Description du poste : PLOMBIER / CHAUFFAGISTE H/F - Agence Acorus Azur (Brignoles - 83) Tu as envie de rejoindre une entreprise en pleine croissance où l'autonomie, la convivialité et la proximité terrain sont au cœur du quotidien ? Notre agence Acorus Azur , basée à Brignoles (83) , recherche son/sa futur(e) Plombier(e) / Chauffagiste ! En intégrant notre équipe, tu seras accompagné(e) sous le tutorat direct de Jean-Christophe , Directeur d'agence. La plupart du temps en binôme, tu évolueras au quotidien dans des milieux occupés (80 % chez des bailleurs sociaux, mais aussi en copropriétés, établissements de santé et tertiaire Tes missions au quotidien Rattaché(e) à l'agence de Brignoles, tu interviendras sur toute la région PACA pour assurer des prestations de qualité Plomberie sanitaire : pose, rénovation, dépannage, recherche de fuites et remplacement d'équipements.***Chauffage / CVC : installation, entretien et mise en service de systèmes thermiques.***Travail en binôme : entraide, partage d'expérience et esprit d'équipe sur le terrain.***Relation client : représentation de l'image d'Acorus auprès des occupants et des donneurs d'ordre avec le sourire ! Le profil recherché***Tu justifies idéalement d'une expérience réussie et avérée en plomberie et/ou CVC.***Tu aimes le terrain, la diversité des chantiers et le contact humain en milieu occupé.***Tu es rigoureux(se), autonome et tu apprécies le travail bien fait et en équipe.***Tu possèdes le Permis B (indispensable pour effectuer tes déplacements sur la région). Ce que nous t'offrons Organisation du temps de travail : Contrat 39 heures réparti sur 5 jours.***Équipements : Véhicule de service fourni pour tous tes déplacements professionnels.***Accompagnement : Un vrai parcours d'intégration et un suivi de ta montée en compétences.***L'ambiance Acorus : Autonomie, confiance, esprit de 'mini-entreprise' et événements d'équipe Inclusivité & Diversité Chez Acorus, nous sommes convaincus que la richesse de nos équipes fait notre force. À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Prêt(e) à relever le défi ? Si tu te reconnais dans cette description et que tu as envie d'apporter ton savoir-faire à l'aventure Acorus Azur, postule dès maintenant ! Jean-Christophe et l'équipe n'attendent plus que toi.

Notre partenaire est un acteur spécialisé dans la conception, la rénovation, l'aménagement et la transformation d'espaces pour les secteurs du tertiaire, du commerce, de l'hôtellerie, de la santé, de l'industrie et de la logistique. Le groupe est basé à Paris mais possède des agences un peu partout en France (Nord Ouest, Centre Est...). Nous cherchons un(e) Chargé(e) d'Etudes TCE pour chiffrer des projets en rénovation TCE notamment sur la partie CVC/ELEC. Le poste en détail Sous la responsabilité du Directeur Etudes de Prix vous serez responsable des réponses aux études de projets et de la constitution des dossiers techniques pour répondre aux appels d'offres. À ce titre, vos missions sont les suivantes : Analyse & Organisation : Participation aux réunions de lancement, planification des ressources études et analyse des cahiers des charges (Contractant Général / Entreprise Générale). Estimation Financière : Réalisation des métrés, chiffrages des coûts de revient, élaboration des devis, notices financières et mémoires techniques. Optimisation des Offres : Lancement des pré-consultations au stade avant-projet et application des coefficients de marge. Ajustement & Transfert : Recalage final des prix après négociation client et passation officielle du dossier technique/financier aux équipes travaux. Gestion des Consultations : Constitution des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE), lancement des appels d'offres et relances pour garantir au moins 3 réponses par lot. Analyse & Négociation : Alignement technique et financier des offres sous-traitants, et négociation finale en collaboration avec le pôle Réalisation. Amélioration Continue : Mise à jour des bases de prix internes (selon les retours d'AO) et veille réglementaire/technique pour optimiser les futures offres. Les qualités requises Analyse, chiffrage, arbitrage et gestion globale des dossiers techniques du bâtiment dans le respect des normes. Écoute client, management d'équipe, rigueur opérationnelle et communication efficace (interne/externe). Profil recherché De formation Bac+2 minimum en Etude et Economie de la construction ou formation équivalente Vous disposez de 5 ans minimum d'expérience dans le bâtiment TCE et le CVC/ELEC La connaissance de l'Anglais est un plus

