Dina kvalifikationer Vi söker dig som är högskoleingenjör, civilingenjör eller doktor inom kemi, material, maskinteknik eller fysik eller motsvarande alternativt har gedigen praktisk erfarenhet inom radioaktivt avfall och/eller kemi. Det är meriterande om du har kunskap inom avfallshantering från en kärnteknisk anläggning, såsom avfallets egenskaper, typbeskrivningsprocessen och/eller radioaktiva ämnen och dess kemi. Som person är du ansvarstagande, strukturerad och noggrann samtidigt som du tar egna initiativ och självständigt driver utvecklingen framåt. Du är analytisk och kan se helheten då det är många parametrar att ta hänsyn till. Då du kommer att arbeta i samspel med många personer, i både större och mindre projekt, är det viktigt att du har lätt för att samarbeta och kommunicera med andra. Hög integritet samt uthållighet är andra viktiga egenskaper för rollen. Tjänsten kräver en mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift, både på svenska och på engelska. Välkommen med din ansökan, personligt brev och CV senast den 26 augusti. Urvals sker efter sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! Vi söker utredningsingenjörer inom radioaktivt avfall Svensk Kärnbränslehantering AB, SKB, har uppdraget att ta hand om radioaktivt avfall från de svenska kärnkraftverken. Det ska göras på ett säkert sätt för både människor och miljö. Arbetet står under ständig granskning av myndigheter och experter. Våra ägare är de svenska kärnkraftverken. Avdelningen Låg- och medelaktivt avfall har som huvuduppgift att planera och utveckla system för att ta hand om det låg- och medelaktiva drift- och rivningsavfallet från de svenska kärnkraftverken. Avdelningen arbetar inte med omhändertagande av det använda kärnbränslet. Avdelningen ansvarar för de beräkningar och prognoser som behövs för att bestämma mängden låg- och medelaktivt radioaktivt avfall som ska omhändertas och slutförvaras. I arbetet ingår att ha kontakt med kärnkraftverken i frågor om hantering av avfallet och att tillsammans utveckla effektiva processer som gör att avfallet kan hanteras säkert i hela kedjan, från att det uppstår till att det deponeras i slutförvaret. Utöver detta arbetar avdelningen med utformning och utveckling av de slutförvarsanläggningar som finns eller planeras samt med säkerhetsanalyser för dessa. Nu söker vi dig som vill vara med och säkerställa att rätt avfall placeras i SKB:s slutförvar. Som utredningsingenjör är du ofta spindeln i nätet och har kontakt med både avfallsproducenterna och SKB:s transportenhet, kärntekniska anläggningar och ämnesexperter. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Genomföra, leda och vara teknisk rådgivare för avfallsutredningar och projekt relaterade till avfallsområdet Hålla acceptanskriterier för slutförvar uppdaterade och utveckla dessa vid behov Ta fram typbeskrivningar och bistå avfallsproducenter med typbeskrivningsspecifikationer Följa upp och analysera avfallsproducenternas avfallshantering genom revisioner Ta fram underlag för uppskattning av avfallsvolymer och material- och nuklidinventarium från det radioaktiva avfall som ska slutförvaras i SKB:s anläggningar Sprida erfarenheter och utbilda aktörerna inom avfalls – och avvecklingsverksamheter Säkerställa att rutiner och andra styrande dokument finns och är uppdaterade Ta fram och granska årsrapporter Tillse att innehållet i avfallsdatabasen är korrekt och delta i utveckling av databasen. Vi erbjuder dig: Hos oss blir du en del i ett team där samarbete och respekt är viktigt för att kunna nå våra uppsatta mål. Ditt och andras bidrag till lösningar är det som driver arbetet framåt. Du får möjlighet att utvecklas i en spännande organisation med många sakkunniga experter, såväl nationellt som internationellt, som gärna delar med sig av kunskaper och erfarenheter. Placeringsort Solna, Östhammar eller Oskarshamn. Resor förekommer i tjänsten och körkort B är ett krav. I våra rekryteringsprocesser samarbetar vi med Human Resources Services inom Vattenfall. Tjänsten kan vara säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Säkerhetsprövningen omfattar registerkontroll samt säkerhetsprövningssamtal i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövningen kommer ett drogtest att genomföras. För mera information om tjänsten kontakta rekryterande chef Ingrid Wigstrand, 070-277 09 35. För frågor kring rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Zanko Dasko, 070-253 28 96. Fackliga företrädare är för Saco-SKB Marika Westman, 070-638 34 36, för Unionen Carina Gottfridsson, 0491-76 32 30 och för Ledarna Bo Johansson, 073-807 23 23. Svensk Kärnbränslehantering AB, SKB, har uppdraget att ta hand om allt radioaktivt avfall från de svenska kärnkraftverken. Det ska göras på ett säkert sätt för både människor och miljö. I dag driver vi två anläggningar, Slutförvaret för kortlivat radioaktivt avfall, SFR, i Forsmark och Mellanlagret för använt kärnbränsle, Clab, i Oskarshamn. Vi planerar också att bygga ett kärnbränsleförvar i Forsmark och en inkapslingsanläggning i Oskarshamn och har ansökt hos myndigheterna att få bygga ut Slutförvaret för kortlivat radioaktivt avfall för att kunna ta emot rivningsavfall från nedlagda svenska kärnkraftverk.

