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Vous travaillerez sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou d'un chef de chantier.
Votre mission :
• Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.).
• Positionnement des repères pour les ouvrages à construire.
• Terrassement et fondations.
• Implantation des éléments de voiries, pose des bordures, pavés, dalles, caniveaux.
• Mise en place des réseaux d'assainissement, d'acheminement de l'eau, d'adduction de gaz, d'électricité et de télécommunication. Maçonner de petits ouvrages en béton.
• Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée.
[Profil recherché :]
• Vous avez une formation professionnelle ou vous êtes passionné par votre métier et possédez une belle expérience dans le domaine des travaux publics et voiries.
• Vous avez un bon esprit d'équipe, une capacité d'organisation et êtes autonome.
• Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier.
Rémunération : à définir en fonction de l'expérience du candidat.
Description de tâches
Votre mission :
• Réalisation des travaux de : tirage de câbles, raccordement électrique, câblage d'armoires électriques, dépannage et maintenance
Votre profil :
• Vous êtes titulaire d'un BAC, BTS OU DUT Génie électrique, électrotechnique ou d'une formation technicien de base équivalente
• Le CACES Nacelle 1B/3B, les habilitations électriques, la visite médicale ainsi qu'une formation harnais seraient un plus
• Vous êtes autonome avec 1 an d'expérience minimum
Rémunération : à définir en fonction de l'expérience du candidat
Description de tâches:
Notre agence recherche pour l'un de ses clients DES MECANICIENS INDUSTRIEL (H/F).
Mission :
• Contrôle de l'état de fonctionnement des machines, anticipation des pannes, dépannage, amélioration du rendement des machines.
• Nettoyage, réparation et remplacement des pièces et mécanismes en panne.
• Rédaction des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines).
• Amélioration des procédures de maintenance.
Votre profil :
• Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP, Bac Pro, DUT et/ou BTS en maintenance.
• Vous êtes habile manuellement (rapidité d'exécution et précision), et vous associez l'esprit d'initiative, d'analyse, de déduction et de méthode ainsi qu'une aptitude à vous adapter à l'évolution des techniques et des matériaux.
• Vous faites également preuve de souplesse et de disponibilité (travail posté de nuit, week-end, jours fériés, ...).
Rémunération : à définir en fonction de l'expérience du candidat
Description de tâches:
Votre mission :
• Lecture de plan
• Traçage, découpage,pliage
• Soudure
• Assemblage, meulage, ponçage et perçage
Votre profil :
• Vous êtes titulaire d'un CAP ou BTS serrurerie-métallurgie
• Vous êtes minutieux et soigneux
• Vous êtes autonome et aimez travailler en équipe
• Vous avez idéalement 2 ans d'expérience dans le domaine
Rémunération : à définir en fonction de l'expérience du candidat
Vos missions au quotidien
Au sein de xxxx, l'assistant(e) de direction joue un rôle clé dans le soutien administratif et organisationnel de la Direction Générale.
Vos principales responsabilités et activités seront les suivantes :
- Assurer un soutien organisationnel efficace à la Direction Générale, notamment au CEO, afin de garantir la fluidité des échanges internes et externes, la bonne gestion des priorités au sein de xxxx.
- Réaliser le suivi et des contrôles de cohérence des coûts affectés à la Direction Générale.
- Prendre une part active dans l'organisation de différents comités.
- Coordonner des projets pour la Direction générale et apporter un soutien opérationnel (par exemple : préparation de présentations, dossiers, suivi des activités, coordination, mise à jour de tableaux de bord, etc…).
- Organiser les déplacements et rendez-vous externes de la Direction Générale et assurer le suivi auprès des différentes parties prenantes.
Poste basé à Luxembourg-Ville
Et si c'était vous ?
Formation et compétences :
- Formation: Bac +2/+3 et expérience de plus de 5 ans dans le domaine.
- Excellente maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, outils collaboratifs).
- Sens aigu de l'organisation, rigueur, autonomie et capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique et réglementé.
- Discrétion et respect strict de la confidentialité des informations.
- Excellentes capacités relationnelles et communicationnelles, esprit d'équipe.
- Maîtrise courante du français et de l'anglais.
Description:
RÔLE
RESPONSABILITÉS
• Monter, manipuler et préparer les pneus pour le transport, en respectant les procédures établies et les consignes du responsable direct.
