Et si votre expertise technique devenait votre meilleur terrain de jeu ? Qui sommes-nous ? A.M.P.I. (Agence de Maintenance et Prestation Industrielle) est une entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle, reconnue pour son savoir-faire terrain et sa proximité avec ses clients. Nous intervenons dans des environnements exigeants (agroalimentaire, automobile, mécanique) où réactivité, technicité et fiabilité font la différence. Rejoindre A.M.P.I., c'est intégrer une structure à taille humaine qui valorise les compétences, l'autonomie et l'engagement de ses collaborateurs. Votre rôle sur le terrain En tant qu'électromécanicien itinérant, vous êtes un acteur clé de la performance industrielle de nos clients. À ce titre, vous : - Assurez la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements - Diagnostiquez rapidement les pannes et intervenez efficacement - Réparez, remplacez et optimisez les installations - Participez à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements - Garantissez la sécurité et la conformité des interventions - Assurez un reporting clair et rigoureux - Travaillez en lien direct avec les équipes de production et de maintenance Chaque intervention est différente : vous évoluez dans des environnements variés qui stimulent vos compétences techniques au quotidien. Profil : - Expérience confirmée en maintenance industrielle (minimum 2 ans) - Solides compétences en électromécanique - Connaissances en pneumatique et hydraulique - Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes de manière autonome - Rigueur, réactivité et sens du service - Goût du terrain et du travail en équipe Ce que nous vous proposons : - CDI avec rémunération attractive : 13 à 17 € / heure - Véhicule de service (carte carburant + télépéage) - Déplacements pris en charge (hébergement et repas) - Indemnités d'éloignement - Un poste autonome avec une vraie diversité de missions - Une entreprise qui reconnaît et valorise les compétences techniques Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous ne serez pas un simple exécutant, mais un véritable expert terrain. Parce que votre savoir-faire sera reconnu et utilisé à sa juste valeur. Parce que vous évoluerez dans un environnement technique stimulant. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Les candidatures sont étudiées rapidement, avec un premier échange à la clé.

Et si votre expertise technique devenait votre meilleur terrain de jeu ? Qui sommes-nous ? A.M.P.I. (Agence de Maintenance et Prestation Industrielle) est une entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle, reconnue pour son savoir-faire terrain et sa proximité avec ses clients. Nous intervenons dans des environnements exigeants (agroalimentaire, automobile, mécanique) où réactivité, technicité et fiabilité font la différence. Rejoindre A.M.P.I., c'est intégrer une structure à taille humaine qui valorise les compétences, l'autonomie et l'engagement de ses collaborateurs. Votre rôle sur le terrain En tant qu'électromécanicien itinérant, vous êtes un acteur clé de la performance industrielle de nos clients. À ce titre, vous : - Assurez la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements - Diagnostiquez rapidement les pannes et intervenez efficacement - Réparez, remplacez et optimisez les installations - Participez à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements - Garantissez la sécurité et la conformité des interventions - Assurez un reporting clair et rigoureux - Travaillez en lien direct avec les équipes de production et de maintenance Chaque intervention est différente : vous évoluez dans des environnements variés qui stimulent vos compétences techniques au quotidien. Profil : - Expérience confirmée en maintenance industrielle (minimum 2 ans) - Solides compétences en électromécanique - Connaissances en pneumatique et hydraulique - Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes de manière autonome - Rigueur, réactivité et sens du service - Goût du terrain et du travail en équipe Ce que nous vous proposons : - CDI avec rémunération attractive : 13 à 17 € / heure - Véhicule de service (carte carburant + télépéage) - Déplacements pris en charge (hébergement et repas) - Indemnités d'éloignement - Un poste autonome avec une vraie diversité de missions - Une entreprise qui reconnaît et valorise les compétences techniques Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous ne serez pas un simple exécutant, mais un véritable expert terrain. Parce que votre savoir-faire sera reconnu et utilisé à sa juste valeur. Parce que vous évoluerez dans un environnement technique stimulant. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Les candidatures sont étudiées rapidement, avec un premier échange à la clé.