Au sein du service Santé Sécurité Environnement de l'Établissement de Bourges, vous êtes en charge de la mise en place, du déploiement et de l'animation du Système de Management de l'énergie selon le référentiel ISO 50001 et de la coordination des actions de l'établissement sur les thématiques efficacité énergétique et impact environnemental. Vous veillez à l'acculturation du Système de Management de L'énergie auprès des utilisateurs internes (système documentaire, tableaux de bord, plan d'actions, formation, audits ...) ainsi qu'à son intégration dans le Système de Management SSE existant. Grâce à vos compétences, vous réalisez les missions suivantes: - identifier et collecter les actions de maîtrise de l'énergie de l'Établissement, coordonner l'ensemble du dispositif en partenariat avec les référents techniques CVC, Électricité, Infrastructures et proposer avec leur concours, les nouvelles actions à conduire - suivre et analyser les résultats obtenus en collaboration avec les référents techniques - assurer la conformité et la veille réglementaire et technologique sur les évolutions dans le domaine de la maîtrise de l'énergie - assurer la prise en compte de l'impact environnemental dans la gestion quotidienne des activités des sites En relation avec les différents services et intervenants de l'Établissement, l'ingénieur Efficacité Énergétique et Impact Environnemental coopère avec les personnes en charge de la production, de la maintenance, des travaux neufs et des référents techniques associés (CVC, Électricité, Infrastructure), de l'exploitation des infrastructures, de la sécurité, de l'environnement, des achats, de la finance et de la communication. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne...

Description du poste : Sur le chantier, rien ne bouge sans toi. Chez ALLEZ Energies, tu pilotes des chantiers CVC du lancement jusqu'aux essais finaux. Encadré par le responsable de service, tu travailles avec les conducteurs de travaux, les équipes terrain et les autres métiers pour tenir les délais, la qualité et le budget. Tu passes du terrain à l'organisation, avec des arbitrages rapides quand il faut ajuster les moyens, sécuriser une intervention ou remettre un chantier sur les rails. Tu interviens chez nos clients, sur des installations où il faut décider vite, coordonner sans perdre le fil et garder une vue claire sur l'avancement. Tu assures aussi la circulation des informations entre le terrain et le pilotage. Le poste demande de la méthode, une présence régulière sur site et une vraie capacité à garder la même exigence quand plusieurs sujets avancent en parallèle. Tes missions couvrent la préparation, la coordination et le suivi quotidien du chantier Préparer les interventions et lancer les équipes sur site - Planifier le travail et coordonner les corps de métier - Anticiper les besoins humains et matériels - Suivre l'avancement et tenir les budgets - Contrôler la qualité d'exécution au quotidien - Réaliser les essais et les mises en service - Rédiger les comptes rendus et faire le point régulier - Faire respecter les règles de sécurité sur le terrain Description du profil : Ce poste demande quelqu'un qui tient le cap sur le terrain et sait décider vite Bac pro, avec plusieurs années d'expérience sur chantier ou en encadrement terrain. - Maîtrise des techniques d'exécution des ouvrages CVC et des règles de chantier. - Bonne lecture d'un budget, avec estimation des moyens humains et matériels nécessaires. - Connaissance de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité et de l'environnement. - Sens de l'organisation, leadership, écoute, communication et gestion des conflits au quotidien. - Capacité à décider vite, à garder le cap sous pression et à négocier. - Connaissance du droit de la construction, du droit du travail, de l'outil informatique et permis adapté.

Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, spécialisé dans l'électricité, un Technicien de maintenance CVC Vos missions principales seront : - Installer les équipements et matériels conformément aux dossiers techniques - Assurer l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes de climatisation, des pompes à chaleur et des installations frigorifiques - Réaliser la pose des réseaux de ventilation (gaines) - Effectuer les raccordements nécessaires (tuyauterie, électricité, etc.) - Participer aux phases d'essais, de réglages et de mise en service des installations - Utiliser les appareils de mesure et de régulation (pression, température, débit.) pour garantir le bon fonctionnement des équipements - Mettre en service les installations et accompagner les utilisateurs dans leur prise en main - Veiller au maintien en bon état de fonctionnement des installations - Contrôler la conformité des équipements installés - Effectuer des opérations de dépannage, y compris sur des systèmes de chauffage - Appliquer rigoureusement les consignes en matière de Santé, Sécurité et Environnement sur les chantiers - Contribuer à la démarche MASE : participation aux audits, animations SSE terrain, remontée d'informations et amélioration continue Mission intérimaire de longue durée Prise de poste dès que possible Durée hebdomadaire de travail de 35H00 Salaire : à partir de 2300€ brut mensuel, à négocier selon profil Avantages : Tickets restaurant de 10€/jour dont 60% à la charge de l'employeur, mutuelle prise en charge à hauteur de 50% Localisation : Ternay (69) Vous interviendrez quotidiennement chez les clients dans la région Auvergne-Rhône-Alpes dans le cadre de déplacements à la journée. Profil recherché : Diplômé d'un BEP / CAP / BAC PRO thermique, électronique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de deux ans en qualité de Technicien de maintenance CVC. Autonome et adaptable, vous disposez d'un excellent sens du relationnel et placez la satisfaction client au cœur de vos priorités. Vous avez de bonnes connaissances en soudure et tuyauterie. Idéalement, vous êtes titulaire de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides. Le permis B est indispensable dans le cadre de vos déplacements professionnels.

