Einen Job finden
Finde deinen Traumjob unter Tausenden Jobangeboten in ganz Europa! Die Suchergebnisse werden von EURES – dem europäischen Portal für berufliche Mobilität – bereitgestellt.
Tööülesanded: Ametikoha eesmärk:
Laste õiguste ja kaitse korraldamine vallas.
Üksikisikutele või perekonnale toimetulekuraskuste ennetamiseks, kergendamiseks või kõrvaldamiseks abi osutamise korraldamine ja sotsiaalsele turvalisusele, arengule ning ühiskonnas kohanemisele kaasaaitamine.
Tööülesanded:
* laste õiguste ja kaitse korraldamine vallas;
* laste õiguste ja huvide kaitsmine ning lastega perede toimetuleku
toetamine;
* laste ja perede nõustamine;
* juhtumitöö peredega;
* lapse abivajaduse hindamine ja huvide väljaselgitamine, lapse
abistamiseks teenustele suunamine, meetmete pakkumine ja
vajadusel juhtumikorralduse algatamine;
* lastekaitsealaste kohtudokumentide koostamine ning valla
esindamine kohtus lastekaitse küsimustes;
* lapsi puudutavate vallavalitsuse õigusaktide ettevalmistamine;
* lapsesse puutuvate vanemate vaheliste vaidluste lahendamine;
* töö alaealiste õigusrikkujate ja koolikohustuse mittetäitjatega;
* lastekaitsealane preventiivne töö: programmide ja projektide
väljatöötamine lapsi ohustavate riskide ennetamiseks ja
vähendamiseks;
* andmete sisestamine ja juhtumite menetlemine andmeregistris
STAR.
Omalt poolt pakume: Vastutusrikast tööd ja väljakutset pakkuvaid tööülesandeid;
häid võimalusi eneseteostuseks ja arenguks;
koolitus-ja arenguvõimalusi;
35 kalendripäeva põhipuhkust;
hüvitist isikliku sõiduauto kasutamise eest;
prillide või muude nägemisteravust korrigeerivate vahendite osalist kompenseerimist;
toredaid, abivalmis, sõbralikke kolleege.
Muud nõuded: • erialane ettevalmistus ja kõrgharidus (soovitavalt lastekaitsealane spetsialiseerumine);
• teadmiste olemasolu kohaliku omavalitsuse tööst, haldusmenetluse põhimõtetest, teenistuskoha teenistusvaldkonda reguleerivate õigusaktide põhjalik tundmine ja rakendamise oskus;
• teadmised lapse arengust, sotsiaaltööst, psühholoogiast ja nõustamisest;
• kohusetunne, täpsus, algatus-, otsustus- ja vastutusvõime, pingetaluvus;
• koostöö-, meeskonnatöö- ja hea suhtlemis- ning väljendusoskus, oskus oma seisukohti ja arvamusi põhjendada, oskus konsulteerida ja pidada läbirääkimisi.
• tööks vajalike infotehnoloogiliste vahendite ja rakenduste kasutamise oskus.
Kandidaadile tuleb kasuks:
• varasem töökogemus tööülesannetega seotud valdkonnas;
• kasuks tuleb vene keele ja inglise keele oskus suhtlustasandil.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Keila poetöötaja (osa- või täiskoormus)
Tööülesanded: - Klientide teenindamine kassas ning poesaalis.
- Riiulite täitmine ja värskuse kontroll.
- Pagarialas küpsetamine.
- Puhtuse tagamine.
- Toote väljapanekute eest vastutamine.
- Inventuuridel osalemine.
Omalt poolt pakume: - Valdkonna keskmisest kõrgem palk kuni 1160 € bruto kuus.
- Töötasule lisandub pühendumustasu kuni 100 € bruto kuus.
- Palgatõus tööaasta möödumisel.
- Täiendav tervisekindlustus esimesest tööpäevast (nt hambaravi, uuringud, eriarstid jms).
- Haigushüvitis alatest teisest päevast.
- Spordikompensatsioon Stebby keskkonnas.
- Põhjalik väljaõpe ja toetav meeskond.
- Tasuta juriidiline-, psühholoogiline- ja finantsabi.
- Partnerite soodustused (nt Circle K).
Muud nõuded: - Oled vähemalt 18 aastat vana.
- Tahad teha aktiivset, füüsilist ja vaheldusrikast tööd.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Koormus, vahetused: 20h, 30h või 40h nädalas
Tallinna T1 poetöötaja
Tööülesanded: - Klientide teenindamine kassas ning poesaalis.
- Riiulite täitmine ja värskuse kontroll.
- Pagarialas küpsetamine.
- Puhtuse tagamine.
- Toote väljapanekute eest vastutamine.
- Inventuuridel osalemine.
Omalt poolt pakume: - Valdkonna keskmisest kõrgem palk 1160 € bruto kuus.
- Töötasule lisandub pühendumustasu 100 € bruto kuus.
- Palgatõus tööaasta möödumisel.
- Täiendav tervisekindlustus esimesest tööpäevast (nt hambaravi, uuringud, eriarstid jms).
- Haigushüvitis alatest teisest päevast.
- Spordikompensatsioon Stebby keskkonnas.
- Põhjalik väljaõpe ja toetav meeskond.
- Tasuta juriidiline-, psühholoogiline- ja finantsabi.
- Partnerite soodustused (nt Circle K).
Muud nõuded: - Oled vähemalt 18 aastat vana.
- Tahad teha aktiivset, füüsilist ja vaheldusrikast tööd.
Kodus töötamise võimalus: Ei
Als Freelance Security Project Manager ben je verantwoordelijk voor het succesvol heropstarten, structureren en opleveren van strategische cybersecurityprojecten binnen een complexe enterprise- en industriële omgeving.
Je fungeert als de schakel tussen IT, Security, Architectuur en Business en zorgt ervoor dat projecten volgens planning, budget en kwaliteitsnormen worden gerealiseerd. Dankzij jouw technische affiniteit en sterke projectmanagementvaardigheden weet je stakeholders op alle niveaus mee te nemen en projecten succesvol af te ronden.
Jouw verantwoordelijkheden
- Heropstarten en structureren van lopende cybersecurityprojecten.
- Leiden van implementatie- en deliverytrajecten van A tot Z.
- Coördineren van de samenwerking tussen IT-, Security- en Business-teams.
- Opvolgen van planning, budget, scope, kwaliteit en risico's.
- Rapporteren aan security management en senior stakeholders.
- Identificeren en oplossen van projectrisico's, afhankelijkheden en blockers.
- Zorgen voor een duidelijke projectgovernance en kwaliteitsvolle documentatie.
- Actief meedenken over technische oplossingen en de haalbaarheid van implementaties.
- Bewaken van de voortgang en het behalen van projectdoelstellingen.
Projectdomeinen
Je werkt onder andere aan projecten binnen:
- Network Access Control (NAC)
- Privileged Identity Management (PIM)
- Identity & Access Management (IAM)
- Infrastructure Security
Je krijgt de kans om een directe impact te hebben op kritieke cybersecurity-initiatieven binnen een internationale organisatie waar informatiebeveiliging een strategische prioriteit vormt.
Wij zijn op zoek naar een ervaren professional die technische affiniteit combineert met sterke projectmanagementvaardigheden.
Jouw profiel
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als Project Manager binnen IT- of cybersecurityprojecten.
- Je beschikt over een sterke kennis van cybersecuritydomeinen zoals IAM, PIM, NAC of infrastructuurbeveiliging.
- Je begrijpt IT-architectuur en implementatietrajecten en kunt hierover meepraten met technische teams.
- Je hebt ervaring binnen complexe enterprise-omgevingen met meerdere stakeholders.
- Je bent sterk in stakeholdermanagement en communiceert vlot met zowel technische teams als management.
- Je werkt gestructureerd, proactief en resultaatgericht.
- Je neemt verantwoordelijkheid en hebt een hands-on mentaliteit.
- Je bent analytisch ingesteld en behoudt het overzicht, ook in complexe projecten.
- Je bent bereid minimaal drie dagen per week onsite in Zwijndrecht te werken.
Talen
- Nederlands: vloeiend (vereist)
- Engels: vloeiend (vereist)
Pluspunten
- Ervaring met Network Access Control (NAC).
- Ervaring met Privileged Identity Management (PIM) of Identity & Access Management (IAM).
- Ervaring binnen een industriële of technische omgeving.