Et si votre expertise technique devenait votre meilleur terrain de jeu ? Qui sommes-nous ? A.M.P.I. (Agence de Maintenance et Prestation Industrielle) est une entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle, reconnue pour son savoir-faire terrain et sa proximité avec ses clients. Nous intervenons dans des environnements exigeants (agroalimentaire, automobile, mécanique) où réactivité, technicité et fiabilité font la différence. Rejoindre A.M.P.I., c'est intégrer une structure à taille humaine qui valorise les compétences, l'autonomie et l'engagement de ses collaborateurs. Votre rôle sur le terrain En tant qu'électromécanicien itinérant, vous êtes un acteur clé de la performance industrielle de nos clients. À ce titre, vous : - Assurez la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements - Diagnostiquez rapidement les pannes et intervenez efficacement - Réparez, remplacez et optimisez les installations - Participez à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements - Garantissez la sécurité et la conformité des interventions - Assurez un reporting clair et rigoureux - Travaillez en lien direct avec les équipes de production et de maintenance Chaque intervention est différente : vous évoluez dans des environnements variés qui stimulent vos compétences techniques au quotidien. Profil : - Expérience confirmée en maintenance industrielle (minimum 2 ans) - Solides compétences en électromécanique - Connaissances en pneumatique et hydraulique - Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes de manière autonome - Rigueur, réactivité et sens du service - Goût du terrain et du travail en équipe Ce que nous vous proposons : - CDI avec rémunération attractive : 13 à 17 € / heure - Véhicule de service (carte carburant + télépéage) - Déplacements pris en charge (hébergement et repas) - Indemnités d'éloignement - Un poste autonome avec une vraie diversité de missions - Une entreprise qui reconnaît et valorise les compétences techniques Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous ne serez pas un simple exécutant, mais un véritable expert terrain. Parce que votre savoir-faire sera reconnu et utilisé à sa juste valeur. Parce que vous évoluerez dans un environnement technique stimulant. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Les candidatures sont étudiées rapidement, avec un premier échange à la clé.

Et si votre expertise technique devenait votre meilleur terrain de jeu ? Qui sommes-nous ? A.M.P.I. (Agence de Maintenance et Prestation Industrielle) est une entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle, reconnue pour son savoir-faire terrain et sa proximité avec ses clients. Nous intervenons dans des environnements exigeants (agroalimentaire, automobile, mécanique) où réactivité, technicité et fiabilité font la différence. Rejoindre A.M.P.I., c'est intégrer une structure à taille humaine qui valorise les compétences, l'autonomie et l'engagement de ses collaborateurs. Votre rôle sur le terrain En tant qu'électromécanicien itinérant, vous êtes un acteur clé de la performance industrielle de nos clients. À ce titre, vous : - Assurez la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements - Diagnostiquez rapidement les pannes et intervenez efficacement - Réparez, remplacez et optimisez les installations - Participez à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements - Garantissez la sécurité et la conformité des interventions - Assurez un reporting clair et rigoureux - Travaillez en lien direct avec les équipes de production et de maintenance Chaque intervention est différente : vous évoluez dans des environnements variés qui stimulent vos compétences techniques au quotidien. Profil : - Expérience confirmée en maintenance industrielle (minimum 2 ans) - Solides compétences en électromécanique - Connaissances en pneumatique et hydraulique - Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes de manière autonome - Rigueur, réactivité et sens du service - Goût du terrain et du travail en équipe Ce que nous vous proposons : - CDI avec rémunération attractive : 13 à 17 € / heure - Véhicule de service (carte carburant + télépéage) - Déplacements pris en charge (hébergement et repas) - Indemnités d'éloignement - Un poste autonome avec une vraie diversité de missions - Une entreprise qui reconnaît et valorise les compétences techniques Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous ne serez pas un simple exécutant, mais un véritable expert terrain. Parce que votre savoir-faire sera reconnu et utilisé à sa juste valeur. Parce que vous évoluerez dans un environnement technique stimulant. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Les candidatures sont étudiées rapidement, avec un premier échange à la clé.

