Tervetuloa töihin ennakkoluulottomaan rakennetun ympäristön suunnittelu- ja konsulttitoimistoon! A-Insinööreillä kannustamme rohkeuteen, uuteen ajatteluun ja siihen, että jokainen saa kehittyä sekä kehittää. Tarjoamme ison yrityksen edut, yhdistettynä mutkattomaan ja innostavaan kulttuuriin, jossa asiantuntijamme ja asiakkaamme voivat onnistua yhdessä. Tavoitteenamme on olla rakennetun ympäristön asiantuntijoille paras työpaikka. Haemme nytRakennesuunnittelun projektipäällikköä Espooseen Tule rakentamaan kanssamme rohkeasti parempaa! Tarjoamme mahdollisuuden erottautua massasta, tule työkaveriksemme ja pääset mukaan vahvistamaan korjausrakentamisen toimialamme yksikköä Etelä-Suomen alueella konsernimme muiden suunnittelupalveluiden vahvalla tuella. Etsimme osaavia ihmisiä ratkaisemaan korjausrakentamisen haasteita kiinnostavissa projekteissa, kasvavassa ja kehityshaluisessa työyhteisössä. Korjausrakentamisen rakennesuunnittelun projektipäällikkönä työskentelet monipuolisissa korjausrakentamisen suunnittelutehtävissä tiiviissä yhteistyössä sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien kanssa. Kokeneena suunnittelijana vastaat itsenäisesti vaativista rakennesuunnittelun tehtävistä muun henkilöstömme tuella ja johdat vahvasti omaa työtäsi. Suunnitteluprojektimme ovat monipuolisia ja tarjoamme mielenkiintoisen mahdollisuuden päästä mukaan pääkaupunkiseudun mielenkiintoisiin hankkeisiin. Projektipäällikkönä johdat lisäksi projektin tiimiä, järjestelmällisyydelläsi pystyt pitämään hankkeen langat käsissäsi. Osallistut myös projektien tarjous- ja sopimustoimintaan. Kuulemme mielellämme millaista osaamista ja kokemusta toisit mukanasi. Tässä tehtävässä on mahdollisuus kasvaa ja kehittyä sekä ottaa haltuun erilaisia vastuualueita oman kyvyn ja kiinnostuksen mukaan, tarkempi tehtäväkuvaus räätälöidään sinulle sopivaksi. Tehtävän nimetty toimipiste on Espoo, osittaisin etätyömahdollisuuksin. Kohteet sijaitsevat Etelä-Suomen alueella ja satunnaisesti kohteet voivat sijaita kauempana. Tehtävässä onnistumiseen tarvitset uteliasta mieltä, tarkkuutta ja halua osoittaa asiantuntemustasi sekä kehittyä. Toivomme sinulta rohkeutta tuoda osaamisesi esille, hyviä vuorovaikutustaitoja ja itsenäistä työotetta, tiimityöasennetta unohtamatta. Arvoihimme kuuluvat kestävät työntekijäsuhteet ja osaamisen jatkuva kehittyminen. Jos ihan jees on sinulle kirosana ja uusimpien teknologioiden käyttäminen asiakkaan hyväksi intohimo, hae meille. Saatat hyvinkin olla A-Insinööri, vaikket itse vielä tietäisikään sitä. Tehtävä edellyttää soveltuvaa tutkintoa (AMK/DI) ja aikaisempaa työkokemusta projektipäällikön tehtävistä. Toivomme, että sinulla on MagiCAD-suunnittelutyökalu hallussa. Eduksi katsomme kokemuksen CADMATIC, DIALux ja FebDok ohjelmistoista. Satsaamme siihen, että työyhteisömme on innostava kaikille ja ihmiset kehittyvät osaajina, A-Insinööreillä jokaisella on mahdollisuus loistaa! Yhteisöllisyys näkyy arjessamme, teemme töitä yhdessä ja paremmin, jokainen työpäivä myös alkaa kunnon aamupalalla, jonka äärellä voidaan puhua myös muista kuin työasioista. Tarjoamme reilusti tilaa vaikuttaa tekemisen tapoihin: meillä ideasi saavat toteutua! Tarjoamme myös muut kilpailukykyiset henkilöstöedut työyhteisössä, joka on tunnustettu yhdeksi Suomen vetovoimaisimmaksi tekniikan alalla (Universum 2025). Kiinnostuitko?Keskustelemme mielellämme kanssasi, joten ota rohkeasti yhteyttä ja jätä meille CV:si sekä vapaamuotoinen hakemuksesi 3.6. mennessä osoitteessa www.ains.fi/ura. Tietoturvasyistä johtuen, emme vastaanota hakemuksia sähköpostin kautta. Mikäli tämä kuulostaa sinua kiinnostavalta mahdollisuudelta, suosittelemme hakemaan tehtävää mahdollisimman pian, sillä käsittelemme yhteydenottoja jo hakuaikana. Lisätietoja tehtävästä sinulle antaa:Yksikönkohtaja Seppo Raiski, 0207 911 720. A-Insinöörit - ihmisiä, joiden kanssa rakennat rohkeasti parempaa. Tutustu meihin ja rakennuttamisen, arkkitehtisuunnittelun, rakennesuunnittelun, korjaussuunnittelun, teollisuus- ja talotekniikka sekä yhdyskunta- ja ympäristösuunnittelun toimialoihimme sivuillamme www.ains.fi .