Dina kvalifikationer Vi söker dig som är högskoleingenjör, civilingenjör eller doktor inom kemi, material, maskinteknik eller fysik eller motsvarande alternativt har gedigen praktisk erfarenhet inom radioaktivt avfall och/eller kemi. Det är meriterande om du har kunskap inom avfallshantering från en kärnteknisk anläggning, såsom avfallets egenskaper, typbeskrivningsprocessen och/eller radioaktiva ämnen och dess kemi. Som person är du ansvarstagande, strukturerad och noggrann samtidigt som du tar egna initiativ och självständigt driver utvecklingen framåt. Du är analytisk och kan se helheten då det är många parametrar att ta hänsyn till. Då du kommer att arbeta i samspel med många personer, i både större och mindre projekt, är det viktigt att du har lätt för att samarbeta och kommunicera med andra. Hög integritet samt uthållighet är andra viktiga egenskaper för rollen. Tjänsten kräver en mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift, både på svenska och på engelska. Välkommen med din ansökan, personligt brev och CV senast den 26 augusti. Urvals sker efter sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! Vi söker utredningsingenjörer inom radioaktivt avfall Svensk Kärnbränslehantering AB, SKB, har uppdraget att ta hand om radioaktivt avfall från de svenska kärnkraftverken. Det ska göras på ett säkert sätt för både människor och miljö. Arbetet står under ständig granskning av myndigheter och experter. Våra ägare är de svenska kärnkraftverken. Avdelningen Låg- och medelaktivt avfall har som huvuduppgift att planera och utveckla system för att ta hand om det låg- och medelaktiva drift- och rivningsavfallet från de svenska kärnkraftverken. Avdelningen arbetar inte med omhändertagande av det använda kärnbränslet. Avdelningen ansvarar för de beräkningar och prognoser som behövs för att bestämma mängden låg- och medelaktivt radioaktivt avfall som ska omhändertas och slutförvaras. I arbetet ingår att ha kontakt med kärnkraftverken i frågor om hantering av avfallet och att tillsammans utveckla effektiva processer som gör att avfallet kan hanteras säkert i hela kedjan, från att det uppstår till att det deponeras i slutförvaret. Utöver detta arbetar avdelningen med utformning och utveckling av de slutförvarsanläggningar som finns eller planeras samt med säkerhetsanalyser för dessa. Nu söker vi dig som vill vara med och säkerställa att rätt avfall placeras i SKB:s slutförvar. Som utredningsingenjör är du ofta spindeln i nätet och har kontakt med både avfallsproducenterna och SKB:s transportenhet, kärntekniska anläggningar och ämnesexperter. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Genomföra, leda och vara teknisk rådgivare för avfallsutredningar och projekt relaterade till avfallsområdet Hålla acceptanskriterier för slutförvar uppdaterade och utveckla dessa vid behov Ta fram typbeskrivningar och bistå avfallsproducenter med typbeskrivningsspecifikationer Följa upp och analysera avfallsproducenternas avfallshantering genom revisioner Ta fram underlag för uppskattning av avfallsvolymer och material- och nuklidinventarium från det radioaktiva avfall som ska slutförvaras i SKB:s anläggningar Sprida erfarenheter och utbilda aktörerna inom avfalls – och avvecklingsverksamheter Säkerställa att rutiner och andra styrande dokument finns och är uppdaterade Ta fram och granska årsrapporter Tillse att innehållet i avfallsdatabasen är korrekt och delta i utveckling av databasen. Vi erbjuder dig: Hos oss blir du en del i ett team där samarbete och respekt är viktigt för att kunna nå våra uppsatta mål. Ditt och andras bidrag till lösningar är det som driver arbetet framåt. Du får möjlighet att utvecklas i en spännande organisation med många sakkunniga experter, såväl nationellt som internationellt, som gärna delar med sig av kunskaper och erfarenheter. Placeringsort Solna, Östhammar eller Oskarshamn. Resor förekommer i tjänsten och körkort B är ett krav. I våra rekryteringsprocesser samarbetar vi med Human Resources Services inom Vattenfall. Tjänsten kan vara säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Säkerhetsprövningen omfattar registerkontroll samt säkerhetsprövningssamtal i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövningen kommer ett drogtest att genomföras. För mera information om tjänsten kontakta rekryterande chef Ingrid Wigstrand, 070-277 09 35. För frågor kring rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Zanko Dasko, 070-253 28 96. Fackliga företrädare är för Saco-SKB Marika Westman, 070-638 34 36, för Unionen Carina Gottfridsson, 0491-76 32 30 och för Ledarna Bo Johansson, 073-807 23 23. Svensk Kärnbränslehantering AB, SKB, har uppdraget att ta hand om allt radioaktivt avfall från de svenska kärnkraftverken. Det ska göras på ett säkert sätt för både människor och miljö. I dag driver vi två anläggningar, Slutförvaret för kortlivat radioaktivt avfall, SFR, i Forsmark och Mellanlagret för använt kärnbränsle, Clab, i Oskarshamn. Vi planerar också att bygga ett kärnbränsleförvar i Forsmark och en inkapslingsanläggning i Oskarshamn och har ansökt hos myndigheterna att få bygga ut Slutförvaret för kortlivat radioaktivt avfall för att kunna ta emot rivningsavfall från nedlagda svenska kärnkraftverk.