Description du poste : En tant que Technicien Frigoriste H/F, vous serez rattaché(e) directement au Chargé d'Affaires principal et vous deviendrez un maillon technique essentiel dans la réussite des projets CVC de l'entreprise. Votre quotidien sera rythmé par des interventions sur le terrain, principalement dans le secteur tertiaire. Vos missions principales s'articuleront de manière autonome autour des axes suivants Prendre en charge l'entretien préventif et le dépannage curatif des systèmes de climatisation et de ventilation au sein des entreprises clientes (notamment les Centrales de Traitement d'Air - CTA Assurer la maintenance globale ainsi que les travaux de modification concernant les installations de climatisation existantes. * Diagnostiquer avec précision les pannes complexes et effectuer les réparations nécessaires dans le strict respect des règles de sécurité. * Planifier de manière proactive vos opérations de maintenance pour garantir la longévité et la fiabilité des équipements. * Assurer un reporting rigoureux en rédigeant vos fiches d'intervention de manière claire pour assurer un bon suivi technique. * Intervenir en véritable conseiller : être force de proposition auprès des clients pour suggérer des solutions techniques adaptées visant à optimiser le rendement énergétique de leurs installations. Description du profil : Nous recherchons avant tout un(e) expert(e) technique du froid, passionné(e) par son métier et doté(e) d'un excellent sens du service. Vous justifiez d'une expérience solide et réussie d'au moins 5 ans dans le domaine du CVC, spécifiquement en tant que frigoriste sur des installations tertiaires. Vous êtes reconnu(e) pour votre grande autonomie sur les chantiers et votre maîtrise absolue des règles techniques liées à la maintenance des équipements frigorifiques. Au-delà de vos compétences pures en froid, vous possédez une bonne vision globale d'un chantier et vous comprenez les interactions avec les autres corps de métier présents sur place. Vous avez l'esprit d'analyse : vous êtes tout à fait capable d'éplucher un dossier technique ou des plans et de proposer des modifications pertinentes si la réalité du terrain l'exige. Rigueur, méthode, fiabilité et aisance relationnelle face aux clients sont les qualités qui vous permettront de vous épanouir et de briller à ce poste.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des valeurs humaines et éthiques fortes ? Alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans dans la région Auvergne Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne avec une parfaite connaissance du bassin de l'emploi grâce à ses agences de proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans la maintenance multi-technique basée sur le bassin lyonnais, un(e) Technicien(ne) Maintenance Multi-Technique. Rattaché au responsable technique ou au service de maintenance, vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements techniques variés (CVC, électricité, plomberie, systèmes de sécurité, etc.) dans différents types de bâtiments (résidentiels, commerciaux, industriels) - Réaliser les diagnostics des pannes et des dysfonctionnements sur les installations multi-techniques, et proposer des solutions adaptées pour les résoudre - Effectuer les réparations nécessaires en respectant les normes et les procédures en vigueur ; - Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques pour garantir une intervention conforme aux exigences du client Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Paniers repas, prime... - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours...) - Avantages liés à l'ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Le poste est à pourvoir à temps plein, sur une base de 35 heures de travail hebdomadaire. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez nous votre candidature qui sera étudiée dans les meilleurs délais ! - Formation technique (CAP, Bac Pro, BTS...) dans l'un des corps d'état concernés (élec, CVC, maintenance...) - Expérience significative sur un poste similaire en maintenance multitechnique - Polyvalence, autonomie, sens du service et réactivité - Habilitations électriques à jour (B0/H0 - idéalement BR/BC) - Permis B exigé (déplacements possibles selon poste)

