#Jerecrute pour mon client son Exploitant Transport H/F Notre client, acteur spécialisé dans le transport de marchandises en activité traction, rayonne à travers 6 agences en France. Cette structure défend des valeurs de bienveillance, de proximité et d'esprit de famille qui placent l'humain au coeur de chaque trajet. En tant qu' Exploitant Transport H/F, vous assurez la fluidité des flux de transport en pilotant l'activité quotidienne de l'agence de Corbas. Mission principale : Vous optimisez les plans de lignes et coordonnez les moyens humains et techniques pour garantir la satisfaction client. Vos missions : Vous gérez le planning d'une centaine de conducteurs hebdomadaires, supervisez le respect de la RSE et ajustez les tournées en temps réel face aux aléas de la route. Organisation : Vous intégrez une équipe de 8 personnes et travaillez en lien direct avec le Responsable d'Exploitation, tout en étant l'interlocuteur privilégié des clients et des chauffeurs. Votre rythme de travail: horaires en journée et possiblement passage à un horaire en après-midi sur un horizon moyen terme (14/23h) Issu d'une formation en transport/logistique, vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans (alternance comprise) impérativement acquise dans le domaine de la traction ou du transport de marchandises. ** Compétences techniques : Vous maîtrisez la RSE sur le bout des doigts et savez piloter des plans de lignes complexes. ** Savoir-être : Votre réactivité "plus plus" et votre excellent relationnel vous permettent de transformer chaque imprévu en solution fluide. Vous postulez si : - Vous cherchez une structure stable où l'entraide entre collègues n'est pas qu'un concept marketing. - Vous aimez l'adrénaline de l'exploitation et savez garder la tête froide face à un planning qui bouge. Ce poste n'est peut-être pas pour vous si : - Le rythme de l'activité traction et la gestion d'un gros volume de chauffeurs vous intimident. - Vous préférez les environnements de travail strictement individuels et ultra-procéduriers. Le processus de recrutement est simple : un premier échange avec le service RH, suivi d'une rencontre sur site avec le Directeur et le Responsable d'exploitation. Prêt à injecter votre énergie dans une équipe qui roule vraiment pour vous ? Transmettez moi votre CV et passons à la vitesse supérieure. Le package salarial est de 30/32KEUR sur 13 mois au sein d'un groupe à taille humaine.

**Saison 2025-2026** *Poste non-logé* La Société VAL D'ARLY Labellemontagne, filiale du Groupe LABELLEMONTAGNE, est constituée des trois stations villages que sont Notre Dame de Bellecombe, Flumet et Praz sur Arly. Elle fait partie du domaine skiable de l'Espace Diamant qui comporte 192 kilomètres de pistes de tous niveaux, réparties entre 1 000 et 2 069 mètres d'altitude. Vos missions : - Principalement centrées sur l'accueil client, la sécurisation des pistes et les secours sur le domaine skiable. - Vous êtes garant de la bonne utilisation des pistes de ski, visant à garantir une sécurité maximale aux usagers. Vous assurez, l'ouverture et la fermeture des pistes, le balisage et la sécurité du domaine skiable. - Vous anticipez les risques et dangers, vous avez les capacités à réagir rapidement à une situation d'urgence. - Vous réservez un accueil irréprochable par votre tenue et votre attitude, vous renseignez et orienter efficacement la clientèle. - Vous veillez au respect des exigences et procédures en matière de sécurité, de santé, de qualité de vie au travail et d'environnement, tout en étant force de proposition pour améliorer le service rendu. - Vous remplissez et tenez à jour les registres utilisés dans votre métier : registres ouverture et fermeture des pistes, main courante, bon de secours, inventaires, documents traçabilité. - Vous savez faire preuve d'autonomie, d'esprit d'initiative, d'aptitude à la prise de décision et de motivation. - Vous savez rendre compte quotidiennement à votre responsable hiérarchique. - Vous travaillez en équipe et en sécurité, vous êtes garant de la bonne utilisation et de l'entretien du matériel mis à votre disposition. Profil de candidat-(e ): - Pisteur 1er degré, vous êtes titulaire du PSE1 et PSE2 en cours de validité. - Une bonne connaissance et pratique de la montagne et de ses activités est recommandée - Des connaissances en langues étrangères seraient un plus. Type de poste : - Horaires : 35 heures à 40 heures hebdomadaires, selon la période de la saison - Rémunération établie en fonction de la Convention Collective Nationale des Remontées Mécaniques et Domaines Skiables Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Merci de nous faire parvenir CV + lettre de motivation contact.valdarly@labellemontagne.com - 04 79 31 62.22

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous sa responsabilité, vous assistez la Responsable Textile et contribuez à l'organisation du rayon : détermination des besoins, achat des articles, réception, gestion du linéaire, vente, inventaire... En tant qu'adjoint.e, vous contribuez à l'organisation du rayon et la gestion de vos équipes. Vous agissez sur une gamme étendue de produits, du bébé à l'adulte, pour les vêtements du dessus comme pour les sous-vêtements, ainsi que pour la puériculture, le linge de maison et les chaussures.  Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle. Nous recherchons un manager adjoint capable de transmettre ses valeurs humaines, sa rigueur, de faire partager notre projet, de former et de faire évoluer ses collaborateurs. PROFIL RECHERCHÉ De formation Bac + 2 minimum (commerciale/gestion),  vous avez une première expérience réussie. Impliqué.e, passionné.e, vous aimez le contact clients et le travail de terrain ! Vous êtes rigoureux.se et faites preuve d'initiative. Vos capacités d'analyse et d'adaptation, ainsi que votre esprit d'équipe, seront des atouts pour réussir dans votre mission. Nous comptons sur votre autonomie, votre sens du service et de vos qualités relationnelles pour satisfaire notre clientèle.  Rejoindre E.Leclerc c'est bénéficier : ·         D'un intéressement et d'une participation représentant 2 mois de salaire ·         D'une prime annuelle équivalente à un 13ème  mois, selon ancienneté ·         D'une mutuelle et d'une prévoyance ·         D'offres du CE selon ancienneté ·         4% de remise sur les achats effectués en magasin selon ancienneté ·         De nombreuses possibilités d'évolution   De plus, le magasin est fermé le dimanche et rarement ouvert les jours fériés.                  Pour postuler ? Envoyez (à l'attention du service RH du magasin) ou déposez (à l'accueil) votre CV et lettre  de motivation manuscrite.

RESPONSABILITÉS : Ingénieur en développement d'un système de synthèse in situ et de traitement des effluents réactifs et odorants Contexte : Ce poste implique le développement d'un protocole spécifique pour synthétiser in situ l'échantillon et traiter des effluents réactifs et odorants, adapté au système du vide dans le laboratoire. Ensuit l'analyse du spectre rotationnel du prototype avec ce système. Activités principales : conception et réalisation de l'instrument, analyse des données. Connaissance, savoir : Domaines d'expertise : physico-chimie Normes et procédés • Méthodologie de recherche • Analyse quantique • Optimisation expérimentale Techniques professionnelles • Techniques en calcul théorique, spectroscopie rotationnelle et systèmes à vide • Expériences avec l'expansion du jet et la spectroscopie de micro-ondes à transformation Fourier (FTMW) L'agent contribue à la mise en œuvre de la politique de développement durable et de responsabilité sociétale et environnementale (DD&RSE) de l'établissement, en intégrant dans ses activités les dimensions environnementales (réduction de l'empreinte carbone, sobriété énergétique et de ressources), sociales (égalité, inclusion, qualité de vie au travail) et éthiques (transparence, déontologie). Diplôme exigé : Master (BAC+5) en secteur scientifique (physique ou chimie) Affectation administrative et géographique : Dunkerque CDD de 2 mois à temps plein à compter du 18 mai 2026. Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation avant le 23 mars 2026. PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-faire : Recherche et développement · Manipulation d'échantillons de gaz · Analyse des données spectrales · Attribution et ajustement des raies spectrales avec logiciel SPFIT/SPCAT · Lancement des calculs quantiques Communication · Anglais oral et écrit courant (niveau avancé B2) Savoir être : · Travailler en autonomie · Travailler en équipe · Faire preuve de rigueur et de précision