Haluatko olla mukana kehittämässä ja juurruttamassa IPS - Sijoita ja valmenna! työhönvalmennuksen mallia psykiatrisissa- ja päihdepalveluissa? IPS - työhönvalmennus on laatukriteeristöön perustuva toimintamalli, jonka avulla työikäisiä vakaviin mielenterveydenhäiriöihin sairastuneita autetaan ja tuetaan työllistymään näyttöön perustuvalla menetelmällä erityyppisiin ja eri mittaisiin työsuhteisiin. Terveydeksi- ohjelma on osa kansallista Mielenterveysstrategiaa. Hanketta koordinoi THL ja rahoittaa STM. Hankkeen tausta ja tavoitteet Hankkeen tavoitteena on edistää mielenterveyden häiriöihin sairastuneiden henkilöiden työmarkkinoille pääsyä, paluuta ja siellä pysymistä. IPS - työhönvalmennusta pilotoidaan osana psykiatrisen hoidon palvelua ja työhönvalmentajat työskentelevät psykiatrian poliklinikoilla osana asiakkaiden hoitotiimiä Hankkeen tavoitteena on luoda asiakaslähtöinen työllistymisen tuen ja psykiatrisen hoidon sekä kuntoutuksen kokonaisuus siten, että niistä rakentuu toisiaan tukeva palveluprosessi. Mallin avulla vahvistetaan toipumisorientaation viitekehystä psykiatrisissa- ja päihdepalveluissa. Tavoitteena on myös vähentää mielenterveyden sairauksista ja päihderiippuvuudesta kuntoutumassa olevien asiakkaisiin työmarkkinoilla kohdentuvaa stigmaa ja mainehaittaa. Hankkeessa kartoitetaan alueen työnantajia, yrittäjiä sekä luodaan yhteistyösuhteita heidän kanssaan. IPS -työhönvalmentaja tekee yhteistyötä valmennettavan sekä työnantaja-asiakkaan kanssa. Ketä etsimme? Työhönvalmentajana teet käytännön valmennustyötä IPS- mallin mukaisesti psykiatrian poliklinikalta ohjautuvien asiakkaiden kanssa yhteistyössä hoitohenkilöstön sekä muun verkoston kanssa. Tutustut alueen yrittäjiin, työnantajiin ja kartoitat työpaikkoja. Osallistut osana IPS - tiimiä alueelliseen kehittämistyöhön. Tehtäviisi kuuluu hankkeen tavoitteiden ja toimenpiteiden edistäminen. IPS - mallin kansallisen yhteiskehittämisen myötä osallistut säännöllisesti THL : koordinoimiin tapahtumiin ja vierailuihin muille hankkeessa mukana oleville Hyvinvointialueille. Sinulla on kokemusta mielenterveys- ja päihdeasiakkaiden kanssa työskentelystä ja tunnet palvelujärjestelmää. Eduksi katsotaan kokemusta työhönvalmennuksesta ja työllistymisen palveluista. Olet avoin uuden toimintamallin kehittämiselle ja sinulla on hyvät digitaaliset taidot. Omaat hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot sekä olet rohkea toimimaan erilaisissa verkostoissa. Työ on hyvin itsenäistä työllistymisen asiantuntijatyötä osana erikoissairaanhoitoa, oman työn suunnittelu ja organisointi ovat avain asemassa. Tehtävään vaaditaan soveltuva korkeakoulututkinto. Oman auton käyttö on edellytys tehtävän hoitamiselle. Tehtävä on määräaikainen. Tehtävän aloitus mahdollisimman pian, määräaikainen tehtävä päättyy 31.3.2027. Työskentelyalue: Kymenlaakso ensisijaisesti Kotka - Hamina. Meillä on kattava koulutuskalenteri, jolla voimme tukea urapolkuasi. Meille on tärkeää edistää työn ja vapaa-ajan tasapainoa, hyvinvointisi tueksi tarjoamme sinulle Epassi-edun. Haluamme tehdä työnhakuprosessista sinulle mahdollisimman sujuvan. Kaikki työnhakua ja työskentelyä koskevat käytännön tiedot löydät keskitetysti täältä: https://kymenhva.fi/urapolulla-kymenlaakson-hyvinvointialueella/tervetuloa-toihin-kymenlaakson-hyvinvointialueelle/. Tämä rekrytointi toteutetaan anonyyminä, joten ethän ilmoita hakemustekstissäsi tunnistettavia tietoja, kuten ikää, sukupuolta, nimeä tai muita henkilökohtaisia tietoja. Järjestelmä lukitsee automaattisesti myös CV:n tiedot. Anonyymisyys päättyy, kun päätös haastatteluun kutsuttavista on tehty ja tarvitsemme hakijoiden yhteystiedot yhteydenottoa varten. Olemme kiinnostuneita hakemuksestasi ja tutustumme siihen mahdollisuuksien mukaan jo hakuaikana. Rekrytoinnin etenemisestä, aikatauluista ja valinnoista viestimme pääosin sähköpostilla. Järjestelmästä lähetetyt viestit saattavat ohjautua roskapostikansioon. Me omien polkujemme kulkijat teemme yhdessä Kymenlaakson - tervetuloa joukkoomme!

Tervetuloa töihin ennakkoluulottomaan rakentamisen ja rakennetun ympäristön suunnittelu- ja konsulttitoimistoon! Datakeskuksiin, teollisuuteen, uusiutuvaan energiaan ja puhdastiloihin liittyvien projektiemme määrä kasvaa kohisten, haemme nyt vahvistuksia monialaiseen asiantuntijajoukkoomme. Hankekantamme teollisuusprojekteissa on vankka, ja kiinnostavia tehtäviä suunnittelun ja rakennuttamisen kaikilla alueilla on tiedossa kauas tulevaisuuteen. A-Insinööreillä luomme kulttuuria, jossa asiantuntijamme ja asiakkaamme voivat onnistua yhdessä. Tarjoamme ison yrityksen edut, mutta pienen talon mutkattomuuden innostavassa, palkitussa työyhteisössä, jossa jokaisella on mahdollisuus kulkea urallaan itselleen sopivaa polkua. Haemme nytKokenutta rakennesuunnittelijaa tai projektipäällikköä uudisrakentamiseen Turun yksikköömme Tule rakentamaan kanssamme rohkeasti parempaa! Nyt on ainutlaatuinen tilaisuus erottautua massasta, tule työkaveriksemme ja pääset mukaan vahvistamaan toimialamme Länsi-Suomen rakennesuunnittelun yksikköä Turkuun konsernimme muiden suunnittelupalveluiden vahvalla tuella. Etsimme osaavia ihmisiä ratkaisemaan korjausrakentamisen haasteita kiinnostavissa projekteissa, kasvavassa ja kehityshaluisessa työyhteisössä. Voit lukea lisää meistä täältä. Kokeneena suunnittelijana vastaat itsenäisesti vaativista rakennesuunnittelun tehtävistä muun henkilöstömme tuella ja johdat vahvasti omaa työtäsi. Suunnitteluprojektimme ovat monipuolisia: teollisuus- ja toimitilarakentamisesta kouluihin ja päiväkoteihin sekä mahdollisesti myös muihin hanketyyppeihin. Projektipäällikkönä johdat lisäksi projektin tiimiä, järjestelmällisyydelläsi pystyt pitämään hankkeen langat käsissäsi. Osallistut myös projektien tarjous- ja sopimustoimintaan. Lopullinen tehtävänkuvasi räätälöidään kokemuksesi ja mielenkiinnon kohteidesi perusteella. Kokeneena rakennesuunnittelijana toimit itsenäisenä asiantuntijana ja/tai johdat tiimin teknisiä ratkaisuja sekä toimit mahdollisuuksien mukaan myös rakennusvalvonnan suuntaan vastuullisena rakennesuunnittelijana. Lopullinen tehtävänkuvasi räätälöidään kokemuksesi ja mielenkiinnon kohteidesi perusteella. Tehtävän nimetty työpiste on Turku, joustavin etätyömahdollisuuksin. Tehtävässä onnistumiseen tarvitset uteliasta mieltä, tarkkuutta ja halua osoittaa asiantuntemustasi sekä kehittyä. Toivomme sinulta rohkeutta tuoda osaamisesi esille, hyviä vuorovaikutustaitoja ja itsenäistä työotetta, tiimityöasennetta unohtamatta. Edellytämme sinulta rakennesuunnitteluun soveltuvaa tutkintoa (AMK/DI) tietämystä vanhoista rakenteista ja rakennusmateriaaleista sekä kokemusta korjausrakentamisen rakennesuunnittelusta vähintään kahdeksan vuoden ajalta. Suunnitteluohjelmistoista käytössämme on AutoCAD. Tekla Structures ja FEM-laskentakokemus katsotaan eduksi. Arvostamme myös sertifioituja pätevyyksiä ja/tai niiden hakemiseen riittäviä edellytyksiä. Edellytämme sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista osaamista, kansainvälistyvällä markkinalla kuulemme mielellämme, mikäli pystyt työskentelemään myös englanniksi. Satsaamme siihen, että työyhteisömme on innostava kaikille ja ihmiset kehittyvät osaajina, A-Insinööreillä jokaisella on mahdollisuus loistaa! Yhteisöllisyys näkyy arjessamme, teemme töitä yhdessä ja paremmin, jokainen työpäivä myös alkaa kunnon aamupalalla, jonka äärellä voidaan puhua myös muista kuin työasioista. Tarjoamme reilusti tilaa vaikuttaa tekemisen tapoihin: meillä ideasi saavat toteutua! Tarjoamme myös muut kilpailukykyiset henkilöstöedut työyhteisössä, joka on tunnustettu yhdeksi Suomen vetovoimaisimmaksi tekniikan alalla (Universum 2025). Kiinnostuitko?Keskustelemme mielellämme kanssasi, joten ota rohkeasti yhteyttä ja jätä meille CV:si sekä vapaamuotoinen hakemuksesi 11.6. mennessä osoitteessa www.ains.fi/ura. Tietoturvasyistä johtuen, emme vastaanota hakemuksia sähköpostin kautta. Mikäli tämä kuulostaa sinua kiinnostavalta mahdollisuudelta, suosittelemme hakemaan tehtävää mahdollisimman pian, sillä käsittelemme yhteydenottoja jo hakuaikana. Lisätietoja tehtävästä sinulle antavat:Yksikönjohtaja Mikko Stenroos, mikko.stenroos@ains.fi tai 040 505 1705.Suunnittelujohtaja Sakari Nurmi, sakari.nurmi@ains.fi tai 040 775 3653.

