Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Un défi technique au cœur de l'innovation énergétique Rejoignez notre équipe pour contribuer à des projets de maintenance essentiels dans le secteur nucléaire. En tant que Ingénieur Correspondant Travaux - Maintenance et Suivi des Chantiers, vous jouerez un rôle clé dans la préparation et le suivi d'interventions de maintenance sur des centrales nucléaires. Votre mission ? Assurer le bon déroulement de projets visant à moderniser et améliorer des infrastructures critiques, tout en garantissant sécurité, qualité, respect des délais et des couts. Ce rôle exige une capacité à orchestrer des projets complexes sur des systèmes électriques, mécaniques et contrôle-commande ainsi qu'une maitrise technique. Vos missions clés : 1) Préparation technique des chantiers Chiffrage précis : Définir les plannings, les ressources nécessaires à chaque projet ainsi que les coûts associés * Réaliser la préparation opérationnelle (ressources, plannings, contraintes techniques et transfert vers l'équipe intervenante * Organisation des moyens : Gérer les commandes de matériel et la coordination avec les sous-traitants 2) Pilotage opérationnel des interventions depuis le siège Interface clé : Maintenir une communication fluide avec le client et les parties prenantes. Mais aussi, réaliser l'interface entre les équipes sur site et le siège * Support aux activités sur centrale nucléaire : S'assurer du bon déroulement des opérations en respectant les exigences techniques, sécurité, qualité et les délais * Gestion des écarts : Trouver des solutions rapides en collaboration avec les chefs de chantier et les équipes terrain 3) Amélioration continue Bilan d'intervention : Évaluer les performances techniques et économiques des projets - Rédiger un bilan technique et économique détaillé***Capitalisation des savoirs : Optimiser les futures interventions grâce aux retours d'expérience Pourquoi ce poste est stratégique ? Nous recherchons une personnalité dynamique et un véritable chef d'orchestre pour contribuer à Faciliter le déroulement des chantiers grâce à une préparation optimale et un suivi efficace * Contribuer à la transition énergétique en optimisant les performances des centrales nucléaires * Garantir la sureté des équipements industriels critiques Compétences techniques attendues Formation d'ingénieur (mécanique, électricité, contrôle-commande) * Connaissances des systèmes industriels complexes, idéalement dans le secteur nucléaire * Maîtrise des outils de gestion de projet : MS Project, Excel, SAP Savoir-faire & savoir-être Excellentes compétences en gestion de projet et coordination d'équipes pluridisciplinaires * Forte capacité à gérer les priorités, les imprévus et les relations clients * Forte capacité d'analyse pour résoudre des problèmes techniques complexes * Goût pour les défis techniques et les environnements exigeants Conditions & avantages Poste basé à Lyon, avec des déplacements ponctuels sur sites nucléaires * Opportunités de formation continue pour développer vos compétences * Intégration dans une entreprise engagée dans l'innovation industrielle pour une énergie décarbonée Rejoignez-nous pour relever les défis techniques de demain et contribuer à des projets d'envergure. Postulez dès aujourd'hui en envoyant votre CV et lettre de motivation.

Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute sur poste pérenne, un(e) Assistant(e) de Service Social / Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale au sein de son pôle Pays d'Alsace Centrale, réparti de la manière suivante : - Victor Hugo / Pavillon d'admission adulte : à 40 % - Centre de jour de Sélestat : à 60 % Le poste est à pourvoir à compter du 31 mai 2026. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous aurez comme missions principales de : - Effectuer des évaluations spécifiques des situations en ayant une perception sociale des événements, permettant ainsi aux équipes médico-soignantes et administratives une meilleure compréhension de l'histoire du patient. - Mettre en œuvre l'ensemble des démarches sociales donnant au patient accès a l'ensemble de ses droits. Vos activités principales se déclineront comme suit : - Accueillir, écouter, informer, orienter et soutenir les personnes accueillies et leur famille. - Analyser les causes qui compromettent l'équilibre psychologique, économique et sociale des personnes rencontrées a l'aide d'entretiens. - Aider a la résolution des problèmes sociaux rencontrés. - Accompagner le patient dans son insertion sociale, familiale et professionnelle ou scolaire. - S'assurer de l'accès aux droits, devoirs et procédures des personnes en difficulté. - Rédiger des rapports sociaux et des signalements. - Instruire les dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits de la personne. Actions menées auprès des équipes pluridisciplinaires : - Participer, en collaboration avec l'équipe, a l'élaboration du projet thérapeutique global. - Elaborer des projets individuels et collectifs contribuant a l'élaboration du projet thérapeutique. - Participer aux réunions, a l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement et de Pôle. Actions auprès des partenaires sociaux et médico-sociaux : - Personne « ressource » concernant l'ensemble des dispositifs d'aide pour le public ayant un problème de sante mentale. - Assurer la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux Compétences demandées : SAVOIR (connaissances) - Connaissance de la pathologie mentale - Connaissance des problématiques d'addictions. - Connaissance des dispositifs d'aide, des structures adaptées existantes et de la législation en vigueur. SAVOIR ETRE RELATIONNEL (attitudes) - Capacite d'adaptation au public accueilli - Capacite de travail en autonomie - Qualités relationnelles, facultés d'adaptation et d'intégration a l'équipe pluridisciplinaire SAVOIR FAIRE OPERATIONNEL (aptitudes) - Evaluer les besoins des personnes en difficulté et construire un plan d'aide approprie en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire - Capacite de travail en partenariat et réseau - Capacite de coordination des interventions avec les équipes thérapeutiques et les partenaires sociaux - Maitrise de l'outil informatique Contraintes : - Déplacements sur l'inter secteur du Centre Hospitalier d'Erstein - Intégrer deux équipes en intra-hospitalier et en extra-hospitalier - Difficultés inhérentes au public souffrant de pathologie mentale Les critères de recrutement sont les suivants : - Le candidat devra obligatoirement avoir son Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social ou son diplôme d'Etat CESF. - Les jeunes diplômés sont acceptés. - Une expérience dans le domaine du handicap et/ou de la maladie mentale souhaitée pour CESF. La rémunération proposée sera fonction du profil et de l'expérience du candidat. Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation.

Vos missions : Pilote : identifier les moments clés du cycle de vie : du contrat (révision de prix, levée d'option.) afin : d'organiser son planning avec les différents jalons ; de mettre en place la comitologie adaptée ; de piloter avec des objectifs partagés, des indicateurs de performance du contrat, et une démarche continue de progrès formalisée par un plan d'actions. Anticiper : définir et réinterroger au fil de l'eau les risques & opportunités (R&O) sur lesquels il peut fournir des leviers d'actions à mettre en oeuvre avec discernement en déterminant les enjeux prioritaires sur le moyen/long terme y compris en termes d'équilibre et la pérennité de la relation. Ces R&O seront analysés tant sous l'angle technico-économique que sous l'angle de la préservation et de l'amélioration de la prise en compte des enjeux RSE. Etre vigilant : Appliquer le devoir de vigilance vis-à-vis du fournisseur comme de l'ensemble de ses sous-traitants pour identifier tout risque vis-à-vis du respect des droits de l'homme, de l'éthique et de la corruption, de la législation, et appliquer le devoir d'alerte si besoin. Préserver la relation fournisseur : être acteur dans la précision et le discernement, de l'exécution contractuelle, en préservant les intérêts de chacun sur le moyen/long terme. A ce titre, le contract manager : Adopte une posture dynamique et s'inscrit dans une réévaluation en continu des sous-jacents de la relation ; met en oeuvre de bonnes pratiques avec son fournisseur pour développer une relation partenariale et équilibrée ; intervient avec agilité et se coordonne, de manière efficiente, avec l'organisation du fournisseur ; établit et cogère une grille de risques & opportunités communes. Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail, sous conditions, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). restauration méridienne Diplôme : Vous préparez un diplôme de niveau Master 2 en Achat ou en Gestion Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Vous alliez sens de l'analyse, rigueur et organisation pour piloter efficacement les enjeux contractuels. Votre aisance relationnelle et votre capacité à collaborer favorisent une relation fournisseur équilibrée, tandis que votre agilité et votre vigilance garantissent un suivi fiable et conforme. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Envie de rejoindre une équipe engagée et de contribuer à l'amélioration de l'expérience client B2B Au sein du Service Marché d'Affaires, vous serez un acteur clé du pilotage et de l'amélioration des réclamations (sans en traiter directement). Cette année, soyez l'un des 6500 alternants à rejoindre le Groupe EDF 90% des étudiants recommandent EDF l'issue de leur alternance ou de leur stage, (source : enquête Happy Trainees 2025)) Vos missions***Collecter et vérifier les infos nécessaires au traitement des réclamations de niveau 2, médiations ou assignations * Suivre les flux, analyser les indicateurs, produire des tableaux de bord * Proposer des actions d'amélioration continue (process, outils, supports) * Contribuer au suivi de la satisfaction client et aux actions de fidélisation Vous accompagnerez le manager dans le pilotage de l'activité, le suivi des volumes et la coordination quotidienne. Véritable soutien de l'équipe, vous faciliterez l'organisation, anticiperez les besoins et contribuerez à la fluidité du fonctionnement du service. En pilotant l'ensemble des réclamations à maille nationale, vous serez placé(e) au centre du dispositif qualité. Cette position unique vous offrira une vision globale, précise et transversale de tout le parcours client B2B. Grâce à cette compréhension complète du flux, vous identifierez rapidement les irritants, les tendances et les leviers d'amélioration. Vous deviendrez un acteur clé de l'évolution des pratiques : vos analyses permettront d'alimenter des processus plus fluides, plus efficaces et plus cohérents, au service des conseillers comme des clients. Une occasion rare d'être à la fois observateur privilégié et force motrice de l'amélioration continue ! Pourquoi cette alternance ? Un rôle concret, au cœur du fonctionnement d'un service stratégique Une équipe de 8 professionnels situés à Lyon et à Aubière, enthousiastes pour vous accompagner Un environnement bienveillant où vos idées comptent vraiment Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe. Compétences et qualités recherchées Vous préparez un Bachelor appui Management ou équivalent Bac+3 Vous disposez d'un bon esprit de synthèse et avez le sens du service, Vous maitrisez les outils bureautiques de traitements de texte et tableurs, Vous êtes organisé, rigoureux, autonome, force de proposition et à l'aise à l'oral, Le travail en équipe dans un environnement évolutif vous motive ! Ce qu'EDF peut vous offrir Avantages Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer. Vous profitez des activités sociales de l'entreprise. Vous bénéficiez d'une prime d'intéressement et d'une couverture sociale. Vous serez remboursé de 50% de votre titre de transport Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation accompagnée de vos trois derniers bulletins de notes. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Description du poste : Envie de donner du sens à votre carrière et de participer à l'innovation dans le domaine médical ? Rejoignez Global D, une entreprise française reconnue pour la conception, la fabrication et la distribution de dispositifs médicaux destinés aux chirurgies cranio-maxillo-faciale, pré-implantaire, orthodontique et à l'implantologie dentaire. Dans un environnement exigeant et innovant, vous contribuerez directement à la fabrication de produits de haute précision au service des professionnels de santé. Missions confiées : Au sein de l'atelier de production, vous participerez aux différentes étapes de fabrication et contribuerez à garantir la qualité des pièces produites. Missions principales Produire les séries conformément aux exigences, en réalisant les corrections nécessaires en cours d'usinage afin de garantir le respect des côtes et des spécifications Appeler le programme d'usinage via le réseau informatique - Réaliser le réglage de la première pièce en effectuant les corrections nécessaires - Travailler sur plusieurs machines selon les besoins de production. - Contrôler les pièces produites conformément aux procédures en vigueur et renseigner les supports qualité et de suivi de production. - Assurer l'ébavurage, le tri, le lavage et le nettoyage des pièces en sortie d'usinage. - Respecter strictement les exigences qualité ainsi que les procédures internes applicables. Maintenance et gestion des équipements - Approvisionner la matière première sur les machines - Monter / Démonter les outils, contrôler leur état, assurer leur nettoyage et leur rangement. - Effectuer la maintenance de premier niveau conformément aux instructions et ordres de maintenance. - Être en support des régleurs lors des opérations de réglage si nécessaire. Sécurité, organisation et collaboration - Détecter toute anomalie et alerter selon les procédures établies. - Entretenir et nettoyer son poste de travail. - Assister, si besoin, les autres services dans un esprit de collaboration. (Liste non exhaustive destinée à établir la teneur du poste qui peut être amené à évoluer et s'adapter en fonction de l'évolution des besoins) Aptitudes requises : Niveau d'étude/diplôme souhaité CAP / BEP / Bac professionnel dans le domaine de l'usinage Conduite de systèmes industriels - Métiers de la production mécanique informatisée - Technicien d'usinage - Expérience souhaitée : 3 à 5 ans sur un poste similaire. Compétences techniques Lecture de plans mécaniques Mise en route et conduite de machines-outils Maîtrise des instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, Keyence, machine 3D Capacité à détecter et signaler les dérives de production Respect des objectifs de production et des exigences qualité. Qualités personnelles Rigueur et minutie - Organisation et précision - Esprit d'équipe - Sens de l'initiative - Capacité à remonter les informations et signaler les anomalies Poste à pourvoir : CDI - 15/04/2026 Horaires : 39h Rémunération : Salaire fixe annuel brut 28K (horaire posté en 2x8) + Prime équipe + tickets restaurant + mutuelle 100% employeur + prévoyance + participation aux bénéfices + Chèques Vacances + accès CE + RTT Rejoignez-nous Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante et contribuer à la fabrication de dispositifs médicaux de haute précision ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation Réf : #OD042026 Dans le cadre de l'égalité des chances, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils EDF, leader de l'énergie et plus précisément le centre de production d'électricité de Paluel (76), recherche des hommes et des femmes pour assurer son développement et renouveler ses compétences Le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Paluel compte plus de 1500 salariés. Il se situe en Seine-Maritime, à 45 minutes de Dieppe, 1 heure de Rouen et 1 heure du Havre. Le CNPE est composé de quatre unités de production, d'une puissance de 1300 MW chacune. Si tu souhaites découvrir le CNPE de Paluel : https://www.youtube.com/watch?v=u1wZ2Fm3n80 Le Service Prévention des Risques (SPR), composé d'une cinquantaine de salariés, a pour mission de prévenir les risques pouvant porter atteinte à la santé et à la sécurité de toute personne présente sur le site. Dans ce cadre, il a à cœur de coordonner et d'animer les actions de Prévention des Risques dans les domaines Radioprotection, Sécurité et Incendie La section affaires est à la recherche de nouveaux talents Accompagné(e) de ton équipe et de ton tuteur, tes missions seront les suivantes Etre un appui aux missions du chargé d'affaires PGAC (Prestation Globale d'Assistance de Chantier Piloter des actions à court ou moyen terme sur les domaines de ton apprentissage Rédiger des documents pour aider et faciliter les missions des agents de terrain Mettre à jour des fichiers importants (comme la gestion des GC, les moyens compensatoires, la gestion des siphons de sol, l'affichage Améliorer les différents fichiers, ainsi que la mise en place d'indicateurs Animer des actions de prévention des risques sur le terrain. Profil souhaité Tu es quelqu'un de particulièrement curieux(se) et rigoureux(se) dans ton travail qui prépare un BTS/ Licence HSE ou un BTS EN ? Tu es extrêmement motivé(e) ? Tu as envie d'apprendre notre métier ? N'hésite pas à postuler ! Merci de joindre à ta candidature : ton CV, ta lettre de motivation, ainsi que tes relevés de notes ou tout autre document pouvant nous aider à mieux te connaître. Bon à savoir Pour que ton alternance se déroule dans les meilleures conditions, des aides à la mobilité et au logement pourront être proposées sous certaines conditions. Le site n'est pas desservi par les transports en commun. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Si tu souhaites découvrir la région : https://www.seine-maritime-tourisme.com/ L'alternance est une solution qui permet d'acquérir une véritable expérience professionnelle tout en continuant à se former. Chez EDF, nous y croyons et nous nous impliquons dans la réussite des projets de nos alternants. Chaque année, nous accueillons plus de 3200 nouveaux alternants, du CAP au Bac+5. Pourquoi pas toi ? Rejoins-nous Paluel organise le 7 mars 2026 son forum des métiers techniques, vous pouvez vous inscrire via cette adresse mail

Description du poste : ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ - Spécialistes de l'emploi dans le secteur médical et médico-social, nous sommes situés au cœur de Lyon 2ᵉ. Nous recherchons des talents passionnés pour enrichir nos équipes partenaires. Nous recrutons des aides-soignants diplômés d'État (H/F) pour des postes en hôpital de jour Type de contrat : intérim, CDD, ou CDI selon vos disponibilités - Lieu : hôpitaux et cliniques partenaires sur Lyon et ses alentours - Missions principales Accompagnement des patients en consultation externe, aide à la toilette, à l'habillage et à la prise des repas - Surveillance des paramètres vitaux et des besoins spécifiques des patients - Participation à la prise en charge et à la rééducation des patients en collaboration avec l'équipe médicale - Transmission des informations et participation à la gestion des dossiers médicaux - Horaires : postes de jour, du lundi au vendredi, en horaires fixes ou variables Description du profil : Voici la version pour des aides-soignants en hôpital de jour dans le même format, avec des puces sous forme de texte pour faciliter le copier-coller : ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ - Spécialistes de l'emploi dans le secteur médical et médico-social, nous sommes situés au cœur de Lyon 2ᵉ. Nous recherchons des talents passionnés pour enrichir nos équipes partenaires. Nous recrutons des aides-soignants diplômés d'État (H/F) pour des postes en hôpital de jour Type de contrat : intérim, CDD, ou CDI selon vos disponibilités - Lieu : hôpitaux et cliniques partenaires sur Lyon et ses alentours - Missions principales Accompagnement des patients en consultation externe, aide à la toilette, à l'habillage et à la prise des repas - Surveillance des paramètres vitaux et des besoins spécifiques des patients - Participation à la prise en charge et à la rééducation des patients en collaboration avec l'équipe médicale - Transmission des informations et participation à la gestion des dossiers médicaux - Horaires : postes de jour, du lundi au vendredi, en horaires fixes ou variables - Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, avec ou sans expérience en hôpital de jour (les débutants motivés sont également bienvenus Compétences Rigueur dans l'accomplissement des soins et surveillance des patients - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec l'équipe soignante - Sens de l'écoute et capacité à apporter du réconfort aux patients en milieu ambulatoire - Qualités personnelles : bienveillance, organisation, et capacité à gérer plusieurs tâches à la fois - Disponibilité : selon vos souhaits, en temps plein ou temps partiel Pourquoi nous rejoindre ? En tant qu'agence spécialisée, nous vous offrons un suivi personnalisé, des missions variées, et des conditions adaptées à vos attentes professionnelles. Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Contactez-nous dès aujourd'hui au***ou envoyez votre CV à***Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Description du poste: Missions: Pas un poste juridique comme les autres. Chez PHILIX, on ne fait pas du droit pour cocher des cases. On accompagne des entrepreneurs exigeants à structurer leur croissance avec rigueur, clarté… et hauteur de vue. Pourquoi ce poste existe Notre cabinet comptable, reconnu pour son exigence et sa posture de copilote financier, cherche un·e juriste autonome, fiable et orienté·e client pour reprendre et sécuriser un portefeuille en lien direct avec les dirigeants. Ici, tu n’es pas dans l’ombre. Tu es un référent, un point d’appui