Et si votre expertise technique devenait votre meilleur terrain de jeu ? Qui sommes-nous ? A.M.P.I. (Agence de Maintenance et Prestation Industrielle) est une entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle, reconnue pour son savoir-faire terrain et sa proximité avec ses clients. Nous intervenons dans des environnements exigeants (agroalimentaire, automobile, mécanique) où réactivité, technicité et fiabilité font la différence. Rejoindre A.M.P.I., c'est intégrer une structure à taille humaine qui valorise les compétences, l'autonomie et l'engagement de ses collaborateurs. Votre rôle sur le terrain En tant qu'électromécanicien itinérant, vous êtes un acteur clé de la performance industrielle de nos clients. À ce titre, vous : - Assurez la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements - Diagnostiquez rapidement les pannes et intervenez efficacement - Réparez, remplacez et optimisez les installations - Participez à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements - Garantissez la sécurité et la conformité des interventions - Assurez un reporting clair et rigoureux - Travaillez en lien direct avec les équipes de production et de maintenance Chaque intervention est différente : vous évoluez dans des environnements variés qui stimulent vos compétences techniques au quotidien. Profil : - Expérience confirmée en maintenance industrielle (minimum 2 ans) - Solides compétences en électromécanique - Connaissances en pneumatique et hydraulique - Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes de manière autonome - Rigueur, réactivité et sens du service - Goût du terrain et du travail en équipe Ce que nous vous proposons : - CDI avec rémunération attractive : 13 à 17 € / heure - Véhicule de service (carte carburant + télépéage) - Déplacements pris en charge (hébergement et repas) - Indemnités d'éloignement - Un poste autonome avec une vraie diversité de missions - Une entreprise qui reconnaît et valorise les compétences techniques Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous ne serez pas un simple exécutant, mais un véritable expert terrain. Parce que votre savoir-faire sera reconnu et utilisé à sa juste valeur. Parce que vous évoluerez dans un environnement technique stimulant. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Les candidatures sont étudiées rapidement, avec un premier échange à la clé.

Service concerné : Le Pôle Inclusion Sociale PEP71 - Groupe d'entraide mutuelle Les groupes d'entraide mutuelle (GEM) sont des dispositifs de prévention et de compensation de la restriction de participation à la vie en société. Ils s'apparentent à des dispositifs d'entraide mutuelle entre pairs, en constituant avant tout un collectif de personnes concernées par des troubles psychiques et souhaitant se soutenir mutuellement dans les difficultés éventuellement rencontrées, notamment en termes d'insertion sociale, professionnelle et citoyenne, via des temps d'échanges, d'activités et de rencontres susceptibles de créer du lien et de l'entraide entre adhérents. Les personnes fréquentant le GEM se constituent en association d'adhérents. Le fonctionnement est fondé sur une co-construction des décisions relatives au fonctionnement de l'association par les adhérents, avec le soutien de son association marraine et les PEP71, association gestionnaire. Missions : En tant que référent du groupe d'entraide, le TISF est l'interlocuteur privilégié des adhérents de l'association. Il vient en soutien de l'association dans son développement, son organisation et dans ses projets, en favorisant la démarche participative des adhérents. Il participe à l'accueil des adhérents du GEM et de ses visiteurs, ainsi que toutes personnes souhaitant connaitre le dispositif. Il travaille en lien avec ses homologues depuis les autres GEM relevant du périmètre associatif des PEP71 sur le département. Liste non exhaustive Organisation : - Prise de poste dès à présent jusqu'au 28/08/2026 - Temps plein de 35h par semaine - Du lundi au vendredi (horaires de journée) - Base modulée Rémunération : * À partir de 2061 € brut pour un temps plein, évolution selon CCN66 Avantages : * Congés enfant malade, Evènements familiaux * Prévoyance et Mutuelle santé * CSE * Participation aux frais de transport collectif * Prime mobilité & Prime mobilité durable (selon conditions) * Prime renfort (selon conditions) / transfert * Véhicule de service (déplacements professionnels) Pour postuler : * Envoyez CV et lettre de motivation dès à présent * Commission de recrutement : selon candidature - Diplôme exigé : DE technicien de l'intervention sociale et familiale - Connaissance du handicap psychique adulte fortement appréciée - Environnement informatique : office 365 + Dossier Unique de l'Usager - Permis véhicule B exigé (boite manuelle privilégiée) - Capacité de travail en autonomie