Description du poste : Intermarché Domancy recherche un(e) Vendeur(se) pour son rayon Poissonnerie Traditionnelle. Vous aurez pour mission d'accueillir et de conseiller nos clients dans le choix de leurs produits de la mer, tout en assurant une présentation impeccable des produits frais. Vous travaillerez directement au comptoir pour offrir un service de qualité, en respectant les règles strictes d'hygiène et de sécurité alimentaire propres à ce secteur. Vos principales missions : - Accueillir les clients, les conseiller et les orienter dans le choix de poissons, coquillages et crustacés - Assurer la vente directe au comptoir en prenant en charge les commandes des clients (découpe, filetage, préparation de plateaux de fruits de mer, etc.) - Préparer et mettre en valeur les produits de la poissonnerie en respectant les normes de présentation et de conservation - Veiller à la bonne gestion des stocks, à la rotation des produits et au respect des dates de péremption - Maintenir un espace de travail propre, organisé et conforme aux normes d'hygiène - Assurer l'approvisionnement du rayon en fonction des besoins et des ventes - Participer à la gestion des inventaires et au contrôle des livraisons - Proposer des produits complémentaires et encourager la fidélisation des clients Profil recherché : - Vous avez une expérience préalable en vente ou en poissonnerie traditionnelle (une formation peut être envisagée pour les débutants) - Vous êtes passionné(e) par les produits de la mer et avez un bon sens du service client - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et respectez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Vous aimez travailler en équipe et êtes dynamique - Vous êtes à l'aise avec le contact direct avec les clients et la vente au comptoir - Vous êtes disponible pour travailler en horaires flexibles, y compris les week-ends et jours fériés Nous offrons : - Un cadre de travail agréable avec une équipe conviviale - Des possibilités de formation et d'évolution au sein du groupe - Une rémunération attractive et des avantages sociaux Comment postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : * Ou venez directement nous rencontrer en magasin pour déposer votre candidature. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein

Agence Aquila RH Biarritz, acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI, est une agence de recrutement franchisée qui accompagne chacun de ses candidats tout au long du processus de recrutement et au cours de leur mission avec une attention toute particulière !Rita interlocutrice unique et spécialisée pour les métiers du Bâtiment et du TP, nous mettons tout en œuvre pour vous apporter l’opportunité professionnelle qui correspond à vos compétences et vos attentes. Entreprise du bâtiment située à Bidart (64) recherche un carreleur N2+ ou N3 (H/F) pour réaliser des travaux de pose de carrelage et de faïence sur des chantiers de rénovation, en intérieur comme en extérieur, avec des prestations de finition soignées. Vos missionsVos missions :Préparer les surfaces à carreler (nettoyage, ragréage, nivellement)Découper les matériaux (carrelage, faïence, mosaïque, dalles)Poser le carrelage au sol et au mur (intérieur et extérieur)Réaliser les joints et les finitionsRespecter les plans, les niveaux et les alignementsAssurer l’étanchéité des surfaces (salles de bains, terrasses, douches) Pré-requisLieu : Bidart (64)Type de contrat : IntérimTemps de travail : 14.14 euros sur une base de 39h/semaine Processus de recrutement :Première étape : Vous serez contacté(e) pour un entretien téléphonique et/ou physique.Entretien approfondi : Après le premier entretien, votre profil correspond, nous transmettrons votre CV au client pour un entretien.Validation finale : Tout le monde valide, la mission commence ! Profil recherchéFormation en carrelage ou dans le bâtiment (CAP/BEP Carreleur, ou équivalent) Expérience souhaitée sur un poste similaire (débutant accepté selon profil) Maîtrise des techniques de pose (collée, scellée, joints) Bonne connaissance des matériaux et des outils Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14.14 € par heure