Polismyndigheten är organiserad i sju polisregioner, ett antal gemensamma avdelningar samt ett kansli. De gemensamma avdelningarnas uppdrag är att tillgodose ledningens och verksamhetens behov av strategisk styrning, verksamhetsnära stöd samt stöd av mer administrativ karaktär inom respektive ansvarsområde. Avdelningarna har ansvar för all verksamhet inom respektive funktion vilket innefattar fullt ansvar för verksamhet, ekonomi och personal oavsett var i landet personalen geografiskt är placerad. Utifrån principen tillgänglighet och professionalitet ska avdelningarna skapa förutsättningar för ett verksamhetsdrivet, professionellt, tillgängligt och likvärdigt stöd för hela Polismyndigheten. Rättsavdelningen inom Polismyndigheten ansvarar för rättslig styrning och stöd, förvaltningsrättslig verksamhet samt informationsförvaltning. Den har ca 740 anställda och består av tre processenheter och sju regionalt placerade rättsenheter samt ett kansli som lyder direkt under avdelningschefen. Vi söker nu en rättschef till rättsenhet Öst i Linköping. Rättsenhet Öst består av ca 55 medarbetare. Rättsenheten ansvarar för att ge juridiskt stöd till såväl det operativa arbetet som ledningen inom respektive polisregion. I rättsenheten ingår även verksamhetsområdena informationsförvaltning och förvaltningsrätt. Det innebär att du som rättschef har ett ansvar för dessa områden inom regionen. Du ingår i såväl rättsavdelningens nationella ledningsgrupp som polisregion Östs ledningsgrupp. Som rättschef för region Öst ska du - under avdelningschefen och tillsammans med ledningsgruppen ansvara för att Polismyndighetens uppdrag genomförs samt driva myndighetens långsiktiga förändrings- och utvecklingsarbete - ansvara för verksamhetens resultat - ansvara och verka för en miljö som stimulerar till samarbete, kreativitet och ständiga förbättringar - företräda hela Polismyndigheten både externt och internt och arbeta för att stärka förtroendet för polisverksamheten Kvalifikationer För att lyckas i rollen som rättschef har du - juristexamen - flerårig erfarenhet från arbete inom rättsväsendet, Regeringskansliet eller motsvarande - erfarenhet av att driva och leda i en komplex organisation tillsammans med andra chefer - erfarenhet av att, med goda resultat, ha arbetat mål- och resultatinriktat för såväl hela verksamhetsuppdraget som det egna ansvarsområdet - erfarenhet av att framgångsrikt leda och driva förändrings- och utvecklingsarbete - ingått i ledningsgrupp Läs mer på www.polisen.se/om-polisen/lediga-jobb/ När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som en del i urvalsprocessen kommer tester att användas. Kontaktpersoner Information om uppdraget lämnas av rättschef Martin Valfridsson, telefon 010 563 7112. Information om rekryteringsprocessen lämnas av chefsrekryterare Gunnar Stenvall, telefon 010 564 37 53, som under semesterperioden även tar emot frågor om uppdraget för vidare befordran. Fackliga företrädare SACO: Anna Owens, telefon 010 563 48 81 Polisförbundet: Sofia Ask, telefon 010 563 87 10 Fackförbundet ST: Johan Gertz, telefon 010 567 70 92 Seko Polisen: Karna Tillheden, telefon 010 561 66 27 Anställning - Tillsvidareanställning med ett förordnande för befattningen om fyra år med möjlighet till förlängning - Anställningen kan komma att inledas med en provanställning - Placering vid polisregion Östs kontor i Linköping Säkerhetsklassning Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen, kommer att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap. Ansökan Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev. Ansökan skickas till jobb.chef@polisen.se eller till adressen: Polismyndigheten, registratorskontoret, Box 12256, 102 26 Stockholm. Märk din ansökan med ref. nr. A356.669/2018 i mailets ärendemening. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan via papperspost. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Läs mer om hur vi behandlar din ansökan på vår hemsida. Polismyndigheten Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 30 000 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan senast den 20 augusti 2018!

Polismyndigheten är organiserad i sju polisregioner, ett antal gemensamma avdelningar samt ett kansli. De gemensamma avdelningarnas uppdrag är att tillgodose ledningens och verksamhetens behov av strategisk styrning, verksamhetsnära stöd samt stöd av mer administrativ karaktär inom respektive ansvarsområde. Avdelningarna har ansvar för all verksamhet inom respektive funktion vilket innefattar fullt ansvar för verksamhet, ekonomi och personal oavsett var i landet personalen geografiskt är placerad. Utifrån principen tillgänglighet och professionalitet ska avdelningarna skapa förutsättningar för ett verksamhetsdrivet, professionellt, tillgängligt och likvärdigt stöd för hela Polismyndigheten. Rättsavdelningen inom Polismyndigheten ansvarar för rättslig styrning och stöd, förvaltningsrättslig verksamhet samt informationsförvaltning. Den har ca 740 anställda och består av tre processenheter och sju regionalt placerade rättsenheter samt ett kansli som lyder direkt under avdelningschefen. Vi söker nu en rättschef till rättsenhet Stockholm. Rättsenhet Stockholm består av ca 170 medarbetare. Rättsenheten ansvarar för att ge juridiskt stöd till såväl det operativa arbetet som ledningen inom respektive polisregion. I rättsenheten ingår även verksamhetsområdena informationsförvaltning och förvaltningsrätt. Det innebär att du som rättschef har ett ansvar för dessa områden inom regionen. Du ingår i såväl rättsavdelningens nationella ledningsgrupp som polisregion Stockholms ledningsgrupp. Som rättschef för region Stockholm ska du - under avdelningschefen och tillsammans med ledningsgruppen ansvara för att Polismyndighetens uppdrag genomförs samt driva myndighetens långsiktiga förändrings- och utvecklingsarbete - ansvara för verksamhetens resultat - ansvara och verka för en miljö som stimulerar till samarbete, kreativitet och ständiga förbättringar - företräda hela Polismyndigheten både externt och internt och arbeta för att stärka förtroendet för polisverksamheten Kvalifikationer För att lyckas i rollen som rättschef har du - juristexamen - flerårig erfarenhet från arbete inom rättsväsendet, Regeringskansliet eller motsvarande - erfarenhet av att driva och leda i en komplex organisation tillsammans med andra chefer - erfarenhet av att, med goda resultat, ha arbetat mål- och resultatinriktat för såväl hela verksamhetsuppdraget som det egna ansvarsområdet - erfarenhet av att framgångsrikt leda och driva förändrings- och utvecklingsarbete - ingått i ledningsgrupp Läs mer på www.polisen.se/om-polisen/lediga-jobb/ När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som en del i urvalsprocessen kommer tester att användas. Kontaktpersoner Information om uppdraget lämnas av rättschef Martin Valfridsson, telefon 010 563 7112. Information om rekryteringsprocessen lämnas av chefsrekryterare Gunnar Stenvall, telefon 010 564 37 53, som under semesterperioden även tar emot frågor om uppdraget för vidare befordran. Fackliga företrädare SACO: Anna Owens, telefon 010 563 48 81 Polisförbundet: Sofia Ask, telefon 010 563 87 10 Fackförbundet ST: Johan Gertz, telefon 010 567 70 92 Seko Polisen: Karna Tillheden, telefon 010 561 66 27 Anställning - Tillsvidareanställning med ett förordnande för befattningen om fyra år med möjlighet till förlängning - Anställningen kan komma att inledas med en provanställning - Placering vid polisregion Stockholms kontor i Kronoberg Säkerhetsklassning Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen, kommer att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap. Ansökan Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev. Ansökan skickas till jobb.chef@polisen.se eller till adressen: Polismyndigheten, registratorskontoret, Box 12256, 102 26 Stockholm. Märk din ansökan med ref. nr. A356.669/2018 i mailets ärendemening. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan via papperspost. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Läs mer om hur vi behandlar din ansökan på vår hemsida. Polismyndigheten Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 30 000 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan senast den 20 augusti 2018!