• Apporter un soutien aux équipes de Performance Testing, aussi bien au Centre d'Innovation Goodyear Luxembourg que sur d'autres sites, dont Mireval (France).
• Assurer la propreté et l'ordre des espaces de travail et des installations de test, et contribuer à l'amélioration continue des opérations.
• Veiller à la sécurité au travail en respectant toutes les règles et consignes.
• Appliquer et respecter les standards de qualité Goodyear ainsi que les spécifications issues des formations.
• Vérifier et serrer les boulons sur camions et voitures à l'aide d'une clé dynamométrique calibrée avant tout essai de conduite
• Contrôler régulièrement l'étalonnage et la validité des outils utilisés.
• Réaliser des tâches physiques en appliquant des méthodes ergonomiques de base.
• Proposer des améliorations d'équipements et de procédures afin d'optimiser la qualité, l'efficacité et la sécurité.
PROFIL
• Disponibilité pour effectuer des déplacements fréquents au cours de l'année (30 à 50 % du temps).
• Flexibilité et disponibilité pour effectuer des heures supplémentaires si nécessaire.
• Permis de conduire B obligatoire ; les permis C et/ou CE constitue un atout.
• Motivé, autonome, fiable et doté d'un bon esprit d'équipe.
• Excellentes compétences en communication, ouverture d'esprit et attitude positive.
• Allemand requis, français fortement recommandé. L'anglais est un plus, le luxembourgeois un atout.
Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, un(e) Concierge pour l'entretien et surveillance de bâtiments à Belval
Vous serez le garant du bon fonctionnement, de la sécurité et de la propreté des lieux, ainsi que de l'accueil des usagers.
Vos missions :
• Gérer l'ouverture et la fermeture des locaux (vestiaires, salles d'activités, etc.) ;
• Vérifier l'état de fonctionnement des installations (éclairage, chauffage, ventilation, climatisation, etc.) et optimiser les consommations;
• Surveiller les travaux de nettoyage réalisés par les prestataires externes ;
• Assurer les petits travaux d'entretien (remplacement de lampes, réparations diverses : serrurerie, peinture, etc.) ;
• Contrôler l'état général des locaux, collecter les objets trouvés et organiser leur restitution ;
• Signaler toute anomalie ou dégradation à la hiérarchie ;
• Participer à l'aménagement logistique (déménagements, installation de matériel, etc.) ;
• Coopérer lors des contrôles réglementaires ;
• Veiller au respect des règles internes et à l'ordre général.
• Accueil et sécurité des personnes et des biens
• Participer à la surveillance des événements ou manifestations organisés sur site ;
• Porter secours en cas d'accident ou d'incendie, prévenir les services d'urgence, et faciliter leur intervention.
Profil :
• Diplôme requis : Certificat d'Aptitude Professionnelle (CAP) ou équivalent ;
• Expérience : Expérience dans un ou plusieurs corps de métier du bâtiment exigée ;
• Compétences relationnelles : Courtoisie, sens du service, présentation soignée ;
• Compétences informatiques : Maîtrise des outils Microsoft (Word, Excel, Outlook), connaissance de SharePoint souhaitée ;
• Langues :
o Français, luxembourgeois ou allemand : courants
Mission longue durée en vue d'embauche
Description:
Job Info
• Job Identification 12932
• Job Category Health, Safety and Environment
• Posting Date 01/08/2026, 03:09 PM
• Education Level Doctoral Degree or PhD
• Job Schedule Full time
• Locations Site de Belval, Belval, 4008, LU
Occupational Health Doctor
As part of the Occupational Health Team and the Human Resources Shared Service Center – your mission will be to ensure the protection of workers in the workplace by preventing work related health problems and accidents,.
Purpose of the role:
The occupational physician plays a crucial role in developing and implementing workplace health and safety policies and procedures. He/she works closely with employers and employees to identify and mitigate potential health and safety hazards in the workplace. He/she will also conduct medical examinations and check-ups and provide advice and guidance to employees on how to maintain a healthy lifestyle both inside and outside of work, and if necessary, provide medical emergency care.