stratégique dans la structuration juridique des entreprises que nous accompagnons. Tes missions principales Gérer le secrétariat juridique annuel courant (convocations, PV d’AG, rapports d’approbation, mise à jour des fiches) Intervenir sur les opérations exceptionnelles : création, augmentation / réduction de capital, transformation, dissolution, TUP, cession, apport… Suivre l’ensemble des formalités : annonces légales, greffe, registres légaux Faire de la veille juridique utile, lisible, et actionable Vulgariser et sécuriser les décisions avec les clients comme avec les équipes internes Tu travailles en lien direct avec les collaborateurs comptables, les CAC, avocats et notaires. Tu n’es pas “à côté”. Tu es dans la boucle de décision. CE QUE LE POSTE NECESSITE : Ce qu’on attend de toi 3 ans d’expérience minimum en cabinet comptable ou cabinet d’avocat Maîtrise concrète du droit des sociétés (vraie autonomie opérationnelle exigée) Aisance rédactionnelle, précision, sens du conseil Posture claire, stable, structurée Goût du travail bien fait, pas de micro-gestion, mais un cadre rigoureux Tu aimes vulgariser sans abaisser la qualité juridique. Tu sais que ton rôle, c’est de sécuriser sans complexifier. TRAVAILLER CHEZ NOUS CA VEUT DIRE QUOI ?: Conditions & cadre CDI – Versailles (78) 1 jour de télétravail max/semaine après intégration Rémunération : 35 à 38 K€ brut/an, selon profil Tickets resto, épargne salariale, primes, cadre de travail haut de gamme Horaires flexibles, tenue décontractée mais soignée Pourquoi PHILIX ? Parce que chez nous, le juridique est un pilier stratégique, pas un accessoire. Parce qu’on valorise l’intelligence appliquée et la relation humaine autant que la technique. Et parce qu’on construit une équipe stable, ambitieuse et alignée. LES PERSPECTIVES: Et après ? Chez PHILIX, chaque poste est une rampe d’évolution. Tu pourras renforcer ton rôle de référent juridique, élargir ton périmètre vers des missions transverses (restructurations, fiscalité, conseil stratégique), ou devenir un pilier dans la montée en gamme du pôle juridique. LE PROCESS DE RECRUTEMENT: Pour postuler Envoie ton CV et un court message : “Ce que tu cherches à faire évoluer dans ta pratique du droit aujourd’hui.” Candidatures génériques non traitées.

Exprimez votre potentiel au sein d’un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.Votre environnementAu sein de la Direction Régionale Méditerranée d’EDF Commerce, vous intégrerez une équipe de Responsables Commerciaux composée d’une dizaine de personnes en charge d’accompagner les Grandes Entreprises et Collectivités dans la transition énergétique du secteur PACA OUEST.Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d’une durée de 24 mois. Vos tâches Dans ce cadre, vos principales tâches seront : Négocier des contrats de fourniture d’électricité et de gaz de Grandes Entreprises (tertiaire ou industrie) et Collectivités. Accompagner les clients dans la transition énergétique en proposant des services de gestion ou maîtrise d’énergies adaptés à leurs besoins. Engager et piloter des campagnes de prospection liées à la fourniture ou aux services.Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.Votre profil A la rentrée 2026, vous serez titulaire d’un Bac +3, et vous souhaitez préparer un Master en Commerce, négociation, énergie sur 24 mois ans en alternance, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.  Compétences et qualités recherchées : Une bonne capacité d’écoute et d’adaptation.Appétence pour le travail collectif et les challenges commerciauxAisance relationnelle Pourquoi nous rejoindre ?Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des tâches utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée.En 2025, 92,4% des alternants et stagiaires ont recommandé le Groupe EDF (source enquête Happy Trainees 2025).Rémunération et avantagesVotre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF :La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d’une partie de l’abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l’entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d’un versement ou placement sur un plan d’épargne Groupe). Merci de joindre à votre candidature : un CV, une lettre de motivation ainsi que les bulletins de notes de la dernière année. Après étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager ainsi que la/le responsable RH lors d’un entretien en présentiel.La diversité alimente notre performance. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.Besoin d’en savoir plus ? Nos alternants témoignent :En podcastEn vidéoDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. 