Adecco söker nu för PwC:s räkning finsktalande Revisionsassistenter. Du som är ekonomistuderande och söker extrajobb har nu en fantastisk möjlighet! Behärskar du finska och har en god kommunikationsförmåga, gillar att arbeta med siffror samt besitter goda kunskaper i Excel?  Vill du jobba extra med revision under dina studier och söker en chans att kickstarta din karriär? Då är tjänsten som Revisionsassistent perfekt för dig för dig! Om tjänsten I tjänsten som Revisionsassistent kommer du att samarbeta tätt med revisorerna och assistera dem genom hela revisionsprocessen, från planering till avslut. Exempel på arbetsuppgifter är kontroll och granskning, avstämningar och dokumentation samt projektadministration. Arbetet sker på PwC:s kontor på Torsgatan, såväl som ute hos kunderna runt om i Stockholm. Du som läser ekonomiprogrammet på universitet eller högskola med inriktning mot redovisning/revision kommer snabbt in i arbetet. Vidare kommer ditt stora intresse för revision till nytta i denna roll. Goda kunskaper i Excel är ett krav! Du ska ha minst 3 terminer kvar av din utbildning och vara tillgänglig för arbete två dagar per vecka. Du kommer att vara timanställd och arbeta varierande dagar vid behov. Uppdraget startar i höst med en utbildning och kommer sedan att pågå löpande. Arbetstiderna är kl. 8-17 men kan delas upp och anpassas. Om dig Som person är du initiativtagande, utåtriktad och kan etablera förtroendefulla kontakter. Du har lätt för att samarbeta och besitter en god kommunikativ förmåga. Egenskaper som kommer väl till pass i denna tjänst är god analytisk förmåga, att kunna prioritera samt ett affärsmässigt tänkande. Det är önskvärt att du vid planerad examen uppfyller Revisorsnämndens teoretiska krav för auktorisation. Viktigt för tjänsten är: - att du behärskar finska i tal och skrift - att du studerar på högskola eller universitet - att du har ett intresse för ekonomi och revision - god kommunikativ och analytisk förmåga Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Om Adecco Tjänsten är en del av vår personaluthyrning. Du är anställd av oss på Adecco men arbetar ute hos våra kunder. Att vara ambulerande konsult innebär att man blir anställd av oss Adecco för att utföra arbete i kundföretag och vars arbetsplats, arbetstid och arbetsuppgifter sålunda kan variera inom ett överenskommet tjänstgöringsområde. Om anställningen Tjänsten som revisionsassistent är ett konsultuppdrag med start i höst. Som konsult får du en anställning i Adecco Student AB. Vi erbjuder extrajobb för dig som är studerande, pensionär eller av någon annan anledning vill arbeta extra. Du får ett ramavtal i Adecco Student AB. Timlönen är alltid minst enligt de avtal som gäller på arbetsmarknaden. Semesterersättning tillkommer och betalas ut i samband med lönen. Vid arbete under kvällar, helger och nätter tillkommer OB-tillägg enligt rådande kollektivavtal. Adecco är världens största rekryterings- och bemanningsföretag. I Sverige finns vi på ca 50 orter och har 5000 anställda. Vår storlek gör att vi har kunder i de flesta olika branscher och en anställning som konsult hos oss leder ofta till att både ditt sociala och professionella kontaktnät växer. Då vi på Adecco samarbetar med många attraktiva företag som anlitar oss för sina personalbehov finns också chans att du erbjuds tjänster som aldrig når den öppna marknaden. Om ansökan Tjänsten skall tillsättas i höst och rekryteringsarbetet sker löpande. Vänligen bifoga CV och personligt brev och ansök tjänsten genom att klicka på knappen ”Ansök”. • Första steget i våra rekryteringsprocesser är ett personlighetstest (MAP) som skickas till din mail efter att rekryteraren har granskat din ansökan.Adecco använder tester som en del i processen i syfte att göra en så kvalitetssäkrad och rättvis bedömning som möjligt. • Ansvarig rekryterare går sedan igenom inkomna ansökningar kontinuerligt och gör ett första urval. • Om du är en av dem som går vidare kommer du att bli kontaktad för en telefonintervju. De som går vidare efter telefonintervju får möjlighet att komma till Adecco och träffa ansvarig rekryterare för en personlig intervju.  Vänligen notera att vi i vissa av våra processer även använder videointervjuer, fler tester och andra bedömningstekniker. Om det är aktuellt i just denna process kommer du att informeras om detta. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare:   Randa Melko via 08 - 100 500. Har du frågor angående registrering, var god kontakta Adeccos Kandidatsupport: kandidatsupport@adecco.se alt. via tel: 08 - 598 980 10. Välkommen med din ansökan!