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des valeurs humaines et éthiques fortes ? Alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans dans la région Auvergne Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne avec une parfaite connaissance du bassin de l'emploi grâce à ses agences de proximité. Nous recherchons pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans la maintenance multi-technique basée sur le bassin lyonnais, un(e) Technicien(ne) Maintenance Multi-Technique. Rattaché au responsable technique ou au service de maintenance, vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements techniques variés (CVC, électricité, plomberie, systèmes de sécurité, etc.) dans différents types de bâtiments (résidentiels, commerciaux, industriels) - Réaliser les diagnostics des pannes et des dysfonctionnements sur les installations multi-techniques, et proposer des solutions adaptées pour les résoudre - Effectuer les réparations nécessaires en respectant les normes et les procédures en vigueur ; - Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques pour garantir une intervention conforme aux exigences du client Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - Paniers repas, prime... - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours...) - Avantages liés à l'ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...) Le poste est à pourvoir à temps plein, sur une base de 35 heures de travail hebdomadaire. Ce poste est fait pour vous ? Alors n'hésitez pas, envoyez nous votre candidature qui sera étudiée dans les meilleurs délais ! - Formation technique (CAP, Bac Pro, BTS...) dans l'un des corps d'état concernés (élec, CVC, maintenance...) - Expérience significative sur un poste similaire en maintenance multitechnique - Polyvalence, autonomie, sens du service et réactivité - Habilitations électriques à jour (B0/H0 - idéalement BR/BC) - Permis B exigé (déplacements possibles selon poste)

Description du poste : Vous souhaitez mettre à profit vos compétences techniques tout en encadrant une équipe ? Rejoignez une entreprise industrielle où la maintenance des infrastructures est un enjeu clé ! Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Chef d'Équipe Services Généraux H/F en CDI . Vos missions En tant que Chef d'Équipe Services Généraux , vous garantissez le bon fonctionnement des installations techniques du site et coordonnez les interventions de votre équipe ainsi que celles des prestataires extérieurs. À ce titre, vous serez amené(e) à Encadrer, animer et organiser l'activité de l'équipe Services Généraux. * Planifier et superviser les opérations de maintenance préventive, corrective et améliorative des bâtiments et des installations techniques. * Veiller au bon fonctionnement des équipements liés aux énergies, aux réseaux de fluides, aux installations électriques ainsi qu'aux systèmes de chauffage, ventilation, climatisation (CVC), production de froid et autres équipements techniques du bâtiment Suivre les consommations énergétiques, analyser les dérives et mettre en œuvre des actions correctives. * Coordonner les interventions des prestataires extérieurs et veiller au respect des règles de sécurité. * Superviser la gestion des déchets techniques et le bon fonctionnement des installations associées. Description du profil Formation en maintenance des bâtiments, maintenance industrielle ou équivalent. * Expérience réussie sur un poste similaire avec une première expérience en management. * Solides connaissances en maintenance des bâtiments, électricité, réseaux de fluides ainsi qu'en chauffage, ventilation, climatisation (CVC), froid industriel ou commercial Maîtrise d'un outil de GMAO appréciée. * Leadership, sens de l'organisation, autonomie et excellent relationnel. Ce que nous vous proposons * CDI à temps plein , en horaires de journée. * Un poste à responsabilités, alliant management et expertise technique. * Un environnement de travail dynamique au sein d'un site industriel. * Une rémunération attractive selon votre expérience, complétée par des avantages. * De réelles perspectives d'évolution. Vous souhaitez évoluer dans un poste mêlant terrain, technique et management ? Rejoignez une entreprise qui valorise l'expertise de ses collaborateurs et investit dans la performance de ses installations.

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Description du Poste : L'équipe est composée de plusieurs techniciens et encadrants. Vous serez rattaché à un manager opérationnel. Vous serez au cœur de l'action pour assurer le confort d'un de nos clients en maintenant ses installations dans leurs locaux. En tant que Technicien d'exploitation, vous assurez les missions suivantes Vous assurez la maintenance préventive et corrective des installation au sein d'une équipe de 3 techniciens sur le site Campus carré vert MAZARS. * Sur un contrat de type multitechnique/ multi service, le technicien intervient dans divers domaines (CVCD, électricité CFO/CFA, plomberie, et d'autres lots intégrés au contrat mulititechnique// multi service tels que le clos et couvert, et le second œuvre, espace verts, etc Le technicien réalise la maintenance et renseigne via le smartphone ou le PC la GMAO et le module DI. * Le technicien participe à la rotation du planning pour assurer les ouvertures et le démarrage GE en horaires décalés et intègre le pole d'astreinte. Vous êtes titulaire d'un diplômé BAC, BTS ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine. Vous présentez les compétences suivantes : Solides compétences techniques en électricité, CVC, conditionnement de l'air, et régulation. Rigueur. Autonomie. Esprit d'équipe. Sens de la relation client. Rémunération et Qualité de vie Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences Rémunération annuelle sur 13,3 mois ou 12,3 mois - Dispositifs d'intéressement et de participation - Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service - Prime d'ancienneté à partir de 2 ans - Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO - 1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque année