Dans le cadre d'une création de poste stratégique, nous recherchons un Recruteur H/F passionné pour rejoindre notre équipe Recrutement CDD/CDI en Auvergne Rhône-Alpes, au sein du Groupe Partnaire. Intégrer Partnaire en Auvergne Rhône-Alpes, c'est choisir un environnement de travail où vous bénéficiez de l'autonomie nécessaire pour exceller. Notre écosystème valorise la proximité et l'inclusion, vous donnant les moyens de mener à bien votre mission et de vous épanouir pleinement ! En tant que Recruteur H/F, vous assurez la gestion complète des projets de recrutement qui vous sont attribués, de la définition du besoin à l'intégration du candidat sur le site clients. Vos missions principales sont: ** Gérez le sourcing pour identifier les talents (annonces, approche directe sur diverses plateformes) ** Conduire des entretiens approfondis (téléphoniques, physiques ou Visio) afin de valider les hard et soft skills, la motivation et l'alignement culturel des candidats. ** Sélectionner les meilleurs profils et fournir des synthèses de qualité et détaillées aux entreprises clientes. ** Assurer le suivi du processus d'embauche, conseille client et candidat, et intervenir dans la négociation salariale jusqu'à la finalisation du recrutement. ** Participer au développement commercial de l'activité Organisation et Relations Vous êtes rattaché au Consultant Recrutement Réseau Manager et en lien transversal avec les responsables d'agences d'emplois de tout le périmètre Auvergne Rhône-Alpes ** Un onboarding aux petits soins et le soutien de votre Manager vous assurent une prise de fonction immédiate. Notre management valorise la montée en compétences pour vous garantir une perspective d'évolution concrète à moyen et long terme (dès 12 à 18 mois !). Vos compétences clés: ** Formation: Titulaire d'un Bac+2/+3 en Ressources Humaines avec une expérience de 3 ans minimum dans le domaine du recrutement ** Vos savoir-faire: - Maîtrise des techniques de sourcing (approche directe, LinkedIn Recruiter, etc.). - Maîtrise de la conduite d'entretien et évaluation candidat - Capacité à maîtriser les outils informatiques et Intelligence Artificielle (IA) Vos atouts: curiosité, rigueur, réactivité et sens du relationnel clients sont vos atouts pour réussir votre mission Vous vous reconnaissez dans de descriptif, n'hésitez plus! envoyez votre CV et échangeons ensemble! Un salaire fixe mensuel entre 2000/2200 euros bruts mensuels + variable (pouvant aller jusqu'à 5 à 8 points de votre rémunération annuelle) + 13 jours de RTT + Tickets Restaurants (Carte Swile) + Avantages CSE

Au sein de la direction territoriale 93/94 de la direction régionale Ile de France Est et en lien avec votre tuteur vos missions seront : Elaborer un dispositif de veille locale politique, institutionnelle et économique du territoire Rédiger des notes d'ambiance ou de synthèse sur les thématiques liées aux territoires et signaux faibles Produire et maintenir à jour des cartographies relationnelles des acteurs clés du territoire (élus, personnalités.) Actualiser l'annuaire des élus et VIP Produire et maintenir à jour des monographies des collectivités du territoire et des instances qui y sont ancrées (associations, services de l'Etat, établissements) En sus et de manière ponctuelle, préparer la présence de la DT dans les événements externes (salons, colloques, forums, inaugurations, etc.) Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. * Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, * 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, * Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager) * Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. * Une aide au passage du permis B, * 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. * L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un Master 2 Sciences Politiques Droit des collectivités locales Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Capacité d'analyse et de synthèse Avoir un bon relationnel Avoir le sens du service Savoir travailler en équipe Connaissances du droit des collectivités locales et des affaires publiques Connaissance du secteur d'activité Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous ! Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Chez Rhise, cabinet de conseil RH, nous accompagnons Persyn dans son recrutement. Persyn, c'est une entreprise basée à Montigny-en-Gohelle (juste à côté de Lens), composée de 17 passionnés de surgelés, et plus particulièrement de glaces. L'entreprise commercialise ces produits en tant que grossiste auprès de la grande distribution et a bâti un environnement de travail où il fait bon travailler. Pourquoi rejoindre Persyn ? Une ambiance de travail vraiment sympa avec une équipe soudée Des opportunités d'évolution concrètes pour ceux qui ont envie d'apprendre et de grandir Un cadre formateur où l'on vous donne les moyens de progresser Dans le cadre de ce recrutement, Persyn recherche un(e) Préparateur(trice) Magasinier(ère) Cariste pour intégrer son équipe logistique de 3 personnes (vous, un assistant logistique et le responsable logistique). Votre terrain de jeu ? L'entrepôt de Persyn, en chambre froide à -20°C (des EPI adaptés sont fournis, mais il ne faut pas avoir peur du froid !). Au programme de vos journées : Préparer les commandes pour les clients (préparation en gros et picking) Réceptionner et vérifier les marchandises qui arrivent Stocker et organiser les produits dans l'entrepôt Gérer l'activité via le logiciel TESFRI à l'aide d'une scannette Respecter les règles de sécurité et d'hygiène Vous serez directement rattaché(e) au responsable logistique. La conduite d'engins de manutention (chariot à mât rétractable, transpalette électrique) fait partie intégrante de votre quotidien, au service de la réception, du stockage et de la préparation des commandes. Qui êtes vous ? Les indispensables : CACES 1, 3 et 5 à jour (indispensables) Aisance dans la conduite des engins de manutention Votre personnalité : Sérieux(se) et rigoureux(se) dans votre travail Organisé(e) et méthodique Esprit d'équipe développé (le travail d'équipe est essentiel) Si vous avez déjà utilisé le logiciel TESFRI, c'est un plus, mais on vous forme si nécessaire. La cerise sur le gâteau : vous avez une expérience en entrepôt frigorifique ! Ce que Persyn propose Accompagnement et formation à l'outil WMS TESFRI Démarrage prévu dès que possible Envie de rejoindre Persyn ? Si vous recherchez une entreprise à taille humaine, avec une super ambiance et de vraies perspectives d'évolution, Persyn a hâte de vous rencontrer. Merci d'adresser votre CV, accompagné d'un court texte de motivation (fortement apprécié).

Depuis plus de 100 ans, notre entreprise familiale perpétue un savoir-faire industriel reconnu, alliant tradition, innovation et exigence technique. À taille humaine, nous plaçons la qualité du travail, la transmission des compétences et la stabilité de l'emploi au cœur de nos valeurs. Chez nous, chaque collaborateur compte. En intégrant nos équipes, vous rejoignez une structure solide, engagée dans le long terme, où le respect, l'expertise et l'esprit d'équipe font partie du quotidien. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous intervenez sur nos transformateurs électriques pour réaliser des opérations de montage, maintenance et remise en état. Lieu : St. Etienne /international -- CDI - Temps plein -- Industrie Début souhaité : Dès que possible Vos missions principales Assurer le montage mécanique et le remontage des transformateurs dans nos atelier ou sur site client. Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative sur les ensembles mécaniques (circuit magnétique, Bobinages, Motoréducteurs, etc.). Participer aux opérations de vidange, nettoyage, remplacement de pièces, resserrage, expertise, étanchéité. Effectuer les contrôles visuels et mécaniques avant et après intervention. Rédiger les rapports d'intervention et assurer un retour d'information précis. Utilisation de pont roulant. Veiller au respect des règles de sécurité, qualité et environnement lors des interventions. Profil recherché Formation Bac Pro à Bac+2 en mécanique, maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. Expérience souhaitée dans un poste similaire (montage mécanique, maintenance industrielle, maintenance en machine outils, équipements électriques lourds.). Bonnes compétences en lecture de plans mécaniques et utilisation d'outillage de maintenance. Une base en lecture de plans électriques serait un plus. Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et sens du service client. Déplacements ponctuels possibles sur sites clients. Ce que nous offrons Type d'emploi : Temps plein, CDI Base 35 heures avec RTT, horaires souples Heures supplémentaires en fonction de la charge de travail Une entreprise à taille humaine où vos idées comptent vraiment Une formation technique interne sur nos produits. Un environnement convivial et une équipe passionnée par la technique. Un environnement stimulant et des projets variés, innovants et concrets, propice au développement de vos compétences Une intégration personnalisée, des formations interne et un accompagnement technique Rémunération selon profil Primes intéressements 13e mois Plan épargne entreprise Titres restaurant, chèques vacances Prêt(e) à donner forme à vos ambitions ? Envoyez nous votre CV

Service D'oncologie Médicale Temps Plein Ou Partiel Dès Que Possible Le pôle régional de cancérologie (PRC) est un pôle dynamique, porté par une équipe de 13 médecins oncologues collaborant quotidiennement avec des spécialistes d'organes (7 médecins en gastroentérologie, pneumologie et dermatologie) et 5 médecins généralistes. Un nouveau pôle de cancérologie, doté d'équipements médicaux de dernière génération (radiothérapie, médecine nucléaire), sera livré fin 2026. Ce projet renforcera le positionnement du CHU comme centre d'excellence, offrant des diagnostics plus précis et des traitements plus ciblés, tout en améliorant la qualité de vie des patients. Actuellement, le PRC prend en charge tous les types de tumeurs avec des plateaux techniques performants : - Radiothérapie (Cyberknife et 4 accélérateurs). - Chirurgie carcinologique, endoscopie, radiologie interventionnelle. - Biologie moléculaire (RCP moléculaire bimensuelle, techniques NGS et PCR digitale). - 120 passages par jour en HDJ (oncologie et hématologie confondues). - 32 lits d'hospitalisation complète, 11 lits d'HDS et 3 lits dédiés aux essais de phase précoce (DITTOH). Le poste proposé est à temps plein ou temps partiel, les détails de l'activité sont à discuter selon la formation et les centres d'intérêt du candidat. L'exercice professionnel comprend des consultations d'oncologie, de l'HDS/HDJ, le secteur d'hospitalisation de jour et conventionnel, le secteur d'onco-gériatrie (14 lits). L'activité comprend également une participation pour l'encadrement des internes (cours, bibliographie...), des praticiens associés lauréats des EVC du CHU et des établissements de santé du territoire et des stagiaires associés accueillis dans le cadre d'une coopération internationale. Les missions seront à adapter entre le besoin du pôle et le profil du candidat. - Praticien inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins, - Le statut proposé est : assistant spécialiste, praticien contractuel, chef de clinique, praticien hospitalier. - Détenir le Diplôme d'études spécialisées (DES) en oncologie médicale ou en médecine interne - Détenir un Diplôme de docteur en médecine générale avec un DU ou DUI dans la discipline de cancérologie - Date de prise de fonction souhaitée : 2026 Déposez dès maintenant votre candidature (CV et lettre de motivation) sur le site web du CHU de Poitiers, rubrique « Le CHU recrute », la date limite de dépôt est le 10 mai 2026.

Envie de trouver votre futur job sans même transpirer ? Adéquat vous décroche le poste Adéquat ! Rejoignez l'agence préférée des candidats et intérimaires et (ré)attaquez du bon pied ! Votre agence Adéquat Grand Clément Villeurbanne vous décroche un poste en tant que Opérateur découpe laser - Lasériste H/F en intérim, mission longue, sur le secteur de l'Est lyonnais (69), pour l'un de nos clients spécialisé dans la découpe, la fabrication et la distribution d'acier. L'entreprise est un distributeur de tôles épaisses en aciers inoxydables (quarto) et alliages de nickel, vendues en l'état ou découpées sur mesure. Nous recherchons actuellement de nouveaux talents pour rejoindre cette équipe et contribuer à leur croissance. Sous la responsabilité du Responsable de production, l'opérateur découpe laser devra utiliser des machines laser pour traiter et découper différentes matières. Vos missions seront les suivantes : Lecture de plan Préparation de la machine en ajustant les réglages appropriés et en contrôlant le matériel à traiter Surveiller la qualité des matières découpées (acier, tôle) Contrôler la qualité des pièces découpées Intervenir en cas de dysfonctionnement de la machine Cette offre est accessible à tous les talents ! L'engagement au quotidien pour l'égalité des chances est au coeur des valeurs de notre client. Pourquoi rejoindre notre client ? L'entreprise fait grandir ses collaborateurs : ils sont animés par la quête d'excellence et convaincus que la diversité est une richesse Le groupe prend soin de ses collaborateurs et suscite l'engagement, afin de partager des valeurs Un profil de compét' : Vous possédez des compétences et connaissances nécessaires pour réussir sur ce poste (lecture de plan, contrôle qualité, découpe laser) 1ère expérience d'un an minimum sur un poste similaire, et/ou dans un environnement similaire "Minutieux" et "Soigneux" sont des termes qui vous définissent ! Vous appréciez d'effectuer un travail de haute qualité ! Poste à pourvoir dès que possible ! Eléments contractuels : Salaire : selon le profil (jusqu'à 30K annuel brut) Horaires de journée en 37,50H par semaine Les missions vous parlent ? Ce profil vous correspond ? Alors postulez ou partagez ! La balle est dans votre camp : envoyez nous votre CV

Les Hospices Civils de Beaune recrutent un-e Responsable du patrimoine historique (CDI ou titulaire FPT/FPE catégorie A) pour piloter la préservation, la valorisation et la transmission de leur patrimoine hospitalier. Le poste est centré sur l'Hôtel-Dieu de Beaune, monument historique classé et site inscrit au patrimoine mondial de l'UNESCO, l'un des patrimoines hospitaliers les plus emblématiques d'Europe. Missions Référent-e scientifique des HCB, le/la responsable garantit la connaissance historique et matérielle des bâtiments et collections. Il/elle définit et met en œuvre la politique de conservation des biens monumentaux et mobiliers, sous le contrôle scientifique et technique de la DRAC Bourgogne-Franche-Comté. Il/elle assure l'inventaire, le récolement, la régie des œuvres, la conservation préventive et la restauration, ainsi que la gestion documentaire, les prêts et dépôts. Il/elle pilote les opérations de conservation-restauration (suivi de chantiers, coordination des artisans et restaurateurs, organisation des réserves), élabore les plans de sauvegarde des biens culturels avec le responsable sécurité et contribue au projet « Hôtel-Dieu 2043 » en veillant à la cohérence scientifique des interventions. Il/elle coordonne la scénographie du parcours de visite et des expositions temporaires et participe au rayonnement du site : commissariat d'expositions, publications, médiation, partenariats et relations presse. Profil recherché Fonctionnaire catégorie A (FPT/FPE) ou contractuel-le en CDI, titulaire d'un Bac+4/5 en histoire de l'art ou conservation-restauration (spécialité patrimoine), ou diplômé-e conservateur-rice du patrimoine (monuments historiques). Une première expérience sur site classé ou en institution patrimoniale est requise. Excellente connaissance du patrimoine monumental et mobilier, maîtrise du cadre juridique des monuments historiques et des techniques de conservation-restauration. Capacité à conduire des projets (inventaire, conservation préventive, PSBC), coordonner des équipes, suivre un budget et rechercher financements ou mécénat. Rigueur, sens du service public, autonomie, esprit d'analyse et qualités rédactionnelles indispensables. Organisation du travail 39h hebdomadaires ; travail possible le week-end et les jours fériés selon l'activité ; 28 jours de congés annuels et 19 jours de RTT. Date limite de candidature : 31/03/2026 Rémunération : - Titulaire catégorie A : selon situation administrative et cadre réglementaire en vigueur. - Contractuel : rémunération annuelle brute entre 31 000 € et 36 000 € selon expérience. Adresse : Hôtel-Dieu - Hospices Civils de Beaune Rue de l'Hôtel-Dieu 21200 Beaune Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV et copie des diplômes) exclusivement par courriel à la Direction des ressources humaines

Tu es passionné(e) par la maintenance hydraulique et la réparation de vérins ? Tu aimes diagnostiquer, démonter, réparer et redonner vie à des équipements techniques ? Temporis Marseille La Joliette recherche un(e) Technicien(ne) Maintenance Vérins Hydrauliques expérimenté(e) pour rejoindre une équipe technique de 7 personnes et travailler aux côtés du chef d’atelier. ???? Lieu : Vitrolles (13127) ???? Contrat : – 39h / semaine Horaires : Lundi au jeudi : 8h00 – 12h00 / 13h30 – 17h30 Vendredi : 8h00 – 12h00 / 13h30 – 16h30 ???? Rémunération : à partir de 13€ / heure, selon profil et expérience. ️ Tes missions Au sein de l’atelier, tu interviens sur la maintenance et la réparation de vérins hydrauliques : Démontage et diagnostic des vérins hydrauliques Identification des pannes et des pièces à réparer ou remplacer Analyse des composants (joints, pistons, bagues, tiges, etc.) Remplacement et remise en état des pièces défectueuses Montage et remontage des vérins dans le respect des normes de qualité Tests de pression sur banc hydraulique pour validation du bon fonctionnement Analyse technique et élaboration de devis de réparation Selon ton expérience et ton autonomie, tu pourras également : Soutenir ponctuellement l’encadrement de l’équipe en atelier Apporter ton expertise technique aux clients et participer à la recherche de solutions adaptées ???????? Le profil que nous recherchons Minimum 5 ans d’expérience en maintenance et réparation de vérins hydrauliques Maîtrise du démontage, diagnostic, réparation et tests hydrauliques Capacité à analyser un vérin défectueux et établir un devis technique Connaissances en usinage appréciées (utilisation d’un tour conventionnel) Autonomie, rigueur et sens de l’organisation Bon esprit d’équipe et capacité d’analyse Pourquoi rejoindre Temporis Marseille La Joliette ? Acomptes à la semaine pour plus de flexibilité 21 % en plus sur la rémunération (CP + indemnités de fin de mission) Accès aux avantages de l’entreprise utilisatrice Dématérialisation complète des documents administratifs Un accompagnement personnalisé par une équipe locale à l’écoute ???? Intéressé(e) par ce poste ? Envoie-nous ton CV ou viens nous rencontrer directement à l’agence Temporis Marseille La Joliette. Temporis Marseille La Joliette – Ta carrière, notre mission !

Votre mission Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, Opérations et Performance Industrielle, vous êtes en charge de l'organisation, de l'optimisation et du pilotage des flux logistiques internes d'un site de production industrielle. À ce titre, vous garantissez la fiabilité des stocks, la fluidité des flux physiques et informatiques ainsi que la coordination des activités logistiques, dans un objectif de performance, de qualité et de respect des délais. Vous intervenez sur l'ensemble de la chaîne logistique interne, en lien étroit avec les équipes production, qualité et supply chain. Vos missions principales : Piloter et fiabiliser les stocks (inventaires tournants, suivi des DLC, traçabilité via ERP)Superviser les flux internes de marchandises (réception, stockage, production) dans le respect du FIFOOptimiser l'organisation logistique et les zones de stockageSuivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions d'amélioration continueEncadrer et organiser l'activité de l'équipe logistiqueGérer les équipements et garantir le respect des normes de sécurité et de conformitéAssurer la gestion des non-conformités et des déchets (dangereux et non dangereux)Collaborer avec les services internes (production, qualité, supply chain)Votre profil - Formation : CAP / BEP / Bac Pro minimum - Expérience : 5 ans minimum en logistique industrielle - Bonne maîtrise des systèmes de gestion de stock (ERP) et outils informatiques - Connaissance des normes logistiques et transport (ADR)Compétences clés : - Rigueur et sens de l'organisation - Autonomie et sens des responsabilités - Réactivité et capacité d'adaptation - Leadership et management d'équipe - Bon relationnel et sens du serviceType de contrat : CDI Rémunération : 30/40 K€ A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications – Adecco & Moi et QAPA– votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez !

RESPONSABILITÉS : En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un Responsable Adjoint de magasin H/F en CDI à Temps plein à pourvoir dès que possible. Où ? Au sein du magasin ECOUTER VOIR de Orléans (45). Votre mission, si vous l'acceptez : Votre rôle consistera à développer et animer la politique commerciale de l'enseigne, à coordonner et dynamiser l'activité entre les différents services, et piloter la performance en lien avec le Directeur de magasin. Vos missions principales sont: - Participer au déploiement des offres commerciales et procédures de vente définies par la filière métier. - Suivre les dossiers clients ainsi que le service après-vente des prestations proposées. - Gérer les stocks des produits afin de couvrir les besoins de la clientèle en évitant le risque d'invendus et en optimisant la rotation des stocks. - Animer et encadrer l'équipe en l'absence du RS ou Directeur de magasin - Assurer la relation avec les prescripteurs et les partenaires. -Suivre les objectifs de performance définis par le Directeur de Magasin ou RS. -Contribuer au développement professionnel des collaborateurs en magasin. Ce qu'on vous offre : Contrat à durée indéterminée A temps plein Basé au sein du magasin ECOUTER VOIR de Orléans (45) A pourvoir le dès que possible. Avantages entreprise Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances... Mutuelle prise en charge employeur + CSE 68% Prise en charge à 75% transport en commun, abonnement vélo Action logement : faciliter votre mobilité Accompagnement Groupe : action de formation développement professionnel L'Academy : Application pour permettre de se développer personnellement PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil idéal : Titulaire d'un diplôme de niveau III BTS Opticien Lunetier, dynamique, doté d'un bon relationnel, le client est au cœur de vos préoccupations. Vous justifiez d'une première expérience de 2 ans en tant que Opticien ou Responsable Adjoint. Des connaissances en basse vision seraient un plus. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre capacité à convaincre, votre esprit d'initiative et vos qualités managériales. Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous ! Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation Rejoignez l'aventure au sein d'ECOUTER VOIR et faites souffler un vent de nouveauté sur votre carrière ! L'équipe saura vous accueillir.