- Ervaring met grootschalige transformatie- of infrastructuurprojecten.
- Uitdagende freelanceopdracht binnen een internationale en innovatieve organisatie.
- Strategische rol met een directe impact op kritieke cybersecurityprojecten.
- Autonomie en verantwoordelijkheid binnen een mature securityomgeving.
- Samenwerking met ervaren IT-, Security- en businessprofessionals.
- Intensief contact met senior management en security leadership.
- Langdurige opdracht tot minstens eind 2026, met mogelijkheid tot verlenging.
- Voltijdse opdracht.
- Hybride werkmodel: 3 dagen per week onsite in Zwijndrecht, gecombineerd met thuiswerk.
- Marktconforme vergoeding als freelancer.
Er du vår nye nattspesialist? Vi søker sykepleier/vernepleier med hjerte for demens og kompleks atferd
Vil du ha en nattstilling der du faktisk får brukt og utviklet den faglige kompetansen din? Hos oss blir du en nøkkelperson i et trygt og kompetent natteteam, hvor din vurderingsevne utgjør en reell forskjell for beboerne våre.
Bokollektivet er spesielt tilrettelagt for personer med kognitiv svikt og demenssykdom som har god fysisk funksjon. Nattarbeid her krever at du er trygg på miljøterapeutiske tiltak, har god relasjonskompetanse og mestrer utfordringer knyttet til kognitiv svikt og APSD. Vi prioriterer medvirkning, beslutningsstøtte og trygge rammer – også når byen sover.
Hvorfor velge oss på natt?
- Sterk bemanning og faglig ryggdekning: Du er aldri alene. Hver natt er dere et stasjonsbasert team på 5 ansatte (1(2) sykepleier/vernepleier og 4 (3) helsefagarbeidere).
- Ekstra trygghet om sommeren: I sommerferien (8 uker) har vi en fristilt sykepleier/vernepleier på natt for å sikre fagdekningen i en periode med vikarer og avlaste teamet i sårbare perioder.
- Tverrfaglig og kreativt miljø: Vi jobber systematisk med fagutvikling og målrettede tiltak for å sikre høy livskvalitet og gode øyeblikk for beboerne.
Sentrale arbeidsoppgaver
Utføre helhetlig sykepleie/vernepleie med vekt på trygghet, observasjon og faglig skjønn på natt.
Ivareta beboere med sammensatte kognitive behov gjennom tilpasset miljøterapi og beslutningsstøtte.
Håndtere akutte situasjoner og ha faglig ansvar i tett samarbeid med natteteamet.
Sikre god dokumentasjon og faglig overføring mellom skiftene.
Hvem ser vi etter?
Du er autorisert sykepleier eller vernepleier med interesse for kognitiv svikt, miljøterapi og demens.
Du bevarer roen og tenker løsningsorientert når uforutsette situasjoner oppstår.
Du bidrar aktivt til et raust og inkluderende arbeidsmiljø.
Om stillingen
70% stilling med arbeid hver 3. helg.
Tiltredelse: 01.10.2026
Vi behandler søknader og innkaller til intervju fortløpende.
Send din søknad i dag – vi gleder oss til å bli kjent med deg!
Arbeidsoppgaver
* Sykepleie/vernepleieransvar* Håndtere medisinsk teknisk utstyr, som feks smertepumpe, ernæringspumper, CVK, iv behandling, ernæringspumper m.m.
* Fristilt sykepleier/vernepleier i perioder
* Kartlegge sykepleiebehov og sykepleieoppgaver, iverksette og evaluere tiltak
* Personsentrert omsorg
* Tverrfaglig samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere
* Ressursoppgaver ut fra kompetanse og interesse
* Bidra til fokus på fag, utvikling og forbedringsarbeid
* Sørge for at beboere, og pårørende, opplever trygghet, blir verdsatt og behandlet med respekt
Kvalifikasjoner
* Offentlig godkjent/autorisert sykepleier/vernepleier* Gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig
* Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse
* Kan jobbe selvstendig og ta ansvar
* Du har IKT-kunnskaper
* Godkjent politiattest må fremlegges før oppstart
Personlige egenskaper
* Du er motivert, kreativ, nytenkende og løsningsorientert* Du opptrer rolig i komplekse situasjoner og mestrer prioder med høyt arbeidstempo
* Du må ha evne til å avdekke og imøtekomme individuelle behov hos beboere
* Du vektlegger god dokumentasjon
* Du må ha et stort engasjement for eldreomsorg
* Du har evne til å kommunisere og skape gode relasjon med beboere, pårørende og kolleger
* Du evner å arbeide selvstendig og i team
* Du er løsnings- og handlingsorientert
* Du har humør og raushet, bidrar til et godt arbeidsmiljø
Vi tilbyr
* Et godt og inkluderende faglig felleskap og positivt arbeidsmiljø* Spennende, utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
* Opplæring og veiledning
* Gode utviklingsmuligheter
* Fagutvikling via nettverksgrupper, internt og eksternt
* Kalenderplan
Kontaktinformasjon
Marte Lund, Enhetsleder, +47 986 69 668, marte.lund@trondheim.kommune.noArbeidssted
Hospitalsløkkan 2-47012 TRONDHEIM
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondhjems HospitalReferansenr.: 5171725250
Stillingsprosent: 70%
Fast
Startdato: 01.10.2026
Søknadsfrist: 08.09.2026
Om arbeidsgiveren:
Trondhjems Hospital er en ideell stiftelse, vi har i dag en driftsavtale med Trondheim kommune. Hospitalet har hatt kontinuerlig drift på samme sted siden 1277!
Vårt tjenestetilbud består i dag av:
- 69 Langtidsplasser:
- 50 sykehjemmsplasser der 8 plasser er spesielt for nevrologi
- 19 plasser for yngre og eldre personer med demenssykdom, Bokollektivet.
- Tre aktivitetstilbud for hjemmeboende:
- ett aktivitetstilbud for hjemmeboende uavhengig av diagnose og alder.
- to aktivitetstilbud spesielt tilrettelagt for yngre personer med en demenssykdom.
- 4 avlastnings/korttidsplasser spesielt tilrettelagt for yngre personer med en demenssykdom.
- Lærings og mestringstilbud til yngre personer med demenssykdom og deres pårørende.
Stiftelsen har egen kultur og akrivitetsavdeling, frivilligsentral, driftsavdeling, kirke og administrasjon. PRIMA AS driver vårt kjøkken og kafe.
Her er vi 220 ansatte som gir tjenester til ca 150 brukere hver dag. Vi har god dekning av fagpersonell og jobber tverrfaglig der fag og kvalitet står i fokus.
- Gerechten met zorg en consistentie bereiden.
- Zorgen dat de keuken tijdens drukke momenten soepel blijft draaien.
- Samenwerken met een team dat weet hoe het werk gedaan moet worden, maar daarbij ook de humor niet uit het oog verliest.
- Ervoor zorgen dat elke gast gerechten krijgt die de naam Bier Central eer aandoen.
We zijn niet per se op zoek naar een beroemde chef-kok.
We zoeken iemand die:
- al enige ervaring heeft opgedaan in een professionele keuken;
- vlot Engels spreekt. Frans, Nederlands of een andere taal? Nog beter. Wij houden van afwisseling.
- In of rond het centrum van Brussel woont.
Late shiften en ingewikkelde reizen naar huis gaan niet zo goed samen.
- Het niet erg vindt om in het weekend te werken. Sterker nog, stiekem geef je er de voorkeur aan.
Dan is de sfeer op zijn best, bruist het restaurant en begint het echte plezier.
- Energie, teamgeest, betrouwbaarheid en een goed gevoel voor humor meebrengt
- Een fantastisch team Je wordt verwelkomd door collega's die gepassioneerd en behulpzaam zijn en altijd klaarstaan om je een handje te helpen.
- Een stijlvol werkuniform Wij zorgen voor de kleding. Jij zorgt voor de vaardigheden en de positieve instelling.
- Een competitief salaris Afgestemd op je ervaring en altijd nauwkeurig en op tijd uitbetaald.
- Echte carrièremogelijkheden Wil je groeien? Wij ook. We stimuleren graag talent vanuit onze eigen medewerkers.
- Een levendige werkomgeving Geen saaie kantoormuren. Geen eindeloze vergaderingen. Gewoon heerlijk eten, geweldige mensen en een van de meest iconische bierbestemmingen van Brussel.