung von Wirkstoffansätzen in flüssiger oder fester Form - Reinigung und Pflege der Anlagen sowie des Equipments - Behebung kleinerer Störungen sowie Zusammenarbeit mit der Abteilung Technik bei Reparaturen - Ordnungsgemäße Dokumentation sowie Einhaltung der GMP-Vorschriften - Beachtung und Einhaltung aller anzuwendenden Vorschriften aus den Bereichen Arbeitssicherheit, Gesundheits- und Umweltschutz (EHS) Dein Profil: - Du hast eine Berufsausbildung in einem technischen oder lebensmittelnahen Bereich abgeschlossen - Du bringst die Bereitschaft und das Interesse mit, Dich in (verfahrens-)technische Prozesse und die entsprechende Anlagenbedienung einzuarbeiten - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Schichttauglichkeit sind bei Dir vorhanden - Dich zeichnen eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitäts- und Hygienebewusstsein aus - Du zeigst Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit im Team Wir bieten: - Arbeit mit Sinn: Unsere Medikamente helfen Patienten weltweit. Trage Deinen Teil dazu bei gemäß unserem Leitsatz "Spüren, wie es wirkt". - Work-Life-Balance: Als Familienunternehmen möchten wir, dass sich Beruf und Privatleben vereinbaren lassen, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Kinderbetreuung in unserem Sommercamp. - Regelmäßige Erholung: Neben bis zu 38 Tagen Urlaub im Jahr (5-Tage-Woche) bieten wir berufliche Auszeiten in Form von Sabbaticals an. - Unternehmenskultur: Wir leben ein offenes Miteinander und aktive Zusammenarbeit, auch über Abteilungsgrenzen und den Büroalltag hinaus. - Individuelle Weiterentwicklung: Nicht nur Produkte, sondern auch unsere Mitarbeitenden entwickeln sich weiter. Profitiere von vielfältigen Weiterbildungsangeboten und internen Veränderungsmöglichkeiten. - Vorsorge und Versicherung: Unser Paket aus vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersversorgung und Unfallversicherung sichert Dich jetzt und in Zukunft ab. Interesse? Dann sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Verfügbarkeit und Deines Gehaltswunsches online über "Jetzt bewerben!" an Human Relations. Auch postalische Bewerbungseingänge werden von uns selbstverständlich gleichermaßen berücksichtigt. Für Fragen steht Dir Merle (Matzdorf) gerne auch telefonisch unter +49 (0) 4826 59-8506 zur Verfügung. Staunst Du über das "Du"? Unsere Unternehmensphilosophie fördert bewusst den Teamgeist und ein unkompliziertes Miteinander. Das "Du" bringt es zum Ausdruck. Bei uns duzen sich alle. Deshalb laden wir Dich ein, es uns gleichzutun, und zwar schon bei Deiner Bewerbung. Kontakt G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG Human Relations Kieler Str. 11 25551 Hohenlockstedt Deutschland Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Wartung, Reparatur, Instandhaltung Erweiterte Kenntnisse: Arbeit nach Rezeptur, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung

Die Firma etol Gesundheitspflege- und Pharmaprodukte GmbH in 77704 Oberkirch ist ein Lohnhersteller für Kosmetik, Medizinprodukte und Arzneimittel in flüssigen und halbfesten Darreichungsformen. Neben der Lohnherstellung beinhaltet das Leistungsportfolio auch Rezeptur- und Produktentwicklungen bis hin zur Marktreife, einschließlich der hiermit verbundenen Labor- und Beratungstätigkeiten. In unserem Unternehmen sind derzeit 100 Mitarbeiter beschäftigt. Unser Angebot: §  Abwechslungsreiche Tätigkeit durch ein breites Produktspektrum §  Qualifizierte Einarbeitung §  Kollegiales Arbeitsklima §  Jahresarbeitszeitmodell §  Entgeltleistungen, orientiert an den Chemie-Tarif Baden-Württemberg, einschließlich betrieblicher