Vi söker dig som har: • 3 årigt teknisk gymnasieutbildning med eftergymnasial påbyggnad eller motsvarande kompetens med el-teleinriktning • Dokumenterad erfarenhet från liknande arbetsuppgifter inom områdena broadcast, mobiltelefoni och/eller telecom • Vana att arbeta med datorstöd • Förmåga att kunna uttrycka sig i tal och skrift både på svenska och engelska • Vana att arbeta i direktkontakt med kund Krav för befattningen • Du innehar B-körkort och är van förare då det förekommer mycket bilkörning med servicebil. • Du klarar läkarundersökning och utbildning för arbete i mast då mastintyg är ett krav • För anställning krävs godkänd säkerhetsprövning med registerkontroll enligt 12§ samt medgivande enligt 19§ i säkerhetsskyddslagen. Även godkänd bakgrundskontroll är ett krav. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och letar efter dig som är engagerad och serviceinriktad samt drivs av att göra ett bra arbete. Vidare är du en person som tar stort personligt ansvar och som bidrar till gruppens resultat och utveckling. Du förstår vikten av ett väl fungerande samarbete och värnar om att skapa en god stämning på jobbet. Hos oss arbetar vi aktivt med att skapa förståelse för hur det egna beteendet bidrar till resultat och ett gott arbetsklimat. Du arbetar systematiskt och lösningsorienterat och planerar dina dagar på ett effektivt sätt. Du är nyfiken på teknik och gillar att tänka nytt. Då det i rollen är vanligt med ensamarbete är det viktigt att du är en person som kan ta egna initiativ och arbeta självständigt. Du har god prioriteringsförmåga och tar ansvar för ditt arbete och det du levererar. Naturligtvis är du också en person som identifierar dig med Teracoms tre kärnvärden; Ansvarstagande, Nytänkande och Enkelhet. Som en del i vårt långsiktiga arbete för en jämställd arbetsplats ser vi gärna kvinnliga sökanden. Är du intresserad av att arbeta i en spännande och dynamisk bransch med erfarna och kompetenta kollegor? Är du ansvarstagande och gillar att tänka nytt? Då tror vi att du kommer att trivas hos oss! På Teracom värnar vi om våra medarbetare och kan erbjuda en god kompetensutveckling samt balans mellan arbete och privatliv. Vi betraktar olikheter mellan människor som en styrka och är övertygade om att det bidrar till ett dynamiskt, kreativt och trivsamt arbetsklimat. Serviceområde Öst, inom avdelning Nätdrift, ansvarar för service på teknisk utrustning i Östergötland, Södermanland, Gotland, Västmanland, Örebro och Kalmar län. Nu söker vi en ny Servicetekniker med placering i Motala. Rollen Du kommer att ingå i ett team som tillsammans ansvarar för driftverksamheten och driftkvalitén i serviceområdet. Rollen som Serviceingenjör är en bred och spännande roll med stort eget ansvar och passar dig som triggas av problemlösning. Huvudsakliga arbetsuppgifter och ansvar: • Avhjälpande- och förebyggande underhåll inom: • Broadcastnät inkluderat transmission och styrsystem • Telecom- , mobiltele- och kommunikationssystem inkluderat transmission och styrsystem • Kraftförsörjnings- och ventilationsutrustning samt övriga förekommande arbetsuppgifter vid Teracoms– och kunders anläggningar • Montera, installera, driftsätta • Ansöka om planerade driftuppehåll vid planerat underhållsarbete och nätförändringar • Följa lagar, förordningar och Teracoms interna policys och regelverk. Placering för tjänsten är i Motala men arbete i ett större geografiskt område förekommer. Arbetstiden är företrädesvis dagtid men i tjänsten kan beredskap och arbete på annan tid förekomma. Arbete på hög höjd förekommer. Din ansökan Vill du bli en av oss? Skicka in din ansökan bestående av CV och personligt brev. Sista ansökningsdag är den 6:e augusti 2018 men ansökningarna kommer att behandlas löpande. Har du frågor om oss eller tjänsten är du välkommen att kontakta Henric Segerlund, Gruppchef Serviceområde Öst. 08-5554 2530 eller henric.segerlund@teracom.se. Välkommen med din ansökan! I dagens digitala värld är robust och säker kommunikation helt avgörande för ett hållbart och tryggt samhälle. Det är därför Teracom finns. Teracom är ett statligt bolag som under den senaste tiden tagit stora kliv mot visionen att vara ett självklart nav i framtidens kommunikationssamhälle. Verksamheten omvandlas i snabb takt till ett renodlat nätbolag med fokus på säkra nätlösningar för radio, tv och kommunikation. En nyckel till vår framgång har varit att vi rekryterat hängivna personer som delat vår vision. Du blir således delaktig i ett team som engagerat arbetar för att förverkliga framtidens säkra kommunikation.