Missions of the role:
• identify health risks in the workplace through company visits, coordinate ergonomic studies and environmental measurements,
• advise on the conception and improvement of workstations and the use of chemical substances that may pose a health risk,
• carry out the medical examinations required by law,
• carry out the health risk inventory in collaboration with the designated workers,
• lead training courses and manage working groups at all levels of the organization,
• advise on mental health, well-being, ergonomics, health education and vocational rehabilitation…,
• cooperate with the joint works council and workers' representatives,
• organize first aid and coordinate these activities with those of the designated workers,
• submit an annual report to the joint works council or staff delegation on the activities carried out by the medical service in the scope of activities,
• contribute to the coordination of the activities of the multidisciplinary health team,
• deliver trainings or individual support to the employees and/or managers to continuously develop healthy behaviour, psychological safe environment and risk prevention,
• be part of ArcelorMittal projects and bring expertise advice according to some specific questions within the organisation.
What you'll need
Education/qualification: You hold a specialization as physician in occupational health recognized by the Luxembourg State and certifying successful completion of a master's degree as a doctor approved in Luxembourg or equivalent. You have authorization to practice the profession. A complementary master training in Ergonomics is a significant competitive advantage.
Subject: Occupational Health.
Experience:
• Min. 5 years of experience acquired within the area of the occupational health
• Expertise and skills in leading training courses and working groups is essential
• Transversal skills in communication and interpersonal relationship, knowledge management, teamwork, leadership, conflict mediation, project management skills and change management skills are essential
• Professionalism, competency of moral judgment, respect of the medical confidentiality and the medical deontology principles.
• Ability to act and operate independently to accomplish objectives
• Ability to work cooperatively and collaboratively with all internal & external stakeholders to maximize reliability, initiatives, problem solving, and results.
• Ability to lead community of practices, challenge the status-quo and navigate during uncertain times.
• An experience under the Luxembourg legal & compliance framework would be an advantage.
• Self-aware, collaborative, cross-culture and active listening
• Inclusive leadership, flexible, proactive, solution oriented.
Languages:
• French and English (advanced),
• Luxembourgish and German as a competitive advantage
• Any other language will be considered as a plus
What we'll offer
• A modern, dynamic and fast paced environment with plenty of opportunities to grow within the business
• Highly skilled and inspiring colleagues-business partners from different backgrounds.
• High focus on personal development, knowledge exchanges, continuous improvement, and teamwork
• A function embedded in the steel business activity as a respected and valuable business partner
About Us
ArcelorMittal is the world's leading steel and mining company, with a presence in 60 countries and primary steelmaking facilities in 15 countries. Our material is part of the fabric of life. What we produce makes a difference – to individuals, communities, businesses and society. At ArcelorMittal, the safety, health, and wellbeing of our employees are our top priorities. We believe that every accident is avoidable, and it is essential for every employee, from the shop floor to the management committee, to hold this belief.
Our purpose is to produce ever smarter steels that have a positive benefit for people and planet. Steels made using innovative processes which use less energy, emit significantly less carbon and reduce costs. Steels that are cleaner, stronger and reusable. Steels for electric vehicles and renewable energy infrastructure that will support societies as they transform through this century. With steel at our core, our inventive people and an entrepreneurial culture at heart, we will support the world in making that change. This is what we believe it takes to be the steel company of the future.
About the Team
The mission of Central HR team is to create, encourage and maintain an environment that supports, develops and sustains the segment through efficiency, effectiveness and excellence.
Our number one priority is the health and safety at work. All employees and contractors have the right to a safe working environment. We have a collective objective and individual responsibility to achieve zero incidents.
As an approachable and professional resource, we devote our knowledge, skills and competencies in providing quality services in the areas of employees relations, compensation & benefits, recruitment, staffing and retention, people development and HR information management.
People are our most important asset. We promote and support employees' growth and development through a culture of individual responsibility, entrepreneurship and proactivity.
We are committed to be a model for excellence and leadership in HR, implementing and emphasizing strategic and innovative HR practices and solutions, high quality service and efficiency.
We strive to focus on customer service, the continuous improvement and empowering people to allow them to be confident in themselves and their skills so that it will be resulting in greater individual and team performance results.
Description:
Job Info
• Job Identification 32739
• Job Category Automation
• Posting Date 01/05/2026, 12:04 PM
• Job Schedule Full time
• Locations Site de Belval, Belval, 4008, LU
Ingenieur Modélisation Industrielle (AIM) H/F
Esch-sur-Alzette, Luxembourg, Luxembourg
Job Description
Rejoignez-nous chez ArcelorMittal Long Products Luxembourg (AM LPL) en tant qu'Ingénieur Modélisation Industrielle (Industrial Modeling) et soyez au cœur du développement de solutions automatisées avancées pour nos usines.
