Finde deinen Traumjob unter Tausenden Jobangeboten in ganz Europa! Die Suchergebnisse werden von EURES – dem europäischen Portal für berufliche Mobilität – bereitgestellt.
Tööülesanded: Tallinna Tondiraba Huvikool otsib oma meeskonda energilist, loovat ja inspireerivat kaasaegsete tantsustiilide õpetajat, kes juhendaks laste ja noorte tantsuringe. Ootame õpetajat, kes tunneb hästi tänapäevaseid tantsusuundi – näiteks jazz-funk, hip-hop, commercial dance, contemporary või teisi kaasaegseid tantsustiile – ning oskab muuta tantsutunni kohaks, kuhu noored tahavad ikka ja jälle tagasi tulla.
Omalt poolt pakume: põnevat ja loovat tööd Tallinna suurimas huvikoolis
eneseteostust ja koolitusvõimalusi
töökohta, kus väärtustatakse nii inimesi kui ideid
võimalust kujundada ja arendada kaasaegsete tantsustiilide õppesuunda Tallinna Tondiraba Huvikoolis;
loomingulist ja mitmekesist tööd laste ning noortega;
võimalust oma ideid ellu viia ning luua uusi koreograafiaid, projekte ja esinemisi;
kaasaegset ning inspireerivat töökeskkonda.
Muud nõuded: kõrgharidust; õpetaja tööks vajalikke erialaseid teadmisi, pädevusi ja kvalifikatsiooni;
head kaasaegsete tantsustiilide tundmist ning praktilist tantsu- ja/või koreograafiakogemust;
oskust ja soovi töötada laste ja noortega;
loovust, energilisust, head suhtlemisoskust ja vastutustunnet;
valmisolekut areneda koos oma õpilaste ja huvikooliga;
eesti keele oskust C1-tasemel või eestikeelset haridust vastavalt kehtivatele nõuetele;
Tööülesanded: Ootame oma meeskonda hoolivat ja professionaalset inimest, kes soovib aidata luua lastele turvalisemat ja toetavamat kasvukeskkonda ning olla lapsele ja perele toeks – märgata, kuulata, mõista ja aidata leida sobivaid lahendusi.
• sotsiaalnõustamine ja juhtumitöö peredega;
• probleemide lahendamine koostöös võrgustikku kuuluvate asutuste ja isikutega;
• lapse abivajaduse hindamine, huvide väljaselgitamine, teenusele suunamine, lapse abistamiseks meetmete pakkumine ja vajadusel juhtumikorralduse algatamine;
• lapsesse puutuvate vanemate vaheliste vaidluste lahendamine;
• lastekaitsealaste kohtudokumentide ettevalmistamine ja arvamuste esitamine ning eestkosteasutuse esindamine kohtus;
• töö alaealiste õigusrikkujatega;
• andmete sisestamine ja juhtumite menetlemine andmeregistris STAR.
Omalt poolt pakume: • 35 päeva põhipuhkust ja 5 tasustatud tervisepäeva aastas; • täiendavat tervisekindlustust (Confido) või sporditoetust (Stebby);
• parimaid kolleege ja toredaid ühisüritusi.
Muud nõuded: Kandideerimise eelduseks on: • erialane kõrgharidus või sotsiaaltöötaja kutse (tase 6). Hiljemalt kahe aasta möödumisel alates laste heaolu spetsialistina teenistusse asumisest peab omandama sotsiaaltöötaja kutse spetsialiseerumisega lastekaitsele;
• eelnev töökogemus sotsiaaltöö valdkonnas;
• hea suhtlemis- ja koostööoskus, stressitaluvus ja võime töötada pingelises olukorras;
• eesti keele oskus kõrgtasemel ning vene keele oskus suhtlustasandil.
Kasuks tuleb:
• varasem töökogemus lastekaitse valdkonnas;
• B-kategooria juhilubade olemasolu.
Valve-, video-, läbipääsu-, fonoluku- ja automaatikasüsteemide paigaldus- ja hooldustehnik
Tööülesanded: Turva- ja nõrkvoolusüsteemide paigaldus, hooldus ja remont.