För att lyckas i denna roll behöver du ha erfarenhet av teknikutveckling inom produktionsanläggningar och förståelse för de krav de för med sig på egenutvecklad teknik. Du ska också ha gedigen kunskap om samspel mellan teknik, säkerhet och verksamhet i geologisk miljö samt erfarenhet av projektledning och samordning av komplex verksamhet. Du är civilingenjör med inriktning bergbyggnad, mekanik eller systemteknik. Har du doktorsexamen är det meriterande. Vi tror att du har följande egenskaper: • Väl utvecklad problemlösningsförmåga samt förmåga att fatta beslut • Förmåga att skapa förtroende och att underhålla relationer • Stark inre motor, integritet och målfokus samt god kommunikativ förmåga • Mycket god analytisk förmåga, både ur ett tekniskt och ett ekonomiskt perspektiv Placeringsort är Forsmark eller Solna. I tjänsten ingår resor mellan dessa orter, liksom övriga tjänsteresor. Körkort B är ett krav. SKB:s ledningssystem är på svenska varför även tillräckligt goda kunskaper i svenska språket är ett krav. Vill du vara med och driva ett unikt projekt? Som Teknikkoordinator erbjuder vi en utmanade roll med intressanta och varierande arbetsuppgifter! Svensk Kärnbränslehantering AB, SKB, har uppdraget att ta hand om allt radioaktivt avfall från de svenska kärnkraftverken. Det ska göras på ett säkert sätt för både människor och miljö. Vi har ansökt om att bland annat få bygga ett slutförvar för använt kärnbränsle i Forsmark, i Östhammars kommun. Avdelning Kärnbränsle har till uppgift att ansvara för att systemet för slutförvaring av använt kärnbränsle uppförs och driftsätts i enlighet med gällande krav och planer. Enhet Anläggningsteknik ansvarar i sin tur för att planera och uppföra detta förvar. Det inbegriper en rad utmaningar som är kopplade till detta unika industriprojekt. Som teknikkoordinator blir din uppgift att förse beställaren och övriga delar av SKB med korrekta underlag för projektets teknikutveckling. I rollen ingår befogenhet att ge direktiv och styra teknikverksamheten. I uppdraget ingår också att budgetera för linjeaktiviteter. Rollen ingår i en beställarenhet som utifrån en långsiktig strategi agerar anläggningsägare och beställare av projekt och utredningar. I dagsläget planerar vi för berg- och markentreprenader och genomför projektering av dessa. Vi har även uppdraget att förbereda kommande bygg- och installationsarbeten för Kärnbränsleförvaret på plats i Forsmark. Vårt mål är att tillhandahålla tydliga förutsättningar och beslut som möjliggör god framdrift i projektverksamheten. Hos oss får du vara med och utveckla en komplex verksamhet i en spännande och kompetent organisation. Huvudsakliga arbetsuppgifter: • Formulera koordinerade krav på färdigställande av teknikutveckling • Koordinera pågående teknikutveckling mellan projektet och olika enheter • Definiera projektfaser med avseende på projektmål utifrån fastslagen strategi • Koordinera och följa pågående teknikutveckling och bevaka produktionsperspektivet • Både leda projekt som projektledare och ingå i projekt som medarbetare • Koordinera olika projektintressenter kring planer, leveranser och beslut • Se till att verksamheten bedrivs enligt gällande lagar och föreskrifter • Leda arbetet med referensutformning och referensverksamhet Arbetet bedrivs i nära samarbete med projekt- och projekteringsledare samt beställarchef teknik. I våra rekryteringsprocesser samarbetar vi med Human Resources Services på Vattenfall. För mer information om tjänsten vänligen kontakta rekryterande chef Mårthen Elgenklöw, marthen.elgenklow@skb.se, tfn 070-218 27 75 (vecka 27-28 samt från och med vecka 32). Du kan även kontakta Eva Widing, eva.widing@skb.se. För mer information om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Åsa Lindwall, 070-304 33 66 (vecka 27-29 samt från och med vecka 33). Fackliga företrädare är för Saco-SKB Marika Westman, 070-638 34 36, för Unionen Carina Gottfridsson, 0491-76 32 30 och för Ledarna Bo Johansson, 073-807 23 23. Välkommen med din ansökan, CV och personligt brev, senast den 19 augusti 2018. Tjänsten kan vara säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Säkerhetsprövningen omfattar registerkontroll samt säkerhetsprövningssamtal i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövningen kommer ett drogtest att genomförs. Svensk Kärnbränslehantering AB, SKB, har uppdraget att ta hand om allt radioaktivt avfall från de svenska kärnkraftverken. Det ska göras på ett säkert sätt för både människor och miljö. I dag driver vi två anläggningar, Slutförvaret för kortlivat radioaktivt avfall, SFR, i Forsmark och Mellanlagret för använt kärnbränsle, Clab, i Oskarshamn. Vi planerar också att bygga ett kärnbränsleförvar i Forsmark och en inkapslingsanläggning i Oskarshamn och har ansökt hos myndigheterna att få bygga ut Slutförvaret för kortlivat radioaktivt avfall för att kunna ta emot rivningsavfall från nedlagda svenska kärnkraftverk. Läs gärna mera på skb.se.

Vill du vara med och vidareutveckla ICLD:s sätt att kommunicera värderingsdrivet och nytänkande? Vill du också fördjupa metoder för relationsbyggande kommunikation anpassad både till programformer och målgrupper, i nära samarbete med ICLD:s tre enheter? Vi söker nu en vikarierande kommunikationsstrateg med lång erfarenhet som kan arbeta såväl strategiskt som operativt på ICLD, Internationellt Centrum för Lokal Demokrati, med arbetsplats i Visby. Om ICLD – Internationellt Centrum för Lokal Demokrati ICLD arbetar med att främja lokal demokrati i låg- och medelinkomstländer inom ramen för prioriterade samarbetsländer samarbetsländer inom det svenska utvecklingssamarbetet. Verksamheten finansieras av Sida. I styrelsen för ICLD har Sveriges kommuner och landsting (SKL) majoritet. ICLD:s verksamhet omfattar programmet Kommunalt Partnerskap, Internationella Utbildningsprogram samt Kunskapscentrum; allt med fokus på utveckling av lokal demokrati. Läs mer på www.icld.se ICLD:s kommunikation Fokus för ICLD:s kommunikation under det kommande året är förvaltning och utveckling av ICLD:s webbplats och andra digitala kanaler som Facebook, Twitter och Youtube. Det innebär att du ska ha erfarenhet av att ta