Hoiva-alan arjessa on paljon sellaista, mikä ei näy ulospäin. Hoitajalla on kiire. Omainen miettii, miten läheinen tänään voi. Esihenkilö yrittää pitää kokonaisuuden kasassa, vaikka tieto kulkee puheluina, viesteinä, muistilappuina ja yksittäisten ihmisten varassa. Usein kyse ei ole siitä, etteikö kukaan välittäisi. Kyse on siitä, että arjen viestintä on hajallaan. Me haluamme muuttaa tämän. Varpu Digital on suomalainen SaaS-ratkaisu, joka kokoaa omaisten, asiakkaiden ja hoitohenkilöstön välisen viestinnän yhteen selkeään paikkaan. Samalla se tukee hoivayksiköiden perehdytystä, osaamisen kehittämistä ja arjen toimintamallien näkyväksi tekemistä. Tuotteemme ratkaisee konkreettisia hoiva-alan haasteita: pirstaleista tiedonkulkua, omaisten huolta, henkilöstön kuormitusta ja perehdytyksen hajanaisuutta. Tavoite on yksinkertainen: enemmän selkeyttä hoitajille, enemmän mielenrauhaa omaisille ja enemmän aikaa kohtaamiseen. Nyt etsimme ensimmäistä Account Manageriamme rakentamaan myyntiä kanssamme alusta alkaen. Kuka olet - Olet jo muutaman vuoden B2B-myynnin tai asiakkuuksien parissa toiminut tekijä. - Sinulle ei riitä se, että saat valmiin listan liidejä ja valmiin playbookin. Haluat ymmärtää asiakkaan arkea, tunnistaa todellisen tarpeen ja rakentaa myyntiä, joka tuntuu merkitykselliseltä myös asiakkaan näkökulmasta. - Et pelkää tarttua puhelimeen, avata keskusteluja tai kohdata keskeneräisyyttä. Päinvastoin, saat energiaa siitä, että pääset rakentamaan jotain, missä oma kädenjälki näkyy nopeasti. Mitä pääset tekemään Tässä roolissa et vain myy ohjelmistoa. Autat organisaatioita näkemään, miten selkeämpi viestintä voi vähentää kuormitusta, lisätä luottamusta ja parantaa omaisten kokemusta. Käytännössä työsi sisältää esimerkiksi: - sote-organisaatioiden kontaktointia: yksityiset hoivapalvelut, hyvinvointialueet, kotihoito, hoivakodit ja muut alan toimijat - keskustelujen avaamista johdon, esihenkilöiden ja muiden päätöksentekijöiden kanssa - pilottiasiakkaiden viemistä kohti maksavia asiakkuuksia - asiakastarpeiden kuuntelemista ja sanoittamista myynnin, tuotteen ja markkinoinnin käyttöön - myyntiprosessin rakentamista käytännössä ei teoriassa Mitä toivomme sinulta - 13 vuoden kokemus B2B-myynnistä, asiakkuudenhoidosta tai vastaavasta kaupallisesta roolista - halu oppia nopeasti ja tehdä aktiivisesti - kykyä kuunnella asiakasta ja ymmärtää, mikä arjessa oikeasti kuormittaa - rohkeutta ottaa yhteyttä uusiin ihmisiin ja viedä keskusteluja eteenpäin - kykyä ymmärtää viestinnän ja osaamisen johtamisen merkitys toimintaprosesseissa Sote-alan tuntemus on iso plussa, mutta ei vaatimus. Tärkeämpää on kyky oppia, kysyä oikeita kysymyksiä ja rakentaa luottamusta. Korkeakoulututkinto katsotaan eduksi. Mitä tarjoamme Tarjoamme sinulle mahdollisuuden tulla mukaan vaiheessa, jossa moni asia on vielä rakennettavissa. - 3 000 € kiinteä kuukausipalkka + kasvuyritykseen sopiva provisiomalli: kun myynti kasvaa, myös oma ansaintasi kasvaa mukana. - merkityksellisen tuotteen alalle, jossa viestinnän selkeys vaikuttaa suoraan ihmisten arkeen - mahdollisuuden rakentaa myyntiprosessia, asiakasymmärrystä ja kaupallista toimintamallia alusta alkaen - selkeän kasvupolun kohti myynnin vetäjän roolia organisaation kasvaessa Varpu Digitalin ytimessä on ajatus aidosta taidosta kohtaamiseen. Se näkyy sekä tuotteessa että tavassa, jolla haluamme tehdä myyntiä: asiakkaan arkea kuunnellen, selkeyttä rakentaen ja luottamusta vahvistaen. Kiinnostuitko? Emme kaipaa pelkkää CV:tä ilman kontekstia. Kerro mieluummin muutamalla lauseella: miksi juuri tämä rooli kiinnostaa, millaista myyntiä haluat oppia rakentamaan ja miksi sote-alan arjen parantaminen tuntuu sinusta merkitykselliseltä. Jätä hakemuksesi viimeistään 29.5.2026 mennessä Laura-järjestelmän kautta.

Tule kanssamme kasvattamaan huomista! Me Metsähallituksessa käytämme, hoidamme ja suojelemme valtion maa- ja vesialueita kestävästi. Me luomme mahdollisuuksia vastuulliselle liiketoiminnalle, tuotamme kestävästi hoidetuista metsistä uusiutuvaa raaka-ainetta sekä tarjoamme mahdollisuuksia nauttia luonnosta retkeillen ja eräillen. Miljoonat ihmiset saavat työstämme iloa, terveyttä ja hyvinvointia. Meidän tehtävämme on merkityksellinen ja vastuullinen, ja sen eteen työskentelemme joka päivä arvojemme mukaisesti. Metsähallituksessa arvostamme monimuotoisuutta ja edistämme yhdenvertaisuutta työyhteisössämme sekä kannustamme monenlaisista taustoista tulevia hakemaan meille töihin. Meitä on lähes tuhat ympäri Suomen, liity osaksi monimuotoista joukkoamme! Haemme nyt joukkoomme tilinpäätöstaitoista kirjanpitäjää vakituiseen työsuhteeseen konsernin talousyksikköön Helsingin Pasilaan, aloitus sopimuksen mukaan. Kirjanpitäjänä työtehtäviisi kuuluvat Metsähallituskonsernin liikelaitoksen ja tytäryhtiöiden monipuoliset kirjanpidon tehtävät talousyksikössä, erityisesti käyttöomaisuuskirjanpitoon ja projektikirjanpitoon liittyvät tehtävät. Käyttöomaisuus- ja projektikirjanpidon prosessien ja järjestelmien hallinnointi sekä kehittäminen ovat tehtävässä keskeisessä roolissa. Kirjanpitäjänä vastaat myös