Sozialleistungen, u.a. betriebliche Altersvorsorge   Ihre Aufgaben: §  Bedienung und Bestückung von Verpackungsmaschinen für Tuben, Flaschen, Faltschachteln §  Manuelle Endverpackung und Konfektionierung Ihr Profil: §  Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung aus einem Produktionsbetrieb §  Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung §  Qualitätssicheres Arbeiten nach GMP-Hygienerichtlinien §  Teamfähig und wertschätzend §  Verantwortungs- und kostenbewusstes Denken und Handeln §  Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-, Spätschicht; bei Bedarf Nachtschicht) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung

Wir suchen Verstärkung. Wir sind ein mittelständisches exportorientiertes Unternehmen, das Arznei- und Pflegeprodukte für die Aquaristik entwickelt und herstellt. Für unseren Standort in Telgte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Kaufmännischen Angestellte/n (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Kundenanfragen, Pflege von Artikelstammdaten, Warenannahme und Einlagerung, Auftragsbearbeitung und -abwicklung inkl. Verpacken der Ware zum Versand. Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung, Kenntnisse in MS-Office, Wir freuen uns, wenn Ihr Hobby die Aquarisitk ist. Das ist aber keine Voraussetzung für die Einstellung. Was Sie erwartet: Inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen, Nettes Team mit exzellentem Betriebsklima, betriebliche Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Moderner Arbeitsplatz mit guter technischer Infrastruktur und leistungsfähiger IT: Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellungen schicken Sie bitte an: Aquarium Münster Pahlsmeier GmbH Herrn Mark Pahlsmeier mark@aquarium-muenster.com Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office, Kundenberatung, -betreuung, Auftragsannahme, -bearbeitung, Kundenangebote erstellen, Artikelstammdatenpflege

Operator Injektion (m/w/i) Wir denken und handeln zukunftsorientiert, wertschaffend und familiär - deine neue Jobfamilie. Standort: Iserlohn Vertragsart: Befristet Gutes tun & weiterkommen – Deine Aufgaben - Herstellung, Abfüllung und Weiterverarbeitung von Injektionslösungen und/oder deren Zwischenstufen - Visuelle Inspektion, Etikettierung und Endverpackung von Injektionslösungen - Durchführung von manuellen und automatisierten Reinigungen von Produktions-Equipment - Konfektionierung von Produktions-Equipment - Sterilisation von Produktions-Equipment und von Injektionslösungen im Endbehältnis - Verwiegung von Rohstoffen - Mikrobiologisches Monitoring mit Anwendung digitaler Endgeräte - Beschicken und Bedienen der Abfülllinie im Reinraum unter aseptischen Bedingungen - Ausführung der Tätigkeiten mit und ohne Prozesssteuertechnik bzw. deren Überwachung - Reinigen und Desinfizieren der Anlagen und Produktionsräume gemäß Hygieneplan - Visuelle Inspektion und Etikettierung von Injektionslösungen im Endbehältnis - Endverpacken der Injektionslösungen - Durchführung von In-Prozess-Kontrollen - Einhalten von Herstell- und Verpackungsvorschriften und das verantwortliche Ausfüllen von Herstellung- und Verpackungsberichten/Logbüchern - Meldung von Abweichungen und Störungen Deine Vorteile in der JobFamily - Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle Jeden Tag gesund zu starten ist der Plan für die Job Family. Daher bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle an, sodass jeder Mitarbeiter seinen eigenen Biorhythmus berücksichtigen kann. Events Ob Segeln, Ski oder Salsa – sowohl der Dip als auch der Tanz – wir sorgen mit verschiedensten