Peamised tööülesanded:
- valvesüsteemide paigaldus, hooldus ja rikete kõrvaldamine;
- videovalvesüsteemide ja salvestusseadmete paigaldus ning seadistamine;
- läbipääsusüsteemide ja fonolukkude paigaldus, hooldus ja remont;
- värava- ja ukseautomaatika seadistamine ning rikete lahendamine;
- kaabeldustööd, seadmete ühendamine ja kontroll;
- kliendiga suhtlemine objektil;
- tehtud tööde dokumenteerimine ja hooldusaktide täitmine.
Omalt poolt pakume: - stabiilset tööd turva- ja automaatikasüsteemide valdkonnas; - tööd peamiselt Tallinnas ja Harjumaal;
- vajalikke tööriistu, tööriideid ja tehnilisi vahendeid;
- vajadusel ametiauto kasutamise võimalust töösõitudeks;
- väljaõpet ja täiendkoolitusi;
- võimalust taotleda Turvasüsteemide tehnik, tase 4 kutset;
- töötasu vastavalt kogemusele ja oskustele.
Muud nõuded: - praktiline kogemus turva-, nõrkvoolu-, automaatika- või elektrisüsteemidega; - oskus töötada iseseisvalt ja lahendada tehnilisi probleeme;
- oskus lugeda lihtsamaid tehnilisi skeeme ja jooniseid;
- korrektne ja vastutustundlik suhtumine töösse;
- valmisolek suhelda klientidega eesti ja vene keeles;
- valmisolek liikuda objektide vahel Tallinnas ja Harjumaal.
Kasuks tuleb:
- Turvasüsteemide tehnik, tase 4 kutse;
- kogemus ATS, videovalve, valvesüsteemide, läbipääsusüsteemide või fonolukkudega;
- teadmised IP-võrkudest ja seadmete kaugühendustest.
Tööülesanded: Töö induktsioonpliidiga (proovida mitte kõike põhja kõrvetada, mida vahepeal ka mul juhtub); Tooraine ettevalmistus (korrektselt ja juhiste alusel valmistatud);
Puhtuse ja korra hoidmine köögis (elementaarne oskus, mida peaks igaüks köögis omama);
Toiduohutuse ja hügieeninõuete järgimine (väga tähtis punkt);
Tooraine jälgimine ja laoseisu korrashoid (kasutame ainult kõige värskemat toorainet ja hoiame kuivaine laol silma peal);
Tööaja detailne planeerimine (igapäevased to-do listid).
Omalt poolt pakume: Sõbralikku ja toetavat meeskonda (oleks hea, kui oskaksid vene keelelt, aga saab hakkama ka ilma); Selgeid tööülesandeid ja väljaõpet kohapeal;
Võimalust õppida ja areneda (peakokk on töötanud 1 ja 2 Michelini tärni restoranides Kopenhaagenis, Taanis);
Paindlikku töögraafikut;
Konkurentsivõimelist töötasu.
Pakume ka ööbimise võimalust ja kütuse kompensatsiooni, kui elad Mustveest eemal.
Muud nõuded: Vähemalt 2 aastat varasemat töökogemust köögis (loodan, et oskad emotsiooni luua); Kohusetundlikkus, täpsus ja vastutustunne (kvaliteet loeb);
Põhiteadmised hügieeni- ja toiduohutusnõuetest (järjekordselt väga tähtis punkt);
Soov panustada ettevõtte arengusse ja toidukvaliteedi hoidmisse (menüü täiustamine ja enda ideede väljakäimine);
Huvi toidumaailma vastu (loodan, et toidu tegemine Sind päriselt ka huvitab).
Tööülesanded: Sinu peamisteks ülesanneteks on:
Tootmisplaani täitmise ja toodangu õigeaegse valmimise tagamine;
Osakonna töö korraldamine ja tööaja arvestus;
Ohutusnõuete täitmise jälgimine;
Materjalide ja töövahendite arvestuse pidamine;
Teostatud tööde kvaliteedi jälgimine;
Seadmete korrashoiu jälgimine ning hoolduse korraldamine;
Töökorralduse tõhustamine, ettepanekute tegemine parema kvaliteedi ja efektiivsuse saavutamiseks.
NB!!! Töökoht asub Paldiskis.
Omalt poolt pakume: Kaasaegset töökeskkonda, kus on moodsad tootmisseadmed; Stabiilset töösuhet sõbralikus ja toetavas meeskonnas;
Isikliku arengu võimalust ja täiendkoolitusi;
Bestnet Grupi töötajate soodustusi, sealhulgas ühisüritusi ning täiendavat tervisekindlustust või sporditoetust.