fram strategier för närvaron i sociala medier, samordna och planera arbetet och producera innehåll för publicering. Du ska också ha erfarenhet av att producera och/eller beställa rörligt material och korta filmer för webb. Du ska kunna arbeta aktivt med att ta fram nya insikter om aktuella målgrupper. Du ska också behärska Google Analytics som stöd för utvärdering av webbkommunikationen, ta fram statistik för de sociala kanalerna och arbeta med kontinuerlig uppföljning och analys av genomförda kommunikationsinsatser. Arbetsuppgifter Som kommunikationsstrateg på ICLD har du ett delegerat övergripande ansvar för att såväl den interna som externa kommunikationen bidrar till att organisationens mål uppnås. Ansvaret består bland annat av: • att strategiskt planera och driva kommunikationsinsatser av olika slag för hela organisationen och för enskilda programenheter • att operativt genomföra insatser som webbutveckling, beställa videoproduktion, trycksaker mm • att projektleda arrangemang och events • produktion av nyhetsbrev • att beställa skribenttjänster och annan kommunikationsproduktion • redaktörskap och webbpublicering Kvalifikationer Vi söker dig som har några års erfarenhet av kommunikatörsarbete. Du har en akademisk utbildning i kommunikation eller motsvarande. Du är van vid att arbeta med olika kanaler, nyfiken på nya arbetssätt och att testa nya metoder och kanaler. Du är inställd på att se kommunikativa utmaningar i organisationen som behöver antas. Du är fokuserad på att stödja alla delar av verksamheten med förslag till och genomförande av kommunikationsinsatser som ger effekt. Du har att ansvar för att se till att kommunikationsperspektivet är integrerat i verksamhetsprocesserna. Flexibilitet och att skapa goda relationer såväl internt som externt är mycket viktigt. ICLD är en liten organisation vilket innebär att du kommunikationsstrateg har ett stort ansvar för hela arbetsprocessen, från att hålla medarbetarna informerade till att strategiskt utveckla övergripande metoder att kommunicera externt. Din kompetens • dokumenterad erfarenhet av kommunikationsplanering, textproduktion med ett journalistiskt angreppssätt, textredigering, samt webbutveckling, webbpublicering och videoproduktion. • erfarenhet av projektledning och produktion av trycksaker och kunskapsbärande rapporter. • akademisk utbildning inom kommunikation/media eller motsvarande • några års aktuell erfarenhet av kvalificerat arbete inom digitala/sociala medier • mycket goda kunskaper såväl muntligt som skriftligt i svenska och engelska. • stort intresse för samhällsfrågor och internationellt utvecklingsarbete. • god kunskap om biståndsfrågor och påverkansarbete. • kommunicerar med god stilistisk förmåga och tillgänglighet • van att samarbeta med olika målgrupper och skapa goda relationer • erfarenhet av arbete med användarstatistik • goda kunskaper i ett par olika webbpubliceringsverktyg • erfarenhet av att arbeta i Photoshop, InDesign och Adobe Premiere Pro är meriterande Personliga förmågor och sociala färdigheter Vi söker dig som är positiv, driven, analyserande och serviceinriktad. Du är självständig och mycket van att ta egna initiativ, stå upp för dem och fullfölja genomförandet. Du har självinsikt och är flexibel och ser möjligheter i förändring. Du har god samarbetsförmåga och sätter värde på relationsskapande. Du är kreativ och har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och som ger effekt. Anställningsform Aktuell befattning är ett vikariat på ett år med möjlighet till förlängning och med arbetsställe i Visby. Tillträde snarast efter överenskommelse. Sista ansökningsdag är måndagen den 13 augusti 2018. Skicka din ansökan med personligt brev och CV till info@icld.se märkt ”Vikariat Kommunikationsstrateg” Upplysningar om tjänsten Tf Generalsekreterare Christer Åkesson, christer.akesson@icld.se, Tel: 0498-29 91 63, 0734-619061 eller Kommunikationsstrateg Anne Scheffer Leander, anne.scheffer-leander@icld.se, Tel: 0498-29 91 88

Kvalifikationer Krav: - Utbildad undersköterska - Behärskar det svenska språket så väl som i tal och skrift - B körkort med tillgång till egen bil Meriterande: -Är flerspråkig helst inom finska, arabiska, syrianska och kurdiska. Du ska vara: - Flexibel, samarbetsvillig, kreativ och stresstålig - Positiv och lösningsfokuserad samt självsäker - Lugn, stabil och initiativtagande - Ansvarsfull, pålitlig och empatisk Beskrivning: Vi söker undersköterskor till vår Hemtjänstverksamhet i Örebro. Företaget heter Gullpigan Kroppsvård och Hemtjänster AB (under pågående namnändring till Kvalita Hemtjänst AB). Vår målsättning är att skapa förutsättningar för människor att leva ett bra liv. Vår värdegrund bygger på att respektera varje medmänniska och ge omvårdnad med omsorg från hjärtat. Vi vill locka fram livsglädjen hos våra kunder så att livet känns mer meningsfullt. Det gör vi tack vare våra fantastiska medarbetare, genom att de sprider våra värdegrunder och värderingar som bygger på Respekt, Kärlek och Livsglädje. Om Arbetet: Som undersköterska behöver man ha förståelse för situationen, vårdtagarna och de anhöriga för att kunna ge rätt stöd och vård. Det är viktigt att kunna samtala med vårdtagare och anhöriga. Yrket har krav på att dokumentera skriftligt, därför måste du behärska det svenska språket väl i både tal och skrift för att kunna skapa en trygg arbetsplats. Det är viktigt att vara glad men noggrann och arbeta utifrån vårdplaner/genomförandeplaner samt att följa regler och rutiner på arbetsplatsen. Det är viktigt att vara uppmärksam och lyhörd på förändringar i vårdtagarens fysiska och psykiska tillstånd, för att rapportera till andra yrkesgrupper som avgör om förändrade insatser ska ske. Du skall arbeta enligt Socialtjänstlagen och på delegation enligt Hälso-och Sjukvårdslagen. Du skall arbeta utifrån den nationella värdegrunden vilket innebär att äldre personer får leva ett värdigt liv och känna välbefinnande. Genom att: – Arbeta utifrån genomförandeplaner med individens behov i centrum - Respektera vårdtagaren och dennes anhöriga - Ha ett gott bemötande och förhållningssätt Arbetsuppgifter och arbetstider: Några av arbetsuppgifterna