Events für den Zusammenhalt in unserer Job Family. Zahlreiche Sozialleistungen Wir bieten ein breites Angebot an freiwilligen Leistungen an, die Sie in unterschiedlichen Lebenslagen unterstützen können. Individuelle Entwicklung Kein Mensch ist gleich. Daher gewähren wir allen Mitarbeitern Raum zur Entwicklung des eigenen Potenzials. Arbeitsplatzsicherheit Bei uns finden Sie eine langfristige Bindung ohne Sackgasse. In der Health Family stehen Ihnen die verschiedensten Türen mit vielfältigen Perspektiven offen. MediGym Hier können Sie täglich kostenfrei trainieren. Der perfekte Ausgleich für jeden Tag. Expertise nutzen & Kompetenzen zeigen – Dein Profil - erfolgreich abgeschlossene naturwissenschaftliche/technische Berufsausbildung oder einen alternativen Ausbildungshintergrund mit Erfahrung im GMP/HACCP-Umfeld (primär Arzneimittel- oder Lebensmittelindustrie, Gesundheitswesen und Gastronomie) - Grundsätzliche Bereitschaft zur Schichtarbeit - Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit - Ausgeprägtes Hygienebewusstsein Kontakt Zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren. Wir vom Team People & Culture sind bemüht, alle Anfragen kurzfristig zu beantworten. Bitte nutzen Sie hierfür die E-Mail-Adresse bewerbung@medice.de (bewerbung@medice.de) Ihre Ansprechpartnerin Eva Schmidt Warum MEDICE - Nachhaltig Gutes tun. Für Patienten, für Kunden, für Sie. - Sinnstiftende Arbeit die Ihren Alltag erfüllt. - Wir sind ein international aufgestelltes Unternehmen mit langfristigem Wachstumskurs. - Seit 75 Jahren produzieren wir innovative und marktgerechte Arzneimittel in Iserlohn. - Gehen Sie eine Bindung mit uns ein, die Sie beruflich voranbringt. - Wir bieten vielfältige Perspektiven und spannende Aufgaben an. - Bei uns herrscht eine einzigartige Unternehmenskultur durch offenes und vertrauensvolles Miteinander und familiären Umgang. Wir bewerten alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber auf Grundlage ihrer Eignung und Erfahrung, ohne dabei Aspekte wie Alter, Herkunft, kulturellen Hintergrund, persönliche Einstellung, Zugehörigkeit zu einer Generation, Beeinträchtigungen, Religion oder sexuelle Orientierung in den Vordergrund zu stellen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Mikrobiologie, GMP (Good Manufacturing Practice), Lebensmittelsicherheitssystem HACCP, Sterilisation, Reinigen, Hygiene, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Monitoring

Mit über 700 Mitarbeitenden gehört Pohl-Boskamp in der Nähe von Hamburg und Kiel zu den wachstumsstarken inhabergeführten Pharmafirmen. Durch unverwechselbare Marken wie GeloMyrtol®, Nitrolingual® oder NYDA® haben wir uns einen Namen als kompromisslos qualitätsorientierter Hersteller gemacht. Unsere innovativen und hochwertigen Medikamente gegen akute Krankheiten entwickeln und produzieren wir in Deutschland und exportieren sie weltweit. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung E-Commerce als: (Junior-) Key Account Manager E-Commerce (m/w/d) Du hast Freude daran, nachhaltige und strategische Kundenbeziehungen aufzubauen, beobachtest sorgfältig aktuelle Entwicklungen Deiner Märkte und Kunden und leitest daraus Vertriebsansätze und weitere Potenziale für Dein Unternehmen ab? Dann freut sich unser Team auf Dich! Deine Aufgaben: - Betreuung ausgewählter pharmazeutischer Versandhändler, hybrider Apotheke und Gesundheitsplattformen mit dem Ziel Partnerschaften auszubauen, zu vertiefen, sowie neue Partner zu gewinnen - Entwicklung von Marketingstrategien sowie die Einsteuerung von Marketingmaßnahmen in enger Abstimmung mit den Abteilungen Trade- und