Le job où prendre la fuite n'est pas une option ! Vous avez le compas dans l'oeil, le chalumeau dans la main, et les tuyaux n'ont aucun secret pour vous ? Alors cette offre va couler de source ! Ce que vous ferez (sans vous noyer sous la pression) : - Percer les murs (sans déclarer la guerre au carrelage), - Reboucher les trous (et pas ceux du CV), - Couper, souder et poser les tuyaux avec plus de précision qu'un horloger suisse, - Installer et connecter les appareils ménagers (avec amour et robinetterie), - Tester, régler, bichonner les installations comme si c'était chez mamie, - Intervenir en cas de pépin (ou de geyser imprévu) pour assurer réparations et dépannages ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Respecter les règles de sécurité comme un plombier ninja : discret, efficace, et toujours au bon endroit au bon moment. Ce qu'on cherche chez vous :- De l'autonomie (pas besoin de vous expliquer deux fois la différence entre un siphon et un flexible), - Du sérieux, mais sans se prendre au sérieux, - Et surtout un zéro fuite garanti dans votre motivation ! Si vous en avez ras le bol de chercher un poste sans plomb et que vous voulez faire couler votre talent dans une équipe sympa, postulez vite ! On vous attend avec les outils bien rangés et la vanne (presque) toujours ouverte ! Votre personnalité : - Vous êtes habile comme MacGyver, méthodique comme un horloger suisse, et toujours prêt à sortir la bonne clé au bon moment ? - Vous aimez prendre des initiatives (mais pas la fuite), vous avez le sens du contact (et pas que celui de l'eau froide) ? - Alors arrêtez tout, vous êtes le Plombier (H/F) qu'on attendait depuis la dernière fuite du siècle ! Votre parcours : - CAP, BEP, BTS en installations sanitaires ou thermiques dans la poche, - Une expérience béton dans un poste similaire, - Et surtout, une passion pour les tuyaux bien alignés et les joints parfaitement étanches. Vous cochez toutes les cases ?Génial, vous étiez sur notre radar depuis le premier coup de clé à molette ! À vous de jouer maintenant : Envoyez nous votre candidature ou appelez nous, on promet de ne pas rester en ligne trop longtemps (sauf si c'est pour parler de plomberie ). Rejoignez Actual, et ensemble, construisons votre avenir sans prise d'air !

Vous avez la « passion de la foret » et souhaitez contribuer à la gestion durable de nos forêts pour les générations futures ? Alors rejoignez nous ! Travailler pour Alliance Forets Bois, c'est rejoindre 730 hommes et femmes avec un fort esprit d'équipe, c'est partager les valeurs du monde coopératif au sein d'une filière d'avenir. Nous recrutons notre futur Technico-commercial H/F pour notre agence de BAZADAIS ALBRET zone Bazas Le poste est basé à Bazas (33) pour un cdi. VOTRE DEFI Rattaché au directeur d'agence, et en étroite collaboration avec l'ensemble des collaborateurs/trices de l'agence, vous êtes responsable du développement de l'activité commerciale de votre secteur. Vous êtes en charge d'un budget annuel élaboré en collaboration avec le directeur d'agence. Nous attendons de vous une forte implication dans la prospection et le suivi de nos adhérents. Vous devrez : - Vendre des prestations de sylviculture, de reboisements des feuillus et des résineux et d'entretiens. - Vendre des prestations de conseil : Documents de Gestion Durable ( PSG, GIEEF PSG concerté, RTG ou CBPS) , proposer des financements aux adhérents (aides de l'état, LBC), faire des cubages , des estimations. - Acheter du bois aux adhérents en BE/BI/BO. Vous êtes appuyé par une équipe pluridisciplinaire et vous travaillez en étroite collaboration avec les techniciens des services forestiers pour les propriétés en suivi. Vous appliquez les procédures métiers et l'ensemble des instructions associées. VOUS VOUS RECONNAISSEZ - De formation technicien ou ingénieur forestier de préférence, vous disposez d'une expérience professionnelle préalable de 3 ans dans le domaine de l'exploitation forestière - Organisé, rigoureux et autonome - Forte implication, sens des responsabilités CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE : Rémunération en fonction de l'expérience et du profil, accord d'intéressement, véhicule de fonction. Politique de formation dynamique et accompagnement à l'évolution professionnelle. Et les indispensables : ticket restaurant, mutuelle, avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux fin d'année, tarifs préférentiels billetterie, etc.) Travailler chez ALLIANCE Forêts Bois, c'est rejoindre une très belle aventure ! Prêt(e) ? Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation). N'hésitez pas à venir découvrir notre quotidien sur notre site internet : https://www.allianceforetsbois.fr/