Muud nõuded: Kandideeri kindlasti, kui:
Sul on tehniline haridus või taiplikkus; kasuks tuleb kokkupuude metallitööstusega;
Oskad lugeda tehnilisi jooniseid ja arvestada materjalide vajadust;
Sul on arvutikasutamise oskus (Office programmid) ning valmidus õppida selgeks uus arvutiprogramm; kasuks tuleb ERP-süsteemidega kogemus ning Exceli oskus;
Sa suudad juhtida meeskonda, vastutada tulemuste eest ning olla nõudlik ja toetav juht, olles samal ajal oma pühendumisega parimaks eeskujuks oma alluvatele;
Suudad tööalaselt suhelda nii eesti kui vene keeles;
Sul on ettekujutus tootmisest ning tootmisprotsessidest (soovitavalt ka praktiline kogemus tööstusvaldkonnas).
Operatsioonide ja väljaõppe sektsiooni staabiallohvitser
Kaitseressursside Amet
Estonia
Õhuseiredivisjon
Tööülesanded: Sinu ülesandeks on toetada õhuseiredivisjoni väljaõpet, sh planeerid ning tellid väljaõppeürituste jaoks vajalikud õppe- ja harjutusalad, laskemoona ja muud ressursid. Haldad väljaõppealast dokumentatsiooni, juhendad allüksusi ja viid läbi väljaõppeüritusi. Samuti jälgid väljaõppe vastavust ohutusnõuetele, koostad vajalikke dokumente ja kogud tagasisidet, et tagada väljaõppe pidev areng ning üksuse kõrge valmisolek.
Omalt poolt pakume: SIND OOTAB EES: Vaheldusrikas ja põnev teenistus;
Võimalus osaleda erialastel koolitustel;
Tasuta esmane arstiabi ja hambaravi;
35 päeva puhkust ja üks vaba päev kvartalis;
Treeningvõimalused kohapeal ning võimalus valida Kaitseväe sporditeenuse (Stebby 50 € kuus) või heaoluteenuse (Stebby 100 € kvartalis) vahel;
Tasuta transport suunal Tallinn-Ämari-Tallinn; Haapsalu-Ämari-Haapsalu; Paldiski-Ämari-Paldiski; Pärnu-Ämari-Pärnu; Kohila-Ämari-Kohila.
Muud nõuded: SINULT OOTAME: Vähemalt nooremveebli auastet;
Heal tasemel eesti ja inglise keele oskust;
Head arvuti kasutamise oskust;
Väga head suulist ja kirjalikku eneseväljendusoskust;
Valmisolekut taustakontrolliks;
Sobivust riigisaladusele juurdepääsuloa taotlemiseks ja väljastamiseks;
Tegevväelase tervise- ja füüsilise ettevalmistuse nõuetele vastavust;
Valmidust asuda tegevteenistusse.
EDUMAA ANNAVAD:
Riigisaladuse luba;
Eelnev kogemus staabiallohvitserina;
B- ja C-kategooria juhilubade olemasolu.
Otsime Sind, kes Sa oled valmis vastutama kvaliteetselt osutatud erihoolekandeteenuste eest.
Tööülesanded: Erihoolekandeteenuste klienditööjuht on oluline juhtkonna liige, kelle peamiseks ülesandeks on tagada kõikidele erihoolekandeteenuste klientidele kvaliteetse teenuse pakkumine.
Sinu töö on mitmekülgne ning väljakutsuv. Me pakume erihoolekandeteenuseid kokku 200 kliendile, eesmärgiga parandada psüühilise erivajadusega inimeste elukvaliteeti. Saad anda olulise panuse organisatsiooni ja valdkonna arengusse. Sul on võimalus toetada ühiskonnas erivajadusega inimestele võrdsete võimaluste loomist.
Selle saavutamiseks peab klienditööjuht:
- omama terviklikku ülevaadet kogu meie kliendibaasist;
- toetama ja arendama tegevusjuhendajaid klienditöös;
- juhendama tegevusjuhendajaid erinevates teemades, mh tegema individuaalseid vestluseid tegevusjuhendajatega; käima vajaduspõhiselt kaasas korteri koosolekutel; ettevalmistama juhendajat ja klienti SKAsse hindamistele minemisel; oskama soovitada kliendi juhendamiseks sobivaid metoodikaid, jne.