RESPONSABILITÉS : Envie de jouer un rôle clé dans la gestion technique des procédés de soudage, tout en veillant au respect des normes et standards de qualité dans une entreprise reconnue pour son savoir-faire et son expertise ? Rejoignez Friedlander Amiens, filiale du Groupe Ortec, spécialisée dans la construction d'Unités Industrielles et notamment dans les travaux de Tuyauterie, Chaudronnerie, Maintenance Industrielle et Arrêts d'Unités que ce soient sur des Projets Neufs ou de Revamping. Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons notre futur Coordinateur Soudage IWT (H/F). Le coordinateur en soudage, intervient dans toutes les phases du projet. Ses yeux sont aussi bien à l'atelier que sur nos différents chantiers. Il intervient dans toutes les étapes du soudage et du contrôle dans le but de garantir des pièces conformes. Votre quotidien, concrètement ? Chaque journée sera différente et vos missions pourront être les suivantes : • Constituer et vérifier le dossier d'intervention en conformité avec les textes réglementaires (DESP, ESPN, ...) et les codes de construction applicables (CODAP, CODETI, ...) ; • Assister les opérationnels dans leurs activités et réaliser des missions d' inspection sur chantier (soudage, qualité...) ; • Gérer l' aspect documentaire qualité soudage (CDS, QMOS, QS, Instructions Techniques etc.) en relation avec les services du siège ; • Gérer les procédures/certifications soudage et CND de l'agence ; • Participer aux appels d'offres clients et chiffrage des travaux de métallurgie ; • Préparer et suivre les travaux de préfabrication en atelier. Ces missions n'ont pas de secret pour vous ? Nous vous offrons les outils et les moyens à la hauteur de vos ambitions ! • Une intégration sur mesure aux côtés de de Joël avant son départ à la retraite ; • Une formation à nos outils et méthodes de travail ; • Des services supports efficaces pour travailler dans les meilleures conditions et dans la bonne humeur. Il ne manque plus que vous, pour apporter votre contribution personnelle, à cette belle organisation  PROFIL RECHERCHÉ : Et si on parlait de vous ? Vous êtes titulaire du diplôme IWT, une expérience significative en Coordination Soudage sera fortement appréciée. Vous maîtrisez les matières inox, aluminium, et aciers en procédés TIG - MIG/MAG. Les procédés de soudage et des codes de construction n'ont plus de secret pour vous : CDS, QMOS, QS, CODAP, CODETI... Pourquoi nous rejoindre ? • Parce que vous recherchez à rejoindre une équipe de bâtisseurs dont les projets contribuent à la réussite des plus grandes industries ; • Vous souhaitez participer au développement d'une filiale ambitieuse en apportant votre expertise ; • Vous appréciez les environnements terrains et des circuits décisionnels qui favorisent les prises d'initiatives. Ce que nous proposons : • Contrat CDI • Véhicule et carte carburant à votre disposition • 13ème mois • Prime vacances • Intéressement • Mutuelle groupe • Avantages CSE : tickets cinéma, chèque vacances, cadeau Noël... Et maintenant, quelle suite pour votre candidature ? Vous aurez un premier contact téléphonique avec une Chargée de Recrutement, Amélie ou Pauline, suivi d'un entretien présentiel avec Pierre, le Directeur d'agence. Prêt à piloter un projet d'envergure ? Envoyez nous votre CV !