Brand-Marketing - Umsetzung von nachhaltigen Kooperationsaktivitäten und Vermarktungsmaßnahmen für etablierte Marken - Erarbeitung und Implementierung von Sortimentsstrategien, Entwicklung smarter Produkt-Bundles, sowie Launch- & Wachstumsstrategien für neue und Bestandsmarken in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Fachbereichen - Definition, Monitoring und Analyse von vertrieblichen und marketingrelevanten KPIs der Key Accounts, sowie Überwachung der Verkäuferleistung im Zusammenhang einer ganzjährigen Mediaplanung - Führen von Jahresgesprächen und Konditionsverhandlungen - Monitoring von Wettbewerbsaktivitäten und sonstigen Marktbewegungen im Bereich E-Commerce - Unterstützung bei der Umsetzung unserer Gesamtstrategie im E-Retail in Abstimmung mit der Teamleitung Dein Profil: - Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (BWL, Marketing, Vertrieb, E-Commerce) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung - Du besitzt erste Erfahrungen im Bereich der Key-Account-Kundenbetreuung im Versandhandel - Du hast eine ausgeprägte Online-Affinität und „digitaler POS“, „Retail Media“, „SEO“, „SEA“ & „Google Shopping“ sind keine Fremdwörter für Dich - Du bist eine ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit mit analytischen Fähigkeiten, für die unternehmerisches und strategisches Denken und Handeln selbstverständlich ist - Du hast keine Pharmaerfahrung? Kein Problem! Wir holen Dich an Bord und freuen uns von Deinen bisherigen Erfahrungen aus anderen Bereichen zu profitieren - Du besitzt ein professionelles Auftreten sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit - Du profitierst von einer hohen Affinität für Kennzahlen und guten EDV- und MS Office Kenntnissen - Führerschein der Klasse B und eine hohe Reisebereitschaft runden Dein Profil ab Wir bieten: - Arbeit mit Sinn: Unsere Medikamente helfen Patienten weltweit. Trage Deinen Teil dazu bei gemäß unserem Leitsatz "Spüren, wie es wirkt". - Work-Life-Balance: Als Familienunternehmen möchten wir, dass sich Beruf und Privatleben vereinbaren lassen, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Kinderbetreuung in unserem Sommercamp.  - Regelmäßige Erholung: Neben bis zu 38 Tagen Urlaub im Jahr (5-Tage-Woche) bieten wir berufliche Auszeiten in Form von Sabbaticals an. - Unternehmenskultur: Wir leben ein offenes Miteinander und aktive Zusammenarbeit, auch über Abteilungsgrenzen und den Büroalltag hinaus.  - Individuelle Weiterentwicklung: Nicht nur Produkte, sondern auch unsere Mitarbeitenden entwickeln sich weiter. Profitiere von vielfältigen Weiterbildungsangeboten und internen Veränderungsmöglichkeiten.    - Vorsorge und Versicherung: Unser Paket aus vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersversorgung und Unfallversicherung sichert Dich jetzt und in Zukunft ab. Interesse? Dann sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Verfügbarkeit und Deines Gehaltswunsches online über "Jetzt bewerben!" an Human Relations z.H. von Arne (Drews). Auch postalische Bewerbungseingänge werden von uns selbstverständlich gleichermaßen berücksichtigt. Staunst Du über das "Du"? Unsere Unternehmensphilosophie fördert bewusst den Teamgeist und ein unkompliziertes Miteinander. Das "Du" bringt es zum Ausdruck. Bei uns duzen sich alle. Deshalb laden wir Dich ein, es uns gleichzutun, und zwar schon bei Deiner Bewerbung. G. Pohl-Boskamp GmbH & Co. KG Arne Drews Kieler Str. 11 25551 Hohenlockstedt Tel-Nr: +49 4826 59-275 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Vertriebsmarketing, Betriebswirtschaftslehre, Vertrieb, Onlinemarketing, Marketing