1. Présentation de l'exploitation Exploitation agricole située dans le Sud-Ouest. Nous travaillons avec du matériel récent et performant, notamment des tracteurs Fendt, dans une logique de qualité d'exécution, de respect des cultures et d'optimisation des chantiers. 2. Missions principales Sous la responsabilité du chef de culture / responsable d'exploitation, vous aurez pour missions principales : Conduite de tracteurs Fendt équipés pour : -- le semis de haricots & petits pois, -- le binage mécanique inter-rangs. Réalisation des travaux de semis dans le respect des densités, profondeurs et alignements définis. Réalisation des travaux de binage avec précision afin de : -- maîtriser les adventices, -- préserver les plants, -- respecter les stades culturaux. Réglage courant des outils (semoir, bineuse) : profondeur, écartement, vitesse de travail, pression, etc. -- Contrôle visuel permanent de la qualité du travail réalisé (levée, régularité, dégâts aux cultures). -- Entretien courant du matériel : graissage, nettoyage, contrôles de niveaux. -- Remontée d'informations au responsable (anomalies, pannes, hétérogénéités de parcelles, conditions de sol). 3. Profil recherché Compétences et expérience -- Expérience souhaitée en conduite de tracteurs agricoles avec GPS. -- Une expérience en semis et/ou binage mécanique est un plus important. -- À défaut, forte motivation et capacité d'apprentissage rapide. Sensibilité à la précision du travail agricole (alignement, profondeur, vitesse). Savoir-être -- Sérieux, ponctualité et fiabilité. -- Autonomie dans le travail quotidien. -- Capacité à respecter des consignes techniques strictes. -- Esprit d'équipe et bonne communication avec le reste du chantier. -- Goût pour le travail bien fait et le matériel propre. 4. Conditions de travail -- Travail en extérieur, parfois poussiéreux. -- Horaires pouvant être étendus en période de pointe (semis, fenêtres météo courtes). -- Travail possible le week-end selon l'avancement des chantiers et la météo. -- Déplacements entre parcelles dans les départements 40, 32 et 33 etc. -- Hébergement possible selon profil et distance domicile-exploitation (à préciser). 5. Candidature Merci d'adresser CV et court message de motivation précisant : -- votre expérience en conduite de tracteurs, -- votre disponibilité sur la période, -- votre mobilité géographique.

Le Groupe FARBRE ENVIRONNEMENT recherche pour son site WILLIAM SABATIER à BALZAC, un Chef d’équipe production – Recyclage déchets carton Depuis plus de 25 ans, FABRE ENVIRONNEMENT s’impose comme un partenaire clé des collectivités, des entreprises du BTP et de l’industrie. Avec 10 sites de traitement en activité et plus de 25 000 tonnes de déchets recyclés chaque année, nous sommes fiers de contribuer à une économie plus responsable et circulaire, et ainsi être un acteur majeur du recyclage. Basés en région, proches de nos clients, nous mettons l’humain et l’environnement au cœur de notre action quotidienne. Encadrer, animer et coordonner une équipe d’opérateurs Organiser les activités quotidiennes (tri, compactage, stockage, expédition) Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures qualité Suivre les indicateurs de performance (productivité, qualité, délais) Assurer la maintenance de premier niveau des équipements Former et accompagner les nouveaux collaborateurs Participer à l’amélioration continue des process Gérer les plannings et les absences de l’équipe Votre profil : Expérience significative en milieu industriel, idéalement dans le secteur des déchets ou du recyclage Première expérience réussie en management d’équipe Sens de l’organisation, rigueur et réactivité Bon relationnel et esprit d’équipe Connaissance des règles de sécurité en environnement industriel Maîtrise des outils de suivi (tableaux de bord, reporting) Notre attractivité : Mutuelle d'entreprise ; Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre organisme de prévoyance IRP AUTO (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacle/concert, etc…) ; Possibilité d'évolution au sein du Groupe. Si vous pensez avoir les compétences et l'expérience nécessaire, et vous souhaitez partager votre passion au quotidien, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV ! Nous sommes impatients de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité passionnante au sein de notre entreprise. Pour plus d'information, rendez-vous sur notre site carrière : https://recrutement.autotransac.fr/fr Notre société s’engage pour la mixité et encourage les candidatures féminines sur l’ensemble de ses métiers.