är b.la att ge omvårdnad med grundläggande behov så som personlig hygien (hjälpa till med att tvätta sig eller duscha), klä-av och på sig, hjälp med toalettbesök, ledsagning, vårdinrättningar samt ge insulin/medicin. Övriga behov (serviceinsatser) att b.la ge stöd för att klara av det vardagliga i hemmet som exempelvis tillaga sin mat, göra inköp samt städning och renhållning i hemmet. Du måste vara flexibel med arbetstider samt vara stresstålig då det förekommer en del restid mellan kunderna samt att det kan förekomma många kundbesök under en arbetsdag. Varierande arbetstider (mellan kl 07:00 - 22:00): Vardagar, kvällar och helger Kvalifikationer: Krav: - Utbildad undersköterska - Behärskar det svenska språket så väl som i tal och skrift - B körkort med tillgång till egen bil Meriterande: - Är flerspråkig helst: finska, arabiska, syrianska eller kurdiska. Du ska vara: - Flexibel, samarbetsvillig, kreativ och stresstålig - Positiv och lösningsfokuserad samt självsäker - Lugn, stabil och initiativtagande - Ansvarsfull, pålitlig och empatisk Du skall kunna arbeta både självständigt och i grupp, och ha lätt att samverka med andra. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet Arbetslivserfarenhet är meriterande men inget krav Anställningsform: Timanställd med tillträde omgående Lön: Som anställd hos oss har du tryggheten i att arbeta under ett Kollektivavtal. Vi sätter lönen individuellt efter erfarenhet, utbildning och kompetens. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons! Ansökan sker endast genom e-post till: gullpiganrekrytering@gmail.com Bifoga CV och personligt brev samt om möjligt även referenser! Vi söker undersköterskor till vår Hemtjänstverksamhet i Örebro. Företaget heter Gullpigan Kroppsvård och Hemtjänster AB (under namnändring till Kvalita Hemtjänst AB). Vår målsättning är att skapa förutsättningar för människor att leva ett bra liv. Vår värdegrund bygger på att respektera varje medmänniska och ge omvårdnad med omsorg från hjärtat. Vi vill locka fram livsglädjen hos våra kunder så att livet känns mer meningsfullt. Det gör vi tack vare våra fantastiska medarbetare, genom att de sprider våra värdegrunder och värderingar som bygger på Respekt, Kärlek och Livsglädje.

Vill du arbeta med IT-incidenter där du kan göra skillnad på riktigt? Har du ett brinnande intresse för teknik och är proffs på att kommunicera? Är du som person prestigelös, serviceinriktad och har god samarbetsförmåga? Då kan vi ha jobbet för dig! Som incident manager hos oss tror vi att du har en stor drivkraft, är stresstålig, social, duktig på att kommunicera i både tal och skrift. Därtill har du ett IT-intresse, är van vid att samarbeta och älskar att ge bra service. Som medarbetare på Servicedesk kommer du att hantera incidenter i Polisens IT-miljö samt se till att varaktiga lösningar hittas på problemärenden. Vi lägger stor vikt på din förmåga att kommunicera, samarbeta, din drivkraft och uthållighet för att hitta lösningar på incidenter och problemärenden. Du säkerställer att verksamheten hålls informerade om incidenter och genomför incidentutredningar. Du tar fram statistik och följer upp inom incidentområdet samt vidareutvecklar Polisens incidenthantering utifrån influenser du får genom omvärldsbevakning och ständiga förbättringar. Beskrivning av arbetsplatsen Som anställd på IT-avdelningen är du delaktig i ett viktigt samhällsuppdrag med många spännande verksamhetsområden och en möjlighet att göra skillnad på riktigt. Våra system används i polisernas vardag – dygnet runt, året runt. Från ett ingripande mitt i natten till att färdigställa en förundersökning inför en rättegång. Polisens IT-avdelning har ca 750 anställda och ansvarar för all it som används av myndighetens ca 30 000 medarbetare. Vi söker dig som har: - Gymnasial utbildning - Goda baskunskaper inom IT - Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du har: - Erfarenhet av att arbeta som Incident Manager eller inom Incident Management - Erfarenhet av att arbeta som Problem Manager eller inom Problem Management - Certifierad inom ITIL och extra meriterande om du har djupare kunskap inom Service Transition och/eller Service operation - Erfarenhet inom Servicedesk eller IT support - Tidigare erfarenhet inom ledarskap Som person är du: - Ansvarsfull med en stor drivkraft och vill utvecklas - Lösnings- och resultatorienterad - Social och utåtriktad person med god kommunikations- och samarbetsförmåga - Prestigelös och gillar att bedriva förändringsarbete - Professionell i ditt dagliga arbete. - En lagspelare som bidrar till ett bra samarbete med god stämning även i stressade och pressade situationer - Serviceminded – du älskar att ge bra service Vi kommer att lägga mycket stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningen Arbetsort: Stockholm Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning Omfattning: Heltid Arbetstid: Flextid Tillträde: Enligt överenskommelse Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning (med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen) genomförs före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap. Vill du veta mer? Välkommen att kontakta chef Ewa Bårman, telefon 010-56 37410 Besök gärna Polisens webbplats www.polisen.se Facklig information lämnas av: Kent Svärd, SACO, tfn 010-56 34 211; Sofia Ask, Polisförbundet, tfn 010-563 87 10; Johan Gertz, Fackförbundet ST, tfn 010-567 70 92; Karna Tillheden, SEKO Polisen, tfn 0732-490 422. Ansökan Genom din ansökan samtycker du till att dina personuppgifter behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen och dataskyddsförordningen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddad identitet eller annan information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut; Registrera dig inte i systemet utan ta istället kontakt med hr.support@polisen.se Välkommen med din ansökan bestående av personligt brev och CV (inga betyg eller intyg) senast den 10e augusti 2018. Vi tar endast emot bilagor i pdf- och doc-format. Du skickar in din ansökan till jobb.na@polisen.se och ange diarienummer A339.467/2018 Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan!