europass

Einen Job finden

Finde deinen Traumjob unter Tausenden Jobangeboten in ganz Europa! Die Suchergebnisse werden von EURES – dem europäischen Portal für berufliche Mobilität – bereitgestellt. 

Suchergebnisse
Zeige 228197 Ergebnisse

Sort by
Operator/ Operatorka Reachtrucka Praca w Holandii (k/M)
"AB JOB SERVICE POLSKA" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: - obsługa wózka widłowego wysokiego składu typu reachtruck, - układanie palet na regałach do 8 metrów wysokości, - obsługa wózka widłowego typu heftruck w razie potrzeby (dla urozmaicenia pracy), - układanie palet, - przygotowywaniem towarów do transportu. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Warunki pracy: - praca jednozmianowa od poniedziałku do piątku 7:0016:00, sporadycznie w soboty (co 34 tygodnie) 16:0001:00, - stabilne godziny i komfortowe warunki magazyn w normalnej temperaturze. - praca w magazynie niespożywczym. Oferujemy: - atrakcyjną stawkę od euro 14,81 brutto/h (zależnie od doświadczenia), - cotygodniowe wypłaty- zawsze na czas, - holenderska umowa o pracę - zakwaterowanie certyfikowane SNF (129/tydz., pokoje 2-osobowe), - ubezpieczenie zdrowotne (39,35/tydz.), - darmowy transport do pracy (samochód lub rower, e-bike 6/tydz.), - kurs języka holenderskiego dla chętnych- rozwijasz się , nie stojąc w miejscu - pełną opiekę koordynatora w Holandii, - Dostęp do portalu pracowniczego (który zawiera Twoje umowy, dokumenty, paski wypłat, roczne zestawienia zarobków, itp.) - pomoc przy organizacji wyjazdu i płatności za bilet (PayPo). Wymagania: - masz doświadczenie w obsłudze zarówno reachtrucka, jak i wózka widłowego, -posiadasz ważne certyfikaty uprawniające do obsługi wymienionych wózków, - posługujesz się j. angielskim w stopniu pozwalającym na komunikacje w miejscu pracy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - Wyślij swoje CV przez formularz https://abpraca.pl/aplikuj - Skontaktuj się z nami: https://abpraca.pl/kontakt/ - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Dyrektor ds. realizacji projektów Kobieta lub Mężczyzna
Prozap Sp. z o.o.
Poland
Zakres obowiązków: Zarządzanie całokształtem działań w zakresie organizacji prac i nadzoru projektów realizowanych przez Spółkę. Zawieranie i podpisywanie umów i/lub ofert na prace projektowe i inne usługi zgodnie z udzielonym pełnomocnictwem Zarządu Współpraca z Zamawiającym w zakresie niezbędnym do realizacji zadań związanych z realizowanymi przez Spółkę projektami. Nadzór i kontrola realizacji prac projektowych i innych usług w obszarze działania w tym szczególnie w zakresie terminowości i poprawności merytorycznej i zgodności z przyjętymi w Spółce procedurami i standardami. Udział w planowaniu prac/usług projektowych i nadzór nad ich realizacją. Opracowywanie planów działalności gospodarczej Spółki w zakresie dotyczących zarządzanego obszaru oraz przygotowanie wymaganych w tym kontekście raportów. Upowszechnianie wśród pracowników Spółki wiedzy i informacji dotyczącej wymagań klienta, inicjowanie i wspieranie działań mających na celu zapewnienie spełnienia określonych umową wymagań usługodawców. Organizacja oraz dbałość o utrzymanie właściwego potencjał wiedzy, umiejętności i doświadczenia w podległych komórek organizacyjnych zgodnie z potrzebami Spółki. Zapewnienie niezbędnego wyposażenia w aspekcie wykonania zadań powierzonych podległym komórkom organizacyjnym. Wykonywanie obowiązków informacyjnych, wynikających z wewnętrznych regulacji i obwiązujących Spółkę umów. Zarządzanie majątkiem Spółki w powierzonym zakresie. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: informatyczne - konieczne - inne zawody: Pozostali dyrektorzy generalni i zarządzający, staż: 8 lat - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i list motywacyjny prosimy złożyć w sekretariacie Spółki PROZAP lub wysyłać na adres mail: prozap@prozap.com.pl do dnia 15.05.2026 r. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Księgowa (k/m)
KWIDZYŃSKIE CENTRUM SPORTU I REKREACJI
Poland
Zakres obowiązków: sporządzanie list płac zarobkowych pracowników łącznie z przysługującymi dodatkami, ekwiwalentami i wszelkimi potrąceniami, prowadzenie spraw związanych z podatkami, prowadzenie spraw związanych z ubezpieczeniem społecznym pracowników, prowadzenie osobowych kartotek wynagrodzeń pracowników, prowadzenie ewidencji badań lekarskich i udzielonych zwolnień lekarskich, ewidencja urlopów pracowniczych, organizowanie i kontrola szkoleń BHP, wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i zarobkach, prowadzenie statystyki i sprawozdawczości kadrowej, należyte przechowywanie i zabezpieczenie dokumentów finansowo-księgowych oraz ich archiwizowanie, wykonywanie innych czynności oraz poleceń służbowych przełożonego Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: Kadry i płace - konieczne; komunikatywność i wysoka kultura osobista - konieczne; biegła obsługa komputera z obsługą internetu - konieczne - pozostałe: obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czyności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo zścigane z oskarzenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, wykształcenie minimum średnie z zakresu ekonomii lub rachunkowości, mile widziane wykształcenie wyższe z zakresu ekonomii lub rachunkowości, minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w księgowości dla kandydatów posiadających wykształcenie średnie, sumienność, odpowiedzialność, terminowość, pełna treść ogłoszenia wraz z wymaganiami kwalifikacyjnymi oraz wymaganymi dokumentami aplikacyjnymi dostępna jest na stronie: http://bip.kcsir.pl/ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-ksiegowy-2/ Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, szczegółowe informacje na temat wymaganych dokumentów znajdują się na stronie: http://bip.kcsir.pl/ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-ksiegowy-2/ - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestro
szef kuchni/szefowa kuchni
Dom Pomocy Społecznej w Suchorączku
Poland
Zakres obowiązków: Przygotowanie higienicznych posiłków zgodnie z normami żywieniowymi i ustalonym jadłospisem. Dbanie o najwyższą jakość i smak przygotowywanych posiłków. Uczestniczenie w planowaniu jadłospisów. Stosowanie w pracy wymogów HACCP, GHP i GMP. Przestrzeganie zasad technologii i estetyki przygotowania posiłków oraz przepisów bhp, ppoż., i higieniczno-sanitarnych. Kontrola pobieranych produktów spożywczych z magazynu w ilościach przewidywanych recepturą. Ścisłe przestrzeganie receptury przygotowywanych posiłków. Właściwe wydawanie i porcjowanie posiłków. Przeciwdziałanie marnotrawstwu i niegospodarności w kuchni. Właściwe przygotowywanie i przechowywanie próbek żywności. Przestrzeganie zasad segregacji odpadów. Współpraca z dietetykiem i kierownikiem działu. Utrzymanie czystości na stanowisku pracy. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe, typ: gastronomiczne - konieczne; zasadnicze zawodowe, typ: gastronomiczne - konieczne - umiejętności: doświadczenie zawodowe, staż: 4 lat - konieczne; sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, samodzielność - konieczne; Mistrz kucharz - dyplom mistrzowski - konieczne; badania sanitarno epidemiologiczne - konieczne - pozostałe: umiejętność dbania o czystość o ład i porządek zarządzanie zespołem stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej wymienionym stanowisku, znajomość zasad zdrowego żywienia oraz przepisów i procedur HACCP, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, umiejętność samodzielnego organizowania pracy, niekaralność za przestępstwo popełnione z winy umyślnej, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Komplet dokumentów aplikacyjnych wraz z CV i listem motywacyjnym należy składać osobiście w sekretariacie Domu Pomocy Społecznej w Suchorączku, Suchorączek 51, 89-410 Więcbork w godzinach 7:00- 15:00. Załączniki do pobrania na stronie: https://dpssuchoraczek.naszbip.pl/nabor-do-pracy/n,ogloszenie-o-naborze-na-stanowisko-szef-kuchni-szefowa-kuchni - języki aplikow