muista kirjanpidon tehtävistä ja osallistut tilinpäätösten laadintaan. Tehtävässä menestyt, jos sinulla on vahva kirjanpidon perusosaaminen ja kiinnostus kehittää taloushallinnon toimintoja. Tehtävässä toimitaan läheisessä yhteistyössä taloushallinnon asiantuntijoiden, kirjanpitäjien, controllerien sekä operatiivisen liiketoiminnan kanssa. Kirjanpitäjä raportoi konsernin kirjanpitopäällikölle. Toimipaikkasi on Metsähallituksen pääkonttori Helsingissä ja työskentelet joustavassa monipaikkatyössä. Kirjanpitäjän keskeisiä tehtäviä ovat - Kirjanpidon juoksevat tehtävät, - Käyttöomaisuuskirjanpito, - Projektikirjanpito, - kuukausi- ja tilinpäätöstehtävät, - tase-erien täsmäytykset ja kirjanpidon laadun varmistaminen. Tehtävässä menestyminen edellyttää - Kokemusta kirjanpidosta ja tilinpäätöksen laatimisesta myös konserniympäristössä, - hyvää ymmärrystä käyttöomaisuus- ja projektikirjanpidosta, - kykyä itsenäiseen, huolelliseen ja järjestelmälliseen työskentelyyn - hyviä yhteistyö- ja viestintätaitoja - analyyttistä, aloitteellista ja ratkaisukeskeistä työskentelytapaa, - soveltuvaa tradenomin koulutusta tai vastaavaa, - suomen kielen taidon lisäksi englannin kielen taitoa. Muu kielitaito katsotaan eduksi, - tietojärjestelmien osaamista (käytössä ovat SAPHana S/4 ja SAP BPC), Excel-osaamista ja Office-työkalujen sujuvaa hallintaa, - oma-aloitteisuutta, tiimihenkisyyttä, huumorintajua ja paineensietokykyä. Tarjoamme sinulle monipuolisen tehtäväkuvan yhteiskunnallisesti merkityksellisessä organisaatiossa. Kirjanpitäjänä pääset kehittämään Metsähallitukselle elintärkeitä prosesseja mukavassa ja sitoutuneessa työyhteisössä. Metsähallituksessa pääset osaksi monimuotoista eri alojen asiantuntijajoukkoa. Työskentelemme monipaikkaisesti ympäri Suomen samat yhteiset arvot jakaen. Arvomme ovat: - Ilo - Kestävyys - Yhteistyö - Tuloksellisuus Tuemme työntekijöiden hyvinvointia tarjoamalla hyvinvointi-, kulttuuri- sekä lounasedun. Palkkaus määräytyy Metsähallituksessa noudatettavan palkkausjärjestelmän mukaisesti tehtävän vaativuuden ja henkilökohtaisen työsuorituksen perusteella. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana joten, täytäthän sähköisen hakemuksen mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 25.5.2026. Pyydämme liittämään mukaan myös CV:si. Annamme mielellämme lisätietoja tehtävästä. Kysymyksiisi vastaa kirjanpitopäällikkö Miina Jyrkänne, puh. +358 40 480 8751. Tavoitettavissa 15.5. klo 10-11 ja 18.5. klo 15-16.

Erityisluokanopettaja, tule osaksi Kirkonkulman koulun yhteisöä! Kirkonkulman koulu on luonnon keskellä sijaitseva kolmisarjainen vireä alakoulu, oppilaita koulussamme on noin 320. Kirkonkulmalla oppilas on keskiössä. Toiminnan pohjana on hyvät arjen rakenteet, yhteisöllisyys, hyvinvointi sekä turvallisuus. Olemme yhteisö, jossa autamme ja tuemme toisiamme. Teemme tiivistä luokkataso- sekä tiimiyhteistyötä. Työhyvinvointi ja työssäjaksaminen on meille tärkeää. Arvostamme hyvää kohtaamista arjessa. Etsimme erityisluokanopettajaa. Erityisluokkia on ennestään kaksi ja nyt pääsemme kanssasi vahvistamaan tuen toteutusta edelleen joko erityisluokan muodossa tai joustavin järjestelyin. Tehtävässä onnistut, jos olet aidosti kiinnostunut etsimään ja kehittämään oppilaalle sopivia tukikeinoja - toimit ratkaisukeskeisesti ja joustavasti haastavissakin tilanteissa - innostut kehittämistyöstä vahvan tuen toteuttamisen osalta - sinulla on hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot Odotamme sinulta: - erityisluokanopettajan kelpoisuutta - vahvaa pedagogista osaamista ja tuen eri muotojen tuntemusta - oppilaslähtöistä työotetta sitoutumista yhteisiin toimintatapoihin ja moniammatilliseen yhteistyöhön - halua kehittää koulun toimintakulttuuria ja tuen rakenteita Arvostamme: - Vankkaa kokemusta yksilöllisen oppilashuollon prosesseista sekä yhteisöllisen oppilashuollon kehittämisestä ja vetämisestä. Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat mm.: - mukavat ja osaavat työkaverit - kasvaa oman alasi huippuosaajaksi - merkityksellisen työn ja vaikuttamismahdollisuudet - hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut - Epassin hyvinvointisaldon laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut ja edut - kehittää, kokeilla ja oppia Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja -kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka-sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 25.5.2026 mennessä. Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä rehtori Teea Rotkoon sähköpostitse teea.rotko@hmledu.fi tai puhelimitse 040 869 6358. Maksettava palkka: Maksettava palkka: Maksettava palkka: OVTES:n mukaan. Peruspalkka ja Hämeenlinnalisä 3598,16 € (valittavalla ylempi korkeakoulututkinto) sekä mahdolliset tehtävään ja kokemukseen perustuvat lisät. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusvaatimuksena on erityisluokanopettajan kelpoisuus. Kelpoisuusehdot määräytyvät opetusalan kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/1998) mukaisesti. Tehtävään valitun on esitettävä lain 504/2002 mukainen rikostaustaote lasten kanssa toimimiseen ennen valinnan vahvistamista. Valitun tulee esittää kelpoisuutensa osoittavat todistukset ennen tehtävän vastaanottamista. Noudatettava koeaika: Noudatettava koeaika: Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa ja hakuaika on 11.5. - 25.5.2026. Hämeenlinnan kaupunki Sähköposti: teea.rotko@hmledu.fi Sijainti: Vanhanpappilantie 133, 13300 Hämeenlinna