- kasutama juhtumikorralduse põhimõtteid - märkama ja lahendama juhtumeid;
- viima koos tegevusjuhendajaga läbi vajaduspõhiseid meeskonnatöid;
- tegema koostööd juhtkonnaga;
- tegema koostööd kvaliteedijuhiga;
- korraldama tegevusjuhendajate asendused;
- koordineerima päeva- ja tegevuskeskuste tegevusi, sh vaatama üle kuuplaanid;
- integreerima alustavad tegevusjuhendajad tööellu;
- koordineerima töötubade tööd;
- juhendama praktikante.
Omalt poolt pakume: Pakume Sulle: - toetavat kollektiivi;
- regulaarseid juhtkonna kohtumisi väljakutsete arutamiseks;
- avatud suhtlemisega ning arengule suunatud kolleege;
- regulaarseid meeskonna infotunde;
- juba toimivat meeskonda;
- lisa puhkepäevad jõulude või aastavahetuse eel;
- preemia tulemusliku töö eest.
Meil on kokkuhoidev ja hea õhkkonnaga töökollektiiv. Sind ootab koostöövalmis juba toimiv meeskond, kus on avatud suhtlemine ning teineteisega arvestamine. Juhtkonna liikmena on Sul tagatud toetus teiste juhtkonna liikmete poolt. Me väärtustame arengut, mistõttu toimuvad regulaarselt koolitused ja õppereisid.
Muud nõuded: Tulemuslikuks klienditööjuhi töö tegemiseks on kindlasti vaja, et: - Sul on erialane väljaõpe (sotsiaaltöö, psühholoog, eripedagoog, tegevusjuhendaja);
- Sul on vähemalt 2-aastane kogemus erihoolekande teenuste osutamisel;
- oled meeskonnamängija - suudad arvestada teistega enda ümber;
- oskad teisi kuulata, enne kui neile nõu annad;
- suudad arvestada inimeste erinevustega, kuid ei tee kvaliteedis allahindlust;
- oled valmis pingeliseks ja mitmekülgseks tööks;
- oskad anda tagasisidet selliselt, et see oleks toetav ja arendav;
- oskad oma tööd ja aega juhtida ka inforohkes keskkonnas;
- oskad märgata detaile ja näha ka suurt pilti;
- oled oma töös iseseisev ning suudad võtta vastutust;
- lähtud oma töös erihoolekande kvaliteedijuhisest.
Oskused, mis oleks hea, et Sul on olemas enne tööle asumist:
- julged oma arvamust avaldada, kuid suudad ellu viia ka teiste häid ideid;
- Sul on olemas meeskonna juhtimise kogemus;
- pead oluliseks kliendikeskset tööd ja võrgustikku kaasatust;
- loomingulisus, mis aitab uutes olukordades vajalikke lahendusi leida;
- huumorisoon, millega tööl tekkivatest väljakutsetest läbi minna;
- valmisolek areneda koos kolleegide ja asutusega.
Tööülesanded: Sinu peamised ülesanded: Kõrgtehnoloogiliste Thermo C näo- ja kehahoolduse läbiviimine.
BEM (bioenergeetilise massaaži) teostamine klientide heaolu ja energiataseme tõstmiseks.
Näopiirkonna lihasstimulatsioon (EMS) ja naha noorendamine.
- Klientide konsulteerimine: protseduurieelse küsitluse läbiviimine (vastunäidustuste välistamine) ja kliendi eesmärkide väljaselgitamine, agade broneerimine.
- Personaalne lähenemine: teenuspaketi koostamine, kombineerides vajadusel erinevaid tehnoloogiaid (nt Thermo-C ja BEM kombinatsioonid).
- Tulemuste haldus: protseduuride ohutu läbiviimine, seadmete korrashoid ning klientide toetamine püsivate tulemuste saavutamisel.
Omalt poolt pakume: - Põhjalikku väljaõpet: koolitame sind tipptasemel seadmete (Thermo-C, BEM, EMS) eksperdiks. Eelnev töökogemus just nende aparaatidega pole määrav. - Kaasaegset töökeskkonda: valgusküllased, puhtad ja modernse tehnikaga varustatud ruumid Tartu stuudios.
- Ettevõttesiseseid soodustusi: võimalust ka ise osa saada stuudio innovaatilistest tervise- ja iluprotseduuridest.