Vous intégrez une équipe de préparateurs réalisant les préparations des accès aux ouvrages électriques des chantiers sous maitrise d'ouvrage Enedis ou AODE. Vos activités : Préparer les phases de raccordements selon des critères de temps, de difficultés techniques et des règles de sécurité. Coordonner les interventions des différents acteurs Identifier les procédures de mise en oeuvre de la réalisation des ouvrages en lien avec les Chargés de Projets et les intervenants sur le réseau Réaliser la prévenance des clients lors des coupures pour travaux les impactant Rédiger des documents de préparation des chantiers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un BTS Electrotechnique. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Vous avez des connaissances en électronique / électrotechnique et sur le fonctionnement du réseau de distribution ou vous êtes prêt à les acquérir par la formation Vous faites preuve de réactivité face aux éventuels aléas d'un chantier Vous avez un bon relationnel Vous êtes rigoureux et vous avez le sens de l'organisation. Vous appréciez le travail en équipe Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Afin de renforcer ses équipes, la chambre de Métiers et de l'Artisanat (CMA) de Martinique recherche un(e) « Aide-Comptable ». Mission : placé sous la responsabilité du comptable, agent chargé d'assurer la tenue de la comptabilité de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat et de son organisme de formation. Activités : - Saisie comptable et suivi administratif de dossiers - Réalisation des états de rapprochement et des lettrages - Vérification et comptabilisation des caisses - Participation à la révision permanente de la comptabilité en vue de la clôture des comptes annuels, notamment : > Lettrage permanent des comptes, > Revue des comptes et traitement/signalement revue des erreurs ou incohérences. - Participation à la gestion financière des régies de caisse et de trésorerie - Participation à la préparation des éléments nécessaires à la révision des comptes notamment les comptes tiers (clients/fournisseurs) Profil : Niveau : Bac à Bac +3 et 2 ans minimum (BTS Comptabilité Gestion) Aptitudes et qualités requises : Connaissance des procédures comptables et financières Savoir - faire opérationnel : - Appliquer et mettre en œuvre une méthode/une procédure - Utiliser les logiciels métiers (notamment SAP) et spécifiques (Solution Pack office.) - Analyser des données chiffrées - Anticiper et repérer une anomalie/un dysfonctionnement - Rédiger et mettre en forme des documents - Connaissances techniques dans les domaines traités - Capacité à repérer et gérer un dysfonctionnement Savoir être : - Esprit d'analyse - Esprit de synthèse - Discrétion - Rigueur - Capacité de communication Informations complémentaires : - Date d'entrée en poste : immédiat - Durée et type de contrat : CDD (2 mois) - Classification et Rémunération (selon grille du statut) : Employé Niveau 2 - de 23 à 25 K€ brut annuel (sur 13 mois) en fonction de l'expérience et des qualifications - Pièces à fournir (dossier de candidature) : CV, lettre de motivation, copie des diplômes - Les candidatures doivent être adressées sous pli confidentiel, à : o Sous pli confidentiel, à : M. le Président de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Martinique Rue du Temple Morne Tartenson - BP 1194 - 97249 FORT DE FRANCE Cedex Ou o Par courriel à l'adresse suivante : rh.recrut@cma-martinique.com . Sens du relationnel