Mistrzyni/Mistrz Introligatorstwa
GDAŃSKI UNIWERSYTET MEDYCZNY
Poland
Zakres obowiązków: Naprawa uszkodzonych książek, broszur i zbiorów specjalnych. Oprawianie czasopism, książek z magazynów oraz księgozbiorów podręcznych. Wykonywanie opraw twardych (typu bibliotecznego), opraw miękkich, klejenia, broszurowania oraz tłoczenia napisów. Dbanie o stan techniczny maszyn introligatorskich i nadzór nad ich prawidłowym funkcjonowaniem. Zamawianie i rozliczanie materiałów introligatorskich. Wykonywanie galanterii introligatorskiej. Współpraca przy przygotowywaniu wystaw. Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 07:30-15:30. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: - wykształcenie lub kwalifikacje zawodowe w zakresie introligatorstwa: ukończenie szkoły branżowej I stopnia (profil introligator) lub technikum poligraficznego, posiadanie dyplomu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe w zakresie PGF.03. Realizacja procesów introligatorskich, - kwalifikacyjne Kursy Zawodowe (KKZ) dla dorosłych, kończące się egzaminem państwowym, - Świadectwo czeladnicze lub dyplom mistrzowski w zawodzie introligator (wydawane przez Związek Rzemiosła Polskiego), - doświadczenie w pracy na stanowisku introligatorskim, - doświadczenie w obsłudze maszyn introligatorskich, - dobra znajomość materiałów i technik introligatorskich, - zdolności manualne, precyzja w działaniu, - samodzielność w pracy, w tym umiejętności organizacji powierzonych zadań oraz sprawnej i szybkiej ich realizacji. Dodatkowym atutem będzie: - doświadczenie w pracy w introligatorni bibliotecznej, mile widziane w bibliotece naukowej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Prosimy, aby kandydaci przesyłali swoje CV poprzez formularz aplikacyjny: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?webid=F264E22C-55FD-48F0-9E36-FAE8B5B72968&skkcfg=4f221f9cb2f04461894a3567f352acc2&skklocationId=12071&skkExternalOfferId=542474&skkCountryId=1&skkRegionId=9 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie
Specjalista /Specjalistka ds. rozwoju zawodowego
Pomorska Wojewódzka Komenda OHP
Poland
Zakres obowiązków: Osoba zatrudniona na powyższym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za: -Koordynowanie działań w zakresie rozwoju zawodowego w podległych jednostkach terenowych, -Koordynowanie działań i przygotowywanie wniosków o utworzenie lub przekształcenie jednostek terenowych Pomorskiej WK OHP, -Sporządzanie sprawozdań i informacji z zakresu rozwoju zawodowego, na potrzeby Pomorskiej WK OHP i Komendy Głównej OHP, -Opracowywanie i przedstawianie jednostkom terenowym planów i prognoz działalności w zakresie rozwoju zawodowego, -Koordynowanie i nadzorowanie realizacji przedsięwzięć w zakresie rozwoju zawodowego w podległych jednostkach terenowych, -Realizacja wydatków zgodnie z przepisami Ustawy Prawo Zamówień Publicznych oraz prowadzenie obowiązującej w tym zakresie dokumentacji, Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 7:45-15:45. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: - Wykształcenie wyższe lub średnie, - Minimum dwa lata doświadczenia przy wykształceniu wyższym lub trzy lata doświadczenia przy wykształceniu średnim, - Umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office; - Wysokie kompetencje komunikacyjne, samodzielność i odpowiedzialność; - Odporność na stres; - Analityczne myślenie; - Sumienność, dokładność, bardzo dobra organizacja pracy; - Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; - Brak karalności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV; - oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji; - oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji; - kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań dotyczących wykształcenia kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji; - kopie doku
Oferta konkursowa - Osoba wykonująca czynności służbowe na stanowisku adiunkta w grupie pracowników badawczo dydaktycznych w Instytucie Ekonomii i Finansów
Uniwersytet Opolski
Poland
Zakres obowiązków: 1. aktywny udział w prowadzeniu badań naukowych w obszarze ekonomii i finansów prowadzenie zajęć (wykładów, ćwiczeń, laboratorium) z przedmiotów związanych z dyscypliną ekonomia i finanse 2. pozyskiwanie funduszy na badania naukowe udział w pracach organizacyjnych Uczelni związanych z procesem dydaktycznym oraz działalnością naukową Zadaniowy system czasu pracy. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe: stopień doktorski, znajomość języka angielskiego Poziom znajomości: w mowie B2 w piśmie B2, Język polski dla cudzoziemców w piśmie C1 w mowie C1. PODSTAWOWE WYMAGANIA KWALIFIKACYJNE 1) dyplom uzyskania stopnia doktora, 2) udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych z zakresu metod ilościowych w ekonomii i finansach, 3) znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym prowadzenie zajęć dydaktycznych, 4) umiejętność obsługi komputera: pakietu MS Office lub równoważnych narzędzi biurowych, 5) kompetencje interpersonalne i organizacyjne niezbędne do prowadzenia zajęć dydaktycznych, współpracy ze studentami oraz realizacji obowiązków powierzonych przez jednostkę, 6) biegłą znajomość języka polskiego w mowie i piśmie na poziomie C1 (dotyczy obcokrajowców). DODATKOWE KRYTERIA KWALIFIKACYJNE 1) posiadanie wysoko punktowanych publikacji naukowych, 2) potwierdzenie czynnego uczestnictwa w konferencjach naukowych, 3) posiadanie umiejętności organizacyjne, 4) posiadanie oświadczenia o stopniu znajomości języka polskiego lub certyfikaty (dotyczy obcokrajowców Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV oraz życiorys lub życiorys zawodowy, 3) Kopie dokumentów potwierdzających posiadanie stopnia i tytułu 4) Opis aktywności zawodowej w obszarach: - działalności naukowej, twórczej i artystycznej w tym m. in. wykaz publikacji naukowych; - działalności dydaktycznej; - działalności organizacyjnej. 5) Plan badań naukowych w danej dyscyplinie, 6) Kwe
Operator/ka maszyn produkcyjnych
ARW FOCUS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Jesteśmy drukarnią wielkoformatową, działającą na rynku reklamy zewnętrznej od wielu lat. Specjalizujemy się w kompleksowej realizacji systemów identyfikacji wizualnej, począwszy od etapu projektowego do gotowego produktu. W związku z rozwojem firmy, poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisko: Operator/ka maszyn produkcyjnych. Miejsce pracy: Wrocław ul. Klimasa 6. Twój zakres obowiązków: - obsługa i nadzór nad działaniem maszyn produkcyjnych, - kontrola jakości produktów i eliminowanie błędów w produkcji, - wykonywanie drobnych napraw i konserwacji, - utrzymywanie maszyn w czystości i sprawności, prowadzenie dokumentacji związanej z wykonywaną pracą, - raportowanie czasu pracy w systemie i ewentualnych problemów przełożonemu, - współpraca z innymi pracownikami w celu zapewnienia efektywnej produkcji, - przestrzeganie norm bezpieczeństwa i higieny pracy, To oferujemy: - stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, - wynagrodzenie w przedziale 4806- 5300 brutto - bardzo dobrą atmosferę w pracy, - możliwość przystąpienia do prywatnej opieki zdrowotnej, - możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie, parking, Oferta dostępna w sali H, F, G. Kontakt z pracodawcą - CV proszę kierować na adres: lukasz.siuta@arwfocus.pl Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - inne zawody: Pracownik produkcji - konieczne - pozostałe: doświadczenie w pracy przy obsłudze maszyn produkcyjnych, doświadczenie w obsłudze maszyn: Hemtek ST, UniplanE, Weldmaster T300, Weldmaster T112 - mile widziane, gotowość do pracy w systemie 2-zmianowym, zdolności manualne, odpowiedzialność i umiejętność pracy w zespole, elastyczność, otwartość, dyspozycyjność, zaangażowaniew powierzone obowiązki Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Programista (Frontend Developer React/Next.js) K/M