- Eneseteostust: Võimalust näha oma töö vahetuid tulemusi ja aidata inimestel end oma kehas paremini tunda.
- Toetavat tiimi: Sõbralikku ja ühtehoidvat tiimi, kes väärtustab tervislikke eluviise ja jagab meeleldi oma teadmisi.
Muud nõuded: Palume kandideerimisel lisada lühike motivatsioonikiri, et saaksime paremini tunnetada Sinu huvi, väärtusi ja sobivust HAFi meeskonnaga. Edasisesse valikuprotsessi kaasame kandidaadid, kes on motivatsioonikirja kaasa saatnud.
Tööülesanded: Kas Sind kõnetab võimalus juhtida meeskonda, kus töö sujuvus, kvaliteet ja hea koostoö on esikohal? TLT otsib oma meeskonda meister-vahetusevanemat, kes koordineerib vahetuse tööd ning tagab veeremi remondi ja
hoolduse tõrgeteta toimimise.
Sinu peamised tööülesanded:
* juhid ja koordineerid töökoja töövahetuse igapäevast tööd;
* tagad remondi-, diagnostika- ja hooldustööde kvaliteedi;
* jälgid varuosade ja vajalike materjalide olemasolu;
* tagad tööohutuse ja isikukaitsevahendite kasutamise nõuete täitmise;
* juhendad töötajaid, toetad nende kompetentsi arendamist ning planeerid koolitusi;
* tuvastad tehnilisi probleeme ja tagad nendest õigeaegse * osaled tööprotsesside arendamises ja teed koostööd teiste üksustega.
Omalt poolt pakume: * võimalust panustada töösse, mille tulemus on iga päev linnapildis nähtav; * toetavat ja koostööle suunatud meeskonda;
* stabiilset töösuhet;
* 35 kalendripäeva puhkust aastas;
* ettevõtte soodustusi ja hüvesid.
Muud nõuded: tehnilist keskeriharidust ning vähemalt 3-aastast töökogemust raskeveokite varuosadega töötamisel;
häid teadmisi varuosadest, tööriistadest ja tehnilisest dokumentatsioonist;
täpsust, kohusetundlikkust ja iseseisvat tööstiili;
analüüsi- ja planeerimisoskust ning head suhtlemisoskust;
eesti keele oskust (vene ja inglise keele oskus tuleb kasuks);
töökoja haldustarkvara, Microsoft Office'i ja dokumendihaldusprogrammide head kasutusoskust;
B-kategooria juhiluba;
valmisolekut töötada 2/2 graafiku alusel kell 6.00–18.00.
Tööülesanded: Sõmeru Noortekeskus ootab tööle särasilmset noorsootöötajat, kelle ülesandeks on korraldada avatud noorsootööd ja toetada igakülgselt noorte arengut. Mida noorsootöötaja teeb? Innustab ja on heaks eeskujuks oma suhtumise, käitumise ja sõnakasutusega; on suur kõrv, kes kuulab ära noorte mured ja vajadused, märkab ja jagab individuaalset tähelepanu; on võrgustikuliige, kes vahendab noore huve ning soove; aitab avastada ja arendada noorte andeid; osaleb noortele suunatud tegevuste ja projektide planeerimisel ja läbiviimisel; loob usaldusliku keskkonna, kus noored ise algatavad, korraldavad ning teostavad oma ideid panustab noortelaagrite ja -maleva korraldamisse; haldab sotsiaalmeedia lehte ja vahendab noorteinfot.
Omalt poolt pakume: Huvitavat tööd ja eneseteostust; koolitus- ja arenguvõimalusi; tervise-ja spordi hüvitist; võimalust kaasa rääkida noorsootöö arendamises ja uuendustes; võimalust ellu viia noortega seotud ideid; toredat meeskonda.
Muud nõuded: Mida Sinult ootame? Positiivset ellusuhtumist ja initsiatiivikust, ausust ja usaldusväärsust; head pingetaluvust, organiseerimisvõimet; head suhtlemis- ja meeskonnatöö oskust; valmisolekut töötada õhtustel aegadel ja vajadusel ka nädalavahetusel; koostöövalmidust teiste valla hallatavate asutustega ja valla noortekeskustega; sinu kandideerimist toetab noorsootöötaja kutse, keskharidus ja/või varasem töökogemus noortega. Hea, kui Sul on B-kategooria juhiluba.