Erityisopettaja, tule osaksi Kirkonkulman koulun yhteisöä! Kirkonkulman koulu on luonnon keskellä sijaitseva kolmisarjainen vireä alakoulu, oppilaita koulussamme on noin 320. Erityisluokkia on kaksi, ensi lukuvuoden osalta tuen järjestelyt ovat osittain vielä kesken. Kirkonkulmalla oppilas on keskiössä. Toiminnan pohjana on hyvät arjen rakenteet, yhteisöllisyys, hyvinvointi sekä turvallisuus. Olemme yhteisö, jossa autamme ja tuemme toisiamme. Teemme tiivistä luokkataso- sekä tiimiyhteistyötä. Työhyvinvointi ja työssäjaksaminen on meille tärkeää. Arvostamme hyvää kohtaamista arjessa. Etsimme erityisopettajaa määräaikaisesti ajalle 10.8.2026-31.7.2027. Määräaikaisuuden peruste on toiminnan vakiintumattomuus. Opetusvelvollisuus on 22 h / vko. Tehtäviin kuuluu ryhmäkohtainen tuki, erityisopettajan antama opetus oppilaskohtaisena tukena osittain pienryhmässä ja muun opetuksen yhteydessä sekä erityisopettajan antama opetus pienryhmässä. Työnkuvaan kuuluu erityispedagoginen konsultaatio. Tehtävässä onnistut, jos olet aidosti kiinnostunut etsimään ja kehittämään oppilaalle sopivia tukikeinoja - toimit ratkaisukeskeisesti ja joustavasti haastavissakin tilanteissa - sinulla on hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot Odotamme sinulta: - erityisluokanopettajan kelpoisuutta - vahvaa pedagogista osaamista ja tuen eri muotojen tuntemusta - oppilaslähtöistä työotetta sitoutumista yhteisiin toimintatapoihin ja moniammatilliseen yhteistyöhön - halua kehittää koulun toimintakulttuuria ja tuen rakenteita Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat mm.: - mukavat ja osaavat työkaverit - kasvaa oman alasi huippuosaajaksi - merkityksellisen työn ja vaikuttamismahdollisuudet - hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut - Epassin hyvinvointisaldon laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut ja edut - kehittää, kokeilla ja oppia Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja -kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka-sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 25.5.2026 mennessä. Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä rehtori Teea Rotkoon sähköpostitse teea.rotko@hmledu.fi tai puhelimitse 040 869 6358. Maksettava palkka: Maksettava palkka: OVTES:n mukaan. Peruspalkka ja Hämeenlinnalisä 3598,16 € (valittavalla ylempi korkeakoulututkinto) sekä mahdolliset tehtävään ja kokemukseen perustuvat lisät. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusvaatimuksena on erityisluokanopettajan kelpoisuus. Kelpoisuusehdot määräytyvät opetusalan kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/1998) mukaisesti. Tehtävään valitun on esitettävä lain 504/2002 mukainen rikostaustaote lasten kanssa toimimiseen ennen valinnan vahvistamista. Valitun tulee esittää kelpoisuutensa osoittavat todistukset ennen tehtävän vastaanottamista. Noudatettava koeaika: Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa ja hakuaika on 11.5. -25.5.2026. Hämeenlinnan kaupunki Sähköposti: teea.rotko@hmledu.fi Sijainti: Vanhanpappilantie 133, 13300 Hämeenlinna

Tervetuloa töihin ennakkoluulottomaan rakentamisen ja rakennetun ympäristön suunnittelu- ja konsulttitoimistoon! Datakeskuksiin, teollisuuteen, uusiutuvaan energiaan ja puhdastiloihin liittyvien projektiemme määrä kasvaa kohisten, haemme nyt vahvistuksia monialaiseen asiantuntijajoukkoomme. Hankekantamme teollisuusprojekteissa on vankka, ja kiinnostavia tehtäviä suunnittelun ja rakennuttamisen kaikilla alueilla on tiedossa kauas tulevaisuuteen. A-Insinööreillä luomme kulttuuria, jossa asiantuntijamme ja asiakkaamme voivat onnistua yhdessä. Tarjoamme ison yrityksen edut, mutta pienen talon mutkattomuuden innostavassa, palkitussa työyhteisössä, jossa jokaisella on mahdollisuus kulkea urallaan itselleen sopivaa polkua. Haemme nytKokenutta korjausrakentamiseen rakennesuunnittelijaa tai projektipäällikköä Tule rakentamaan kanssamme rohkeasti parempaa! Tarjoamme mahdollisuuden erottautua massasta, tule työkaveriksemme ja pääset mukaan vahvistamaan toimialamme yksikköä konsernimme muiden suunnittelupalveluiden vahvalla tuella. Etsimme osaavia ihmisiä ratkaisemaan suunnitteluhaasteita kiinnostavissa projekteissa, kasvavassa ja kehityshaluisessa työyhteisössä. Kokeneena rakennesuunnittelijana työsi sisältää monipuolisia suunnittelutehtäviä erilaisissa peruskorjaus- ja muuntorakentamisen hankkeissa. Toteutamme korjaussuunnittelua vaativiin suojeltuihin kohteisiin, julkisiin rakennuksiin, asuinrakennuksiin, liike- ja toimistotiloihin sekä teollisiin kohteisiin. Vastaat itsenäisesti hankkeiden rakennesuunnittelusta, rakenteiden materiaalit vaihtelevat betonista teräkseen. Projektipäällikkönä vastaat projektinjohtotehtävistä monipuolisissa ja mielenkiintoisissa hankkeissa, tiiviissä yhteistyössä sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien kanssa. Projektin vetovastuullisena varmistat projektin, sen tavoitteiden ja asiakastyön menestyksellisen toteutumisen. Kuulemme mielellämme millaista osaamista ja kokemusta toisit mukanasi. Tarjoamme mahdollisuuden kasvaa ja kehittyä, sekä ottaa haltuun erilaisia vastuualueita oman kyvyn ja kiinnostuksen mukaan, tarkempi tehtäväkuvaus räätälöidään sinulle sopivaksi. Tehtävän nimetty työpiste on Turku, joustavin etätyömahdollisuuksin. Tehtävässä onnistumiseen tarvitset uteliasta mieltä, tarkkuutta ja halua osoittaa asiantuntemustasi sekä kehittyä. Toivomme sinulta rohkeutta tuoda osaamisesi esille, hyviä vuorovaikutustaitoja ja itsenäistä työotetta, tiimityöasennetta unohtamatta. Edellytämme sinulta rakennesuunnitteluun soveltuvaa tutkintoa (AMK/DI) tietämystä vanhoista rakenteista ja rakennusmateriaaleista sekä kokemusta korjausrakentamisen rakennesuunnittelusta vähintään viiden vuoden ajalta. Suunnitteluohjelmistoista käytössämme on AutoCAD. Tekla Structures ja FEM-laskentakokemus katsotaan eduksi. Arvostamme myös sertifioituja pätevyyksiä ja/tai niiden hakemiseen riittäviä edellytyksiä. Edellytämme sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista osaamista, kansainvälistyvällä markkinalla kuulemme mielellämme, mikäli pystyt työskentelemään myös englanniksi. Satsaamme siihen, että työyhteisömme on innostava kaikille ja ihmiset kehittyvät osaajina, A-Insinööreillä jokaisella on mahdollisuus loistaa! Yhteisöllisyys näkyy arjessamme, teemme töitä yhdessä ja paremmin, jokainen työpäivä myös alkaa kunnon aamupalalla, jonka äärellä voidaan puhua myös muista kuin työasioista. Tarjoamme reilusti tilaa vaikuttaa tekemisen tapoihin: meillä ideasi saavat toteutua! Tarjoamme myös muut kilpailukykyiset henkilöstöedut työyhteisössä, joka on tunnustettu yhdeksi Suomen vetovoimaisimmaksi tekniikan alalla (Universum 2025). Kiinnostuitko?Keskustelemme mielellämme kanssasi, joten ota rohkeasti yhteyttä ja jätä meille CV:si sekä vapaamuotoinen hakemuksesi 11.6. mennessä osoitteessa www.ains.fi/ura. Tietoturvasyistä johtuen, emme vastaanota hakemuksia sähköpostin kautta. Mikäli tämä kuulostaa sinua kiinnostavalta mahdollisuudelta, suosittelemme hakemaan tehtävää mahdollisimman pian, sillä käsittelemme yhteydenottoja jo hakuaikana. Lisätietoja tehtävästä sinulle antavat:Yksikönjohtaja Mikko Stenroos, mikko.stenroos@ains.fi tai 040 505 1705.Suunnittelujohtaja Sakari Nurmi, sakari.nurmi@ains.fi tai 040 775. A-Insinöörit - ihmisiä, joiden kanssa rakennat rohkeasti parempaa. Tutustu meihin ja rakennuttamisen, arkkitehtisuunnittelun, rakennesuunnittelun, korjaussuunnittelun, teollisuus- ja talotekniikka sekä yhdyskunta- ja ympäristösuunnittelun toimialoihimme sivuillamme www.ains.fi .

Tervetuloa töihin ennakkoluulottomaan rakentamisen ja rakennetun ympäristön suunnittelu- ja konsulttitoimistoon! Datakeskuksiin, teollisuuteen, uusiutuvaan energiaan ja puhdastiloihin liittyvien projektiemme määrä kasvaa kohisten, haemme nyt vahvistuksia monialaiseen asiantuntijajoukkoomme. Hankekantamme teollisuusprojekteissa on vankka, ja kiinnostavia tehtäviä suunnittelun ja rakennuttamisen kaikilla alueilla on tiedossa kauas tulevaisuuteen. A-Insinööreillä luomme kulttuuria, jossa asiantuntijamme ja asiakkaamme voivat onnistua yhdessä. Tarjoamme ison yrityksen edut, mutta pienen talon mutkattomuuden innostavassa, palkitussa työyhteisössä, jossa jokaisella on mahdollisuus kulkea urallaan itselleen sopivaa polkua. Haemme nytProjektipäällikköä rakennesuunnitteluun Tule rakentamaan kanssamme rohkeasti parempaa! Nyt on ainutlaatuinen tilaisuus erottautua massasta, tule työkaveriksemme ja pääset mukaan vahvistamaan toimialamme Länsi-Suomen rakennesuunnittelun yksikköä konsernimme muiden suunnittelupalveluiden vahvalla tuella. Etsimme osaavia ihmisiä ratkaisemaan korjausrakentamisen haasteita kiinnostavissa projekteissa, kasvavassa ja kehityshaluisessa työyhteisössä. Voit lukea lisää meistä täältä. Projektipäällikkönä vastaat itsenäisesti vaativista rakennesuunnittelu- ja projektinjohtotehtävistä muun henkilöstömme tuella. Kokeneena suunnittelijana johdat vahvasti omaa työtäsi ja projektin tiimiä, järjestelmällisyydelläsi pystyt pitämään hankkeen langat käsissäsi. Suunnitteluprojektit ovat monipuolisia: teollisuus- ja toimitilarakentamisesta kouluihin ja päiväkoteihin sekä mahdollisesti myös muihin hanketyyppeihin. Osallistut myös projektien tarjous- ja sopimustoimintaan. Lopullisen toimenkuvasi voimme räätälöidä kokemuksesi ja mielenkiinnon kohteidesi perusteella. Tehtävän nimetty toimipiste on Pori, tarjoamme osittaisen etätyömahdollisuuden. Tehtävässä onnistumiseen tarvitset vahvaa ammattitaitoa, uteliasta mieltä, tarkkuutta ja halua osoittaa asiantuntemustasi sekä kehittyä. Toivomme sinulta rohkeutta tuoda osaamisesi esille, hyviä vuorovaikutustaitoja ja itsenäistä työotetta, tiimityöasennetta unohtamatta. Arvostamme sinussa oma-aloitteisuutta, positiivista otetta työskentelyyn sekä palvelu- ja