Aide Socio-Familiale/Assistant d'Accompagnement au Quotidien (m/f/d) Centre d'aide et de soins de Terres Rouges (Differdange) Pour notre Centre d'Aide et de Soins de Terres Rouges (Differdange), nous recherchons un Aide Socio-Familiale ou Assistant d'Accompagnement au Quotidien (m/f/d) | 30-40h, CDI Vos responsabilités : • Assurer les activités d'aide et de soins à domicile définis dans le plan de soins selon les critères de notre Code Qualité • Viser une prise en charge globale du client dans le cadre de sa vie quotidienne et de son bien-être à domicile • Participer à la démarche de soins en soutenant le client dans son autonomie • Travailler en tant que membre d'une équipe interdisciplinaire Votre profil : • Être titulaire du certificat luxembourgeois d'aptitude aux fonctions d'aide socio-familiale ou du CCP d'Assistant d'Accompagnement au Quotidien • Maîtriser le luxembourgeois et maîtriser le français ou l'allemand. En cas de non-maîtrise du luxembourgeois, l'apprentissage de la langue luxembourgeoise (Niveau B1) sera obligatoire • S'identifier et agir selon notre devise « Mënschlech a kompetent » • Disposer d'un esprit d'équipe, du sens du service client et de qualités relationnelles • Démontrer un engagement professionnel, savoir travailler en autonomie • Détenir un permis de conduire valide Notre Offre : • Un contrat à durée indéterminée et entre 30h et 40h par semaine • Une rémunération attractive calculée suivant la CCT-SAS en vigueur dans la limite d'une carrière C2, 34 jours de congé/an • Faire partie d'une Fondation reconnue pour ses normes de qualité élevées • Travailler dans un environnement dynamique grâce à une approche basée sur un dossier de soins informatisé à 100 % • Intégrer une équipe multidisciplinaire, multiculturelle et bienveillante avec un support mutuel inconditionnel • Pouvoir bénéficier de 40 heures de formation /an pour un temps-plein ainsi que la possibilité de faire des formations diplômantes en cours d'emploi Vous souhaitez valoriser votre parcours professionnel en rejoignant notre structure de personnes au service de personnes ? Adressez votre candidature avec CV, lettre de motivation, diplôme(s), un extrait récent du casier judiciaire (bulletin 3) via notre site internet. Toute candidature sera traitée dans la stricte confidentialité.

Aide Socio-Familiale/Assistant d'Accompagnement au Quotidien (m/f/d) Centre d'aide et de soins de Pétange Pour notre Centre d'Aide et de Soins de Pétange, nous recherchons un Aide Socio-Familiale ou Assistant d'Accompagnement au Quotidien (m/f/d) | 30-40h, CDI Vos responsabilités : • Assurer les activités d'aide et de soins à domicile définis dans le plan de soins selon les critères de notre Code Qualité • Viser une prise en charge globale du client dans le cadre de sa vie quotidienne et de son bien-être à domicile • Participer à la démarche de soins en soutenant le client dans son autonomie • Travailler en tant que membre d'une équipe interdisciplinaire Votre profil : • Être titulaire du certificat luxembourgeois d'aptitude aux fonctions d'aide socio-familiale ou du CCP d'Assistant d'Accompagnement au Quotidien • Maîtriser le luxembourgeois et maîtriser le français ou l'allemand. En cas de non-maîtrise du luxembourgeois, l'apprentissage de la langue luxembourgeoise (Niveau B1) sera obligatoire • S'identifier et agir selon notre devise « Mënschlech a kompetent » • Disposer d'un esprit d'équipe, du sens du service client et de qualités relationnelles • Démontrer un engagement professionnel, savoir travailler en autonomie • Détenir un permis de conduire valide Notre Offre : • Un contrat à durée indéterminée et entre 30h et 40h par semaine • Une rémunération attractive calculée suivant la CCT-SAS en vigueur dans la limite d'une carrière C2, 34 jours de congé/an • Faire partie d'une Fondation reconnue pour ses normes de qualité élevées • Travailler dans un environnement dynamique grâce à une approche basée sur un dossier de soins informatisé à 100 % • Intégrer une équipe multidisciplinaire, multiculturelle et bienveillante avec un support mutuel inconditionnel • Pouvoir bénéficier de 40 heures de formation /an pour un temps-plein ainsi que la possibilité de faire des formations diplômantes en cours d'emploi Vous souhaitez valoriser votre parcours professionnel en rejoignant notre structure de personnes au service de personnes ? Adressez votre candidature avec CV, lettre de motivation, diplôme(s), un extrait récent du casier judiciaire (bulletin 3) via notre site internet. Toute candidature sera traitée dans la stricte confidentialité.