L'ingénieur Modélisation Industrielle de l'équipe Automation & Industrial Modeling (AIM) conçoit, développe et met en œuvre des solutions digitales pour améliorer les processus industriels au sein d'AM LPL. Il / elle est responsable de la création de modèles et de systèmes permettant d'optimiser l'efficacité opérationnelle, d'améliorer la sécurité, la productivité et la qualité des produits.
L'ingénieur Modélisation Industrielle rapporte hiérarchiquement au « Chef de secteur AIM » du département Technology.
Responsabilités Clés:
Compétences Techniques:
• Expérience importante dans l'utilisation de langages de programmation (C#, C++, Python, etc.) pour développer des modèles destinés aux applications industrielles.
• Expérience en gestion de projets.
• Maîtrise des outils informatiques de bureau, avoir un niveau avancé dans Office 365 : PowerBI, Power Automate.
• Connaissances en intelligence artificielle et apprentissage automatique (Machine Learning).
• Connaissance en « Computer vision » et son application dans le milieu industriel.
• Expérience avec les technologies de l'Internet des objets dans un contexte industriel (iIOT), capteurs intelligents, drones et autres technologies émergentes.
Qualités Personnelles:
• Organisé, orienté résultats
• Excellentes compétences en communication
• Proactif, capable de gérer plusieurs tâches à la fois et de prioriser efficacement.
Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe qui contribue à la transformation de l'industrie, en mettant à profit vos compétences pour faire la différence dans une entreprise qui valorise l'innovation, la sécurité et le développement durable. En rejoignant notre entité nous vous proposons:
• De faire partie de la plus grande entreprise mondiale de production l'acier et d'exploitation minière qui s'efforce de devenir neutre en carbone d'ici 2050
• De bénéficier d'un salaire de base compétitif reflétant vos compétences et votre expérience, de plusieurs avantages et d'un programme d'incitation annuel pour récompenser vos performances
• De façonner votre stratégie de carrière grâce aux formations techniques et de développement personnel proposées par l'Université ArcelorMittal
• D'évoluer dans un environnement de travail axé sur la sécurité et inclusif
About Us
ArcelorMittal is the world's leading steel and mining company, with a presence in 60 countries and primary steelmaking facilities in 15 countries. Our material is part of the fabric of life. What we produce makes a difference – to individuals, communities, businesses and society. At ArcelorMittal, the safety, health, and wellbeing of our employees are our top priorities. We believe that every accident is avoidable, and it is essential for every employee, from the shop floor to the management committee, to hold this belief.
Our purpose is to produce ever smarter steels that have a positive benefit for people and planet. Steels made using innovative processes which use less energy, emit significantly less carbon and reduce costs. Steels that are cleaner, stronger and reusable. Steels for electric vehicles and renewable energy infrastructure that will support societies as they transform through this century. With steel at our core, our inventive people and an entrepreneurial culture at heart, we will support the world in making that change. This is what we believe it takes to be the steel company of the future.
About the Team
ArcelorMittal Long Products Luxembourg belongs to ArcelorMittal Europe – Long Products, one of the three divisions of ArcelorMittal Europe, producing long products (sections, wire, sheet piles, round bars, rails, etc.) in 10 countries in Europe and North Africa for the construction and industry sectors.
ArcelorMittal Long Products Luxembourg or AM LPL, is an cluster of Belval, Differdange, Rodange and Dommeldange plants, with more than 2 000 employees and over 150 years of history.
Renowned for its high value-added products such as sheet piles and jumbo beams, which are delivered worldwide, AMLPL comprises :
• Two electric arc furnace, in Belval and Differdange, with an annual production capacity of more than 2 million tons
• Four rolling mills :
o Mill 2, located in Belval, specialized in sheet piles production (annual capacity : 500 000 tons)
o TMB, located in Belval specialized in medium-size beams (annual capacity : 800 000 tons)
o Grey Mill, located in Differdange, specialized in the production of the world's heaviest beams (annual capacity : 600 000 tons)
o Mill A, located in Rodange, specialized in rails and heavy angles, as well as some special sections (Track shoes, cathodic bars, etc) production (annual capacity : 250 000 tons)
• A mechanical workshop in Dommeldange
• A finishing workshop in Differdange, the Beam Finishing center (BFC)
• Its own electricity distribution entity (SOTEL)