kehityshenkisyyttä. Sitoudut hankkeeseen ja haluat oppia tuntemaan asiakkaamme sekä heidän tapansa toimia. Kykenet ratkaisemaan visaisia suunnittelu- ja rakennusvaiheen pähkinöitä yhdessä muun hankeorganisaation kanssa. Olet koulutukseltasi rakennusalan insinööri tai diplomi-insinööri. Odotamme sinulta vähintään kahdeksan vuoden kokemusta hankkeiden rakennesuunnittelun tehtävistä (erityisesti teräs ja betoni), sekä aikaisempi kokemus projektipäällikön tehtävistä. Arvostamme myös FISE-pätevyyksiä ja/tai niiden hakemiseen riittäviä edellytyksiä. Edellytämme sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista osaamista, kansainvälistyvällä markkinalla kuulemme mielellämme, mikäli pystyt työskentelemään myös englanniksi. Satsaamme siihen, että työyhteisömme on innostava kaikille ja ihmiset kehittyvät osaajina, A-Insinööreillä jokaisella on mahdollisuus loistaa! Yhteisöllisyys näkyy arjessamme, teemme töitä yhdessä ja paremmin, jokainen työpäivä myös alkaa kunnon aamupalalla, jonka äärellä voidaan puhua myös muista kuin työasioista. Tarjoamme reilusti tilaa vaikuttaa tekemisen tapoihin: meillä ideasi saavat toteutua! Tarjoamme myös muut kilpailukykyiset henkilöstöedut työyhteisössä, joka on tunnustettu yhdeksi Suomen vetovoimaisimmaksi tekniikan alalla (Universum 2025). Kiinnostuitko?Keskustelemme mielellämme kanssasi, joten ota rohkeasti yhteyttä ja jätä meille CV:si sekä vapaamuotoinen hakemuksesi 11.6. mennessä osoitteessa www.ains.fi/ura. Tietoturvasyistä johtuen, emme vastaanota hakemuksia sähköpostin kautta. Mikäli tämä kuulostaa sinua kiinnostavalta mahdollisuudelta, suosittelemme hakemaan tehtävää mahdollisimman pian, sillä käsittelemme yhteydenottoja jo hakuaikana. Lisätietoja tehtävästä sinulle antaa/antavat:Yksikönjohtaja Mikko Stenroos, mikko.stenroos@ains.fi tai 040 5051 705Suunnittelujohtaja Jaakko Kauppi, jaakko.kauppi@ains.fi tai 0400 588 5449. A-Insinöörit - ihmisiä, joiden kanssa rakennat rohkeasti parempaa. Tutustu meihin ja rakennuttamisen, arkkitehtisuunnittelun, rakennesuunnittelun, korjaussuunnittelun, teollisuus- ja talotekniikka sekä yhdyskunta- ja ympäristösuunnittelun toimialoihimme sivuillamme www.ains.fi .

Erityisluokanopettaja, lumoudutko sinäkin 10 oppilaan erityisluokkien opetuksesta? Meillä on paikka sinulle Hämeenlinnan väen joukossa. Haemme vakituista erityisluokanopettajaa 1.8.2026 alkaen. Työskentely-ympäristönä on yläkouluikäisten 10 oppilaan erityisluokka. Vastaat luokan opetuksesta. Teet tiivistä yhteistyötä luokkakohtaisen kouluohjaajan kanssa. Teet yhteistyötä yleisopetuksen aineenopettajien kanssa oppilaiden integroimisessa soveltuvilta osin yleisopetukseen. Edellytämme - hyvät yhteistyö- ja ryhmänhallintataidot, positiivisen ja ratkaisukeskeisen asenteen omaavaa opettajaa - toiminnallisten työmuotojen ja erilaisten oppimisympäristöjen tuntemusta - ajanmukaisia taitoja ja kykyä käyttää tieto- ja viestintätekniikkaa opetustyössä - vahvaa oppimisen tuen osaamista; erityisesti oppilaskohtaisen tuen osaamista ja pedagogisten asiakirjojen laatimista sekä halua ja valmiutta kehittää erityisopetusta. Arvostamme - pedagogisten ratkaisujen kehittämisestä innostunutta erityisopettajaa - kyky sopeutua joustavasti erilaisiin arjen tilanteisiin ja toimia rakentavasti myös kuormittavissa ja muuttuvissa tilanteissa - itsensä johtamisen taitoja, oma-aloitteisuutta sekä kykyä ottaa vastuuta - yhteistyötaitoja Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat: - joustavat työskentelymahdollisuudet, jotka tukevat työn ja vapaa-ajan sovittamista - mukavat ja osaavat työkaverit - tiimin, jossa jokainen saa olla oma itsensä ja jossa autetaan toinen toisiamme - kasvaa oman alasi huippuosaajaksi - merkityksellisen työn ja vaikuttamismahdollisuudet - mahdollistavan johtamisen oman urasi tueksi - hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut - Epassin hyvinvointisaldon - laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut ja edut - kehittää, kokeilla ja kompastua - kehittäjämyönteisen työyhteisön - työnantajan tukea osaamisen kehittämiseen ja kouluttautumiseen - työpaikan, jossa on turvallista tehdä töitä Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja -kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka-sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 22.5.2026 mennessä. Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä Aleksis Stenholmiin sähköpostitse aleksis.stenholm@hmledu.fi tai puhelimitse p. 040 524 0191. Maksettava palkka: Maksettava palkka: OVTES:n mukaan. Peruspalkka ja Hämeenlinnalisä 3598,16 € (kun on erityisluokanopettajan kelpoisuus) sekä mahdolliset tehtävään ja kokemukseen perustuvat lisät. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusvaatimuksena on opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 1998 / 986 mukainen erityisluokanopettajan kelpoisuus. Valitun tulee lisäksi esittää lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi. Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa ja hakuaika on 8.5.-22.5.2026 Hämeenlinnan kaupunki Sähköposti: aleksis.stenholm@hmledu.fi Sijainti: Brahenkatu 14, 13130 HML