Polskie Radio SA w likwidacji
Poland
Zakres obowiązków: - Projektowanie i rozwój aplikacji frontendowych w React i Next.js, - Współtworzenie architektury rozwiązań (BBF), - Implementację złożonych serwisów contentowych (artykuły, wideo, audio, komponenty dynamiczne), - Integrację z API (REST / GRPC / WEBSOCKETS / SSE) oraz systemami backendowymi, - Wdrażanie i rozwój analityki webowej (tagi, zdarzenia, systemy pomiarowe, CMP), - Optymalizację wydajności, SEO oraz Core Web Vitals, - Współpracę z zespołami: frontend, backend, mobile, UX/UI, analityka, - Udział w podejmowaniu decyzji technologicznych i rozwijaniu standardów. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - inne zawody: Technik programista* - konieczne - pozostałe: Wymagania: - Min. 4-5 lat doświadczenia w frontendzie (3 lata przy mocnym portfolio, lub wykształcenie kierunkowe - studia inżynierskie i min. 2 lata doświadczenia zawodowego popartego sukcesami), - Bardzo dobra znajomość: - React, Next.js, TypeScript - HTML5, CSS3 (Sass / Tailwind / CSS-in-JS) - Doświadczenie w budowie dużych serwisów internetowych (mile widziane: media, e-commerce, portale) - Praktyczna znajomość: SSR / ISR / SSG / RSC w Next.js, optymalizacji wydajności i SEO - Doświadczenie z: systemami analitycznymi (np. Google Analytics, GTM lub podobne), wdrażaniem skryptów trackingowych, consent management (CMP) - Rozumienie: jak działają serwisy wysokiego ruchu, zależności między frontendem a backendem (API, cache, CDN, Edge computing, Wasm) - Doświadczenie w pracy z Git, docker oraz CI/CD - Umiejętność projektowania skalowalnych rozwiązań frontendowych - Dobre umiejętności komunikacyjne i pracy zespołowej. Mile widziane: - Doświadczenie w testowaniu (Jest, Testing Library, Cypress) - Zmysł estetyczny i podstawy UX/UI Oferty zawierające CV można składać drogą elektroniczną na adres: rekrutacja@polskieradio.pl, w terminie do 3 czerwca 2026 r. W tytule e-maila prosimy podać dopisek: CMC - Programista/Programistka (Frontend Developer React/Next.js) Uwagi dodatkowe: 1. Polskie
Główny księgowy/księgowa
Spółdzielnia Budowlano-Mieszkaniowa "Wielkoblokowa" w Białymstoku
Poland
Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: Prowadzenie księgowości spółdzielni, zgodnie z obowiązującymi przepisami ustawy o rachunkowości i przepisami prawa podatkowego Nadzór nad dekretowaniem i terminową ewidencją dokumentów księgowych, rozliczanie gospodarki zasobami mieszkaniowymi Kierowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy pracowników działu księgowości Sporządzanie sprawozdań finansowych wg ustawy o rachunkowości, raportów na potrzeby Zarządu, bilansu Udział w opracowaniu planu gospodarczo-finansowego Sporządzanie deklaracji podatkowych oraz sprawozdań do GUS Prawidłowe i terminowe dokonywanie rozliczeń finansowych w tym między innymi przygotowanie deklaracji CIT, JPK, VAT Nadzór nad windykacją wszelkich należności oraz rozliczeń z kontrahentami, właścicielami i najemcami Monitorowanie zmian prawa podatkowego i finansowego Współpraca z instytucjami zewnętrznymi Opracowanie niezbędnych regulaminów dotyczących funkcjonowania spółdzielni Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - konieczne - pozostałe: Wymagania kwalifikacyjne: Wykształcenie wyższe ekonomiczne (finanse, rachunkowość) Minimum 10-letni staż pracy w księgowości, w tym na samodzielnym stanowisku głównego księgowego lub na samodzielnym stanowisku związanym z rachunkowością Biegła znajomość zagadnień finansowo-księgowych z preferencją obowiązujących w spółdzielniach mieszkaniowych Wymagania dodatkowe: Znajomość prawa spółdzielczego, ustawy o spółdzielniach mieszkaniowych oraz zasad funkcjonowania spółdzielni mieszkaniowych Wiedza z zakresu księgowości spółdzielni mieszkaniowej Praktyczna znajomość prawa podatkowego Dobra znajomość obsługi komputera w tym programów biurowych i finansowo-księgowych Umiejętność organizacji i zarządzania pracą zespołu ludzi Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Go to top